Tổng hợp việc làm cho sinh viên Đại học Quang Trung theo ngành nghề. Nơi sinh viên tìm việc phù hợp và định hướng nghề nghiệp.
1. Processes reservations by mail, telephone, telex, cable, fax or central reservation systems referral.
2. Processes reservations from the sales office, other hotel departments, and corporate / TO/ TA accounts.
3. Knows the type of rooms available as well as their location and layout.
4. Knows the selling status, rates, and benefits of all packages plans.
5. Knows the credit policy of the hotel and how to code each reservation.
6. Creates and maintains reservation records by date of arrival and alphabetical listing.
7. Determines room rates based on the selling tactics of the hotel.
8. Prepares letters of confirmation.
9. Communicates reservation information to the front desk.
10. Processes cancellations and modifications and promptly relays this information to the front desk.
11. Understands the hotel's policy on guaranteed reservations and no-shows.
12. Processes advance deposits on reservations.
13. Tracks future room availabilities on the basis of reservations.
14. Helps develop room revenue and occupancy forecasts.
15. Prepares expected arrival list for front office use.
16. Assists in preregistration activities when appropriate.
17. Monitors advances deposit requirements.
18. Handles daily correspondence. Responds to inquires and makes reservations as needed.
19. Makes sure that files are kept up to date.
20. Maintains a clean and neat appearance and work area at all times.
21. Promotes goodwill by beings courteous, friendly, and helpful to guests, mangers, and fellow employees.
22. Closely relationship with the client and ensuring that they secure whatever services they are in need of.
23. Getting information about areas of interest in order to target more clients in particular seasons.
24. Tracks future room availability on the basis of reservations, and helps develop forecasts for room revenue and occupancy.
25. To be fully aware of and adhere to health and safety, fire and safety threat procedures.
26. Willing to undertake any reasonable request made by management in any other areas of the house.
27. Open and close the availability as and when required of hotel in all the GDS channels, IDS channels and on the hotel website.
28. Configuring rates on the hotels property management system.
• Kiểm tra, kiểm soát người, phương tiện ra vào khách sạn và phải ghi chép đầy đủ vào sổ nhật ký trực.
Check and control people and vehicles to enter and out the hotel and must fully record in the notebook.
• Kiểm soát, kiểm tra hàng hóa tài sản mang ra vào đúng theo qui trình qui định của khách sạn.
Control and inspect the goods and assets brought enter and out in accordance with the regulations of the hotel.
• Thực hiện việc tuần tra kiểm soát khu vực đảm bảo an ninh trật tự, an toàn tính mạng con người, tài sản, an toàn PCCC tại khu vực được phân công.
Implement patrol and control of the area to ensure order and security, safety of human life, property, fire safety and protection in assigned areas.
• Hỗ trợ hướng dẫn khách hàng, đồng nghiệp khi được đề nghị hỗ trợ (trong khả năng có thể và phạm vi được phép hỗ trợ).
Support and guiding guest and coworkers when being offered support (within the possibility and scope of support allowed).
• Báo cáo cấp trên xin ý kiến để xử lý các tình huống, sự vụ việc xảy ra tại khu vực đảm nhiệm trong phạm vi, quyền hạn cho phép.
Report to security supervisor for opinions to handle situations and incidents occurring in the region in the scope and powers allowed.
• Phát hiện, báo các vấn đề nguy cơ có thể gây ảnh hưởng tới an ninh, an toàn trong khu vực, đưa ra các phương án xử lý nếu có thể.
Detecting and reporting risk issues that may affect security and safety in the area, offering remedial options where possible.
• Giám sát việc thực hiện nội quy, quy định của cán bộ nhân viên các bộ phận làm việc trong phạm vi quản lý.
Supervise the implementation of the rules and regulations of the staff of the departments working in the scope of management.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.
Performing other tasks as assigned by the security supervisor
Quyền hạn:
• Được bắt giữ ngay và lập biên bản khi bắt được các trường hợp phạm pháp quả tang theo pháp luật Việt Nam đối với bất kỳ ai có hành vi trộm cắp, phá hoại, lừa đảo, gian lận…để chiếm đoạt tài sản hoặc gây rối làm mất an ninh trật tự trong phạm vi bảo vệ.
Immediately arrested and made a record when catching criminal cases under Vietnamese law for anyone who has committed theft, vandalism, fraud, fraud ... to appropriate property or disrupting security insecurity in the scope of protection
• Từ chối không cho người, phương tiện ra vào cổng không đúng theo qui định.
