Việc làm cho sinh viên Đại học Bách khoa Hà Nội

- Chủ trì hồ sơ thiết kế kỹ thuật thi công cho các giai đoạn thiết kế, đảm bảo hồ sơ đạt chất lượng và tiến độ theo yêu cầu cũng như đúng ý tưởng đã được phê duyệt.- Kiểm tra đánh giá sự phù hợp của hồ sơ thiết kế kỹ thuật, thiết kế bản vẽ thi công đã được phê duyệt.- Kiểm soát hố sơ bản vẽ và phối hợp với các bộ môn Quy hoạch, kiến trúc công trình, Kết cấu, hạ tầng, MEP.- Định kỳ kiểm tra công trường, giám sát bản quyền tác giả, kiểm soát thực trạng hồ sơ thiết kế, thực tế thi công khớp với hồ sơ đã duyệt.- Phối hợp với các Phòng ban để thực hiện, chuẩn bị hồ sơ thiết kế phục vụ cho các hoạt động triển khai, phát triển dự án.- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Ban lãnh đạo.

1. Giám sát và quản lý hoạt động vận hành:

• Giám sát và quản lý các hoạt động vận hành hàng ngày của công ty hoặc bộ phận.
• Đảm bảo mọi quy trình vận hành diễn ra suôn sẻ và hiệu quả.
• Kiểm tra việc tuân thủ các quy trình, quy định và tiêu chuẩn trong hoạt động sản xuất, dịch vụ hoặc các công việc liên quan.

2. Lập kế hoạch và cải tiến quy trình vận hành:

• Xây dựng và tối ưu các quy trình vận hành để nâng cao hiệu suất và giảm thiểu sai sót.
• Đề xuất các phương án cải tiến quy trình làm việc, giảm chi phí và tăng năng suất.
• Lập kế hoạch công việc, phân công nhiệm vụ và theo dõi tiến độ thực hiện.

3. Quản lý và đào tạo nhân sự:

• Quản lý đội ngũ nhân viên trong bộ phận vận hành, đảm bảo họ thực hiện công việc hiệu quả.
• Đào tạo và phát triển kỹ năng cho nhân viên để đáp ứng yêu cầu công việc.
• Xây dựng các chỉ tiêu và đánh giá kết quả công việc của đội ngũ nhân viên.

4. Giải quyết vấn đề và xử lý tình huống khẩn cấp:

• Xử lý và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành.
• Đảm bảo nhanh chóng khắc phục sự cố, đặc biệt là những vấn đề ảnh hưởng đến tiến độ và chất lượng công việc.
• Điều phối các hoạt động khẩn cấp, giải quyết sự cố với các bộ phận liên quan.

5. Báo cáo và phân tích hoạt động vận hành:

• Cung cấp các báo cáo hàng tuần, tháng về hiệu quả hoạt động, các vấn đề và kết quả thực hiện.
• Phân tích dữ liệu và kết quả vận hành để đưa ra các chiến lược cải tiến.
• Cập nhật tình hình và tiến độ công việc cho các cấp quản lý cao hơn.

6. Quản lý ngân sách và tài nguyên:

• Quản lý ngân sách bộ phận vận hành, đảm bảo sử dụng tài nguyên hiệu quả.
• Lập kế hoạch và giám sát việc phân bổ tài chính cho các hoạt động cần thiết.
• Đảm bảo các công cụ và thiết bị vận hành được duy trì và bảo dưỡng đầy đủ.

7. Tuân thủ các quy định và tiêu chuẩn chất lượng:

• Đảm bảo các hoạt động vận hành tuân thủ đầy đủ các quy định, tiêu chuẩn chất lượng và an toàn lao động.
• Giám sát và kiểm tra chất lượng của các sản phẩm hoặc dịch vụ được cung cấp.

8. Tăng cường sự phối hợp giữa các bộ phận: 

• Làm việc chặt chẽ với các phòng ban khác để đảm bảo các hoạt động vận hành được triển khai suôn sẻ.
• Phối hợp với bộ phận sản xuất, bảo trì, hậu cần hoặc các phòng ban khác để giải quyết các vấn đề vận hành.

