Việc làm cho sinh viên Đại học Bà Rịa - Vũng Tàu

: • Lập kế hoạch và tổ chức tuyển dụng; • Đào tạo và phát triển nhân sự (đào tạo, quy hoạch nhân sự & phát triển nghề nghiệp); • Quan hệ lao động & chế độ chính sách: • Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, theo dõi thời gian thử việc, đánh giá định kỳ; • Giải quyết các vấn đề về quan hệ lao động, nghỉ việc, khen thưởng - kỷ luật lao động; • Chấm công, tính lương hàng tháng, lương bổ sung, lương khuyến khích; • BHXH, chế độ ốm đau, thai sản, khám sức khỏe định kỳ, bảo hiểm sức khỏe.... • Trích nộp, quyết toán thuế TNCN cho NLĐ với cơ quan thuế. • Quản lý hiệu suất: Tổng hợp và theo dõi kết quả đánh giá hiệu suất công việc BSC – KPI; • Tổ chức các sự kiện nội bộ Công ty; • Thực hiện xây dựng các quy trình liên quan tới nghiệp vụ được giao; • Các nhiệm vụ khác được phân công. Tìm kiếm khách hàng mới và thực hiện chào bán các dịch vụ logistics của Công ty: kho, vận tải, thủ tục hải quan và các dịch vụ Logistics liên quan và tìm kiếm khách hàng mới; • Tư vấn cho khách hàng, chào giá, lên dự thảo hợp đồng, làm thủ tục ký kết hợp đồng, quản lý hợp đồng, theo dõi, giám sát đơn hàng để đảm bảo tiến độ và chất lượng dịch vụ cung cấp cho khách hàng; • Phối hợp với các đơn vị trong nội bộ cung cấp dịch vụ cho khách hàng; • Theo dõi công nợ khách hàng; CSKH sau bán hàng, duy trì và phát triển mối quan hệ với khách hàng, phát triển mạng lưới khách hàng của công ty; • Các công việc khác theo yêu cầu của Công ty.

Lập kế hoạch, biện pháp ATLĐ, VSLĐ, phòng cháy chữa cháy (PCCC), an ninh trật tự (ANTT) cho công trường.Tính toán khối lượng đề xuất nhu cầu vật tư thiết bị phục vụ cho công tác ATLĐ;Triển khai các biển báo, cảnh báo và các biện pháp đảm bảo ATLĐ, VSLĐ, PCCC.Phổ biến nội quy công trường, chế tài và quy trình sử dụng các máy móc thiết bị... cho tổ đội, nhà thầu phụ đang thi công tại công trường;Lập và quản lý, theo dõi hồ sơ liên quan đến an toàn lao động, PCCN tại công trường theo đúng qui định pháp luật và công ty ban hành;Tham gia phối hợp hoàn thiện các biểu mẫu, nội quy, quy định, quy trình về công tác an toàn, máy móc thiết bị;Kiểm soát thực hiện tốt tính tuân thủ nội quy và quy định về an toàn, vệ sinh môi trường;Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban an toàn/ Ban chỉ huy trong lĩnh vực theo chức năng, nhiệm vụ của an toàn.

Quy mô Công ty: 100% vốn đầu tư Hàn Quốc, 800 – 1000 nhân sự Ngành ghề sản xuất: Sản xuất bộ dây điện cho ô tô và xe có động cơ khác Xây dựng và cải tiến các quy trình kế toán, đảm bảo tính chính xác, hiệu quả và tuân thủ các quy định pháp luật. Giám sát và quản lý các hoạt động tài chính của công ty, bao gồm thu chi, ngân sách, đầu tư. Lập báo cáo tài chính hàng tháng, quý, năm để cung cấp thông tin cho ban lãnh đạo và các cơ quan hữu quan. Xử lý tất cả chứng từ giao dịch của Công ty Làm các báo cáo cần thiết và bắt buộc liên quan tới công việc kế toán trưởng của công ty.

- Tạo và quản lý mã NCC

- Kiểm tra và tạo mã cho hệ thống SAP

- Các công việc của đặt hàng

- Làm các công việc cấp trên giao phó

- Công việc cụ thể sẽ trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn 

• Tham gia trong quá trình sửa chữa, bảo hành các thiết bị điện, điện tử
• Thực hiện thi công lắp đặt các dự án viễn thông
• Xử lý các tình huống kỹ thuật, hỗ trợ khách hàng
• Chi tiết nội dung công việc sẽ được trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn.

