Việc làm cho sinh viên ĐẠI HỌC QUỐC GIA TP HỒ CHÍ MINH

• Tư vấn, giới thiệu cho khách hàng về sản phẩm, thiết bị, và dịch vụ cung cấp của công ty.
• Tìm kiếm và thiết lập quan hệ bán hàng cho sản phẩm được giao.
• Hỗ trợ phát triển và duy trì mối quan hệ kinh doanh với khách hàng cũ và mới.
• Tư vấn và cung cấp tài liệu giới thiệu sản phẩm, giải pháp cho khách hàng.
• Thực hiện các công việc liên quan khác theo sự điều phối của Trưởng phòng.
• Chi tiết công việc cụ thể sẽ được trao đổi thêm khi phỏng vấn.

Tìm kiếm khách hàng tiềm năng, các shop kinh doanh online, các doanh nghiệp kinh doanh trực tuyến.
Tư vấn cho khách hàng về các chính sách dịch vụ và chương trình khuyến mãi của công ty.
Gặp gỡ, đàm phán, ký kết hợp đồng với khách hàng.
Duy trì mối quan hệ với khách hàng, hỗ trợ khách hàng trong phạm vi liên quan đến công việc.
Báo cáo, cập nhật, thống kê dữ liệu về khách hàng và công việc hàng ngày cho Quản lý trực tiếp.
Phối hợp với quản lý xây dựng và thực hiện các chương trình, sự kiện theo từng giai đoạn.
Thực hiện các yêu cầu công việc khác theo sự phân công của BGĐ.

• Chuẩn bị, sắp xếp, chế biến và trình bày các loại bánh ngọt, bánh mì, và món tráng miệng theo tiêu chuẩn do Bếp Trưởng đề ra
• Thực hiện việc chuẩn bị nguyên liệu làm bánh theo công thức và hướng dẫn của Tổ Trưởng Bếp Bánh
• Chế biến và trang trí bánh đúng công thức, đảm bảo hương vị, kết cấu, và hình thức phù hợp với tiêu chuẩn chất lượng
• Thực hiện các nhiệm vụ hàng ngày theo sự phân công của cấp trên, bao gồm sản xuất bánh mì, bánh ngọt, bánh nướng hoặc các món tráng miệng đặc biệt cho khách hàng
• Hỗ trợ kiểm soát chi phí nguyên liệu bằng cách giảm thiểu hư hỏng và hạn chế lãng phí trong quá trình sản xuất
• Sử dụng các công thức tiêu chuẩn để đảm bảo độ đồng nhất và chất lượng sản phẩm, đồng thời tuân thủ quy trình trang trí và trình bày đẹp mắt
• Tuân thủ các quy trình kiểm soát chất lượng, quy định an toàn lao động và vệ sinh an toàn thực phẩm trong bếp

- Khai báo hải quan cho lô hàng nhập, phối hợp nhân viên giao nhận để nhận hàng về kho theo kế hoạch.
- Đặt chổ (booking) cho lô hàng xuất.
- Khai báo hải quan cho lô hàng xuất, làm chi tiết bill, xin CO cho lô hàng theo từng khách.
- Mở hợp đồng gia công theo định kỳ.
- Thanh lý hợp hợp đồng và báo cáo quyết toán
- Book hàng gửi CPN qua các dịch vụ DHL/Fedex/UPS
- Thanh toán các chi phí liên quan đến xuất nhập tại chổ và giải trừ tạm ứng.
- Các công việc khác theo phân công BGĐ và TBP.

1. Công tác lễ tân:
- Trực quầy lễ tân, tiếp đón, hướng dẫn khách đến làm việc tại Công ty;
- Hỗ trợ khách và quản lý khách ra vào công ty đúng quy định;
- Tiếp nhận, xử lý các cuộc gọi đến;
- Quản lý công văn, thư từ đến và đi.
2. Công tác hành chính:
- Quản lý và mua sắm văn phòng phẩm;
- Quản lý, điều phối đội xe;
- Quản lý, chuẩn bị các phòng họp theo yêu cầu.
3. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của quản lý cấp trên.

