Việc làm cho sinh viên Đại học Sư phạm Kỹ thuật Vinh

• Chuẩn bị, chế biến và trang trí bánh mỳ theo tiêu chuẩn chất lượng quy định trong công thức

• Tham dự buổi họp giao ban hàng ngày hoặc các buổi họp khác theo lịch

• Tham dự các khóa đào tạo theo lịch

• Đảm bảo vệ sinh dụng cụ làm việc và khu vực làm việc

• Tuân thủ nội quy, quy định của khách sạn về: An toàn lao động, Diện mạo vệ sinh cá nhân, Vệ sinh

• Các công việc khác được phân công bởi giám sát

• Giám sát, đào tạo và hỗ trợ đội ngũ kỹ thuật viên spa nhằm đảm bảo chất lượng dịch vụ theo tiêu chuẩn của khách sạn/khu nghỉ dưỡng.
  Supervise, train and support spa therapists to ensure service quality meets hotel/resort standards.
• Trực tiếp thực hiện các liệu trình trị liệu/massage chuyên nghiệp cho khách khi cần thiết.
  Perform professional spa treatments and massages for guests when required.
• Phân công công việc hằng ngày cho kỹ thuật viên, đảm bảo vận hành trơn tru và đáp ứng nhu cầu phục vụ khách.
  Assign daily tasks to therapists and ensure smooth spa operations meeting guest demands.
• Hỗ trợ xây dựng các gói dịch vụ, liệu trình mới và chuẩn hóa quy trình vận hành spa.
  Assist in developing new treatment packages and standardizing spa operating procedures.
• Kiểm tra phòng trị liệu, máy móc, thiết bị và vật dụng trước – sau mỗi ca; đảm bảo sạch sẽ và đầy đủ.
  Inspect treatment rooms, equipment and supplies before and after shifts to ensure cleanliness and readiness.
• Theo dõi và kiểm soát tồn kho tinh dầu, mỹ phẩm, khăn, nến và vật dụng spa.
  Monitor and control inventory of essential oils, cosmetics, towels, candles and spa supplies.
• Tư vấn liệu trình phù hợp cho khách, đáp ứng nhu cầu cá nhân hóa trải nghiệm spa.
  Provide treatment recommendations tailored to guest needs, enhancing their spa experience.
• Phối hợp với Lễ tân Spa và các bộ phận khác để đảm bảo phục vụ khách mượt mà.
  Coordinate with Spa Receptionist and other departments for seamless guest service.
• Xử lý phàn nàn của khách liên quan đến liệu trình hoặc dịch vụ spa.
  Handle guest complaints related to treatments or spa service.
• Thực hiện báo cáo theo yêu cầu của Spa Manager/Director và hỗ trợ trong các hoạt động quảng bá.
  Prepare reports as required by the Spa Manager/Director and support promotional activities.

CÔNG TY CỔ PHẦN VIỄN THÔNG FPT TUYỂN DỤNG CHUYÊN VIÊN DỊCH VỤ KHÁCH HÀNG

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
– Chăm sóc khách hàng chủ động về thông tin gói dịch vụ, tư vấn hướng dẫn khách hàng sử dụng các dịch vụ cộng thêm của FPT Telecom và các chương trình khuyến mãi cho khách hàng.
– Hỗ trợ khách hàng các thủ tục liên quan đến hợp đồng: làm rõ thông tin hợp đồng và khuyến mãi, tiếp nhận chuyển đổi thông tin khách hàng.
– Giải quyết khiếu nại, thắc mắc của khách hàng qua điện thoại liên quan đến: công nợ, hợp đồng, chính sách, thông tin sản phẩm.
– Thông báo cước phí internet, truyền hình, hằng tháng của khách hàng.
– Hỗ trợ khách hàng hoàn tất thanh toán cước trong tháng.
– Thu phí của khách hàng đến thanh toán tại quầy giao dịch và từ các nhân viên thu cước làm việc tại chi nhánh.
– Quản lí, hỗ trợ các đối tác thu cước hoàn thành chỉ tiêu được giao.
– Tư vấn hướng dẫn khách hàng sử dụng các dịch vụ cộng thêm của FPT Telecom.
– Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu từ Trưởng Bộ phận/ Đơn vị.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC
– Giới tính: Nữ, tuổi: 22-30
– Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, ngoại hình sáng
– Giao tiếp tự tin, thuyết phục, không nói ngọng, không nói lắp, không mắc các lỗi phát âm cơ bản.
– Có khả năng tổ chức và giám sát công việc, có kỹ năng tin học văn phòng.
– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực Dịch vụ khách hàng, Chăm sóc khách hàng, Quản lý thu cước, Quản lý công nợ, Tư vấn bán hàng.
– Ưu tiên ứng viên sinh sống tại Đà Nẵng.
– Có tư duy luôn lấy khách hàng làm trọng tâm.