• Khu vực tuyển dụng: 

+ Các tỉnh Miền Trung: Quảng Nam, Quảng Ngãi, Bình Định, Phú Yên, Khánh Hòa, Ninh Thuận, Bình Thuận, Kon Tum, Gia Lai, Đắk Lắk, Đắk Nông, Lâm Đồng và Đà Nẵng.

+ Các tỉnh Đồng Bằng Sông Cửu Long: Cần Thơ, Hậu Giang, Vĩnh Long, Trà Vinh, An Giang, Đồng Tháp, Sóc Trăng, Bạc Liêu, Cà Mau, Kiên Giang, Bến Tre, Tiền Giang và Long An.

+ Các tỉnh Đông Nam Bộ: TP. HCM, Bình Dương, Vũng Tàu, Bình Phước, Đồng Nai và Tây Ninh.

• Công việc yêu cầu di chuyển trên các tuyến đường theo địa bàn phụ trách, bán các sản phẩm của công ty tại các nhà thuốc, quầy thuốc, phòng khám chữa bệnh.
• Chăm sóc khách hàng cũ, tìm kiếm và khai thác khách hàng mới.
• Quản lý doanh số và thực hiện mục tiêu doanh thu hàng tháng
• Thực hiện báo cáo tiến độ công việc cho quản lý khu vực và các báo cáo theo quy định Công ty.
• Đảm bảo thực thi tốt các chính sách quảng bá sản phẩm, phát triển thị trường của phòng kinh doanh.

- Hàng ngày kiểm tra, hướng dẫn việc hạch toán phần mềm; kí và soát xét các chứng từ của các bộ phận kế toán từng phần hành.
- Tổng hợp số liệu báo cáo của kế toán viên từng phần hành để lên báo cáo tổng hợp.
- Báo cáo hàng ngày doanh thu, chi phí, hạch toán lợi nhuận theo từng lĩnh vực hoạt động sản xuất, kinh doanh.
- Kiểm tra việc phát hành và luân chuyển các chứng từ, thao tác nghiệp vụ của các kế toán viên đảm bảo đúng quy chuẩn, chuẩn mực kế toán và tuân thủ theo các quy định, quy trình của công ty.
- Lưu giữ các chứng từ, các báo cáo một cách khoa học, và an toàn
- Định kỳ hàng tuần, tháng, quý, năm lập báo cáo tài chính, bảng cân đối tài sản, báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh.
- Phân tích số liệu về tình hình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp. Từ đó tư vấn cho ban lãnh đạo ra các quyết định đúng đắn và kịp thời.
- Các công việc khác theo yêu cầu.

- Quản lý và phát triển thị trường sơn tại khu vực được phân công.
- Lập kế hoạch kinh doanh theo tuần, tháng, năm cho giám đốc kinh doanh.
- Phát triển thị trường, mở mới khách hàng tại thị trường khu vực được giao.
- Soạn thảo hợp đồng, báo giá cho khách hàng tại khu vực được giao.
- Tư vấn cho giám đốc kinh doanh và ban lãnh đạo công ty về việc phát triển thương hiệu tại thị trường khu vực.
- Thu hồi công nợ khách hàng tại khu vực quản lý.
- Chăm sóc và phát triển khách hàng cũ của công ty tại địa bàn khu vực được giao.

• Địa điểm tuyển dụng ( Hưng Yên, Hà Nam, Thái Bình, Hải Dương, Bắc Ninh, Nam Định, Hải Phòng, Lạng Sơn)

Tổ chức, kiểm tra và chịu trách nhiệm về công tác tài chính kế toán phải đảm bảo tính hợp pháp và đầy đủ chứng từ theo quy định của pháp luật.Tập hợp doanh thu, chi phí, cân đối kết quả kinh doanh, báo cáo lãnh đạo hàng tháng, quý, năm.Phân tích đánh giá tài chính các dự đang thực hiện Bảo đảm nguồn vốn ngắn hạn cho hoạt động kinh doanh của công ty.Lưu trữ và bảo quản chứng từ hạch toán khoa học.Tham gia công tác theo dõi, mua sắm vật tư hàng hóaQuản lý và chỉ đạo công tác hành chính nhân sự: Công văn, văn bản, quy định, hồ sơ nhân sự, lương, bảo hiểm...Tổ chức thực hiện các công việc của Ban giám đốc và hội đồng quản trị.Chi tiết trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.

