Việc làm cho sinh viên Đại học Hùng Vương

1. Thư ký và hành chính

- Ghi biên bản các cuộc họp Ban kiểm soát, tổng hợp và phát hành biên bản.

- Quản lý, lưu trữ hồ sơ, tài liệu liên quan đến hoạt động của Ban kiểm soát.

- Soạn thảo, rà soát văn bản, công văn, quy trình, quy định của Ban kiểm soát

2. Hỗ trợ công tác kiểm soát

- Thu thập, tổng hợp, phân loại tài liệu, báo cáo, thông tin phục vụ hoạt động giám sát của Ban kiểm soát.

- Theo dõi, nhắc nhở việc thực hiện kiến nghị, kết luận kiểm soát của Ban kiểm soát.

- Hỗ trợ thành viên Ban kiểm soát trong việc kiểm tra, đối chiếu số liệu, hồ sơ khi cần.

3. Tương tác & phối hợp

- Là đầu mối liên lạc giữa Ban kiểm soát và các phòng ban.

- Yêu cầu và tiếp nhận thông tin, báo cáo từ các bộ phận phục vụ cho công tác kiểm soát.

- Lập các báo cáo định kỳ phục vụ Ban lãnh đạo và các đơn vị liên quan.

4. Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

Lưu ý: Ứng viên sẽ làm việc tại Văn phòng công ty số 25/13 Xuân Thới Đông 1, Xuân Thới Sơn, Thành phố Hồ Chí Minh

Pasteur Street Craft Beer là thương hiệu bia thủ công tiên phong tại Việt Nam, kết hợp phong cách ủ bia Mỹ cùng nguyên liệu địa phương độc đáo. Với hệ thống Taproom tại TP. HCM, Hà Nội, chúng tôi mang đến trải nghiệm ẩm thực và bia chất lượng cao cho khách hàng trong và ngoài nước.

Mô tả công việc

• Thực hiện chế biến các món ăn theo đúng công thức và tiêu chuẩn của công ty.
• Hỗ trợ Bếp trưởng trong việc kiểm soát chất lượng món ăn và đảm bảo tốc độ ra món.

• Giám sát và hướng dẫn nhân viên phụ bếp trong ca làm việc.
• Quản lý và sắp xếp nguyên liệu theo đúng quy trình FIFO, kiểm tra hạn sử dụng và chất lượng thực phẩm.
• Đảm bảo khu vực bếp luôn sạch sẽ, tuân thủ quy định về vệ sinh an toàn thực phẩm và an toàn lao động.
• Báo cáo kịp thời cho Bếp trưởng các vấn đề phát sinh về nhân sự, chất lượng món ăn hoặc nguyên vật liệu.
• Thực hiện các công việc khác theo phân công của Bếp trưởng

1. Responsible for checking in /out guests.

Chịu trách nhiệm trong việc khách đến nhận và trả phòng

2. Security measures are to be taken in handling of room keys and guest information in the computer

Có biện pháp an toàn trong việc quản lý chìa khóa từ và thông tin của khách trong hệ thống máy vi tính

3. Play a role as a link between guest and management to communicate with guest to find out guest’s expectation in order to improve the service standards.

Là trung gian giữa khách và ban quản lý để tìm hiểu các mong đợi của khách nhằm cải thiện tiêu chuẩn phục vụ

4. Handling of cash advance or cash received upon check-out.

Giải quyết tiền ứng trước hay tiền khách thanh toán khi trả phòng

5. To perform any other duties as required by the GS Manager or the Management.

Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận hay Ban Quản lý

1. Chào đón khách, ghi order và chuyển cho bộ phận bếp/bar/thu ngân.
2. Trực tiếp phục vụ khách hàng như chuyển đồ uống, món ăn, thu dọn bát đĩa, giải đáp thắc mắc… của khách hàng.
3. Vệ sinh nhà hàng (bàn, ghế, sàn nhà, tường kính, mặt quầy buffet, cây trang trí, bếp).
4. Thực hiện công việc setup: Chuẩn bị tủ tap, setup quầy buffet, setup bàn.

