Việc làm cho sinh viên Đại học Nông nghiệp Hà Nội

Ứng viên trúng tuyển được Đào tạo, hướng dẫn, cập nhật những thông tin cần thiết tại Trụ sở chính và khi có yêu cầu sẽ đều chuyển địa bàn làm việc tại Chi nhánh SHB theo yêu cầu của Ngân hàng, để có thể:
1. Tổ chức, quản lý, điều hành mọi hoạt động của Chi nhánh theo sự phân công, ủy nhiệm trực tiếp của Ban Tổng Giám đốc, Hội đồng quản trị.
2. Xây dựng phương án kinh doanh của Chi nhánh căn cứ trên chỉ tiêu được giao. Đưa ra những kiến nghị, đề xuất cải tiến hoạt động cho đơn vị.
3. Chịu trách nhiệm về chất lượng hoạt động của chi nhánh, bao gồm giám sát việc tuân thủ quy trình, quy định và triển khai các biện pháp phòng ngừa nhằm giảm thiểu rủi ro hoạt động và rủi ro kinh doanh.
4. Duy trì và phát triển hoạt động kinh doanh của chi nhánh theo các định hướng đã được phê duyệt để hoàn thành chỉ tiêu kinh doanh được giao

- Phát triển và triển khai các chiến dịch tiếp thị kỹ thuật số trên nhiều kênh khác nhau bao gồm mạng xã hội, email và công cụ tìm kiếm.
- Giám sát và phân tích hiệu suất của các chiến dịch để tối ưu hóa và nâng cao hiệu quả.
- Hợp tác với đội ngũ nội dung để tạo ra nội dung hấp dẫn và thu hút cho các kênh kỹ thuật số của công ty.
- Thực hiện nghiên cứu thị trường để xác định xu hướng và cơ hội trong ngành game.
- Sử dụng các thông tin dữ liệu để định hướng chiến lược tiếp thị và quyết định.
- Làm việc với đội ngũ thiết kế để tạo ra các tài liệu tiếp thị hấp dẫn về mặt hình ảnh và hiệu quả.
- Cập nhật các xu hướng và công nghệ mới nhất trong tiếp thị kỹ thuật số.

- Đầu mối tiếp nhận yêu cầu mua sắm hàng hóa tiêu hao, vật tư sửa chữa và thay thế, gia công cơ khí chính xác, các dịch vụ kiểm định/kiểm nghiệm và các dịch vụ thuê ngoài khác từ Nhà máy đảm bảo tường minh về mục đích sử dụng, tiêu chí kĩ thuật cần đạt, và điều kiện nghiệm thu khác đáp ứng kịp thời cho hoạt động sản xuất của nhà máy.
- Hỗ trợ Trưởng phòng mua hàng trong việc thực hiện tìm kiếm giải pháp/ mua sắm lớn: máy móc, vật liệu xây dựng (sắt – thép - inox, ...), phụ trợ sản xuất thực phẩm.
- Thực hiện thu mua các vật tư kĩ thuật, máy móc, dụng cụ sản xuất, dịch vụ khác bảo đảm đúng giá - đúng nguồn - đúng nhu cầu.
- Chịu trách nhiệm phối hợp cùng với nhân sự cùng mảng phân chia khối lượng công việc, bảo đảm kịp thời, hiệu quả. Phát triển hệ thống nhà cung cấp tinh giản và chuyên nghiệp hóa.
- Hỗ trợ các công việc khác theo phân công của trưởng phòng
- Phối hợp đánh giá định kì NCC theo quy định của Công ty.

1. Tổ chức, sắp xếp các lịch họp, lịch làm việc phát sinh trong dự án (lịch làm việc của team dự án với Nhà thầu, lịch báo cáo ban lãnh đạo)

2. Thực hiện các biên bản cuộc họp, theo dõi tiến độ, giám sát, thúc đẩy tiến độ các bên liên quan theo thống nhất, chỉ đạo tại các buổi họp.

3. Phân tích, tổng hợp các tài liệu, xây dựng các báo cáo tiến độ định kỳ, báo cáo các vấn đề chung của dự án;

4. Thực hiện các công việc liên quan đến xây dựng hợp đồng, phụ lục hợp đồng, các biên bản làm việc với đối tác.

5. Hỗ trợ xây dựng và lấy ý kiến các bên, trình ký các tờ trình thay đổi các quy định quy trình cần phê duyệt trước khi phát triển hệ thống, các tờ trình CR của dự án

6. Kiểm soát dự án hoạt động theo đúng các quy định, chính sách của VPBank liên quan các mảng nghiệp vụ

7. Hỗ trợ Quản lý dự án trong việc lập kế hoạch dự án, quản lý dự án, xây dựng các tài liệu, báo cáo, phiên dịch phục vụ cho dự án.

