Việc làm cho sinh viên Đại học Công nghệ Sài Gòn

• Quản lý thu chi, thanh toán lương nhân viên.• Mua sắm văn phòng phẩm/dịch vụ. • Khai báo bảo hiểm cho nhân viên. • Hỗ trợ công ty dịch vụ kế toán lưu trữ, quản lý hóa đơn, báo cáo thuế • Thống kê và tổng hợp số liệu kế toán khi có yêu cầu • Tập hợp, lưu trữ, bảo quản chứng từ, bảo mật số liệu kế toán • Theo dõi và quản lý công nợ toàn Công ty • Xác định, đề xuất lập dự phòng và xử lý những trường hợp công nợ phải thu. • Kiểm tra, đối chiếu số liệu các phòng ban, bộ phận, các định khoản phát sinh và cân đối số liệu kế toán chi tiết và tổng hợp • Hạch toán các nghiệp vụ kế toán, lập quyết toán theo yêu cầu. • Lập các báo cáo tài chính định kỳ theo quý, theo năm và các báo cáo giải trình chi tiết. • Giải trình các số liệu báo cáo và cung cấp hồ sơ cho dịch vụ thuế nếu cơ quan thuế, kiểm toán, thanh tra kiểm tra theo yêu cầu. • Các công việc khác theo yêu cầu của BGĐ.

- Làm việc trực tiếp tại công ty, không đi thị trường.
- Tìm hiểu về các sản phẩm của công ty để giới thiệu, tư vấn và giải đáp thắc mắc cho khách hàng.
- Đàm phán, thương lượng với khách hàng về giá cả, tiến hành chốt đơn và hỗ trợ khách hàng.
- Chăm sóc khách hàng sau khi bán hàng, duy trì mối quan hệ với khách hàng hiện tại.
- Tìm kiếm nguồn khách hàng mới, chủ động xây dựng data, mở rộng phát triển quan hệ.

Địa chỉ làm việc: 53/20 ĐƯỜNG SỐ 5, PHƯỜNG BÌNH HƯNG HÒA, QUẬN BÌNH TÂN, HỒ CHÍ MINH:- Điều hành hoạt động phòng Kế Toán, quản lý nhân sự phòng- Quản lý hệ thống kế toán, sổ sách kế toán, hóa đơn – chứng từ của công ty.- Thực hiện các báo cáo thuế, báo cáo tài chính, hồ sơ vay ngân hàng, hồ sơ quyết toán và các báo cáo khác nhằm phục vụ cho cơ quan thuế, ngân hàng và các đơn vị hữu quan có liên quan.- Xây dựng chính sách tín dụng, chính sách tài chính và các các quy trình nội bộ phòng kế toán và liên phòng ban (liên quan trực tiếp đến hoạt động của phòng Tài Chính - Kế Toán )- Cảnh báo các nguy cơ liên quan đến hoạt động tài chính – Kế Toán và đề xuất giải pháp.- Đại diện công ty làm việc với cơ quan thuế, ngân hàng và các ban ngành liên quan

Quản lý Bộ phận Nghiên cứu phát triển phương pháp phân tích (AD)Triển khai thực hiện và quản lý hồ sơ nghiên cứu phân tíchTriển khai thực hiện và quản lý hồ sơ đăng ký thuốc liên quan phần kiểm nghiệm. Đảm bảo kết quả kiểm nghiệm đúng quy trình và đạt tiêu chuẩn yêu cầu đặt ra;Đảm bảo tuân thủ các quy định về GPs trong quy trình kiểm nghiệm.Xây dựng tiêu chuẩn chất lượng:Soạn thảo tiêu chuẩn chất lượng, cập nhật các tiêu chuẩn hiện hành;Soạn thảo và cập nhật quy trình thao tác chuẩn (SOP) có liên quan đến phương pháp phân tích và xây dựng tiêu chuẩn;Soạn thảo Đề cương thẩm định phương pháp phân tích và Báo cáo thẩm định phương pháp phân tích;Chuyển giao quy trình kiểm nghiệm cho phòng Kiểm tra chất lượng (QC);Lập báo cáo sai lệch, kiểm soát thay đổi của tiêu chuẩn và quy trình phân tích;Phối hợp với các phòng ban liên quan, tìm nguyên nhân và kiến nghị hướng xử lý các sai lệch trong quá trình kiểm nghiệm;Công tác Tiêu chuẩn hóa và nâng cấp tiêu chuẩn và phương pháp phân tích.Phân tích mẫu nghiên cứu :Lập kế hoạch kiểm nghiệm và trả kết quả mẫu nghiên cứu cho bộ phận nghiên cứu và phát triển công thức phòng Nghiên cứu và phát triển;Phối hợp RD phân tích và tìm nguyên nhân các sai lệch các kết quả phân tích mẫu.Công tác đăng ký :Thực hiện hồ sơ chất lượng liên quan QC trong đăng ký mới, đăng ký thay đổi/bổ sung, và đăng ký lại;Thực hiện các phần S, P4, P5, P6, P7, P8 trong hồ sơ đăng ký theo ACTD và chuyển dữ liệu cho RA;Phối hợp với các phòng ban xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình đăng ký thuốc hoặc khi có góp ý của cục Quản lý dược.Đào tạo :Xây dựng kế hoạch đào tạo GLP hàng năm cho bộ phận;Thực hiện đào tạo GLP cho nhân viên.GLP :Thực hiện kiểm tra các quy chế trong phòng kiểm nghiệm phù hợp các nguyên tắc GPs;Phối hợp tham gia công tác GLP của phòng QC;Tham gia tự thanh tra nội bộ trong nhà máy (khi yêu cầu).Công tác khác : Tham gia và hỗ trợ chuyên môn về công tác kiểm nghiệm trong nhà máy;Các công việc liên quan khác theo yêu cầu của phụ trách phòng, ban giám đốc.

