Việc làm cho sinh viên Đại học Tây Nguyên

• Giới thiệu, tư vấn cho khách hàng các chương trình, khóa học Tiếng Anh phù hợp (telesale + tư vấn trực tiếp khi khách hàng đến với trung tâm)
• Chăm sóc, hỗ trợ, giải đáp các vấn đề liên quan cho khách hàng.
• Tham gia các chương trình, sự kiện của chi nhánh để mở rộng thị trường.

- Xây dựng hệ thống quản trị nhân sự bao gồm: Quy trình, quy chế, quy định, hướng dẫn, biểu mẫu. Cụ thể: + Xây dựng & chuẩn hóa hệ thống hồ sơ pháp lý. + Đảm bảo hệ thống văn bản, hợp đồng lao động, nội quy/ quy định của công ty được xây dựng đúng trên cơ sở luật lao động & tuân thủ pháp luật tại Việt Nam. - Chịu trách nhiệm chính và phối hợp các Phòng Ban trong việc xây dựng hệ thống (quy chế, quy trình, biểu mẫu) Công ty và các Đơn vị trực thuộc. - Quản lý định biên nhân sự: Theo dõi, cập nhật bảng định biên nhân sự, cập nhật hệ thống mô tả công việc các vị trí. - Công tác tuyển dụng: Đăng tuyển, tiếp nhận sàng lọc hồ sơ, sơ loại, phối hợp phỏng vấn, tiếp nhận, hướng dẫn hội nhập - Quản lý hồ sơ, danh sách nhân sự: Lưu trữ hồ sơ nhân sự, soạn thảo Hợp đồng lao động, Soạn thảo công văn, quyết định liên quan. - Xây dựng hệ thống đo lường hiệu suất làm viêc - KPI cho từng Bộ phận, chức danh trong Công ty - Tham gia xây dựng chính sách lương, phúc lợi, thưởng, khoán, ... cho các BP/Phòng ban/Chức danh - Khảo sát tiền lương trong thị trường lao động nhằm so sánh và biết được mức độ cạnh tranh. - Cùng các trưởng bộ phận tham gia xây dựng & giám sát quy trình làm việc để có phương án đánh giá hiệu suất lao động của nhân viên. - Thực hiện chiến lược phát triển nguồn nhân lực, tìm và giữ chân nhân tài cho doanh nghiệp phù hợp trong những thời điểm khác nhau. - Tham gia vào việc kết nối nội bộ, tìm hiểu tâm tư nguyện vọng của nhân viên nhằm xây dựng môi trường làm việc lành mạnh và văn hóa doanh nghiệp tích cực. - Giải đáp thắc mắc về các thủ tục, chính sách, luật cho nhân viên. - Truyền thông nội bộ: đề xuất, tiếp nhận định hướng của ban lãnh đạo về mặt thông tin để đưa ra những phương án, chiến lược truyền thông trong nội bộ, giúp cán bộ nhân viên hiểu được đường lối, định hướng của công ty một cách tích cực. - Thực hiện các công việc khác liên quan theo phân công của lãnh đạo Công ty.

Thu thập và phân tích dữ liệu trong kinh doanh và vận hành để tìm ra "Vấn đề là gì?" và cải thiện cùng với các bộ phận liên quan.Cộng tác với nhiều bộ phận như bán hàng, vận hành, chuỗi cung ứng tìm hiểu sâu về các yếu tố cản trở chính và tìm cách tối ưu hoá.Theo dõi hiệu quả kinh doanh hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng và đưa ra các khuyến nghị để thúc đẩy hoạt động kinh doanh đạt các mốc dự kiến.Hỗ trợ phân tích dữ liệu, cung cấp các báo cáo và khuyến nghị để thúc đẩy hiệu quả kinh doanh.Tiến hành phân tích đặc biệt để xác định các vấn đề tiềm ẩn mới và đưa ra các đề xuất.Theo dõi hiệu quả các kênh bán hàng, đảm bảo tỷ suất lợi nhuận và chi phí đi đúng hướng.Liên lạc với nhóm Công nghệ về cải tiến sản phẩm và hệ thống để đạt được thành công trong vận hành và trải nghiệm của khách hàng một cách tuyệt vời.Dẫn dắt các dự án trọng điểm, theo dõi /quản lý các kênh bên thứ 3 (nếu có), nghiên cứu và củng cố quan hệ với các đối tác bên ngoài.Đề xuất các chiến lược tăng trưởng, thực hiện và lãnh đạo các dự án để đảm bảo đạt được những mục tiêu. Tiến hành nghiên cứu thị trường, so sánh điểm chuẩn để đảm bảo khả năng cạnh tranh về giá của công ty và sự hài lòng của khách hàng.Xây dựng, thể hiện và khuyến khích tinh thần “Kaizen” trong tổ chức. Collect and analyze data in business to find out “What's The Problem?” and facilitate the related teams to find the solutions.Collaborate with multiple departments such as Sales, Operations, Supply Chain to deep dive into key blockers and find ways to optimize.Monitor daily, weekly, monthly business performance and come up with recommendations to drive business to expected milestones.Assist in data analysis, provide reports and recommendations to drive business efficiency.Conduct ad hoc analysis to identify new potential problems and come up with suggestions.Track the efficiency of various sales channels, ensure profit margin and costs are on track.Liaise with Tech team on product and system improvements to achieve operation success and great customer experience.Lead key projects, manage 3rd party channels, research and strengthen external partnerships. Suggest growth strategy with BOS Manager, execute and lead projects to ensure targets are met. Conduct market research, benchmarking to ensure company pricing competitiveness & customer satisfaction.Build, manifest and encourage “kaizen” spirit among the organization.

