Việc làm cho sinh viên Đại học Bà Rịa - Vũng Tàu

K&M VINA - Xin chào đón các bạn Ngành Ngôn ngữ Hàn muốn học hỏi và phát triển hơn trong Ngành Tài chính

• Dịch hội thoại giữa sếp và nhân viên của các phòng ban.
• Biên dịch tài liệu.
• Tuyển dụng nhân sự cho các phòng ban khác.
• Quản lý các vấn đề liên quan đến các chi nhánh.
• Các công việc khác theo chỉ thị của cấp trên.

QUYỀN LỢI:

• Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận xứng đáng năng lực, xét duyệt lương hàng năm
• Thử việc 100% lương.
• Tham gia đầy đủ các chế độ theo quy định (bhxh, nghỉ lễ,...)
• Lương tháng 13, các chính sách thưởng Lễ, Tết, Sinh nhật đầy đủ.
• Khám sức khỏe hàng năm cho nhân viên làm việc từ 1 năm trở lên.
• Cơ hội thăng tiến rộng mở.

Thời gian làm việc: 6 ngày/tuần (ca sáng: 09:00~18:00) / Thứ 7 cách tuần 09:00~15:00.

• Thực hiện các công việc kỹ thuật liên quan đến sản xuất, thi công và kiểm soát chất lượng bê tông theo yêu cầu của Công ty.

• Đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật và các tài liệu liên quan đến công trình.

• Phối hợp với các bộ phận liên quan trong quá trình triển khai công việc tại công trình.

• Theo dõi, kiểm tra và xử lý các vấn đề kỹ thuật phát sinh trong quá trình thi công.

• Đảm bảo công việc được thực hiện đúng yêu cầu kỹ thuật và tiến độ.

• Báo cáo tình hình công việc, các vấn đề phát sinh và đề xuất phương án xử lý cho cấp trên.

• Thực hiện các công việc kỹ thuật khác theo sự phân công của quản lý.

Địa điểm làm việc TP. Hồ Chí Minh và các tỉnh miền Tây

Mức lương 15 – 20 triệu đồng/tháng

Kinh nghiệm Ứng viên có kinh nghiệm có thể thỏa thuận mức lương theo năng lực

• Nhân Viên Kinh doanh B2B - Thị Trường
• Khảo sát thị trường và tìm kiếm khách hàng tiềm năng trong khu vực phụ trách.
• Giới thiệu, tư vấn sản phẩm/dịch vụ của công ty đến khách hàng.
• Thực hiện chào hàng, báo giá, đàm phán và ký kết đơn hàng/hợp đồng.
• Chăm sóc khách hàng hiện hữu, duy trì mối quan hệ và hỗ trợ sau bán hàng.
• Theo dõi tình hình bán hàng, tồn kho và nhu cầu của khách hàng.
• Triển khai các chương trình khuyến mãi, chính sách bán hàng của công ty.
• Thu thập thông tin thị trường, giá cả và hoạt động của đối thủ cạnh tranh.
• Theo dõi công nợ và phối hợp thu hồi công nợ theo quy định.
• Báo cáo kết quả kinh doanh, tình hình thị trường và kế hoạch làm việc định kỳ cho cấp quản lý.

Our client, a 100% Japanese-owned manufacturing company, is currently seeking a qualified candidate for the position of Warehouse Supervisor (Raw Material Warehouse). The job responsibilities and benefits are as follows:

• · Supervise daily warehouse operations, including receiving, storage, material issuing, and inventory control.
• · Ensure accurate and timely material supply to production lines.
• · Maintain inventory accuracy through cycle counting and physical inventory.
• · Monitor warehouse KPIs and implement continuous improvement activities.
• · Ensure compliance with safety regulations, 5S standards, environmental requirements, and company policies.
• · Lead, train, assign work, and evaluate warehouse staff.
• · Coordinate with Production, Production Planning (PPC), Purchasing, Quality, Import & Export, and other related departments.
• · Optimize warehouse layout and material flow to improve operational efficiency.
• · Investigate inventory discrepancies and implement corrective and preventive actions.
• · Prepare daily, weekly, and monthly warehouse operation reports for management.

