Việc làm cho sinh viên Đại học Công đoàn

1. Phát triển doanh số:Trực tiếp tư vấn, bán hàng qua hình thức telesales từ nguồn dữ liệu Công ty cung cấp. Chăm sóc khách hàng trước, trong và sau bán hàng Tham gia các hoạt động phát triển kinh doanh, các sự kiện thu nhận dữ liệu khách hàng tiềm năng. Chịu chỉ tiêu về doanh số bán hàng cá nhân. 2. Quản lý nhóm: Quản lý đội ngũ kinh doanh tele từ 7 - 10 thành viên; Lên kế hoạch làm việc cho các thành viên, đảm bảo hoàn thành các chỉ tiêu kinh doanh gồm: Số lượng cuộc gọi mỗi thành viên Doanh số mỗi thành viên Doanh số nhóm Thực hiện đào tạo, huấn luyện về sản phẩm và kỹ năng cho thành viên nhóm Giám sát, thúc đẩy, động viên đội ngũ Báo cáo với quản lý cấp trên về tình hình kinh doanh của team theo định kỳ ngày/tuần/tháng/quý 3. Phối hợp với các phòng ban khác: Phối hợp với đội ngũ Marketing trong việc tổ chức các sự kiện offline nhằm phát triển khách hàng mới. Thực hiện các công việc phát sinh theo yêu cầu của giám đốc trung tâm.

• Check giá các tuyến hàng nhập, xuất (sea, trucking); Kiểm tra space, xin freetime cho các lô hàng; • Giữ mối quan hệ với các đối tác là hãng hàng không, tàu biển, các NCC để có được sự hỗ trợ tốt nhất về giá và các khâu dịch vụ; • Tìm hiểu các quy tắc làm việc của Vendor, đưa ra kế hoạch phối hợp với phòng Sales để có được giá tốt nhất từ Vendor • Gợi ý cho Sales về giá cả, dịch vụ và thông tin Vendor, thị trường • Check giá và ký Agreement với các Vendor và Agent nước ngoài; • Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận.

• Sản phẩm: Máy bơm, Máy Nén Khí, Van, Động Cơ , Lưu Lượng Kế, Ống Mềm… 
• Lập kế hoạch kinh doanh, tìm kiếm khách hàng mới, chăm sóc khách hàng cũ 
• Triển khai báo giá và ký kết hợp đồng.
• Thời gian nhận việc : Tháng 02/25

Đào tạo nhân viên mới & chịu trách nhiệm quản lý team marketing của công ty. Xây dựng và triển khai các hoạt động, quy trình làm việc cho Team Marketing để đạt hiệu quả công việc tối ưu nhất. Lên kế hoạch Marketing cho các sản phẩm của công ty theo từng chiến dịch, chương trình bán hàng theo tháng, quý, năm. Nghiên cứu hành vi thói quen khách hàng trên các kênh Digital của công ty. Nắm vững khách hàng mục tiêu theo từng kênh. Phân tích thị trường, nghiên cứu đối thủ cạnh tranh nhằm đưa ra chiến lược Marketing phù hợp với từng nhãn hàng. Tạo dựng mối quan hệ gắn bó với các đối tác, thiết lập và thực hiện các chương trình liên kết thương hiệu trong hoạt động kinh doanh. Chịu trách nhiệm về tiến độ, đánh giá công việc, báo cáo công việc theo yêu cầu. Thực hiện một số công việc khác mà cấp trên giao phó Được hỗ trợ tất cả các chi phí liên quan đến hoạt động Công ty

Lập trình các phần mềm doanh nghiệp trên nền tảng C#, .NETLập trình tích hợp giữa phần mềm của công ty với các phần mềm, hoặc các phần cứng khác trên thị trườngNâng cấp, sửa lỗi các dự án phần mềm đang hoạt động.Phối hợp, hỗ trợ các bộ phận khác phân tích nghiệp vụ, chuyển giao phần mềm cho khách hàngLập trình các module mới theo yêu cầu của khách hàng.

