Việc làm cho sinh viên Đại học Lao động Xã hội

Phân tích thiết kế, xây dựng và triển khai các giải pháp ERP / Odoo / Flask / FastAPI cho các lĩnh vực Bảo hiểm/ Tài chính, Sản xuất, e-CommerceTối ưu hóa hiệu suất hệ thống và đảm bảo hệ thống hoạt động ổn định, bảo mật và hiệu quả.Làm việc chặt chẽ với các bộ phận khác (Team phát triển, Ban điều hành, End-users, ...).Đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn mã nguồn và quy trình phát triển phần mềm.

1. Đối với Bộ phận Pháp chế:- Rà soát, quản lý hợp đồng và giải quyết các vấn đề pháp lý.- Kiểm tra và báo cáo những phát hiện quan trọng liên quan đến những rủi ro pháp lý hiện hữu hoặc tiềm ẩn, bao gồm việc khuyến nghị nhằm giảm thiểu rủi ro từ hoạt động của doanh nghiệp.- Soạn thảo, kiểm tra, tổ chức và giám sát các hợp đồng, thỏa thuận, hòa giải, các tài liệu pháp lý, và đảm bảo rằng hoạt động của doanh nghiệp tuân thủ quy định và những yêu cầu về pháp lý.- Xây dựng, theo dõi và hoàn thiện các hợp đồng mẫu cho Công ty. Tham gia các cuộc họp với đối tác/nhà cung cấp/nhà thầu để thương thảo các điều khoản về mặt pháp lý cho các hợp đồng, thỏa thuận,...- Đào tạo về kiến thức pháp luật và hướng dẫn việc tuân thủ các quy định nội bộ đến toàn thể nhân viên công ty và đến các cấp Trưởng phòng/Bộ phận.- Đảm bảo tính hợp pháp trong các hoạt động ủy quyền của công ty.- Nghiên cứu các quy định pháp luật và cung cấp ý kiến pháp lý trong các hoạt động kinh doanh của Công ty, đảm bảo hoạt động hợp pháp và giảm thiểu rủi ro trong hoạt động kinh doanh.- Tham gia giải quyết các xung đột pháp lý trong các Phòng ban/bộ phận trong công ty và đại diện cho công ty tham gia giải quyết, xử lý các tranh chấp trong và ngoài tố tụng.- Cập nhật kịp thời các quy định pháp luật mới để đảm bảo tính pháp lý trong hoạt động của công ty. Hỗ trợ các phòng ban/bộ phận liên quan trong việc xây dựng các quy trình, quy định,... trong hoạt động chuyên môn.- Quản lý danh sách cổ đông trong Công ty. Soạn thảo các biên bản, nghị quyết và các văn bản hành chính nội bộ khác.- Soạn thảo, kiểm tra hoặc sửa đổi, điều chỉnh các chính sách, quy trình, quy định,... của Công ty.- Thực hiện các thủ tục cấp phép: Soạn thảo và theo dõi các hồ sơ pháp lý của Công ty. Đồng thời, liên lạc, làm việc với cơ quan nhà nước có thẩm quyền trong việc xin cấp phép cho các hoạt động của Công ty.2. Phối hợp với các phòng ban/bộ phận khác:- Phối hợp với các phòng ban/bộ phận khác trong việc kiểm soát việc tuân thủ và làm tăng hiệu quả công việc của toàn công ty.3. Công việc khác:- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Cấp trên.

- Tìm kiếm và kết nối với các khách hàng tiềm năng trong lĩnh vực quảng cáo ngoài trời.

- Tư vấn và gửi hồ sơ các phương tiện quảng cáo (có sẵn) đến khách hàng.

- Thương lượng, đàm phán, và chốt hợp đồng các phương tiện quảng cáo.

- Duy trì và phát triển mối quan hệ lâu dài với khách hàng.

- Hỗ trợ xây dựng chiến lược mở rộng thị trường và quảng bá thương hiệu công ty.