1.Talent Acquisition Strategy

• Preparing and delivering yearly recruitment plans and leading recruitment teams to achieve hiring demand timely and efficiently
• Develop and implement comprehensive talent acquisition strategies aligned with business goals and industry trend
• Exploring new recruitment solutions by partnering with Recruiting team to implement those or commenting on recruitment solution that Recruiting team proposes
• Understand and implement the company’s recruitment process well
• Update and maintain candidate database, headcount tracking and staff movement records.

2.KPI ’s management

• Manage Recruitment team and be responsible for recruiting result monthly/ quarterly/ yearly efficiency and productivity
• Controlling the performance to ensure hitting KPIs and review efficiency of team members on a weekly basis
• Closely coordinating with the TA team to develop and monitor key recruitment metrics to identify and resolve issues affecting recruitment performance
• Screen CVs to shortlist the qualified candidates for the right position and coordinate with Project Manager/ Team Leader/ Operation Director to arrange interviews and follow up the offers;
• Developing, justifying, and optimizing end-to-end recruiting procedures (application, interviewing, onboarding etc.) to determine whether they can be modified for increased efficiency
• Sourcing, conducting interviews with applicants and shortlisting suitable candidates at managerial positions

4.Talent Sourcing

• Utilize innovative sourcing channels to identify and attract top talent across various industries and skill set
• Building up HR network, develop candidate resources and suitable channels for recruitment to attract qualified candidates;

5.Team’s management

• Lead, manage members of the recruitment teams for evaluating recruitment efforts
• Training, mentoring, and developing team members professionally based on company’s overview
• Other tasks assigned by line manager.

Working Hours:

Monday to Friday: 8:30 AM - 5:30 PM
Saturday: 8:00 AM - 12:00 PM

Workplace: 222 - 226 Hoang Hoa Tham Street, Ward 12, Tan Binh District, HCMC.

The F&B Supervisor plays a key role in overseeing the daily operations of food and beverage service areas, ensuring high service standards, operational efficiency, and guest satisfaction. Reporting to the Assistant F&B Manager or F&B Manager, this position supports team coordination, supervises service delivery, manages guest interactions, and ensures adherence to hygiene and quality standards. The F&B Supervisor serves as the point of contact during shifts, ensuring staff are well-prepared and motivated to provide outstanding service in line with the organization’s brand values.

Duties may include but not limited to:

• Supervise daily F&B operations, ensuring smooth service flow and guest satisfaction.
• Assist in staff scheduling, delegation of tasks, and conducting daily briefings.
• Support the training and onboarding of F&B team members.
• Ensure cleanliness, hygiene, and safety standards are strictly followed.
• Monitor service quality and proactively address guest complaints and feedback.
• Oversee opening and closing procedures of the outlet.
• Manage beverage and consumable stock levels; place orders and coordinate with suppliers.
• Perform regular inventory checks to prevent stock shortages and control wastage.
• Process and submit payment claims related to F&B purchases and services in a timely manner.
• Maintain accurate records of stock movement, purchase orders, and supplier communications.
• Ensure all procurement follows internal approval and budgeting guidelines.
• Collaborate with kitchen and bar teams to ensure timely and coordinated service.
• Act as shift in-charge and communicate effectively with management and team members

- Chịu trách nhiệm phát triển mẫu rập bề mặt cho các thiết kế mới mỗi mùa

- Ứng dụng kỹ thuật, theo dõi và cải tiến đế để đảm bảo chất lượng sản phẩm

- Hỗ trợ chuyền may trong việc thiết kế rập, làm mẫu bằng máy may điện tử và thiết lập quy trình SX.

- Phối hợp hiệu quả với bộ phận phát triển và sản xuất để đảm bảo quy trình làm việc suôn sẻ

- Hỗ trợ nhóm phát triển bề mặt, tham gia vào quá trình tạo mẫu rập và công cụ chế tạo bề mặt, đảm bảo mẫu sản phẩm được xuất xưởng đúng tiến độ, đáp ứng yêu cầu kỹ thuật

Thực hiện hỗ trợ các công việc liên quan đến kế toán tại đơn vị.

Phối hợp thực hiện các công việc hành chính và nhân sự theo phân công.

Hỗ trợ nhập liệu vào phần mềm nội bộ/phần mềm chuyên môn.

Tham gia hỗ trợ lập báo cáo và thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của lãnh đạo phòng.

• Đáp ứng thời gian tung hàng (30%)
• Kiểm soát chi phí sửa khuôn dự án Sản phẩm mới trong thời gian bảo hành (15%)
• Kiểm soát chi phí thử khuôn (15%)
• Giá trị tiết kiệm (10%)
• Ý tưởng cải tiến (10%)
• Kiểm soát khiếu nại khách hàng sau khi tung hàng 3 tháng đầu tiên (10%)
• Báo cáo tiến độ công việc/dự án (10%)

• Xây dựng bảng thông tin kiểm tra sản phẩm máy móc thiết bị sản xuất dược phẩm (phần cơ khí và phần điều khiển tự động) theo dữ liệu thiết kế.
• Kiểm tra các thông số kỹ thuật của sản phẩm và gởi đến bộ phận thiết kế, bộ phận sản xuất để sửa chữa, hiệu chỉnh cho đến khi hoàn thiện sản phẩm.
• Viết tài liệu hướng dẫn sử dụng đi kèm theo sản phẩm (hướng dẫn vận hành, hướng dẫn bảo trì, hướng dẫn xử lý sự cố...)
• Cập nhật, biên dịch và triển khai áp dụng tiêu chuẩn CE về máy móc thiết bị sản xuất dược phẩm vào các hoạt động thiết kế và gia công.
• Vận hành thử nghiệm và bàn giao máy móc thiết bị với khách hàng tại công ty và tại nhà máy sản xuất của khách hàng.

Thực hiện việc thu mua nguyên vật liệu ngành cơ khí

• Nhận và xứ lý nhu cầu mua hàng.
• Tìm kiếm và làm việc với NCC.
• Đặt hàng và theo dõi tiến độ giao hàng.
• Quản lý hồ sơ thanh toán.
• Đánh giá NCC và báo cáo.

- Dọn dẹp, vệ sinh khu vực quán và bếp:

• Rửa chén bằng máy, rửa nồi chảo
• lau dọn khu vực làm việc
• Dọn toilet

- Đổ rác, giữ gìn không gian sạch sẽ

- Hỗ trợ các bộ phận khác khi cần

• Kiểm tra thông tin hóa đơn đầu vào, hạch toán hóa đơn đầu vào của các pháp nhân đảm nhiệm
• Lập phiếu thu/ chi, ủy nhiệm chi. Theo dõi số dư công nợ phải thu/ phải trả. Đối chiếu số dư 112 và sổ phụ ngân hàng
• Lập tờ khai Báo cáo thuế VAT, tờ khai thuế TNCN hàng tháng/ quý của các pháp nhân đảm nhiệm
• Lập giấy nộp tiền các sắc thuế có phát sinh. Liên hệ cán bộ Thuế quản lý để xử lý công việc
• Nhập thành phẩm, điều chuyển NVL, hàng hóa.
• Tính giá vốn hàng bán hàng tháng
• Hạch toán lương, phân bổ TSCD và CCDC
• Lên file link hóa đơn điện tử của các pháp nhân đảm nhiệm
• Cung cấp hóa đơn đầu vào để làm sổ ba bước hàng tháng của Công ty , kiểm tra bảng kê và hóa đơn đảm bảo thông tin chính xác
• Chịu trách nhiệm số dư các tài khoản liên quan.
• Tổng hợp doanh thu, chi phí để lên Báo Cáo Kết Quả Hoạt Động kinh Doanh hàng tháng
• Hỗ trợ KTT lên Báo Cáo Tài Chính Năm, cung cấp số liệu/ thông tin khi BGD yêu cầu. In sổ sách và lưu trữ chứng từ theo qui định.

