Việc làm cho sinh viên Đại học Hùng Vương

Xây dựng chiến lược kinh doanh và kế hoạch (ngắn hạn) phát triển thị trường trong giai đoạn hiện tại,Xây dựng chương trình đào tạo và đào tạo NVKD, Quản trị và điều hành công việc của PKD,Thay mặt Giám đốc gặp mặt và đàm phán hợp đồng với các đối tác,Đảm bảo KPI được Giám đốc giao.Các công việc liên quan khác có liên quan đến nghiệp vụ kinh doanh.

Plan and monitor digital marketing communication and promotions to promote platforms (boost awareness, pull traffic, increase conversion rate, push online sales, etc.).Make analysis of customers, market trend, competitors, etc. and cooperate with related departments to improve EC platform's performance; make periodical (weekly, monthly, quarterly) and ad-hoc reports based on the analysis.Set up plans to brief pitching advertising agencies and follow & control them during the execution phase to manage KPI performance based on the approved budget. 4. Analyze and cooperate with Sales & Marketing teams of Malls to make plans to improve AMVN platform (Staff Recommend & Livestream functions) to increase views and sales.

• Thực hiện công việc của một nhân viên Tiếp tân khi cần.

To work as a Receptionist when needed.

• Tổ chức sắp xếp ca làm việc, giám sát việc thực hiện cộng việc của nhân viên Tiếp tân.

To organize working shifts, oversee the operations of Receptionists.

• Trực tiếp hỗ trợ nhân viên Thu ngân kiểm soát công nợ của bộ phận.

To directly support Cashiers in controlling debts of the department.

• Trực tiếp giải quyết các phàn nàn của khách ngoài tầm giải quyết của nhân viên.

To directly handle all complaints of guests that are beyond competence of staff.

• Đảm bảo quỹ tiền mặt tại Lễ Tân luôn đủ để thực hiện thu đổi ngoại tệ cho khách nước ngoài.

To ensure the cash fund of Front Office is always enough for foreign currency exchanges.

• Chăm sóc khách trong suốt thời gian lưu trú cũng như quá trình check in, check out.

To take care of guests during their stay as well as during check-in, check-out procedures.

• Quản lý các nhân viên cấp dưới bao gồm nhân viên Tiếp tân, nhân viên Quan hệ khách hàng để đảm bảo chất lượng dịch vụ luôn ở mức cao nhất.

To manage subordinates including Receptionists, Guest relation executives to ensure the highest quality service.

• Hỗ trợ Trưởng bộ phận trong việc điều hành, kinh doanh, động viên nhân viên.

To support Head of Department in monitoring, encouraging staff.

• Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các công ty cho thuê xe và các công ty du lịch có dịch vụ thuê xe.
• Tìm kiếm và ký kết hợp đồng với các đối tác mới, bao gồm cả các công ty cho thuê xe địa phương, các hãng quốc tế, và các công ty du lịch có dịch vụ thuê xe.
• Phân tích hiệu suất đặt xe, tỷ lệ sử dụng xe, và phản hồi từ khách hàng để đưa ra các chiến lược tối ưu hóa doanh thu và tăng trưởng của đối tác.
• Đàm phán các điều khoản hợp tác với các công ty cho thuê xe và công ty du lịch, bao gồm chi phí, điều khoản bảo hiểm, và các dịch vụ hỗ trợ thêm.
• Làm việc chặt chẽ với các bộ phận Marketing và Sản phẩm để thiết kế các chương trình khuyến mãi và tối ưu hóa trải nghiệm người dùng cho dịch vụ thuê xe.
• Hỗ trợ đối tác trong việc giải quyết các vấn đề về xe hỏng, bảo hiểm, tranh chấp về giá cả hoặc các sự cố liên quan đến khách hàng.
• Lập báo cáo định kỳ về hiệu suất kinh doanh của đối tác xe hơi, từ đó đề xuất các giải pháp cải thiện.

