Việc làm cho sinh viên Đại học Sư phạm Kỹ thuật Vinh

- Tham gia xây dựng chiến lược/ kế hoạch phát triển các kênh social media của cuộc thi
- Quản lý các kênh social media của cuộc thi gồm: Fanpage, Instagram, Youtube, TikTok, Threads, X, Website,...
- Lên ý tưởng và khai thác các nội dung trên các nền tảng Social Media, nội dung xu hướng, nội dung thương hiệu/tài trợ,
- Phối hợp cùng các team sản xuất, thiết kế, marketing,... để thực hiện các nội dung, ý tưởng.
- Cập nhật xu hướng và phân tích các số liệu liên quan nhằm tối ưu nội dung và chỉ số liên quan (lượt tương tác, theo dõi, truy cập, chuyển đổi…)
- Lên kế hoạch, thực hiện, điều phối và báo cáo các công việc.
- Quản lý tốt chất lượng công việc, cũng như chịu được áp lực công việc

• Hỗ trợ Trưởng phòng Kế toán trong việc quản lý toàn bộ công tác kế toán – thuế của doanh nghiệp, đảm bảo tuân thủ đúng quy định pháp luật.

• Trực tiếp phụ trách mảng kế toán thuế, giúp tối ưu chi phí thuế, hạn chế rủi ro và đảm bảo minh bạch tài chính cho công ty.

1. Công tác kế toán thuế

• Quản lý, kiểm tra và đối chiếu hóa đơn, chứng từ kế toán, chứng từ thuế đầu vào – đầu ra.

• Thực hiện kê khai, lập và nộp các loại báo cáo thuế: GTGT, TNDN, TNCN, thuế xuất nhập khẩu, lệ phí môn bài, báo cáo hóa đơn, v.v.

• Theo dõi và quản lý tình hình nộp thuế, quyết toán thuế, hoàn thuế, đảm bảo đúng hạn và đúng quy định.

• Phân tích và tư vấn thuế, đề xuất các giải pháp tối ưu chi phí hợp pháp cho Công ty.

2. Kế toán tổng hợp và quản lý tài chính

• Hỗ trợ Trưởng phòng trong việc lập báo cáo tài chính, báo cáo quản trị, dự toán chi phí, dòng tiền.

• Theo dõi công nợ phải thu, phải trả, chi phí sản xuất, giá thành.

• Kiểm soát hệ thống sổ sách kế toán, dữ liệu phần mềm kế toán (Misa, Fast, SAP, v.v.).

• Đảm bảo việc hạch toán đúng, đủ, hợp lệ theo Chuẩn mực kế toán Việt Nam (VAS).

• Tham gia xây dựng, kiểm soát quy trình tài chính – kế toán nội bộ, kiểm soát nội bộ (Internal Control).

3. Quản lý & đào tạo

• Hỗ trợ Trưởng phòng trong việc phân công, giám sát, đánh giá nhân viên kế toán.

• Đào tạo nghiệp vụ thuế – kế toán cho nhân viên cấp dưới.

• Thay mặt Trưởng phòng khi được ủy quyền điều hành bộ phận kế toán.

• Cập nhật chính sách thuế, luật mới và hướng dẫn thực hiện cho toàn bộ bộ phận kế toán.

• Làm việc và giải trình với cơ quan thuế, kiểm toán, ngân hàng, cơ quan chức năng khi cần.

- Xây dựng, đào tạo huấn luyện đội ngũ telesales và CSKH
- Tối ưu hoá kich bản bán hàng ,CSKH phù hợp
- Chịu trách nhiệm KPI KH mới đến dựa vào lượng data từ phòng marketing
- Trách nhiệm KPI chăm sóc KH cũ.
- Lập báo cáo số liệu gửi BGĐ;

*** QUYỀN LỢI

- Thu nhập cao: 15 - 25Tr++
- Tiền thưởng và các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Công ty.

