Việc làm cho sinh viên Đại học Kinh tế - ĐH Đà Nẵng

Chi tiết công việc:
- Tìm kiếm khách hàng mục tiêu theo chỉ đạo
- Tư vấn khách hàng dịch vụ pháp lý của công ty
- Tư vấn chi phí và chốt hợp đồng
- Theo dõi thanh toán và tiến độ thực hiện công việc của từng khách hàng
- Chăm sóc khách hàng tiềm năng
- Lên kế hoạch Marketing, đề xuất các giải pháp Marketing cho công ty

Yêu cầu:
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Marketing, quản trị kinh doanh – Ưu tiên kinh nghiệm 6 tháng trở lên ở vị trí nhân viên kinh doanh.
- Chăm chỉ, kiên trì, cẩn thận, ham học hỏi
- Suy nghĩ khoa học, luôn tìm cách cải tiến năng suất làm việc
- Có khả năng tự nghiên cứu các văn bản luật theo chỉ đạo
- Giao tiếp trôi chảy, mạch lạc vì thường xuyên trao đổi thông tin với khách hàng
- Có laptop cá nhân
- Hộ khẩu Quảng Nam, Đà Nẵng

Nội dung Công việc:

•  Quản lý danh sách khách hàng, gọi ra từ hệ thống tổng đài công ty, tư vấn hướng dẫn khách hàng.
•  Cập nhật kết quả cuộc gọi lên hệ thống.
•  Các công việc khác được quản lý phân công.

Quyền lợi

•  Môi trường làm việc trẻ trung, thoải mái. Có cơ hội thăng tiến và mức lương + thưởng hấp dẫn
•  Công việc 100% tại văn phòng mát mẻ, không đi thị trường
•  Thu nhập không bị giới hạn: Trao đổi chi tiết khi phỏng vấn
•  Hỗ trợ lương trong quá trình đào tạo, học việc
•  Được học hỏi, đào tạo kiến thức chuyên môn, làm việc theo nhóm
•  Lương cứng: 6-7 triệu + thưởng KPI (không giới hạn thu nhập)
•  Được đóng BHXH, BHYT,....

Yêu cầu :

•  Độ tuổi : từ 18 - 30 tuổi
•  Tốt nghiệp THPT trở lên
•  Nhanh nhẹn, chăm chỉ và có tinh trần trách nhiệm trong công việc
•  Khả năng giao tiếp tốt, không nói ngọng, nói lắp
•  Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm tài chính - ngân hàng
•  CHƯA CÓ KINH NGHIỆM ĐƯỢC ĐÀO TẠO

- Thời gian làm việc: Làm việc theo giờ hành chính từ thứ 2 đến thứ 7 được nghỉ các ngày chủ nhật, lễ, tết. ( từ 8h đến 5h30, nghĩ trưa 90phút )
- Địa điểm làm việc : ĐÀ NẴNG

• Telesale và set up lịch hẹn với khách hàng tiềm năng từ nguồn công ty chuyển hoặc tự tìm kiếm
• Gặp gỡ khách hàng tiềm năng theo lịch hẹn giới thiệu sản phẩm (giải pháp chiếu sang) của công ty và đặt quan hệ hợp tác lâu dài với khách hàng. Ký hợp đồng hợp tác với khách hàng tiềm năng.
• Tiếp nhận và xử lý đơn hàng của khách hàng
• Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận khác trước, trong và sau quá trình triển khai hợp đồng mua bán
• Chăm sóc khách hàng sau bán, chăm sóc khách hàng tiềm năng
• Cập nhật báo cáo ngày, tuần, tháng gửi quản lý trực tiếp
• Tham gia các buổi đào tạo chuyên đề trau dồi kiến thức và kỹ năng triển khai công việc
• Phối hợp với các nhân sự khác trong team hực hiện các công việc theo sự phân công của quản lý trực tiếp

• Gọi điện giới thiệu, khơi gợi nhu cầu của sản phẩm với khách hàng
• Tư vấn các kế hoạch bảo hiểm phù hợp nhất và bảo vệ quyền lợi tối ưu cho khách hàng. (Các gói bảo hiểm của công ty có chi phí rẻ, phù hợp với mọi đối tượng và có đầy đủ quyền lợi.)
• Chăm sóc, hỗ trợ khách hàng trước, trong và sau khi ký hợp đồng. Đảm bảo mang tới cho khách hàng chất lượng trải nghiệm tốt.
• Hoàn thành các báo cáo công việc theo tuần, tháng.
  