Kiểm tra các định khoản phát sinh và đối chiếu các số liệu chi tiết cũng như tổng hợp giữa các phòng ban, cửa hàng.Kiểm tra sự trùng khớp của các số dư cuối kỳ với các báo cáo chứng từ và đảm bảo cân đối số liệu giữa tổng hợp với chi tiết.Lập các quyết toán công ty và hạch toán rõ ràng các chi phí, thu nhập, công nợ, khấu hao, thuế GTGT...Tính toán và báo cáo giá sản xuất/sản phẩm; thống kê thông tin về nguyên vật liệu, phụ liệu, chi phí vận chuyển, sản xuất dở dang.Kiểm tra tình trạng Xuất nhập tồn của hàng hoá, nguyên nhiên vật liệu.Làm sổ chi tiết và tổng hợp cho công ty và thống kế theo quy định để lập các báo cáo tài chính theo quý, tháng hoặc năm.Đưa ra đề xuất để cải tiến phương pháp hạch toán và báo cáo.Lưu trữ, xử lý các dữ liệu kế toán trên các phần mềm theo quy định.Thống kê, cung cấp và giải trình các dữ liệu khi có các yêu cầu của cấp trên hay cơ quan nhà nước.

1. Kiểm tra chất lượng sản phẩm• Thực hiện kiểm tra chất lượng nguyên liệu, bán thành phẩm và thành phẩm theo quy định• Đảm bảo sản phẩm đáp ứng tiêu chuẩn chất lượng và yêu cầu an toàn thực phẩm• Tham gia vào các hoạt động lấy mẫu và kiểm tra sản phẩm định kỳ và đột xuất2. Kiểm soát quy trình sản xuất• Giám sát quy trình sản xuất để đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn chất lượng• Kiểm tra và đảm bảo vệ sinh, an toàn trong khu vực sản xuất, từ nguyên liệu đầu vào đến thành phẩm• Hỗ trợ điều tra và tìm nguyên nhân khi phát hiện các lỗi sản xuất, đưa ra biện pháp khắc phục và phòng ngừa3. Đánh giá và phân tích dữ liệu• Thu thập, theo dõi và phân tích dữ liệu chất lượng để đánh giá hiệu suất sản phẩm và quy trình• Báo cáo kết quả kiểm tra và phân tích, đề xuất cải tiến để nâng cao chất lượng sản phẩm4. Quản lý tài liệu và hồ sơ• Cập nhật và lưu trữ hồ sơ kiểm tra chất lượng và các tài liệu liên quan• Tham gia xây dựng và cải tiến các quy trình, tiêu chuẩn chất lượng, đảm bảo phù hợp với tiêu chuẩn an toàn thực phẩm quốc tế (HACCP, ISO, v.v.)5. Đào tạo và hỗ trợ nhân viên:• Hướng dẫn và đào tạo nhân viên sản xuất về các tiêu chuẩn và quy trình kiểm tra chất lượng• Hỗ trợ các bộ phận khác trong việc tuân thủ các tiêu chuẩn chất lượng và an toàn

- Phân tích yêu cầu, triển khai các ứng dụng, các chương trình hỗ trợ người dùng để cải thiện trong công việc
- Công cụ phân tích dữ liệu trong ứng dụng
- Nắm bắt yêu cầu, phân tích và trao đổi với nhà cung cấp nếu có để phát triển ứng dụng cho hỗ trợ người dùng
- Xử lý dữ liệu và cấu hình kho dữ liệu/trung tâm dữ liệu
- Phát triển các báo cáo và dữ liệu trực quan bằng Power BI hoặc Tableau
- Di chuyển các hệ thống BI đã phát triển sang nhóm Vận hành & Hỗ trợ Người dùng
- Quản lý nhóm, giải quyết các vấn đề trong nhóm và quản lý ngân sách liên quan
- Thực hiện các công việc chuyên môn khác theo yêu cầu của cấp trên
- Chi tiết cụ thể trao đổi khi phỏng vấn

