Việc làm cho sinh viên Đại học Tây Nguyên

1.KIỂM TRA VÀ TỔNG HỢP SỐ LIỆU: • Hướng dẫn xử lý và hạch toán các nghiệp vụ kế toán; • Kiểm tra các định khoản nghiệp vụ phát sinh; • Kiểm tra sự cân đối giữa số liệu kế toán chi tiết và tổng hợp; • Kiểm tra số dư cuối kỳ có hợp lý và khớp đúng với các báo cáo chi tiết; • Cải tiến phương pháp hạch toán và chế độ báo cáo. 2. LẬP BÁO CÁO: • Lập báo cáo tài chính theo tháng, quý, nửa năm, cả năm và các báo cáo giải trình chi tiết. • Tạm tính thuế TNDN theo quý và lập quyết toán thuế TNDN hàng năm. • Báo cáo thuế định kỳ theo quy định của CQ thuế: báo cáo GTGT,TNDN, thuế môn bài, TNCN. 3. CÔNG VIỆC KHÁC: • Thống kê, tổng hợp số liệu khi có yêu cầu. • Làm việc với cơ quan hữu quan: Giải trình số liệu và cung cấp hồ sơ, số liệu cho cơ quan thuế, kiểm toán, thanh tra... theo yêu cầu. • Lưu trữ tài liệu: Tổ chức, sắp xếp lưu trữ, bảo quản sổ sách, chứng từ, hồ sơ, tài liệu, liên quan một cách khoa học hợp lý để thuận lợi trong việc truy tìm, cung cấp thông tin khi cần thiết. • Thực hiện các nhiệm vụ khác liên quan được giao bởi cấp trên.

Participate in projects to develop web applications.Work with other project members, responsible for the implementation & code review & testing.Consistently delivers high-quality services and meets customer requirements.Other assignments from Leader/ Project Manager.Able to estimate tasks.Ensure the assigned tasks to be performed on time and with high quality.

Phụ trách kênh khách hàng buôn, đại lý toàn bộ các sản phẩm công ty đang phân phối.Duy trì, chăm sóc những mối quan hệ khách hàng hiện có nhằm gia tăng thêm sản phẩm, doanh số.Thực hiện kế hoạch thăm viếng khách hàng theo yêu cầu từ ban lãnh đạo, cập nhật các thông tin báo cáo cho trưởng bộ phận xử lý khi có phát sinh.Theo dõi doanh thu hàng ngày và ký kết hợp đồng với khách hàng, đồng thời hỗ trợ phòng kế toán đốc thúc công nợ, xử lý phát sinh nếu có với các bộ phận liên quanThực hiện công tác khảo sát thị trường, đối thủ cạnh tranh và tìm hiểu nhu cầu của khách hàng để có những phương thức kinh doanh phù hợp..Thực hiện các hoạt động báo cáo bán hàng theo ngày, tháng, quý, năm hay khi có yêu cầu.Bám sát chỉ tiêu doanh số và các chỉ tiêu khác Công ty giao cho theo tháng/quý/năm để đạt kết quả kinh doanh cao nhất.

Xuất hóa đơn giá trị gia tăng điện tử theo thông tư 78 Hạch toán doanh thu, thuế giá trị gia tăng đầu ra trên phần mềm Bravo Lập báo cáo tình hình giao/ bán hàng hàng ngày cho cấp trên Lập phiếu thu/ chi tiền mặt công ty và chi nhánh. Các công việc khách theo phân công của kế toán trưởng.

