Chuyên Viên Nhân Sự Tổng Hợp

-Quản lý, điều hành hoạt động Nhân sự theo sự của chi nhánh theo sự phân công của BGĐ.
-Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực của Công ty định kỳ năm, quý, tháng.
-Hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ tốt cho việc kinh doanh và chiến lược của công ty.
-Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích – kích thích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động.
-Tổ chức và thực hiện công tác hành chính theo chức năng nhiệm vụ.
-Xây dựng các quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty.
-Xây dựng kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện về an ninh trật tự, an toàn lao động, vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ.
-Đề xuất cơ cấu tổ chức, bộ máy điều hành của Công ty. Xây dựng hệ thống các qui chế, qui trình, qui định cho Công ty và giám sát việc chấp hành các nội qui đó.
-Xây dựng kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện công/ca của CBNV, chấm công hàng tháng; tiếp nhận/ kiểm tra bảng chấm công tháng/ Bảng chấm công ngoài giờ các Phòng ban/ Đơn vị nộp về trình lãnh đạo Phòng ký xác nhận trước khi chuyển Phòng Kế toán, Nhân sự tính trả lương.
-Thực hiện các báo cáo lao động định kỳ theo pháp luật lao động bao gồm: báo cáo khai trình lao động, báo cáo tình hình thay đổi lao động định kỳ, báo cáo tai nạn lao động, ….
-Thực hiện các công việc khác liên quan hoặc theo yêu cầu của BGĐ
Địa điểm làm việc:
Miền Bắc: Số 469 Hoàng Quốc Việt - Bắc Từ Liêm - Hà Nội
Miền Nam: Số 261 Nguyễn Văn Trỗi – P.10 Q.Phú Nhuận – TP. HCM