• Control Day-to-day operations of the Front Office

• Maintain close contact with guests to build up good relationships, especially with return guests.

• Ensure that Guests History Record are updated, accurate and organized in PMS

• To fine-tune services of the Front Office operations, and have good eye for details.

• To liaise closely on a daily basis with all other departments in order to ensure effective communication and collaboration with all parties concerned.

• Ensure all guests comments are followed up and acted upon without delay.

• Update all manuals, policies and procedures, when required.

• Carry out regular training in order to ensure the highest levels of peformance are maintained at all times.

• Ensure all cash transactions handled by the FO personnel are done accurately, according to guidelines set by Director of Finance.

• To organize, direct and coordinate the daily activities of FO.

• To handle guests’ complaints, when necessary, concerning services of all areas of operation and followed up and corrective action is taken as soon as possible.

• To ensure effective communication and coordination within the Front Office and with other departments.

• To be thoroughly conversant with the Front Office operation, policy matters and the computer system.

• To assist HR in the selection of staff, training and appraisals of all employees in the Front Of|ce.

• To check and ensure that all rooms / suites assigned for VIPs are in good order and respective amenities are placed in prior to their arrival.

• To welcome arriving and escort VIPs and bid farewell upon their departure.

• To ensure all records and reports in each Front Office section’s “Log Book” are promptly and ef|ciently recorded and followed up.

• To work closely with Duty Manager & Security Department in handling and resolving incidents affecting in–house guests.

• To have good knowledge and understanding of all emergency procedures and hotel policies.

• Responsible for the overall supervision, operation and ensure the coordination among all the Front Office sections

• Maintain good interpersonal relationship between hotel management and guests.

• To ensure sufficient staff is on duty according to the hotel occupancy and approved staff manning. And to arrange for replacement for staff on medical leave or any other leave.

• To ensure that room occupancy forecast is not overbooked by the Reservation’s staff and to maximize room revenue.

• To relief the Assistant Manager when they are off or take annual leave. To work shift whenever necessary.

• Although you are employed by the Front Office Department, you may be reassigned to any area that the management deems suitable and necessary.

• Conduct all the morning/afternoon briefing with the FO team, linked with night shift

• Follow the daily guest book comments and share with the team. Prepare action plan if needed.

• Preparation of Front Office monthly reports, commenting on key performance indicators.

• Regular liaison with Maintenance ensuring maintenance requests are completed quickly focusing on guest needs as a priority

JOB SUMMARY

APC Corporation is seeking an experienced and skilled Senior Finance Executive to join our finance team. This role focuses on financial planning, cash flow management, and capital optimization to ensure financial strategies effectively support business objectives. Candidates with at least 3 years of experience in corporate finance or capital management are highly encouraged to apply.

JOB RESPONSIBILITIES

1. Financial Planning and Analysis

• Develop and oversee financial plans, budgets, and forecasts.
• Analyze financial performance and propose solutions to improve efficiency.

2. Cash Flow and Capital Management

• Monitor and optimize cash flow to ensure liquidity.
• Plan and manage capital for business operations and projects.
• Support capital-raising activities, assess risks, and optimize financial costs.

3. Strategic Decision Support

• Provide in-depth financial reports and analyses to support senior management decisions.
• Propose financial strategies to maximize business performance.

4. Compliance and Financial Governance

• Ensure all financial activities comply with legal regulations and company policies.
• Evaluate and enhance internal financial control systems.

• Vận hành máy rửa bát đĩa theo quy trình đã được đào tạo.

• Rửa các bát đĩa, vật dụng bếp theo quy trình được hướng dẫn, đảm bảo vệ sinh an toàn thực phẩm.

• Dọn dẹp và vệ sinh khu vực bếp, khu vực được chỉ định, đảm bảo môi trường làm việc luôn sạch sẽ, ngăn nắp.

• Bảo quản và sử dụng tiết kiệm, hợp lý các công cụ, dụng cụ và vật dụng vệ sinh được cấp phát.

• Báo cáo các phát sinh về tình hình vệ sinh tại khu vực được phân công cho cấp quản lý.

• Tham gia các cuộc họp định kỳ/ đột xuất của bộ phận, chủ động đề xuất các giải pháp nâng cao hiệu quả công việc của nhà hàng.

• Nhiệt tình tham gia các khóa huấn luyện, nâng cao trình độ khi được khách sạn tạo điều kiện.

