Giảng viên là gì? Những công việc HOT dành cho giảng viên

Giảng viên là gì? Giáo viên khác với giáo viên như thế nào?

Giảng viên là người có chuyên môn sâu về một ngành, lĩnh vực cụ thể, giữ vai trò chủ đạo trong công tác giảng dạy, đào tạo ở các trường cao đẳng, đại học, cao học, cao học. Ngoài ra, giảng viên còn tiến hành điều tra, nghiên cứu và thuyết trình về một chủ đề trong chuyên ngành của mình.

Hiện nay, giảng viên được chia thành nhiều cấp theo trình độ học vấn. Nhiều sinh viên tốt nghiệp muốn làm việc trong lĩnh vực giáo dục với vai trò giảng viên sẽ học tiếp lên Thạc sĩ và có cơ hội được lãnh đạo trường mời ở lại làm việc.

Không chỉ giáo viên, nghề giáo cũng là một nghề cao quý được nhiều người lựa chọn theo đuổi. Tuy nhiên, một số người không thể phân biệt chính xác hai công việc này.

Trên thực tế, cả giảng viên và giáo viên đều là những người trực tiếp giảng dạy, truyền đạt kiến thức cho học sinh, đồng thời giúp hình thành tính cách, tâm lý con người.

Có thể nói, cả hai đều là những người quyết định sự phát triển của một đất nước. Có vai trò quan trọng như nhau nhưng giáo viên và giảng viên cũng có một vài điểm khác biệt, bạn đọc có thể tham khảo bảng so sánh dưới đây!

• Giảng viên: Đối tượng là sinh viên, nhiệm vụ chính là tập trung đào tạo chuyên ngành cho học viên. Tích hợp các bài thực hành vào giảng dạy cho học viên.Yêu cầu bằng cấp Thạc sĩ, tiên sĩ, phó giáo sư hoặc giáo sư
• Giáo viên: Đối tượng học sinh từ mẫu giáo đến lớp 12, dạy các bài về kiến thức, kỹ năng cuộc sống, khoa học. Lập kế hoạch dạy học, triển khai bài học theo chương trình của nhà trường. Ra đề thi và chấm điểm chất lượng học sinh. Tốt nghiệp trung cấp, bằng cao đẳng hoặc đại học

Các hạng giảng viên & điều kiện thăng hạng

Trong môi trường giáo dục, giáo viên được tuyển chọn theo những tiêu chí chung. Tuy nhiên, chất lượng đánh giá về năng lực, trình độ hay phẩm chất của giảng viên có thể không khác nhau. Tùy theo chức năng và trình độ, giảng viên được chia thành nhiều ngạch khác nhau.

Các hạng giảng viên là gì?

Hầu hết các trường đại học công lập đều phân chia giảng viên theo cấp bậc và phân công trách nhiệm theo khả năng của họ. Cụ thể, giảng viên hiện được chia thành 3 hạng: Hạng I, Hạng II và Hạng III.

Hạng I: Giảng viên có trình độ tiến sĩ, có 1 trong 6 chứng chỉ ngoại ngữ Anh, Pháp, Đức, Trung, Nhật cùng với chứng chỉ tin học và 1 năm kinh nghiệm tin học phục vụ công tác chuyên môn.

Đồng thời, giảng viên phải biên soạn ít nhất 2 giáo trình môn học tùy theo chuyên ngành giảng dạy để áp dụng trong giảng dạy và 15 bài báo, báo cáo chuyên đề đăng tại các hội thảo khoa học trong và ngoài nước.

Hạng II: Là những giáo viên đã có bằng Thạc sĩ, có chứng chỉ bồi dưỡng giáo viên cấp II theo chương trình của Bộ Giáo dục và Đào tạo và thông thạo ít nhất 1 trong 6 thứ tiếng Anh, Pháp, Đức, Trung, Nhật. Đồng thời, phải là người hướng dẫn cho ít nhất 5 học viên bảo vệ thành công luận văn thạc sĩ và ít nhất 1 học viên bảo vệ thành công nghiên cứu sinh.

Hạng III: Những người có bằng Thạc sĩ trở lên phù hợp với vị trí việc làm, ngành hoặc chuyên ngành giảng dạy kèm theo chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giảng viên đại học. Đồng thời thông thạo ít nhất 1 trong 6 thứ tiếng Anh, Pháp, Đức, Trung, Nhật cùng với chứng chỉ tin học cơ bản.

Điều kiện thăng hạng giảng viên là gì?

