Việc làm cho sinh viên Đại học Hải Phòng

Thực hiện kế toán tổng hợp, đảm bảo tính chính xác và kịp thời của các báo cáo tài chính.Quản lý và theo dõi các khoản thu chi của công ty.Lập báo cáo tài chính định kỳ (tháng, quý, năm).Kiểm tra, đối chiếu số liệu kế toán với các bộ phận liên quan.Tham gia xây dựng và hoàn thiện hệ thống kế toán của công ty.Lưu trữ và bảo quản hồ sơ, chứng từ kế toán.Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

Xây dựng kế hoạch kinh doanh, giải pháp kinh doanh cho các Phòng trực thuộc Khu vực;Chịu trách nhiệm về kết quả kinh doanh và hoạt động của tất cả Phòng thuộc khu vực quản lý. Giám sát, thúc đẩy việc thực hiện giải pháp cho từng Phòng trực thuộc;Tìm kiếm và đề xuất địa điểm phù hợp cho các Phòng giao dịch mới, phát triển mạng lưới Phòng theo kế hoạch kinh doanh;Đào tạo và huấn luyện nhân viên mới trong việc kiểm tra, thẩm định giá trị sản phẩm theo các quy định và tiêu chuẩn của Công ty;Kiểm tra thông tin thẩm định tài sản, thông tin khoản vay và phê duyệt theo phân quyền;Mở rộng, xây dựng mối quan hệ, hợp tác tốt với khách hàng, đối tác, chủ nhà cho thuê, công an khu vực thuộc địa bàn quản lý;Tổ chức các hoạt động marketing/ thúc đẩy kinh doanh mới nhằm gia tăng doanh thu và tăng tính cạnh tranh sản phẩm/ dịch vụ của Công ty trên khu vực phụ trách;Thực hiện công tác kiểm tra/ kiểm kê định kỳ về tuân thủ vận hành và chất lượng dịch vụ tại các Phòng trong khu vực;Kiểm tra, xử lý và đốc thúc các thủ tục thanh lý, xử lý đối với các khoản nợ quá hạn theo quy định của Công ty;Tham gia tuyển dụng, đào tạo nhân sự cho các Phòng thuộc Khu vực để đảm bảo yêu cầu vận hành và chất lượng dịch vụ. Đảm bảo các hoạt động thông suốt tại các Phòng trong khu vực;Liên kết, mở rộng mối quan hệ với các Đối tác, Hệ thống, Cộng tác viên... nhằm thúc đẩy kênh bán hàng cho Khu vực;Khảo sát thị trường nhằm đề xuất tham mưu các giải pháp, sản phẩm kinh doanh nhằm tăng doanh thu và thúc đẩy bán từng thời kỳ

- Xuất hóa đơn hàng ngày và quản lý công nợ khách hàng;

- Quản lý quỹ tiền mặt;

- Kiểm tra hóa đơn đầu vào hợp pháp và quản lý công nợ nhà cung cấp;

- Theo dõi công và lập bảng lương hàng tháng;

- Quản lý tài sản cố định, công cụ dụng cụ và kiểm kê hàng tháng;

- Lập báo cáo quản lý theo yêu cầu hàng tháng;

- Cập nhật quy định pháp luật liên quan tới kế toán, thuế hàng tháng;

- Đề xuất cải tiến trong công việc;

( Công việc trao đổi cụ thể khi phỏng vấn)

Quản lý, điều hành hoạt động sản xuất của nhà máy/xưởng, đảm bảo tiến độ và chất lượng sản phẩm.Lập kế hoạch sản xuất hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng, đảm bảo đáp ứng nhu cầu thị trường.Quản lý, giám sát công nhân trong quá trình sản xuất, đảm bảo tuân thủ quy trình và an toàn lao động.Kiểm tra chất lượng sản phẩm đầu ra, xử lý các lỗi phát sinh trong quá trình sản xuất.Quản lý nguyên vật liệu, đảm bảo đủ nguyên liệu cho quá trình sản xuất.Phối hợp với các bộ phận khác trong công ty để đảm bảo hoạt động sản xuất diễn ra trơn tru.Thường xuyên cập nhật và cải tiến quy trình sản xuất để nâng cao hiệu quả.Báo cáo kết quả sản xuất định kỳ cho cấp trên.Đề xuất các giải pháp để tối ưu hóa quy trình sản xuất, giảm chi phí và tăng năng suất.Quản lý và đào tạo đội ngũ công nhân.