• Thực hiện các yêu cầu công việc khác từ quản lý bộ phận.

- Xây dựng quy trình, quy chế, quy định liên quan của phòng TCKT
- Đảm bảo rà soát các hồ sơ chi phí, đáp ứng các tiêu chuẩn về luật pháp và chính sách công ty.
- Kiểm duyệt tờ khai thuế GTGT, TNCN hàng tháng, Quý toàn bộ các Công ty
- Kiểm tra, rà soát số liệu Báo cáo quản trị nội bộ tháng, quý, năm

- Hồ sơ vay giải ngân, bảo lãnh thầu, BL thanh toán, BLTƯ, BLTHHĐ, BLBH
- Kiểm tra và rà soát việc hạch toán KTV số liệu Thuế công ty
- Lập và giải trình BCTC gửi UBCKNN theo định kỳ
- Cung cấp và giải trình với cơ quan thuế toàn bộ các công ty trong tập đoàn khi có phát sinh.
- Hướng dẫn và kiểm tra kế toán viên lập báo cáo quản trị theo theo yêu cầu của ban lãnh đạo, các BCTC, báo cáo thuế tháng/quý /năm.
- Làm việc với các đơn vị thuế, kiểm toán có liên quan

TỔNG QUAN VỊ TRÍ
YODY được thành lập năm 2014 với tầm nhìn "Everyday wear for everyone" - trở thành thương thiệu thời trang hàng cho mọi khách hàng trên toàn cầu, sứ mệnh "Make everyone look good, feel good", chúng tôi hướng đến việc biến trang phục thành nguồn cảm hứng mỗi ngày, mang lại cảm tự tin, thoải mái cho người sử dụng. YODY cung cấp sản phẩm, dịch vụ đến khách hàng theo mô hình O2O, qua chuỗi cửa hàng và các nền tảng trực tuyến. Hiện tại, YODY đang vận hành trên 280 cửa hàng trên toàn quốc và đặt mục tiêu mở rộng hơn nữa tại Việt Nam và thị trường nước ngoài, với mục tiêu trở thành công ty thời trang hàng đầu Đông Nam Á vào năm 2026.
Vị trí đóng vai trò quan trọng trong quản lý ngân sách hiệu quả, tối ưu hành trình khách hàng, đảm bảo traffic phục vụ mục tiêu kinh doanh của vùng hệ thống cửa hàng được phân công.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Phân tích thị trường, khách hàng, xây dựng kế hoạch Digital Marketing theo chiến lược, mục tiêu của Phòng Marketing.
- Quản lý và phân bổ ngân sách quảng cáo trực tuyến cho vùng phụ trách, đảm bảo phân phối hợp lý và hiệu quả.
- Quản lý hiệu suất chiến dịch: Triển khai, theo dõi và điều chỉnh các chiến dịch quảng cáo, tối ưu ngân sách và tính hiệu quả trên các nền tảng như Facebook Ads, Google Ads, Tiktok Ads...
- Quản trị các kênh truyền thông online phục vụ hệ thống cửa hàng được phân công.
+ Xây dựng kế hoạch và quản lý triển khai nội dung trên các kênh truyền thông online.
+ Nghiên cứu, thử nghiệm các kênh truyền thông online mới.
- Quản lý, phát triển đội nhóm:
+ Đài tạo, hướng dẫn đảm bảo đội ngũ hiểu rõ mục tiêu, kế hoạch công việc, có đủ kỹ năng, kiến thức và nhiều cơ hội phát triển.
+ Xây dựng và duy trì môi trường làm việc tích cực, đầy cảm hứng nâng cao hiệu suất đội nhóm.

