Việc làm cho sinh viên Đại học Bà Rịa - Vũng Tàu

Trách nhiệm công việc Nghiên cứu, đề xuất phát triển, cập nhật Kiến trúc phần mềm/ứng dụng, dữ liệu trong Kiến trúc CNTT tổng thể toàn ngân hàng. Tham gia xây dựng, cập nhật các quy trình, quy định, chính sách, tiêu chuẩn về kiến trúc phần mềm/ứng dụng, dữ liệu trong kiến trúc CNTT tổng thể toàn ngân hàng. Tham gia đánh giá/thẩm định đối với các giải pháp phần mềm ứng dụng được BIDV đầu tư mua sắm hoặc tự phát triển, đảm bảo phù hợp với quy định quản lý kiến trúc CNTT tổng thể, khung tham chiếu tiêu chuẩn kiến trúc giải pháp phần mềm và chiến lược CNTT của BIDV (các giải pháp có độ phức tạp trung bình). Tham mưu cho Trưởng nhóm và các đơn vị về công tác quản lý, xây dựng và phát triển, thực thi kiến trúc phần mềm/ứng dụng, dữ liệu trong Kiến trúc CNTT tổng thể của toàn ngân hàng. Tham gia nghiên cứu ứng dụng công cụ quản lý, quản trị kiến trúc CNTT tổng thể của toàn ngân hàng.  Tham gia tổ chức quản lý, giám sát công tác thực thi, tuân thủ Kiến trúc CNTT. Tham gia, hỗ trợ xây dựng các yêu cầu kỹ thuật của dự án để đáp ứng quy định quản lý kiến trúc CNTT tổng thể, khung tham chiếu tiêu chuẩn kiến trúc giải pháp phần mềm của BIDV (các dự án có độ phức tạp trung bình). Thực hiện nghiên cứu, cập nhật các xu hướng công nghệ mới phục vụ cho việc đề xuất phát triển, cập nhật kiến trúc phần mềm/ứng dụng, dữ liệu trong kiến trúc CNTT tổng thể của toàn ngân hàng đảm bảo sự phù hợp với chiến lược phát triển CNTT, định hướng chuyển đổi số và khả năng vận hành ổn định, mở rộng linh hoạt của hệ thống CNTT. Tham gia xây dựng báo cáo chuyên đề, chuẩn bị tài liệu (tài liệu có nghiên cứu, phân tích, đánh giá) phục vụ họp Hội đồng quản trị/Ban điều hành, PTGĐ phụ trách khối hoặc các Ủy Ban. Phối hợp với các kiến trúc sư hạ tầng, bảo mật, cloud,… để đảm bảo tính nhất quán và tương thích giữa các lớp kiến trúc trong kiến trúc tổng thể CNTT. Tham gia các tổ công tác, các dự án của đơn vị hoặc BIDV. Tư vấn, hướng dẫn, giải đáp các đơn vị về quy định liên quan kiến trúc tổng thể CNTT. Tham gia, hỗ trợ công tác đào tạo về các nội dung liên quan kiến trúc CNTT. Thực hiện các công việc khác theo phân công. Kỹ năng & Chuyên môn1. Yêu cầu độ tuổi: ≤ 35 tuổi tại thời điểm dự tuyển 2. Trình độ chuyên môn Tốt nghiệp Đại học trở lên, hệ chính quy (bao gồm đại học văn bằng 2, không bao gồm hình thức học liên thông lên đại học) tại các trường Đại học trong nước hoặc tốt nghiệp Đại học trở lên tại các trường Đại học nước ngoài, Đại học liên kết. Chuyên ngành: Tốt nghiệp một trong các chuyên ngành Công nghệ thông tin, An toàn thông tin, Khoa học máy tính, Kỹ thuật phần mềm, Hệ thống thông tin, Kỹ thuật máy tính, Quản lý hệ thống thông tin, Điện tử Viễn thông, Điện tử truyền thông, Toán – Tin hoặc tương đương 3. Trình độ ngoại ngữ, tin học Ứng viên đạt 1 trong các chứng chỉ sau: TOEIC đạt 600/990, Toefl PBT/IPT đạt 500/677, Toefl CBT đạt 173/300, Toefl iBT đạt 61/120, Ielts đạt 5.5/9.0, Cambridge Exam đạt First (FCE), B2 Khung Châu Âu, 4/6 Khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc. Chấp nhận ứng viên bổ sung chứng chỉ tiếng Anh trong thời gian 24 tháng kể từ ngày được tuyển dụng 4. Kinh nghiệm công tác Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Công nghệ thông tin, ưu tiên ứng viên đã đảm nhiệm một trong các vị trí sau:  System Architect / Application Architect  Solution Designer / Technical Analyst  Chuyên viên Kiến trúc – Thiết kế hệ thống CNTT tại ngân hàng hoặc doanh nghiệp lớn Có kinh nghiệm thực tế trong một hoặc nhiều hoạt động sau:  Thiết kế, triển khai hoặc giám sát kiến trúc hệ thống CNTT tổng thể cho doanh nghiệp/tổ chức  Phân tích – thiết kế kiến trúc phần mềm, kiến trúc tích hợp, kiến trúc dữ liệu  Tham gia dự án hiện đại hóa, tích hợp hệ thống CNTT trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng (đặc biệt các hệ thống: Core banking, Core thẻ, tích hợp hệ thống, kho dữ liệu, các hệ thống thanh toán, sản phẩm dịch vụ,…) Có kiến thức, hiểu biết về các hệ thống CNTT trong hoạt động ngân hàng (đặc biệt các hệ thống: Core banking, Core thẻ, tích hợp hệ thống, kho dữ liệu, các hệ thống thanh toán, sản phẩm dịch vụ,…).  Có kiến thức /hoặc đã tham gia việc: xây dựng, triển khai, giám sát kiến trúc tổng thể CNTT của doanh nghiệp, kiến trúc phần mềm/ứng dụng, dữ liệu tổng thể của doanh nghiệp/tổ chức; kiến trúc tích hợp các hệ thống ứng dụng của doanh nghiệp/tổ chức; ... Ưu tiên các ứng viên đã trực tiếp thực hiện xây dựng, triển khai mô hình kiến trúc tổng thể của doanh nghiệp, kiến trúc hệ thống CNTT. Có kinh nghiệm/đã tham gia phân tích thiết kế/xây dựng /triển khai /thẩm định kiến trúc, công nghệ của các hệ thống phần mềm ứng dụng trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng là một lợi thế.  Có kinh nghiệm /kiến thức về các công nghệ mới, xu hướng công nghệ (như: Cloud, kiến trúc microservice, data lake, AI, Bigdata. Devsecops, …) Có khả năng nghiên cứu công nghệ, xu hướng công nghệ mới và có kỹ năng viết các báo cáo kết quả nghiên cứu, đề xuất một cách rõ ràng, mạch lạc có tính thuyết phục. Hiểu và nắm vững quy chế, quy trình, quy định của Nhà nước, ngành về hoạt động CNTT. Có tư duy quản trị kiến trúc tổng thể doanh nghiệp. Có kỹ năng phân tích, đánh giá, tổng hợp và có kỹ năng viết báo cáo đề xuất một cách rõ ràng, mạch lạc có tính thuyết phục cao. Có kỹ năng lập kế hoạch, làm việc độc lập, theo nhóm. Ưu tiến ứng viên có các chứng chỉ sau: TOGAF Foundation/Certified, ArchiMate AWS/GCP/Azure Solution Architect Associate Chứng chỉ bảo mật/kiến trúc hệ thống (CISM, CISSP, SOA...) Phúc lợi dành cho bạn Lương tháng 13 (Trung bình 4-5 tháng lương cơ bản) Được hưởng lương, thưởng và các cơ chế khuyến khích theo thỏa thuận và theo quy định của Ngân hàng TMCP Đầu tư và Phát triển Việt Nam. Được chi bổ sung thu nhập theo kết quả làm việc, vị trí công việc và theo quy định của BIDV. Review lương 2 lần/năm Cung cấp thiết bị làm việc Du lịch - Nghỉ dưỡng - Team building hằng năm Khám sức khỏe định kỳ Các phúc lợi hiếu hỷ, tiền mừng sinh nhật Tham gia đầy đủ bảo hiểm theo quy định Nghỉ phép năm theo quy định của Nhà nước Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6 từ 08 giờ tới 17 giờ Quy trình phỏng vấnVòng 1Sơ tuyển hồ sơVòng 2Phỏng vấn (Nghiệp vụ và tiếng Anh)