• Khảo sát, tư vấn, thiết kế bản vẽ kỹ thuật cơ khí để sản xuất
• Bóc tách khối lượng, lập bảng dự trù khối lượng cho từng hạng mục chế tạo và lắp ráp.
• Lập hồ sơ kỹ thuật phục vụ công tác đấu thầu, hồ sơ kinh tế kỹ thuật, lập dự toán
• Tham gia giám sát quá trình chế tạo sản phẩm, lắp ráp sản phẩm
• Các công việc khác theo yêu cầu quản lý
• Chi tiết công việc được trao đổi cụ thể khi phỏng vấn

- Chủ yếu thực hiện công tác kinh doanh, giới thiệu, phân phối các sản phẩm kit xét nghiệm của công ty đến các trung tâm xét nghiệm, phòng khám, bệnh viện và trường học.

- Thực hiện công tác chăm sóc khách hàng: duy trì, chăm sóc mối quan hệ tốt với khách hàng hiện tại của công ty. 

- Lập báo cáo, kế hoạch, chiến lược kinh doanh và phát triển khách hàng.

- Khảo sát thị trường, tìm hiểu và phân tích nhu cầu mới, đưa ra tư vấn, đề xuất cho công ty.

Kiểm soát hoạt động kinh doanh cửa hàng vùng được phân côngĐiều hành hoạt động vận hành cửa hàng theo vùng được phân công: quản lý về nhân sự, kinh doanh, hàng hóa, chăm sóc khách hàng...Triển khai dự án: Kế hoạch mở mới cửa hàng, sửa chữa cửa hàng:Thực hiện các công việc khác do trưởng phòng, Ban Giám đốc phân công.Báo cáo kịp thời, đầy đủ, chính xác các thông tin liên quan đến công việc cho trưởng phòng, Ban Giám đốc (khi có yêu cầu) định kỳ, hoặc đột xuất.

1) Công việc tại vị trí Chuyên viên Pháp chế:

- Biên soạn và kiểm soát hợp đồng

- Thực hiện thủ tục pháp lý doanh nghiệp

- Tư vấn pháp lý cho các bộ phận

- Tham gia xây dựng quy trình, quy chế, quy định, biểu mẫu.

- Phân tích các cơ hội, rủi ro do sự thay đổi, điều chỉnh chính sách pháp luật của Nhà nước, đề xuất giải pháp thay đổi, phòng ngừa rủi ro pháp lý đối với hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty.

2) Công việc tại vị trí Trợ lý Chủ tịch HĐQT:

- Sắp xếp lịch làm việc, lịch họp, lịch công tác, tổ chức các cuộc họp, ghi chép và tổng hợp nội dung các cuộc họp cho Chủ tịch HĐQT để phục vụ việc quản lý điều hành.

- Chuẩn bị tài liệu, thu thập thông tin cần thiết theo yêu cầu của Chủ tịch HĐQT.

- Tiếp nhận, phân loại, sắp xếp, xử lý thông tin, văn bản, tài liệu từ các Phòng Ban và tổng hợp gửi lên Chủ tịch HĐQT

- Soạn thảo văn bản, tài liệu, công văn và lưu trữ tài liệu theo chỉ đạo của Chủ tịch HĐQT

- Giúp việc Chủ tịch HĐQT trong công tác đối nội, đối ngoại, tham dự các hội nghị, sự kiện được phân công