- Nhận yêu cầu, lập kế hoạch và tổ chức thực hiện kế hoạch công việc của Nhóm kỹ thuật liên quan đến thiết kế, giác sơ đồ, rập, tài liệu hướng dẫn may/là/bao gói...vv - Kiểm tra, đôn đốc công việc của Nhóm kỹ thuật đảm bảo đúng hạn và đúng chất lượng yêu cầu. - Quản lý các trang thiết bị được giao cho Phòng kỹ thuật để thực hiện công việc. Đăng ký mua/ bổ sung trang thiết bị, vật tư để đảm bảo Phòng kỹ thuật có đủ vật tư thiết bị cần thiết để làm việc. - Quản lý nhân sự nhóm Kỹ thuật: Phân công công việc, đánh giá chất lượng công việc, quản lý giờ giấc và đảm bảo các nhân sự trong nhóm tuân thủ các quy định, nội quy lao động, an toàn lao động, 5S, ISO vv... - Chỉnh sửa rập, làm sơ đồ cắt, ban hành hướng dẫn may, giải quyết các sự cố trên chuyền liên quan đến vấn đề kỹ thuật. - Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên: • Tham gia các dự án cải tiến • Lập báo cáo & thực hiện công tác báo cáo • Các công việc khác được phân công.

Participate in managing, building up and deploying training activities as assignedKeep filing training documents, build up data base and report system regarding to training activities (manage agent certificate, trainees...)Compose, design, store, update and edit training programs, documents, tools of training according to legal regulation and/or Company's policy, in line with company’s sales strategy focusing on referral model Implement training courses of products, skills for sales staff, partner, collaborator in line with approved sales training roadmap for FSC/RM/ASMImplement assess the quality of training activities (content of training, trainers, trainees,...) as requiredParticipate in manage training activities, organize examination, issue agent certificatesParticipate in developing/ updating process/ procedures of Training departmentCoordinate with HR department in implementing internal training projects/ programs, if anyOther tasks as assigned by Line Manager.

Essential functions and key responsibilities are:● Báo cáo cho giám sát nhóm IQC● Xây dựng phương pháp đo● Quản lý nhóm kiểm tra linh kiện sau CNC.● Phối hợp với nhóm sản xuất CNC để xử lý linh kiện lỗi*** Linh hoạt làm theo ca ngày/ đêm

1.Thực hiện các công việc QC:- Lập kế hoạch kiểm tra cơ sở theo tuần, tháng dựa theo kế hoạch chung của Chuỗi;- Kiểm tra trực tiếp cơ sở về việc tuân thủ các quy trình, pha chế, bảo quản nguyên vật liệu;- Kiểm tra, giám sát cơ sở qua camera về việc tuân thủ quy trình chế biến, pha chế, bảo quản nguyên vật liệu bán thành phẩm;- Kiểm tra trực tiếp cơ sở về việc thực hiện vệ sinh, 5S;- Thực hiện chấm KPI tại các cửa hàng của công ty và tổng hợp KPI của cơ sở;- Hỗ trợ, hướng dẫn cơ sở khắc phục các vấn đề thực hiện sai quy trình chế biến, bảo quản nguyên vật liệu, bán thành phẩm và vệ sinh, 5S;- Tiếp nhận và xử lý thông tin phản hồi, khiếu nại về chất lượng sản phẩm, vệ sinh ATTP của cửa hàng;- Lập biên bản KPH (không phù hợp) khi cơ sở không tuân thủ các quy trình chế biến, pha chế, bảo quản;- Theo dõi việc thực hiện, khắc phục của cơ sở theo biên bản KPH;- Kiểm tra các hồ sơ, giấy tờ của cơ sở theo quy định;- Thực hiện các công việc phát sinh theo sự chỉ đạo của ban lãnh đạo;- Cập nhật, nhận thông tin các văn bản pháp luật liên quan đến vệ sinh an toàn thực phẩm;- Ghi nhận và báo cáo của các phòng ban về vấn đề liên quan đến chất lượng sản phẩm, các vấn đề phát sinh trong quá trình kiểm tra cơ sở.2. Xây dựng hệ thống quản lý chất lượng:- Xây dựng các tiêu chuẩn, quy trình, quy định liên quan hoạt động quản lý chất lượng cửa hàng;- Xây dựng tài liệu đào tạo liên quan quản lý chất lượng cửa hàng;- Báo cáo tình hình hoạt động hàng tháng cho Ban Giám đốc;- Tham gia đào tạo kỹ năng, nghiệp vụ chuyên môn về quản lý chất lượng khi được yêu cầu.

