Việc làm cho sinh viên Đại học Phan Châu Trinh

We are seeking exceptional 3D Artists to join our dedicated and expanding team on exciting projects. The newcomers will work on existing and new 3D games/applications. You will be responsible for: Design new materials for our new or existing games/applications Design the new or next generation of our existing games/applications Research and provide suggestions to improve the quality of our new or existing games/applications Work within cross-functional teams to ensure the smooth design, implementation, and delivery

We are looking for QC Engineer to join our project with main responsibilities: Perform software tests to ensure products meet and exceed quality standards. Understand the project requirements in each stage. Work with leaders and team members in test planning, specification, identification, implementation, setup and execution of test cases. Perform test activity, generate and send test reports to team leader and follow up for issue verification, bug resolution parallelly. Tracking and improving the working process. Key Responsibilities: Test Execution: Execute manual test cases to ensure product quality and functionality. Defect Reporting: Identify, document, and track defects using defect management tools. Test Case Development: Develop and maintain comprehensive test cases based on project requirements and specifications. Test Environment Setup: Assist in setting up and maintaining test environments to ensure accurate testing. Regression Testing: Conduct regression testing to ensure that new features do not adversely affect existing functionalities. Collaboration: Work closely with cross-functional teams, including developers, product managers, and other stakeholders, to resolve issues. Documentation: Maintain accurate documentation of test results, defect reports, and test case modifications. Continuous Improvement: Participate in process improvement initiatives and contribute to best practices in quality assurance. Training and Development: Stay updated on industry trends and advancements in quality control methodologies and tools.

 As a key player in the Engineering Software Product Management team under the Digital Design Solutions group, the Software Product Manager will be leading projects that provide engineered software solutions for the building industry. The qualified candidate will work with cross-functional teams to address customer needs and support our internal stakeholders. This person will act as a product owner for project Scrum teams and will be active in the conceptualization, planning, execution, and delivery of various software projects. The Software Product Manager will primarily focus on our flagship software, MiTek Structure, and other engineering-centric software solutions. This position will play a critical role in shaping and executing our strategy to deliver high quality and scalable engineering software solutions to customers.Although we are looking an experienced candidate to join our team, less experienced candidates with a strong engineering aptitude are encouraged to apply and may be considered for an entry-level position as an Associate Product Manager. Likewise, more qualified candidates may be considered for a Senior Product Manager role. Role, Responsibilities & Typical Activities Set Direction: Help decide what features or tools should be built or improved in MiTek’s design software used in building construction. Work with Others: Team up with other product managers and departments to plan and align software improvements with business goals and customer needs. Write Clear Instructions: Write technical software specifications that comply with applicable building codes and design standards governing the design and specification of structural components (trusses, beams, joists, walls, posts, and connections) for residential, commercial, and agricultural buildings. Support Teams: Provide guidance and training to internal teams so they understand new features and can support customers better. Talk to Customers: Gather feedback and learn from users (internal and external) to ensure the software solves real problems and stays competitive. Represent the User: Make sure the customer's needs are always considered when making product decisions. Join the Team Workflow: Be an active part of development teams, helping plan and prioritize what should be worked on next. Help with Priorities: Work with technical leaders to manage risks and decide which tasks are most important. Coordinate Globally: Work with team members from around the world to make sure work is done on time and within budget. Manage the To-Do List: Keep a clear list of upcoming tasks and make trade-offs between short-term needs and long-term goals. Attend Evening Meetings: Join up to three evening meetings a week to coordinate with teams in the US and UK. Fix Issues: Help resolve product problems by working with technical teams to find and communicate solutions. Improve Processes: Follow and help improve the way the team works together. Stay Up to Date: Keep an eye on trends and rules in building design and construction to ensure the software stays relevant. Support Bigger Goals: Help with other team efforts when needed to support MiTek’s overall mission.