BIDV mang theo sứ mệnh là tập đoàn tài chính ngân hàng luôn tiên phong, đồng hành vì sự phát triển vững bền của khách hàng, cổ đông, người lao động và cộng đồng xã hội.  BIDV đã đánh dấu sự chuyển mình mạnh mẽ thông qua việc xác định chiến lược tập trung vào hoạt động ngân hàng bán lẻ và chuyển đổi số, trong đó trọng tâm là số hóa các mặt hoạt động và sản phẩm dịch vụ ngân hàng. Với những nỗ lực trong việc cung cấp cho khách hàng cá nhân những sản phẩm dịch vụ hiện đại, thân thiện, dẫn đầu xu thế công nghệ với nhiều tiện ích vượt trội, BIDV đã vinh dự được các tổ chức trong nước và thế giới trao tặng nhiều giải thưởng uy tín như: Ngân hàng chuyển đổi số tốt nhất Việt Nam năm 2024 (Tạp chí Euromoney), Nơi làm việc tốt nhất Châu Á năm 2024 (HR Asean Magazine), Nơi làm việc tốt nhất châu Á năm 2024; Doanh nghiệp quan tâm chăm sóc nhân viên tuyệt vời nhất năm 2024 (HR Asean Magazine), Top 50 Công ty niêm yết tốt nhất Việt Nam (Forbes Việt Nam)…  Chúng tôi đang tìm kiếm vị trí Chuyên viên Hệ thống thông tin với thông tin chi tiết như sau:Trách nhiệm công việc1. Thực hiện quản lý chính sách, quy trình phát triển và vận hành hệ thống về mặt nghiệp vụ: Tham gia hoặc trực tiếp xây dựng một phần các công văn hướng dẫn để triển khai chính sách, quy trình vận hành hệ thống. Tham gia vào quá trình thực hiện quy định báo cáo thống kê của NHNN, Cơ quan quản lý Nhà nước.  2. Phối hợp các đơn vị liên quan: nâng cấp, chỉnh sửa, bảo trì hệ thống nhằm đảm bảo tính chính xác và phù hợp với yêu cầu quản trị từng thời kỳ, đồng thời đảm bảo khả năng kết nối với các hệ thống công nghệ cập nhật của ngân hàng.  3. Thực hiện kiểm soát quản trị vận hành hệ thống về nghiệp vụ  Theo dõi vận hành hệ thống MIS, MPA, Báo cáo thống kê hàng ngày: Theo dõi, kiểm tra dữ liệu vận hành; Phối hợp TTCN, cán bộ đầu mối chỉ tiêu và các đơn vị liên quan xử lý sự cố dữ liệu trong vận hành; Cập nhật nhật ký vận hành; Duy trì chỉ tiêu kiểm soát vận hành.  4. Triển khai quản lý dữ liệu đầu vào, chất lượng dữ liệu của hệ thống Đưa ra yêu cầu đơn giản đối với dữ liệu đầu vào của hệ thống.  Phối hợp với các đơn vị được giao phụ trách nghiên cứu phương án khai thác, điều chỉnh, bổ sung dữ liệu ở cấp độ công cụ.  5. Phối hợp thực hiện công tác đào tạo và nghiên cứu khoa học Tham gia hỗ trợ công tác giảng dạy, tập huấn nghiệp vụ chuyên môn cơ bản cho cán bộ trong hệ thống. Tham gia các đề tài khoa học, các đề xuất ứng dụng CNTT, các sáng kiến cải tiến của BIDV. Kỹ năng & Chuyên mônĐiều kiện về độ tuổi: không quá 35 tuổi tại thời điểm dự tuyển.  Kinh nghiệm: Ứng viên ngoài hệ thống: Tối thiểu 01 năm trong lĩnh vực tài chính ngân hàng, bảo hiểm, chứng khoán... liên quan đến lĩnh vực dữ liệu, báo cáo. Ưu tiên: Có kiến thức/kinh nghiệm và hiểu biết về hệ thống CNTT của Ngân hàng, Bigdata, có khả năng sử dụng một trong các công cụ truy vấn dữ liệu như SQL hoặc ngôn ngữ lập trình Python, R, Visual Basic, công cụ trực quan hóa dữ liệu (Tableau, Microsoft Power BI…); am hiểu về sản phẩm – dịch vụ của Ngân hàng, hiểu biết về các hệ thống dữ liệu của ngân hàng.  Ứng viên nội bộ: Tối thiểu 03 năm trong lĩnh vực tài chính ngân hàng, bảo hiểm, chứng khoán, trong đó tối thiểu 2 năm ở vị trí chuyên viên tại BIDV (chi nhánh hoặc Trụ sở chính), ưu tiên mảng công nghệ tại Chi nhánh/TTCNTT và TTPTNHS, kế hoạch tổng hợp, quản trị tín dụng, giao dịch khách hàng. Ưu tiên: Có kiến thức/kinh nghiệm và hiểu biết về hệ thống CNTT của Ngân hàng, Bigdata, liên quan đến lĩnh vực dữ liệu, báo cáo; có chứng chỉ cơ bản hoặc tham gia các khóa đào tạo về phân tích nghiệp vụ (BA), hiểu biết về các hệ thống dữ liệu của BIDV như: ERP, CROMS, xếp hạng tín dụng nội bộ.  Kỹ năng: Học hỏi liên tục  Tinh thần hợp tác  Tư duy số  Trình độ học vấn  Trình độ chuyên môn  Tốt nghiệp Đại học (chính quy, công lập, dân lập trong nước, liên kết hoặc nước ngoài) trở lên thuộc các chuyên ngành: Kinh tế, Tài chính Ngân hàng, Thống kê, Toán học, Toán Kinh tế, Toán Tin ứng dụng, Phân tích định lượng, Khoa học máy tính, Khoa học dữ liệu, công nghệ thông Tin, các ngành Kỹ thuật số khác.  Ưu tiên có bằng thạc sĩ trở lên.  Trình độ Ngoại ngữ  Tối thiểu đạt một trong các chứng chỉ TOEIC đạt 600/990, Toefl PBT/IPT đạt 500/677, Toefl CBT đạt 173/300, Toefl iBT đạt 61/120, Ielts đạt 5.5/9.0, Cambridge Exam đạt First (FCE), B2 Khung Châu Âu, 4/6 Khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc.  Hoặc tốt nghiệp Đại học chuyên ngành tiếng Anh hệ chính quy   Hoặc có bằng Đại học, Thạc sỹ ở nước ngoài được giảng dạy hoàn toàn bằng tiếng Anh  Có khả năng giao tiếp/làm việc bằng tiếng Anh tốt;   Chấp nhận ứng viên bổ sung chứng chỉ tiếng Anh trong thời gian 24 tháng kể từ ngày được tuyển dụng. Phúc lợi dành cho bạnVề lương và thu nhập:  Mức lương hấp dẫn, cạnh tranh, thỏa thuận tùy theo năng lực và kinh nghiệm ứng viên. CBNV được hưởng lương theo vị trí chức danh, lương năng suất, thưởng doanh số, thưởng KPI, thưởng hoàn thành chỉ tiêu, bổ sung quỹ thu nhập kỳ 06 tháng/1 năm, khen thưởng hàng năm theo quy định của BIDV.  Về phúc lợi:   Được chi phúc lợi các ngày lễ tết, nghỉ mát, du xuân, sinh nhật, đám hỷ, đám hiếu, chi khen thưởng cho con có thành tích tốt trong học tập, chi thăm hỏi tứ thân phụ mẫu/vợ chồng/con khi ốm đau.  Được hỗ trợ tiền ăn trưa, điện thoại liên lạc hàng tháng, công tác phí và tiền đồng phục hàng năm theo quy định của BIDV.   Được nghỉ hưởng nguyên lương 12 ngày nghỉ phép (Số ngày nghỉ hằng năm của người lao động được tăng thêm theo thâm niên làm việc), 11 ngày lễ theo quy định của pháp luật, 02 ngày nghỉ khám bệnh/năm với người lao động mắc bệnh hiểm nghèo.  CBNV được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHSK theo quy định của pháp luật và luật Lao Động.  CBNV được hưởng các quyền lợi như: Chương trình vay với lãi suất ưu đãi, bảo hiểm BIC Care, bảo hiểm nhân thọ Metlife, tham gia bảo hiểm hưu trí tự nguyện theo quy định của BIDV.  Được thăm khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại các cơ sở khám chữa bệnh hiện đại.  Phát triển nghề nghiệp:  Cán bộ được làm việc tại Ngân hàng có lịch sử lâu đời nhất và là 1 trong 4 ngân hàng lớn nhất Việt Nam. Có cơ hội được trải nghiệm công việc ở môi trường rộng lớn, nền tảng khách hàng vững mạnh, học hỏi các kiến thức sâu rộng từ các chuyên gia đầu ngành. Được làm việc với các định chế tài chính hàng đầu thế giới.   Cán bộ được xây dựng lộ trình phát triển nghề nghiệp theo hướng nhiều hướng:  Hướng quản lý (Quy hoạch, bổ nhiệm vị trí quản lý tại các Ban/TT Trụ sở chính hoặc tại các Chi nhánh).   Hướng Chuyên gia (bổ nhiệm Chuyên gia, chuyên gia cấp cao, phát triển chuyên môn, tập trung nghiên cứu chính sách, v.v)  Hướng vừa Chuyên gia vừa Quản lý.  Được xem xét cử tham gia các khoá tập huấn, đào tạo, khảo sát, hội thảo trong và ngoài nước theo yêu cầu công việc nhằm nâng cao khả năng quản trị kinh doanh, trình độ chuyên môn nghiệp vụ, ngoại ngữ, lý luận chính trị, kỹ năng mềm. Ngoài các khóa đào tạo kỹ năng theo yêu cầu công tác, cán bộ được chi hỗ trợ bổ sung kiến thức, học tập để lấy chứng chỉ cần thiết cho công việc.   LÝ DO LÀM VIỆC TẠI BIDV Tại BIDV, chúng tôi xây dựng một văn hoá chuyên nghiệp, đoàn kết, tích cực với 5 giá trị cốt lõi “Trí tuệ - Niềm tin – Liêm chính – Chuyên nghiệp – Khát vọng”.  Với nguồn lực vững mạnh, sân chơi rộng lớn, BIDV luôn khuyến khích sự sáng tạo, đổi mới, do đó cán bộ luôn có cơ hội đề xuất sáng kiến, làm thử cái mới, biến ý tưởng thành hiện thực.  Chúng tôi đánh giá cao sự đóng góp và ý tưởng của tất cả các thành viên trong công ty bất kể vị trí của họ và nỗ lực tạo ra một nơi làm việc năng động, khuyến khích sự phát triển và cùng nhau tiến bộ.  Chúng tôi coi con người là tài sản quý báu nhất của ngân hàng. Nguồn nhân lực là một trong những nguồn lực chúng tôi ưu tiên hàng đầu trong việc “đầu tư để phát triển”.  Chúng tôi thực hiện chính sách đãi ngộ thu hút nhân tài, tạo sự cạnh tranh, tạo tính hấp dẫn và đặc biệt khích lệ sự đóng góp hữu ích của từng cá nhân đối với sự phát triển của BIDV.  Được so sánh như một con Tàu lớn giương cánh buồm đỏ thắm ra khơi. Con tàu đó vượt biển lớn qua sự “lèo lái” của những người Thuyền trưởng tài năng, tự tin và lạc quan. Hai chữ “Tâm và Tầm” sẽ được nhận thấy rõ khi bạn lựa chọn môi trường làm việc của chúng tôi.   Hãy là một phần trong câu chuyện thành công của chúng tôi!