Thiết kế và tính toán hệ thống điện trạm từ 35kV trở xuống, toàn bộ hệ cấp nguồn hạ thế, hệ thống chiếu sáng, hệ thống điện nhẹ (CCTV, PA, Accesscontrol, BMS), FA....hệ PCCCThiết kế và triển khai bản vẽ thi công, thiết kế bản vẽ thầu.Tính toán và bóc tách vật tư.Lấy báo giá từ các nhà cung cấp.Dự toán báo giá và thông số kỹ thuật (Tiếng Việt/ Tiếng Anh).Tổ chức triển khai bản vẽ, giám sát các hoạt động thi công xây lắp tại công trình;Giám sát tiến độ, tính toán khối lượng, kiểm soát chất lượng của các hạng mục cơ ngoài công trường đảm bảo đúng thiết kế và đúng hồ sơ mời thầu.Có kinh nghiệm quản lý phòng thầu là một lợi thế

• Sắp xếp các cuộc họp mặt và lên lịch thực hiện những sự kiện quan trọng bộ phận.

• Quản lý cơ sở dữ liệu nội bộ bộ phận.

• Thực hiện các báo cáo chi tiêu hàng tháng và gửi đến quản lý.

• Lưu trữ và bảo quản hồ sơ cá nhân của nhân viên thông qua văn bản và dữ liệu trên máy tính.

• Tiếp nhận và phân loại hồ sơ được gửi tới bộ phận.

• Lưu trữ và in tài liệu công ty khi có sự kiện hay các cuộc họp.

• Các công việc văn phòng liên quan khác

1. Thực hiện nghiệp vụ Giám sát - Thực hiện giám sát hoạt động đầu tư và giao dịch tài sản của Quỹ đảm bảo phù hợp với quy định về hạn chế đầu tư, hạn chế cho vay theo quy định của pháp luật và điều lệ quỹ. - Thực hiện giám sát, bảo đảm tính hợp pháp và chỉ thanh toán từ tài sản của Quỹ, các khoản chi phù hợp với quy định - Giám sát việc xác định giá trị tài sản ròng; kiểm tra, bảo đảm giá trị tài sản ròng trên một chứng chỉ quỹ - Giám sát việc tổ chức thực hiện, kiểm tra kết quả hợp nhất, sáp nhập, giải thể và thanh lý tài sản quỹ - Phối hợp với khách hàng thực hiện rà soát về phương pháp định giá tài sản ròng của Quỹ và giám sát việc định giá giá trị tài sản ròng của Quỹ; bảo đảm giá trị tài sản ròng trên một đơn vị quỹ là tính đúng, chính xác và phù hợp quy định của pháp luật, quy định tại điều lệ quỹ. - Xác nhận các báo cáo về giá trị tài sản ròng, hoạt động đầu tư, danh mục đầu tư của Quỹ do khách hàng lập. - Giám sát các hoạt động khác theo quy định của pháp luật 2. Thực hiện nghiêp vụ Quản trị Quỹ - Ghi nhận kế toán các giao dịch của quỹ: ghi nhận biến động phản ánh dòng tiền ra, vào quỹ; - Lập báo cáo tài chính quỹ; phối hợp, hỗ trợ tổ chức kiểm toán của quỹ trong việc thực hiện kiểm toán cho quỹ; - Xác định giá trị tài sản ròng của quỹ, giá trị tài sản ròng trên một đơn vị chứng chỉ quỹ theo quy định của pháp luật và tại điều lệ quỹ; - Các công việc liên quan khác.