Quản lý tài khoản & doanh số:

• Chịu trách nhiệm P&L kênh TikTok Shop (doanh số, chi phí, lợi nhuận).
• Lập kế hoạch kinh doanh tháng/quý/năm cho kênh TikTok.
• Theo dõi, phân tích dữ liệu bán hàng, traffic, AOV, CR, ROAS,… và đề xuất biện pháp tối ưu.
• Quản lý price, promotion, voucher, affiliate, flash sale, mega campaign.
• Phối hợp với team vận hành, marketing, kho & chăm sóc khách hàng để đảm bảo trải nghiệm khách hàng tốt nhất.

Quản lý vận hành & hiển thị sản phẩm:

• Đảm bảo hiển thị, phân loại, SEO sản phẩm trên TikTok Shop đúng chuẩn.
• Giám sát tồn kho, đặt hàng, điều phối sản phẩm phù hợp cho chiến dịch.
• Theo dõi tình trạng vận đơn, đánh giá sản phẩm, tỉ lệ hoàn/huỷ đơn để tối ưu hiệu suất shop.

Livestream & Content TikTok:

• Phối hợp team livestream để xây dựng kế hoạch livestream tuần/tháng.
• Phân tích hiệu quả livestream (view, watch time, conversion, GMV).
• Gợi ý nội dung video ngắn, trend TikTok, sản phẩm hot theo mùa.

Quản lý Affiliate & KOL/KO

• Phát triển mạng lưới Affiliate / Creator trên TikTok.
• Làm việc với KOC/KOL/Agency để đẩy chiến dịch bán hàng.
• Theo dõi hiệu suất từng KOC (GMV, ROI, CPA, conversion rate).

Quan hệ & Báo cáo:

• Làm việc trực tiếp với TikTok Account Manager để đề xuất hỗ trợ hiển thị, chiến dịch, tool marketing.
• Chuẩn bị báo cáo tuần/tháng về doanh thu, chi phí, hiệu quả chiến dịch.

Giờ làm việc: Thứ Hai – Thứ Sáu (8h00 – 16h45), thứ Bảy: làm 2 ngày thứ 7/tháng.

- Gửi mail và liên hệ trực tiếp các nhà cung cấp nước ngoài yêu cầu báo giá cho các đơn hàng .- Nhận báo giá từ các nhà cung cấp, lên bảng so sánh giá đầu vào từ các nhà cung cấp- Đàm phán về giá cả, thời gian giao hàng, nguyên vật liệu, thông số kỹ thuật với nhà cung cấp trong và ngoài nước để chốt hợp đồng.- Theo dõi thời gian giao hàng các đơn hàng từ các nhà cung cấp trong và ngoài nước để lên kế hoạch giao cho khách hàng.- Xử lý các đơn hàng nhập khẩu trong trường hợp hàng không đúng tiêu chuẩn kỹ thuật, trả lại nhà cung cấp hay yêu cầu bảo hành.- Kiểm tra chứng từ hàng nhập khẩu, tờ khai hàng hóa- Xử lý yêu cầu về đơn hàng, làm hợp đồng, lên kế hoạch giao hàng.Website công ty ứng viên có thể tham khảo: https://idmall.vn/