• Lập kế hoạch tuyển dụng theo yêu cầu của Ban Lãnh đạo và nhu cầu thực tế của công ty;
• Đăng tin tuyển dụng. Tìm kiếm và sàng lọc ứng viên phù hợp với tiêu chí tuyển dụng trên các kênh tuyển dụng;
• Tổ chức phỏng vấn ứng viên; đánh giá, trình tiếp nhận ứng viên đạt yêu cầu tuyển dụng;
• Tìm kiếm, sáng tạo các kênh, biện pháp tuyển dụng mới phù hợp với nhu cầu và văn hóa Công ty;
• Tổ chức, tham gia các ngày hội việc làm nhằm thu hút nguồn nhân lực và quảng cáo hình ảnh công ty đến người lao động;
• Quản trị nội dung fanpage Tuyển dụng của công ty, xây dựng và phát triển thương hiệu nhà tuyển dụng;
• Phân tích, đánh giá nguồn tuyển dụng và có các giải pháp phù hợp để đạt hiệu quả tuyển dụng cao nhất;
• Soạn thảo VB QHLĐ (HĐ thử việc; HĐLĐ). Phối hợp với các Bộ phận/Phòng ban đánh giá nhân viên khi hết thời gian thử việc;
• Các công việc khác

Quản lý toàn bộ quy trình tuyển dụng cho các vị trí thuộc khối Kinh doanh (B2B/GOV), Back Office, Kỹ Thuật (bao gồm cả vị trí chuyên môn/cấp cao);Theo dõi, triển khai và thực hiện tuyển dụng headcount nhân sự của từng đơn vị đã được phê duyệt trong năm, đảm bảo đạt chỉ tiêu và chất lượng nhân sự;Điều phối và cải tiến quy trình Onboarding nhằm đảm bảo trải nghiệm tốt nhất cho nhân viên mới;Theo sát tiến độ công việc, định kỳ báo cáo kết quả, các vấn đề tồn tại trong công tác chuyên môn và đề xuất các giải pháp khắc phục để đạt được mục tiêu;Phát triển chiến lược và kênh tuyển dụng, bao gồm headhunting để mở rộng và duy trì nguồn ứng viên chất lượng;Tham gia xây dựng, triển khai, thực hiện các chương trình Truyển thông, xây dựng thương hiệu tuyển dụng và giữ nhân viên gắn bó lâu dài với công ty;Thực hiện các trách nhiệm khác theo yêu cầu của quản lý.

Xây dựng, chiến lược Marketing, phân tích các thông tin tổng hợp về thị trường, đối thủ, dự báo thị trường ...để đưa ra các chương trình marketing phù hợp theo định hướng của công ty.Xây dựng quy trình làm việc và quản lý hoạt động cho bộ phận Marketing của công ty. Đào tạo và hướng dẫn cho nhân viên về các hoạt động MarketingXây dựng kế hoạch Marketing gồm nội dung về Marketing online, Marketing offline, truyền thông thương hiệu...Xây dựng kế hoạch triển khai về truyền thông thương hiệu, đầu mối làm việc với các cơ quan truyền thông, báo chí...; Đồng thời triển khai được các công việc như: viết bài, post bài trên website và fanpage. Seeding trong các group liên quanNghiên cứu thị trường, tìm hiểu tâm lý khách hàng về sản phẩm dịch vụ. Đưa ra những đề xuất để cải thiện chất lượng dịch vụ.Lên kế hoạch và giám sát việc trưng bày các POSM tại các cửa hàng.Phân tích và đánh giá hiệu quả hoạt động marketing. Xây dựng và quản lý ngân sách Marketing.Nghiên cứu, đề xuất về nhận diện hình ảnh của các cửa hàng, đảm bảo tính đồng nhất về hình ảnh, thương hiệu của hệ thống các cửa hàng.Nghiên cứu, sản xuất những ấn phẩm Marketing phù hợp với từng đối tượng khách hàng. Quản lý, liên hệ đàm phán với các nhà cung cấp ấn phẩm Marketing và nhà cung cấp dịch vụ Digital Marketing.Phối hợp với bộ phận kinh doanh tìm hiểu những vấn đề còn yếu kém trong kinh doanh và đưa ra phương án giải quyết đối với từng khu vực hoặc từng Phòng giao dịch.Chỉ đạo việc tìm kiếm, lựa chọn, duy trì, phối hợp với các bên agency để triển khai các hoạt động Marketing, phân tích, quản lý và kiểm soát hiệu quả hoạt động của các Agency.Báo cáo kết quả hoạt động Marketing, đề xuất phương án để cải thiện doanh số.