- Tìm kiếm Nhà cung cấp/Nguồn hàng (đơn vị sản xuất, nhà phân phối, đại lý, cửa hàng,...)
- Tạo gian hàng cho Nhà cung cấp/Nguồn hàng trên nền tảng TMĐT Copbeo (Website: copbeo. com hoặc tải ứng dụng Copbeo trên Appstore & CHPlay)
- Đăng các sản phẩm của Nhà cung cấp/Nguồn hàng lên gian hàng đã tạo: Hình ảnh, Video, mô tả sản phẩm, tính năng, giá bán, kích thước
- Tìm kiếm, tuyển dụng, mở rộng đội ngũ Chuyên viên kinh doanh. Hỗ trợ, hướng dẫn Chuyên viên kinh doanh phát huy tốt công việc
- Lập kế hoạch kinh doanh, xây dựng chiến lược bán hàng hiệu quả

Supervise, train and assist employees like Sales Representatives and Retail Store Clerks in customer service, store maintenance and product promotions.Develop and maintain a schedule for employees and promotions centered on holiday sales and other cycles.Seek ways to better promote the store, the product line and service within the store.Maintain proper inventory levels, ensure stocking, implement purchasing plans and maintain contact with Buyers Dept to ensure maximum efficiency in meeting sales goals.Implement cross-training of employees and Assistant Managers to maintain productivity at all times. Manage all controllable costs with a view to maintaining profitability.Ensure the store remains clean and presentable at all times.Hire and train as needed to ensure adequate personnel is on hand to provide outstanding customer service.Giám sát, đào tạo và hỗ trợ nhân viên như Đại diện bán hàng và Nhân viên cửa hàng bán lẻ trong dịch vụ khách hàng, bảo trì cửa hàng và quảng bá sản phẩm.Phát triển và duy trì lịch trình cho nhân viên và các chương trình khuyến mãi tập trung vào các đợt bán hàng vào ngày lễ và các chu kỳ khác.Tìm cách quảng bá cửa hàng, dòng sản phẩm và dịch vụ tốt hơn trong cửa hàng.Duy trì mức tồn kho phù hợp, đảm bảo dự trữ, triển khai kế hoạch mua hàng và duy trì liên lạc với Phòng mua hàng để đảm bảo hiệu quả tối đa trong việc đáp ứng các mục tiêu bán hàng.Triển khai đào tạo chéo cho nhân viên và Trợ lý quản lý để duy trì năng suất mọi lúc. Quản lý tất cả các chi phí có thể kiểm soát được nhằm duy trì lợi nhuận.Đảm bảo cửa hàng luôn sạch sẽ và gọn gàng.Tuyển dụng và đào tạo khi cần thiết để đảm bảo có đủ nhân sự để cung cấp dịch vụ khách hàng vượt trội.监督、培训和协助销售代表和零售店店员等员工进行客户服务、商店维护和产品促销。制定并维护以假日销售和其他周期为中心的员工和促销计划。寻找更好的方法来推广商店、店内的产品线和服务。保持适当的库存水平,确保备货,执行采购计划并与采购部门保持联系,以确保最大效率地实现销售目标。对员工和助理经理进行交叉培训,以始终保持绩效。 管理所有可控成本,以保持盈利能力。确保商店始终保持干净整洁。根据需要雇用和培训,以确保有足够的人员来提供出色的客户服务

JOB SUMMARY

• The incumbent will take charge of Customer Quality Assurance responsibilities to ensure all products meet internal and external quality standards before shipping out, handle customer complaint and work closely with all cross-functional teams to drive for customer satisfaction and continuous improvement