Bạn có đam mê với du lịch quốc tế và khao khát chinh phục những đỉnh cao mới trong sự nghiệp? Bạn muốn đóng góp vào sự phát triển của một thương hiệu du lịch uy tín hàng đầu? Hãy gia nhập Bảo Sơn Travel – nơi bạn được trao quyền, được thử thách và được vinh danh!Bảo Sơn Travel là thành viên của Tập đoàn Bảo Sơn, một tập đoàn đa ngành hàng đầu Việt Nam với hơn 25 năm kinh nghiệm. Chúng tôi tự hào là một trong những đơn vị tiên phong trong lĩnh vực du lịch, mang đến những trải nghiệm đẳng cấp và khác biệt cho khách hàng.Hiện tại, Bảo Sơn Travel đang tìm kiếm một Trưởng phòng Sale Outbound tài năng để dẫn dắt đội ngũ kinh doanh, mở rộng thị trường và khẳng định vị thế của chúng tôi trên bản đồ du lịch quốc tế. Đây không chỉ là một công việc, mà còn là một cơ hội để bạn phát triển bản thân, thăng tiến sự nghiệp và tạo ra những dấu ấn đáng nhớ.Là Trưởng phòng Sale Outbound, bạn sẽ đóng vai trò quan trọng trong việc xây dựng và phát triển thị trường du lịch quốc tế của Bảo Sơn Travel. Cụ thể, bạn sẽ:Xây dựng chiến lược:Tư vấn Ban lãnh đạo về định hướng sản phẩm và kế hoạch phát triển thị trường Outbound và Nội địa.Phát triển đội ngũ:Định hướng, hỗ trợ team sales tiến hành khai thác, tìm kiếm khách hàng.Trực tiếp tư vấn và hỗ trợ team Sales tư vấn, thuyết phục khách hàng.Khai thác khách hàng:Trực tiếp khai thác, tìm kiếm account khách hàng lớn có tiềm năng về sản phẩm du lịch Outbound và Nội địa.Chăm sóc khách hàng:Đảm bảo chất lượng dịch vụ và sự hài lòng của khách hàng.

Địa điểm làm việc nhà hàng tại Hà Nội:

• Vua chả cá 76 Trần Thái Tông - Cầu Giấy 
• Vua chả cá số 48 Nguyễn Thị Định - Cầu Giấy 
• Vua chả cá số 12A Lê Đức Thọ - Mỹ Đình 
• Aeon Hà Đông 2. 
• 76 Mai Hắc Đế, Hai Bà Trưng, Hà Nội
• Số lượng cần tuyển : 10 

1. Bảo trì và sửa chữa thiết bị bếp​

- Lập kế hoạch bảo trì định kỳ, bảo dưỡng hệ thống thiết bị bếp.​

- Phối hợp với nhà cung cấp dịch vụ bảo hành, bảo trì để xử lý các sự cố kỹ thuật phức tạp.​

- Đảm bảo thiết bị bếp hoạt động hiệu quả, an toàn và tiết kiệm năng lượng.​

2. Quản lý hệ thống MEP​

- Phối hợp với kỹ thuật tòa nhà để kiểm tra, bảo trì hệ thống chung của tòa nhà (phòng cháy chữa cháy, hệ thống điện, hệ thống nước).​

- Đảm bảo hệ thống MEP hoạt động ổn định, đáp ứng yêu cầu của nhà hàng.​

- Xử lý các sự cố liên quan đến hệ thống MEP một cách nhanh chóng và hiệu quả.​

3. Quản lý nội thất ​

- Kiểm tra, bảo trì và sửa chữa nội thất, đồ mộc trong nhà hàng khi có phát sinh.​

- Đảm bảo không gian nhà hàng luôn sạch đẹp, gọn gàng và an toàn.​

- Có khả năng thực hiện những công việc sửa chữa đồ mộc cơ bản.​

4. Xử lý sự cố ​

- Chủ động phát hiện và xử lý các sự cố kỹ thuật phát sinh.​

- Đưa ra các giải pháp xử lý sự cố nhanh chóng, hiệu quả và an toàn.​

- Báo cáo kịp thời cho cấp trên về tình hình sự cố và biện pháp xử lý.​

5. Quản lý nhà cung cấp​

- Làm việc với các nhà cung cấp dịch vụ bảo hành, bảo trì, vật tư kỹ thuật.​

- Đánh giá chất lượng dịch vụ của nhà cung cấp, đảm bảo đáp ứng yêu cầu của nhà hàng.​

- Quản lý các hồ sơ liên quan tới bảo hành, bảo trì.​

6. Báo cáo và hồ sơ ​

- Lập các báo cáo định kỳ về tình hình hoạt động của hệ thống kỹ thuật.​

- Lưu trữ hồ sơ bảo trì, sửa chữa và các tài liệu kỹ thuật liên quan.