Tổ chức lập và quản lý kế hoạch chi phí các công trình xây dựng.Tổ chức kiểm soát hồ sơ thiết kế giai đoạn thiết kế kỹ thuật thi công.Lập và quản lý kế hoạch xây dựng trên cơ sở kế hoạch chung của Công ty.Chủ trì xem xét, đánh giá trực tiếp và trình Ban Tổng giám đốc phê duyệt kế hoạch/phương án tổ chức thi công, tính khả thi và tầm ảnh hưởng của biện pháp thi công của các nhà thầu.Tổ chức, điều hành, chỉ đạo, quản lý, kiểm soát trực tiếp hoặc thông qua Quản lý công trình công tác mua sắm vật tư, thiết bị công tác thanh quyết toán hợp đồng.Tổ chức, điều hành, chỉ đạo, quản lý, kiểm soát các công trình xây dựng về tiến độ, chất lượng, khối lượng, chi phí, thẩm mỹ, rủi ro, môi trường,... trong quá trình thi công xây dựng, hoàn thành bàn giao, bảo hành công trình.Tổ chức kiểm tra nghiệm thu nội bộ.Thực hiện nhiệm vụ khác do Ban Tổng giám đốc giao.

Trao đổi trực tiếp với khách hàng Nhật Bản để xác định yêu cầu của dự án phát triển phần mềm trong công ty.Dịch tài liệu đặc tả yêu cầu của dự án. Đọc hiểu yêu cầu của dự án và truyền đạt lại cho team phát triển. Cùng họp online hoặc offline với team phát triển bên Việt Nam và team phát triển bên Nhật để trao đổi nội dung công việc, giải pháp kỹ thuật, cách thức tiến hành dự án. Hỗ trợ quản lý dự án như: quản lý tiến độ, quản lý quy trình phát triển. Hỗ trợ team kiểm thử chất lượng phần mềm để hỏi/đáp với khách hàng trong quá trình test sản phẩm. Report báo cáo cho khách hàng và cho người quản lý. Support team sale để làm các tài liệu báo cáo, tài liệu dự án. Support khách hàng Nhật Bản trong các chuyến công tác tại Việt Nam.Có thể nhận việc sau Tết

Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng và lên kế hoạch tuyển dụng các vị trí IT hoặc tiếng Nhật level từ Middle trở lên.Xây dựng và tạo nguồn ứng viên target từ những level cấp cao theo kế hoạch tuyển dụng. Mở rộng liên tục nguồn ứng viên của các vị trí theo kế hoạch tuyển dụng. Tham gia và hỗ trợ tổ chức các sự kiện tuyển sinh, hợp tác doanh nghiệp từ các đối tác của Công tyTham gia vào công việc truyền thông thương hiệu tuyển dụng của Công ty. Tham gia đề xuất cải tiến công tác tuyển dụng cấp bộ phận và cấp Công ty.. Thực hiện tiếp nhận nhân sự mới theo Quy trình của Công ty.Thực hiện các công việc khác từ Trưởng bộ phận.

Tìm hiểu, nghiên cứu tài liệu nghiệp vụ của dự án. Thiết kế và triển khai frontend code của các ứng của các ứng dụng web đa nền tảng Javascript bằng cách sử dụng framework Angular. Nâng cấp, sửa lỗi các dự án phần mềm đang hoạt động. Phối hợp, hỗ trợ các bộ phận khác phân tích nghiệp vụ, chuyển giao phần mềm cho khách hàng. Bảo trì, phát triển các module mới theo yêu cầu của khách hàng.

1. Quản lý và Phát triển Kinh Doanh AWS: Xây dựng chiến lược kinh doanh và phát triển thị trường cho các dịch vụ AWS bao gồm Cloud Migration, Cloud Optimization, DevOps, và Managed Services trên nền tảng AWS. Thiết lập và duy trì mối quan hệ với AWS và các đối tác liên quan để tối ưu hóa cơ hội kinh doanh và hỗ trợ chiến lược. Xác định cơ hội kinh doanh, xây dựng các giải pháp tùy chỉnh dựa trên nhu cầu khách hàng. Đề xuất và triển khai các sáng kiến mới để gia tăng giá trị dịch vụ AWS cho khách hàng. 2. Lãnh đạo và Phát triển Đội ngũ AWS: Xây dựng, đào tạo và quản lý đội ngũ chuyên gia về AWS, bao gồm các kỹ sư và nhân sự kinh doanh. Truyền đạt tầm nhìn, mục tiêu chiến lược và hỗ trợ đội ngũ đạt được KPIs đã đề ra. Định hướng phát triển chuyên môn sâu cho đội ngũ kỹ thuật nhằm đáp ứng các tiêu chuẩn cao nhất của AWS. 3. Quản lý Hoạt động AWS: Giám sát toàn bộ hoạt động triển khai dự án AWS, đảm bảo chất lượng, tiến độ và hiệu quả kinh doanh. Đánh giá và quản lý rủi ro liên quan đến bảo mật, tuân thủ và vận hành trên nền tảng AWS. Tối ưu hóa chi phí AWS cho khách hàng và cải thiện hiệu suất sử dụng dịch vụ Cloud. 4. Tư vấn Chiến lược: Đóng góp ý kiến xây dựng chiến lược Cloud của công ty, tập trung vào các giải pháp AWS. Tư vấn cho khách hàng các giải pháp tối ưu hóa chi phí và hiệu quả sử dụng dịch vụ AWS. 5. Và các công việc chi tiết khác sẽ trao đổi thêm trong buổi phỏng vấn