Thực hiện các tác vụ kiểm tra đầu ngày (checklist) đối với hệ thống Core Banking T24 và các hệ thống liên quan. Tiếp nhận và xử lý các yêu cầu liên quan đến ứng dụng Core Banking T24 và liên quan. Theo dõi, giám sát và duy trì hoạt động của ứng dụng Core Banking T24 và liên quan. Hỗ trợ hoạt động COB cuối ngày. Cấu hình sao lưu ứng dụng, đảm bảo khả năng phục hồi dữ liệu đầy đủ, chính xác và kịp thời của ứng dụng. Giám sát hiệu năng, phát hiện vấn đề và phối hợp xác định giải pháp, thực hiện tối ưu hiệu năng của ứng dụng Core Banking T24 và liên quan. Phối hợp các đơn vị liên quan trong hoạt động thu thập log, phân tích và xử lý sự cố ứng dụng Core Banking T24 và liên quan. Tham gia xây dựng, cập nhật các tài liệu quản trị, vận hành hệ thống Core Banking T24 và các hệ thống liên quan.

About MijoAt Mijo Connected, we believe the best technology feels invisible. Our mission is to empower brands to seamlessly integrate smart, connected experiences into the products people already love. We provide the modular hardware and software that lets brands focus on customer facing designs, while we handle the innovation engine. If you want to build technology that enhances everyday life in meaningful and stylish ways, your work has a home here.  Join us and help build the bridge between great products and a smarter, more connected life.Role OverviewWe are looking for a talented and experienced Android AOSP Developer to join our embedded systems team. You will be responsible for building, customizing, and integrating the Android Open Source Project (AOSP) for embedded devices. This role requires deep knowledge of Android system internals, Linux kernel, HAL integration, and experience working directly with hardware platforms and BSPs.You will collaborate with cross-functional teams, including hardware, QA, and product development, to bring fully customized Android devices to life with optimized performance and seamless hardware-software integration.Key ResponsibilitiesAOSP Build & System Integration Download, configure, build, and maintain AOSP source code for custom hardware targets. Troubleshoot and resolve build issues across Soong, Make, Kati, and Bazel (optional) Flash and validate Android builds using tools like adb, fastboot, and vendor-specific utilities. Port BSPs and hardware support patches across different Android versions. Manage product-specific configurations, device trees, and build variants. Framework & HAL Customization Integrate hardware drivers and HALs (e.g., display, audio, sensors, connectivity) into the AOSP stack. Extend and modify system services and Android framework components (e.g., SystemUI, Telephony, Connectivity). Work with AIDL/HIDL interfaces to bridge hardware abstraction and framework layers. Optimize system performance, boot time, and reliability for production-grade devices. Linux Kernel & Embedded Development Customize and build Linux kernels for Android platforms, including configuration and patching. Develop and debug kernel modules, user-space daemons, and native services in C/C++. Manage bootloaders (e.g., U-Boot), recovery images, and root filesystem layout for embedded deployment. Analyze system performance using low-level tools (perf, ftrace, dmesg, etc.). Tooling & Automation Use Linux command-line tools for system diagnostics, performance tuning, and automation. Write scripts (Bash, Python) to automate build, flash, testing, and integration workflows. Use repo, git, and Gerrit for source control and collaborative development.

Công việc chính:Hỗ trợ team Product Development: Triển khai, vận hành và tối ưu các ứng dụng quan trọng trên môi trường Cloud và on-premise  Thiết kế và triển khai các giải pháp tự động hóa (CI/CD, provisioning, monitoring) sử dụng IaC (Terraform, Ansible...) để quản lý hạ tầng hiệu quả và có thể mở rộng Quản lý và duy trì pipeline CI/CD (GitLab CI, Jenkins, ArgoCD…) để hỗ trợ triển khai phần mềm nhanh chóng và an toàn trên nhiều môi trường (DEV, QC, UAT, Production) Phối hợp chặt chẽ với các team Developer, SA, Security để triển khai công nghệ mới, cải thiện hiệu suất hệ thống và quy trình triển khai phần mềm Liên tục cập nhật best practices DevOps để cải thiện tốc độ release và độ tin cậy của hệ thống Cập nhật và chia sẻ kiến thức mới với team Chịu trách nhiệm luân phiên theo yêu cầu, cùng team Developer để hỗ trợ xử lý sự cố hệ thống và đảm bảo uptime dịch vụ Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Giám đốc Phòng CNTT.