Benefits

• Salary: USD 800 – 1000 per month, negotiable based on qualifications and relevant experience.
• Performance bonus and other benefits will be provided in accordance with the Company’s policies.
• Professional and stable working environment in a Japanese company.
• Company shuttle bus from Big C Thăng Long.
• Long-term career development opportunities in an FDI working environment

Quản lý, điều phối và giám sát toàn bộ hoạt động kho nhằm đảm bảo việc tiếp nhận, lưu trữ, bảo quản, xuất nhập hàng hóa được thực hiện đúng quy trình, đúng tiêu chuẩn chất lượng, đáp ứng kế hoạch sản xuất và giao hàng, đồng thời tối ưu năng suất, chi phí và hiệu quả sử dụng hệ thống kho.

1.     Quản lý nhập – xuất kho: Quản lý, giám sát toàn bộ hoạt động nhập - xuất - tồn kho; đảm bảo tuân thủ quy trình, FIFO/FEFO và các quy định về bảo quản hàng hóa.

2.     Điều phối hoạt động kho: Điều phối hoạt động giữa các kho và phối hợp với các bộ phận phòng ban liên quan để đáp ứng kế hoạch cung ứng và giao hàng.

3.     Quản lý tồn kho: Kiểm soát tồn kho, tổ chức thực hiện kiểm kê; báo cáo phân tích kết quả.

4.     Quản lý an toàn kho: Kiểm soát việc thực hiện 5S, GMP, an toàn lao động, PCCC, an ninh kho và các tiêu chuẩn ISO/BRCGS/HACCP.

5.     Cải tiến: Đề xuất và thực hiện các phương pháp trong hiệu quả cải tiến kho.

6.     Quản lý nhân sự kho: Phân công công việc, đánh giá hiệu quả làm việc, đào tạo và phát triển nhân sự bộ phận kho.

7.     Công việc khác liên quan đến báo cáo chung của bộ phận Kho.

Làm việc 2 địa điểm: Công ty có xe đưa đón 

1. Lô 28, Đường số 2, KCN Tân Tạo, Tp. Hồ Chính Minh 

2. Lô N, KCN Lộc An - Bình Sơn, Long Thành, Đồng Nai

Chuyên Viên Kinh Doanh Ngành Chiếu Sáng (KPI không ảnh hưởng đến lương cứng)

•      Tiếp nhận chăm sóc, quản lý nhóm khách hàng-cơ hội được phân công.

•      Nghiên cứu thị trường và mở rộng danh sách khách hàng mục tiêu.

•      Khảo sát, tư vấn và phối hợp với các bộ phận liên quan (thiết kế, kỹ thuật…) để lên phương án triển khai giải pháp phù hợp với từng công trình.

•      Giám sát, hỗ trợ các hạng mục liên quan tới điện chiếu sáng.

•      Báo cáo tình trạng triển khai các cơ hội.

Thực hiện thủ tục xuất nhập hàng

• Kiểm tra các chứng từ yêu cầu nhập / xuất hàng theo đúng quy định.
• Thực hiện việc nhập và xuất hàng cho cá nhân liên quan.
• Nhận các chứng từ giao hàng, yêu cầu xuất hàng, lưu và chuyển cho bộ phận mua hàng hoặc kế toán theo quy định.
• Theo dõi hàng hóa xuất nhập tồn.
• Ghi phiếu nhập, phiếu xuất kho.
• Trực tiếp nhập phiếu xuất vào phần mềm.
• Theo dõi số lượng xuất nhập tồn hàng ngày và đối chiếu với định mức tồn kho tối thiểu.

Theo dõi hàng tồn kho tối thiểu

• Đảm bảo tất cả các loại hàng hóa phải có định mức tồn kho tối thiểu.
• Nếu số lượng hàng hóa xuất / nhập biến động, phải đề xuất  thay đổi định mức tồn kho tối thiểu cho phù hợp.
• Theo dõi số lượng tồn kho tối thiểu hàng ngày.