Làm list container xuất tàu, nhận/check MBL, HBLPhối hợp với Nhân viên các bộ phận gửi lịch tàu và lên các phương án đóng hàng cho khách hàngNhận thông tin từ khách hàng của công ty để Booking và các thông tin lô hàngNhập dữ liệu hệ thống của công ty để theo dõi các lô hàng

• Chuẩn bị về công cụ, dụng cụ và khu vực chia chọn
• Kiểm tra, đối chiếu hàng hóa thực tế với thông tin hàng hóa yêu cầu chia ghi trên phiếu xuất kho /phiếu chuyển kho
• Chọn kích thước thùng tương ứng với số lượng hàng hóa chia
• Lấy hàng theo yêu cầu của phiếu chia cho từng mã hàng

• Livestream bán hàng trang sức trên nền tảng tiktok bằng cam sau không lộ mặt. Livestream bằng tài khoản công ty có sẵn tệp khách hàng
• Chỉ cần livestream tư vấn khách không cần chốt đơn hay đóng gói

- Thực hiện kiểm tra, khảo sát và tìm kiếm khách hàng 

- Đàm phán, soạn thảo, ký kết và thu hồi hợp đồng với khách hàng.

- Khảo sát công trình, đo và xác nhận khối lượng với khách hàng, lên lịch giao hàng và kết hợp với bộ phận tài vụ để thu tiền, bộ phận Kế hoạch kỹ thuật để sắp xếp lịch hợp lý.

- Phối hợp với các bộ phận để giải quyết các vấn đề của KH phản hồi

- Thực hiện lấy ý kiến khách hàng định kỳ.

- Tham gia phối hợp bộ phận kỹ thuật để tư vấn cho khách hàng 

- Thực hiện các nhiệm vụ do trưởng bộ phận và ban giám đốc đề ra..

Thực hiện kế toán tổng hợp, đảm bảo tính chính xác và kịp thời của các báo cáo tài chính.Quản lý và theo dõi các khoản thu chi của công ty.Lập báo cáo tài chính định kỳ (tháng, quý, năm).Kiểm tra, đối chiếu số liệu kế toán với các bộ phận liên quan.Tham gia xây dựng và hoàn thiện hệ thống kế toán của công ty.Lưu trữ và bảo quản hồ sơ, chứng từ kế toán.Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

Tham mưu và đề xuất cho BGĐ phương án, kế hoạch trong công tác định biên nhân sự, đào tạo, chính sách đãi ngộ, phát triển nhân tài, xây dựng văn hóa doanh nghiệp, quản trị hành chính...Chịu trách nhiệm quản lý và triển khai toàn bộ công tác về Tổ chức - Hành chính - Nhân sự. Hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ tốt cho sản xuất kinh doanh và chiến lược của công ty. Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng.Xây dựng chương trình phát triển nghề nghiệp cho CBNV công ty. Xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự. Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động. Tổ chức và thực hiện công tác hành chính theo chức năng nhiệm vụ và theo yêu cầu của Ban Giám đốc. Xây dựng các quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty, quản lý nhà ăn. Xây dựng kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện về an ninh trật tự, an toàn lao động, vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ. Nghiên cứu, soạn thảo và trình duyệt các qui định áp dụng trong Công ty, xây dựng cơ cấu tổ chức của công ty - các bộ phận và tổ chức thực hiện. Xây dựng hệ thống các qui chế, qui trình, qui định cho Công ty và giám sát việc chấp hành các nội qui.Phối hợp với các bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và là cầu nối giữa BGĐ và người lao động trong Công ty. Chi tiết công việc sẽ trao đổi trong quá trình phỏng vấn.

Thực hiện các nghiệp vụ kế toán trong công ty.Ghi chép, cập nhật và theo dõi các khoản thu chi hàng ngày.Kiểm tra, đối chiếu và xử lý các chứng từ kế toán liên quan đến hoạt động công ty.Lập và theo dõi các báo cáo thuế, báo cáo tài chính định kỳ.Quản lý sổ sách kế toán, lưu trữ chứng từ theo quy định.Hỗ trợ lập kế hoạch ngân sách và dự báo tài chính cho hoạt động vận tải.Phối hợp với các bộ phận khác để cung cấp số liệu tài chính khi cần thiết.Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của kế toán trưởng.

- Hạch toán các nghiệp vụ kinh tế phát sinh vào phần mềm kế toán, lập báo cáo tài chính hàng tháng;

- Báo cáo bảo hiểm xã hội, nộp tiền BHXH hàng tháng

- Thực hiện các công việc liên quan đến kê khai thuế tháng, quý, năm:

• Tờ khai thuế GTGT, TNCN.
• Quyết toán thuế TNDN, TNCN.