- Thực hiện công tác phát triển kinh doanh tại sàn giao dịch và quầy khách hàng của Chi nhánh: Tư vấn và kinh doanh các sản phẩm dịch vụ tới khách hàng cá nhân, bao gồm: Huy động vốn, đầu tư trái phiếu, chứng chỉ quỹ, tài khoản thanh toán, thẻ, ngân hàng điện tử.
- Thực hiện cung cấp dịch vụ tới khách hàng cá nhân tại Chi nhánh.
- Tiếp nhận và giải quyết khiếu nại, thắc mắc của khách hàng, hỗ trợ khách hàng; chào đón, phân luồng và tư vấn khách hàng tới giao dịch.
Quyền lợi:
1. Chế độ Thưởng hấp dẫn:
- Thưởng dịp lễ tết
- Thưởng thành tích gắn với hiệu suất công việc/kết quả kinh doanh
2. Chế độ phúc lợi vượt trội:
- Đãi ngộ gắn kết (Tặng quà sinh nhật, quà Tết Nguyên đán, đãi ngộ thâm niên.....)
- Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe cho CBNV/người thân với các đặc quyền độc đáo
- Du lịch/nghỉ dưỡng hằng năm trong nước & nước ngoài
- Hỗ trợ các khoảnh khắc quan trọng (nghỉ sinh nhật, tặng quà khi kết hôn...)
- Được tư vấn, hỗ trợ tài chính & trải nghiệm các sản phẩm tài chính cá nhân, bảo hiểm... theo các tệp sản phẩm của tập đoàn
3. Phát triển nghề nghiệp
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng, cơ hội phát triển với các nhóm nghề nghiệp tại Ngân hàng.
- Được dẫn dắt bởi Lãnh đạo danh tiếng, được đồng hành và "Learning on Jobs" cùng các Quản lý và đồng nghiệp ưu tú.
- Tiếp cận các chương trình đào tạo theo chuẩn quốc tế, được trải nghiệm, tích lũy kinh nghiệm trong môi trường Doanh nghiệp số hiện đại.
- Môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp, ứng dụng toàn diện các phương pháp làm việc mới và các nền tảng công nghệ tiên tiến nhất trên thế giới.
4. Lương:
- Junior: Từ 9.000.000 – đến 25.000.000, theo năng suất lao động.
- Mid-Level: Từ 12.000.000 – đến 30.000.000, theo năng suất lao động.
- Professional: Từ 15.000.000 – đến 35.000.000, theo năng suất lao động.

1. CHIẾN LƯỢC & THIẾT KẾ CHƯƠNG TRÌNH- Xây dựng chiến lược thương mại toàn quốc theo ngành hàng và kênh bán, bảo đảm tính nhất quán nhưng linh hoạt theo vùng.- Thiết kế cấu trúc chương trình thương mại ngắn hạn, dài hạn (CLUB), tung sản phẩm mới (NPD)… theo từng mục tiêu cụ thể.- Phê duyệt logic chương trình, điều kiện áp dụng, hệ KPI và tiêu chuẩn triển khai cho toàn bộ hệ thống.2. VẬN HÀNH & NGÂN SÁCH- Dẫn dắt đội ngũ vận hành thương mại triển khai POSM, thiết bị, hậu kiểm, hình ảnh thị trường và chứng từ.- Quản lý ngân sách thương mại theo 3 tầng (ngành hàng – khách hàng – toàn hệ thống), tối ưu hóa hiệu suất sử dụng.- Kết nối các phòng ban: Bán hàng – Tài chính – Cung ứng – Marketing để xây dựng kế hoạch thương mại tích hợp theo chu kỳ quý/năm.3. PHÂN TÍCH & CẢI TIẾN LIÊN TỤC- Đánh giá định kỳ hiệu quả chương trình: tốc độ sell-out, ROI, độ phủ thiết bị, khả năng hấp thụ SKU.- Chủ động rút kinh nghiệm từ các chương trình chưa hiệu quả, đề xuất điều chỉnh cấu trúc chương trình & chính sách đầu tư.- Triển khai hệ thống báo cáo & dashboard hiệu suất thương mại toàn quốc.4. DẪN DẮT TỔ CHỨC & PHÁT TRIỂN NĂNG LỰC- Xây dựng năng lực đội ngũ hỗ trợ và vận hành thương mại toàn quốc: xác định cấu trúc, vai trò, định biên nhân sự theo ngành hàng – kênh.- Huấn luyện, hướng dẫn và phát triển nhân sự kế thừa cho vị trí quản lý cấp trung.- Là đại diện thương mại cấp cao trong các cuộc họp chiến lược với BOD, đưa ra khuyến nghị đầu tư thương mại trọng điểm.