  
  
   

TƯ VẤN SẢN PHẨM

HỖ TRỢ KHÁCH HÀNG

CHĂM SÓC KHÁCH HÀNG

LÊN ĐƠN, BÁO GIÁ

HỖ TRỢ KHÁCH HÀNG KIỂM HÀNG, NHẬN HÀNG

YÊU CẦU: NỮ TỪ 22 ĐẾN 45 TUỔI

NGHIÊM TÚC, TRUNG THỰC, ĂN MẶC LỊCH SỰ, VUI VẺ, HOÀ ĐỒNG, MONG MUỐN THAY ĐỔI CHẤT LƯỢNG CUỘC SỐNG, CÔNG VIỆC ỔN ĐỊNH, LÂU DÀI

ĐƯỢC CẦM TAY CHỈ VIỆC, ĐƯỢC HƯỞNG MỌI QUYỀN LỢI, ĐƯỢC ĐI DU LỊCH




 

NỘI DUNG CÔNG VIỆC:

• Liên tục tìm khách hàng mới, từ đó giúp mở rộng tệp khách hàng, chăm sóc khách hàng thân thiết
• Giới thiệu và tư vấn sản phẩm phù hợp với nhu cầu khách hàng, đưa ra gợi ý về sản phẩm mới và thuyết phục khách mua hàng
• Thực hiện tiếp nhận và giải đáp những thắc mắc và khiếu nại của khách hàng về sản phẩm, dịch vụ của công ty.
• Tạo lập và duy trì các mối quan hệ với đối tác và khách hàng
• Lên kế hoạch kinh doanh định kỳ theo năm/quý/tháng cho Công ty
• Đảm bảo hoàn thành các mục tiêu về doanh số trước ban lãnh đạo.
• Báo cáo về hoạt động kinh doanh cho cấp trên.
• Hỗ trợ các công việc liên quan đến Giám đốc kinh doanh.

- Tư vấn khách hàng tham gia sử dụng sản phẩm dịch vụ quảng cáo – digital maketing của Công ty: Google Adsword, SEO, Email Marketing, Social Marketing,...
- Đàm phán ký kết hợp đồng và duy trì các mối liên hệ với khách hàng
- Làm việc với đối tác cũng như nội bộ để đề xuất các kế hoạch Marketing, phát triển thị trường
- Xây dựng cơ sở dữ liệu về khách hàng, phối hợp với các team để tiếp cận và chăm sóc khách hàng
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn

JOB CONTENT SEO dành cho các bạn sinh viên năng động và sáng tạo có đam mê với con chữ.
YOG_ECOMMERCE Cần tuyển dụng: 2 TTS Content SEO (Part-time)

Quyền lợi

• Ứng viên Chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo, hướng dẫn, training các kỹ năng liên quan đến SEO Website.
• Đãi ngộ, lương thưởng hấp dẫn, phù hợp với năng lực của ứng viên.
• Môi trường làm việc năng động, cởi mở, thân thiện vì xung quanh bạn là GenZ.
• Hoạt động vui chơi nội bộ mỗi tháng Party, Teambuilding…

Yêu cầu:
- Ưu tiên sinh viên năm 3, 4 đang theo học các trường có chuyên ngành liên quan Đại học Kinh tế, Đại học Ngoại ngữ…
- Có sự đam mê, yêu thích trong lĩnh vực Marketing, Content Creator.
- Có laptop cá nhân.
- Nhanh nhẹn, nhạy bén, có kỹ năng viết Tiếng Anh.