• Phân chia, giám sát công việc nhân viên buồng phòng
• Kiểm tra vệ sinh phòng khách, khu vực tầng
• Theo dõi tình trạng phòng
• Kiểm soát, theo dõi tình trạng hoạt động của các trang thiết bị, dụng cụ, hóa chất
• Huấn luyện nghiệp vụ cho nhân viên buồng phòng
• Chi tiết cụ thể công việc được trao đổi khi phỏng vấn

- Đảm bảo các tiêu chuẩn vệ sinh chung theo yêu cầu của trưởng bộ phận.

- Báo cáo và giao các ca hàng ngày cho TBP và giám sát bộ phận

- Báo cáo các nhu cầu cần sửa chữa trong khu vực được phân công.

- Sẵn sàng hỗ trợ các bạn khi khách đông và thiếu người, đồng thời hỗ trợ hợp tác tốt với các bộ phận để cùng nhau hoàn thành nhiệm vụ.

Cùng nhân viên bếp nhận hàng: Kiểm tra số lượng, chất lượng, hạn sử dụng hàng nhập vào.

Kiểm tra lại thực phẩm tồn đọng để xử lý ngay, tránh lãng phí.

Chuẩn bị nguyên vật liệu để chế biến món ăn phục vụ khách hàng.

Trực tiếp chế biến, trang trí món ăn phục vụ khách hàng theo đúng công thức, đúng quy trình công ty đề ra.

Bảo quản, giữ gìn máy móc, thiết bị, đồ dùng nhà bếp và kịp thời báo cáo Quản lý nhà hàng khi có sự cố xảy ra.

Bao quát hoạt động tại các quầy, các khu, giám sát nhân viên phụ bếp.

Xử lý các công việc trong phạm vi quyền hạn được giao và báo cáo lại Quản Lý Nhà Hàng.

2. Thực hiện các công việc cuối ca:

Vệ sinh các dụng cụ chế biến và để vào đúng nơi quy định.

Vệ sinh tủ đựng thực phẩm, sắp xếp thực phẩm, nguyên liệu trong tủ gọn gàng, ngăn nắp, đúng quy định.

Cùng tổng vệ sinh bếp và kết thúc công việc cuối ca với toàn thể nhân viên trong bếp.

Sắp xếp, bảo quản nguyên vật liệu sau khi hết ca làm việc.

Kiểm tra hệ thống bếp, đèn, quạt, thông gió và các máy móc, thiết bị khác trước khi kết thúc ca làm việc. Đảm bảo tủ lạnh, tủ mát phải hoạt động tốt và theo đúng nhiệt độ tiêu chuẩn.

Chuẩn bị hàng đủ bán cho ca sau.

Bàn giao các công việc đã làm và chưa làm cho ca sau.

Báo cáo các vấn đề phát sinh xảy ra trong khu vực bếp với cấp trên.

1. Phuc vu khach hang den su dung dich vu tai TT Tiec cuoi

2. Hổ trợ hướng dẫn và giám sát nhân viên công nhật để điều hành tổ chức tiệc cưới

3. Hổ trợ giám sát và điều hành sảnh tiệc,trang trí sảnh

4. Chịu trách nhiệm đặt hàng khuyến mãi, nước uống cho bộ phận vật tư

5. Báo cáo tất cả công việc đã thực hiện cho Giám sát và Trưởng bộ phận

6. Kiểm tra các kho của nhà hàng do Trường bộ phận giao

Mục tiêu công việc:

Hỗ trợ Trưởng phòng nhân sự thực hiện hoạt động nhân sự của công ty.

Nhiệm vụ cụ thể:

- Tuyển dụng giáo viên nước ngoài.

- Hướng dẫn và hỗ trợ cho người lao động nước ngoài chuẩn bị các giấy tờ cần thiết để xin mới và cấp lại giấy phép lao động, gia hạn visa.

- Thực hiện các công tác khác do Trưởng phòng phân công.