- Lập kế hoạch, tổ chức thực hiện toàn bộ công tác của Phòng Kế Hoạch Tổng Hợp.- Giao ban, hội chẩn , hội thảo liên khoa, toàn viện và ghi chép biên bản để lưu trử hồ sơ.- Chỉ đạo và thường xuyên kiểm tra, đôn đốc thực hiện Quy chế Bệnh Viện.- Nắm vững số lượng người bệnh vào, ra, chuyển viện, cấp cứu, bệnh nặng và bệnh truyền nhiễm nguy hiểm gây dịch. Thường xuyên kiểm tra công tác cấp cứu và thường trực của các khoa, trong Bệnh Viện.- Tổ chức phối hợp công tác với các khoa khám bệnh, khoa lâm sàng và khoa cân lâm sàng.- Tổ chức chỉ đạo công tác báo cáo thống kê, sổ sách hồ sơ bệnh án của các khoa trong Bệnh Viện.- Tổ chức công tác nghiên cứu khoa học, tổng kết kinh nghiệm điều trị trong Bệnh Viện.- Chủ trì giao ban hàng ngày và tham dự giao ban các khoa khi cần thiết.- Tham gia thường trực Bệnh Viện theo sự phân công của Giám Đốc.- Dự các buổi giao ban Bệnh Viện , các buổi hội chẩn, hội thảo..., ghi chép biên bản.- Bố trí nhân lực trong Bệnh Viện cho phù hợp với công việc.- Kiểm tra thực hiện Kế hoạch, Quy chế Bệnh Viện. Đánh giá hoạt động chuyên môn của các khoa trong Bệnh Viện để trình lên Ban Giám đốc.- Tham gia các hội đồng theo quy định của Giám đốc.- Chỉ đạo hoạt động của điều dưỡng Bệnh Viện.

- Chịu trách nhiệm doanh số, quản lý và phát triển khách hàng của cá nhân và khách hàng của nhóm kinh doanh. - Đào tạo và hỗ trợ nhân viên của nhóm trong quá trình làm việc với khách hàng. - Đề xuất các ý kiến giúp xây dựng sự phát triển của phòng ban và công ty. - Báo cáo trực tiếp công việc đến Sales Director.

• Thu thập và xử lý các chứng số liệu, chứng từ kế toán thông qua các nghiệp vụ kinh tế. Cụ thể như mua bán hàng hoá, Tài sản cố định, Công cụ dụng cụ, thu/ chi...• Kiểm tra tinh đúng sai của đầu vào, đầu ra• Thực hiện báo cáo định kỳ tháng (ví dụ báo cáo thuế, tờ khai thuế theo quý..), các báo cáo nội bộ theo yêu cầu (báo cáo doanh thu – lợi nhuận...)• Phân bổ, xử lý số liệu Thuế• Thực hiện các bút toán kết chuyển, phân bổ; đối chiếu các số liệu và thống kê chi tiết các khoản phân bổ đó• Lập các báo cáo, giấy tờ theo quy định như: tờ khai thuế giá trị gia tăng, thuế thu nhập doanh nghiệp, tình hình sử dụng hoá đơn quý...• Lập các giấy tờ hành chính liên quan (tờ khai quyết toán thuế, báo cáo tài chính, báo cáo quản trị...)• Các công việc khác theo phân công của Kế toán trưởng (nếu có).....