CÔNG TY TNHH XUẤT NHẬP KHẨU YOG-ECOMMERCE
Địa chỉ văn phòng: Tầng 5, Tòa nhà Ricco, 363 Nguyễn Hữu Thọ, Hải Châu, Đà Nẵng.
Ngành nghề kinh doanh: TMĐT xuất khẩu, kênh B2B.
Thị trường bán hàng: Tập trung ở thị trường Quốc tế, YOG xuất khẩu 100%.

NỘI DUNG CÔNG VIỆC:

•  Tư vấn giới thiệu khóa học nghề đến khách hàng
•  Tiếp nhận và xử lý phản hồi khách hàng
•  Tìm kiếm, đàm phán và chăm sóc khách hàng

YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

• Giới tính: Nam/ nữ
• Không yêu cầu kinh nghiệm (sẽ được đào tạo)
• Có laptop cá nhân.
• Có nhiệt huyết, thân thiện, hòa đồng, trung thực
• Có mong muốn làm việc lâu dài.

Duties and responsibilities

Financial returns:

 Be responsible for saving hotel asset/ energy/ water/ chemical and propose the saving ideas to

management

 Understand department’s and hotel’s product, and upsell to the guest, or recommend hotel

products to the guest.

 Report Lost and Found immediately to Security

 Sell the InterContinental Hotels Group products and services using up-selling and suggestive selling

techniques

 Promote the Hotel’s (and ICHG generally) products and services

 Maintain a high level of product and service knowledge about all ICHG Hotels in your region

 Develop and maintain a regular pattern of sales calls

 Prepare and execute action plans which increase reservation sales and associated business

People:

 Perform/ behave as per IHG Winning Ways to other colleagues (within your department and

toward other departments)

 Train and help colleagues on the jobs

 Following up with the assignment from Supervisor.

 Participate all training assigned by supervisor including English training and job skills training

 Promote goodwill by beings courteous, friendly, helpful to mangers and colleague

 Build a highly engaged team living our Winning Ways values and bring our brands to life for our

guests

Guest experience:

 Perform Services behaviours in daily operation basic towards the guests

 Share guest feedback to the supervisor

 Handle guest’s requests, or escalate to higher levels and/or relate departments when need it

 Drive buggy safely after being certified and be responsible for protecting this asset in good

conditions

 Communicate fluently & professionally with guests on phone & via e-mail correspondence as per

standard ( quality & quantity )

 Master knowledge of resort & special programs such as special rates/ offers/ promotions

 Frequently update the selling status, rates, and benefits of all packages plans.

 Understand and anticipate guest’s needs, doing all best to meet and exceed guest’s expectation

Responsible business:

 Be responsible in keeping our property safe and secure

 Be responsible in protecting the environment such as the trees, the sea, and the special species

 Understand IHG Brand Standard related to your department

 Recommended changes to these standards

 Co-ordinate special projects as required, such as…

 Rotate the roles (cross training) within department when required

 Record and process reservations made by phone/fax/email

 Processes reservations from the sales office, other hotel departments, and travel agents

 Process amendments to reservations such as extensions, early departures, etc

 Manage “no show” reservations by investigation and recording of same

 Monitor reservation levels and inform Managers of current and future occupancy rates

 Be responsible in keeping our property safe and secure, to participate in any hotel activity related

to Fire Life safety.

 Perform any other duties which may be assigned by the management from time to time.

 Knows the type of rooms available as well as their location and layout.

 Knows the credit policy of the hotel and how to code each reservation.

 Creates and maintains reservation records by date of arrival and month.

 Prepares letters of confirmation via RIMS system

 Communicates reservation information to the front desk

 Processes advance deposits on reservations

 Helps develop room revenue and occupancy forecasts

 Prepares estimated time of arrival for all departments’ use.

 Handles daily correspondence. Responds to inquiries and makes reservations as needed

 Perform any other duties which may be assigned by the management from time to time.