CÔNG TY TNHH ARAM VINA cần tuyển dụng GẤP KỸ SƯ PHẦN MỀM (C# Developer) Lĩnh vực hoạt động: sản xuất phần mềm và thiết kế cho lò sấy, máy làm sạch plasmaTrách nhiệm công việc Phát triển và duy trì phần mềm cho các sản phẩm, máy móc liên quan đến ngành công nghiệp bán dẫn Tham gia vào quá trình thiết kế, phát triển, kiểm thử và triển khai các ứng dụng phần mềm điều khiển máy móc, Robot Xây dựng, bảo trì mã nguồn, thực hiện cải tiến và tối ưu hóa Làm việc cùng các bộ phận khác như kỹ thuật, thiết kế để đảm bảo các yêu cầu kỹ thuật và thời gian được đáp ứng Đảm bảo chất lượng mã nguồn và tuân thủ theo các quy trình lập trình công nghiệp Kỹ năng & Chuyên môn Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với ngôn ngữ lập trình C# (WPF Application) Chấp nhận sinh viên mới ra trường Kiến thức vững về các nguyên lý lập trình hướng đối tượng, đa luồng Kỹ năng tốt về phân tích, thiết kế và triển khai phần mềm Khả năng làm việc độc lập và trong nhóm Kỹ năng giao tiếp tốt và khả năng giải quyết vấn đề Tốt nghiệp đại học chuyên ngành công nghệ thông tin, điện tử viễn thông Tiếng Anh cơ bản Có kinh nghiệm lập trình điều khiển máy là lợi thế Phúc lợi dành cho bạn Thời gian làm việc: T2-T6, T7 làm việc cách tuần Mức lương thỏa thuận theo năng lực, upto $1500 Xét tăng lương hàng năm Chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật (thưởng lễ Tết, sinh nhật, tháng lương 13) Được đào tạo và phát triển chuyên môn, cơ hội đi đào tạo tại Hàn Quốc Quy trình phỏng vấnVòng 1Phỏng vấn trực tiếpVòng 2Deal lương