SẢN PHẨM: Pepsi, Sting, Aquafina, Twister, Mirinda, 7Up, Revive, Rock Star, Good Mood, Tea+ Plus Ô Long, Lipton,…

Thời gian làm việc: 7h30 - 17h30, nghỉ trưa 1 tiếng (12h -13h), nghỉ chủ nhật.

 

Trực tiếp triển khai quảng cáo trên Facebook hoặc Google, Zalo, Google (tùy thế mạnh của cá nhân). Thực hiện tối ưu các chiến dịch quảng cáo thông qua các bộ chỉ sốThực hiện báo cáo theo yêu cầu của quản lý bộ phậnThực hiện các công việc khác theo yêu cầu

Xây dựng đội nhóm và quản lý đội ngũ nhân viên trực thuộc (Online, Offline) nhằm đạt mục tiêu doanh sốTham mưu và tư vấn cho Ban lãnh đạo về chiến lược, kế hoạch và phương án hoạt động kinh doanh.Quản lý, điều hành và phát triển hoạt động kinh doanh của công ty Nghiên cứu, đánh giá và phát triển thị trườngTổ chức các buổi đào tạo, training nội bộ cho đội ngũ Nhân viên. Xây dựng và phát triển các mối quan hệ với đối tác, khách hàng bền chặt, lâu dài.Xây dựng và tối ưu quy trình bán hàng từ bước xây dựng kế hoạch đến khi chốt sale.Báo cáo kết quả kinh doanh, doanh thu, chi phí; đưa ra các đánh giá và xây dựng mục tiêu kinh doanh Hàng tháng, hàng quý báo cáo hoạt động kinh doanh cho Ban Giám đốc công tyXác định các thị trường tiềm năng cũng như khả năng biến động thị trường; Cập nhật tình hình của đối thủ và các sản phẩm mới. Quản trị data dữ liệu bán hàng, phân tích và đưa ra kế hoạch kinh doanh, kế hoạch đặt hàng theo từng giai đoạn, mùa vụ cụ thể.

Phát triển, bảo trì và tối ưu hệ thống backend của các sản phẩm/dịch vụ của công ty. Thiết kế và xây dựng API phục vụ các hệ thống Frontend và Mobile. Xây dựng và tối ưu cơ sở dữ liệu (SQL/NoSQL) đảm bảo hiệu năng cao và độ ổn định. Tích hợp các dịch vụ bên thứ ba (thanh toán, thông báo, lưu trữ,...). Đảm bảo bảo mật hệ thống và dữ liệu trong quá trình phát triển. Phân tích, xử lý và khắc phục các vấn đề phát sinh trong hệ thống. Hợp tác chặt chẽ với các nhóm sản phẩm, thiết kế, QA để đảm bảo sản phẩm chất lượng cao.