• Kê khai thuế, báo cáo tài chính cuối năm • Thu, chi, theo dõi dòng tiền • Công việc của kế toán nội bộ • Thực hiện các công việc hành chính – kế toán khác theo phân công

- Hỗ trợ các hoạt động kinh doanh tại quầy và sàn giao dịch của Chi nhánh như tư vấn khách hàng, giới thiệu sản phẩm dịch vụ ngân hàng
- Lên kế hoạch và thực hiện mục tiêu của bản thân: Trong giai đoạn tập sự, Bạn sẽ được hướng dẫn xây dựng kế hoạch làm việc và tiếp cận với các sản phẩm ngân hàng:
• Tài khoản thanh toán
• Sản phẩm huy động tiền gửi
• Ngân hàng số (App MB Bank), VietQR, Thẻ ghi nợ
• Bảo hiểm
• Bán chéo các sản phẩm có rủi ro như: Trái phiếu, Cho vay, Thẻ tín dụng
- Chăm sóc và phát triển khách hàng:
• Quản lý nhóm khách hàng đã được MB phân công; Khai thác sâu thêm nhu cầu, đề xuất sản phẩm phù hợp
• Chủ động tìm kiếm khách hàng mới và xây dựng mối quan hệ dài lâu với khách hàng
- Đồng hành cùng khách hàng trước, trong và sau bán: Từ lúc tư vấn, trong quá trình sử dụng dịch vụ và cả sau khi giao dịch xong, Bạn sẽ đóng vai trò là người bạn đồng hành tin cậy của mỗi khách hàng.
Quyền lợi:
1. Chế độ Thưởng hấp dẫn:
- Thưởng thành tích gắn với hiệu suất công việc/kết quả kinh doanh.
2. Phát triển nghề nghiệp:
- Thực hành công việc thực tế tại Doanh nghiệp Số hàng đầu Việt Nam – nơi đề cao sự sáng tạo, tư duy khách hàng làm trung tâm và khuyến khích khai phá lợi thế tuổi trẻ: am hiểu địa phương, linh hoạt, dám thử – dám làm.
• Tiếp cận mô hình làm việc chuyên nghiệp tại MB;
• Tích lũy kinh nghiệm thực chiến, chuẩn bị nền tảng vững chắc cho hành trình theo đuổi nghề Banker
• Được đào tạo kèm cặp trực tiếp từ các MB Masters.
Tại đây, việc chưa có kinh nghiệm không phải là rào cản, mà là cơ hội để bạn ứng dụng hiểu biết bản địa, phát triển các giải pháp tài chính phù hợp, tạo giá trị cho cộng đồng.
- Lựa chọn địa điểm làm việc phù hợp với lộ trình của bản thân với hơn 300 đơn vị trên toàn quốc, và được ưu tiên làm việc tại gần nơi bạn sinh sống, hay quê hương bạn.
- Lộ trình rõ ràng trở thành Chuyên viên chính thức
3. Quyền lợi:
- 3.000.000 - 16.000.000 VNĐ, theo năng suất lao động.

Báo cáo trực tiếp: Trưởng phòng Kinh doanh
Địa điểm làm việc: Văn phòng Starbini (có thể đi thị trường)

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Phát triển thị trường B2B:
  Tìm kiếm, tiếp cận và xây dựng mối quan hệ hợp tác với các khách hàng tổ chức như:
  • Trường mầm non, tiểu học, hệ thống giáo dục tư thục
  • Nhà sách, chuỗi cửa hàng mẹ & bé, trung tâm thương mại, khu vui chơi trẻ em
• Tư vấn & chốt đơn hàng:
  Tư vấn sản phẩm phù hợp với nhu cầu của từng đối tác, lên đơn hàng và theo dõi tiến độ giao hàng, công nợ, phản hồi sau bán.
• Tham gia sự kiện – hội chợ:
  Đại diện thương hiệu Starbini tại các hội chợ, triển lãm, sự kiện giới thiệu sản phẩm tại trường học hoặc hệ thống phân phối.
• Phân tích thị trường – nhu cầu:
  Thu thập thông tin về thị trường, sản phẩm đối thủ, nhu cầu thực tế từ các nhóm khách hàng để đề xuất các giải pháp kinh doanh phù hợp.
• Phối hợp nội bộ:
  Phối hợp với các bộ phận liên quan (Marketing, Kho vận, CSKH…) để đảm bảo chất lượng dịch vụ và trải nghiệm đối tác.
• Các công việc khác:
  Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của quản lý trực tiếp.