Quản lý và Điều phối:• Lên kế hoạch điều phối và sắp xếp lái xe phù hợp với hoạt động kinh doanh của công ty.• Thông báo thông tin về lái xe phục vụ cho các bộ phận kinh doanh liên quan và khách hàng.Giám sát và Quản lý Nhân sự:• Theo dõi, ghi nhận, và đánh giá quá trình công tác của đội ngũ lái xe.• Quản lý và xử lý các trường hợp lái xe vi phạm nội quy công ty cũng như khen thưởng cho những nhân viên phục vụ tốt.Kiểm soát và Giám sát Hoạt động:• Kiểm tra vé cầu đường điện tử, giám sát hành trình, phạt nguội, và các hoạt động liên quan đến vận hành của lái xe.• Đảm bảo tuân thủ các quy định của ngành giao thông vận tải và các tiêu chuẩn của công ty.Phân tích và Báo cáo:• Lập báo cáo phân tích hiệu quả hoạt động của phòng điều hành và đề xuất các giải pháp cải tiến, nâng cao hiệu quả công việc.• Đề xuất và triển khai các chiến lược quản lý và điều hành theo sự chỉ đạo của Ban Giám đốc.Hợp tác và Tư vấn:• Hỗ trợ và tham mưu cho Ban Giám Đốc về các vấn đề liên quan đến điều hành và quản lý lái xe.• Đóng góp ý tưởng và sáng kiến nhằm nâng cao hiệu quả công việc của phòng.

1.KIỂM TRA VÀ TỔNG HỢP SỐ LIỆU: • Hướng dẫn xử lý và hạch toán các nghiệp vụ kế toán; • Kiểm tra các định khoản nghiệp vụ phát sinh; • Kiểm tra sự cân đối giữa số liệu kế toán chi tiết và tổng hợp; • Kiểm tra số dư cuối kỳ có hợp lý và khớp đúng với các báo cáo chi tiết; • Cải tiến phương pháp hạch toán và chế độ báo cáo. 2. LẬP BÁO CÁO: • Lập báo cáo tài chính theo tháng, quý, nửa năm, cả năm và các báo cáo giải trình chi tiết. • Tạm tính thuế TNDN theo quý và lập quyết toán thuế TNDN hàng năm. • Báo cáo thuế định kỳ theo quy định của CQ thuế: báo cáo GTGT,TNDN, thuế môn bài, TNCN. 3. CÔNG VIỆC KHÁC: • Thống kê, tổng hợp số liệu khi có yêu cầu. • Làm việc với cơ quan hữu quan: Giải trình số liệu và cung cấp hồ sơ, số liệu cho cơ quan thuế, kiểm toán, thanh tra... theo yêu cầu. • Lưu trữ tài liệu: Tổ chức, sắp xếp lưu trữ, bảo quản sổ sách, chứng từ, hồ sơ, tài liệu, liên quan một cách khoa học hợp lý để thuận lợi trong việc truy tìm, cung cấp thông tin khi cần thiết. • Thực hiện các nhiệm vụ khác liên quan được giao bởi cấp trên.

Tìm hiểu và phát triển hệ thống kinh doanhChăm sóc và hỗ trợ để phát triển hệ thống Thu thập thông tin thị trường, sản phẩm của đối thủ cạnh tranh Thúc đẩy doanh thu, kiểm soát công nợ của khách hàng Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Tổng giám đốc

