Việc làm cho sinh viên Đại học Công nghiệp Quảng Ninh

Financial Reporting - Manages the accounting team, overseeing the daily activities of the team in the following areas o Inventory related transactions and postings, intercompany related transactions etco Perform monthly FG reconciliation, average cost for all inventory type etco Support in price monitoringo Perform cost analysis on expenseso Checking of inventory master datao Support in computation and submission for WHTo Provide guidance on e-invoicing matterso Support in the annual review of slow-moving stocks and stock take- Maintaining accurate and complete financial records- Ensure compliance with Vietnam Accounting Standards and current financial legislation.Audit Coordination- Involve and providing support in external, internal and government related audit activitiesInternal Control- Ensure that key controls for Finance and Accounting are in place and effectively implemented in the company processes - Review and provide suggestions on areas of improvement and controls where requiredGeneral - Leading and developing the team, ensuring appropriate technical skill sets are in place. - Be a main support in events like annual financial audit, tax audit , annual stock takes etc.- Able to work closely with the accounting team and various departments to resolve issues and improvement plans- Support assignment of ad hoc projects as required.

***Để đảm bảo hồ sơ được tiếp nhận xử lý, ứng viên cần nộp hồ sơ ứng tuyển trên website tuyển dụng chính thức của Vietcombank tại địa chỉ: https://tuyendung.vietcombank.com.vnTrụ sở chính VCB cần tuyển 01 Chuyên viên Quản lý rủi ro thị trường/chuyên viên giám sát tuân thủ hoạt động kinh doanh vốnỨng viên có nguyện vọng vui lòng tải về mẫu Phiếu dự tuyển và đính kèm vào mục CV/Sơ yếu lý lịch khi nộp hồ sơ.Thời hạn nộp hồ sơ: đến hết ngày 18/06/2025.1. Giám sát tuân thủ các giới hạn, hạn mức trong hoạt động kinh doanh vốn sau ngày giao dịch.2. Xây dựng các văn bản, quy định liên quan đến công tác giám sát tuân thủ hoạt động kinh doanh vốn, quản lý rủi ro thị trường và quản lý rủi ro tập trung tự doanh.3. Thiết lập hệ thống hạn mức quản lý rủi ro thị trường và quản lý rủi ro tập trung tự doanh.4. Xây dựng và thực hiện các báo cáo giám sát tuân thủ hoạt động kinh doanh vốn, báo cáo quản lý rủi ro thị trường và quản lý rủi ro tập trung tự doanh.5. Vận hành hệ thống quản lý rủi ro thị trường và rủi ro tập trung tự doanh.6. Hỗ trợ bộ phận Quant trong việc quản lý thay đổi đối với hệ thống quản lý quản lý rủi ro thị trường, quản lý rủi ro tập trung tự doanh (bao gồm công cụ đo lường, hạn mức, quy định/quy trình và chế độ báo cáo) 7. Góp ý kiến về rủi ro thị trường và rủi ro tập trung tự doanh đối với các sản phẩm kinh doanh vốn mới.8. Tham gia các dự án nâng cao năng lực quản trị rủi ro9. Tham gia các lớp đào tạo, tập huấn nghiệp vụ theo kế hoạch của phòng và VCB10. Thực hiện các nhiệm vụ khác do Lãnh đạo phòng giao