Nhà hàng Hải Sản Tự Do 2 cần tuyển dụng thêm vị trí:

– 02 Giám sát (17h-hết khách)
– 02 Tổ trưởng (16h-23h)
– 05 Nhân viên Oder Hải sản (16h-23h)
– 10 Nhân viên phục vụ (16h-23h,17h-hết khách)
– 02 Nhân viên giữ xe

QUYỀN LỢI
– Chế độ ăn ca, thưởng tháng theo quy định.
– Được đào tạo các nghiệp vụ quy trình phục vụ khách hàng.
– Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
– Cơ hội thăng tiến cao

YÊU CẦU CƠ BẢN
– Ngoại hình ưu nhìn, gọn gàng
– Nhanh nhẹn, trung thực, năng động
– Khả năng giao tiếp, xử lý tình huống tốt.
– Găn bó thời gian lâu dài trên 3 tháng

THÔNG TIN LIÊN HỆ
Ứng viên ứng tuyển liên hệ Hotline: 0867 865 707 (Ánh)
Hoặc tới trực tiếp Địa chỉ : 333 Nguyễn Phước Lan, Hoà Xuân, Cẩm Lệ, TP.Đà Nẵng

Ngành nghề: Du lịch/Nhà hàng/Khách sạn, Phục vụ/Tạp vụ/Giúp việc

Tính lương, hạch toán các khoản liên quan lương.Tạo lệnh thanh toán, kiểm tra và theo dõi hạch toán các khoản ngân hàng.Theo dõi và lên kế hoạch thanh toán công nợ và các khoản tạm ứng.Theo dõi, hạch toán các chi phí phát sinh của nhà máy.Thực hiện các nghiệp vụ và bút toán thu, chi, đối ứng nội bộ.Lên kế hoạch dự trù tiền thanh toán cho các khoản chi hằng tuần.Xác minh và đảm bảo tính chính xác của các thông tin trong chứng từ tiếp nhận hạch toán.Lập báo cáo, in chứng từ, sổ sách theo yêu cầu của cấp trên.Giải trình số liệu theo yêu cầu của BLĐ.Thực hiện các công việc khác của cấp trên.

Tổ chức thực hiện và quản lý điều hành, chịu trách nhiệm về chất lượng, tiến độ thực hiện công việc của phòng.Phân công công việc và điều hành nhân sự trong phòng hợp lý để hoàn thành nhiệm vụ được giao.Lập kế hoạch triển khai công tác đấu thầu các dự án và kiểm soát thực hiện.Lâp kế hoạch dòng tiền, báo cáo và đánh giá công tác sản xuất, nghiệm thu thanh toán, giải ngân vốn các công trường.Thẩm tra đề xuất, tổ chức thực hiện biện pháp thi công, tiến độ thi công, vệ sinh môi trường, an toàn lao động.Thẩm tra văn bản pháp lý liên quan đến dự án, hồ sơ quản lý chất lượng, hồ sơ hoàn công, hồ sơ thanh toán, hồ sơ quyết toán, hồ sơ điều chỉnh giá, hồ sơ nghiệm thu bàn giao công trình.Quản lý dự toán công trình: dự toán phát sinh, điều chỉnh thiết kế,…phụ lục Hợp đồng. Tổ chức xây dựng, cập nhật, điều chỉnh kịp thời các quy trình làm việc của từng vị trí trong phòng phù hợp với yêu cầu công việc thực tế tại từng thời điểm sản xuất kinh doanh của Công ty.Thực hiện đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên, rà soát chất lượng nhân sự trong phòng để đảm bảo đội ngũ nhân sự của phòng đủ trình độ, kỹ năng hoàn thành công việc hiệu quả cao.Quản lý công tác giải trình thanh tra, kiểm toán.

Tổ chức và thực hiện mọi công việc liên quan đến nghiệp vụ Kế toánThực hiện công việc kế toán nội bộ theo phần mềm công ty Nhập hóa đơn đầu vào, đầu ra, kiểm soát chi phí doanh thu Tổng hợp số liệu xuất nhập tồn kho Kế toán tổng hợp, kiểm tra và quản lý tài sản, lập báo cáo tài chính, tờ khai thuếTheo dõi tiền lương và TNCN Xây dựng, quản lý đội nhóm hoạt động hiệu quả

1. Strategic Planning and Analysis

· Market Intelligence: Conduct market research to identify trends, opportunities for new programs, and strategic B2C and B2B partnerships.

· Strategic Framework Development: Develop a strategic planning framework with SMART objectives aligned with the university's mission.

· Performance Metrics: Establish and monitor KPIs for strategic initiatives to support the university's growth goals.