Thực hiện thủ tục đặt hàng của kho

• Định kỳ theo kế hoạch lập các phiếu yêu cầu mua hàng hoặc đơn hàng nhập khẩu.
• Theo dõi quá trình nhập hàng, đôn đốc và theo dõi nhập hàng.

Sắp xếp hàng hóa trong kho

• Trực tiếp sắp xếp các loại hàng hóa trong kho.
• Sắp xếp hàng hóa tránh bị ướt, đổ vỡ…
• Lập sơ đồ kho và cập nhật sơ đồ kho khi có phát sinh hàng hóa.

Đảm bảo tiêu chuẩn hàng hóa trong kho

• Sắp xếp hàng hóa trong kho đúng theo hướng dẫn của nhà sản xuất.
• Với loại hàng mau hư thì phải quản lý theo nguyên tắc nhập trước xuất trước FIFO (First In First Out).

Tuân thủ quy định về phòng cháy chữa cháy (PCCC) và an toàn trong kho

• Tuyệt đối đảm bảo quy tắc PCCC trong kho.
• Định kỳ hàng tháng kiểm tra lại các kệ hàng tránh kệ bị gãy đổ…

CÁC CÔNG VIỆC CHÍNH

-        Quản lý hàng hóa

-        Đóng gói và đánh dấu hàng hóa

-        Xếp dỡ và sắp xếp hàng hóa

-        Quản lý kho và kiểm soát tồn kho

-        Chuẩn bị hàng hóa cho vận chuyển

-        Bảo quản và bảo trì thiết bị kho

-        Tuân thủ quy định và quy trình an toàn

-        Hỗ trợ công việc điều phối và tư vấn

- Thực hiện các công đoạn gia công sản phẩm theo quy trình (cắt, khoan, mài, lắp ráp, đóng gói…). 

- Vận hành máy móc, thiết bị gia công theo hướng dẫn và phân công của tổ trưởng. 

- Vệ sinh, bảo quản máy móc, dụng cụ và khu vực làm việc, báo hỏng hóc nếu có. 

- Tuân thủ nội quy nhà máy, an toàn lao động và sử dụng đầy đủ bảo hộ lao động.

• ĐỊA ĐIỂM:  Nhà máy An Hạ Lô 19 khu D, đường số 4, KCN An Hạ (huyện Bình Chánh cũ)
• PHÚC LỢI:

- Đóng BHXH 80% tổng lương gross 

- Hỗ trợ tiền cơm: 40.000 đồng/ 1 ngày công làm việc

- Lương tăng ca: theo lương thỏa thuận trên HĐ (Tăng ca từ 2 - 4 tiếng được 1 phần cơm (40.000đ/ 1 phần cơm)

- Thưởng Lễ/ Tết, sinh nhật theo Quy định Công ty 

- Bảo hiểm tai nạn Bảo Việt - Khám sức khỏe định kỳ 

- Chính sách Novator (tập Gym miễn phí trong hệ thống Citigym, sử dụng các dịch vụ trong hệ thống của Nova giá ưu đãi,..)

·        Thực hiện kiểm tra, vận hành và bảo trì hệ thống kỹ thuật, cơ sở vật chất tại tòa nhà theo kế hoạch.

·        Phối hợp thực hiện công tác bảo trì, bảo dưỡng định kỳ, đảm bảo hệ thống và thiết bị hoạt động ổn định.

·        Tiếp nhận, kiểm tra và phối hợp xử lý các sự cố kỹ thuật phát sinh trong quá trình vận hành.

·        Theo dõi tình trạng hoạt động của hệ thống, kịp thời phát hiện và báo cáo các vấn đề phát sinh.

·        Phối hợp với các bộ phận liên quan trong quá trình vận hành, bảo trì và xử lý sự cố.

·        Thực hiện báo cáo công việc theo quy định của Công ty.