Position title: Brand Manager – Total 10 / SBM – Anlene PremiumReports to: Marketing Director Business unit:Fonterra Brands Vietnam Organisation unit: Marketing Location: VietnamRole purposeBusiness Unit description: Consumer GoodsTeam fit : MarketingRole purpose and responsibility: • This role is responsible for leading and executing integrated marketing strategies to drive the growth of Total10 by Anlene Portfolio. The Brand Manager will oversee 360° campaigns, brand innovation, healthcare professional engagement, strategic partnerships, and consumer communication across all channels. This position requires strong leadership, commercial acumen, and deep experience in FMCG nutrition marketing to deliver market share growth and brand equity.Role accountabilities- Strategic Brand Management:• Lead strategic planning and execution of the annual brand plan for Total10 by Anlene brand, Own the P&L, pricing strategy, and portfolio mix.- Innovation Launch Excellence:• Partner with the global innovation team & manufacturer to develop NPD from gate 0 to post-launch review, including formula input, claim alignment, and go-to-market planning.- HCPs & Medical Engagement:• Build brand trust in Medical channels through: digital-first communication, PR, social storytelling, pharmacy activation, and HCP education (doctors/pharmacists).• Identify and execute win-win collaborations with healthcare and retail partners (e.g., FPT Long Châu, Pharmacity), supporting brand purpose and driving consumer conversion.- Media & Content Strategy:• Work closely with media/digital agencies and in-house teams to deliver high-performing omnichannel campaigns. Evaluate performance using a data-driven and test-learn-optimize mindset.- Team & Cross-Functional Collaboration:• Lead project teams & foster collaboration and strong stakeholder management with cross-functional units including Sales, RA, Supply Chain, and Global Brand teams.- Compliance & Risk Management:• Ensure all communication and innovation activities comply with local regulations, scientific substantiation, and Fonterra governance standards.

• Quản lý, kiểm soát hoạt động tài chính – kế toán của công ty• Hạch toán, kiểm tra sổ sách kế toán, lập báo cáo tài chính• Theo dõi công nợ, quản lý dòng tiền, lập kế hoạch tài chính• Đảm bảo tuân thủ các quy định về thuế, báo cáo theo yêu cầu• Phối hợp với các bộ phận để tối ưu chi phí sản xuất và kinh doanh• Các công việc khác theo sự chỉ đạo của Tổng Giám đốc

Trong suốt hành trình gần 30 năm tiên phong, MISA tự hào là công ty hàng đầu Việt Nam cung cấp giải pháp chuyển đổi số toàn diện SaaS (Software-as-a-Service) với gần 60 sản phẩm, ứng dụng cho 350.000 khách hàng là cơ quan nhà nước, doanh nghiệp, hộ kinh doanh và 3.5 triệu khách hàng cá nhân tại Việt Nam và 22 quốc gia trên thế giới. MISA vinh dự khi được đồng hành cùng các Bộ, ban, ngành trong chương trình Chuyển đổi số quốc gia, tự động hóa hoạt động quản lý, kinh doanh, giúp nâng cao năng suất và góp phần vào sự phát triển chung của Việt Nam.Với tinh thần "Nỗ lực sáng tạo vì một thế giới thông minh bằng sản phẩm công nghệ trí tuệ Việt", chúng tôi mong muốn được đồng hành cùng bạn, kiến tạo nên những thành tựu đột phá.:• Khảo sát và tiếp nhận thông tin về nghiệp vụ, hành vi, thói quen của khách hàng khi thực hiện nghiệp vụ công việc.• Phân tích, tổng hợp thông tin về nghiệp vụ đã thu thập và mô tả thành tài liệu nghiệp vụ.• Đào tạo nghiệp vụ cho các thành viên của dự án để đảm bảo tất cả thành viên hiểu và nắm rõ nghiệp vụ của khách hàng.• Dùng thử sản phẩm đảm bảo đáp ứng được nghiệp vụ, tính dễ dùng trước khi chuyển giao cho khách hàng.• Đào tạo nghiệp vụ cho nhân viên kinh doanh, nhân viên tư vấn, hỗ trợ nghiệp vụ sản phẩm.• Nghiên cứu, phân tích các phần mềm đối thủ và đề xuất giải pháp cải tiến cho phần mềm MISA

Vị trí công việc: Nhân viên mua hàng - Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến hết sáng thứ 7 hàng tuần + Sáng từ: 8h00-12h00+ Chiều từ: 13h30-17h30 cụ thể- Tiếp nhận thông tin mua hàng từ BGĐ/phòng Dự án/phòng Kế hoạch.- Tìm kiếm và đàm phán với nhà cung cấp về hàng hóa, giá cả, thời gian giao hàng, … và so sánh các nhà cung cấp.- Lập hợp đồng thương mại và theo dõi tiến độ hàng về.- Phối hợp với phòng Kế toán để lên kế hoạch thanh toán.- Phối hợp với phòng Kỹ thuật để xác nhận chất lượng hàng hóa sau khi sản xuất xong và sau khi hàng về.- Phối hợp với phòng XNK để làm chứng từ và thủ tục đưa hàng về.- Thực hiện những nhiệm vụ khác do Trưởng/Phó Bộ phận hoặc Ban Giám Đốc trực tiếp chỉ đạo.- Lập báo cáo công việc tuần, báo cáo tiến độ hàng về, báo cáo thanh toán theo quy định của Công ty.