Xây dựng và triển khai chiến lược nhân sự phù hợp với chiến lược kinh doanh của doanh nghiệp.Tổ chức công việc hiệu quả, cơ cấu tổ chức, chức năng nhiệm vụ, xây dựng mô tả công việc rõ ràng, khoa học, tối ưuQuản lý, điều hành và kiểm soát toàn bộ hoạt động của phòng Hành chính Nhân sự. Phân công công việc hợp lý, giám sát hiệu quả thực hiện, đảm bảo tính kỷ luật và hiệu suất.Xây dựng chiến lược thu hút, tuyển dụng và giữ chân nhân sự tài năng, phát triển thương hiệu nhà tuyển dụng.Tạo môi trường làm việc chuyên nghiệp, nâng cao trải nghiệm nhân viên, gia tăng sự gắn kết đội ngũ.Xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo, phát triển năng lực đội ngũ nhân sự, nâng cao hiệu suất.Xây dựng hệ thống đánh giá nhân sự công bằng, minh bạch dựa trên KPI và khung năng lực.Quản trị mục tiêu, triển khai chiến lược công ty đến từng phòng ban, vị trí đảm bảo sự đồng bộ.Xây dựng, quản lý chính sách lương thưởng, phúc lợi cạnh tranh, tối ưu hóa ngân sách nhân sự.Định hướng và phát triển văn hóa doanh nghiệp, tạo môi trường làm việc gắn kết và hiệu quả.Đo lường, đánh giá hiệu quả công tác nhân sự, lập báo cáo định kỳ và đề xuất cải tiến.

Lập kế hoạch, biện pháp ATLĐ, VSLĐ, phòng cháy chữa cháy (PCCC), an ninh trật tự (ANTT) cho công trường.Tính toán khối lượng đề xuất nhu cầu vật tư thiết bị phục vụ cho công tác ATLĐ;Triển khai các biển báo, cảnh báo và các biện pháp đảm bảo ATLĐ, VSLĐ, PCCC.Phổ biến nội quy công trường, chế tài và quy trình sử dụng các máy móc thiết bị... cho tổ đội, nhà thầu phụ đang thi công tại công trường;Lập và quản lý, theo dõi hồ sơ liên quan đến an toàn lao động, PCCN tại công trường theo đúng qui định pháp luật và công ty ban hành;Tham gia phối hợp hoàn thiện các biểu mẫu, nội quy, quy định, quy trình về công tác an toàn, máy móc thiết bị;Kiểm soát thực hiện tốt tính tuân thủ nội quy và quy định về an toàn, vệ sinh môi trường;Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban an toàn/ Ban chỉ huy trong lĩnh vực theo chức năng, nhiệm vụ của an toàn.

- Xử lý đơn hàng, nhập đơn hàng, quản lý hồ sơ khách hàng và đối tác. 

- Soạn thảo, cập nhật và chỉnh sửa cũng như quản lý các văn bản kinh doanh. 

- Tham gia làm hồ sơ thầu và phối hợp với các bộ phân liên quan để hoàn thiện hồ sơ. 

- Xử lý các đơn hàng nhập và xuất đơn hàng. 

- Tiếp nhận và giải quyết phản hồi của khách hàng nếu có vấn đề phát sinh liên quan đến hoạt động kinh doanh. 

- Tư vấn và giải đáp cho khách hàng về sản phẩm, giải pháp và dịch vụ của công ty, soạn hợp đồng, đơn hàng, chào giá, thủ tục thanh quyết toán và theo dõi công nợ. 

- Duy trì mối quan hệ thân thiết với khách hàng, nhắc nhở khách hàng gia hạn dịch vụ đúng thời điểm nhằm bảo đảm quyền lợi 

- Nắm rõ thông tin và phân loại khách hàng để kịp thời xây dựng các chính sách chăm sóc phù hợp. 