NHÀ HÀNG SUSHI WORLD TUYỂN DỤNG : 01 NHÂN VIÊN PHỤC VỤ NỮ

Địa chỉ làm việc: 10 Phan Bội Châu. Hải Châu, Đà Nẵng.
Thời gian làm việc: từ 10h-14h và 17h-22h

YÊU CẦU
– Tuổi từ 18-25, có sức khỏe, nhanh nhẹn, chăm chỉ.
– Không yêu cầu có kinh nghiệm sẽ được đào tạo

QUYỀN LỢI KHI LÀM VIỆC
– Ký HĐLĐ , đóng BHXH, BHTN, BH thất nghiệp, BHYT đầy đủ theo pháp luật.
– Môi trường làm việc ổn định lâu dài có cơ hội thăng tiến luôn coi trọng giá trị người lao động
– Nhiều đãi ngộ cho nhân viên gắn bó lâu dài
– Lương thưởng trao đổi chi tiết

THÔNG TIN LIÊN HỆ
ĐT: 02363.898484
Email: [email protected]

Ngành nghề: Du lịch/Nhà hàng/Khách sạn, Phục vụ/Tạp vụ/Giúp việc, Sinh viên/Mới tốt nghiệp/Thực tập, Thời vụ/Bán thời gian

NHA KHOA THẨM MỸ QUỐC TẾ ORIENT TUYỂN: HR THU NGÂN

Địa điểm làm việc: 113 Hùng Vương, phường Thanh Khê, Đà Nẵng
Thời gian làm việc:
* Thứ 2 – Thứ 7: 8h00 – 12h00 & 14h00 – 19h00
* Chủ nhật: 8h00 – 12h00 & 14h00 – 16h00
* Nghỉ 1 ngày trong tuần

NHIỆM VỤ
– Thực hiện công việc thu ngân: thu – chi, đối soát và báo cáo doanh thu hằng ngày.
– Thực hiện các công việc hành chính – nhân sự như: quản lý hồ sơ, chấm công, hỗ trợ tuyển dụng
– Hỗ trợ xây dựng và duy trì môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện.
– Thực hiện các nhiệm vụ được giao từ cấp trên khi có yêu cầu.

YÊU CẦU
* Yêu cầu cơ bản
– Trình độ học vấn: Cao Đẳng/ Đại Học
– Kinh nghiệm: Kinh nghiệm tối thiểu 01 năm dịch vụ nha khoa;
– Độ tuổi: Độ tuổi từ 20 – 28 tuổi
* Yêu cầu năng lực
– Công việc cơ bản thường ngày
– Thu tiền, in hóa đơn và cập nhật doanh thu vào hệ thống.
– Quản lý và theo dõi các đơn đặt hàng và dòng tiền thu – chi trong ngày.
– Chấm công, cập nhật thời gian làm việc nhân viên.
– Hỗ trợ tiếp nhận ứng viên đến phỏng vấn (nếu có).
– Tiếp nhận thông tin và hỗ trợ nhân viên nội bộ khi có vấn đề phát sinh.
* Công việc hàng tháng
– Tổng hợp bảng công và tính lương nhân viên.
– Thực hiện mua sắm vật tư, văn phòng phẩm cần thiết.
– Theo dõi và gia hạn hợp đồng lao động.
– Đối chiếu số liệu và thống kê chi tiết dữ liệu phân bổ trong tháng.
– Hạch toán các khoản phân bổ chi phí và các khoản khấu hao.
* Công việc hàng quý
– Tổng hợp, thống kế và đối chiếu các số liệu báo cáo.
– Phối hợp cùng các bộ phận tổ chức đánh giá hiệu quả công việc.
– Tham gia đề xuất cải tiến quy trình làm việc và phúc lợi nhân viên.
– Báo cáo tổng quan nhân sự và đề xuất kế hoạch tuyển dụng (nếu cần).
– Làm các báo cáo nội bộ về số liệu hạch toán và số liệu phát sinh trong quý.
– Thực hiện các chương trình gắn kết nhân viên (sinh nhật, team building…)