Refusing to allow people or vehicles to enter and out the gate not according to regulations
• Yêu cầu nhà cung cấp, nhà thầu, khách đến liên hệ công tác xuất trình giấy tờ, hóa đơn hàng hóa đúng theo qui định.
Request suppliers, contractors, and visitors to contact the work to produce goods and invoices according to regulations.
• Lập biên bản, tìm hiểu nguyên nhân đối với các vụ sự việc xảy ra trong phạm vi quản lý.
Make a record, find out the cause for incidents occurring within the scope of management
• Lập biên bản những nhân viên vi phạm nội qui làm việc trong phạm vi quản lý.
Making records of employees violating the rules of work within the scope of management
- Chuẩn bị nguyên vật liệu, dụng cụ pha chế
- Pha chế thức uống theo yêu cầu của khách hàng
- Bảo quản nguyên liệu, dụng cụ
-Tư vấn, xử lý phàn nàn của khách
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của trưởng bộ phận
- Co-ordinating the needs of the department to ensure the smooth operation, cleanliness and maintenance of the entire Spa, Sports facilities, Swimming Pool and its equipment.
- Leads and motivates staff to a level of service, which exceeds all guest expectations by facilitating teamwork and ensuring all duties are performed in a consistent and efficient manner.
- Maintains close contact with guests, receiving feedback regarding the operation of the Spa and Recreational facilities of the hotel.
- Assists in the preparation of yearly operating, operation equipment and capital expenditure budget.
- Ability to manage cultural diversity.
- Meet requirements of VIP guests.
- Offers suggestions and makes recommendations on ideas for improving the Spa & Recreational facilities operation and performance.
- Kiểm tra nguyên liệu, thực phẩm tồn từ ca làm việc trước để có hướng xử lý phù hợp, hạn chế tối đa tình trạng lãng phí nguyên liệu; đồng thời lên kế hoạch order hàng hóa
- Thực hiện tẩm ướp nguyên liệu phù hợp cho từng món ăn theo chuẩn nhà hàng
- Trực tiếp chế biến món ăn theo đúng quy trình, tiêu chuẩn của nhà hàng; đảm bảo tuân thủ quy định về vệ sinh an toàn thực phẩm, nội quy an toàn lao động trong bếp
- Thực hiện công đoạn trang trí món ăn sau chế biến theo chuẩn
TRÁCH NHIỆM /RESPONSIBILITIES
• Chịu trách nhiệm cho tất cả các khoản doanh thu hàng ngày của Khách sạn.
To be responsible for all daily income of the hotel.
• Xem xét các khoản giảm, miễn trừ để đảm bảo đúng thẩm quyền phê duyệt, báo cáo mọi sai biệt với các quy định, chính sách của Khách sạn.
To review that all rebates and allowances to ensure they are properly authorised, and to report any deviations from hotel policies and procedures.
TRÁCH NHIỆM CHÍNH /ADMINISTRATIVE RESPONSIBILITIES
• Thực hiện các nhiệm vụ một cách hiệu quả.
To discharge the duties in an effective and efficient manner.
• Phối hợp với Nhân viên Night Audit mọi vấn đề liên quan đến hoạt động khóa sổ hàng đêm.
To liaise with Night Auditor on all matters pertaining to the night audit functions
TRÁCH NHIỆM KỸ THUẬT /TECHNICAL RESPONSIBILITIES
• Xác thực doanh thu từ bộ phận buồng phòng là chính xác với các báo cáo của Night Auditor.
To verify that sales from Rooms department, reviewed by the Night Auditor, are correct.
• Xác thực doanh thu F&B là chính xác với các báo cáo của Night Auditor.
To verify that sales from Food & Beverage department, reviewed by the Night Auditor, are correct.
• Xác thực các doanh thu khác là chính xác với các báo cáo của Night Auditor.
To verify that sales from Other Operating departments, reviewed by the Night Auditor, are correct.
• Xác thực các chứng từ tương ứng từ báo cáo của Night Auditor với báo cáo doanh thu từ F&B.
To verify that voucher totals correspond with the Night Auditor report and the Food & Beverage revenue report.
• Đảm bảo thống nhất các số dư giữa sổ khách hàng và chi tiết theo phòng tương ứng và Sổ công nợ trong hệ thống kế toán.
To verify that guest ledger balance and total of all account detail balances for each room correspond to the system-generated guest ledger and General Ledger balance.
