Việc làm cho sinh viên Đại học Kinh tế Quốc dân

- Phụ trách dự toán báo giá các công trình thi công về nội thất văn phòng, nhà phố, bệnh viện, nhà thuốc, trang trí nội ngoại thất…

- Tư vấn khách hàng, dự án gửi báo giá.

- Tổng hợp & đánh giá khách hàng để có quyết định báo giá phù hợp.

- Nghiên cứu bản vẽ & hồ sơ, kết hợp với thiết kế & thầu phụ đi khảo sát hiện trạng của công trình

- Triển khai tính toán, bóc tách khối lượng và lấy giá từ nhà cung cấp hoặc thầu phụ

- Cập nhật kịp thời các thông tin thay đổi (hồ sơ, giá vật tư, nhân công, máy móc…) để hoàn chỉnh hồ sơ báo giá dự án

- Thực hiện đúng tiến độ công việc để kịp thời điều chỉnh cho đảm bảo tiến độ yêu cầu;

- Phối hợp với các phòng, ban liên quan để hoàn chỉnh hồ sơ dự toán; và kiểm tra tính chính xác và đầy đủ của hồ sơ trước khi nộp cho Chủ đầu tư;

- Tham gia đầy đủ các cuộc họp theo định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu và báo cáo công việc

- Nhân viên phiên dịch tiếng anh cho quản lý sản xuất .
- Phiên dịch trong các cuộc họp sản xuất
- Hỗ trợ làm báo cáo sản xuất cuối tháng.
- Dịch các giấy tờ văn bản có liên quan.

- Triển khai bản vẽ thi công hạng mục kiến trúc công trình dân dụng: trường học, văn phòng,…

- Phối hợp với các bộ môn liên quan để hoàn thành công việc.

- Thời gian làm việc thừ thứ 2 đến sáng thứ 7.

- Chi tiết công việc sẽ trao đổi khi phỏng vấn.

Liên hệ chị Nga: 0989140689

- Thực hiện kiểm soát an ninh tại nơi làm việc 

- Sắp xếp xe cộ gọn gàng. 

- Trực phòng camera,...

- Ghi chép sổ sách…VV

1. Công tác chính sách

• Chủ trì soạn thảo, xây dựng các chính sách, quy chế, quy định, quy trình, hướng dẫn về nhân sự, tiền lương và tổ chức triển khai thực hiện.
• Xây dựng các cơ chế, chính sách, thu hút, duy trì và phát triển nguồn nhân lực.
• Đào tạo và truyền thông chính sách nhân sự đến người lao động.
• Tổ chức, theo dõi và kiểm soát thực hiện các chính sách, quy trình nhân sự.
• Xây dựng hệ thống chức danh, mô tả công việc, tiêu chí tuyển dụng và lựa chọn nhân sự phù hợp.
• Xây dựng công thức lương và xây dựng hệ thống đánh giá theo KPI.
• Thực hiện báo cáo nhân sự định kỳ và đưa ra các cảnh báo về biến động nhân sự.
• Thực hiện khảo sát, đánh giá chất lượng nguồn nhân lực.

2. Công tác tiền lương

• Xây dựng Kế hoạch định biên nhân sự và tiền lương hàng năm.
• Tổng hợp các báo cáo đánh giá kết quả KPI của các đơn vị để lập và tính bảng lương, thưởng hàng tháng cho người lao động.
• Thực hiện công tác quản lý tiền lương, thu nhập và tính thuế thu nhập cá nhân của người lao động.
• Thực hiện công tác đánh giá, xếp lương, nâng bậc lương cho người lao động theo quy định.
• Thực hiện công tác bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và các loại hình bảo hiểm khác theo quy định hiện hành của Nhà nước và Công ty.

3. Công tác tuyển dụng

• Tham gia công tác tuyển dụng nhân sự hàng năm.
• Chủ động tìm kiếm nguồn ứng viên, thực hiện tuyển dụng nhân sự theo quy định, đáp ứng yêu cầu Công ty.

Kiểm tra phân tích nguyên nhiên liệu phục vũ sản xuất, như: Apatít, Sà vân, Sa thạch, Đạm, ka li, xi măng, than các loại …. Kiểm tra các loại sản phẩm công ty sản xuất: Lân Nung chảy, NPK các loại.  Kiểm tra mẫu mã bao bì các loại nhập kho. Kiểm tra định lượng các loại hàng hoá xuất nhập. Báo cáo tổ trưởng, người phụ trách KCS. Trưởng phó phòng kỹ thuật: Báo cáo Trưởng ca sản xuất: Báo cáo Các tổ trưởng, ca trưởng sản xuất, nhân viên phòng kinh tế : Để phối hợp  công tác

A. MÔ TẢ CÔNG VIỆC: 

1. Nội dung chi tiết:

1. Tiếp nhận hồ sơ khách hàng đang có khoản vay bằng tài sản cá nhân tại F88
2. Thu thập thông tin cơ bản của khách hàng và trạng thái hồ sơ vay vốn: tình trạng khoản vay khách hàng, tổng dư nợ, số ngày còn hạn, những khó khăn của khách hàng đang gặp phải v.v….
3. Tiến hành liên hệ đến khách hàng và thông báo khách hàng thanh toán khoản vay theo đúng thời gian cam kết trên hợp đồng. Theo dõi hồ sơ khách hàng cho đến khi khách hàng hoàn tất quá trình khoản vay. Cập nhật thông tin trạng thái hợp đồng của khách hàng lên hệ thống.

AKA Furniture Company là Tập đoàn sở hữu trên 25 thương hiệu nội thất nổi tiếng trong và ngoài nước như Nhà Xinh, BoConcept, Calligaris,... Chúng tôi đang tìm kiếm các bạn Nhân viên bán hàng năng động, đam mê nội thất để cùng đồng hành, phát triển. Công việc chính của các bạn là:

 

- Giới thiệu, tư vấn sản phẩm trực tiếp cho khách hàng khi khách hàng đến tham quan, mua sắm tại showroom

- Sắp xếp, bố trí và vệ sinh quầy kệ, sản phẩm

- Tìm kiếm, mở rộng khai thác và phát triển khách hàng mới

- Phối hợp với các bộ phận/ phòng ban để theo dõi và bám sát việc thực hiện hợp đồng cho đến khi hoàn thiện bàn giao sản phẩm cho khách hàng

- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng bộ phận

- Tiếp nhận, xử lý đơn hàng và bán hàng. 

- Hỗ trợ, chào hàng, bán hàng, triển khai các chính sách bán hàng, bảng giá của Công ty đến khách hàng. 

- Lập chứng từ bán hàng, bán hàng và theo dõi Nhập - Xuất - Tồn vật tư và hàng hóa.

- Lập chứng từ thu chi, theo dõi công nợ và xuất hóa đơn tài chính.

- Kiểm tra chứng từ để xác minh các nghiệp vụ trong báo cáo tài chính.

 

• Nhận hàng:

Nhân, kiểm hàng
Kiểm tra số lượng, số lô, tên hàng, hạn dùng, tình trạng của hàng nhận thực tế dựa trên hóa đơn, chứng từ
Ghi nhận các chi tiết hàng trên Phiếu kiểm hàng và chuyển đến các bộ phận có liên quan

• Xuất hàng:

Đảm bảo tất cả các đơn đặt hàng được soạn hàng, kiểm tra, đóng gói và giao hàng đúng tiến độ

• Các công việc khác:

Thông báo mọi sự sai lệch, mất mát, hư hỏng hàng hoá cho cấp trên ngay khi phát hiện
Ghi nhận nhiệt độ, độ ẩm tại khu vực mình phụ trách
Đảm bảo hoạt động hàng ngày tại khu vực làm việc được gọn gang, sạch sẽ
Kiểm tra tồn kho hàng ngày
Bảo quản sản phẩm trong tình trạng tốt nhất
Thực hiện các hành động khắc phục và phòng ngừa cần thiết
Các công việc khác được giao bởi Trưởng Nhóm Kho
Tuân thủ và thực hiện đúng theo những qui định, quy trình đã ban hành và nội qui công ty
Sẵn sàng nhận nhiệm vụ mới khi được phận công

 

Địa điểm làm việc: KCN Thạch Thất Quốc Oai, Hà Nội

- Đào tạo nhân viên, tổ chức, phân công, giám sát để nhân viên làm việc hiệu quả;

- Đặt hàng, quản lý và điều phối hàng hóa, liên hệ với nhà cung cấp để đổi trả hàng;

- Quản lý doanh số cửa hàng gồm theo dõi, kiểm tra, phân tích & xác định các lý do tăng giảm doanh số, xác định các phương pháp tăng doanh số tại cửa hàng;

- Phối hợp với các phòng ban khác để đảm bảo hoạt động tại cửa hàng được thuận lợi;

- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo và phân công từ cấp trên;

Địa điểm làm việc: tại hệ thống siêu thị T-MART tại Hà Nội.

- Hà Nội: Các quận (huyện): Hoàng Mai, Thanh Xuân, Hà Đông, Thanh Trì, Cầu Giấy, Tây Hồ, Nam Từ Liệm, Bắc Từ Liêm, Long Biên, Chương Mỹ, Sóc Sơn, Đan Phượng, Thạch Thất,  Phúc Thọ, Sóc Sơn.

• Thực hiện huy động, Quản lý các nguồn vốn chủ sở hữu, vốn vay, và các nguồn vốn huy động khác của doanh nghiệp.
• Theo dõi sự biến động của các nguồn vốn
• Kiểm tra và ghi nhận các thay đổi liên quan đến nguồn vốn trong sổ sách kế toán…
• Quản lý và giám sát vốn cấp cho các ngành, các dự án kinh doanh của Công ty.
• Chuẩn bị hồ sơ cấp hạn mức, khoản vay, bảo lãnh, làm việc với ngân hàng để thực hiện các thủ tục vay và giải ngân, cấp bảo lãnh.
• Theo dõi tình hình giải ngân và sử dụng vốn đúng mục đích.
• Quản lý lịch trả nợ gốc và lãi để đảm bảo thanh toán đúng hạn, tránh phát sinh phí phạt.
• Phối hợp với Ngân hàng, tổ chức tín dụng để cung cấp hồ sơ, chứng từ phù hợp theo đình kỳ kiểm tra và báo cáo với Ngân hàng, tổ chức tín dụng.
• Đảm bảo số liệu kế toán chính xác và phản ánh đúng tình hình tài chính của doanh nghiệp.
• Theo dõi các khoản vay vốn, trả nợ gốc và lãi định kỳ.
• Đánh giá và phân tích chi phí vốn để đề xuất các phương án sử dụng vốn hiệu quả, giảm thiểu chi phí tài chính.
• Lập kế hoạch trả nợ vay, tối ưu hóa nguồn vốn, giảm thiểu chi phí tài chính không cần thiết
• Lập báo cáo tài chính liên quan đến nguồn vốn

• Xây dựng chính sách bán hàng cho lực lượng bán hàng, đối tác.
• Phát triển: Khung nhu cầu khách hàng, thị trường, kinh doanh để xác định cơ hội; (ii) Thiết kế và đóng gói giải pháp kinh doanh
• Xây dựng kế hoạch kinh doanh, chương trình thúc đẩy kinh doanh theo các kênh bán & phân khúc khách hàng
• Phối hợp với đơn vị kinh doanh để hướng dẫn và truyền thông các chương trình, chiến dịch kinh doanh
• Phối hợp với các phòng ban liên quan xây dựng và triển khai chính sách incentives
• Tổng hợp dữ liệu, lập báo cáo, theo dõi phân tích các chỉ số quản trị hiệu suất: năng suất bán, hiệu quả bán/lợi nhuận của sản phẩm/phân khúc khách hàng

1. Nội dung công việc:

• Tiếp đón, tư vấn cho khách hàng về các dịch vụ tiệc ích tài chính của F88.
• Thẩm định tài sản và thông báo giá trị khoản vay phù hợp nhất cho khách hàng.
• Quản lý các giao dịch và ghi nhận vào hệ thống theo đúng quy trình.
• Quản lý, kiểm kê tiền mặt, tài sản của khách hàng và Công ty.
• Tìm kiếm, phát triển tệp khách hàng và hỗ trợ các hoạt động marketing, thúc đẩy kinh doanh.

2. Thời gian làm việc:

• Ca 1:  08h00 – 17h30; Ca 2: 9h30 - 19h00

Lập kế hoạch kinh doanh, chỉ đạo thực hiện và giám sát kế hoạch trên phạm vi toàn khu vực.
Đặt mục tiêu cho khu vực chịu trách nhiệm.
Giám sát hoạt động kinh doanh để đảm bảo hiệu quả.
Đào tạo và hướng dẫn.
Thiết lập và giám sát KPI của khu vực.
Phân tích tình hình kinh doanh thực tế, xu hướng thị trường, những yếu tố ảnh hưởng, v.v. để lập, điều chỉnh kế hoạch triển khai hợp lý, hiệu quả.

● Tìm hiểu về thị trường, ngành truyền thông, và đối thủ cạnh tranh để hiểu rõ cơ hội và thách thức. Theo
dõi và nắm bắt các xu hướng trong ngành để đảm bảo rằng công ty luôn cập nhật và thích nghi.
● Tìm kiếm và tiếp cận khách hàng mới, duy trì kết nối, xây dựng mối quan hệ bền chặt và phát triển mạng
lưới khách hàng.
● Nắm bắt được nhu cầu, yêu cầu và thắc mắc của khách hàng để giải đáp và cung cấp các giải pháp truyền
thông phù hợp với nhu cầu và mục tiêu của khách hàng.
● Đảm bảo việc cung cấp dịch vụ và sản phẩm cho khách hàng thực hiện đúng lúc, đáp ứng được nhu cầu và
mục tiêu của khách hàng đặt ra.
● Giải quyết các vấn đề hoặc khiếu nại của khách hàng, đảm bảo khách hàng cảm thấy hài lòng với phản hồi
và giải pháp.
● Thu thập ý kiến và phản hồi từ khách hàng để cải thiện sản phẩm, dịch vụ và quy trình làm việc.
● Liên kết với các bộ phận liên quan trong công ty để giải quyết các vấn đề về việc kinh doanh của công ty.
● Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.