Quản lý, điều hành hoạt động của Phòng Pháp chế theo quy chế của Công ty và quy định của Pháp luật. Chỉ đạo, điều hành nhân viên dưới quyền giải quyết công việc theo chức năng nhiệm vụPhân công nhiệm vụ, hướng dẫn, hỗ trợ, soát xét và chịu trách nhiệm toàn bộ về chất lượng công việc tư vấn pháp lý của phòng;Soạn thảo, thẩm định các Hợp đồng và văn bản nội bộ trước khi trình các cấp lãnh đạo ký kết, ban hành;Tư vấn chuẩn bị hồ sơ pháp lý, tham gia giải quyết/ tranh tụng xử lý các phát sinh về tranh chấp quyền lợi giữa công ty với đối tác và người lao động khi có phân công, ủy quyền;Chịu trách nhiệm thực hiện các thủ tục liên quan đến các hồ sơ, thủ tục như thành lập, thay đổi, đăng ký nhãn hiệu ...Quản lý các văn bản, hồ sơ pháp lý của Công ty theo quy định;Kiểm tra, kiểm soát trình tự thủ tục đầu tư từ khi đề xuất dự án đến khi bàn giao dự án, hoàn thành việc xác nhận khối lượng, giá trị thanh toán với Cơ quan chức năng nhà nước có thẩm quyền.Chịu trách nhiệm làm việc với các đơn vị tư vấn, nhà thầu để hoàn thiện, bổ sung các thủ tục pháp lý, đảm bảo đủ hồ sơ pháp lý trong giai đoạn đầu tư xây dựng dự ánTư vấn Công ty và thực hiện các công việc liên quan về việc tham gia dịch vụ thương mại quốc tếThực hiện tốt các công việc khác theo sự phân công của Ban Giám Đốc.

Thực hiện kế toán tổng hợp, đảm bảo tính chính xác và kịp thời của các báo cáo tài chính.Quản lý và theo dõi các khoản thu, chi, công nợ của công ty.Lập báo cáo tài chính định kỳ (tháng, quý, năm) và các báo cáo khác theo yêu cầu của cấp trên.Kiểm tra tính hợp lệ của chứng từ kế toán trước khi ghi nhận.Tham gia vào việc xây dựng và cải tiến quy trình kế toán của công ty.Hỗ trợ các công việc khác liên quan đến kế toán theo yêu cầu của cấp trên.Làm việc với các cơ quan thuế và các cơ quan chức năng khác.Kiểm tra và đối chiếu số liệu kế toán với các bộ phận khác trong công ty.Phân tích số liệu kế toán và đưa ra các đề xuất nhằm cải thiện hiệu quả hoạt động của công ty.Quản lý và lưu trữ hồ sơ, chứng từ kế toán.

Viết và biên tập các nội dung cho website, fanpage, ấn phẩm truyền thông, báo chí, và các kênh truyền thông khác của Trường;Chỉnh sửa và kiểm duyệt, tối ưu hóa các nội dung truyền thông trên: đảm bảo tính đúng đắn về ngữ pháp, chính tả, văn phong, cách trình bày, dàn trang pháp lý, tính chính xác của nội dung, hiệu quả SEO, từ khóa; đảm bảo sự phù hợp với khách hàng mục tiêu và quy định về nội dung trong hoạt động truyền thông, thương hiệu và tuyển sinh của Trường;Làm việc với các phòng ban khác của Trường để thu thập thông tin và xây dựng nội dung phù hợp.Phối hợp với đội ngũ thiết kế, sáng tạo nội dung để đảm bảo nội dung và hình ảnh truyền thông được trình bày chuyên nghiệp, ấn tượng, đảm bảo đúng tiến độ, quy định, quy chuẩn của Trường.Đánh giá hiệu quả của nội dung truyền thông dựa trên các chỉ số (lượt xem, tương tác, chia sẻ, ...) và đề xuất cải tiến;Cập nhật xu hướng nội dung mới và áp dụng vào các chiến dịch truyền thôngCác công việc khác theo sự phân công của cán bộ quản lý trực tiếp.

Tham gia nghiên cứu và ứng dụng công nghệ mới vào phát triển các dự án outsource của eUp solution: Thương mại điện tử, Giáo dục, blockchain ,... và các sản phẩm của eUp Group.Tham gia vận hành hệ thống công nghệ, đảm bảo hệ thống hoạt động ổn địnhNghiên cứu và áp dụng các công nghệ mới để tối ưu hóa hệ thống và triển khai các vấn đề mới khi được yêu cầu từ đội sản phẩmThực hiện các nhiệm vụ theo yêu cầu và báo cáo cho quản lí của dự án.Hỗ trợ các thành viên khác trong teamCoding dự án và có cái nhìn tổng thể về nghiệp vụ dự án