Job Description: Data Governance ExecutiveRole SummaryThe Data Governance Executive will support the Head of Data in implementing and operating the enterprise data governance framework. This role will ensure data quality, consistency, compliance, and responsible usage across business units. The executive will collaborate with stakeholders across the organization to implement policies, standards, and controls that align with regulatory requirements and business objectives. QualificationsSoft Skills Detail-oriented with strong organizational skills. Collaborative mindset with a proactive attitude. Ability to balance governance enforcement with business practicality. Key Responsibilities Support the development and enforcement of data governance policies, standards, and procedures. Support the development of the enterprise-wide Master Data Management (MDM) principles, processes, and tools. Work closely with business units and IT to define master data domains, data hierarchies, and ownership models. Oversee creation and maintenance of the data catalog, business glossary, and data lineage documentation. Monitor and report on data quality metrics for critical master data elements (e.g., customer, product, store, vendor). Lead data stewardship efforts to ensure consistent and accurate master data across systems. Executing data cleansing, enrichment, deduplication, and harmonization. Ensure data compliance with privacy regulations (PDPA, GDPR), internal policies, and audit requirements. Participate in cross-functional projects involving data integration, ERP, POS, CDP, and enterprise data platforms. Promote awareness and adoption of data governance and MDM best practices across the organization.

We’re Hiring: Reservation Support - Korean Speakers (Relocate to KL, Malaysia). Location: Teleperformance Malaysia (Kuala Lumpur) Gtower. Intake: June. Channel: Voice, Chat, Email. Salary: RM8,000 – RM10,000 (All-in Package)What You’ll Need:. Diploma or Degree in any field. English proficiency (CEFR B1+) – Check Level. 6+ months experience in customer support preferred (not required). Fresh grads in English/Communications-related fields encouraged. Typing: 40 wpm, 90% accuracy. Proficient in Microsoft Office & general computer useYour Responsibilities:. Support customers via chat & email. Handle inquiries, payments, and order processing. Safeguard customer data & privacy. Escalate issues when needed. Contribute to service improvements. Stay up to date through training and performance goals

Phân tích, tối ưu hóa tham số ứng dụng; Tác động vào ứng dụng – Change: thông qua việc phối hợp với các bên liên quan: DEV, NET, DBA, MC Điều phối, xử lý các lỗi ghi nhận từ ứng dụng (issues, problems): khoanh vùng, phối hợp với các bên (nội bộ, bên ngoài) đánh giá và xử lý Phân tích log, đánh giá đề xuất, phối hợp với các bên đưa ra giải pháp cải thiện chất lượng ứng dụng, cải thiện trải nghiệm người dùnng Tham gia các dự án với vai trò quản lý ứng dụng: cài đặt, triển khai,… theo mô hình DevOps