- Hỗ trợ phòng kinh doanh trong các hoạt động bán hàng và tư vấn sản phẩm. 

- Tổng hợp thông tin và hoàn thiện các báo cáo gửi giám đốc kinh doanh theo yêu cầu của giám đốc. - Các công việc khác theo sự chỉ đạo của giám đốc.

• Tiếp đón và tư vấn khách hàng Trung Quốc: Đón tiếp, hướng dẫn và cung cấp thông tin chi tiết về cụm công nghiệp Lam Sơn 1, bao gồm quy mô, tiềm năng và cơ hội đầu tư vủa cụm công nghiệp.

• Giới thiệu về các thế mạnh của cụm công nghiệp như nhà xương đươc xây dựng hiên đại, giá cả, giao thông, tiện ích điện dường trường trạm,…

• Giới thiệu và bán nhà xưởng: Tư vấn về các nhà xưởng trong cụm công nghiệp, đáp ứng nhu cầu của khách hàng và thúc đẩy quá trình bán hàng.

• Phát triển chiến lược kinh doanh: Xây dựng và triển khai các chiến lược kinh doanh nhằm thu hút nhà đầu tư, đặc biệt là từ Trung Quốc và mở rộng mạng lưới khách hàng.

• Quản lý dự án: Giám sát tiến độ các dự án, đảm bảo chất lượng và thời gian bàn giao theo cam kết với khách hàng.

• Nghiên cứu thị trường: Phân tích và cập nhật tình hình thị trường bất động sản công nghiệp tại Bắc Giang và các tỉnh lân cận để đề xuất các giải pháp kinh doanh hiệu quả.

- Tư vấn cho khách hàng về gói nghỉ dưỡng mà công ty đang cung cấp tại các chương trình, sự kiện (Khách hàng do bộ phận Telemarketing của công ty mời lên, không cần tìm kiếm KH).

- Chăm sóc khách hàng tiềm năng của công ty, thực hiện các giao dịch bán hàng hỗ trợ khách hàng ký kết hợp đồng.

- Kết hợp với các bộ phận Truyền thông, Marketing thực hiện các kế hoạch quảng bá, giới thiệu Dịch vụ.

- Không cần ra ngoài gặp gỡ tư vấn khách hàng ngoài thị trường. Chủ yếu tiếp khách hàng tại sự kiện trên văn phòng công ty. 

- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm kinh doanh / sales / tư vấn / bán hàng. Nếu chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo bài bản

- Làm việc tại văn phòng, không đi thị trường.

- Tư vấn lập HSMT và đánh giá HSDT; Tư vấn thẩm định HSMT, kết quả LCNT. - Chuẩn bị HSDT các gói thầu công ty dự thầu.- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban lãnh đạo.

- Chăm sóc hàng hoá tại hệ thống siêu thị được phân công
- Liên hệ Trưởng quầy để đặt đơn hàng 
- Hỗ trợ giao hàng 
- Công việc chi tiết trao đổi khi phỏng vấn