• Đảm bảo tất cả các chứng từ được sử dụng theo đúng thứ tự, với bất cứ thất thoát, hủy bỏ chứng từ phải được báo cáo theo quy định, và được điểm bán hàng lưu trữ theo thứ tự ngày tháng.
To ensure that all sales voucher forms are used in sequence, with any lost and voided vouchers reported according to the procedure, and to file them by outlet and in date order.
• Đảm bảo chuẩn bị kịp thời và gửi các báo cáo doanh thu và báo cáo thống kê hàng ngày.
To ensure the timely preparation and distribution of the daily revenue and statistics report.
• Ghi nhận Doanh thu và cấn trừ các khoản miễn giảm, thực hiện các điều chỉnh có thể có sau đóng sổ ngày.
To post all transaction in the Revenue journal and to post into the Allowance journal any adjustments which may occur after those sales receipts are confirmed.
• Kiểm tra tính đúng đắn của chiết khấu F&B đã được ghi nhận vào hệ thống POS, thực hiện các báo cáo tiếp theo cho quản lý Khách sạn.
To verify that all F&B discounted checks are fully justified, properly recorded into POS system and to prepare subsequent reports, as necessary, for hotel management.
• Làm việc chặt chẽ với Thủ quỹ chính, Kế toán công nợ và Kiểm soát ca đêm
Works closely with the General Cashier, Account Receivable and the Night Auditor.
TRÁCH NHIỆM KHÁC /OTHER RESPONSIBILITIES
• Sẵn sàng với tinh thần trách nhiệm khi được giao thực hiện bất cứ nhiệm vụ khác theo chỉ định của cấp Quản lý.
To be ready and responsible when assigned to perform any other duties as designated by higher management.
- Giám sát toàn bộ các hoạt động an ninh, an toàn của khách sạn theo tiêu chuẩn làm việc, theo các qui trình quy định và theo luật pháp Việt Nam.
Supervise all security and safety activities of hotels according to working standards, according to the prescribed procedures and according to Vietnamese law.
- Tư vấn, tham mưu cho Ban giám đốc, phối hợp xây dựng các hệ thống an ninh.
Advising and advising the Board of Directors, coordinating in building security systems.
- Cảnh báo các rủi ro có thể xảy ra và lập phương án, kế hoạch để xử lý.
Warning of possible risks and make plans to handle.
- Phối hợp với phòng Nhân sự tuyển dụng nhân viên theo định biên.
Coordinate with Human Resource Department to recruit employees in manning guide.
- Lập kế hoạch đào tạo và bồi dưỡng nâng cao nghiệp vụ cho nhân viên.
Planning training and retraining to improve professional skills for staff security all.
- Quản lý, giám sát mọi hoạt động của bộ phận an ninh được thực hiện công việc theo đúng quy trình chuẩn an ninh khách sạn.
Managing and supervising all activities of the security department to perform the work in accordance with the hotel security standard process.
- Phối hợp với các BP liên quan trong quá trình điều hành.
Coordinate with related department in the operating process
- Xây dựng các mối quan hệ với Công an địa phương, chính quyền địa phương để phối hợp khi cần thiết.
Develop relationships with local police and local authorities to coordinate when necessary.
- Xây dựng đội PCCC cơ sở, phối hợp tất cả BP trong công tác PCCC và di tản khách cùng CBNV trong các sự cố của khách sạn.
Build the grassroots firefighting team, coordinate all departments in fire prevention and firefighting and evacuate guests and staff during the incident of the hotel.
- Phối hợp với công an PCCC để chuẩn bị các đợt tập huấn PCCC -Cứu hộ cứu nạn cho đội PCCC sơ sở trong khách sạn.
Coordinate with police for fire prevention and firefighting to prepare fire protection training sessions - Rescue rescue for the fire prevention and fighting team in the hotel.
- Trực tiếp giải quyết các vụ sự việc về an ninh an toàn xảy ra trong khách sạn và báo cáo đến Ban giám đốc kịp thời.
Directly deal with incidents of safety and security in the hotel and report to the Board of Directors promptly.
- Duy trì và đảm bảo hệ thông các thiết bị an ninh, thiết bị tủ báo cháy, trạm bơm chữa cháy, hệ thống CCTV luôn hoạt động tốt.
Maintain and ensure the system of security equipment, fire alarm equipment, fire pumps, camera system always works well.
- Quản lý tài sản và việc sử dụng tài sản thuộc bộ phận an ninh và tài sản vào ra khách sạn.
Asset management and the use of property in the security and property division into the hotel.
