Việc làm cho sinh viên Đại học Phú Xuân - Huế

Who we are?Money Forward is embarking on an exciting new venture in collaboration with Sumitomo Mitsui Financial Group and Sumitomo Mitsui Banking Corporation to explore the provision of BaaS (Banking as a Service) and digital banking solutions. We are seeking a talented Backend Engineer to join our core banking team, which will be at the heart of this initiative.Responsibilities and DutiesAs a Software Engineer in the Core Banking Team, you will leverage Mambu, a leading cloud banking platform for neobanks and challenger banks, to build one of the most reliable and agile banking systems in the industry. Our goal is to shape the future of digital banking in Japan, making it more accessible and user-friendly than ever before.Acquire domain knowledge in digital banking, including deposits, loans, clearing and settlement, basic accounting, domestic exchange, and Zengin network.Actively engage with product owners to define requirements.Develop, test, and deploy code that meets non-functional quality gates such as static code analysis, software composition analysis, SAST, and DAST, while maintaining numerical accuracy.Design and build high-performance, scalable microservices centered around APIs.Pursue test automation and continuous improvement, including API testing.Take responsibility for the entire software development lifecycle.

1. Phần công việc Kinh Doanh Tư vấn, cung cấp cho Khách hàng Cá nhân/Doanh nghiệp các sản phẩm dịch vụ của ACB: Là đầu mối tiếp nhận nhu cầu, giới thiệu và tư vấn cho khách hàng về các SPDV của ACB; Hướng dẫn Khách hàng các thủ tục sử dụng SPDV của Ngân hàng. Phát triển Khách hàng mới, chăm sóc Khách hàng hiện hữu được phân công quản lý: Lập kế hoạch tìm kiếm và phát triển Khách hàng; Thực hiện các chính sách CSKH; Tiếp nhận và giải quyết những khó khăn, vướng mắc của Khàng hàng liên quan đến SPDV của ACB. 2. Phần công việc Vận Hành Nghiệp vụ giao dịch tiền gửi: Thực hiện mở tài khoản thanh toán, tài khoản Tiền gửi tiết kiệm, tài khoản khác cho Khách hàng; Thực hiện các thủ tục cung ứng SPDV tiền gửi, dịch vụ thanh toán cho khách hàng; Quản lý, cung cấp thông tin giao dịch, lưu trữ hồ sơ của Khách hàng,... Công việc liên quan đến tiếp nhận hồ sơ thanh toán quốc tế. 3. Công việc khác Cập nhật thông tin quản lý quà khuyến mãi. Thực hiện các công việc khác theo phân công.

We are seeking a highly motivated Software Development Engineer in Test (SDET) / AI-Driven Engineer to join our growing team. This role is ideal for engineers with a strong software engineering background (Backend, Frontend, or Automation) who are passionate about applying AI to improve product quality, accelerate development workflows, and build innovative solutions.You will work in testing activities, leveraging modern AI tools to enhance testing, coding, debugging, and delivery pipelines, while contributing to the overall quality, reliability, and scalability of systems.

ERP Implementation: Take a critical role in the end-to-end implementation of Microsoft Dynamics 365 ERP, ensuring that the project is completed on time, within scope, and within budget.Collaborate with Stakeholders: Work closely with business leaders, IT teams, and external consultants to gather requirements, define project scope, and ensure alignment with business objectives.Post Go-Live Support: Provide ongoing support to users post go-live, addressing any issues or challenges that arise.System Optimization: Continuously monitor system performance and work on optimizing configurations and processes to enhance efficiency and user experience.Upgrades and Enhancements: Plan and manage system upgrades, patches, and enhancements, ensuring minimal disruption to business operations.

Lead and direct the creative strategy for integrated marketing campaigns (ATL, BTL, Digital, Social, Experiential). Collaborate closely with Account, Planning, Media, and MarTech teams to turn briefs into breakthrough concepts. Participate in client pitches, presenting ideas to local and international top-tier clients. Foster a culture of continuous learning and curiosity, develop our company’s standards of innovation and excellence, guiding the team to consistently pursue and deliver groundbreaking "Big Ideas" that exceed expectations and push creative boundaries. Manage and mentor a diverse creative team (Creative Planners, Copywriters, Art Directors, Visualizers) Effectively allocate resources, manage workloads, and prioritize tasks to ensure timely and high-quality execution of all creative projects, while serving as a trusted mentor and collaborator. Continuously explore and apply AI, MarTech, and Digital-first Creativity trends.