·        Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

Cách 1: Ứng viên truy cập link: hyosungjobs.com/candidate-page điền thông tin và upload CV tiếng Anh hoặc tiếng Hàn

Cách 2: Quét mã QR hoặc truy cập: hyosungjobs.com sau đó điền thông tin và upload CV tiếng Anh hoặc tiếng Hàn

(Lưu ý: Hyosung Gongchae 2026 chỉ nhận CV qua web Hyosungjobs.com, các bạn đã apply tại đây hãy giành thêm một chút thời gian ghé Hyosungjobs.com điền form nhé)

____________________

Bạn đang tìm kiếm bước khởi đầu vững chắc cho sự nghiệp? Gongchae Program 2026, chương trình tuyển dụng lớn nhất năm của Hyosung & HS Hyosung tại Việt Nam, chính là cơ hội để bạn gia nhập một trong những tập đoàn hàng đầu Hàn Quốc. Chúng tôi chào đón sinh viên đã/ chuẩn bị tốt nghiệp và ứng viên dưới 2 năm kinh nghiệm, cùng phát triển trên hành trình trở thành những nhà quản lý tương lai trong môi trường làm việc toàn cầu tại Đồng Nai và TP. Hồ Chí Minh. Hạn nộp hồ sơ: 02/11/2026

____________________

1. VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG

Xem chi tiết mô tả công việc tại website: Hyosungjobs.com/gongchae-program

*** Văn phòng đại diện Hồ Chí Minh (Quận 1)

• Kỹ Sư Tư Vấn Kỹ Thuật - Technical Service Engineer (Chemical / Textile)

Phụ trách quản lý bộ phận TMĐT

• Lập kế hoạch vận hành, chiến lược theo tháng, quý, năm dựa trên mục tiêu chung của bộ phận

• Theo dõi phân tích số liệu vận hành từng shop, hiệu suất quảng cáo, đưa ra đề xuất và cải tiến, nâng cao hiệu quả tổng thể, đảm bảo hoàn thành mục tiêu về doanh thu, lợi nhuận

• Nắm bắt tình hình sản phẩm và đối thủ cạnh tranh, tiến hành nghiên cứu thị trường Shopee, phân tích đối thủ cạnh tranh, đưa ra phương án tối ưu, thúc tiến nâng hạng sản phẩm

• Thành thạo các công việc liên quan đến Vận hành, Booking, Quảng cáo nội ngoại sàn, Livestream, Video, Affiliate, Khiếu nại sàn và làm việc với KAM của sàn.

• Lên kế hoạch, chiến lược kinh doanh trên sàn dựa theo mục tiêu của công ty

1.     Key task 1/ Yêu cầu thứ 1: Warehouse Operations Management

Describe expectation of key task 1/ Mô tả chi tiết yêu cầu 1

 Assist the Warehouse Manager in planning, coordinating, and supervising daily warehouse operations.

 Ensure efficient receiving, storage, picking, packing, and shipping of materials and finished goods.

 Monitor workflow and allocate resources effectively to meet operational targets.

 Ensure proper storage practices and compliance with FIFO (First In, First Out) and FEFO (First Expired, First Out) principles where applicable.

 Optimize warehouse layout and space utilization to improve operational efficiency.

2.     Key task 2/ Yêu cầu thứ 2: Inventory Management

Describe expectation of key task 2/ Mô tả chi tiết yêu cầu 2

 Maintain inventory accuracy through effective control processes and system management.

 Support cycle counts and periodic physical inventory audits.

 Investigate inventory discrepancies and implement corrective actions.

 Monitor inventory levels and coordinate with relevant departments to prevent stock shortages or excess inventory.

 Ensure timely and accurate transaction recording in the Warehouse Management System (WMS) or ERP system.

3.     Key task 3/ Yêu cầu thứ 3: Team Leadership and People Management

Describe expectation of key task 3/ Mô tả chi tiết yêu cầu 3

 Supervise and guide warehouse staff to achieve departmental objectives.