Thông tư 31/2021/TT-BGDĐT của Bộ Giáo dục và Đào tạo quy định rõ về tiêu chuẩn, điều kiện thi hoặc xét thăng hạng giảng viên. Theo đó, để được thăng hạng từ giảng viên hạng III lên hạng II và từ giảng viên hạng II lên hạng I phải có đủ các điều kiện sau:

• Từ giảng viên hạng III lên hạng II: Có thời gian giữ chức danh nghề nghiệp giảng viên (hạng III) hoặc tương đương ít nhất là 9 năm đối với người có bằng thạc sĩ và 6 năm đối với người có bằng tiến sĩ, trong đó có ít nhất 1 năm giữ chức danh giảng viên. giảng viên hạng II (tính đến ngày hết thời hạn nộp hồ sơ dự thi, xét thăng hạng).
• Từ giảng viên hạng II lên hạng I: Từng giữ chức danh nghề nghiệp giảng viên chính (hạng II) hoặc tương đương ít nhất 06 năm, trong đó có ít nhất 05 năm giữ chức danh nghề nghiệp giảng viên hạng II (có tính). cho đến khi hết thời hạn nộp hồ sơ kiểm tra, xét thăng hạng

Yêu cầu để trở thành một giảng viên là gì?

Trên thực tế, mỗi trường đại học sẽ có những yêu cầu khác nhau đối với giảng viên của mình. Tuy nhiên, trình độ học vấn và kỹ năng mềm là hai kỹ năng chung mà bất kỳ giảng viên nào cũng phải có.

Học vấn: Để trở thành giáo viên phải vượt qua bài kiểm tra viết thông qua trắc nghiệm và tự luận, cùng với bài kiểm tra vấn đáp. Đối với một số chuyên ngành đặc thù còn có các bài kiểm tra để kiểm tra kỹ năng nghề nghiệp. Đối với những vị trí như giáo sư hay giảng viên cao cấp, yêu cầu sẽ cao hơn và khắt khe hơn.

Kỹ năng mềm: Làm việc trong ngành giáo dục trước hết cần phải có đạo đức nghề nghiệp, không chỉ truyền đạt kiến thức mà còn chia sẻ kinh nghiệm sống, định hướng lối sống lành mạnh. Ngoài ra, giáo viên phải luôn có tinh thần học hỏi. Không chỉ học sinh mà giáo viên cũng phải không ngừng học hỏi, trau dồi kiến thức để phục vụ cho công việc giảng dạy của mình.

>>> Xem thêm: Làm nghề gì lương cao. TOP 10 ngành nghề thu nhập hấp dẫn không nên bỏ lỡ

Những công việc HOT dành cho giảng viên

Với những thông tin trên chắc hẳn bạn đọc đã hiểu được giáo viên là gì? Vậy công việc giảng viên hot nhất hiện nay là gì?

Giảng viên cơ hữu

Giảng viên cơ hữu là biên chế chính thức của nhà trường, được hưởng các chế độ, chính sách theo quy định của Nhà nước, được phân công và chịu trách nhiệm tham gia các hoạt động do nhà trường đề ra.

Đây được coi là đội ngũ giảng viên nòng cốt của trường, bởi họ không chỉ làm nhiệm vụ giảng dạy mà còn xây dựng và bảo vệ đơn vị mình đang công tác. Huấn luyện viên cơ hữu sẽ ký hợp đồng lao động xác định thời hạn 3 năm hoặc không xác định thời hạn theo quy định của Bộ luật Lao động.

Hầu hết các trường cao đẳng, đại học đều tuyển giảng viên chính thức dựa trên các tiêu chí sau:

• Có trình độ Thạc sĩ, Tiến sĩ,… theo yêu cầu của đơn vị tuyển dụng.
• Giảng viên chuyên trách phải được đào tạo về kỹ năng, bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm đảm bảo truyền thụ kiến thức cho học viên.
• Phẩm chất đạo đức tốt, chuẩn mực của xã hội thì ngoài việc cố gắng nâng cao trình độ chuyên môn và nghiệp vụ sư phạm, phải có phẩm chất chính trị.

Giảng viên thỉnh giảng

Giảng viên thỉnh giảng là giáo viên hoặc người có trình độ chuyên môn của giáo viên được cơ sở giáo dục mời thỉnh giảng. Họ là những người có chuyên môn cao, được đào tạo bài bản từ đại học chính quy trở lên.