As a Senior Manager, you will define business plans for your group and lead offshore business activities, including sales support, opportunity analysis, pre-study, implementation, and upgrade projects for both existing and new customers. This is a key leadership role responsible for managing a group of managers, ensuring smooth offshore operations, achieving business targets, and overseeing projects end-to-end with a strong focus on quality, delivery, and contractual compliance.  Lead and manage offshore delivery teams across multiple projects, with a total team size of over 50 members, including business partners.Execute business strategy by business domain and prepare customer strategy by business domain, aligned with division and company objectives, including mid-term plan and demand changes.Ensure projects are delivered with high quality, on time, within budget and scope.Define countermeasures and action items with proper priority to achieve delivery performance, including quality, risks, changes, and financial status, and report to division leadership.Act as a key escalation point for delivery and customer-related issues.Maintain effective communication with customers (especially Japanese clients) and internal stakeholders.Build, mentor, and develop managers and key members through performance management and career development.Drive continuous improvement of delivery processes, quality standards, and operational KPIs.Conduct pre-sales, estimation, and proposal, including reviews for team members.Take on additional responsibilities to support operational and organizational improvement.

Key responsibilities: 1. KYC Review, KYC Update and new onboarding: conduct periodic/target KYC reviews for existing customers and onboarding new customers in accordance with regulatory and internal requirements.2. Address related KYC queries raised by Relationship Manager during KYC review, KYC update & new onboarding. 3. Assist Department Head & Team Lead in: • Maintaining high-quality account services with strong productivity standards.• Enhancing KYC processes and workflows for greater efficiency.• Providing training and guidance to AST team members.• Participating in projects related to KYC matters where required.• Preparing reports and materials for team and department meetings.4. KYC Initiatives and Best Practices: contribute to the implementation of KYC initiatives and adoption of best practices across the department.5. Collaboration and Service Excellence: work closely with colleagues across the SMBC network to deliver exceptional service quality and standards.6. Compliance: adhere to the bank’s internal guidelines, policies, and procedures at all times.

OVERVIEW OF GPBANKOn January 17, 2025, GPBank was converted into a single-member limited liability Commercial Bank with 100% capital owned by VPBank. From October 8, 2025, GPBank officially launches a new brand identity, marking a comprehensive transformation with the new name Generation of Prosperity Bank - symbolizing the journey towards an era of prosperity and sustainable development.At the same time, GPBank is the pioneer bank in Vietnam to implement a completely new Core Banking system, built on China’s modern OneConnect Core platform. This strategic move reflects the bank’s ambition to become a technology-driven digital banking leader, not only rebuilding its entire system from scratch but also laying the foundation to replicate and transfer this model to other member units within the VPBank ecosystem.Department / Division: Data Solutions and Analytics Department - Information Technology DivisionReports To: Department ManagerJOB RESPONSIBILITIESEnterprise Data Governance Framework: Develop and implement data governance policies, standards, and roles (Data Owner, Data Steward).Data Catalog & Glossary Management: Maintain and update enterprise data catalog and data glossary to ensure consistency and clarity.Data Quality Management: Define and monitor data quality metrics (completeness, accuracy, consistency, timeliness) and drive improvements.Business Data Support: Support business units in validating and managing input data to ensure accuracy and completeness.Cross-Functional Collaboration: Work with IT, BI, and analytics teams to maintain data integrity and consistency across systems.Data Governance Tools Implementation: Deploy and oversee tools for data governance, quality, and metadata management.Data Projects Participation: Contribute to data integration, warehouse, and analytics projects, ensuring metadata and data quality compliance.