RESPONSIBILITIES

• Handle customer complaint, customer return and other customer quality requirements.
• Drive customer complaint resolution by carrying out root cause & failure analysis, dimensional analysis, or other means. In addition, communicate with customers when necessary to ensure verification of corrective & preventive actions.
• Lead Out of Box Audit (OBA), Use Test and customer quality continuous improvement.
• Handle daily OBA and Use Test issues, analyze data and work closely with IPQA to drive containment actions, root cause analysis, corrective & preventive actions as well as continuous improvement.
• Support OBA & Use Test Supervisor in personnel management and training. Ensure OBA & Use Test team members are well trained with needed skills to perform required functions.
• Work closely with cross-functional teams to meet delivery schedules and production goals, while actively maintaining the expected level of quality.
• Maintain and continuously improve TTI quality management systems

- Tham mưu cho Giám đốc Trung tâm và Ban điều hành Công ty trong công tác tổ chức và thực hiện công nhiệm vụ thiết kế đường tại các Dự án được giao - Trực tiếp báo cáo và chịu trách nhiệm trước Ban điều hành Công ty về nhiệm vụ được giao. - Phân công nhiệm vụ cụ thể cho từng nhân viên trong Bộ phận, quản lý giám sát đánh giá quá trình thực hiện công việc của từng nhân viên. - Chỉ đạo việc xây dựng kế hoạch; - Quản lý nhóm chiến lược triển khai công việc; - Tìm hiểu những công nghệ mới để thực hiện BIM; - Xác nhận tiêu chuẩn BIM dự án cho đội ngũ thiết kế trong dự án; - Tổ chức xây dựng Kế hoạch thực hiện BIM cho dự án; - Xác nhận những nội dung thông tin chung cho nhóm thiết kế; - Phối hợp với người được giao quản lý CDE để đảm bảo những yêu cầu được thực hiện trong môi trường BIM cho giai đoạn quản lý vận hành; - Thiết lập quy trình trao đổi dữ liệu cho toàn dự án trong tất cả các giai đoạn; - Đảm bảo mô hình liên kết đa bộ môn đạt yêu cầu - Xây dựng quy trình, thư viện.

Chịu trách nhiệm về hoạt động Kế toán – Kiểm toán chung của Công ty;Kiểm soát các tài khoản của Công ty. Tập hợp chứng từ, hạch toán, theo dõi, lập và hợp nhất Báo cáo Tài chính;Trực tiếp làm việc với Ngân Hàng, hoàn thiện hồ sơ vay và cấp hạn mức tín dụng. Trực tiếp làm việc với Kiểm Toán Độc Lập, cung cấp và giải trình số liệu;Tham gia quyết toán thuế, giải trình số liệu và làm việc với cơ quan thuế;Thiết lập hệ thống báo cáo tài chính, báo cáo quản trị. Xây dựng các quy chế, quy định về tài chính kế toán phù hợp với luật pháp và thực tiễn của Công Ty;Tổ chức quản lý chứng từ, sổ sách, hóa đơn, các loại hợp đồng có liên quan đến tài chính, kế toán;Tham gia trong quá trình tái cấu trúc công ty. Xây dựng, điều chỉnh và tổ chức vận hành hệ thống kế toán của công ty nhằm đáp ứng yêu cầu về quản lý, kiểm tra, kiểm soát tài sản - Tài chính và đáp ứng tốt nhu cầu sản xuất kinh doanh của công ty;Kiểm duyệt và chịu trách nhiệm về kết quả kiểm duyệt các chứng từ kế toán, chứng từ thu - chi - nhập - xuất...phục vụ kinh doanh tại Công ty;Tổ chức quản lý chứng từ, sổ sách, hóa đơn, các loại hợp đồng có liên quan đến tài chính, kế toán;Quản lý, đánh giá năng lực của nhân viên bộ phận kế toán, hỗ trợ bộ phận nhân sự tuyển dụng nhân sự;Thực hiện Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ, xây dựng đội ngũ nhân viên kế toán trong Công ty;Xây dựng các quy trình, biểu mẫu liên quan đến Kế toán, Tài chính; Tham mưu cho BGĐ về việc hoàn thiện hệ thống quản lý Tài chính – Kế toán; Phối hợp các công việc khác theo yêu cầu của BGĐ.