QUYỀN LỢI
– Thu nhập ổn định 12 – 17 triệu VNĐ/tháng.
– Được hưởng các chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật (BHXH, BHYT,…)
– Được tham gia các khóa đào tạo kỹ năng MIỄN PHÍ.
– Được tham gia các hoạt động văn hóa đoàn thể của công ty (các chuyến nghỉ mát – du lịch, team – building, đêm ca nhạc, Year End Party, sinh nhật công ty,…)
– Được hưởng chế độ FPT Care dành cho CBNV.
– Được hưởng các gói ưu đãi khi sử dụng dịch vụ của FPT Telecom.
– Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, cởi mở, năng động, tôn trọng phát triển cá nhân.

THÔNG TIN LIÊN HỆ
Email: [email protected]
Điện thoại: 0943 533 444
Tòa nhà FPT Telecom , Lô A4 -1 Khu đô thị FPT , đường Trần Quốc Vượng , phường Hòa Hải- Ngũ Hành Sơn – TP Đà Nẵng
Lưu ý: FPT Telecom không thu bất kỳ chi phí nào của Ứng viên, Sinh viên trong quá trình tuyển dụng, thực tập

• Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng được phê duyệt, tiến hành đối chiếu định biên, yêu cầu thực tế và xác nhận thông tin về số lượng, vị trí, yêu cầu, thời gian đáp ứng
• Định kỳ thực hiện việc phân tích đánh giá hiệu quả của từng kênh tuyển dụng, đề xuất các giải pháp nhằm thu hút ứng viên
• Lập các báo cáo tuyển dụng hàng tuần, hàng tháng, hàng năm

• Nhận hồ sơ, sàng lọc hồ sơ, tổ chức phỏng vấn, tuyển dụng và lựa chọn ứng viên
• Đảm bảo hoạt động phỏng vấn đúng quy trình, đảm bảo chất lượng ứng viên được chọn
• Thông báo cho Hội đồng phỏng vấn, liên hệ ứng viên và tổ chức phỏng vấn theo phương án được duyệt, theo quy trình tuyển dụng
• Lập tờ trình tuyển dụng và liên hệ ứng viên đạt phỏng vấn nhận việc
• Lưu trữ hồ sơ tuyển dụng, hồ sơ ứng viên đầy đủ, rõ ràng
• Duy trì và phát triển cơ sở dữ liệu ứng viên, phân loại để dễ dàng tham khảo và tiếp cận

• Thiết lập mạng lưới tuyển dụng (các trang web, công ty, trường học)
• Quản lý truyền thông tuyển dụng: thông báo tuyển dụng, quản lý comment Facebook, truyền thông đến ứng viên
• Soạn thảo thông báo tuyển dụng và đăng tuyển trên các kênh được duyệt