- Quản lý quy trình công việc, điều chỉnh khi cần để đảm bảo hoạt động an ninh an toàn cho khách sạn.
Manage standard processes, change as needed to ensure safe and secure operation for hotels.
- Theo dõi đôn đốc các công việc liên quan đến chuyển thư từ, tin nhắn sao cho đảm bảo việc phục vụ đến tất cả các khách, các bộ phận trong khách sạn.
Monitoring the work related to the transfer of letters and messages to ensure service to all guests and parts of the hotel
- Chịu trách nhiệm phân công thực hiện các yêu cầu phục vụ khách hàng trong phạm vi cho phép và phân lịch làm việc hằng tuần cho nhân viên.
Responsible for assigning to perform guest service requests within the permitted scope and assigning weekly work schedule for staff.
- Kiểm soát tất cả các sự kiện diễn ra trong khách sạn hay vấn đề quan trọng trong quá trình làm việc.
Control all events in the hotel or important issues in the process of working.
- Đảm bảo khu vực làm việc luôn ngăn nắp, trang thiết bị phục vụ khách phải ở tình trạng hoạt động tốt và sẵn sàng.
Make sure the working area is always tidy, equipment for guests must be in good working condition and ready.
- Tổng hợp báo cáo các vụ sự việc về an ninh trật tự, an ninh an toàn xảy ra trong khách sạn cho Ban giám đốc.
Full report on incidents of security and order and safety in the hotel to the Board of Directors.
- Tham gia họp giao ban và báo cáo kết quả công việc hàng ngày của bộ phận an ninh cho Ban giám đốc.
Participate in briefings and report on the daily work results of the security department to the Board of Directors.
• Lập giấy báo xác nhận nợ gởi khách hàng.
To make confirmations of debts to customers.
• Theo dõi phát sinh công nợ, thanh toán nợ, số dư công nợ phải thu cuối kỳ.
To follow arising debts, debt payments, debt receivable balance at maturity.
• Liên hệ các công ty để thu hồi nợ đúng hạn.
To contact other companies to recover debts on time.
• Kiểm tra và theo dõi tình hình thu hồi nợ của Thủ quỹ.
To check and follow up the debt recovery of Treasurer.
• Báo cáo kịp thời cho Kế toán trưởng các trường hợp nợ quá hạn hoặc khó đòi.
Timely report to Chief Accountant about the cases of delinquency or the issues of difficulties.
• Cung cấp thông tin, hồ sơ nợ và quá trình thanh toán nợ của khách hàng cho Kế Toán Trưởng và Ban giám đốc trong việc quyết định cho nợ và thời hạn nợ.
To provide information, records of debts and the payment process of the customers for Chief Accountant and Board of Director in making decision of debts and debt terms.
• Lập báo cáo tình hình công nợ hàng tuần gởi Ban giám đốc để báo cáo và gởi quản lý các bộ phận kinh doanh để hỗ trợ đôn đốc và thu hồi công nợ.
To make reports of weekly debts submitted to Board of Director who will report and consign to managers and business departments to support in urging and recovering debts.
• Lập báo cáo phân tích tuổi nợ hàng tháng.
To make monthly analysis of debt terms.
• Lập biên bản đối chiếu công nợ với các công ty vào thời điểm 31/12.
To make statements and confirm with other companies on December 31st.
• Lưu chứng từ liên quan đến công nợ.
To do filing of documents relating to debts.
• Các công việc khác theo yêu cầu của Ban Quản lý và Trưởng bộ phận.
Other tasks requested by Management Board and Head of Department.
• Tổ chức, quản lý và điều hành các hoạt động phục vụ khách của các bộ phận Tiếp tân, Đặt phòng, trực điện thoại, Concierge, .. tại khu vực Tiền Sảnh để đảm bảo việc tiếp đón và phục vụ khách được hài hoà, chu đáo và kịp thời. Chủ trì các cuộc họp giao ban bộ phận Tiền Sảnh và cuộc họp nội bộ định kỳ và đột xuất. Tổ chức toàn bộ các quy trình, quy định liên quan đến hoạt động của khu vực Tiền sảnh.
To organize, manage and supervise the guest service operations of Front office, Reservation, call center, Concierge, etc. at Front office area and ensure the best guest’s welcoming and serving. To host the morning briefing of Front Office department, periodic and sudden internal meeting. To organize all procedures and regulation in relating to Front Office operations.
• Tham gia dự họp Briefing hàng ngày với Ban Tổng quản lý và các trưởng bộ phận khác.