- Tìm kiếm thị trường,bán hàng và chăm sóc khách hàng cho mặt hàng hóa chất công nghiệp, nông nghiệp (Phân bón vô cơ).

- Địa điểm làm việc: Tại Hà Nội (khi có yêu cầu đi công tác các tỉnh có hỗ trợ vé máy bay, đi lại, ăn,nghỉ …)

- Nội dung công việc: Bán hàng, chăm sóc khách hàng, đánh giá khách hàng,đánh giá thị trường,tìm kiếm khách hàng mới,chăm sóc khách hàng cũ.

- Thời gian làm việc:  từ thứ 2 đến hết sáng thứ 7 

                     + Sáng từ: 08h - 12h; Chiều  từ 13h - 17h

Tiger Tribe is the first multi-functional development hub in HEINEKEN focused on the development and delivery of globally scalable Digital Products. Established in 2022 in Vietnam to locate Digital Product development and Innovation as closely as possible to the business and end users. Its mission: to build a dynamic, highly technical, Digital Product development and engineering capability that delivers world-class solutions quickly to market, that are loved by end users. Key drivers to achieving this mission are a focus on global scalability, innovating and improving on Digital Capabilities in close collaboration with OpCos and end users, owning the code we deliver ensuring maximum re-usability while sharing learnings, code and ideas within HEINEKEN. Tiger Tribe will shape the future direction of Digital Product development in HEINEKEN, we are on a mission to show what can be accomplished by HEINEKEN development teams and making code roar!  Tiger Tribe, a premier Global Tech Hub for Heineken’s APAC region, is seeking a seasoned Solution Architect with a passion for excellence in technical architecture, DevOps practices, and scalability. In this role, you’ll be instrumental in shaping best practices across development teams, guiding infrastructure decisions, and supporting high-impact projects across our global platform. Trách nhiệm công việc Support Dev Teams Operationally: Ensure development teams follow best coding practices and standards, working alongside key leaders to drive excellence.  Define and Codify Best Practices: Collaborate closely with technical leaders to document and codify coding standards, creating a solid foundation for quality and consistency across the codebase.  Provisioning and DevOps Support: Assist the DevOps specialists to ensure that infrastructure is appropriately provisioned by the development team, optimizing deployment processes.  Reusable Components Identification: Strategically identify and implement shared, reusable components in our codebase to drive efficiency and consistency.  Scalable Solution Design: Analyze and select features that can scale and ensure that they are technically capable of doing so, supporting long-term growth and flexibility.  Documentation and Communication: Produce and maintain technical documentation, ensuring clarity and consistency for team collaboration. Strong written communication skills are essential. Kỹ năng & Chuyên môn  At least 5+ years of experience in software development, with a focus on architecture and design.  2+ years in a Solution Architect/Technical Architect or similiar role, with strong skills in requirement analysis, defining technical approaches, and reusable component design.  Proficiency with cloud platforms (Azure, AWS, or Google Cloud) and familiarity with enterprise-level systems.  Strong abilities in technical documentation, architectural design, and the ability to present technical topics to varied stakeholders.  Flexibility to take on roles as a software developer or DevOps engineer as project needs dictate.  Azure cloud services and Azure DevOps experience is a big advantage.  Experience in FMCG or enterprise products is a plus. Phúc lợi dành cho bạn Fixed Bonus: 13th Variable Bonus: 1~3 months 18 AL Healthcare Insurance (Spouse + Kids) Clinical Care (Inhouse Clinic) Canteen lunch Apply Hybrid working time Cover 100% SHUI  Learning & Development

- Duy trì chăm sóc khách hàng có sẵn, tìm kiếm và phát triển mạng lưới khách hàng mới trên tuyến bán hàng.
- Tư vấn, giới thiệu sản phẩm, triển khai các chương trình khuyến mãi, trả thưởng theo quy định của công ty. 
- Lập kế hoạch bán hàng, báo cáo kết quả định kỳ cho cấp trên.
- Đảm bảo doanh số bán hàng theo chỉ tiêu được giao. 

- Thời gian làm việc: Giờ hành chính, từ thứ 2-7

- Địa điểm làm việc cần tuyển: Các Quận, Huyện tại TP. Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH ARAM VINA cần tuyển dụng GẤP KỸ SƯ PHẦN MỀM (C# Developer) Lĩnh vực hoạt động: sản xuất phần mềm và thiết kế cho lò sấy, máy làm sạch plasmaTrách nhiệm công việc Phát triển và duy trì phần mềm cho các sản phẩm, máy móc liên quan đến ngành công nghiệp bán dẫn Tham gia vào quá trình thiết kế, phát triển, kiểm thử và triển khai các ứng dụng phần mềm điều khiển máy móc, Robot Xây dựng, bảo trì mã nguồn, thực hiện cải tiến và tối ưu hóa Làm việc cùng các bộ phận khác như kỹ thuật, thiết kế để đảm bảo các yêu cầu kỹ thuật và thời gian được đáp ứng Đảm bảo chất lượng mã nguồn và tuân thủ theo các quy trình lập trình công nghiệp Kỹ năng & Chuyên môn Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với ngôn ngữ lập trình C# (WPF Application) Chấp nhận sinh viên mới ra trường Kiến thức vững về các nguyên lý lập trình hướng đối tượng, đa luồng Kỹ năng tốt về phân tích, thiết kế và triển khai phần mềm Khả năng làm việc độc lập và trong nhóm Kỹ năng giao tiếp tốt và khả năng giải quyết vấn đề Tốt nghiệp đại học chuyên ngành công nghệ thông tin, điện tử viễn thông Tiếng Anh cơ bản Có kinh nghiệm lập trình điều khiển máy là lợi thế Phúc lợi dành cho bạn Thời gian làm việc: T2-T6, T7 làm việc cách tuần Mức lương thỏa thuận theo năng lực, upto $1500 Xét tăng lương hàng năm Chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật (thưởng lễ Tết, sinh nhật, tháng lương 13) Được đào tạo và phát triển chuyên môn, cơ hội đi đào tạo tại Hàn Quốc Quy trình phỏng vấnVòng 1Phỏng vấn trực tiếpVòng 2Deal lương