• Tổ chức kiểm tra định kỳ, chuyên đề hoặc đột xuất (phối hợp với bên thứ 3 nếu có) nhằm kịp thời phát hiện các sai sót, phân tích nguyên nhân dẫn đến các phát sinh những sai sót, kiến nghị biện pháp khắc phục, bổ sung, điều chỉnh các quy định/ quy trình để phòng ngừa;
• Giám sát, đánh giá và theo dõi các hoạt động sửa chữa, khắc phục, hoàn thiện của Lãnh đạo các đơn vị, Trưởng/phó bộ phận các phòng ban đối với vấn đề mà các kết luận/báo cáo kiểm soát đã ghi nhận và có khuyến nghị;
• Đề xuất kiến nghị xử lý vi phạm đối với CBNV các phòng ban chuyên môn trong quá trình thực hiện nhiệm vụ kiểm soát;
• Nghiên cứu, nắm rõ các quy trình, quy định của Sun Group, SHE, các đơn vị thành viên của SHE và Pháp luật, đặc biệt các quy định liên quan đến hoạt động kinh doanh, vận hành, kế toán, tài chính;
• Thực hiện đào tạo các mảng việc chuyên môn nhằm giảm thiểu rủi ro trong quá trình vận hành - Giám sát kế hoạch cải tiến chất lượng của các khách sạn được đánh giá;
• Tổ chức thu thập, phân tích, đánh giá sự hài lòng của khách hàng và đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng dịch vụ;
• Tư vấn, hướng dẫn các vấn đề liên quan tới nghiệp vụ công tác kiểm tra kiểm soát nội bộ nhằm mục đích hoàn thiện hệ thống kiểm soát nội bộ và quản lý rủi ro;
• Các nhiệm vụ liên quan khác theo sự phân công của cấp trên.

• Đảm nhận nấu cơm căn teen nhân viên (khoảng 140 - 150 suất/ ngày)
• Đảm nhận nấu món nước (bún bò, hủ tíu, bún riêu...) cho căn teen nhân viên 2 ngày/ tuần
• Xây dựng menu cơm nhân viên hàng tuần
• Chịu trách nhiệm kiểm tra, quản lý và đặt hàng nguyên vật liệu để nấu, đảm bảo đầy đủ
• Chịu trách nhiệm đảm bảo tình trạng căn teen, đầy đủ công cụ dụng cụ ăn uống (đũa, muỗng,...)

Công ty Cổ phần MISA tuyển dụng: Chuyên viên phát triển đối tác nền tảng MISA ASP

Nơi làm việc: Số 188 đường 30/4, P. Hòa Cường, TP. Đà Nẵng
Hình thức: Toàn thời gian
Sản phẩm: MISA ASP

MISA là tập đoàn tiên phong xây dựng Agentic AI cho doanh nghiệp, hộ kinh doanh và chính phủ, với gần 60 sản phẩm, ứng dụng cho 350.000 khách hàng là cơ quan nhà nước, doanh nghiệp, hộ kinh doanh và 3.5 triệu khách hàng cá nhân tại Việt Nam và 22 quốc gia trên thế giới. MISA vinh dự khi được đồng hành cùng các Bộ, ban, ngành trong chương trình Chuyển đổi số quốc gia, tự động hóa hoạt động quản lý, kinh doanh, giúp nâng cao năng suất và góp phần vào sự phát triển chung của Việt Nam.

Gia nhập MISA ASP, bạn sẽ nhận được nhiều giá trị vượt trội:
– Kết nối các mối quan hệ chất lượng trong lĩnh vực Tài chính – Kế toán – Thuế và doanh nghiệp
– Mở rộng, nâng cao kỹ năng chuyên sâu như: quản lý đối tác, phát triển kinh doanh, xây dựng và phát triển thương hiệu cá nhân/tổ chức.
– Rèn luyện kỹ năng lập kế hoạch và triển khai các hoạt động đổi mới sáng tạo, tổ chức sự kiện,…
– Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, luôn khuyến khích ý tưởng đột phá và thúc đẩy phát triển bản thân không ngừng.

– Chuyên viên Phát triển đối tác tại MISA sẽ làm gì?
– Chủ động tìm kiếm, thu hút và mở rộng mạng lưới đối tác mới là các Kế toán dịch vụ, đại lý thuế tiềm năng trên toàn quốc.
– Tổ chức các chương trình đào tạo, chia sẻ kiến thức, kỹ năng giúp đối tác thuyết phục khách hàng Doanh nghiệp tham gia và triển khai dịch vụ hiệu quả trên nền tảng từ đó gia tăng doanh số.
– Đề xuất các chính sách, chương trình kinh doanh nhằm thúc đẩy doanh số cho đối tác và khách hàng