Lãnh đạo, tổ chức kinh doanh và phát triển dịch vụ IT Outsourcing và các dịch vụ công nghệ thông tin (IT Service) kèm theo của khối ở thị trường trong nước. Xây dựng chiến lược và kế hoạch phát triển hệ thống kinh doanh của khối theo định hướng của Ban lãnh đạo, bám sát định hướng phát triển tổng thể của khối theo từng giai đoạn; Tham gia cùng CEO và Ban Giám Đốc trong việc xây dựng kế hoạch, mục tiêu và chiến lược thâm nhập và mở rộng thị trường quốc tế. Triển khai và kiểm soát chặt chẽ việc thực hiện các kế hoạch đã duyệt. Giám sát, hỗ trợ, đánh giá, điều chỉnh các hoạt động trước – trong – sau bán hàng của các trung tâm kinh doanh của khối. Xây dựng đội ngũ, đào tạo, huấn luyện nhân sự theo định hướng và các mục tiêu kinh doanh; Xây dựng, phát triển, duy trì các mối quan hệ khách hàng, đối tác lớn mà công ty quản lý; Hỗ trợ các đơn vị kinh doanh phát triển các mối quan hệ khách hàng khi cần; Phát triển việc kinh doanh mới, dự báo và đánh giá thông tin về cạnh tranh, về khách hàng và thị trường để đưa ra hiệu chỉnh chiến lược kinh doanh, kế hoạch hành động kịp thời. Đánh giá quy trình kinh doanh hiện tại. Tham gia cùng Lãnh đạo Khối, Công ty để đề xuất các chính sách, phương pháp nhằm phát triển kinh doanh, dịch vụ khách hàng,.. Đề xuất các chính sách kinh doanh, marketing và chăm sóc khách hàng trong phạm vi công việc. Báo cáo đánh giá hoạt động kinh doanh của đơn vị theo kỳ

- Tiếp nhận thông tin Khách hàng có sẵn trên hệ thống của Công ty (không cần tìm kiếm).

- Thực hiện cuộc gọi ra theo kịch bản Công ty.

- Giới thiệu, tư vấn, giải đáp và thuyết phục Khách hàng sử dụng gói Chăm sóc Sức khỏe Bảo Việt (Phi nhân thọ).

 

Thời gian làm việc: Giờ hành chính

  + 08h00 - 17h00 (Thứ 2 - Thứ 7).

  + Nghỉ cố định: Chủ Nhật.

 

Là cầu nối giữa khách hàng Nhật Bản và đội dự án Offshore ở Việt NamLàm việc trực tiếp với khách hàng Nhật: giao tiếp, thương lượng, nhận, phân tích các yêu cầu của dự án phần mềm... và truyền đạt cho đội dự án Việt NamLàm PM của các dự án: Lập kế hoạch, theo dõi tiến độ, quản lý nhóm OnsitersKiểm soát tiến độ thực hiện dự án, phối hợp với khách hàng và Giám đốc trong việc quản lý dự án.