Nội dung công việc

• Tư vấn (Online/Offline) chương trình học cá nhân hóa phù hợp với nhu cầu và mục tiêu của học viên dựa trên các nguồn Database (Fanpage/Website/Data các trường/Data từ các sản phẩm bổ trợ: thi thử, sách,...) của Công ty;
• Tham gia lên ý tưởng, kế hoạch và triển khai các chương trình của Trung tâm;
• Chăm sóc học viên, theo dõi tình hình học viên các lớp học Online/Offline để đảm bảo các trải nghiệm học tập tích cực (Theo dõi và duy trì cập nhật thông tin học viên trong hệ thống quản lý dữ liệu);
• Duy trì và xây dựng mối quan hệ với học viên sau khóa học;
• Tham gia và hỗ trợ tổ chức các sự kiện, đi thị trường (các trường học, sự kiện,...)

Quyền lợi

• Thu nhập: 15.000.000VNĐ - 30.000.000VNĐ (Gồm: Lương cứng 8.000.000 - 18.000.000 + % Hoa hồng + Phụ cấp ăn ca +Thưởng)
• Hoa hồng: Áp dụng theo cơ chế của Phòng Kinh doanh;
• Thưởng Team, Thưởng Tháng, Thưởng Quý, Thưởng Năm, Thưởng "Nóng";
• Phụ cấp ăn ca: 780000 - 1.300000 VNĐ/tháng;
• Lương tăng ca x 150% (nếu có);
• Review tăng lương theo đề xuất của nhân viên;
• Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, sáng tạo, nhiều cơ hội học hỏi;
• Được đào tạo bài bản nghiệp vụ Tư vấn và Chăm sóc Khách hàng;
• Party sinh nhật, Thưởng Lễ, Tết đầy đủ;
• Lương tháng 13, Thưởng tích lũy năm;
• Được tham gia BHXH, BHYT sau thời gian thử việc.

Thời gian làm việc

• Từ Thứ 2 đến Chủ nhật hàng tuần (nghỉ1 ngày/tuần). Được lựa chọn ca làm việc: Tối thiểu 2 ca/ngày và 3 ca tối/tuần
• Ca Sáng: 08:00 - 12:00
• Ca Chiều: 13:30 - 17:30
• Ca Tối: 17:30 - 21:30

Yêu cầu

• Tốt nghiệp các trường Cao đẳng, Đại học trở lên. Chấp nhận các bạn sinh viên năm 3/năm 4 chờ tốt nghiệp;
• Có kinh nghiệm Sales, Telesales, chăm sóc khách hàng (có áp KPIs) ở các mảng dịch vụ, bán lẻ, giáo dục,...;
• Hoạt ngôn, có khả năng đàm phán - thuyết phục tốt, chịu được áp lực công việc cao. Chăm chỉ, luôn có mục tiêu công việc cụ thể để phấn đấu
• Đam mê kinh doanh và có trách nhiệm với công việc
• Có kiến thức về IELTS là 1 lợi thế;
• Kỹ năng văn phòng: Word, Excel, Tin học văn phòng;
• Kỹ năng tiếng Anh: Giao tiếp cơ bản;
• Có máy tính cá nhân.

- Tư vấn, giới thiệu, bán sản phẩm và dịch vụ cho khách hàng tại showroom
- Tư vấn bán hàng qua điện thoại, email, zalo theo các quy trình tư vấn bán hàng của công ty
- Đàm phán, thương lượng với khách hàng, đối tác về sản phẩm, giá cả, hợp đồng,...
- Chăm sóc khách hàng, đối tác sau khi bán hàng, duy trì mối quan hệ với khách hàng hiện tại
- Chăm sóc khách hàng do công ty cung cấp
- Tìm kiếm và phát triển nguồn khách hàng, đối tác mới
- Hỗ trợ thực hiện các công việc với các bộ phận khác (nếu cần).

Tư vấn bán hàng

Vệ sinh khu vực làm việc

Hỗ trợ thu ngân

Những công việc khác theo yêu cầu của Quản lý shop
………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………



 

TUYỂN GRAPHIC DESIGNER 
VỊ TRÍ: FULL TIME, PART TIME MỨC LƯƠNG: + Full: 8-12 triệu  

NỘI DUNG CÔNG VIỆC

• Design các sản phẩm với team làm các công việc thiết kế ấn phẩm hình ảnh  ấn phẩm , poster ,tời rơi … phục vụ cho quảng cáo facbook,website
• yêu cầu từ các bộ phận khác trong quá trình làm việc. 