We are on the hunt for a brilliant Innovation Product Owner to join our team and help us drive forward with some out-of-the-box thinking and ideas. As the Innovation Product Owner, you will be responsible for leading the charge on innovative product development, leveraging emerging technologies and pushing the boundaries of what's possible. In fact, we’re looking for someone who can make an impact to the market of food & beverage itself, in (several) innovative projects that connect end consumers and b2b customers.Trách nhiệm công việc Shape the value: Identify needs & gaps from current market and its distribution, internal stakeholders, and referrable oceans… to create values for the organization through initiations of new digital products, platforms, and technologies. Collaborate with stakeholders across the organization to ensure that innovative products and services align with the company's overall strategy and goals. Own the journeys: You create and define journeys for our end consumers, but also to connect them with the ecosystem of our organization. We don’t digitalize clumsy processes, but bring them to the next level (perhaps having less processes is actually better – it’s your call) Deliver stuff, digital stuff: Lead (and own the success of) the development of those innovative product ideas and concepts, leveraging emerging technologies and trends (either from the market or Heineken Global). Development teams can be in-house, our Innovation dev hub, or external partner and Global partner, or can buy / rent a technology entirely. It’s up to you! Understand the customers / users: Develop a deep understanding of customer needs and preferences and use this knowledge to drive the development of products that resonate with our target audience. Depending on projects, users can be a normal beer drinker, or an accountant doing manual work, or a retail owner who barely knows about tech & app. That’s the exciting part of the job. Be the connector: Work closely with cross-functional teams to plan and execute the development of innovative products and services, using Agile methodologies and tools. Champion the Innovation: Keep in touch with the world to identify trends, technology and opportunities in the market, and use this information to inform product development decisions. Live by data: Use data and analytics to track the performance of innovative products and services, identify areas for improvement, and make data-driven decisions. Some of your projects might generate invaluable data as well. Fun fact: you can work with a lot of 1st party data, and pionner the transformation game of extracting values from data. Kỹ năng & Chuyên môn 7-10 years of experience as a Digital Product Owner or similar role, with a proven track record of delivering digital products, services or transformation. A business domain regarding FMCG, B2B business, supply chain, marketing & trade marketing … is a plus. Strong experience in software development life cycle, especially consumer-facing mobile application and promotion-related softwares. Know enough PowerBI, SQL, Python to explore data indepently. Can estimate how many mandays a feature can get to start arguing with the tech lead. Strong leadership skills, with the ability to inspire and motivate cross-functional teams to achieve shared goals. In fact, you need to shape your story and convince people to follow! Excellent communication and collaboration skills, with the ability to build strong relationships with stakeholders across the organization. Excellent project management skill, capable of driving projects from initiation to closing - sprinkled some pilots here and pivots there. Good with numbers. Seriously, there’re lots of numbers to crunch and estimate and project. At least you can sell your projects confidently with a wildly-estimated business cases.  Experience working in an Agile environment, with a relatively thorough understanding of Agile methodologies and tools. Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to use data to drive decisions. A passion for emerging technologies and trends, with a strong understanding of the latest developments in the market. Phúc lợi dành cho bạn A diverse and open working culture, where your true identity is celebrated. Multiple career opportunities to rotate within Functions or cross-functions. Your wellbeing will be taken care by our Health & Safety Team since Day 1. Be a part of our sustainability journey in Brewing the Better Vietnam. Performance appraisal twice a year to guarantee constructive feedback Performance bonus (estimated at least 3 months) and 13th month salary bonus Bao Viet Insurance for employees and family Annual leave: 18 days/year Flexible benefit voucher 80% lunch in canteen Annual team building, Town hall, YEP Gift for special holidays and sponsor traveling ticket in Tet Holiday Working hours: from Monday to Friday (8h00-12h00,13h00-17h00) If you're a creative problem solver with a passion for innovation, we want to hear from you! As our Innovation Product Owner, you'll have the opportunity to work on some truly cutting-edge projects and help us to stay at the forefront of our industry. So, if you're ready to take your career to the next level and join a team that's always pushing the boundaries, apply today and let's get started!Quy trình phỏng vấnVòng 1Screening by phone -> 1st interview with LM: OverviewVòng 22nd interview with LM: Case studyVòng 3Final interview with D&T Director & People Business Partner

• Tìm kiếm, đàm phán và thiết lập mối quan hệ với các nhà phân phối, đại lý mới.
• Đánh giá và đề xuất mở rộng thị trường tại các khu vực chưa có độ phủ hoặc cần cải thiện hiệu suất phân phối.
• Cập nhật dữ liệu thị trường và báo cáo định kỳ về tình hình phân phối, các vấn đề phát sinh.