2. Public Communications and Relations

· Communications Strategy: Develop a communications strategy using multiple channels to enhance the university's reputation.

· Stakeholder Engagement: Engage systematically with alumni, donors, industry partners, and governmental bodies.

· Crisis Management: Create a crisis communication plan for rapid response and stakeholder management. Scope of work

3. Governmental and International Engagements

· Policy Advocacy: Liaise with government agencies to advocate for supportive policies.

· International Collaboration: Develop international partnerships for exchanges and research.

· Global Representation: Represent the university at international forums to enhance its global standing.

4. Business Development and Partnerships

· B2B Strategy: Implement a B2B strategy to create partnerships for research collaborations and student opportunities.

· Partnership Management: Manage and evaluate the success of partnerships with regular reviews.

· Innovation Ecosystems: Link academic research with industry needs to support startups and technology transfer.

5. Strategic Leadership and Advisory

· Operational Strategy Development: Develop an operational strategy focusing on efficiency and innovation.

· Presidential Advisory: Advise the President on strategic decisions and institutional challenges.

· Change Management: Lead change management initiatives for operational improvements

1) Đối soát đơn hàng, quản lý công nợ mảng bán lẻ trên sàn TMDT (Nếu chưa có kinh nghiệm mảng sàn TMĐT sẽ được đào tạo)2) Quản lý được tồn kho và báo cáo: Lịch sử xuất nhập, quy trình xuất nhập tồn, tồn kho hiện tại, đối chiếu định kỳ ..v.v3) Tạo quy trình, quy chế và tiêu chuẩn để phục vụ cho hoạt động báo cáo tồn kho, tài chính, chi phí cho công ty4) Am hiểu các phần mềm kế toán Misa, khởi tạo dữ liệu sản phẩm định mức : Thành phẩm, bán thành phẩm, vật tư phục vụ cho mô hình sản xuất.5) Báo cáo thuế hàng quý, năm; Báo cáo tài chính, kết quả hoạt động kinh doanh;6) Các công việc khác theo yêu cầu từ cấp trên.

- Xây dựng lên kế hoạch, quản lý, điều hành các chiến lược cho phòng marketing/ truyền thông và đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên phòng Marketing - Lên ý tưởng, điều phối và triển khai các chiến dịch nội dung trên nền tảng (Facebook, TikTok, các trang cộng đồng, ...) - Điều phối & giám sát việc triển khai và phối hợp của đội ngũ Marketing về nội dung, thiết kế, quảng cáo, ... đảm bảo KPI và đạt hiệu quả tối đa - Quản lý ngân sách Marketing được phê duyệt đảm bảo tối ưu ngân sách - Phối hợp với các bộ phận liên quan nghiên cứu cải tiến dịch vụ theo nhu cầu của khách hàng. Kết hợp với Sales để tối ưu quy trình tư vấn bán hàng - Xây dựng và tối ưu hóa hành trình cung cấp dịch vụ trên các nền tảng Online/Offline - Tìm kiếm, liên hệ và đàm phán với KOL, đối tác để đạt được các thoả thuận hợp tác tiềm năng cho công ty- Chịu trách nhiệm xây dựng cơ cấu, tuyển dụng nhân sự, quản lý, hướng dẫn, đào tạo cho Phòng Marketing.- Lên tuyến content

- Định kỳ tháng, quý, năm lập báo cáo tài chính của đơn vị; 6 tháng, hàng năm lập và hợp nhất báo cáo tài chính công ty theo quy định. - Kế toán các lọai thuế: GTGT, TNDN, MB, TNCN... theo dõi thuế đầu vào, đầu ra, lập các loại báo cáo thuế, báo cáo tình hình sử dụng hóa đơn, đề nghị nộp thuế trình lãnh đạo duyệt. - Kế toán tiền lương, và các khoản trích theo lương: BHXH, BHYT,BHTN, KPCĐ. - Tổng hợp báo cáo nhanh, báo cáo quản trị nội bộ hàng tháng và các báo cáo khác khi phát sinh. - Theo dõi tổng hợp công nợ phải thu/ phải trả hàng tháng - Thẩm định các bộ hồ sơ mua sắm từ nguồn chi phí sản xuất kinh doanh của Công ty đúng quy định. - Xây dựng, cân đối nguồn lực tài chính tổng thể ngắn hạn, dài hạn của Công ty. - Báo cáo, tổng hợp báo cáo, phân tích, đánh giá các thông tin kế toán tài chính về hoạt động kinh doanh, tài sản, nguồn vốn, quản lý tài chính toàn Công ty định kỳ và bất thường - Xây dựng quy định, quy trình về các cơ chế, chính sách, chế độ chung áp dụng trong lĩnh vực quản lý tài chính, kế toán, thống kê của Công ty.