Yêu cầu công việc
Hình mẫu lý tưởng?
1. Độ tuổi: 22 – 32
2. Học vấn:
– Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học, được đào tạo về các khối ngành Kinh tế: Kế-kiểm toán, Quản trị kinh doanh, Kinh tế, – Tài chính, Ngân hàng…
– Có kiến thức cơ bản về Nguyên lý kế toán/ Tài chính Kế toán hoặc kinh nghiệm/chứng chỉ đào tạo về Kế toán
3. Kỹ năng:
– Kỹ năng giao tiếp tốt, linh hoạt
– Tư duy xử lý tình huống trong kinh doanh
– Kỹ năng thuyết trình, đàm phán
4. Kinh nghiệm:
– Tối thiểu 6 tháng kinh nghiệm làm Kinh doanh, Quan hệ khách hàng, Phát triển thị trường,…
– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm Phát triển đối tác, Phát triển mạng lưới hoặc kinh nghiệm kinh doanh lĩnh vực phần mềm
5. Định hướng:
– Phát triển trong mảng kinh doanh, phát triển đối tác, mở rộng mạng lưới.
– Làm việc tại văn phòng hoặc di chuyển gặp gỡ đối tác trực tiếp theo từng thời điểm.

Quyền lợi
Thu nhập và đãi ngộ:
– Thu nhập = Lương cứng (từ 9,000,000 – 12,000,000) + Thưởng doanh số + Thưởng chiến dịch tháng/ quý + Phụ cấp/ Hỗ trợ khác. Bình quân 20,000,000 – 30,000,000.
– Thưởng cuối năm theo quy định.
– Điều chỉnh level và lương cố định 2 lần/năm.
– Chăm sóc sức khỏe định kỳ tại Medlatec.
– Các phúc lợi khác: Bảo hiểm, sinh nhật, thưởng Lễ tết, teambuilding, Du lịch hè, …. theo quy định Luật Lao động và chính sách của Công ty.
Lộ trình thăng tiến:
– Có cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý cấp trung/cấp cao khi chứng minh được năng lực (không đợi tuổi).
– Lộ trình đánh giá nhân viên rõ ràng, minh bạch, dựa trên số liệu, báo cáo chi tiết – Định kỳ 6 tháng/lần.
Môi trường và văn hóa:
– Môi trường trẻ trung, năng động và đề cao sự sáng tạo.
– Hoạt động trong mô hình Oneteam, kết hợp chặt chẽ với các bộ phận Phát triển phần mềm, PR Marketing và đào tạo tư vấn triển khai để chủ động điều phối nguồn lực giúp hoàn thành mục tiêu nhiệm vụ được giao.
– Nhiều hoạt động gắn kết nội bộ: CLB Bóng đá, CLB Cầu lông, CLB Tennis, CLB Pickleball,…
Học tập và phát triển:
– Được tiếp cận và làm việc trực tiếp làm việc với các Chủ tịch, CEO, Giám đốc, Chuyên gia cao cấp cùng Các sở, ban ngành, hiệp hội, hội hành nghề uy tín trong lĩnh vực tài chính – kế toán, tư vấn thuế.
– Đào tạo theo từng giai đoạn phát triển với lộ trình rõ ràng, hỗ trợ học tập và phát triển cá nhân toàn diện.
– Cung cấp hệ thống tài liệu đào tạo đầy đủ, học tập mọi lúc, mọi nơi trên nền tảng E-learning.
Hỗ trợ công cụ làm việc:
– Ứng dụng công nghệ AI trong phần mềm CRM giúp tự động hóa quản lý, theo dõi hoạt động kinh doanh, rút ngắn thời gian xử lý, nâng cao năng suất và thúc đẩy tăng trưởng trong kỷ nguyên công nghệ số.
– Được cung cấp tài khoản Chữ ký số cá nhân, ChatGPT, công cụ AI Marketing,… giúp nâng cao tính chuyên nghiệp, tối ưu năng suất và hiệu quả làm việc.
– Trang bị đầy đủ thiết bị làm việc: máy tính, thẻ, sim điện thoại,… đảm bảo hỗ trợ tốt nhất cho công việc.