NamiTech is a technology start-up specializing in AI applications, with the backup of FPT Corporation. NamiTech's goal is to develop world-class AI technology products to targeting Vietnam as well as the global market. NamiTech's technologies include noise cancellation, voice biometrics, speech recognition, sentiment & emotion analysis. analysis), NLP... Based on those technologies, NamiTech provides products & solutions for businesses to improve employee productivity, build customer database, manage & enhance customer experience.  NamiTech's founding team & core members include former CEO of FPT Software, former General Manager of DeNA Asia Pacific, elite Vietnamese AI scientists returned from the US, Europe, and Singapore. Besides, there are young & enthusiastic members in the age group of 25-30 years, who are good/excellent students of leading universities in Vietnam.  We are committed to creating an inclusive & passionate workplace for to achieve common goal, and welcome candidates with diverse backgrounds to join. If you are a sales professional with a strong business results orientation, passionate about technology and innovation, we need you! Learn more about NamiTech through our website: https://www.namitech.ioTrách nhiệm công việc We are seeking a highly skilled Backend Developer to join our team. The successful candidate will be responsible for designing, implementing, and maintaining our cloud infrastructure and deployment pipelines. The ideal candidate will have a strong technical background and the ability to work in a fast-paced environment. Main Role: Program Development, unit test, bug fix based on the design documents from Customers: System Design and Operation: Development & bug fix, Design implementation step by step, provide System and Solution Architecture. Comply with standard coding policy of the company Work closely with Team Leader to ensure the project quality Assist Team Leader in reviewing work result of low-level members Participate in training and knowledge sharing activities Follow the project and organization processes, policies and regulations Ensure the assigned tasks to be performed on-time and with high quality Kỹ năng & Chuyên mônYour skills & qualifications At least Bachelor's or Engineer's Degree in Information Technology, Computer Science, or related fields At least 2+ years working experience after graduation as a Backend developer. Experience in NodeJS Backend Development, Optimization for system with multi user.  Experience in Docker deployment. Experience working with Database all SQL and noSQL. Strong algorithm skill. Can work independently and with a team. Familiar with LinuxOS. Preferred Qualifications: Experience working with Cloud based technologies such as AWS, Azure, Google Cloud Platform is highly preferred (with Certificate). Experience in Python Backend Development, Optimization. Additional Experience in Microservice Architecture, etc. Experience working with payment gateways. Experience working with media product, streaming audio, video. Experience working with AI product. Experience working with : Oracle, MySQL, PostgreSQL, MongoDB, MariaDB, MS SQL Server Experience working as full stack developer. Intention to improve the ability & try hard with positive thinking Having good communication and problem-solving skills. Good skill in English (plus) Phúc lợi dành cho bạn Offering a salary package that is competitive with industry standards and 13rd month salary is applied Providing Employee Stock Ownership Plan to employees as a part of compensation package Annual health check-up is sponsored by the company and FPT care insurance is offered Opportunity to work directly with customers who are leading companies in Vietnam as well as internationally such as Japan, USA, etc… The nature of the job is challenging, so you can always promote your capability and interpersonal skills Monthly Employee recognition and rewards Offering performance-based bonuses for employees who exceed targets and contribute to the growth of our company. Dynamic technology environment, open working, democracy, many corporate activities for active people (sports, vacation, team building activities ...) Location working:  Hanoi: Room 314, tầng 3 - Dreamland Bonanza Building, 23 Duy Tân, Phường Mỹ Đình 2, Quận Nam Từ Liêm, Thành phố Hà Nội Quy trình phỏng vấnVòng 1Phỏng vấn Tech LeadVòng 2Phỏng vấn HRVòng 3Phỏng vấn BOD (if any)

Mục tiêu:Đóng góp vào sự tăng trưởng bền vững của mảng kinh doanh thông qua việc nghiên cứu, xây dựng, triển khai và đánh giá các chương trình CTKD. Đảm bảo hiệu quả và khả năng tối ưu vận hành của các chương trình CTKD.1.Trách nhiệm chính:Nghiên cứu và phân tích thị trường- Thu thập và phân tích dữ liệu thị trường, xu hướng ngành, và hành vi khách hàng.- Đánh giá hoạt động của đối thủ cạnh tranh và xác định cơ hội thị trường.Phát triển Đối tác & Kế hoạch Kinh doanh:- Tìm kiếm và đánh giá đối tác, xây dựng kế hoạch kinh doanh chi tiết, kế hoạch GTM, kế hoạch pilot- Là đầu mối làm việc với đối tác và phối hợp với các bộ phận liên quan để xây dựng ngân sách, Kế hoạch hành động (KHHĐ), đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả, tuân thủ kế hoạch ngân sách.- Quản lý hiệu quả, rủi ro, tối ưu hóa hoạt động kinh doanh Đo lường và đánh giá hiệu quả CTKD- Quản lý các nguồn lực liên quan đến CTKD, bao gồm nhân sự, ngân sách và các đối tác.- Theo dõi, phân tích và báo cáo tiến độ và hiệu quả của các chương trình CTKD- Cập nhật các thông tin thị trường, đưa ra các khuyến nghị để tối ưu hóa và cải thiện hiệu quả các chương trình CTKD.2. Quyền lợi:Lương & Phụ cấp:- Thưởng tháng 13, thưởng theo hiệu quả công việc KPI hàng quý- Thưởng dịp đặc biệt: 3,500,000 - 5,000,000 VND/năm- Phép năm: Tối đa 20 ngày phép/năm (tuỳ theo cấp độ)- Y tế: Bảo hiểm xã hội, phí bảo hiểm sức khỏe, khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại Vinmec- Laptop, màn hình và các phương tiện/tài khoản/công cụ cần thiết khác cho công việc- Career Growth: Xét lương hàng năm và cơ hội thăng tiên đa dạng: Quản lý hoặc Chuyên gia và có cơ hội luân chuyển chức năng.- Nguồn đào tạo miễn phí trên các nền tảng Udemy, Coursera, O'relly; hội thảo nội bộ, tài trợ chứng nhận và cố vấn độc quyền từ C-levels Sự công nhận và giải thưởng ở cấp độ nhóm và tổ chức.Môi trường làm việc:- Cởi mở & không gian làm việc hợp tác thúc đẩy cả sự tập trung cá nhân và các hoạt động làm việc nhóm- Bầu không khí làm việc trẻ trung, năng động và hợp tác- Khu thư giãn: chơi game, bóng bàn, yoga, phòng tập thể dục, phòng tắm, góc ngủ.- Teambuilding hàng năm & các sự kiện nội bộ gắn kết.