- Xây dựng, quản lý, cập nhật, sửa đổi, bổ sung hệ thống hợp đồng mẫu của Công ty & các công ty thành viên; - Tham gia đàm phán hợp đồng với các đối tác về phần nội dung pháp lý; - Tham gia ý kiến pháp lý đối với các loại hợp đồng, bao gồm nhưng không giới hạn bởi các loại hợp đồng thương mại, hợp đồng xây dựng, thương mại, hợp đồng tư vấn, hợp đồng liên danh, hợp đồng ủy quyền và các hợp đồng thương mại khác; - Hướng dẫn thực hiện các quyền, nghĩa vụ, trách nhiệm pháp lý của các bên tham gia hợp đồng, thỏa thuận đã ký; - Tham gia xử lý các vấn đề pháp lý phát sinh trong việc thực hiện các hợp đồng của Công ty; - Giải quyết các khiếu nại, tranh chấp phát sinh từ các quan hệ hợp đồng và quan hệ dân sự khác giữa Công ty với đối tác hoặc bên thứ ba thuộc phạm vi công việc của Ban; - Đại diện hợp pháp của Công ty tham gia các hoạt động tố tụng Trọng tài hoặc Tòa án để bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của Công ty theo ủy quyền của Công ty; - Là đầu mối tổ chức và triển khai các hoạt động hỗ trợ tư vấn pháp lý trong lĩnh vực quản trị doanh nghiệp; - Tư vấn và thẩm định về mặt pháp lý các văn bản của Công ty và các công ty thành viên với đối tác, cơ quan quản lý nhà nước; - Tham mưu cho Ban lãnh đạo các vấn đề liên quan đến xử lý kỷ luật lao động, trách nhiệm của nhân sự do Công ty và các Công ty thành viên quản lý. - Thực hiện các thủ tục cấp phép thành lập mới, thay đổi Đăng ký kinh doanh, tạm ngừng hoạt động, giải thể, tái cấu trúc...; - Thực hiện kiểm tra tuân thủ về pháp lý/quy định của cơ quan quản lý nhà nước đối với các hoạt động quản lý và kinh doanh của Công ty; - Chủ trì dự thảo xây dựng, sửa đổi, bổ sung Điều lệ của Công ty và các Công ty thành viên; - Thực hiện cập nhật, rà soát, phổ biến các văn bản pháp lý mới ban hành có ảnh hưởng trực tiếp đến hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty và các Công ty thành viên; - Quản lý, lưu trữ các văn bản, hồ sơ pháp lý của Công ty theo quy định; - Các công việc khác theo chỉ đạo của Ban Giám đốc.

- Chăm sóc và khai thác khách hàng trong khu vực được giao theo data có sẵn

- Tư vấn kết nối với khách hàng gửi các tài liệu. 

- Tương tác, trao đổi, hỗ trợ khách hàng trong quá trình cung cấp dịch vụ

- Trao đổi và phối hợp công việc với các phòng ban nội bộ trong công ty

- Các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận

- Tìm kiếm đại lý và bán hàng qua các kênh để hoàn thành mục tiêu doanh số được giao.

 (Sản phẩm chính phụ kiện tủ bếp, nội thất, cửa... Khách hàng là các cửa hàng tủ bếp, nội thất, xưởng gỗ, nhà máy SX nội thất, công ty kiến trúc, cửa hàng kim khí ... ). 

- Hàng ngày thực hiện kế hoạch thăm viếng, khảo sát và tìm kiếm khách hàng mới nội thành và ngoại tỉnh. 

- Đàm phán, thương lượng với khách hàng về giá cả, hợp đồng, tiến hành chốt, lên đơn hàng, bố trí giao hàng và thu hồi công nợ. 

- Chăm sóc khách hàng sau khi sau khi bán hàng, duy trì mối quan hệ với khách hàng. Ghi nhận ý kiến phản hồi của khách hàng, đưa ra các ý kiến đề xuất để nâng cao doanh số 

- Các công việc khác do lãnh đạo giao

• Làm việc tại phòng kỹ thuật bảo hành của công ty bao gồm các CV sau:
• Phụ trách sửa chữa sản phẩm bảo hành của công ty bao gồm: tai nghe, loa, ... (thiết bị ngoại vi) 
• Kiểm tra, cài đặt các thiết bị mạng như router, switch mạng, wifi,…
• Hướng dẫn, hỗ trợ kỹ thuật cho đại lý và khách hàng qua mail, điện thoại.
• Thời gian làm việc: từ 7h45-12h, 13h30-17h30 thứ 2 đến thứ 7, CN và ngày lễ nghỉ

• Lập trình PLC Siemens , Inovance ….
• Chạy thử hệ thống và debug các lỗi liên quan đến chương trình PLC giao tiếp với MES
• Lắp đặt, vận hành các thiết bị, máy móc tự động do công ty thiết kế tại công ty khách hàng.
• Công việc khác trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.

1. Phục Vụ bàn:

- Trực tiếp thực hiện công việc phục vụ khách hàng tại nhà hàng, giới thiệu những món ăn/ đồ uống và các chương trình của Nhà hàng tới khách hàng.

- Đảm bảo khách hàng đến và ra về đều cảm thấy thật thoải mái, thân thiện và hài lòng với chất lượng dịch vụ của Nhà hàng.

2. Pha chế:

- Pha chế đồ uống cơ bản như: cafe truyền thống và hoa quả ép,...

- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận

- Thời gian làm việc: fulltime hoặc partime