1. Các khoản phải thu, phải trả:
   • Xử lý hóa đơn nhận được từ nhà cung cấp và xuất hóa đơn cho khách hàng nhanh chóng, chính xác.
   • Đối chiếu sổ cái các khoản phải trả và phải thu để đảm bảo tất cả các khoản thanh toán và biên lai được hạch toán chính xác.
   • Theo dõi các khoản thanh toán quá hạn và quản lý việc thu nợ một cách hiệu quả.
2. Đối chiếu ngân hàng:
   • Thực hiện đối chiếu ngân hàng thường xuyên để đảm bảo mọi giao dịch được ghi chép chính xác vào hệ thống kế toán.
   • Điều tra và giải quyết mọi khác biệt giữa báo cáo ngân hàng và hồ sơ nội bộ.
3. Bảo trì sổ cái tổng hợp:
   • Duy trì và cập nhật sổ cái chung bằng cách ghi lại tất cả các giao dịch tài chính một cách chính xác và kịp thời.
   • Chuẩn bị các bút toán điều chỉnh khi cần thiết để phản ánh dữ liệu tài chính chính xác.
4. Báo cáo tài chính:
   • Hỗ trợ lập báo cáo tài chính hàng tháng, hàng quý và hàng năm cho khách hàng.
5. Kê khai thuế GTGT:
   • Lập và nộp tờ khai thuế VAT cho khách hàng theo quy định của Sở Thuế
   • Đảm bảo tính toán chính xác các khoản nợ thuế VAT và nộp tờ khai đúng hạn.
6. Xử lý tính lương:
   • Tính toán và xử lý bảng lương cho khách hàng, bao gồm tiền lương, tiền công và các khoản khấu trừ.
   • Đảm bảo tuân thủ các quy định liên quan đến tiền lương.
7. Phân tích và hỗ trợ tài chính:
   • Hỗ trợ nhóm kế toán tiến hành phân tích tài chính, chuẩn bị ngân sách và dự báo.
   • Cung cấp hỗ trợ trong quá trình kiểm toán bằng cách chuẩn bị tài liệu liên quan và trả lời các thắc mắc của kiểm toán viên.
8. Giao tiếp với khách hàng:
   • Thường xuyên liên lạc với khách hàng để thu thập thông tin tài chính và giải quyết mọi thắc mắc hoặc quan ngại mà họ có thể có.
   • Chủ động tư vấn và hướng dẫn khách hàng về các vấn đề tài chính.
9. Hỗ trợ các công việc khác theo chỉ đạo của Ban lãnh đạo.

Làm việc 7h/ngày từ thứ Hai - thứ Bảy hàng tuần, so le giữa 02 ca làm việc:
+ 09h00 - 17h30
+ 13h00 - 18h00 (tại văn phòng, thời gian còn lại làm việc tại nhà)

1. Mô tả công việc

• Tiếp nhận các cuộc gọi đến của khách hàng, giải đáp thắc mắc về các dịch vụ của Viettel.
• Cung cấp các chương trình khuyến mại cho khách hàng
• Không gọi ra, không sale, không áp doanh số

2. Quyền lợi

• Thu nhập 6.000.000đ - 9.000.000đ/tháng (Làm thêm giờ x 150%, 200%, 300% lương), thử việc nhận 100% lương
• Lương thâm niên: > 12 tháng cộng 200k/tháng; >24 tháng cộng 400k/tháng
• Được training bài bản từ đầu gồm kỹ năng và nghiệp vụ, có trợ cấp đào tạo
• Cơ hội thăng tiến: Lộ trình được đào tạo lên Quản lý/Giám sát đối với những nhân sự tiềm năng và đạt kết quả tốt
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trang thiết bị hỗ trợ hiện đại
• Được đào tạo kỹ năng nâng cao giao tiếp, xử lý tình huống, đàm phán, thuyết phục,...
• Được đóng bảo hiểm xã hội và hưởng các chế độ theo Luật lao động khi trở thành nhân viên chính thức của công ty
• Thưởng lễ, tết, hiếu hỷ, sinh nhật, có thưởng nóng hoặc thưởng từ đối tác khi đạt thành tích hoặc tiến bộ nổi bật
• Được tham gia các hoạt động teambuilding, galadinner, du lịch hàng năm của công ty

3. Thời gian làm việc

Xoay ca luân phiên (Làm 6 ca/tuần, được nghỉ 1 ngày bất kỳ trong tuần)

• Ca 1: 06h30 - 14h30
• Ca 2: 14h30 - 22h30

4. Địa điểm làm việc: Tầng 2, Tòa nhà OCT3D, Khu đô thị Handi Resco, Phạm Văn Đồng, quận Bắc Từ Liêm, thành phố Hà Nội

• Chịu trách nhiệm điều phối, luân chuyển hồ sơ lên cấp phê duyệt tín dụng theo quy định từng thời kỳ
• Nhận các hồ sơ tín dụng từ ĐVKD và TTĐ trình lên cấp phê duyệt theo checklist sản phẩm/quy trình và hướng dẫn của Khối TT&PD/Trung tâm PDTD từng thời kỳ
• Xác định cấp phê duyệt theo hạn mức đề xuất và các ngoại lệ (nếu có) trong tờ trình của ĐVKD. Đối với các hồ sơ thực hiện TTĐ, ĐPV trình cấp phê duyệt theo cấp phê duyệt được xác định trong Báo cáo TTĐ.
• Theo dõi tình hình phê duyệt các hồ sơ
• Trả kết quả phê duyệt hồ sơ cho ĐVKD và TTĐ.
• Soạn thảo/ phối hợp với ĐVKD/TTĐ soạn thảo quyết định tín dụng trong trường hợp hồ sơ được phê duyệt chấp thuận
• Thực hiện các báo cáo liên quan đến tình hình phê duyệt của các cấp phê duyệt.
• Thực hiện các công việc khác có liên quan theo yêu cầu của Lãnh đạo Trung tâm phê duyệt tín dụng và Lãnh đạo Phòng Thư ký phê duyệt

- Giới thiệu sản phẩm tại các bệnh viện, nhà thuốc, phòng khám phòng mạch Bác sĩ.