1- Kế toán Doanh thu:- Theo dõi, hạch toán doanh thu xưởng bảo dưỡng sửa chữa (BDSC), xe hợp đồng2- Kế toán vật tư, linh kiện xưởng BDSC- Theo dõi, hạch toán liên quan đến vật tư, linh kiện xưởng BDSC- Kiểm soát việc thay thế, tiêu hao vật tư, phụ tùng thiết bị đảm bảo theo định mức và phê duyệt theo thẩm quyền3- Kế toán Tài sản:- Kiểm tra hồ sơ chứng từ liên quan đến mua mới, sửa chữa nâng cấp tài sản cố định, công cụ dụng cụ (“TS”), sửa chữa bảo dưỡng đảm bảo hồ sơ hợp lệ và đầy đủ hóa đơn, chứng từ theo quy định. - Cập nhật kịp thời và đầy đủ các tiêu chí liên quan đến TS trên phần mềm khi có phát sinh tăng, giảm, thanh lý, nhượng bán và điều chuyển TS theo đúng quy trình, hướng dẫn về quản lý TS.- Thực hiện tạo mã, in mã tài sản và cung cấp cho các bộ phận thực hiện dán mã tài sản theo đúng quy trình, hướng dẫn về quản lý TS.- Đảm bảo thời gian khấu hao, phân bổ đúng theo khung quy định đối với từng nhóm/loại TS.- Đảm bảo chi phí khấu hao tài sản cố định và chi phí phân bổ công cụ dụng cụ được hạch toán đầy đủ, sử dụng đúng mã phí, mã bộ phận sử dụng.- Tổ chức và tham gia thực hiện kiểm kê TS định kỳ, đột xuất, bất thường theo quy định về quản lý TS hoặc theo yêu cầu của cán bộ lãnh đạo. Lập báo cáo tổng hợp kết quả kiểm kê, giải trình nguyên nhân thừa, thiếu TS và trình lãnh đạo biện pháp xử lý.- Thực hiện kiểm tra tại cơ sở việc thực hiện dán mã, quản lý TS theo quy định.- Là đầu mối phối hợp với các bộ phận đánh giá tình trạng tài sản khi cần thiết và trình phương án hợp lý với tài sản của các bộ phận.- Hướng dẫn các bộ phận các công việc liên quan đến quản lý TS (quản lý, kiểm soát, dán mã…)

1. Campaign Planning & Execution- Build monthly and quarterly marketing plans aligned with business goals.- Coordinate cross-functional teams to run campaigns on schedule.- Monitor campaign performance and suggest optimizations.2. Content & Social Media- Manage content development for platforms like Facebook, Instagram, TikTok, YouTube, and website.- Work with in-house or freelance content creators to ensure timely and consistent delivery.- Stay updated on platform trends and adjust content plans accordingly.3. Digital & Offline Marketing- Support digital campaigns across paid and organic channels.- Take part in planning and running offline events or activation campaigns when needed.- Collaborate with partners or vendors for specific campaign initiatives.4. Leadership (if applicable)- Take ownership of key marketing workstreams or product campaigns.- Lead small teams or coordinate project-based contributors where needed.- Contribute to long-term brand planning and provide strategic input.5. Reporting & Optimization- Track campaign KPIs and produce regular reports.- Monitor and optimize marketing budget allocation and channel effectiveness

1. :• Xây dựng và duy trì mối quan hệ với cư dân Vinhomes để khai thác nhu cầu mua bán bất động sản• Chủ động tiếp cận, tư vấn sản phẩm phù hợp với nhu cầu của khách hàng, thúc đẩy giao dịch thành công• Phối hợp với các phòng ban để tổ chức sự kiện, chương trình tri ân, tăng cường tương tác với khách hàng• Thu thập, cập nhật thông tin khách hàng để phân tích nhu cầu và đề xuất chiến lược tiếp cận hiệu quả• Giải quyết thắc mắc, hỗ trợ khách hàng trong quá trình mua bán, đảm bảo trải nghiệm tốt nhất