Trách nhiệm công việc Đầu mối, chịu trách nhiệm về kiến trúc tổng thể CNTT: Tham mưu với Ban Lãnh đạo BIDV, Ban Giám đốc các đơn vị về công tác quản lý, xây dựng và phát triển Kiến trúc tổng thể CNTT (bao gồm kiến trúc ứng dụng, kiến trúc dữ liệu, kiến trúc phần mềm tích hợp, kiến trúc hạ tầng, kiến trúc bảo mật, kiến trúc cloud)  của toàn ngân hàng (EA). Xây dựng, cập nhật và quản trị kiến trúc tổng thể CNTT của toàn Ngân hàng, đảm bảo kết nối chặt chẽ giữa chiến lược kinh doanh và năng lực công nghệ. Tham gia định hướng, thiết kế và giám sát thực thi kiến trúc đối ở các lớp: nghiệp vụ, ứng dụng, dữ liệu, công nghệ. Xây dựng, cập nhật các chính sách, tiêu chuẩn và nguyên tắc kiến trúc để các kiến trúc sư giải pháp áp dụng trong việc lựa chọn, thiết kế giải pháp, phát triển hệ thống CNTT tại BIDV phù hợp với Kiến trúc tổng thể CNTT của BIDV. Nghiên cứu, cập nhật các xu hướng mới trong ngành ngân hàng và công nghệ trên thế giới và đánh giá khả năng ứng dụng cho BIDV; Nghiên cứu chiến lược phát triển kinh doanh, các quy chế, chính sách liên quan của BIDV để đề xuất, xây dựng, quản lý, duy trì và phát triển Kiến trúc tổng thể CNTT của BIDV. Nghiên cứu, đề xuất và triển khai trang bị mới/nâng cấp công cụ quản lý kiến trúc CNTT. Thực hiện xây dựng, tư vấn cho Ban Lãnh đạo, đánh giá các kế hoạch (ngắn, trung và dài hạn), chiến lược, chính sách và các dự án CNTT phù hợp với tình hình phát triển CNTT trong nước và quốc tế, phù hợp với Kiến trúc tổng thể CNTT của BIDV. Đầu mối trực tiếp thực hiện các công việc khó/phức tạp về kiến trúc như: Thực hiện thẩm định, đảm bảo tuân thủ kiến trúc tổng thể CNTT. Thực hiện cho ý kiến và chịu trách nhiệm đối với các vấn đề về kiến trúc tổng thể CNTT đối với các dự án/nội dung khó, phức tạp/đặc biệt phức tạp về kiến trúc. Hướng dẫn, tư vấn và thẩm định các thiết kế kiến trúc phần mềm trong các dự án CNTT, đảm bảo tuân thủ quy định kiến trúc tổng thể CNTT, định hướng kiến trúc tổng thể. Đề xuất, xây dựng mới/sửa đổi, bổ sung quy chế, quy định về Kiến trúc tổng thể CNTT (gồm xây dựng mới, sửa đổi bổ sung). Trực tiếp xây dựng, chịu trách nhiệm hoặc tham gia ý kiến về báo cáo chuyên đề, chuẩn bị tài liệu (tài liệu có nghiên cứu, phân tích, đánh giá) phục vụ họp Hội đồng quản trị/Ban điều hành, PTGĐ phụ trách khối hoặc các Ủy Ban.  Trực tiếp biên soạn, tổ chức biên soạn tài liệu giảng dạy và trực tiếp giảng dạy về Kiến trúc tổng thể CNTT cho đội ngũ cán bộ của hệ thống BIDV. Công việc khác theo phân công của Lãnh đạo. Kỹ năng & Chuyên môn1. Yêu cầu độ tuổi: ≤ 45 tuổi tại thời điểm dự tuyển 2. Trình độ chuyên môn Tốt nghiệp Đại học trở lên, hệ chính quy (bao gồm đại học văn bằng 2, không bao gồm hình thức học liên thông lên đại học) tại các trường Đại học trong nước hoặc tốt nghiệp Đại học trở lên tại các trường Đại học nước ngoài, Đại học liên kết. Chuyên ngành: Tốt nghiệp một trong các chuyên ngành Công nghệ thông tin, An toàn thông tin, Khoa học máy tính, Kỹ thuật phần mềm, Hệ thống thông tin, Kỹ thuật máy tính, Quản lý hệ thống thông tin, Điện tử Viễn thông, Điện tử truyền thông, Toán – Tin hoặc tương đương 3. Trình độ ngoại ngữ, tin học Ứng viên đạt 1 trong các chứng chỉ sau: TOEIC đạt 690/990, Toefl PBT/IPT đạt 547/677, Toefl CBT đạt 210/300, Toefl iBT đạt 78/120, Ielts đạt 6.0/9.0, Cambridge Exam đạt First (CAE), C1 Khung Châu Âu, 5/6 Khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc. Chấp nhận ứng viên bổ sung chứng chỉ tiếng Anh trong thời gian 24 tháng kể từ ngày được tuyển dụng. 4. Kinh nghiệm công tác Có tối thiểu 10 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Công nghệ thông tin, trong đó:  Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm tại các vị trí như: Kiến trúc sư CNTT (IT Architect / Enterprise Architect),  Kiến trúc sư giải pháp (Solution Architect), Chuyên gia thiết kế hệ thống (System Designer), Quản lý dự án hệ thống CNTT hoặc các vị trí tương đương trong ngành Tài chính – Ngân hàng. Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trực tiếp thiết kế, xây dựng hoặc tư vấn triển khai Kiến trúc tổng thể CNTT (Enterprise Architecture – EA) cho các tổ chức lớn, ưu tiên ngân hàng, tổ chức tài chính- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực xây dựng mô hình kiến trúc doanh nghiệp đặc biệt là kiến trúc tổng thể CNTT trong lĩnh vực Tài chính – Ngân hàng. Ưu tiên có kinh nghiệm tham gia hoặc dẫn dắt các dự án: Xây dựng hoặc tái cấu trúc kiến trúc tổng thể CNTT Chuyển đổi số, hiện đại hóa ứng dụng của tổ chức Tái cấu trúc kiến trúc hệ thống ứng dụng của tổ chức theo hướng dịch vụ (SOA/Microservices), API hóa, event-driven, cloud-native. Có kiến thức về nền tảng cloud của một trong các hãng nổi tiếng trên thế giới như AWS, Google, Microsoft... Có tư duy quản trị kiến trúc tổng thể doanh nghiệp. Có tư duy tổng hợp, logic và chính xác. Có kỹ năng phân tích, đánh giá, tổng hợp  Có khả năng và thành thạo trong việc xây dựng chiến lược, chính sách, quy định về kiến trúc tổng thể CNTT, khung tham chiếu tiêu chuẩn kiến trúc giải pháp. Có khả năng và kỹ năng thành thạo trong việc viết tài liệu/báo cáo đề xuất một cách mạch lạc, súc tích và có tính thuyết phục cao. Có các khả năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm. Có khả năng nghiên cứu và đào tạo. Yêu cầu chứng chỉ (Bắt buộc): The Open Group Architecture Framework (TOGAF) Professional hoặc tương đương. Chứng chỉ về kiến trúc giải pháp cloud của một trong các hãng lớn trên thế giới như AWS, Google, Microsoft tối thiểu ở cấp độ Associate. Ưu tiên ứng viên có thêm chứng chỉ chuyên nghiệp sau đây hoặc tương đương: Certified Information Security Manager (CISM) InfoSys Security Architecture Professional (ISSAP/CISSP) Microsoft Certified Systems Administrator: Messaging (MCSA) Cisco Certified Network Professional (CCNP) (Foote Partners) Cisco Certified Design Professionall (CCDP) Juniper Networks Certification Internet Specialist (JNCIS) Các chứng chỉ về An ninh bảo mật, SOA ở mức độ kiến trúc tổng quát Có khả năng làm việc, nghiên cứu tài liệu bằng ngoại ngữ (tiếng Anh). Phúc lợi dành cho bạn Lương tháng 13 (Trung bình 4-5 tháng lương cơ bản) Được hưởng lương, thưởng và các cơ chế khuyến khích theo thỏa thuận và theo quy định của Ngân hàng TMCP Đầu tư và Phát triển Việt Nam. Được chi bổ sung thu nhập theo kết quả làm việc, vị trí công việc và theo quy định của BIDV. Review lương 2 lần/năm Cung cấp thiết bị làm việc Du lịch - Nghỉ dưỡng - Team building hằng năm Khám sức khỏe định kỳ Các phúc lợi hiếu hỷ, tiền mừng sinh nhật Tham gia đầy đủ bảo hiểm theo quy định Nghỉ phép năm theo quy định của Nhà nước Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6 từ 08 giờ tới 17 giờ Quy trình phỏng vấnVòng 1Sơ tuyển hồ sơVòng 2Phỏng vấn (Nghiệp vụ và tiếng Anh)