 Assign daily tasks and monitor employee performance and productivity.

 Provide coaching, training, and development opportunities to warehouse personnel.

 Promote teamwork, employee engagement, and a positive working environment.

 Participate in recruitment, onboarding, performance reviews, and disciplinary actions when required.

4.     Key task 4/ Yêu cầu thứ 4: Health, Safety, and Compliance

Describe expectation of key task 4/ Mô tả chi tiết yêu cầu

 Ensure compliance with company policies, warehouse procedures, and regulatory requirements.

 Maintain a safe working environment by enforcing safety standards and operational guidelines.

 Conduct regular safety inspections and promote warehouse housekeeping standards, including 5S practices. Monitor safe operation, maintenance and periodic inspection of forklifts, racking systems and warehouse equipment to ensure operational reliability and safety.

 Investigate accidents, incidents, and near-misses and implement preventive measures.

 Ensure compliance with quality standards, ISO requirements, and audit expectations where applicable.

5.     Key task 5/ Yêu cầu thứ 4: Process Improvement

Describe expectation of key task 4/ Mô tả chi tiết yêu cầu

 Analyze warehouse performance data and identify opportunities for operational improvements.

 Participate in Lean, Kaizen, or continuous improvement initiatives.

 Support the implementation of warehouse technology, automation projects, and process enhancements.

 Recommend cost-saving initiatives and operational best practices.

6.     Key task 5/ Yêu cầu thứ 4: Reporting and Communication

Describe expectation of key task 4/ Mô tả chi tiết yêu cầu

 Prepare and submit regular warehouse performance reports.

 Monitor and report KPIs related to inventory accuracy, productivity, safety, and service levels.

 Coordinate effectively with Production, Planning, Procurement, Logistics, and Customer Service teams.

 Escalate critical operational issues to the Warehouse Manager and propose solutions.

1. Quản lý hiệu quả hoạt động sản xuất – kinh doanh & kiểm soát chi phí xưởng may đồ lót

2. Quản lý chất lượng và tiến độ giao hàng

3. Quản trị nhân sự, ổn định chuyền sản xuất

4. Quản lý thiết bị – máy móc

5. An ninh, an toàn, PCCC, 5S

...

Chi tiết công việc được trao đổi cụ thể khi phỏng vấn

-       Mở rộng, phát triển hệ thống khách hàng của công ty

-       Chăm sóc, duy trì quan hệ với lượng khách hàng đã có sẵn của Công ty.

-       Nỗ lực đạt doanh số bán hàng và doanh thu mục tiêu

-       Hỗ trợ các phòng ban liên quan trong quá trình cung cấp sản phẩm đến với khách hàng

-       Định kỳ hàng tuần, hàng tháng báo cáo lên cấp trên về hoạt động kinh doanh.

-       Các công việc khác theo yêu cầu của công ty.

Khái quát chung:

• Chịu trách nhiệm quản lý toàn bộ hoạt động Mua hàng vận tải trên phạm vi toàn quốc, bao gồm hệ thống nhà thầu/đối tác vận tải (Vendor/Subcontractor) phục vụ hoạt động khai thác của công ty.
• Xây dựng chiến lược phát triển hệ thống nhà thầu, chính sách hợp tác, giải pháp thị trường nhằm đảm bảo nguồn lực vận tải ổn định, nâng cao chất lượng dịch vụ, tối ưu chi phí và nâng cao hiệu quả hợp tác giữa Công ty với các đối tác vận tải.
• Điều hành hoạt động phòng mua hàng, kiểm soát KPI và phát triển đội ngũ.