YÊU CẦU:

• Sử dụng thành thạo PTS, AI… 
• Đã có kinh nghiệm design POD trước đó. 
• Có khả năng sáng tạo, tư duy thẩm mỹ tốt về bố cục, màu sắc, typo
• Có thái độ tốt và trách nhiệm trong công việc.
• KINH NGHIÊM LÀM VIỆC : có ít nhất 1 năm 
• Tuổi từ  25 – 35 

QUYỀN LỢI

• Môi trường làm việc trẻ trung, cực kì thoải mái và thân thiện.
• Thử việc 80% lương (Thử việc 1 tháng) phòng 

THỜI GIAN LÀM VIỆC:

• Từ thứ 2 – thứ 7 
• Buổi sáng: 8h00-11h30 • Buổi chiều : 13h30-17h30 

ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: 72 Hàm Nghi  phường thạc gián Q thanh khê  Đà Nẵng:

NỘI DUNG CÔNG VIỆC:
- Nghiên cứu thị trường và lên kế hoạch Marketing – Truyền thông:

•  Lên kế hoạch Marketing tổng thể cho Thương hiệu, để phát triển thương hiệu trên thị trường, định hình thương hiệu trong mắt học viên
•  Lên kế hoạch Marketing cho từng khóa học, kết hợp với Bộ phận Tuyển sinh để tạo các chương trình tiếp cận đến học viên.

- Triển khai thực hiện công việc theo kế hoạch:

•  Sáng tạo nội dung, chuẩn bị tài nguyên để hỗ trợ cho các chiến dịch Marketing
•  Xây dựng, duy trì và phát triển các kênh mạng xã hội Website, Fanpage, Tiktok và các kênh khác
•  Triển khai công tác Marketing theo kế hoạch: Triển khai ADS, Tổ chức chương trình, sự kiện, ...
•  Làm việc với các đối tác truyền thông, KOL, KOC, phóng viên, nhà báo,...

.- Kiểm soát và đo lường hiệu quả:

•  Kiểm soát tiến độ triển khai kế hoạch, điều chỉnh kịp thời để tiến trình đi đúng theo kế hoạch
•  Báo cáo tiến độ và chất lượng công việc định kì, tham mưu về lộ trình chung của Thương hiệu
• +Kết hợp với bộ phận Tuyển sinh để đánh giá và có phương án gia tăng hiệu quả

- Các công việc khác theo chỉ đạo

Vilike tuyển nhân viên kinh doanh bán máy móc, phụ tùng, thiết bị ngành dệt may toàn quốc :

Nội dung công việc
- Tìm kiếm khách hàng, tìm hiểu thị trường trong và ngoài nước.
- Tìm hiểu, nghiên cứu về các sản phẩm của công ty để giới thiệu, tư vấn và giải đáp thắc mắc cho khách hàng.
- Tiếp cận khách hàng, liên hệ trực tiếp/gọi điện, báo giá, tư vấn, đàm phán, thương lượng với khách hàng về giá cả, hợp đồng, tiến hành chốt đơn và hỗ trợ khách hàng ký hợp đồng.
- Theo dõi đơn hàng, chuẩn bị hàng hoá, đóng gói hàng hoá, bàn giao cho khách hàng.
- Theo dõi tình hình đơn hàng, công nợ của khách hàng đang quản lý.
- Chăm sóc khách hàng sau khi bán hàng, duy trì mối quan hệ với khách hàng hiện tại.
- Tổng hợp danh sách khách hàng liên hệ và báo cáo hàng ngày. 
- Báo cáo tình hình đơn hàng/khách hàng cho người phụ trách/quản lý của công ty.
- Các công việc phát sinh liên quan đến bán hàng khác hoặc theo phân bổ công việc của người quản lý