As a Junior Gameplay Programmer, you will support the development of gameplay features by learning and contributing to existing systems under the guidance of senior developers. You will assist with implementing tasks, debugging, learning best practices, and developing your technical skills while working closely with designers and programmers to turn creative concepts into in-game features.As a member with programming expertise in a game team, your work consists of: Writing clean, efficient, and maintainable code, with a focus on client and/or server-side functionalities of the gameplay features. (Depending on the specific project, the game engine can be Unreal, Unity or Gameloft internal engine). Collaborating with game designers and artists to develop and implement game UI, gameplay features, game events, rewards systems and other mechanics to enhance player retention and satisfaction. Developing and maintaining the technical tools and automation solutions to streamline the game development and content creation workflow.  Optimizing the user experience and performance to ensure smooth experience on many devices (PlayStation, xBox, Nintendo Switch, PC, iOS devices, Android phones).  Fixing the bugs reported by the testing team to ensure the game quality before releasing to end users. Ensuring proper information exchange between local team members and international colleagues across Gameloft studios (Montreal, Brisbane, Barcelona) for the assigned projects. Participating in documentation, feedback loops, and regular team meetings

Xây dựng và tối ưu hóa quy trình DevOps/DevSecOps, áp dụng nguyên tắc tự động hóa trong việc triển khai các ứng dụng công nghệ thông tin. Triển khai, vận hành quản trị các giải pháp/công cụ tự động hóa CICD/IaC, công nghệ Containerization/Kubernetes. (Gitlab, Jenkins, Nexus, Docker, ISTIO, Ansible, Rancher, ...) Tham gia vào giai đoạn phát triển sản phẩm, thiết kế các thành phần phi chức năng đảm bảo an ninh và support trong quá trinh vận hành (thiết kế hệ thống theo các chính sách, quy định đảm bảo an ninh, chuẩn hóa logging, tracing và thông tin monitoring ELK, Prometheus, Grafana, ...) Phụ trách deploy, optimizing, monitoring, analysis sản phẩm dịch vụ.