About this roleAs an MLOps Engineer, you will automate and streamline the process of integrating and maintaining machine learning models for both traditional and generative AI.About our teamOur global AI, Data & Analytics Division at Renesas is experiencing an increasing demand for AI and Generative AI (LLM) based solutions. Working closely with our business partners, we deliver AI solutions to help drive value for Renesas at a global enterprise scale. We are seeking passionate candidates that will thrive as part of a global team of technologists that love empowering customers, collaborating with teammates, and using the latest AI and Data technologies.Responsibilities Optimize and monitor the performance, reliability, and security of AI/ML systems. Applying best practices and standards for data quality, code quality, version control, CI/CD, and documentation. Developing, testing, deploying, and monitoring scalable and reliable machine learning pipelines using Databricks. Troubleshooting and resolving issues related to data, model, and infrastructure performance and availability. Researching and evaluating new technologies and frameworks for improving the efficiency and effectiveness of machine learning workflows.

The Cyber Security Manager is responsible for the management and implementation of the global Cyber Security Strategy based on the NIST Cyber Security Framework, to reduce the risk of a Cybersecurity incident according to the risk appetite of HEINEKEN and the Local Operating Company (OpCo) , as well as to raise wider OpCo Cybersecurity awareness.ResponsibilitiesSecurity Management: Advise, communicate, and ensure implementation of the global security standards & procedures by the local OpCo business and GIS teams.Security Practices: Implement security best practices for new technologies.Security Policy Development: Manage /Develop /Improve and assist in the annual deployment of the Security Awareness Program within the OpCos.Security Audits: Conduct regular security audits and assessments to ensure compliance with policies.Security Reviews: Conduct security reviews of applications and systems during the development lifecycle.Responsible for identifying potential risks and recommendations on how to prevent and/or avoid that risk for inclusion in global operational security strategy.Collaboration: Collaborate with the regional Information Security & Risk Management Manager to understand and develop further the controls and processes required to improve information security.Network Security: Accelerates and Drives implementation of new Security strategies and standards from global GIS towards the HEINEKEN OpCosResearch and Development: Research / participate in peer security forums (3rd parties and peers Companies) to identify opportunities to benchmark and continuously improve local implementation of standards and best practices from across IT or from the marketplaceProcess Improvement: Provide security expertise across multiple technical platforms to various OpCo stakeholders in all phases of solutions development (Ideation, Design, build, test and deploy) and OperationsTraining and Mentoring: Building risk culture, provide knowledge transfer/sharing and coaching to junior members on security topics.RequirementsPortfolio: Bachelor or master’s degree in information technology, computer science, engineering, or a related discipline.Industry Knowledge: Certification on different IT Security Topics such as CISA/CISM/CIISP/CEH/CSTA/CSTP/CFIS etc.Languages: Good command in English, both written and spokenHands-On Experience: 5 years + of experience in consulting and supporting standard security compliance, and IT security related matter with internal and/or external customers, as well as in team leading.Experience: Has worked with relevant market standards such as ISO 27001, COBIT and relevant laws and regulations such as privacy lawsSecurity: Strong Functional and technical knowledge in IT Security mattersAdaptability: Sense of Business Urgency and safe-cautious mind to close critical gaps and reduce any security breach.Additional Skills: Flexibility to adjust to multiple demands, shifting priorities, ambiguity and rapid change.Teamwork: Ability to work and team with a multitude of different people and different cultures (as appropriate).Personal Attributes: Display professionalism, customer service attitude, attention to detail and quality.Interpersonal Skills: Possess strong interpersonal skills, relationship management and negotiation skills, strong verbal and written communication skills.Learning Orientation: Develop self and others through continuous learning, sharing best practices, knowledge, and expertise.Negotiation Skills: Negotiation skills indispensable.EducationDegreeBachelor in Information TechnologyCertificationCertification on different IT Security Topics such as CISA/CISM/CIISP/CEH/CSTA/CSTP/CFIS etc.Benefits A diverse and open working culture, where your true identity is celebrated. Multiple career opportunities to rotate within Functions or cross-functions. Your wellbeing will be taken care by our Health & Safety Team since Day 1. Be a part of our sustainability journey in Brewing the Better Vietnam. Performance appraisal twice a year to guarantee constructive feedback Performance bonus (estimated at least 3 months) and 13th month salary bonus Bao Viet Insurance for employees and family Annual leave: 18 days/year Flexible benefit voucher 80% lunch in canteen Annual team building, Town hall, YEP Gift for special holidays and sponsor traveling ticket in Tet Holiday Working hours: Monday to Friday (Morning 8:00 AM - 12:00 PM, Afternoon 1:00 PM - 5:00 PM) Recruitment ProgressRound 1Screening by phone -> 1st interview with LM: OverviewRound 22nd interview with LM: Case studyRound 3Final interview with D&T Director & People Business Partner