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:• Tham mưu cho Trưởng phòng, Ban lãnh đạo trong việc xây dựng, triển khai thực thi, giám sát chiến lược công ty/phòng.• Lập kế hoạch bán hàng, chính sách bán hàng mảng F&B (Tiệc cưới, hội nghị, Kiosk, sân tập, Alacarte)• Tạo ra các giải pháp/kịch bản tiếp cận khách hàng, tư vấn bán hàng hiệu quả/Bộ saleskit.• Chịu trách nhiệm về Doanh số mảng F&B. Phân bổ chỉ tiêu doanh số cho nhân viên, theo dõi và báo cáo thực tế bán hàng so với kế hoạch.• Đề xuất các giải pháp nhằm gia tăng lợi thế cạnh tranh của sản phẩm, dịch vụ.• Khai thác, kết nối và phát triển mạng lưới khách hàng mục tiêu, hợp tác với các đối tác.• Động viên, hướng dẫn, hỗ trợ, đào tạo phát triển nhân viên và đội ngũ kế thừa trong nội bộ phòng/ban.• Các công việc khác theo phân công công việc hoặc chỉ đạo của cấp trên.

Địa điểm làm viêc: Hải Phòng, Hà Nam, Ninh Bình, Thái Bình, Nam Định, Thanh Hóa, Quảng Bình, Hà Tĩnh, Đà Nẵng, Hải Dương, Hưng Yên, Bắc Ninh, Hòa Bình, Bắc Giang1. Lập kế hoạch• Tham gia đề xuất, lập kế hoạch để triển khai hoạt động bán hàng trực tiếp các sản phẩm dịch vụ cho KHDN phân khúc Upper nhằm đạt được các mục tiêu kinh doanh tháng/ quý/ 6 tháng/ năm2. Triển khai kinh doanh:• Trực tiếp hoặc hỗ trợ khai thác và phân tích thông tin khách hàng, tiếp xúc và làm việc với khách hàng để xác định nhu cầu khách hàng hiện tại và tương lai, để tối đa hóa các cơ hội bán hàng, triển khai các giải pháp bán hàng (bán chéo, bán chuỗi, v.v.) và cách thức tiếp cận khách hàng tiềm năng tối ưu.• Tổng hợp đề xuất hoặc hỗ trợ góp ý cho việc cập nhật, sửa đổi các giải pháp, sản phẩm và / hoặc dịch vụ đáp ứng tối đa nhu cầu của khách hàng đồng thời đảm bảo các quy định quản trị rủi ro, các thủ tục và thẩm quyền hiện hành.• Trực tiếp xây dựng và/ hoặc hỗ trợ phát triển mạng lưới khách hàng, các đối tác, các kênh phân phối thay thế.3. Đảm bảo hiệu quả hoạt động kinh doanh:• Triển khai và hướng dẫn triển khai các thao tác, hoạt động và quy trình bán hàng trực tiếp và/hoặc phối hợp với các đơn vị khác trong ngân hàng để duy trì giám sát và cung cấp hỗ trợ cần thiết (bao gồm tìm kiếm thông tin khách hàng, tiếp thị và giới thiệu, thu thập và quản lý hồ sơ khách hàng, hỗ trợ giải ngân, v.v.)• Rà soát thẩm định hồ sơ khách hàng, quản lý rủi ro khách hàng4. Phát triển năng lực bán hàng:• Góp ý xây dựng các cơ chế tạo động lực dành cho lực lượng bán, phân bổ và theo dõi thực thi chỉ tiêu kinh doanh, bán hàng.• Triển khai công tác thúc đẩy các hoạt động duy trì và cập nhật kiến thức về các sản phẩm và dịch vụ, quy trình và thủ tục bán hàng của ngân hàng tới khách hàng, đội ngũ bán hàng, kênh và giải pháp bán hàng;• Hỗ trợ công tác đào tạo và hướng dẫn CBKD mới/ CBKD có năng suất thấp5. Các hoạt động khác theo phân công của Trưởng phòng

• Tổ chức triển khai giải pháp kết nối kỹ thuật đã chuẩn hóa cho KH• Quản lý vận hành giải pháp sau bán đảm bảo các hoạt động vận hành được xuyên suốt mà liền mạch, kịp thời.• Quản lý & vận hành các báo cáo liên quan đến mảng SP giải pháp NHGD đảm bảo hiệu quả của giải pháp và danh mục giải pháp quản lý.• Thực hiện các công tác liên quan đến nhân sự nhằm nâng cao hiệu quả và mức độ gắn kết của nhân sự trực thuộc.• Tham gia dự án cải tiến, phát triển giải pháp Ngân Hàng Giao Dịch (NHGD) nhằm gia tăng hiệu quả mảng NHGD.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC• Chủ động lập kế hoạch, triển khai tìm kiếm và tiếp cận các nguồn khách hàng mới có chất lượng nhằm khai thác nhu cầu, tư vấn và thuyết phục khách hàng sử dụng các sản phẩm dịch vụ tại ACB (bao gồm cho vay thế chấp, tín chấp, huy động tiền gửi tiết kiệm, mở tài khoản, thẻ tín dụng, thẻ ghi nợ, thẻ thanh toán …) • Tiếp nhận, xử lý và phản hồi những thắc mắc của khách hàng hiện hữu nhằm duy trì sự gắn kết và đáp ứng kịp thời nhu cầu của khách hàng. • Thẩm định và đề xuất cấp tín dụng trong phạm vi được phân công. • Thực hiện các hoạt động kiểm tra, rà soát và tái đánh giá khách hàng. • Bán chéo các sản phẩm dịch vụ theo quy định tại ACB.

Địa điểm làm việc: Quận 1, Quận 3, Quận 7, Thủ Đức, Quận 2 - HCM; KV Tỉnh: Bình Dương, Đồng Nai, Vũng Tàu• Quản lý, chăm sóc danh mục khách 150 - 200 KHUT được giao định kỳ và đánh giá được hiệu quả danh mục khách hàng; • Xây dựng mạng lưới khách hàng, mở rộng quan hệ từ tệp khách hàng có sẵn để khai thác và tìm kiếm các khách hàng tiềm năng; • Khai thác thông tin, phân tích và đánh giá các sản phẩm/dịch vụ khách hàng đang sử dụng để am hiểu toàn diện nhu cầu tài chính của khách hàng; • Tư vấn các sản phẩm dành cho đối tượng KHƯT bao gồm: tiết kiệm, tín dụng, đầu tư, bảo hiểm Manulife, thẻ tín dụng,..; • Liên tục cập nhật cho KH các tính năng mới, lợi ích mới của sản phẩm dịch vụ khách hàng đang sử dụng, các chính sách, quy định có tác động đến tài sản KH và thông tin thay đổi của thị trường, xu thế; • Ghi nhận & phản hồi ý kiến của khách hàng về sản phẩm dịch vụ và đề xuất các giải pháp để nâng cao tiêu chuẩn chất lượng dịch vụ cho khách hàng ưu tiên (Sẽ được đào tạo về sản phẩm, quy định của ngân hàng trước khi vào làm việc); • Bán các sản phẩm: Bảo hiểm, thẻ, huy động, trái phiếu, tương tác khách hàng vip,….

A/ Key Responsibilities:1. Receive and arrange relevant bookings for vendors/customers in timely manner. Ability to handle export & import sea-freight shipments. Especially outbound Vietnam to US trade lanes.2. Assist in checking sailing schedules that align with customer inquiries. Experience on AMS/ISF/ACI or e-manifest filing is a plus3. Prepare Loading Plan, checking documents with shippers/factories, tracing cargo frequently until cargo arrives at destination.4. Communicate with shippers/manufacturer to provide necessary procedural support.5. Generate AR debit note & checking AP each job in timely manner.6. Address and resolve customer issues to ensure smooth operations.7. Report any critical updates or issues to line managers if any (delay, offload, docs missing, damaged goods..)8. Complete other assigned tasks by upper manager when needed.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC1. Quản lý chất lượng nhân viên kinh doanh tại đơn vị• Hỗ trợ, đào tạo, kèm cặp,... nhân viên.• Cập nhật và triển khai quy định, chính sách.• Đảm bảo chất lượng tín dụng và chất lượng dịch vụ khách hàng.2. Tổ chức thực hiện các mục tiêu kinh doanh của cá nhân/tổ/bộ phận• Lập và triển khai kế hoạch kinh doanh.• Nắm vững quy định, chính sách, sản phẩm ACB để đáp ứng tối đa nhu cầu khách hàng.3. Phát triển khách hàng mới, chăm sóc và duy trì khách hàng của cá nhân/tổ/bộ phận4. Các công tác khác hỗ trợ kinh doanh• Thẩm định, lập tờ trình và đề xuất cấp tín dụng trong phạm vi được phân công.• Định kỳ hoặc đột xuất thực hiện các hoạt động kiểm tra, rà soát, tái đánh giá khách hàng.• Thực hiện công tác nhắc, thúc nợ.• Thu thập thông tin thị trường và đối thủ cạnh tranh trong quá trình giao tiếp với khách hàng và khi được yêu cầu.• Thực hiện các công việc báo cáo, cập nhật, phản hồi thông tin đầy đủ, chính xác, kịp thời theo các thông báo, yêu cầu của cấp quản lý trực tiếp.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC1. Quản lý chất lượng nhân viên kinh doanh tại đơn vị• Hỗ trợ, đào tạo, kèm cặp,... nhân viên.• Cập nhật và triển khai quy định, chính sách.• Đảm bảo chất lượng tín dụng và chất lượng dịch vụ khách hàng.2. Tổ chức thực hiện các mục tiêu kinh doanh của cá nhân/tổ/bộ phận• Lập và triển khai kế hoạch kinh doanh.• Nắm vững quy định, chính sách, sản phẩm ACB để đáp ứng tối đa nhu cầu khách hàng.3. Phát triển khách hàng mới, chăm sóc và duy trì khách hàng của cá nhân/tổ/bộ phận4. Các công tác khác hỗ trợ kinh doanh• Thẩm định, lập tờ trình và đề xuất cấp tín dụng trong phạm vi được phân công.• Định kỳ hoặc đột xuất thực hiện các hoạt động kiểm tra, rà soát, tái đánh giá khách hàng.• Thực hiện công tác nhắc, thúc nợ.• Thu thập thông tin thị trường và đối thủ cạnh tranh trong quá trình giao tiếp với khách hàng và khi được yêu cầu.• Thực hiện các công việc báo cáo, cập nhật, phản hồi thông tin đầy đủ, chính xác, kịp thời theo các thông báo, yêu cầu của cấp quản lý trực tiếp.

ABOUT THE ROLECrossian is a high-growth technology-driven e-commerce business. Behind our success is our people. As a start-up formed in 2020, we have created a fast-paced and dynamic environment, enabling our people to reach a cumulative average growth rate of over 1000% in the last 3 years. Our mission now is to build direct-to-consumer brands and increase customer lifetime value.As our Performance Marketing Specialist, you'll be in charge of developing and executing performance-driven advertising campaigns on Facebook. Your expertise will be instrumental in optimizing campaigns, maximizing return on ad spend, and driving customer acquisition and retention. We're seeking someone with a strong background in Facebook performance marketing and a proven track record of achieving significant growth and driving results.WHAT WILL YOU DO• Develop and execute performance marketing strategies on Facebook platform to acquire customers and boost customer lifetime value.• Plan, set up, and optimize Facebook advertising campaigns effectively.• Dive deep into campaign data to identify key performance indicators (KPIs), track campaign success, and make data-driven decisions for optimization.• Collaborate closely with our creative, analytics, and product teams to ensure seamless campaign execution and cohesive messaging.• Keep your finger on the pulse of Facebook advertising trends, best practices, and changes in the ecosystem, so we can stay ahead of the curve.• Test and iterate ad creatives, audience segments, and campaign strategies to continuously improve performance and maximize return on investment.• Provide regular reports to stakeholders, sharing insights, highlighting successes, addressing challenges, and identifying optimization opportunities.