Quy trình tuyển dụng:
– Vòng 1: Phỏng vấn đánh giá năng lực
– Vòng 2: Trải nghiệm thực tế công việc

Thời gian làm việc:
– Từ 1/5 đến 30/11: Thứ Hai đến Thứ Sáu, 8h00–17h30 (nghỉ trưa 12h00–13h30); sáng Thứ Bảy linh hoạt theo yêu cầu và tiến độ công việc
– Từ 1/12 đến 30/4: Thứ Hai đến Thứ Sáu, 8h00–17h30 (nghỉ trưa 12h00–13h30); Thứ Bảy làm buổi sáng 8h00–12h00

THÔNG TIN LIÊN HỆ
- Link ứng tuyển trực tiếp: https://share.misa.vn/zeoAbLW1
- Liên hệ ứng tuyển: 0378.556.018 - Mr. Viet Khoa
- Email nhận hồ sơ: [email protected]

Tìm kiếm & quản lý nhà cung cấp: Tìm kiếm, đánh giá và xây dựng mối quan hệ với các nhà cung cấp uy tín; đảm bảo tiêu chuẩn giá tốt - chất lượng ổn định.

Quy trình mua hàng: Tiếp nhận yêu cầu, lập báo giá, so sánh giá, làm đơn đặt hàng và theo dõi tiến độ giao hàng.

Kiểm tra hàng hóa: Kiểm tra số lượng, chất lượng hàng hóa khi nhận; phối hợp với bộ phận kho để xử lý hàng lỗi, hàng kém chất lượng.

Đàm phán & Hợp đồng: Đàm phán các điều khoản thanh toán, giao hàng và thực hiện thủ tục ký kết hợp đồng.

Báo cáo & Giấy tờ: Nhập dữ liệu, quản lý hồ sơ mua hàng, làm báo cáo chi phí và chuyển giao tài liệu thanh toán cho kế toán.

Phối hợp hoạt động: Làm việc với các bộ phận (Bếp, Buồng phòng, Kỹ thuật...) để xác định nhu cầu và đảm bảo vật tư luôn đầy đủ

• Tư vấn, giới thiệu và bán các sản phẩm quà lưu niệm (merchandise) cho khách tham quan.
• Sắp xếp, trưng bày hàng hóa theo tiêu chuẩn (visual merchandising), đảm bảo cửa hàng luôn gọn gàng, bắt mắt.
• Thực hiện thanh toán, xuất hóa đơn, kiểm tra tiền mặt và máy POS theo quy định.
• Kiểm tra, bổ sung hàng hóa, theo dõi tồn kho tại quầy phụ trách.
• Đảm bảo chất lượng dịch vụ, thái độ phục vụ thân thiện, chuyên nghiệp.
• Hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh, phản hồi của khách trong phạm vi công việc.
• Giữ gìn vệ sinh khu vực làm việc và bảo quản tài sản, trang thiết bị.
• Thực hiện các công việc khác theo phân công của quản lý.

Responsibilities:

• Greet incoming and departing Guests warmly/chào đón khách

• Answer incoming calls to the restaurant and provide appropriate service/Nhận/trả lời điện thoại/nhận orders qua các app và thông báo cho các bên liên quan

• Manage transactions with customers using cash registers/thực hiện việc thanh toán cho khách hàng

• Issue receipts, refunds, change or tickets/phát hành giấy biên nhận/hoàn trả lại tiền thừa… cho khách

• Collect payments whether in cash or credit/Nhận tiền thanh toán của khách bằng tiền mặt, thẻ ngân hàng

• Report all debit bill and ensure correct debit accounts/theo dõi và đảm bảo tính chính xác của báo cáo công nợ

• Making report on sales every shift/ day/làm báo cáo thu tiền khi kết thúc ca làm việc

• Ensure neatness and cleanliness of station/giữ vệ sinh và đảm bảo quầy thu ngân luôn gọn gàng sạch sẽ

• Manage tip and donation boxes/quản lý hộp tiền tip của nhà hàng

• Computerize new prices in the currency calculation software/cập nhật lại phần mềm khi có thay đổi về giá hoặc có menu mới

• Support FOH staff to serve guest/hỗ trợ nhân viên FOH phục vụ khách khi cần thiết

• Perform other duties as and when assigned by the Management/thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

• Having thorough understanding about the hospitality, POS system, daily report