Mô tả cụ thể:

Xây dựng chiến lược phát triển hệ thống và chính sách hợp tác nhà thầu

• Xây dựng định hướng phát triển mạng lưới và chính sách hợp tác phù hợp với nhà thầu vận tải trên toàn quốc theo nhu cầu khai thác và chiến lược kinh doanh của Công ty nhằm nâng cao mức độ gắn kết với đối tác và nâng cao hiệu quả vận hành kinh doanh.
• Xây dựng cơ cấu nhà thầu theo khu vực, tuyến vận hành và nhóm nhu cầu khai thác.
• Phân loại, đánh giá nhà thầu theo năng lực, chất lượng dịch vụ, chi phí, hiệu quả và mức độ phù hợp.
• Xây dựng tiêu chuẩn lựa chọn, phát triển và thiết lập hệ thống nhà thầu chiến lược, đảm bảo tính ổn định và khả năng đáp ứng dài hạn.
• Đề xuất các sáng kiến nhằm nâng cao hiệu quả hợp tác giữa Công ty và nhà thầu.
• Xây dựng môi trường hợp tác minh bạch, chuyên nghiệp theo định hướng văn hóa Công ty.

Xây dựng giải pháp thị trường và tối ưu hiệu quả

• Theo dõi, phân tích biến động thị trường vận tải, nguồn cung và xu hướng giá.
• Đề xuất chiến lược giá mua phù hợp với từng tuyến, khu vực và giai đoạn vận hành.
• Xây dựng phương án ứng phó khi thị trường biến động hoặc thiếu hụt nguồn lực.
• Đề xuất các giải pháp tối ưu chi phí nhưng vẫn đảm bảo chất lượng dịch vụ.
• Phân tích hiệu quả hợp tác với từng nhóm nhà thầu để đưa ra phương án cải thiện.

Quản trị chất lượng dịch vụ nhà thầu

• Xây dựng tiêu chuẩn chất lượng dịch vụ đối với hệ thống nhà thầu vận tải.
• Thiết lập cơ chế đánh giá, xếp hạng và kiểm soát hiệu quả nhà thầu.
• Theo dõi các chỉ số về chất lượng dịch vụ, tỷ lệ đáp ứng, tỷ lệ phát sinh và mức độ hài lòng khách hàng.
• Đề xuất giải pháp cải thiện chất lượng hợp tác và nâng cao hiệu quả vận hành.
• Xây dựng cơ chế cảnh báo, xử lý đối với nhà thầu không đáp ứng yêu cầu.

Phối hợp liên phòng ban

• Thiết lập cơ chế phối hợp liên phòng ban nhằm đảm bảo:
• Đáp ứng nhu cầu vận hành.
• Giảm thiểu phát sinh trong quá trình khai thác.
• Nâng cao chất lượng dịch vụ khách hàng.
• Tăng hiệu quả phối hợp giữa Công ty và nhà thầu.

Quản trị hoạt động Phòng Mua hàng

• Quản lý toàn bộ hoạt động Phòng Mua hàng trên phạm vi toàn quốc.
• Xây dựng mục tiêu, kế hoạch hoạt động và KPI cho phòng.
• Giám sát, đánh giá kết quả thực hiện KPI của đội ngũ Mua hàng.
• Quản lý, phân công công việc, đào tạo và phát triển nhân sự trong phòng.
• Kiểm soát hiệu quả hoạt động, ngân sách và các nguồn lực của phòng.
• Phê duyệt, định hướng các kế hoạch mua hàng và phương án xử lý các vấn đề quan trọng.

Báo cáo và các công việc khác

• Thực hiện các báo cáo định kỳ và báo cáo theo yêu cầu BLĐ.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo trực tiếp của BLĐ.
• Đề xuất các giải pháp cải tiến nhằm nâng cao hiệu quả vận hành.

Quyền hạn:

• Quản lý toàn bộ hoạt động Phòng Mua hàng vận tải trên phạm vi toàn quốc.
• Quản lý hệ thống nhà thầu/đối tác vận tải của Công ty.
• Chịu trách nhiệm về hiệu quả hoạt động mua hàng: nguồn lực, chất lượng dịch vụ, chi phí và hiệu quả hợp tác.

Thu nhập và quyền lợi

-  Mức lương: 10-20 triệu

-  Thu nhập thực tế: Lương cứng + Hoa hồng doanh số cao theo dự án (Không giới hạn mức trần).