- Thu thập, tổng hợp và xử lý các số liệu, chứng từ kế toán thông qua những nghiệp vụ kế toán. Tiêu biểu như mua bán hàng hóa, tài sản cố định, các hoạt động kinh doanh, kiểm soát việc thu, chi,... - Đề xuất giải pháp khắc phục các sai sót liên quan đến vấn đề tài chính, kế toán của doanh nghiệp. - Lên BCTC năm, báo cáo thuế quý, quyết toán thuế TNCN, xuất hóa đơn GTGT, báo cáo nội bộ, làm việc với ngân hàng,... - Theo dõi công nợ, trực tiếp làm việc với NCC, xử lý các vấn đề phát sinh nếu có. - Quản lý thu chi tiền mặt. - Giám sát và báo cáo định kỳ hàng tháng (báo cáo thuế, tờ khai thuế,...), các báo cáo nội bộ theo yêu cầu của công ty (báo cáo các khoản thu, chi, báo cáo doanh thu – lợi nhuận,...). - Làm các báo cáo khác theo yêu cầu của lãnh đạo.

Công ty hoạt động trong lĩnh vực Thương mại, Dịch vụ, Sản xuất máy móc, thiết bị dùng trong sản xuất điện tử, cơ khí,...:Thu thập và xử lý dữ liệuThực hiện kiểm tra chứng từ thanh toán, hóa đơn và tính giá thành sản phẩmKê khai thuế, hóa đơn, nộp tờ khai thuế TNCN, TNDN, GTGT,...Lập báo cáo tài chínhKiểm kê và đối soátPhân tích, cung cấp các số liệu cho việc điều hành hoạt động SXKD, kiểm tra và phân tích hoạt động kinh tế, tài chínhPhân tích thực trạng và đưa ra các biện pháp cải tiếnMột số công việc khác theo sự chỉ đạo của kế toán trưởng.Trách nhiệm: Kết hợp với kế toán trưởng để xây dựng bộ máyCải thiện quy trìnhTổ chức công việcCập nhật kiến thức và thông tinThúc đẩy quá trình hoạch toánQuyền hạn:Yêu cầu thông tin từ cấp dưới và các phòng ban khácĐiều chỉnh nghiệp vụ kế toánĐề xuất kế hoạch hoạt độngThăng chức và tuyên dương cấp dưới

- Bán hàng hỗ trợ khi khách hàng cần
- Trưng bày & quản lý hàng hóa, quầy kệ, dán tem.
- Giới thiệu, tư vấn khách hàng
- Tính tiền, kiểm tra, bao gói hàng hóa
- Lau dọn vệ sinh kệ hàng

- Tổ chức và quản lý hoạt động của bộ phận kinh doanh
- Nghiên cứu, xây dựng và triển khai chính sách kinh doanh; đảm bảo hoàn thành các chỉ tiêu được giao.
- Quản lý, giám sát hiệu quả làm việc của các Nhân viên thị trường
- Tìm hiểu, nắm bắt thông tin thị trường kịp thời để báo cáo, xử lý thông tin.
-Làm việc trực tiếp các nhà phân phối, các đại lý.
- Thường xuyên đi công tác thị trường tại 23 tỉnh thành trong nước (không thường xuyên ngồi văn phòng, trao đổi cụ thể khi phỏng vấn)

Xây dựng kế hoạch và chiến lược kinh doanh phù hợp với định hướng công ty.Phân tích thị trường, định vị sản phẩm (tours, MICE, team building, gala dinner, khách sạn, visa).Đề xuất các chương trình khuyến mãi thu hút khách hàng.Tuyển dụng, đào tạo, quản lý đội ngũ kinh doanh, giám sát KPI và hỗ trợ đạt mục tiêu.Phát triển mối quan hệ B2B, mở rộng thị trường B2C.Duy trì và nâng cao trải nghiệm khách hàng qua dịch vụ chuyên nghiệp.Theo dõi tình hình kinh doanh, đánh giá hiệu quả, đề xuất cải tiến.Hợp tác chặt chẽ với các bộ phận để tối ưu hoạt động kinh doanh.Báo cáo định kỳ và đưa ra giải pháp dựa trên phân tích thị trường.