Job Summary: Head of Collection Strategy and Analytic plays a key role in controlling/ monitoring Collection portfolio, building flexible collection strategy according to collection buckets, customer segments to increase collection performance as well as team management.Trách nhiệm công việc1. Controlling/ monitoring Collection portfolio (30%): Be responsible for managing Collection MIS to support SVFC Collections operations, SVFC Collections portfolio, work with various functions to remedy data issues identified through various actions. (10%) Be responsible for ensuring the effectiveness of collection information to perform business analyzed internally and externally. Develop and enhance Collection MIS and models for portfolio analytic and summary. (10%) Perform ad-hoc and on-going analysis/ tests/ due diligence related to collection strategies and portfolio performance. (10%) 2. Collection strategy, cost and effective control (40%): Ensure the effectiveness of collection information to perform business analyzed internally and externally. (10%) Ensure timely and accurate reporting of various levels of strategic segmentation, including credit loss, delinquency reporting and recovery collection, short and long-term forecasting of delinquency, loss measures and recoveries. (10%) Ensure flexible collection strategy according to collection buckets, customer segments. (10%) Cost and effective control. (10%) 3. Team management (30%): Maintain team members, minimize turnover rate, balance workload across members. (20%) Training, motivating, coaching team members. (10%) Kỹ năng & Chuyên môn1. Education: Bachelor’s Degree require 2. Minimum Experience: 5+ years related work experience in Banking and Financial Institutions. 3. Knowledge, Competencies, Skills Collection background is a plus. Knowledgeable on database management (SAS, SQL Server, Oracle), SQL language, Microsoft Office... Knowledgeable on R language, Python is a plus. Knowledgeable on modeling/business statistics as a preferred. 4. Others To get deep understanding and fully comply with (1) Corporate Integrity Policies (including: policies of Conflict of Interest, Anti-Fraud, Anti-Bribery & Corruption (Gift &Entertainment register), (2) Anti-Money Laundering Policy & Countering Terrorism Financing; (3) and regulation on your roles and responsibilities in operational manual. To be responsible for reporting suspected incidents of fraud. Leadership, problem solving, communication, decision making, planning and implement skills. Phúc lợi dành cho bạn Attractive KPI Bonus (monthly or yearly) and 13th month salary Premium personal healthcare insurance for all employees and spouse and/or children 14 – 20 days annual leave, 3 days of sick leave with pay

Trách nhiệm công việc1. Lập kế hoạch kinh doanh Thiết lập mục tiêu cho đội ngũ bán hàng, góp phần dự báo doanh số của công ty. Chủ động đề xuất/ góp phần vào xây dựng kế hoạch kinh doanh. 2. Thực thi hoạt động kinh doanh Giám sát, thông báo đầy đủ về các kế hoạch kinh doanh, sự kiện, hoạt động… cho nhóm kinh doanh nhằm đảm bảo công việc được thực hiện đầy đủ và hiệu quả. 3. Phân tích doanh số kinh doanh Thực hiện phân tích doanh số hàng tuần, hàng tháng, đảm bảo xác định được cả những khoảng trống và tiềm năng để đưa ra những giải pháp thích hợp sẽ được thực hiện nhằm tối đa hóa thành tích kinh doanh. 4. Quản lý và phát triển đội nhóm Đảm bảo lực lương nhân sự được tuyển dụng, đào tạo và huấn luyện nghiệp vụ đầy đủ. Đảm bảo các chương trình thi đua được thực hiện đúng cách, những cá nhân có thành tích tốt nhất sẽ được công nhận và khen thưởng. 5. Các nhiệm vụ khác theo yêu cầu từ quản lý trực tiếp.Kỹ năng & Chuyên môn1. Trình độ chuyên môn Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học,.... 2. Kinh nghiệm làm việc Ít nhất 2 đến 3 năm kinh nghiệm tại vị trí Trưởng nhóm trở lên trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng 3. Kiến thức Kiến thức tài chính, ngân hàng 4. Kỹ năng Kỹ năng tạo động lực tinh thần làm việc nhóm Kỹ năng giao tiếp và giải quyết vấn đề tốt Kỹ năng tuyển dụng/ huấn luyện/ đào tạo Có khả năng quản lý và dẫn dắt đội nhóm Giao tiếp thành thạo bằng tiếng Việt và tiếng Anh MS Office (Word, Excel, Access) và CRM Phúc lợi dành cho bạn Thưởng KPI hấp dẫn (hàng tháng hoặc hàng năm) và lương tháng thứ 13 Bảo hiểm y tế cá nhân cao cấp cho tất cả nhân viên và vợ/chồng và/hoặc con cái 14 – 20 ngày nghỉ phép hàng năm, 3 ngày nghỉ ốm có lương Địa điểm làm việc 20 Cộng Hòa, Phường 12, Tân Bình, Hồ Chí Minh, Việt Nam