-  Thưởng: Thưởng KPI, thưởng kết quả kinh doanh 6 tháng đầu năm, cuối năm.

-  Đào tạo & Phát triển: Được đào tạo chuyên sâu về kỹ thuật sản phẩm trực tiếp từ công ty và từ Hãng (Ebara - Nhật Bản).

-  Phúc lợi toàn diện: Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT theo luật; du lịch trong và ngoài nước hàng năm.

Về chúng tôi

Chúng tôi là đại diện chính thức phân phối cấp 1 máy bơm Ebara tiêu chuẩn - Nhật Bản tại thị trường Việt Nam, chuyên cung cấp giải pháp cho hệ thống Cấp thoát nước, HVAC, PCCC và các ứng dụng khác cho các công trình lớn. Cơ hội làm việc trong một thị trường vững chắc, sản phẩm uy tín dễ tiếp cận khách hàng dự án.

Mô tả công việc

-  Phát triển thị trường: Nghiên cứu thị trường, tìm kiếm, xây dựng và mở rộng tệp khách hàng B2B (Chủ đầu tư, nhà thầu, tư vấn…).

-  Tư vấn giải pháp & Bán hàng: Phối hợp với bộ phận kỹ thuật để lên giải pháp máy bơm tối ưu cho khách hàng; lập báo giá, đàm phán hợp đồng.

-  Triển khai & Chăm sóc: Phối hợp theo dõi tiến độ giao hàng, lắp đặt, chạy thử, bàn giao và kiểm soát công nợ, chăm sóc mối quan hệ dài hạn.

- Làm việc tại văn phòng 105 Hoàng Văn Thái, Hà Nội

- Theo dõi, quản lý các hợp đồng xây dựng – nắm các thông tin chi tiết về giá  trị hợp đồng, thời gian thực hiện, các hạng mục cần hoàn thành. - Dựa vào dự toán trúng thầu, bóc tách chi phí để hạch toán.

- Theo dõi chi phí vật tư, chi phí nhân công, vận hành trang thiết bị… phát  - hiện kịp thời các khoản chênh lệch so với định mức – xác định nguyên nhân,  các khoản chi phí khác ngoài kế hoạch dự toán…

- Kiểm soát đơn giá mua hàng và duyệt giá mua hàng

- Tập hợp, phân bổ chi phí và tính giá thành từng công trình, hạng mục

- Theo dõi các khoản chi phí dở dang và tính giá thành cho từng công trình – hạng mục để phục vụ cho việc quyết toán tổng giá trị công trình xây dựng.

- Kiểm tra tính hợp lệ - chính xác của các chứng từ kế toán trước ghi sổ  - hạch toán.

- Mỗi hạng mục – công trình có một dự toán riêng nên khi hạch toán chi phí  công trình nào phải tập hợp vào phần giá trị tương ứng của công trình đó.

- Lập báo cáo khi phát hiện các khoản chênh lệch so với định mức, các khoản  chi phí phát sinh ngoài dự toán.

- Lập các báo cáo công việc định kỳ theo quy định của doanh nghiệp.

- Lập báo cáo thuế theo yêu cầu.

- Lập báo cáo tài chính định kỳ theo quý, bán niên, năm.

• Tuyển dụng cộng tác viên bán hàng (Yakult Lady).
• Hướng dẫn, hỗ trợ, đồng hành công việc cho cộng tác viên bán hàng.
• Tham gia hoạt động phát sản phẩm dùng thử.
• Bán hàng và phổ biến sản phẩm đến tận nhà.
• Lập báo cáo công việc theo yêu cầu
• Đi công tác các tỉnh miền Đông để hỗ trợ hoạt động kinh doanh

CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI:

• Tăng lương hằng năm.
• Tham gia BHXH theo quy định của pháp luật
• Thưởng: 2 lần/năm.
• Thưởng thâm niên
• Tham quan nghỉ mát hằng năm.
• Nghỉ phép năm theo luật lao động
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
• Bảo hiểm tai nạn 24h