Trách nhiệm công việc Tham gia xây dựng mới/sửa đổi, bổ sung quy chế, quy định (chính sách, tiêu chuẩn) về quản lý triển khai áp dụng, sử dụng Cloud tại BIDV phù hợp chiến lược phát triển kinh doanh, các quy chế, chính sách liên quan của BIDV và các quy định của pháp luật. Thực hiện thẩm định/cho ý kiến, đánh giá đối với phương án đầu tư, mua sắm dịch vụ Cloud đối với các dự án/nội dung có độ phức tạp trung bình đảm bảo tuân thủ, phù hợp với các Quy chế, quy định, tiêu chuẩn về Cloud tại BIDV. Tư vấn, hướng dẫn các Đơn vị/Ban quản lý triển khai các dự án đầu tư, mua sắm các dịch vụ Cloud xây dựng nội dung đầu tư mua sắm, tiêu chuẩn kỹ thuật, xử lý các vấn đề về Cloud trong quá trình triển khai Dự án có độ phức tạp trung bình đảm bảo tuân thủ, phù hợp với các Quy chế, quy định, tiêu chuẩn về Cloud tại BIDV. Nghiên cứu khoa học và công nghệ thuộc lĩnh vực Cloud, cập nhật các xu hướng mới về áp dụng Cloud trong ngành ngân hàng trên thế giới, tại Việt Nam và viết báo cáo đánh giá, đề xuất khả năng ứng dụng cho BIDV. Nghiên cứu, đề xuất và triển khai trang bị mới/nâng cấp công cụ quản lý Cloud (quản lý môi trường cloud, chi phí, vòng đời, bảo mật). Tham gia xây dựng dự thảo báo cáo chuyên đề, chuẩn bị tài liệu phục vụ họp Ban điều hành, PTGĐ phụ trách khối hoặc các Ủy Ban (tài liệu có nghiên cứu, phân tích, đánh giá). Tham gia biên soạn, tổ chức biên soạn tài liệu giảng dạy và trực tiếp giảng dạy về Cloud cho đội ngũ cán bộ của hệ thống. Công việc khác theo phân công. Kỹ năng & Chuyên môn1. Yêu cầu độ tuổi: ≤ 35 tuổi tại thời điểm dự tuyển 2. Trình độ chuyên môn Tốt nghiệp Đại học trở lên, hệ chính quy (bao gồm đại học văn bằng 2, không bao gồm hình thức học liên thông lên đại học) tại các trường Đại học trong nước hoặc tốt nghiệp Đại học trở lên tại các trường Đại học nước ngoài, Đại học liên kết. Chuyên ngành: Tốt nghiệp một trong các chuyên ngành Công nghệ thông tin, An toàn thông tin, Khoa học máy tính, Kỹ thuật phần mềm, Hệ thống thông tin, Kỹ thuật máy tính, Quản lý hệ thống thông tin, Điện tử Viễn thông, Điện tử truyền thông, Toán – Tin hoặc tương đương 3. Trình độ ngoại ngữ, tin học Ứng viên đạt 1 trong các chứng chỉ sau: TOEIC đạt 600/990, Toefl PBT/IPT đạt 500/677, Toefl CBT đạt 173/300, Toefl iBT đạt 61/120, Ielts đạt 5.5/9.0, Cambridge Exam đạt First (FCE), B2 Khung Châu Âu, 4/6 Khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc. Chấp nhận ứng viên bổ sung chứng chỉ tiếng Anh trong thời gian 24 tháng kể từ ngày được tuyển dụng 4. Kinh nghiệm công tác Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Công nghệ thông tin, trong đó ít nhất 02–03 năm làm việc chuyên sâu với các nền tảng Cloud theo các vị trí như: Cloud Engineer / Cloud Solution Architect System Engineer phụ trách triển khai hạ tầng Cloud Chuyên viên tư vấn – triển khai giải pháp Cloud tại doanh nghiệp lớn Có kiến thức, kinh nghiệm về nền tảng cloud của một trong các hãng nổi tiếng trên thế giới như AWS, Google, Microsoft...  Có kinh nghiệm trong việc triển khai hạ tầng/ứng dụng trên cloud.  Có khả năng và kỹ năng thành thạo trong việc viết tài liệu/báo cáo đề xuất một cách mạch lạc, súc tích và có tính thuyết phục cao Có khả năng xây dựng các chính sách, tiêu chuẩn, hướng dẫn về Cloud Có tư duy tổng hợp, logic và chính xác. Có tư duy quản trị kiến trúc doanh nghiệp. Có các khả năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm. Có khả năng nghiên cứu và đào tạo. Ưu tiên đối với ứng viên đạt được một trong các chứng chỉ chuyên nghiệp sau đây hoặc tương đương: Chứng chỉ về kiến trúc cloud của một trong các hãng lớn trên thế giới như AWS, Google, Microsoft Có khả năng làm việc, nghiên cứu tài liệu bằng ngoại ngữ (tiếng Anh) Phúc lợi dành cho bạn Lương tháng 13 (Trung bình 4-5 tháng lương cơ bản) Được hưởng lương, thưởng và các cơ chế khuyến khích theo thỏa thuận và theo quy định của Ngân hàng TMCP Đầu tư và Phát triển Việt Nam. Được chi bổ sung thu nhập theo kết quả làm việc, vị trí công việc và theo quy định của BIDV. Review lương 2 lần/năm Cung cấp thiết bị làm việc Du lịch - Nghỉ dưỡng - Team building hằng năm Khám sức khỏe định kỳ Các phúc lợi hiếu hỷ, tiền mừng sinh nhật Tham gia đầy đủ bảo hiểm theo quy định Nghỉ phép năm theo quy định của Nhà nước Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6 từ 08 giờ tới 17 giờ Quy trình phỏng vấnVòng 1Sơ tuyển hồ sơVòng 2Phỏng vấn (Nghiệp vụ và tiếng Anh)