Trách nhiệm công việcTeecom - với vị thế là công ty sáng tạo hàng đầu trong ngành sách và truyện tranh tại thị trường Âu Mỹ, luôn mang đến những sản phẩm độc đáo, chất lượng và sáng tạo. Chúng tôi đang tìm kiếm "Nhân viên Vẽ minh họa" sẽ đảm nhiệm vai trò vẽ minh họa dưới dạng line art cho ruột sách, hình ảnh và màu sắc từ ý tưởng, nâng cao chất lượng sản phẩm với thời gian hoàn chỉnh tối ưu nhất.Tham gia lên ý tưởng, thiết kế và vẽ sách tô màu dành cho người trưởng thành bao gồm ruột, bìa sách và dàn trang.Sáng tạo thiết kế mới dựa theo artstyle phù hợp.Phối hợp với các bộ phận liên quan để tham gia các công việc thiết kế các dòng sách mới theo thị trường.Hiểu biết tốt về thị trường sách Âu Mỹ và ứng dụng vào quá trình sáng tạo art.Hướng dẫn chia sẻ kinh nghiệm, hỗ trợ công việc các thành viên của team.Hỗ trợ và hợp tác với các bộ phận liên quan để tạo ra thành quả chung của team.

Phụ trách hoạt động kinh doanh của các Sản phẩm: FPT Camera, FPT Smart Home và các giải pháp về IoT, AI với mảng khách hàng Doanh nghiệp (B2B)Lập kế hoạch kinh doanh và đảm bảo doanh thu trên các kênh quản lý.Xây dựng lực lượng bán hàng trong và ngoài Công ty, bao gồm: lực lượng chăm sóc đối tác (các khu vực kinh doanh, các Chi nhánh của FPT Telecom và các đối tác bán hàng bên ngoài) và lực lượng bán hàng trực tiếp AM, trực tiếp chăm sóc các Doanh nghiệp lớn.Quản lý khách hàng trọng yếu, tạo dựng và nuôi dưỡng mối quan hệ với các khách hàng quan trọng nhằm đảm bảo tăng doanh số.Xây dựng chính sách kinh doanh, quy trình và các hệ thống phục vụ kinh doanh.Tham gia định hướng, đóng góp ý kiến, xây dựng sản phẩm, giải pháp cải tiến sản phẩm.Thực hiện các công việc liên quan theo yêu cầu từ cấp trên.

BIDV chỉ nhận hồ sơ qua website:https://tuyendung.bidv.com.vn/tin-tuyen-dung/471/chuyen-vien-truyen-thong-noi-bo-cap-2.htmlVị trí tuyển dụng: Chuyên viên truyền thông nội bộ cấp 2Số lượng: 01Nơi làm việc: Ban Truyền thông - Thương hiệuHạn nộp hồ sơ: 25/11/2024 - 08/12/2024Đợt tuyển dụng: Tuyển dụng nhận sự tại Ban/Trung tâm Trụ sở chính đợt 7NHIỆM VỤ TRỌNG TÂMTham gia xây dựng kế hoạch, triển khai thực hiện hoạt động truyền thông nội bộ về các hoạt động, sự kiện, sản phẩm dịch vụ,... của BIDV Tham gia xây dựng kế hoạch thực hiện các kế hoạch truyền thông về các hoạt động, sự kiện, sản phẩm dịch vụ,... của BIDV trên các kênh truyền thông nội bộ hằng năm/định kỳ/theo đợt/chiến dịch. Tham gia tổ chức thực hiện các kế hoạch truyền thông nội bộ về các hoạt động, sự kiện, sản phẩm dịch vụ,... của BIDVThực hiện nhiệm vụ viết/dịch và biên tập/hiệu đính tin bài; chụp ảnh, quay phim và biên tập hình ảnh; sáng tạo các nội dung để đăng tải trên các kênh truyền thông nội bộ Viết/dịch và biên tập/hiệu đính tin bài về các sự kiện BIDV Tham gia sáng tạo nội dung truyền thông đối với các vấn đề cấp trung bình. Chụp ảnh, quay phim và biên tập hình ảnh đối với các sự kiện của BIDVTham gia tổ chức sản xuất các ấn phẩm truyền thông nội bộ Tham gia một phần trong việc tổ chức sản xuất, hoàn thiện phát hành/phát sóng các ấn phẩm truyền thông chủ động của BIDV: Bản tin Đầu tư Phát triển, BIDV Review, BIDV TV, BIDV Coffee, BIDV Voice,... và các ấn phẩm khác trong từng thời kỳ Tham gia xây dựng, duy trì và phát triển hệ thống cộng tác viên truyền thông (bên trong và bên ngoài) để phục vụ việc thực hiện các ấn phẩm truyền thông của BIDV. Tham gia nghiên cứu đề xuất việc phát triển các kênh truyền thông của BIDVTham gia quản lý dữ liệu, tư liệu truyền thông nội bộ Tham gia tập hợp, biên tập, lưu trữ tư liệu bài viết, hình ảnh, âm thanh,... về các hoạt động của BIDV . Tham gia đề xuất kế hoạch khai thác sử dụng các tư liệu truyền thông của BIDV (bài viết,hình ảnh, âm thanh,...)Tham gia xây dựng văn bản chế độ Tham gia xây dựng văn bản chế độ bao gồm Quy trình, Quy định, Quy chế về hoạt động truyền thông; Tham gia ý kiến đối với Quy trình, Quy định, Quy chế do các Ban/Trung tâm tại Trụ sở chính và các đơn vị thành viên khác thực hiện.