Design and maintain System Test strategy, scenarios, and automation for microservices.Implement and execute System Tests on CI/CD pipelines (Harness/Jenkins) integrated with NEF.Develop and maintain test automation frameworks.Create, maintain, and verify mocks/stubs (WireMock) to simulate upstream/downstream dependencies.Collaborate closely with Developers, QEs, and BAs to validate system behavior and resolve integration issues.Monitor and analyze System Test execution results, logs, and metrics to identify root causes and trends.Maintain test artefacts (test cases, runbooks, reports) and ensure alignment with platform standards.Support knowledge sharing across team members.Promote and apply shift-left testing strategies throughout the development lifecycle.

Giải đáp các thắc mắc của khách hàng về sản phẩm dịch vụ công ty: thẻ tín dụng & gói vay (tiền mặt, trả góp,...) tại các điểm cửa hàng đối tác của Home Credit Chăm sóc khách hàng cũ dựa trên data của công ty cung cấp Đi thị trường để hỗ trợ khách hàng hoàn tất hợp đồng (nếu cần) Báo cáo các trường hợp có dấu hiệu gian lận của khách hàng (nếu có) Thời gian làm việc: tùy theo khu vực (trao đổi chi tiết khi phỏng vấn)

GIỚI THIỆU VỀ MAO TRUNG HOME- Maotrung là doanh nghiệp phân phối vật liệu hoàn thiện và thiết bị nội thất cao cấp, tập trung vào khách hàng B2B và các dự án nhà ở – bất động sản trung & cao cấp.- Danh mục sản phẩm của Maotrung bao gồm: gạch, ván sàn, thiết bị vệ sinh, thiết bị bếp và máy nước nóng, cung cấp giải pháp trọn gói theo dự án cho chủ đầu tư, kiến trúc sư và nhà thầu.- Hiện Maotrung là nhà phân phối chính thức của hơn 35 thương hiệu cao cấp quốc tế, tiêu biểu như:Toto, Duravit, Grohe, Inax, Vasta, Eurotile, Taicera, Viglacera, Unilin, LOC, Electrolux, Teka, Franke, Ferroli, Ariston…- Với giá trị giao dịch lớn, mô hình bán hàng theo dự án, chiết khấu cao và dòng tiền phức tạp, Maotrung đang bước vào giai đoạn chuẩn hóa và nâng cấp hệ thống quản trị tài chính để tăng trưởng bền vững. Chúng tôi tìm kiếm một CFO thực chiến, đủ năng lực và bản lĩnh để đồng hành lâu dài cùng Chủ Doanh Nghiệp.MÔ TẢ CÔNG VIỆCCFO tại Maotrung chịu trách nhiệm kiểm soát, chuẩn hóa và tối ưu hệ thống tài chính, đóng vai trò đối tác chiến lược của Chủ Doanh Nghiệp, tập trung vào 4 nhóm nhiệm vụ chính:1. Thuế & tuân thủ:- Kiểm soát công ty kiểm toán / dịch vụ thuế thuê ngoài- Đảm bảo hồ sơ thuế đúng – đủ – kịp thời, hạn chế rủi ro pháp lý- Soát xét và chịu trách nhiệm cuối cùng về chất lượng hồ sơ thuế2. Ngân hàng & tài chính doanh nghiệp- Xây dựng và duy trì quan hệ với các ngân hàng- Phụ trách hồ sơ vay vốn, giải ngân, hạn mức tín dụng- Chuẩn hóa báo cáo tài chính, sổ sách, hồ sơ doanh nghiệp- Làm việc với ngân hàng để nâng cao uy tín tài chính của Maotrung và các công ty trong group- Tư vấn cho Chủ Doanh Nghiệp về phương án vay và cơ cấu tài chính an toàn3. Lãi – lỗ công ty & dự án- Xây dựng template báo cáo tài chính và báo cáo quản trị- Theo dõi và phân tích lãi – lỗ toàn công ty và từng dự án- Xác định các chỉ số tài chính cấu thành lợi nhuận (doanh thu, chiết khấu, chi phí, chi phí ẩn…)- Trình bày số liệu rõ ràng – đúng bản chất – dễ ra quyết định cho Chủ Doanh Nghiệp- Đề xuất giải pháp cải tiến và tối ưu các chỉ số tài chính4. Dòng tiền & công nợ- Theo dõi và dự báo dòng tiền doanh nghiệp- Quản lý công nợ phải thu – phải trả- Cân đối dòng tiền theo tiến độ dự án và kế hoạch thanh toán- Hạn chế tối đa việc phải vay ngắn hạn để bù dòng tiền- Cảnh báo sớm các rủi ro mất cân đối dòng tiền cho Chủ Doanh Nghiệp

Perform field engineer activities, including deployment, installation, and support of IT infrastructure.Hands-on experience with Linux OS (installation, configuration, and administration).Deployment experience with servers and storage systems.Conduct troubleshooting and issue resolution for deployed systems.Prepare and review equipment quotations and support project estimation activities.

• Phối hợp cùng tất cả đội squad để tư vấn và theo dõi hiệu quả công việc đối với các quy trình Agile• Củng cố các giá trị và phương pháp làm việc Agile ở cấp độ Biệt đội (Tribe) và đảm bảo đội nhóm vận hành hiệu quả và tập trung vào mục tiêu• Hướng dẫn scrum master tổ chức các nghi thức Agile bao gồm hội ý nhanh hàng ngày, lập kế hoạch sprint, họp cải tiến và ứng dụng khung Scrum/Safe vào ngân hàng• Hướng dẫn đội Agile và PO (Product owner) về quy trình Agile như viết user story và quản lý backlog• Thúc đẩy văn hóa hợp tác và đảm bảo đội nhóm thường xuyên tôn vinh thành công• Phối hợp với nguồn nhân lực tổ chức bên ngoài đội ngũ để khắc phục những yếu tố gây trở ngại và tình trạng quan liêu trong tổ chứcTrách nhiệm:• Duy trì các công cụ (artefact) Agile, giám sát hiệu quả công việc đội nhóm và giúp xác định các cơ hội cải thiện liên tục/thông lệ tốt nhất để công việc tiến triển• Xác định & triển khai các thông lệ agile hữu ích cho đội scrum trong toàn tổ chức• Giúp đội nhóm cải thiện các lĩnh vực được xác định• Huấn luyện scrum master và PO mỗi ngày để điều hành các hoạt động agile ceremony• Hướng dẫn PO về user story trong phiên lập kế hoạch Sprint• Giúp đỡ scrum master và đội scrum đưa ra kế hoạch rõ ràng và cam kết đạt được kế hoạch đề ra• Đánh giá về Sprint vừa hoàn thành trong phiên Sprint Retrospective với squad, v.v.• Phân tích biểu đồ burndown với scrum master• Chủ động làm việc với scrum master để xây dựng và duy trì văn hóa trong squad dựa trên hànhvi lãnh đạo agile và tổ chức• Đảm bảo công việc của đội scrum được ghi nhận và công nhận• Đảm bảo văn hóa hợp tác trong đội nhóm và khuyến khích việc xây dựng đội nhóm, đảm bảo toàn bộ thành viên đều được gắn kết, v.v.• Hỗ trợ PO quản lý và sắp xếp thứ tự ưu tiên công việc thông qua backlog• Đóng vai trò là huấn luyện viên cho các huấn luyện viên Agile mới gia nhập tổ chứcMối quan hệ công việc chính:• Hướng dẫn Scrum Master & các PO ứng dụng thông lệ agile vào các hoạt động squad• Thống nhất với scrum master khác về các yếu tố phụ thuộc của sản phẩm và chia sẻ kiến thức liên chức năng.Kết quả chính:• Đào tạo & cung cấp tài liệu về Agile• Thư viện artefact & các thông lệ tốt nhất

Translating UI/UX designs and wireframes into high quality code Develop Zalo mini apps Develop JS games for mini apps Develop ReactJS / Nodejs projects Implement smooth, nice UI applications Writing reusable, testable, and efficient code Write functional requirement documents and guides

Định hướng, xây dựng chiến lược phát triển mảng Khách Hàng Ưu Tiên, phân tích đánh giá, nhận định thị trường, lập kế hoạch, tổ chức thực hiện, giám sát, đánh giá, huấn luyện, quản lý hiệu quả triển khai. Xây dựng chiến lược phát triển, lập kế hoạch và tổ chức triển khai kinh doanh mảng Khách Hàng Ưu Tiên của CN/PGD; Quản lý hiệu quả kinh doanh mảng Khách Hàng Ưu Tiên của CN/PGD; Quản lý đội ngũ và phát triển năng lực nhân sự; Quản lý rủi ro hoạt động và tuân thủ quy định Ngân hàng.