Ưu tiên tính toán tập hợp giá thành đối với kế toán tổng hợp.Ưu tiên chuyên viên về Thuế kinh nghiệm ở vị trí tương đương 3 năm.Tạo mã dự án, thành phẩm, hàng hóa trên phần mềm. (KTTH)Hạch toán các nghiệp vụ liên quan lên phần mềm kế toán. (KTT)Xuất hóa đơn bán ra của các dự án (mảng bán lẻ đã có nhân sự phụ trách riêng).(KTT)Collect hóa đơn đầu vào, đầu ra để phục vụ dự toán báo cáo thuế VAT theo tháng (Báo cáo thuế đã có nhân sự phụ trách riêng) (KTT)Các công việc liên quan khác trong mảng của KTTH/ KTTĐược hướng dẫn khi tiếp nhận công việc.(Hiện phòng kế toán có 6 người phụ trách từng phần hành)

Overview:

The Global Agricultural Business Development Specialist will play a crucial role in driving the growth of MRS Group through product lines such as organic coconut, organic rice, soybeans, coffee, pepper, and various fruits and vegetables. This position requires dynamism, proactivity, and the ability to work effectively in a team environment.

Job Criteria:

• Energetic: Demonstrate enthusiasm and passion for the job, always seeking new opportunities for growth.
• Proactive: Actively propose and implement new business strategies to increase revenue.
• Collaborative Attitude: Build positive relationships with colleagues and stakeholders to ensure effective teamwork.
• In-Depth Expertise: Solid knowledge of agricultural supply chains and processes related to the products.
• Company Representation: Ability to represent the company in meetings and events, fostering a positive image of MRS Group.
• Problem-Solving Skills: Quickly identify and address issues that arise in the business process.
• Leadership Skills: Exceptional leadership capabilities and a strong sense of ownership in work.
• Connection with Leadership: Effectively understand and align with senior leaders to promote business strategies.

I. Job Summary:To manage Customer Service (CS) Team to make sure providing an efficient and high-quality service to customer to satisfy customers (both internal & external) needs and expectations within company's procedures/guidelines and ensure quality of work by leading the team to achieve assigned KPIs Periodic review, update, develop all related processes, manuals, workflows and regular and ad-hoc reports.II. Key Roles & Responsibilities:1. Manage CS Team’s daily operations (55%):Call flow & dropped call real-time monitoring,Walk-in customer serving, Email, Zalo chat contact channels, Random check CSM tickets’ logging content, TAT control, and do following up over TAT cases with related Departments;First call resolution (FCR) control To collaborate with other Departments (internal customer) to determine best practice for the delivery of team service and customers, business partners (external customer) to get the assigned works done and meet CS’s KPIs2. Enhancement & Development (35%):To develop team members’ initiatives/project/system enhancementResponsible for productivity and quality of customer service as well as staff performanceKeep up-to-date on new or enhanced products/services to maintain a high-quality service with accurate information providing to customer3. Others & Report (5%):Do regular/ad-hoc reportsSignificant complaint handling in case of needed.Other assigned tasks by Head of Customer Service Center/Division Head.

Thiết kế giao diện người dùng (UI) và trải nghiệm người dùng (UX) cho các sản phẩm phẩm liên quan quảng cáo chuyên đề làm đẹp, thẩm mỹ.Phối hợp với nhóm Marketing để đảm bảo tính khả thi và hiệu quả của thiết kế.Thực hiện nghiên cứu thị trường và người dùng để hiểu rõ nhu cầu và mong muốn của khách hàng.Tạo ra các bản thiết kế wireframe, mockup và prototype.Thử nghiệm và đánh giá thiết kế để đảm bảo trải nghiệm người dùng tốt nhất.Làm việc với các công cụ thiết kế đồ họa như Adobe Photoshop (Ps), Adobe After Effects (Ae), và các phần mềm thiết kế khác.Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của quản lý.