QUYỀN LỢI
– Lương cơ bản 7.000.000đ – 9.000.000đ (tùy vào năng lực)
– Được nghỉ 1 ngày trong tuần, tháng nghỉ 4 ngày.
– Môi trường làm việc chuyên nghiệp và thân thiện. Thường xuyên được tham gia các hoạt động Teambuilding của nha khoa.
– Cơ sở vật chất hiện đại, đầy đủ trang thiết bị.
– Lương theo vị trí; theo năng lực và mức độ hoàn thành công việc.
– Thưởng lương tháng 13, thưởng theo KPI và nghỉ phép năm.
– Ưu đãi sử dụng các dịch vụ của Trung tâm (bao gồm người thân, bạn bè).

CÁCH ỨNG TUYỂN
Gửi CV online qua Zalo: 0772.057.097
hoặc Email: [email protected] [Tiêu đề: Vị trí ứng tuyển - Họ và Tên - Sđt]

Ngành nghề: Tài chính/Kế toán/Kiểm toán

Công Ty Cổ Phần Khu Du Lịch Bắc Mỹ An (E-Gaming Resorts Danang) có nhu cầu tuyển dụng Vị trí: Nhân viên Quầy thông tin

ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC:
* Club One Opera (115 Nguyễn Văn Linh, Hải Châu, Đà Nẵng)
* Club Seven Dragon (118-120 Võ Nguyên Giáp, An Hải, Đà Nẵng)

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
– Chào đón khách;
– Làm thẻ và cập nhật thông tin khách hàng;
– Hướng dẫn khách sử dụng máy chơi game;
– Thông báo các chương trình, sự kiện đang và sắp diễn ra cho khách;
– Giữ đồ dùng cá nhân cho khách nếu có yêu cầu;
– Điều phối xe chở khách khi có yêu cầu.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC
– Giới tính: nữ;
– Độ tuổi: từ 18 đến 28 tuổi;
– Có bằng THPT trở lên;
– Có thể làm ca đêm, xoay ca thường xuyên;
– Giao tiếp tiếng Anh khá, ưu tiên biết thêm ngoại ngữ khác;
– Thành thạo tin học văn phòng cơ bản;
– Nhanh nhẹn, trung thực và chăm chỉ.

CHẾ ĐỘ VÀ QUYỀN LỢI
– Thu nhập: từ 8,000,000 VNĐ đến 9,000,000 VNĐ;
Bao gồm:
+ Lương cơ bản
+ Phụ cấp: cơm ca (50,000 VNĐ/ca), ca đêm (150%), tăng ca (nếu có), tiền TIP;
– Tham gia đầy đủ BHXH, bảo hiểm tai nạn 24/7;
– Phép năm và các chế độ khác theo Luật lao động;
– Nghỉ 2 ngày/tuần;
– Đánh giá xét lương và thưởng 2 lần/năm;
– Các chế độ ốm đau, sinh nhật, ngày lễ sau khi tham gia công đoàn;
– Có cơ hội thăng chức, tăng lương và lộ trình thăng tiến rõ ràng:
Nhân viên => Trợ lý => Trưởng nhóm => Nhân viên giám sát => Trợ lý nhóm giám sát => Trưởng nhóm giám sát => Quản lý

THÔNG TIN ỨNG TUYỂN
Để ứng tuyển, chỉ cần gửi CV qua email hoặc liên hệ thông tin như bên dưới:
Email: [email protected]
SĐT: 02363.987.996

Ngành nghề: Du lịch/Nhà hàng/Khách sạn, PG/PB/Lễ tân

Địa điểm làm việc: Khách sạn Elegant Suites Westlake 10B Đặng Thai Mai, Tây Hồ, Hà Nội

- Lấy order từ khách;

- Giới thiệu với khách những món ăn đồ uống có trong thực đơn;

- Kiểm tra món ăn/ đồ uống trước khi phục vụ;