Hầu hết các giảng viên thỉnh giảng sẽ thực hiện các nhiệm vụ sau:

• Tham gia giảng dạy chuyên đề, truyền đạt lý thuyết, dẫn học viên thí nghiệm, thực hành, thực tập theo nội dung chương trình đào tạo.
• Tham gia giảng dạy các chuyên đề tại các trường cao đẳng, đại học, v.v.
• Hướng dẫn & tham gia hội đồng chấm đồ án, khóa luận tốt nghiệp.
• Hướng dẫn & tham gia hội đồng đánh giá luận văn thạc sĩ, tiến sĩ.
• Xây dựng, biên soạn giáo trình, sách tham khảo, tài liệu dạy học.

Giảng viên ngành Luật

Giảng viên luật là người trực tiếp giảng dạy ở trình độ cao đẳng, đại học chuyên ngành luật. Họ có nền tảng kiến thức pháp luật tốt, đầu tư tìm hiểu, nghiên cứu sâu về pháp luật.

Giảng viên luật tại các trường cao đẳng, đại học sẽ thực hiện 3 nhiệm vụ chính, bao gồm:

Giảng dạy

• Nghiên cứu về bộ môn cũng như tìm hiểu các chuyên đề giảng dạy do nhà trường phân công.
• Tự soạn giáo án, thiết kế tài liệu phục vụ cho quá trình dạy học của mình.
• Trực tiếp giảng dạy, truyền đạt kiến thức, kỹ năng cho sinh viên, đồng thời hỗ trợ sinh viên tự học, tự tìm tòi, nghiên cứu.
• Tham gia đánh giá kết quả học tập của học sinh và hiệu quả giảng dạy của bản thân để rút kinh nghiệm và có những thay đổi phù hợp.

Nghiên cứu khoa học

• Tham gia nghiên cứu khoa học xây dựng chương trình đào tạo, bồi dưỡng kiến thức và biên soạn tài liệu phục vụ giảng dạy.
• Tham gia viết bài trên tạp chí pháp luật, chuyên đề giảng dạy, viết báo cáo thuyết minh.
• Tham gia thảo luận trong các cuộc hội thảo về đấu tranh pháp lý.

Bồi dưỡng & nâng cao trình độ

Giảng viên luật phải luôn nâng cao trình độ chuyên môn & lý luận chính trị, nghiệp vụ, kiến thức & các kỹ năng hỗ trợ khác để nâng cao hiệu quả giảng dạy. Vì ngành luật nói chung và từng chuyên ngành nói riêng đều có yêu cầu đầu tư nghiên cứu rất cao.

Mỗi trường sẽ có những quy định riêng về tư cách giáo viên. Tuy nhiên, đối với chuyên ngành luật, để trở thành giảng viên, bạn phải đáp ứng một số điều kiện chung dưới đây:

• Có bằng Thạc sĩ Luật trở lên.
• Chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm.
• Trình độ ngoại ngữ, tin học văn phòng đạt chuẩn theo quy định tại Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT và Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT.

Giảng viên chuyên ngành Logistics & quản lý chuỗi cung ứng

Đây là những người trực tiếp giảng dạy ở bậc cao đẳng và đại học về Logistics và Quản lý chuỗi cung ứng. Để trở thành giảng viên trong ngành này, họ phải có bằng Thạc sĩ trở lên chuyên ngành Logistics, Quản lý chuỗi cung ứng hoặc các chuyên ngành liên quan như Xuất nhập khẩu, Chuỗi cung ứng, Thương mại quốc tế.

Nhiệm vụ chính của giảng viên ngành Logistics và Quản lý chuỗi cung ứng bao gồm:

• Lên kế hoạch & giảng dạy tại trường.
• Tham gia các hoạt động phát triển chuyên môn, thiết kế tài liệu phục vụ giảng dạy.
• Nghiên cứu khoa học có liên quan chuyên môn.
• Xây dựng mối quan hệ với các trường, cơ quan, ban ngành, doanh nghiệp xuất nhập khẩu để làm cầu nối giữa sinh viên và đơn vị tuyển dụng.

Giảng viên ngôn ngữ

Giảng viên ngôn ngữ là những người có đủ năng lực giảng dạy các ngôn ngữ như tiếng Anh, tiếng Nhật, tiếng Hàn, tiếng Trung,... tại các trường Đại học & Cao đẳng hoặc Trung cấp.