- Bóc tách khối lượng và kiểm soát hao hụt vật tư trong thi công; lập ngân sách dự toán thi công.

- Giám sát, quản lý và xử lý các công việc liên quan đến khối lượng thi công triển khai tại dự án.

- Theo dõi, kiểm tra: khối lượng, vật tư, thiết bị… thực tế thi công, khối lượng phát sinh với khối lượng, định mức hợp đồng của các công trình.

- Lên đơn đặt hàng cho công trình, Đặt hàng nguyên vật liệu nhà cung cấp và đặt hàng thầu phụ

- Kiểm tra chất lượng nguồn vật tư, vật liệu giao đến công trường và phản ánh với nhà cung cấp, các đối tác liên quan trong trường hợp vật tư ko đạt yêu cầu.

- Lập hồ sơ phát sinh, thanh quyết toán cho các nhà thầu; Đánh giá hồ sơ chào giá của nhà thầu phụ

- Khảo sát và phân tích thị trường của các nhà cung ứng nguyên vật tư, đơn vị thầu phụ thi công. Lập báo cáo và đánh giá các nhà cung cấp để thay đổi kế hoạch khi cần.

- Lập định mức: vật tư, thiết bị các loại...

- Lập, kiểm tra hồ sơ nghiệm thu, hoàn công, thanh quyết toán công trình.

- Tiến hành lập và theo dõi hợp đồng với nhà thầu phụ về các điều khoản cần thiết như: giá cả, chủng loại vật tư, tiến độ thực hiện và điều khoản thanh toán,...

- Các công việc khác liên quan đến nghiệp vụ QS/ QC tại công trường.

- Chi tiết công việc sẽ trao đổi cụ thể trong buổi phỏng vấn.

- Xây dựng hệ thống sổ kế toán, các phương pháp kế toán ghi chép các nghiệp vụ kinh tế phát sinh theo chuẩn mực và chế độ kế toán hiện hành, quản lí, sử dụng, bảo quản và lưu trữ tài liệu kế toán theo qui định.

- Hướng dẫn, kiểm tra , giám sát việc ghi chép, hạch toán các nghiẹp vụ kinh tế phát sinh.

- Quản lí lưu trữ dữ liệu trên phần mềm tránh tình trạng mất dữ liệu

- Trực tiếp phân công, hướng dẫn, theo dõi công việc của các nhân viên phòng Kế toán đảm bảo hoàn thành đúng thời hạn, đúng việc được phân công

- Phối hợp với các phòng ban để xử lí các công việc phát sinh hằng ngày, đề xuất hướng giải quyết khi cần

- Kiểm tra chịu trách nhiệm báo cáo tài chính, thống kê, sổ sách chứng từ kế toán theo qui định Pháp luật

- Kiểm tra báo cáo thuế định kì của Công ty và các chi nhánh, theo dõi tình hình nợ thuế và nộp ngân sách nhà nước

- Trực tiếp làm việc với cơ quan thuế trong các đợt thanh tra, kiểm tra thuế

- Lập kế hoạch dòng tiền cho từng tuần, tháng

- Lập báo cáo nội bộ định kì

- Thực hiện các nhiệm vụ khác do BGD chỉ đạo

• Jumpo Kebab là cửa hàng Kebab hiện đại phục vụ món thịt nướng Kebab theo kiểu Châu Âu với các loại bánh mì, salad, khoai tây chiên và nước uống.

• Mô tả công việc Nhân Viên Vận Hành: làm bánh Kebab, nướng thịt (bằng máy), chiên khoai, pha chế nước uống, nhận order, tính tiền, đóng gói và phục vụ sản phẩm hoàn chỉnh.

• Địa điểm làm việc: 31 Cách Mạng Tháng 8, Quận 1, TPHCM & 56A Hoa Lan, Q Phú Nhuận, TP.HCM (mở cửa tháng 2/2025).

• Thời gian làm việc: ca sáng 6h-14h, ca chiều 14h-22h (có nửa ca 17h-22h)

• Thời gian làm việc linh động, phù hợp với sinh viên. Lịch xếp mỗi tuần theo thời gian đăng ký của nhân viên. Part time làm tối thiểu 3 ngày/tuần.

🌈🌈Việc làm thêm cần gấp 5 bạn Nam/Nữ  Làm Part/Fulltime Cho Đại Lý Bán Các Mặt Hàng Đồ Uống, SP Tiêu Dùng

✏️✏️✏️Yêu cầu:

+ Tuổi từ đủ 19 - 32 tuổi

+ Siêng năng chịu làm, có trách nhiệm

+ Nhiệt tình hỗ trợ khách hàng

💥💥Thời gian:

+ Có parttime cho sinh viên

+ Sáng : 07h30 - 11h30

+ Chiều : 13h30 - 17h30

📩📩📩Thu nhập :

+ 4.000.000đ/4h/tháng

+ 8.500.000đ/8h/tháng

️ ➬➬Thưởng🎁 200k-1TR

🥇Đc: Quận 12, Gò Vấp, Bình Thạnh, Thủ Đức, Q6 11, Hóc Môn, Tân Phú...

📭 ✨ Liên hệ trực tiếp qua ☎ sđt của chị ql 0938.647.904(zalo) hoặc 0765.638.874 để trao đổi nhận việc .

🌈 Lưu ý: - Tuyển trực tiếp, không trung gian, không thu phí

1.KIỂM TRA VÀ TỔNG HỢP SỐ LIỆU:• Hướng dẫn xử lý và hạch toán các nghiệp vụ kế toán; • Kiểm tra các định khoản nghiệp vụ phát sinh; • Kiểm tra sự cân đối giữa số liệu kế toán chi tiết và tổng hợp; • Kiểm tra số dư cuối kỳ có hợp lý và khớp đúng với các báo cáo chi tiết; • Cải tiến phương pháp hạch toán và chế độ báo cáo.2. LẬP BÁO CÁO:• Lập báo cáo tài chính theo tháng, quý, nửa năm, cả năm và các báo cáo giải trình chi tiết. • Tạm tính thuế TNDN theo quý và lập quyết toán thuế TNDN hàng năm. • Báo cáo thuế định kỳ theo quy định của CQ thuế: báo cáo GTGT,TNDN, thuế môn bài, TNCN.3. CÔNG VIỆC KHÁC:• Thống kê, tổng hợp số liệu khi có yêu cầu. • Làm việc với cơ quan hữu quan: Giải trình số liệu và cung cấp hồ sơ, số liệu cho cơ quan thuế, kiểm toán, thanh tra... theo yêu cầu. • Lưu trữ tài liệu: Tổ chức, sắp xếp lưu trữ, bảo quản sổ sách, chứng từ, hồ sơ, tài liệu, liên quan một cách khoa học hợp lý để thuận lợi trong việc truy tìm, cung cấp thông tin khi cần thiết. • Thực hiện các nhiệm vụ khác liên quan được giao bởi cấp trên.

Thực hiện các công việc kế toán tổng hợp theo quy định của công ty và pháp luậtLập và kiểm tra các báo cáo tài chính, báo cáo thuế hàng tháng, quý, nămTheo dõi, kiểm soát và hạch toán các khoản thu chi, công nợ của công tyQuản lý sổ sách kế toán, chứng từ và tài liệu kế toán theo quy địnhPhân tích tình hình tài chính và đưa ra các đề xuất cải thiệnHỗ trợ các bộ phận khác trong công ty về các vấn đề liên quan đến kế toánCập nhật các quy định mới về kế toán, thuế và áp dụng vào công việc