- Chi tiết công việc sẽ được trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn;

• Định kỳ tính toán tài sản có rủi ro và tỷ lệ an toàn vốn theo yêu cầu của NHNN• Định kỳ thực hiện công bố thông tin về tỷ lệ an toàn vốn theo yêu cầu của NHNN• Đầu mối quản lý dự án tính tỷ lệ an toàn vốn theo Basel 3, theo dõi và báo cáo tiến độ dự án• Đánh giá hiện trạng của ngân hàng so với yêu cầu tuân thủ IRB, xây dựng các tài liệu về IRB.• Phối hợp xây dựng cơ sở dữ liệu và hệ thống tính toán phục vụ tính toán CAR theo Basel 3.• Lập báo cáo gửi NHNN, NH mẹ hoặc các báo cáo khác theo yêu cầu.• Thực hiện các công việc được chỉ định khác.

Reports To: Director of Rooms

Position Objective: To drive the learning culture within the Rooms Division through immersive onboarding, continual skills elevation, and the refinement of service behaviours that align with Park Hyatt’s standards of understated luxury and Forbes Five-Star performance.

Scope of Role: The Rooms Assistant Learning Manager acts as the catalyst of development within the Rooms Division, guiding colleagues toward excellence in guest engagement, technical service delivery, and professional growth. This role designs, delivers, and evaluates all learning experiences related to Front Office, Housekeeping, Spa & Wellness, and Security—ensuring every associate’s journey reflects the precision, empathy, and artistry that define the Park Hyatt brand.

Key Responsibilities:

Learning Design & Implementation

• Develop and implement the Rooms Division learning strategy, aligned with divisional objectives and brand standards.
• Design and deliver onboarding experiences that immerse new colleagues into the culture of luxury and service intent from their first day.
• Create and maintain training materials, learning pathways, and divisional SOPs in alignment with Forbes and Hyatt foundations.
• Conduct hands-on training and field coaching to reinforce service rituals and technical mastery.
• Identify skill gaps through operational observation and feedback mechanisms, designing corrective learning plans.

Performance & Development

• Partner with Department Heads to ensure all colleagues have Individual Development Plans (IDPs) that support long-term growth and retention.
• Monitor and measure the impact of training on guest experience, operational metrics, and colleague engagement.
• Conduct service audits and feedback sessions to evaluate consistency and precision in performance.
• Curate and facilitate learning sessions focused on emotional intelligence, attentiveness, and leadership readiness.

Collaboration & Communication

• Serve as the liaison between the Rooms Division and the hotel’s Learning & Development team, ensuring alignment while maintaining departmental autonomy.
• Partner closely with the Director of Rooms to integrate training objectives into performance reviews and business priorities.
• Support leadership development for Supervisors and Assistant Managers through tailored coaching and mentorship programs.

Administration & Compliance

• Maintain accurate records of all training activities, attendance, and evaluation results.
• Support the development and upkeep of Rooms SOPs, ensuring they reflect brand and operational evolution.
• Ensure compliance with all mandatory learning and safety training requirements within the Division.

Expected Attitude & Behaviour:

• Embodies warmth, composure, and discernment—demonstrating genuine care for both colleagues and guests.
• Operates with curiosity, precision, and a mindset of continuous improvement.
• Acts as a mentor and role model of brand values, inspiring others through consistency and example.
• Balances creativity with discipline, ensuring that every training moment strengthens operational excellence.
• Upholds discretion, professionalism, and integrity in all colleague interactions.