- Security Operations: + Serve as a technical escalation point for SOC analysts in resolving complex security incidents.+ Monitor, analyze, and optimize the performance of Microsoft Sentinel and related security tools.+ Conduct advanced threat hunting activities to proactively identify and mitigate potential threats.+ Lead detailed root cause analyses for incidents and recommend remediation strategies. - System and Tool Optimization: + Assist in development and refine detection rules, alerts, and dashboards in Microsoft Sentinel to enhance SOC efficiency. + Collaborate with IT and security teams to integrate new tools and optimize existing SOC workflows.+ Evaluate and implement emerging technologies to improve threat detection and response capabilities.- Incident Response: + Coordinate and manage incident response efforts for critical security events. + Ensure timely containment, eradication, and recovery during security incidents. + Document and share lessons learned from security incidents to drive continuous improvement.- Mentorship and Training: + Provide guidance and technical support to junior SOC analysts, fostering their growth and development.+ Conduct training sessions to enhance the team's proficiency in threat detection and analysis.- Threat Intelligence and Reporting: + Integrate threat intelligence into SOC processes to bolster proactive defense measures. + Prepare detailed reports on incident trends, security metrics, and recommendations for stakeholders.

Execute the planned and incidental maintenance and immediate breakdown repairs. Ensure all maintenance and repair activities in compliance with the legal regulations of safety, health and environment, the company policy and the nature of work as requested by the superiors.Participate in overhaul activities to ensure the equipment/machine is in good condition.Keep the workplace clean, tidy Find and do improvement ideasDo trouble shooting for all production machines Do maintenance/overhaul for all production machines Do 5s/GK/safety program to meet all target Set up new line and make sure all existing lines run production smoothly

- Tổ chức thực hiện (triển khai và điều phối) chương trình hội chợ và bán hàng di động sau khi được phê duyệt

- Đề xuất nhân lực, CCDC, vật tư cho kế hoạch & tổ chức thực hiện chương trình.

- Báo cáo kết quả hoạt động hàng tuần (sau mỗi chương trình) cho người quản lý trực tiếp và các báo cáo tháng, quý, sơ kết 06 tháng, tổng kết năm theo quy định.

- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của TP trong khuôn khổ phạm vi chức năng, nhiệm vụ đã được giao

- Chịu trách nhiệm trước TP về toàn bộ kết quả và hiệu quả công việc được giao.

• Provide technical support and customer care to mostly owners of nail salons, restaurants, hair salons, garages, milk tea shops, and fast food establishments across the US and Canada.
• Work on computers (offline, online, remote) and company equipment such as card terminals and POS systems.
• Conducted product setup, training, and demonstrations and resolved incidents and issues related to the company's equipment and services.

• Thực hiện công việc pha chế.
• Kiểm kê, kiểm tra và chuẩn bị nguyên vật liệu pha chế.
• Dọn dẹp, vệ sinh khu vực làm việc.
• Trực tiếp thực hiện công việc phục vụ khách hàng.
• Ghi nhận thông tin order từ khách.
• Chi tiết sẽ được trao đổi thêm khi phỏng vấn.

- Tiếp nhận các cuộc gọi hoặc email của khách hàng để tư vấn, giải đáp các thắc mắc, khiếu nại của khách hàng khi có nhu cầu về vé máy bay, Visa, passport, tư vấn điều kiện xuất/nhập cảnh, đặt tour, ...

- Tìm kiếm khách hàng là các doanh nghiệp/tập đoàn, công ty du lịch, đại lý bán lẻ vé máy bay ...

- Cập nhật các chính sách giá vé của hãng, các đường bay mới để tư vấn, thiết lập hành trình theo yêu cầu của khách.

- Xử lý các yêu cầu của khách hàng có liên quan đến đặt chỗ và dịch vụ hỗ trợ như check – in online, hành lý, hỗ trợ thay đổi vé, hoàn vé.