1. Dạy lý thuyết và thực hành lái xe:Lý thuyết: Giải thích cho học viên về các quy định giao thông, biển báo, cách xử lý các tình huống trên đường, các kỹ thuật lái xe cơ bản (như khởi động, phanh, chuyển làn, v.v.).Thực hành: Hướng dẫn học viên lái xe trên các tuyến đường tập huấn, từ việc điều khiển xe đến các kỹ năng phức tạp hơn như lùi, quay đầu, đỗ xe, lái trong các tình huống phức tạp.2. Hướng dẫn các kỹ năng lái xe cơ bản:Đảm bảo học viên hiểu và thực hiện đúng các thao tác cơ bản như điều khiển vô lăng, sử dụng chân ga, chân phanh, v.v.Hướng dẫn học viên cách kiểm soát tốc độ, khoảng cách an toàn và xử lý tình huống khẩn cấp như phanh gấp, tránh va chạm.3. Giám sát và đánh giá tiến trình học viên:Quan sát và đánh giá khả năng lái xe của học viên trong từng buổi học.Cung cấp phản hồi cụ thể và đề xuất các cải thiện cần thiết.4. Giải quyết các tình huống giao thông:Hướng dẫn học viên cách xử lý các tình huống giao thông thực tế như tắc đường, giao lộ, hay khi tham gia giao thông với các phương tiện khác.Dạy học viên cách quan sát và xử lý tình huống khi điều khiển xe trong điều kiện thời tiết xấu, ban đêm hoặc trong điều kiện đường sá khó khăn.5. Tạo môi trường học tập an toàn:Đảm bảo an toàn cho học viên trong suốt quá trình học lái xe bằng cách chỉ dạy trong môi trường phù hợp và giám sát cẩn thận.Đảm bảo học viên tuân thủ các quy định an toàn khi tham gia giao thông.6. Giải đáp thắc mắc của học viên:Trả lời các câu hỏi liên quan đến kỹ thuật lái xe, quy định giao thông và những vấn đề khác mà học viên gặp phải trong quá trình học.7. Chuẩn bị học viên thi sát hạch:Hướng dẫn học viên chuẩn bị tốt cho kỳ thi sát hạch lái xe, bao gồm các bài kiểm tra lý thuyết và thực hành.Giúp học viên làm quen với các tình huống có thể gặp phải trong bài thi thực tế.8. Báo cáo và theo dõi quá trình học:Ghi chép tiến trình học của học viên và báo cáo cho các quản lý của trung tâm đào tạo lái xe.Đảm bảo học viên đã hoàn thành đủ số giờ học và đạt được các kỹ năng cần thiết để thi sát hạch.9. Giải quyết các tình huống khẩn cấp:Khi gặp phải tình huống nguy hiểm hoặc khẩn cấp (như hư hỏng xe, tai nạn nhẹ, hay sự cố giao thông), giáo viên cần có kỹ năng xử lý tình huống để bảo vệ học viên và giúp họ bình tĩnh vượt qua.