• Theo dõi các nhà cung cấp để đảm bảo giao hàng theo đúng lịch trình đã đặt hàng.
• Duy trì kiểm soát nội bộ đối với việc yêu cầu cung cấp vật phẩm.
• Phát triển và duy trì hệ thống đơn đặt hàng.
• Sắp xếp hóa đơn từ nhà cung cấp kịp thời để đảm bảo việc đóng sổ hàng tồn kho vào cuối tháng được chính xác và đầy đủ.
• Đảm bảo vệ sinh và ngăn nắp ở mọi khu vực làm việc.
• Phối hợp với bộ phận kiểm soát chất lượng và các trưởng phòng liên quan để đảm bảo nhận được sản phẩm đạt chất lượng tiêu chuẩn.
• Theo dõi các đơn đặt hàng đang mở và liên hệ với nhà cung cấp để cung cấp và chốt đơn hàng kịp thời.
• Chuẩn bị mọi vật tư cần thiết trong trường hợp khẩn cấp. Có thể thanh toán bằng tiền mặt tùy theo mức độ khẩn cấp của yêu cầu.
• Kiểm toán đơn đặt hàng hàng tháng để đóng các đơn đặt hàng mở hoặc giải thích các đơn đặt hàng mở.
• Hỗ trợ Giám đốc mua sắm về quy trình đấu thầu, lựa chọn nhà cung cấp, v.v.
• Hỗ trợ kế hoạch đảm bảo lợi nhuận.
• Đảm bảo nguồn cung cấp thường xuyên, chính xác và chất lượng tốt nhất mọi lúc.
• Hỗ trợ kịp thời các yêu cầu cấp bách của hoạt động.
• Thực hiện nghiêm túc CSA và đạt 100% điểm trong hạng mục Kiểm toán CSA về Mua sắm
• Thực hiện các nhiệm vụ liên quan và nhiệm vụ đặc biệt do Trưởng phòng mua sắm hoặc Giám đốc tài chính và hỗ trợ kinh doanh giao.

STEAK HOUSE THE FAN – nhà hàng bít tết cao cấp chuẩn bị khai trương tại Siêu thị MEGA MARKET LIÊN CHIỂU, đang tìm kiếm những đồng đội tâm huyết để cùng mang đến trải nghiệm ẩm thực sang trọng bậc nhất!

📍 Địa điểm làm việc: Mega Market Liên Chiểu, Đà Nẵng

CÁC VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG
1. Quản lý nhà hàng: 1 người
2. Giám sát nhà hàng: 3 người
3. Nhân viên Bếp (Nam/Nữ): 10 người
4. Nhân viên tạp vụ: 2 người

YÊU CẦU CƠ BẢN
– Ưu tiên có kinh nghiệm trong mô hình nhà hàng cao cấp hoặc steakhouse
– Thời gian làm việc: Trao đổi chi tiết khi phỏng vấn
– Trung thực, nhiệt tình, trách nhiệm, có tinh thần làm việc nhóm
– Biết Tiếng Anh giao tiếp cơ bản là một lợi thế

QUYỀN LỢI
– Lương cạnh tranh, thưởng hiệu suất theo doanh thu
– Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, phong cách quốc tế
– Được đào tạo kỹ năng nghề nghiệp trước và trong quá trình làm việc
– Nhân viên chính thức được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định

LƯU Ý QUAN TRỌNG
🚫 STEAK HOUSE THE FAN không thu bất kỳ chi phí nào trong quá trình tuyển dụng
🚫 Không tuyển qua bên thứ ba hoặc các cá nhân/tổ chức tự xưng là môi giới
📢 Thông tin tuyển dụng chỉ đăng tải qua Fanpage chính thức: STEAK HOUSE THE FAN
🔥 Hãy nhanh tay ứng tuyển để trở thành một phần của STEAK HOUSE THE FAN
🥩 Nơi tôn vinh nghệ thuật ẩm thực bít tết và tinh thần hiếu khách thượng hạng!

CÁCH ỨNG TUYỂN
1. Gửi hồ sơ về email: [email protected] [Tiêu đề: Vị trí ứng tuyển - STEAK HOUSE THE FAN]
2. Điền đơn ứng tuyển online tại đường link: https://forms.gle/26koAE8JzzqCgRj58

Ứng viên phù hợp sẽ được Ban Quản lý THE FAN (STEAK HOUSE) liên hệ qua điện thoại hoặc email để hẹn lịch phỏng vấn.

Ngành nghề: Du lịch/Nhà hàng/Khách sạn, Phục vụ/Tạp vụ/Giúp việc