- Làm hồ sơ nghiệm thu chất lượng công trình: Biên bản phê duyệt mẫu vật liệu, biên bản nghiệm thu vật liệu đầu vào, biên bản nghiệm thu công việc xây dựng/lắp đặt biên bản hoàn thành giai đoạn và đưa vào sử dụng ....- Kiểm tra/tính toán khối lượng thanh quyết toán công trình với Ban QLDA/TVGS.- Chuẩn bị và tập hợp hồ sơ thanh quyết toán nộp CĐT đúng thời hạn và theo dõi cập nhập thường xuyên tiến độ giải quyết, báo cáo ngay khi có vấn đề phát sinh cho cấp quản lý- Quản lý, kiểm tra khối lượng hợp đồng và khối lượng công việc phát sinh.- Có khả năng quản lý và thực hiện danh mục hồ sơ quyết toán một công trình đầy đủ theo quy định chung.- Chịu trách nhiệm về tính chính xác và tiến độ các hồ sơ thanh quyết toán.

- Quản lý kinh doanh phụ tùng, chất lượng dịch vụ sau bán hàng
- Quản lý và bảo quản các tài sản, đồ dùng, thiết bị của kho hàng.
- Quản lý xuất nhập, báo cáo tồn hàng hóa

Quản lý và vận hành hạ tầng CNTT của khách hàng:- Chịu trách nhiệm giám sát, vận hành, và bảo trì hệ thống hạ tầng CNTT của khách hàng, bao gồm:- Hạ tầng on-premise: máy chủ vật lý, hệ thống lưu trữ (SAN/NAS), hệ thống ảo hóa (VMware/Hyper-V).- Hạ tầng cloud: AWS, Azure, hoặc GCP.- Giám sát và đảm bảo các dịch vụ IT của khách hàng hoạt động ổn định, đáp ứng SLA đã cam kết.- Tham gia xử lý các sự cố cấp cao (L3), đặc biệt là các vấn đề phức tạp liên quan đến hệ thống công nghệ.Hỗ trợ và nâng cao chất lượng dịch vụ:- Phối hợp với đội L1/L2 để phân loại, phân tích và xử lý các ticket được gửi từ khách hàng.- Đề xuất các giải pháp nâng cấp, tối ưu hóa hạ tầng CNTT nhằm đảm bảo hiệu suất và độ sẵn sàng cao nhất cho khách hàng.Tối ưu hóa quy trình và công cụ vận hành:- Sử dụng và tối ưu các công cụ ITSM để quản lý hiệu quả quy trình xử lý ticket, tự động hóa phân loại và giảm thiểu khối lượng công việc lặp lại.- Đưa ra các phương án cải tiến quy trình để tăng hiệu quả vận hành và giảm thời gian xử lý sự cố.Quản lý đội nhóm:- Hướng dẫn và hỗ trợ đội L2 trong việc xử lý các vấn đề kỹ thuật phức tạp.- Đào tạo đội ngũ về các công nghệ mới và các quy trình vận hành phù hợp với yêu cầu của khách hàng.Báo cáo và làm việc với khách hàng:- Báo cáo định kỳ về hiệu suất hệ thống, SLA, và các vấn đề phát sinh cho khách hàng.- Làm việc trực tiếp với khách hàng để tư vấn, giải quyết các mối quan tâm và đảm bảo sự hài lòng với dịch vụ cung cấp.

Marketing Strategy Development: ưContent CreationDigital AdvertisingPartnerships and EventsWebsite Development and MaintenanceMarket Research and Analytics

The Tax Officer will be responsible for managing the day-to-day tax compliance and controlling activities in Vietnam, reporting directly to the Head of Finance. The Tax Officer will work closely with other team members to deliver on their respective responsibilities.Job responsibilities• Handle all tax related issues including Tax Reconciliation/Audits/ Inspections, both internally and externally.• Manage for monthly/ quarterly/ annually VAT, CIT, FCT, TP and others, reports (declarations and/ or finalization), ensuring their reconciliation with company’s accounting system, while complying with local laws/ legislations as well as company’s policies/ procedures.• Manage the monthly tax journal entry closing, and other general ledger accounts when needed.• Drive the tax health check agenda and partner with other functions to ensure the compliant and consistent process execution across locations.• Stay updated with changs in Vietnam tax laws. Analyze the business implications, develop tax solutions and timely consult with management on necessary actions to ensure robust tax position in accordance with tax law changes as well as business growth.• Implement transformation opportunities that drive substantial automation and productivity improvements: e-invoice, e-tax payment, e-tax learning course...• Prepare response documents to tax or related authorities in case of appealing or seeking advice.• Assist in various account reconciliations and analyses as and when requires and other accounting related jobs as assigned by Line Manager.