Giải đáp các thắc mắc của khách hàng về sản phẩm dịch vụ công ty: thẻ tín dụng & gói vay (tiền mặt, trả góp,...) tại các điểm cửa hàng đối tác của Home Credit Chăm sóc khách hàng cũ dựa trên data của công ty cung cấp Đi thị trường để hỗ trợ khách hàng hoàn tất hợp đồng (nếu cần) Báo cáo các trường hợp có dấu hiệu gian lận của khách hàng (nếu có) Thời gian làm việc: tùy theo khu vực (trao đổi chi tiết khi phỏng vấn)

The role Verification & Validation Embedded Engineer for Chiplet requires expertise in hardware-software integration and low-level programming in the Automotive Chiplet Systems (ACS) project (see reference: www.bosch-semiconductors.com/stories-and-events/chiplet-revolution/).  The following tasks shall be covered by this position/role:  A. Develops HW-specific Test SW tools & performs verification and validation which include below activities [70%]Low-Level Software Development: Develop board support packages (BSPs) and register-level programming for chiplets, mircorcontroller, PMICs, … Implement and debug device drivers and configure and initialize peripherals.Configure Realtime Processor Units (RPU) & Application Processor Units (APUs) of ChipletsBootloader Customization: Customize and configures Bootloader for RPUs and U-Boot for APUs,Implementation of secure bootConfigure Linux kernel (integration of driver, optimization of performance s)Interface Implementation & debugging: Integrate and troubleshoot communication interfaces (e.g. I2C, SPI, CAN, PCI, UCIe, USB, LPDDR, Camera, Display Port)Implement and debug communication protocols at hardware and software levels.Hardware-Software Integration: Perform board bring-up and validation for hardware platforms; Debug hardware interfaces using oscilloscopes, logic analyzers, and protocol analyzers.Develop test tool for hardware-specific test also covering system test level B. IVI chiplet partner project management support [30%]Work closely with PJM (ACS Platform Project Manager) supporting tasks on IVI chiplet integration in ACSEnsure the integration of IVI chiplet meets Bosch timeline, functional and quality requirement.

1. Xây dựng kế hoạch và triển khai kế hoạch kinh doanh hàng năm: Xây dựng kế hoạch, tổ chức thực hiện và giám sát hoạt động bán hàng khách hàng doanh nghiệp nhằm đạt được chỉ tiêu kinh doanh được giao. 2. Thẩm định khách hàng: Trực tiếp thu thập thông tin hồ sơ, thực hiện thẩm định, lập tờ trình đề xuất và trình cấp phê duyệt xem xét nhu cầu của KHDN đối với các hồ sơ lớn, phức tạp; Cùng tham gia hỗ trợ/ hướng dẫn nhân viên trong quá trình thẩm định. 3. Thực hiện các thủ tục nhằm cung cấp sản phẩm, dịch vụ ngân hàng đến khách hàng 4. Quản lý và chăm sóc khách hàng 5. Quản lý hoạt động kinh doanh: Giám sát và đánh giá kết quả hoạt động kinh doanh, báo cáo công việc thực hiện và kiểm soát báo cáo thực hiện. 6. Tổ chức đào tạo nghiệp vụ, hướng dẫn, hỗ trợ nhân viên: Hướng dẫn, đào tạo, hỗ trợ các nghiệp vụ, kỹ năng và phổ biến nội dung các văn bản mới ban hành cho nhân viên thuộc quyền quản lý. Đào tạo nhân sự kế thừa. Hỗ trợ và giải quyết các vướng mắc, khó khăn của nhân viên trong quá trình bán hàng.