To attend morning briefing with Board of Management and other Heads of Departments.
• Kiểm tra các phòng sẵn sàng để khách check in, đặc biệt là khách VIP.
To check room availability for guests’ check in, especially VIP guests.
• Chuẩn bị các quy trình đón khách VIP theo Quy trình đón khách VIP (SOP-FO-000) của khách sạn, tổ chức và theo dõi việc đón khách VIP từ sân bay về khách sạn và báo cho Tổng Quản lý để tham gia đón khách tại lobby của khách sạn.
To prepare welcoming VIP guests process as per VIP Guest’s SOP, organize and follow up the VIP picking up from the airport to the hotel and inform General Manager for guest welcoming at the lobby.
• Đích thân tham gia tổ chức các sự kiện của khách sạn trong việc tổ chức tiếp đón các đoàn khách đặc biệt hoặc các sự kiện của khách sạn.
To organize hotel’s event particular in welcoming VIP group.
• Đích thân gặp gỡ khách hàng để giải quyết những than phiền của khách hàng, hoặc gửi thư trả lời những góp ý của khách đã rời khách sạn.
To meet guests in person to resolve guests’ complaint, or send feedback to guests’ comments.
• Xem xét và giải quyết tất cả những vấn đề về đặt phòng của khách, lưu giữ danh sách đăng ký của khách hàng cũ và nỗ lực thu hút các khách hàng mới.
To consider and resolve any room booking relating issues, to keep booking record of old guests and attempt to attract new guests.
• Lập kế hoạch kinh doanh cho bộ phận mình theo chỉ tiêu hướng dẫn của GĐ Tài chính (hoặc FC), tổ chức thực hiện để hoàn thành tốt các chỉ tiêu kế hoạch được giao, kể cả những báo cáo kịp thời về những rủi ro tiềm ẩn về công nợ khách hàng.
To make business plan for department as per target set by Finance Director (or FC), to organize the execution in order to achieve set target, including reports on potential risks from guests’ debt.
• Phối hợp với Ban Tổng quản lý và các bộ phận khác trong khách sạn:
To coordinate with Board of Management and other departments:
- Phối hợp với bộ phận HK, Sales, E.Com để nắm vững tình trạng phòng và bất kỳ vấn đề liên quan trực tiếp đến việc bảo dưỡng phòng, phối hợp lịch bảo dưỡng phòng với lịch bố trí phòng cho khách tương thích.
To coordinate with HK, Sales, Ecommerce department to control the room status and any relating issues to room’s maintenance, to coordinate the room maintenance schedule and room booking schedule.
- Phối hợp với HK (P.A), bảo dưỡng cây cảnh, Kỹ thuật để đảm bảo công việc bảo dưỡng khu vực Tiền sảnh, các lối đi, khu vực sảnh chính luôn được sạch sẽ, ngăn nắp, duy trì một không gian lịch sự, sang trọng, mỗi trang thiết bị trong khu đều luôn luôn ở tình trạng hoạt động tốt.
To coordinate with HK (PA) and Maintenance to ensure the maintenance of Front office area, entrance, public area are in good, tidy condition, elegant, every equipment in the area are in good working condition.
- Phối hợp với bộ phận Sales & Marketing, Kế toán xem xét giá phòng hàng ngày, số lượng phòng bán, điều chỉnh giá phòng để đảm bảo đạt được doanh thu tối ưu cho mỗi ngày. Đảm bảo các hóa đơn phải được lập dụng vào thời điểm phù hợp theo yêu cầu của khách.
To coordinate with Sales & Marketing, Accounting departments to review room price every day, number of room sold, to adjust room price to ensure the obtaining of the best revenue every day. To ensure the invoice is made at the appropriate timing as per guests’ request.
- Tìm hiểu các mục giá hàng ngày của các đối thủ cạnh tranh để chuyển cho Ban Tổng quản lý và phòng Sales.
To look for competitor’s daily pricing rates and send to Board of Management and Sales team.
• Tham dự các Credit Meeting hàng tháng để báo cáo tình hình công nợ của khu vực mình phụ trách.
To attend monthly Credit meeting and report on the status of debt under private sector management.
• Quản lý, tổ chức phân công, đào tạo, đánh giá và phát triển nguồn nhân lực của bộ phận Tiền Sảnh. Có kế hoạch tự phát triển bản thân.
To manage, organize, train, evaluate and develop human resources of Front Office area. To set self-development plan.