- Tập hợp, lưu trữ, bảo quản chứng từ và bảo mật số liệu kế toán;

- Làm việc với cơ quan thuế và các cơ quan liên quan khi có yêu cầu. 

- Thực hiện các công việc phát sinh khác theo sự phân công của cấp trên.

- Kiểm soát tình hình kế toán, tài chính và báo cáo hàng tháng

- Đề xuất phương án cải tiến hàng tháng liên quan tới công việc.

- Công việc trao đổi cụ thể khi phỏng vấn

• Tư vấn các dịch vụ tài chính phù hợp cho nhu cầu khách hàng: thẻ tín dụng & gói vay (tiền mặt, trả góp,...) tại các điểm cửa hàng đối tác của Home Credit
• Giải đáp các thắc mắc của khách về sản phẩm dịch vụ của công ty
• Tìm kiếm khách hàng mới có nhu cầu sử dụng dịch vụ
• Chăm sóc khách hàng cũ dựa trên data của công ty cung cấp
• Đi thị trường để hỗ trợ khách hàng hoàn tất hợp đồng (nếu cần)
• Báo cáo các trường hợp có dấu hiệu gian lận của khách hàng (nếu có)
• Thời gian làm việc: tùy theo khu vực (trao đổi chi tiết khi phỏng vấn)
• Được đào tạo nghiệp vụ có tính lương trước khi bắt đầu công việc.

Tham mưu và đề xuất cho BGĐ phương án, kế hoạch trong công tác định biên nhân sự, đào tạo, chính sách đãi ngộ, phát triển nhân tài, xây dựng văn hóa doanh nghiệp, quản trị hành chính...Chịu trách nhiệm quản lý và triển khai toàn bộ công tác về Tổ chức - Hành chính - Nhân sự. Hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ tốt cho sản xuất kinh doanh và chiến lược của công ty. Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng.Xây dựng chương trình phát triển nghề nghiệp cho CBNV công ty. Xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự. Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động. Tổ chức và thực hiện công tác hành chính theo chức năng nhiệm vụ và theo yêu cầu của Ban Giám đốc. Xây dựng các quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty, quản lý nhà ăn. Xây dựng kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện về an ninh trật tự, an toàn lao động, vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ. Nghiên cứu, soạn thảo và trình duyệt các qui định áp dụng trong Công ty, xây dựng cơ cấu tổ chức của công ty - các bộ phận và tổ chức thực hiện. Xây dựng hệ thống các qui chế, qui trình, qui định cho Công ty và giám sát việc chấp hành các nội qui.Phối hợp với các bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và là cầu nối giữa BGĐ và người lao động trong Công ty. Chi tiết công việc sẽ trao đổi trong quá trình phỏng vấn.

- Hạch toán các nghiệp vụ kinh tế phát sinh vào phần mềm kế toán, lập báo cáo tài chính hàng tháng;

- Báo cáo bảo hiểm xã hội, nộp tiền BHXH hàng tháng

- Thực hiện các công việc liên quan đến kê khai thuế tháng, quý, năm:

• Tờ khai thuế GTGT, TNCN.
• Quyết toán thuế TNDN, TNCN.

- Tập hợp, lưu trữ, bảo quản chứng từ và bảo mật số liệu kế toán;

- Làm việc với cơ quan thuế và các cơ quan liên quan khi có yêu cầu. 

- Thực hiện các công việc phát sinh khác theo sự phân công của cấp trên.

- Kiểm soát tình hình kế toán, tài chính và báo cáo hàng tháng

- Đề xuất phương án cải tiến hàng tháng liên quan tới công việc.

- Công việc trao đổi cụ thể khi phỏng vấn

Housekeeping Guide - Nhân viên buồng phòng

• Truyền tờ khai , theo dõi tiến độ thông quan , tiến độ đóng/ trả hàng từ khi bắt đầu cho đến khi hoàn thành lô hàng 
• Nhiệm vụ khác theo sự phân công quả quản lý 
• Chi tiết trao đổi thêm trong quá trình phỏng vấn 

- Xuất hóa đơn hàng ngày và quản lý công nợ khách hàng;

- Quản lý quỹ tiền mặt;

- Kiểm tra hóa đơn đầu vào hợp pháp và quản lý công nợ nhà cung cấp;

- Theo dõi công và lập bảng lương hàng tháng;

- Quản lý tài sản cố định, công cụ dụng cụ và kiểm kê hàng tháng;

- Lập báo cáo quản lý theo yêu cầu hàng tháng;

- Cập nhật quy định pháp luật liên quan tới kế toán, thuế hàng tháng;

- Đề xuất cải tiến trong công việc;

( Công việc trao đổi cụ thể khi phỏng vấn)