VỀ HEM APPARELThành lập 2020 HEM-APPAREL cung cấp giải pháp sản xuất và thiết kế OEM, ODM cho các thương hiệu thời trang trong và ngoài nước.hem-apparel.com Chúng tôi đang tìm kiếm vị trí Marketing Manager cho dự án thời trang mới. Bạn sẽ được tham gia dự án từ đầu và có cơ hội phát triển trở thành đồng sáng lập.MÔ TẢ CÔNG VIỆC:1. Chiến lược Marketing:Xây dựng và thực thi chiến lược Marketing tổng thể cho thương hiệu, bao gồm Digital Marketing, Branding và PR.Định vị thương hiệu trên thị trường streetwear Việt Nam và mở rộng tệp khách hàng mục tiêu.2. Quản lý nội dung & truyền thông:Xây dựng kế hoạch nội dung trên các nền tảng: Facebook, Instagram, TikTok, Shopee, Website.Lên concept, định hướng sáng tạo cho content, đảm bảo nội dung nhất quán với thương hiệu.Kết hợp với KOLs/Influencers để quảng bá thương hiệu và sản phẩm.3. Quản lý quảng cáo & tăng trưởng doanh số:Lên kế hoạch chạy Facebook Ads, Google Ads, TikTok Ads tối ưu hóa tỷ lệ chuyển đổi.Đánh giá hiệu suất quảng cáo, tối ưu ngân sách marketing.Phối hợp với team bán hàng để tăng doanh số trên TMĐT (Shopee, Lazada, TikTok Shop).4. Quản lý chiến dịch & sự kiện:Lên kế hoạch và triển khai các chiến dịch ra mắt sản phẩm, ưu đãi theo mùa.Phối hợp tổ chức các sự kiện offline, popup store, workshop thời trang.5. Báo cáo & tối ưu hiệu suất:Theo dõi KPIs, phân tích hiệu quả các chiến dịch marketing.Đề xuất cải tiến, cập nhật xu hướng mới trong ngành.

1. Công việc Quản lý bảo hành: - Giám sát, phân công công việc, quản lý tiến độ và chất lượng dịch vụ bảo hành của các nhân viên bảo hành Khu vực Miền Nam, bao gồm: tiếp nhận thông tin sản phẩm lỗi, sửa chữa sản phẩm lỗi và giao lại cho khách hàng. - Đào tạo, phát triển, đánh giá và quản lý hiệu suất làm việc các nhân viên bảo hành Miền Nam; - Làm việc với các đối tác nước ngoài về lỗi, cách xử lý lỗi ... - Tổng hợp linh phụ kiện bảo hành cần gửi QLBH Toàn quốc. - Tổng hợp kết quả bảo hành sản phẩm theo tuần/tháng để báo cáo QLBH Toàn quốc; - Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên; 2. Công việc Kho vận: - Phân công & đôn đốc công việc, quản lý tiến độ và chất lượng dịch vụ giao hàng của các nhân viên khu vực Miền Nam, bao gồm: giao hàng đầy đủ, đúng hạn, đúng địa chỉ, ... - Kiểm tra và phê duyệt chi phí chành xe chính xác, tiết kiệm và hợp lý. - Đánh giá, lựa chọn các nhà xe, chành xe đi tỉnh để có dịch vụ tốt, chi phí hợp lý, có hóa đơn VAT; - Đặt in tem, nhãn - quản lý việc dán tem, nhãn đảm bảo hàng hóa đầy đủ tem nhãn trước khi ra khỏi kho - Quản lý, kiểm đếm hàng hóa xuất/nhập và tồn trong kho: chính xác, sạch sẽ, đúng quy định - Kiểm kê kho mỗi tháng ít nhất 01 lần; Chủ động báo cáo, đưa ra hướng xử lý hàng sắp hết date, hàng bị móp méo không xuất bán được ra thị trường; - Quản lý dịch vụ kho, dịch vụ vận chuyển do bên thứ 3 cung cấp tại TP.HCM; Kiểm tra kho đối tác định kỳ mỗi tháng 01 lần; - Tổng hợp kết quả giao hàng/kho vận theo tháng báo cáo cho Quản lý Kho vận Toàn quốc - Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên; 3) Tương tác nội bộ: - Làm việc với phòng Kinh doanh, Kế toán, Phát triển sản phẩm, Kiểm soát chất lượng, Thiết kế, ... Báo cáo trực tiếp cho QL Bảo hành – Kho vận Toàn quốc. 4) Tương tác bên ngoài: - Làm việc với các đối tác nước ngoài và khách hàng.