• Tổ chức, trực tiếp tham gia công tác sales, duy trì nguồn khách cũ, phát triển thị phần khách.
To organize and take part in sales tasks, to maintain current guests and develop the market share.
• Các công việc khác theo yêu cầu của Ban Tổng Quản lý.
Other tasks as assigned by Board of Management.
• Assist Housekeeping Manager in maintaining effectively the hygiene standards and quality in responsible areas, represent the manager when he/she is not present.
Hỗ trợ Trưởng bộ phận Buồng phòng duy trì hiệu quả các tiêu chuẩn và chất lượng vệ sinh ở các khu vực chịu trách nhiệm, đại diện khi Trưởng bộ phận vắng mặt.
• Coordinate in the implementation of training, controlling and supervising staff in the department as required.
Kết hợp thực hiện việc đào tạo, kiểm soát và giám sát nhân viên trong bộ phận theo yêu cầu.
• Build strong relationships with other departments in the hotel and with staff in Housekeeping department.
Xây dựng mối quan hệ bền chặt với các bộ phận khác trong khách sạn và với nhân viên trong Bộ phận Buồng phòng.
• Ensure all staff have a thorough grasp of safety and security regulations in Housekeeping department.
Đảm bảo tất cả nhân viên nắm bắt triệt để các quy định về an toàn và an ninh trong bộ phận Buồng phòng.
•.To be in tidy and clean clothing, with proper standard manner as prescribed.
Trang phục gọn gàng và sạch sẽ, hành vi ứng xử phù hợp theo quy định.
• To read handover book, check all information.
Đọc sổ bàn giao ca, kiểm tra thông tin.
• To organize brief meeting at the beginning of the shift.
Tổ chức cuộc họp vào đầu ca.
• To arrange, check all work in sanitary area of Housekeeping staff every day, including guest rooms, cloth room, ensure the quantity and quality of fabrics, check sanitation of public area and working area of staff as instructed.
Sắp xếp, kiểm tra hàng ngày công việc trong khu vực vệ sinh của nhân viên Bộ phận Buồng phòng, bao gồm phòng khách, phòng đồng phục, để đảm bảo số lượng và chất lượng vải, kiểm tra vệ sinh khu vực công cộng và khu vực làm việc của nhân viên theo hướng dẫn.
• To carry out business plan assigned by Executive Housekeeper.
Thực hiện kế hoạch công việc được Trưởng bộ phận phân công.
• To organize brief meeting with supervisors and staff to allocate, assign work.
Tổ chức cuộc họp với các giám sát và nhân viên để phân công công việc.
• To organize training to enhance service quality for unskillful staff of the department.
Tổ chức đào tạo để nâng cao chất lượng dịch vụ cho các nhân viên chưa có kỹ năng trong bộ phận.
• To report as prescribed, recommend solutions for requirements, complaints… related to the department.
Báo cáo theo yêu cầu, đề xuất hướng giải quyết cho các yêu cầu, khiếu nại liên quan đến bộ phận.
•.To report the thinking of staff to Head of Department.
Báo cáo ý kiến của nhân viên tới Trưởng bộ phận.
• To check all pantries, conditions of machinery, to remind staff to timely maintain and repair facilities.
Kiểm tra các nhà kho, tình trạng máy móc, nhắc nhở nhân viên bảo dưỡng và sửa chữa các cơ sở vật chất kịp thời.
• To check keys of Housekeeping staff, pantry keys and ensure all pantries are clean and tidy.
Kiểm tra chìa khóa phòng của nhân viên bộ phận Buồng phòng, chìa khóa nhà kho và đảm bảo các nhà kho sạch sẽ và gọn gàng.
• To periodically do stocking of assets, daily used goods, propose to purchase other necessary items and facilities for Housekeeping Department.
Kiểm soát định kỳ tài sản, hàng hoá sử dụng hàng ngày, đề xuất mua các vật dụng và trang thiết bị cần thiết khác cho bộ phận Buồng phòng.
• To assess the quality of Captains, Supervisors, Staff that the department recommends for rewards or punishments (if any).
Đánh giá khả năng của Tổ trưởng, Giám sát, nhân viên được đề xuất cho khen thưởng hoặc xử phạt.
• To represent Head of Department to handle work when assigned.
Đại diện cho Trưởng bộ phận để giải quyết công việc khi được phân công.
• To complete all tasks assigned.
Hoàn thành các công việc được giao.
• Other tasks requested by General Manager and Head of Department.
Các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc điều hành và Trưởng bộ phận.
.