Không chỉ dạy từ vựng, ngữ pháp, giao tiếp chuyên sâu cho học viên, giảng viên còn truyền đạt những nguyên tắc, văn hóa, giá trị và phong tục tập quán của quốc gia đó. Đồng thời xây dựng, thiết kế chương trình giảng dạy phù hợp với học viên.

Để trở thành giáo viên dạy ngữ văn, bạn phải đáp ứng các điều kiện chung sau:

• Đối với giảng viên giảng dạy các môn lý luận phải có trình độ từ thạc sĩ trở lên, còn giảng dạy, hướng dẫn đề tài, luận văn, luận án phải có bằng tiến sĩ.
• Có bằng chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm.
• Kỹ năng vi tính văn phòng đáp ứng yêu cầu công việc.
• Có lý lịch rõ ràng, khỏe mạnh theo yêu cầu.

Mức thu nhập giảng viên

Có lẽ những ai định hướng theo công việc giảng dạy đều đã tìm hiểu kỹ về thang bảng lương cũng như hệ số lương. Tuy nhiên, vẫn còn một số bạn trẻ băn khoăn và chưa thực sự hiểu rõ về vấn đề này. Dưới đây là một số thông tin quan trọng về mức lương của giảng viên, bạn đọc có thể tham khảo.

Bậc lương giảng viên

Tại Nghị định 49/2013/NĐ-CP ngày 14/5/2013 của Chính phủ có phân loại các nhóm ngạch, bậc lương của viên chức nói chung và giảng viên nói riêng. Từ đó đưa ra hệ số lương cho từng mức lương cụ thể cho các vị trí khác nhau.

Cụ thể, có 3 nhóm bậc lương bao gồm:

• Lớp A3: Nhóm giảng viên cao cấp.
• Viên chức hạng A2: Nhóm giảng viên chính được chia thành nhiều ngạch để hưởng lương.
• Hạng Viên chức A1: Áp dụng cho nhóm Giảng viên chính quy.

Hệ số lương

Đây là chỉ số phân loại kinh nghiệm của người huấn luyện. Cụ thể, người mới vào thường có mức lương thấp hơn, tức là hệ số lương ở mức khởi điểm. Càng làm lâu, bạn càng có nhiều kinh nghiệm và thành tích thì mức lương của bạn sẽ càng tăng.

Giảng viên đại học sẽ được trả lương theo quy định tại Thông tư 40/2020/TT-BGDĐT. Như sau:

• Giảng viên cao cấp hạng I: Hệ số lương từ 6,2 – 8,0.
• Giảng viên hạng II: Hệ số lương từ 4,4 đến 6,78.
• Giảng viên hạng III, Trợ lý hạng III: Áp dụng hệ số lương từ 2,34 đến 4,98.

Công thức tính lương theo bậc lương

Lương của giảng viên sẽ được tính theo công thức sau: Tổng lương nhận được = Lương + phụ cấp ưu đãi – BHXH.

Các yếu tố thành phần trong công thức tính lương trên được tính như sau:

• Mức lương = Hệ số lương x 1,8 triệu đồng.
• Phụ cấp ưu đãi = Lương x 30%.
• Bảo hiểm XH = Lương x 10,5%.

Tìm việc làm giảng viên ở đâu uy tín nhất?

Giảng viên là gì? Tìm kiếm công việc có uy tín? Trên thực tế, phần lớn giảng viên các trường cao đẳng, đại học... được mời về giảng dạy hoặc sinh viên có thành tích xuất sắc, hoàn thành chương trình thạc sĩ đều được giữ lại.

Tuy nhiên, bạn cũng có thể thông qua trang web tuyển dụng như StudentJob để tìm công việc giảng viên. Để tìm việc làm giảng viên trên StudentJob, ứng viên chỉ cần làm theo 3 bước đơn giản sau:

• Nhấp vào Bộ lọc “Lĩnh vực/Ngành”
• Nhập từ khóa “Giảng viên”.
• Nhấp vào nút “Tìm kiếm”.

Các thông tin tuyển dụng liên quan đến giảng viên sẽ hiện ra để bạn lựa chọn. Sẽ rất tuyệt nếu bạn tìm được việc làm giảng viên mong muốn trên StudentJob.

>>> Xem thêm: TOP 10 ngành nghề HOT nhất

Tạm kết

Trên đây là những thông tin cơ bản về nghề giảng viên, hi vọng sẽ giúp bạn đọc hiểu thêm về nghề cao quý này. Đừng quên thường xuyên truy cập StudentJob để cập nhật và theo dõi những việc làm HOT nhất hiện nay nhé.