DUTIES & RESPONSIBILITIES:1. Human Resources Specialist (main tasks)/Phụ trách Nhân sự:Recruitment Management: Plan recruitment, post job ads, screen resumes, interview candidates, and organize recruitment activities/Quản lý tuyển dụng: Lập kế hoạch tuyển dụng, đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn ứng viên và tổ chức các hoạt động tuyển dụng Training and Development: Plan and coordinate training programs for new employees and skill enhancement courses for current employees/Đào tạo và phát triển: Lên kế hoạch và phối hợp tổ chức các chương trình đào tạo cho nhân viên mới và các khóa học nâng cao kỹ năng cho nhân viên hiện tạiEmployee Record Management: Monitor and update employee records, employment contracts, social insurance, health insurance, and other HR-related policies/Quản lý hồ sơ nhân viên: Theo dõi, cập nhật thông tin hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, và các chính sách nhân sự khácPerformance Evaluation: Conduct regular performance evaluations for employees, collaborate with departments to implement solutions to improve work efficiency/Đánh giá hiệu suất: Thực hiện công tác đánh giá hiệu suất làm việc của nhân viên định kỳ, phối hợp với các phòng ban để đưa ra các giải pháp nâng cao năng suất lao độngCompensation and Benefits: Implement compensation and benefits policies for employees in accordance with AITCV's regulations and current labor laws/Chế độ đãi ngộ: Thực hiện các chế độ đãi ngộ, phúc lợi cho nhân viên theo quy định của AITCV và luật lao động hiện hành2. Administrative Manager at AIT-HCM office/Quản lý Hành chính AIT-HCM: Office Supplies and Assets Management: Monitor, inventory, and propose the purchase of office supplies and equipment. Ensure office assets and equipment are properly maintained and used effectively/Quản lý văn phòng phẩm và tài sản: Theo dõi, kiểm kê và đề xuất mua sắm văn phòng phẩm, thiết bị văn phòng. Đảm bảo các tài sản, thiết bị trong văn phòng được duy trì, bảo quản và sử dụng hiệu quảWork Environment Management: Ensure a clean, safe, and fully equipped work environment for employees at the HCMC branch/Quản lý môi trường làm việc: Đảm bảo môi trường làm việc luôn sạch sẽ, an toàn và đầy đủ tiện nghi cho nhân viên tại chi nhánh AIT-HCMSchedule and Event Management: Plan and organize internal events, conferences, and meetings for AITCV and the branch, ensuring smooth administrative processes/Quản lý lịch trình và sự kiện: Lên kế hoạch và tổ chức các sự kiện nội bộ, hội nghị, buổi họp của AITCV, Chi nhánh Tp.HCM, đảm bảo các công tác hành chính liên quan được thực hiện trôi chảySupport for other Administrative Tasks: Handle administrative requests related to employees and collaborate with other departments to support daily administrative operations/Hỗ trợ công tác hành chính khác: Giải quyết các yêu cầu hành chính liên quan đến nhân viên, phối hợp với các phòng ban để hỗ trợ các công việc hành chính phát sinh hàng ngày3. Other Tasks/Nhiệm vụ khác:Perform other tasks assigned by superiors related to HR and administrative operations at the HCMC office/Thực hiện các nhiệm vụ khác được giao bởi cấp trên liên quan đến công tác nhân sự và hành chính tại chi nhánh AIT-HCMParticipate in meetings and report on HR and administrative matters to AITCV's Executive Board when required/Tham gia các cuộc họp, báo cáo tình hình nhân sự và hành chính cho Ban Giám đốc AITCV khi có yêu cầu

Công việc thường xuyên của nhân viên tạp vụ bếp là: dọn những đồ không còn sử dụng trong bếp, lau chùi sạch sẽ, gọn gàng, ngăn nắp dụng cụ.

Dọn dẹp bàn ghế, các khu vực ăn của nhà hàng

Công việc thường xuyên của nhân viên tạp vụ bếp là: dọn những đồ không còn sử dụng trong bếp, lau chùi sạch sẽ, gọn gàng, ngăn nắp dụng cụ.

Dọn dẹp bàn ghế, các khu vực ăn của nhà hàng

Công việc thường xuyên của nhân viên tạp vụ bếp là: dọn những đồ không còn sử dụng trong bếp, lau chùi sạch sẽ, gọn gàng, ngăn nắp dụng cụ.

Dọn dẹp bàn ghế, các khu vực ăn của nhà hàng