Yêu cầu công việc
- Nam/nữ, độ tuổi từ 23 đến 35 tuổi
- Tốt nghiệp chuyên ngành kỹ thuật/kinh tế/quản trị kinh doanh/marketing hoặc liên quan Hoặc ứng viên đã có kinh nghiệm và đam mê bán hàng ngành dệt may.
- Hiểu biết về sản phẩm máy dệt/thiết bị ngành may/thị trường. Có kiến thức về kỹ thuật máy dệt đan tròn là một lợi thế
- Sử dụng thành thạo Microsoft Office, vi tính văn phòng; đăng thông tin, hành ảnh PR, giới thiệu sản phẩm trên website
- Có khả năng giao tiếp, tự tin, nhanh nhẹn, tương tác tích cực, thân thiện
- Có kỹ năng bán hàng, đàm phán, thuyết phục,…
- Có khả năng và ham học hỏi và xử lý giải quyết vấn đề,
- Trung thực, chăm chỉ
- Có kinh nghiệm làm việc trong vị trí bán hàng là một lợi thế
- Tiếng Anh/Tiếng Trung giao tiếp là một lợi thế.

Quyền lợi được hưởng
- Được hướng dẫn, đào tạo kiến thức cần thiết cho công việc, tạo điều kiện để phát huy tối đa khả năng.
- Mức thu nhập tương xứng đáng với năng lực. Lương cứng + hoa hồng theo doanh số bán hàng, xét thưởng tăng lương hàng năm.
- Có 2 hình thức làm việc online và offline tùy ứng viên lựa chọn (không quản lý giờ giấc, chỉ quan trọng hiệu quả công việc).
- Thời gian thử việc 2 tháng

Nội dung công việc

• Trả lời tin nhắn, tư vấn bán hàng cho khách hàng qua fanpage của công ty.
• Tạo đơn hàng cho khách và xử lý đơn hàng trên phần mềm.
• Làm việc với các bên đơn vị vận chuyển để thúc đẩy giao hàng, kiểm soát hành trình đơn hàng.
• Xử lý đơn hàng và giải quyết khiếu nại cho khách hàng sau bán hàng.
• Chăm sóc và gửi thông tin về chương trình ưu đãi, bộ sưu tập mới cho khách hàng cũ thông qua kênh Zalo được công ty cung cấp

Yêu cầu công việc

• Nhanh nhẹn, tốc độ gõ máy và phản xạ tốt.
• Có kinh nghiệm bán hàng là một lợi thế. Nếu không có kinh nghiệm thì yêu cầu khả năng giao tiếp tốt, linh hoạt trong xử lý tình huống, nhiệt huyết, có trách nhiệm => được đào tạo các kỹ năng mềm trước khi bắt đầu công việc.
• Có khả năng học hỏi và ghi nhớ tốt => nắm bắt kiến thức sản phẩm và các công cụ làm việc trong thời gian ngắn để có thể chủ động trong công việc.

Thời gian và địa điểm làm việc

• Thời gian: 27 ca / tháng và yêu cầu xoay ca theo lịch phân công
• Ca sáng: 8h15 - 15h30 (Nghỉ trưa 12h45 - 13h30)
• Ca tối: 15h15 - 22h30 (Ăn tối 17h45 - 18h15)
• Địa điểm: 319 Điện Biên Phủ - Phường Hòa Khê - Quận Thanh Khê - TP Đà Nẵng

• Soạn thảo các văn bản, job post và phụ trách khâu tuyển dụng (đăng tuyển, chọn lọc hồ sơ, xếp lịch phỏng vấn).
• Quản lý hợp đồng, thông tin và hồ sơ của các đối tác, khách hàng của công ty.
• Lên kế hoạch, chiến lược làm việc hằng tháng, hằng quý, triển khai tổ chức các chương trình, sự kiện sinh hoạt các dịp dã ngoại, lễ, tết.
• Tác phong chuyên nghiệp,có trách nhiệm trong công việc.
• Hỗ trợ các công việc văn phòng khác theo yêu cầu của cấp trên.