- Cập nhật các chặng bay mới, chương trình, chính sách của hãng để thông tin đến khách hàng.

- Quản lý danh mục khách hàng được phân công.

• Providing daily report to evaluate the company’s on-going performance.
• Prepare accurate and timely financial reporting and assist in month-end reporting.
• Create and maintain financial and operating reports as needed.
• Liaising with senior management to prepare the business's financial and strategic plans.
• Working with individual departments to prepare budgets and consolidate them into one overall corporate budget.
• Analyzing financial and operational results to better understand company performance
• Preparing competitor analysis, market trends and associated commentary to senior management
• Provide detailed analysis and commentary on Business Unit results
• Creating financial models to project long term growth & determine the impacting business factors
• Comparing and evaluating previous budgets and forecasts and performing variance analysis to explain differences in performance and make improvements going forward.
• Evaluating whether the company’s current assets and investments are the best use of the company’s excess working capital.
• Assist operating managers in evaluating the financial implications of business decisions.
• Maintain current knowledge of financial systems.
• Identify and report key trends.
• Keep management informed on a timely basis of any undue variance from expected results.
• Must be able to meet the attendance guidelines of the job (able to work in Ho Tram) and adhere to departmental and company policies.

• Thiết lập và thực hiện các chiến lược bán hàng để đạt mục tiêu doanh số và tối đa lợi nhuận

• Xây dựng và duy trì phát triển quan hệ khách hang với các nhà thầu, tư vấn thiết kế, quản lý dự án, và các khách hàng tiềm năng mới

• Mở rộng kênh phân phối, tìm kiếm khách hàng, đối tác để đảm bảo doanh số

• Phối hợp với bộ phận Kinh doanh, Marketing, và Kỹ thuật để triển khai các kế hoạch kinh doanh

• Lập và đề xuất các chương trình bán hàng nhằm đạt các mục tiêu kinh doanh

• Cập nhật các xu hướng của ngành công nghiệp và đối thủ cạnh tranh để duy trì lợi thế

• Dự báo và phân tích hiệu suất bán hàng, trình báo cáo cho quản lý cấp cao

1. Lên kế hoạch làm việc, phân công công việc, quản lý nhân viên trong bộ phận
2. Giám sát, đánh giá việc thực hiện công việc của nhân viên
3. Xác định nhu cầu đào tạo, lập kế hoạch đào tạo nâng cao nghiệp vụ cho nhân viên trong bộ phận và toàn khách sạn.
4. Thiết lập tài liệu hướng dẫn, đào tạo và đánh giá nhân viên
5. Xây dựng định biên nhân sự, cơ cấu tổ chức
6. Xây dựng hệ thống mô tả công việc, tiêu chuẩn công việc
7. Phối hợp với các TBP để xây dựng hệ thống quy trình làm việc chung, quy trình làm việc của từng bộ phận
8. Xây dựng quy chế lương, thưởng và chế độ phúc lợi
9. Xây dựng hệ thống mẫu biểu tiêu chuẩn.
10. Thiết lập quy trình lưu giữ hồ sơ, văn bản, tài liệu cho toàn bộ công ty.
11. Giám sát, đảm bảo các chế độ chính sách của công ty được thực hiện đầy đủ và kịp thời.
12. Giám sát việc tuân thủ nội quy lao động, yêu cầu công việc đặc thù (nặng nhọc, độc hại, bệnh nghề nghiệp,…)
13. Đánh giá, tuyển chọn và phát triển các nhân tố lãnh đạo, thúc đẩy sự hài lòng và gia tăng gắn kết của nhân viên với khách sạn.
14. Lên kế hoạch và triển khai các chương trình cộng đồng
15. Tham mưu cho GĐ về chế độ chính sách để đảm bảo phù hợp với luật hiện hành.
16. Lập kế hoạch chi phí cho bộ phận Nhân sự theo từng giai đoạn (tháng, quý, năm)
17. Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc.