Việc làm cho sinh viên Đại học Ngoại ngữ (ĐHQG Hà Nội)

- Phiên dịch tại các cuộc họp giữa Giám Đốc công ty với đối tác.
- Phiên dịch các tài liệu liên quan đến máy móc thiết bị, văn bản chuyên ngành kỹ thuật..... từ tiếng Trung sang tiếng Việt.
- Kết hợp với phòng kỹ thuật dịch tài liệu liên quan đến kỹ thuật
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

- Tìm kiếm và chăm sóc khách hàng
- Tìm hiểu thông tin về chiến lược kinh doanh và tiếp thị của đối thủ cạnh tranh và làm nghiên cứu thị trường để phát triển các cơ hội kinh doanh
- Đảm bảo hoàn thành chỉ tiêu doanh số đặt ra
- Thực hiện các chiến dịch kinh doanh, quảng cáo cho các dịch vụ, sản phẩm hiện có và dịch vụ mới của khu Resort
- Giám sát chất lượng, liên hệ giải quyết các sự cố phát sinh trong thời gian triển khai hợp đồng
- Tư vấn, thiết kế tour theo yêu cầu của khách
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng kinh doanh

 Tìm kiếm khách hàng sử dụng dịch vụ của Công ty;
 Kết nối và chăm sóc khách hàng đang sử dụng dịch vụ của Công ty;
 Trợ giúp khách hàng trong khi sử dụng dịch vụ.
Thời gian làm việc:
Thứ 2 đến thứ 6:
 Sáng từ 08h00 đến 12h00;
 Chiều từ 13h00 đến 17h00;
Thứ 7: 08h00 đến 12h00.

- Điều phối các tài liệu dịch đến biên dịch, cộng tác viên- Quản lý Cộng tác viên của Công ty- Tìm kiếm thêm các Cộng tác viên Ngôn ngữ- Tiến hành thủ tục Kiểm tra chất lượng cộng tác viên và ký hợp đồng cộng tác viên- Thực hiện in ấn, tài liệu khi có yêu cầu- Làm các công việc văn phòng và hành chính khác khi có yêu cầu

Trung tâm cần tuyển:
1. Giáo viên tiếng Anh:
- 3 giáo viên tiếng Anh dạy các lớp ở trung tâm ( lứa tuổi 5-12), dạy giáo trình First friend/ Family and Friend/ Solution.
- 2 giáo viên tiếng Nhật dạy cho nhóm học sinh 3-5 bạn ( 12-15 tuổi)
Thời gian giảng dạy: - Thời gian làm việc: Buổi tối trong tuần ( ca 1: từ 18h-19h30; ca 2: từ 19h30-21h00) or Thứ Bảy/ CN
2. Giáo viên cho chương trình Summer Camp
- 2 giáo viên kỹ năng sống ( dạy lứa tuổi 7-12) cho chương trình Summer Camp
- 2 giáo viên dạy nhảy dance sport hiện đại dạy chương trình Summer Camp
- 2 giáo viên dạy các bạn nhỏ làm đồ làm handmade.
Thời gian: Buổi chiều ngày thứ 2- 3-4-5 kéo dài từ ngày 28/5-21/6

- Làm việc theo sự phân công của Phòng khám, làm tai khoa phòng được phân công
- Phiên dịch cho bác sỹ với bệnh nhân và ngược lại
- Công việc trao đổi cụ thể khi phỏng vấn

- Tính giá cạnh tranh, xây dựng chương trình tour theo yêu cầu của khách hàng .
- Cập nhật bảng giá tour Nội Địa cho công ty.
- Đặt dịch vụ tour: Khách sạn, nhà hàng, xe ô tô, vé máy bay, HDV cho các tour …
- Kiểm soát chất lượng dịch vụ tour của công ty.
- Sales tour của công ty.

- Cùng ban lãnh đạo xây dựng kế hoạch kinh doanh mảng lữ hành quốc tế đến
- Phối hợp các đơn vị để triển khai kế hoạch được xây dựng
- Thực hiện công tác giám sát, đôn đốc để kế hoạch được triển khai đúng định
hướng
- Đàm phán với các đơn vị cung ứng dịch vụ để xây dựng sản phẩm
- Các công việc khác được trao đổi khi phỏng vấn

- Tư vấn, bán hàng trực tuyến trên website, gian hàng điện tử giao thương quốc tế của công ty và các kênh thương mại điện tử khác.
- Đăng bài quảng bá thông tin sản phẩm, giới thiệu sản phẩm. Được hướng dẫn, đào tạo khi làm việc.
- Làm việc online, tìm kiếm khách hàng, trả lời email, tin nhắn, điện thoại của khách hàng.
- Kiểm tra chất lượng hàng hóa.
- Ưu tiên ứng viên có laptop và smartphone

 Theo dõi tiến độ các lớp học, lên các công việc cho nhân viên bán thời gian thực hiện để đảm bảo hoạt động hàng ngày của trung tâm
 Theo dõi việc giảng dạy của các giáo viên NN và VN để đảm bảo chất lượng dạy và học tuân thủ theo các quy trình của trung tâm đưa ra
 Tham gia giảng dạy tiếng Anh cho trình độ tiểu học tại trung tâm
  Các công việc khác do giám đốc trung tâm phân công.

Trung tâm cần tuyển 3 giáo viên dạy các lớp ở trung tâm ( lứa tuổi 5-12), dạy giáo trình First friend/ Family and Friend/ Solution.
- Thời gian làm việc: Buổi tối trong tuần ( ca 1: từ 18h-19h30; ca 2: từ 19h30-21h00) or Thứ Bảy/ CN
- Yêu cầu: Giáo viên yêu trẻ con, yêu nghề dạy và nhiệt tình trong bài giảng.

•Utilizes knowledge of ERP System to assist in identifying processes and constructing process flows.
•Perform setup in the ERP System
•Assists in ensuring that the end users have optimum use of the system.
•Provides instruction, assistance, and support services to ERP System end-users.
•Resolve concerns or questions reported by ERP system end-users.
•Assists in the creation and updating of ERP system policies and procedures, business rules, end user desk aids, and training materials.
•Assists in the facilitation of training sessions.
•Assists in troubleshooting system problems.
•Tests new system functionality in testing environment

- Biên dịch văn bản Hàn -> Việt , Việt -> Hàn có liên quan
- Thông biên dịch trong công việc và các cuộc họp
- Làm và dịch các loại báo cáo nội bộ
- Chi tiết công việc trao đổi trong buổi phỏng vẫn

- Chuyên kinh doanh, sales tour Nội Địa, Outbound - ĐNA, TQ, Nhật, Hàn, Mỹ, Châu Âu
- Sales dịch vụ Visa cho người Việt Nam đi nước ngoài,
- Xây dựng kế hoạch chăm sóc khách hàng thường xuyên hàng tuần, tháng.
- Hợp tác và liên kết bán sản phầm cho các công ty du lịch trong nước.

- Hỗ trợ Ban GĐ, NVKD thực hiện các công việc với KH, bộ phận bán hàng.
- Quản lý dữ liệu hệ thống KH.
- Quản lý, giám sát NVKD.
- Chăm sóc KH theo dõi và kết hợp các đơn hàng, điều tiết giao hàng.
* Thời gian và địa điểm làm việc:
  - Thời gian làm việc: Từ thứ 2- đến thứ 6: Sáng 8h- 12h00, Chiều: 13h- 17h. Thứ 7: Sáng 8h- 11h30
  -  Địa điểm làm việc :  Tầng 8, số 89B Hồ Đền Lừ, Hoàng Mai, Hà Nội

Dịch các hồ sơ của công ty, kiểm tra bản dịch và các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên

- Tính chất công việc: Phiên dịch cho sếp, dịch tài liệu và xử lý các công việc sếp giao, có khả năng đi công tác ( chi phí ăn ở công ty bao)
☘️ Thời gian làm việc: 8h sáng -> 5h chiều, từ thứ 2 đến thứ 7

- Lập kế hoạch  tuyển dụng, tìm kiếm,  tư vấn cho người lao động tham gia  dịch vụ  xuất khẩu lao động;
- Hướng dẫn người lao động khai Form, sơ tuyển và định hướng cho người lao động;
- Hướng dẫn người lao động làm thủ tục theo quy định và tiếp nhận hồ sơ theo Quy chuẩn của Công ty;
- Xây dựng các kênh tuyển dụng thông qua các mối quan hệ;
- Chịu trách nhiệm về số lượng và chất lượng nguồn lao động đã tuyển được;
- Giải quyết các vấn đề phát sinh của người lao động trước và sau khi xuất cảnh;
- Các công việc khác theo sự phân công của cán bộ quản lý.