- Thiết lập và duy trì mối quan hệ với khách hàng nhằm đạt chỉ tiêu được giao.

- Tìm kiếm khách hàng mới, xây dựng thị trường theo các kênh phân phối tại các siêu thị, đại lý sữa, nhà thuốc, phòng khám phòng mạch Bác sĩ.

- Lập báo cáo công việc, phân tích đối thủ, phân tích thị trường và đưa ra các giải pháp bán hàng hiệu quả.

- Các công việc khác theo sự phân công của Ban Giám Đốc.

- Nghiên cứu, đọc tài liệu các yêu cầu dự án

- Đề xuất phương án thiết kế, chế tạo

- Thực hiện thiết kế 3D và CAD

- Chế tạo mẫu thử để kiểm nghiệm tính hiệu quả

- Tiếp nhận bản vẽ và chỉ đạo triển khai công nghệ sản xuất xuống các Tổ sản xuất;

- Lập kế hoạch sản xuất;

- Theo dõi sản lượng, tiến độ sản xuất, tình hình cung cấp sản phẩm;

- Theo dõi, đánh giá hiệu suất sử dụng dây chuyền thiết bị trong Xưởng;

- Kiểm soát vật tư, NVL tiêu hao;

- Xây dựng, tính toán định mức, chỉ tiêu kỹ thuật cho các chủng loại sản phẩm, kiểm soát các toàn bộ các chỉ tiêu kỹ thuật trước khi đi vào sản xuất;

- Xây dựng, duy trì việc thực hiện các quy trình công nghệ trong sản xuất loạt, bảo trì, bảo dưỡng thiết bị;

- Quản lý đội ngũ lao động của Xưởng Sản xuất; phân công công việc và giám sát hiệu quả công việc của Xưởng;

- Quản lý, giám sát công tác vận hành máy móc (máy CNC, máy mài, máy phay, máy tiện,...);

- Tuân thủ công tác 5S tại Xưởng Sản xuất; Thường xuyên kiểm tra, đôn đốc công nhân chấp hành đúng các quy định về tiêu chuẩn kỹ thuật sản xuất, tiêu chuẩn an toàn lao động.

- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Ban Giám đốc;

- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên. Chi tiết sẽ được trao đổi qua buổi phỏng vấn.

Địa điểm làm việc: Nhà máy gần KCN Bắc Thăng Long, Hà Nội

Descriptions:

• Assign staffs to shifts, and collaborate with other staffs to get ready service. Inspect the prep work before serving time.
• Control all restaurant personnel who provide customer care.
• Execute the work as a service staff member directly in certain circumstances.
• At the conclusion of the shift, review all the work and, if necessary, completely hand it on to the following shift or the restaurant manager.
• Coaching & Training staff the necessary customer service skills
• Oversee the equipment used in restaurants, such as the tables, chairs, glasses, cups, and other instruments; perform cashiering, money collection, and reporting as necessary.
• Maintain standards for service quality, food safety, and hygiene.
• carry out additional assignments from supervisors.

• Xây dựng chiến lược bán hàng và mở rộng các kênh bán hàng Online cho team - Điều hành hoạt động hàng ngày của team;
• Theo dõi, giám sát và đánh giá hiệu quả công việc của các thành viên; lập báo cáo hoạt động của team
• Xây dựng quy trình làm việc và kịch bản tư vấn qua kênh bán hàng online (Facebook, IG,...) nhằm đạt tỷ lệ chuyển đổi cao.
• Đào tạo nâng cao kỹ năng của nhân viên trong team, đồng thời tạo động lực cho các thành viên trong team đạt được mục tiêu cá nhân, không ngừng phát triển bản thân.
• Xây dựng chỉ tiêu doanh thu cho từng thành viên trong team nhằm đảm bảo chỉ tiêu cấp trên đề ra, đồng thời khuyến khích vượt chỉ tiêu doanh thu.
• Các công tác khác theo phân công của cấp trên