Tổng hợp, tìm kiếm các thông tin cần thiết phục vụ cho công tác dự báo tài chính, dòng tiền của công tyĐánh giá các hoạt động của công ty trên phương diện tài chính;Phân tích, thiết lập các công cụ quản trị và giảm thiểu rủi ro tài chính;Lập các kế hoạch, mô hình tài chính, kế hoạch ngân sách, chiến lược Tổng hợpLập báo cáo cho ban quản lý về tình hình, hiệu quả tài chính;Hỗ trợ quản lý các hoạt động tài chính nói chung của Công ty bao gồm ngân sách, chuyển nhượng tài chính hay các hoạt động tài chính khác.Nghiên cứu đề xuất các phương án gọi vốn theo cơ chế vốnThực hiện các công việc khác khi được phân công.

Chịu trách nhiệm giám sát tất cả các hoạt động của bộ phận Back Office. Cụ thể: Quản lý và vận hành hiệu quả tất cả các hoạt động của Công ty, bao gồm các vấn đề hành chính, nhân sự, kế toán, pháp lý, dự án và các chi nhánh. Đảm bảo mọi hoạt động diễn ra suôn sẻ, đạt hiệu suất cao và đáp ứng các tiêu chuẩn chất lượng.Theo dõi và giám sát hoạt động của từng bộ phận trong Công ty (tổng hợp, nhân sự, kế toán, v.v.) để đảm bảo tiến độ và hiệu quả công việc. Đảm bảo rằng các bộ phận phối hợp chặt chẽ và thực hiện đúng nhiệm vụ đúng thời hạn.Vận hành và quản lý đội ngũ nhân sự để đảm bảo hiệu suất công việc tốt nhất. Xây dựng các kế hoạch đào tạo, phát triển nhân lực và cải thiện môi trường làm việc.Phối hợp, theo dõi các vấn đề tài chính và pháp lý của Công ty, bao gồm việc xây dựng các hợp đồng, quy định nội bộ, hỗ trợ pháp lý và các thủ tục pháp lý liên quan. Đảm bảo tuân thủ đầy đủ các quy định pháp lý hiện hành.Củng cố, nâng cấp và quản lý các hệ thống nội bộ của Công ty để nâng cao hiệu quả hoạt động và đảm bảo các quy trình vận hành liên tục và thông suốt. Xây dựng và sửa đổi các quy định nội bộ khi cần thiết.Báo cáo tình hình kinh doanh và hoạt động của Công ty cho Hội đồng Quản trị (BOD). Đưa ra các đề xuất cải thiện hiệu quả hoạt động và đóng góp vào các quyết định chiến lược. Chịu trách nhiệm giải trình toàn bộ hoạt động của Công ty trước BOD.Giao tiếp và phối hợp với các cấp quản lý và các phòng ban khác bằng tiếng Anh để đảm bảo các nhiệm vụ được thực hiện đúng và hiệu quả.

(1) BROAD SCOPE:Consulting of customs clearance for shipments for Customer: Samsung Electronics – SEHCSamsung Electronics – SEHC(2) ESSENTIAL DUTIES/ RESPONSIBILITIES:• Manage, operate, assigned job to staffs and all activities of the Customs Declaration Department. Responsible to the Managing Director within the scope of work in charge, including:• Check, monitor the declaration process, advise on all procedures related to customs, specialized inspection, import and export, tax.• Handle the work of the customs declaration document department.• Check, improve, train and update the working process of customs declaration staff in accordance with current customs regulations• Guidance and work directly with customers on issues related to customs declaration: procedures for tax refund, tax exemption, quota license, quality inspection, import procedures, standards until goods are exported by processing, manufacturing, exporting• Work directly with Customs when necessary• Do other tasks within the department's functions as assigned by the Board of Directors