We're looking for a proactive and detail-oriented Project Manager to lead and coordinate a cross-functional team of Unity Developers and Graphic Designers in the creation of high-quality playable ads. In this hands-on role, you will manage project timelines, track progress, remove blockers, and ensure smooth collaboration across departments. You’ll work directly with marketing and product stakeholders to translate campaign needs into actionable tasks, aligning team efforts with business goals while maintaining a focused and productive working environment. This role is key to scaling our playable ad production and continuously improving internal workflows.Trách nhiệm công việc Plan, organize, and manage playable ad production from concept to delivery Coordinate tasks between Unity Developers, Graphic Designers, and external teams (e.g., Marketing, Product, HR) Break down creative briefs and technical requirements into clear tasks and timelines Track progress, manage timelines, and ensure on-time, on-budget delivery Proactively identify risks and resolve issues to keep projects on track Facilitate stand-ups, sprint planning, and retrospectives (Agile/scrum-style preferred) Ensure effective communication, documentation, and knowledge sharing across the team Maintain a high-level view of ongoing workloads to prevent bottlenecks and resource clashes Kỹ năng & Chuyên mônTechnical Skills: 2+ years of experience in project management, preferably in tech, games, or creative industries Strong organizational and time-management skills Good English communication skills (written and verbal) are a must Excellent communication and leadership abilities Experience working with cross-functional teams (designers, developers, marketers) Familiarity with tools like Jira, Trello, Notion, or Asana Basic understanding of the creative and technical aspects of playable ads, Unity, or game development is a plus Comfortable working in a fast-paced, iterative environment Nice to Have: Background in marketing, game development, or ad tech Experience with Agile or Scrum methodologies Previous work with remote or international teams Knowledge of the Luna Playable Ads platform Who We’re Looking For: A problem-solver who takes initiative and keeps things moving A clear communicator who can bridge creative and technical discussions Someone who balances attention to detail with the bigger picture A team player who values collaboration, clarity, and results Phúc lợi dành cho bạn Salary is competitive & 13th month salary. Work on real products, in touch with real users Put your work in hand of thousands of users and receive instant feedback Work on big projects Have your own working schedule Keep challenging yourself Learn something new everyday Be your own boss Work from Monday to Friday Quy trình phỏng vấnVòng 1Phỏng vấn trực tiếp với Tech Lead & deal lương.

Trách nhiệm công việc Phát triển và triển khai các chiến lược kiểm thử toàn diện, tập trung vào tự động hóa, để đảm bảo chất lượng và hiệu suất của sản phẩm phần mềm. Tạo và duy trì tài liệu kiểm thử đầy đủ, bao gồm kế hoạch kiểm thử, trường hợp kiểm thử, kịch bản kiểm thử và báo cáo kiểm thử. Đảm bảo tất cả tài liệu kiểm thử luôn được cập nhật và dễ dàng truy cập cho nhóm. Thiết kế, phát triển và duy trì các kịch bản kiểm thử tự động cho kiểm thử hồi quy, chức năng và hiệu suất, sử dụng các công cụ như Playwright, Jest, JMeter, v.v. Tích hợp các bài kiểm thử tự động vào pipeline CI/CD để đảm bảo kiểm thử liên tục. Thường xuyên xem xét và tối ưu hóa các khung kiểm thử tự động và công cụ để cải thiện hiệu quả. Dẫn dắt việc thực thi các bài kiểm thử thủ công và tự động, đảm bảo bao phủ đầy đủ các tình huống kiểm thử. Phân tích kết quả kiểm thử và làm việc chặt chẽ với các nhà phát triển để giải quyết các vấn đề kịp thời. Cung cấp các báo cáo kiểm thử chi tiết, xu hướng lỗi và các khu vực cần cải thiện. Lãnh đạo, hướng dẫn và hỗ trợ kỹ thuật cho đội ngũ kiểm thử, cung cấp chuyên môn kỹ thuật và hỗ trợ về tự động hóa kiểm thử và các thực tiễn tốt nhất. Phân công nhiệm vụ, theo dõi tiến độ và đảm bảo nhóm hoàn thành đúng thời hạn và tiêu chuẩn chất lượng. Phối hợp với các nhà quản lý sản phẩm, nhà phát triển để định nghĩa kế hoạch kiểm thử, ưu tiên các trường hợp kiểm thử và phân bổ tài nguyên hợp lý. Theo dõi, quản lý và ưu tiên các lỗi bằng cách sử dụng Jira. Liên tục đánh giá và cải thiện quy trình kiểm thử, công cụ và phương pháp để nâng cao hiệu quả và năng suất của nhóm kiểm thử. Tham gia các cuộc họp dự án và cung cấp các hiểu biết và khuyến nghị từ góc nhìn kiểm thử. Cập nhật các xu hướng mới nhất, tiến bộ trong tự động hóa kiểm thử và áp dụng trí tuệ nhân tạo (AI) trong quy trình kiểm thử. Kỹ năng & Chuyên môn Có ít nhất 5-7 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kiểm thử phần mềm, đặc biệt tập trung vào tự động hóa kiểm thử. Có kinh nghiệm dẫn dắt nhóm kiểm thử hoặc hướng dẫn các kiểm thử viên trẻ. Có kinh nghiệm rộng rãi với các công cụ và khung tự động hóa kiểm thử. Thành thạo các ngôn ngữ lập trình như Javascript, Typescript để viết các kịch bản kiểm thử tự động. Có tư duy sản phẩm mạnh mẽ. Kỹ năng giải quyết vấn đề xuất sắc và chú ý đến chi tiết. Khả năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt là những điểm cộng. Kinh nghiệm với các phương pháp Agile là điểm cộng. Kinh nghiệm với các công cụ container hóa và điều phối như Docker là điểm cộng. Kinh nghiệm với các nền tảng đám mây như AWS là điểm cộng. Kiến thức về các công cụ và thực hành kiểm thử bảo mật là một lợi thế bổ sung. Phúc lợi dành cho bạn Tham gia vào các siêu dự án trọng điểm, có vốn đầu tư trên 2000 tỉ đồng. định hình tương lai của Ngân hàng  Hiện thực hóa những ý tưởng sáng tạo khi tham gia toàn bộ vòng đời của dự án, từ lúc lên ý tưởng, phát triển cho đến khi triển khai thực tế.  Làm việc cùng những đối và nhà cung cấp giải pháp hàng đầu như BCG, McKinsey, IBM, AWS, Temenos  Nâng cao kỹ năng chuyên môn thông qua việc trải nghiệm các kiến trúc và công nghệ mới nhất, tiếp cận với nhiều domain khác nhau trong lĩnh vực ngân hàng để thúc đẩy khả năng sáng tạo trong việc giải quyết các thách thức phức tạp của ngành ngân hàng.  Gói thu nhập từ 15 đến 18 tháng lương/năm (có thưởng dự án tùy vị trí công việc). Nhận mức offer cạnh tranh nếu có năng lực vượt trội. Giờ làm việc linh hoạt, trang phục thoải mái  Văn phòng thiết kế theo phong cách Agile với không gian mở, bố trí linh hoạt, nhiều cây xanh, khu vực nghỉ ngơi thư giãn và pantry đầy đủ tiện nghi.  Được vay vốn ngân hàng lãi suất thấp, mua cổ phiếu giá ưu đãi theo chương trình dành cho người nội bộ. Kèm thêm gói Bảo hiểm sức khỏe cao cấp - MSB care, nghỉ ngày sinh nhật hưởng nguyên lương Làm việc trong “Ngân hàng Chuyển đổi số tiêu biểu” được vinh danh 3 năm liên tiếp bởi Hiệp hội Ngân hàng và Tập đoàn dữ liệu quốc tế (IDG)