1. Purpose: • Assist the Team Leading Partner (TLP) and the Associates/Consultants in an effective and efficient manner to perform legal consulting works for the Company’s clients and participate in performing other appropriate tasks as assigned by the TLP.2. Main Responsibilities/ Duties:Professional Tasks:• Conduct supporting works for the Partners in the professional team to perform legal consulting works for the clients, such as:• Search and research of legal documents, case dossiers, fact-check with governmental agencies to compose (or provide information for the Partners to compose) letters of advice, legal files; dossiers for the clients;• Contact, conduct dossiers procedures with governmental agencies;• Translate documents and perform other support works; • Participate with the Partner in contacting, working with the clients and other third-parties with the purpose of performing works, and make records of work results; • Assist the colleagues in handling the works;• Meet the quality requirements of one’s works;• Manage case dossiers in one’s charge and other related works.Business Development Tasks:• Compose fee proposals and/or research, provide necessary information for the Partners to compose fee proposals;• Inform the TLP of opportunities to establish new customers; cases that the person is aware of;• Participate in writing articles in newspapers; magazines, attending seminars as assigned by the TLP;• Actively participate in associations, industrial organizations/communities as assigned by the TLP to develop the Company’s image;• Build and maintain good relationships with the Company’s clients and governmental agencies during the working process.Other Tasks and Responsibilities:• Build, maintain good relationship with colleagues and positively contribute to building a team-work environment; • Contribute, offer opinions to improve the Company’s processes, procedures, policies; • Comply with the Company’s internal management regulations during the working process; • Perform other appropriate tasks as assigned by the TLP;3. Rights:• Refer to the documents in the Company’s Library in accordance with the Company’s regulations on Library management and information security;• Request the TLP to provide necessary and reasonable support during the working process;• Other rights as assigned by the TLP.4. Report Channels: Report directly to the TLP (or the Managing Partner if requested)

- Thực hiện các quy định của pháp luật về kế toán, tài chính, thuế trong đơn vị;- Kiểm tra, kiểm soát toàn bộ số liệu kế toán của Công ty;- Tổ chức phân công, điều hành bộ máy kế toán theo quy định của Luật kế toán.- Hỗ trợ công tác bán hàng, hỗ trợ kế toán viên trong công tác hạch toán các nghiệp vụ kế toán phát sinh;- Thực hiện công tác báo cáo tài chính và báo cáo kế toán quản trị cho ban lãnh đạo công ty theo yêu cầu và theo định kỳ;- Kê khai, quyết toán các sắc thuế theo định kỳ đúng với quy định của pháp luật;- Tham mưu cho lãnh đạo về lĩnh vực kế toán tài chính, thuế trong đơn vị.- Thực hiện một số nhiệm vụ khác liên quan do lãnh đạo phân công.

• Tư vấn, giới thiệu và cung cấp các giải pháp máy phát điện phù hợp với nhu cầu khách hàng.
• Chủ động phát triển và mở rộng mạng lưới khách hàng, tìm kiếm cơ hội kinh doanh mói.
• Phối hợp với bộ phận kỹ thuật để đề xuất giải pháp tối ưu.
• Lập báo giá, đàm phán hợp đồng và theo dõi tiến độ thực hiện dự án.

Giới thiệu, tư vấn sản phẩm Vật tư quảng cáo và giải pháp phù hợp để đáp ứng yêu cầu của khách hàng.
Tìm kiếm khai thác khách hàng, chăm sóc khách hàng trước trong và sau bán hàng.
Phối hợp với các phòng ban xử lý các khiếu nại của khách hàng theo quy trình xử lý lỗi sản phẩm.
Hoàn thành chỉ tiêu doanh thu của NVKD.
Đề xuất các chương trình khuyến mại, quà tặng khách hàng.
Tổng hợp số liệu và lập báo cáo định kỳ theo quy định công ty.
Thời gian làm việc: 8h-17h, từ thứ 2- thứ 7

- Đảm bảo mục tiêu doanh số của cá nhân.

- Phát triển số lượng khách hàng (chăm sóc khách hàng thân thiết, KH VIP và tìm kiếm KH tiềm năng mới).

- Đề xuất và thực hiện các chương trình chăm sóc khách hàng định kỳ. Đồng thời trực tiếp giải quyết các vướng mắc của khách hàng (nếu có) một cách nhanh chóng, phù hợp với quy định của Công ty

- Xây dựng kế hoạch bán hàng theo yêu cầu của Công ty tại từng thời điểm khi có yêu cầu.

- Xác định và báo cáo về thị trường mới nổi, sự thay đổi thị trường, khả năng của đối thủ cạnh tranh.

- Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của Giám đốc và Quản lý.