1. Mô tả công việc

• Tiếp nhận các cuộc gọi đến của khách hàng, giải đáp thắc mắc về Internet và điện thoại cố định của Viettel.
• Cung cấp các chương trình khuyến mại cho khách hàng
• Ví dụ: Thủ tục lắp đặt dịch vụ, thiết bị mạng không dây và có dây, cung cấp thông tin về phí hòa mạng,...
• Không gọi ra, không sale, không áp doanh số

2. Quyền lợi

• Thu nhập 6.000.000đ - 9.000.000đ/tháng (Làm thêm giờ x 150%, 200%, 300% lương), thử việc nhận 100% lương
• Lương thâm niên: > 12 tháng cộng 200k/tháng; >24 tháng cộng 400k/tháng
• Được training bài bản từ đầu gồm kỹ năng và nghiệp vụ, có trợ cấp đào tạo
• Cơ hội thăng tiến: Lộ trình được đào tạo lên Quản lý/Giám sát đối với những nhân sự tiềm năng và đạt kết quả tốt
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trang thiết bị hỗ trợ hiện đại
• Được đào tạo kỹ năng nâng cao giao tiếp, xử lý tình huống, đàm phán, thuyết phục,...
• Được đóng bảo hiểm xã hội và hưởng các chế độ theo Luật lao động khi trở thành nhân viên chính thức của công ty
• Thưởng lễ, tết, hiếu hỷ, sinh nhật, có thưởng nóng hoặc thưởng từ đối tác khi đạt thành tích hoặc tiến bộ nổi bật
• Được tham gia các hoạt động teambuilding, galadinner, du lịch hàng năm của công ty

3. Thời gian làm việc

Xoay ca luân phiên (Làm 6 ca/tuần, được nghỉ 1 ngày bất kỳ trong tuần)

• Ca 1: 06h30 - 14h30
• Ca 2: 14h30 - 22h30

4. Địa điểm làm việc: Tầng 2, Tòa nhà OCT3D, Khu đô thị Handi Resco, Phạm Văn Đồng, quận Bắc Từ Liêm, thành phố Hà Nội

Nhà hàng Hải Sản Tự Do 2 cần tuyển dụng thêm vị trí:

– 02 Giám sát (17h-hết khách)
– 02 Tổ trưởng (16h-23h)
– 05 Nhân viên Oder Hải sản (16h-23h)
– 10 Nhân viên phục vụ (16h-23h,17h-hết khách)
– 02 Nhân viên giữ xe

QUYỀN LỢI
– Chế độ ăn ca, thưởng tháng theo quy định.
– Được đào tạo các nghiệp vụ quy trình phục vụ khách hàng.
– Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
– Cơ hội thăng tiến cao

YÊU CẦU CƠ BẢN
– Ngoại hình ưu nhìn, gọn gàng
– Nhanh nhẹn, trung thực, năng động
– Khả năng giao tiếp, xử lý tình huống tốt.
– Găn bó thời gian lâu dài trên 3 tháng

THÔNG TIN LIÊN HỆ
Ứng viên ứng tuyển liên hệ Hotline: 0867 865 707 (Ánh)
Hoặc tới trực tiếp Địa chỉ : 333 Nguyễn Phước Lan, Hoà Xuân, Cẩm Lệ, TP.Đà Nẵng

Ngành nghề: Du lịch/Nhà hàng/Khách sạn, Phục vụ/Tạp vụ/Giúp việc, Sinh viên/Mới tốt nghiệp/Thực tập, Thời vụ/Bán thời gian

- Tìm kiếm, tư vấn, giới thiệu đến khách hàng về các sản phẩm công ty đang phân phối
- Chăm sóc, hỗ trợ khách hàng ký hợp đồng mua bán
- Theo dõi tiến độ kinh doanh

1. Chăm sóc khách hàng, lấy đơn tại các siêu thị : Lotte Quận 7, Big C Quận 7, Coopmart Tân Phong, Aone Quận 8
2. Chăm sóc hàng hóa – kiểm date – đảo date hàng hóa tại siêu thị
3. Quản lý, kiểm tra hàng tồn kho, hàng cận date, gửi báo cáo về Văn Phòng, check in- check out hàng ngày
4. Công việc toàn thời gian, làm việc 8h/ ngày, nghỉ 1 ngày/ tuần- ngày nghỉ linh hoạt
5. Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
6. Chi tiết công việc trao đổi khi phỏng vấn