Việc làm cho sinh viên Đại học Sư phạm Kỹ thuật Vinh

1. Tìm kiếm khách hàng mới thông qua các kênh như: Quảng cáo, Facebook, Website, … (Được đào tạo, hỗ trợ chi phí)
2. Nắm bắt nhu cầu của khách hàng, tư vấn, đàm phán, ký hợp đồng với khách hàng và hỗ trợ các thủ tục sau mua bán.
3. Duy trì mối quan hệ tốt với các đối tác, khách hàng hiện tại và khách hàng tiềm năng theo data có sẵn từ công ty.
4. Phối hợp với đội nhóm để thúc đẩy tăng doanh số bán hàng chung và báo cáo các hoạt động theo ngày, tuần, quý.
5. Thực hiện các công việc liên quan đến lĩnh vực kinh doanh theo chỉ đạo của cấp trên.

Công ty TNHH Kim Khánh Việt Hùng tuyển dụng : Quản lý Nhân sự

Số lượng: 02
Địa điểm làm việc: 24 Âu Cơ, Liên Chiểu, Đà Nẵng.

:
– Xây dựng kế hoạch Tuyển dụng, Đào tạo và Phát triển nhân sự.
– Xây dựng nội quy, quy định, quy chế làm việc tại công ty và theo dõi, kiểm tra và nhắc nhở nhân viên tuân thủ theo đúng quy định
– Xây dựng môi trường làm việc lành mạnh và văn hóa doanh nghiệp tích cực
– Xây dựng quy định và giám sát quản lý tài sản công ty, chi phí doanh nghiệp
– Xây dựng bảng đánh giá hiệu suất nhân viên và đưa ra đề xuất về lương thưởng phù hợp để phát triển nguồn nhân lực.
– Thực hiện kỷ luật hoặc thôi việc với những nhân viên trong bộ phận theo quy định của doanh nghiệp
– Các công việc khác dưới sự phân công của BGĐ

Yêu cầu:
– Bằng cấp : cao đẳng trở lên
– Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương tối thiểu 01 năm
– Am hiểu về kiến thức Luật lao động, bảo hiểm và những quy định liên quan;
– Kỹ năng giao tiếp
– Kỹ năng giải quyết vấn đề
– Kỹ năng đàm phán, thuyết phục và giải quyết xung đột
– Kỹ năng phân tích, tổng hợp thông tin

Quyền lợi:
– Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp
– Thưởng lễ, Tết, thưởng tháng 13.
– LCB+Thưởng doanh số từng tháng+ thưởng hiệu suất công việc

Cách thức ứng tuyển:
- Nộp CV qua gmail: [email protected]
- Nộp hồ sơ và phỏng vấn trực tiếp tại 24 Âu Cơ-Liên Chiểu-Đà Nẵng
- Liên hệ SDT: 0905060196 ( Mr. Hằng )

Ngành nghề: Hành chính/Thư ký/Trợ lý, Nhân sự

• Thực hiện các báo cáo tăng, giảm, thai sản, nghỉ không lương trong tháng. – Thực hiện các chế độ Bảo hiểm xã hội cho người lao động như giải quyết chế độ ốm đau, thai sản, dưỡng sức.
• Trả sổ Bảo hiểm xã hội cho người lao động khi nghỉ việc.
• Làm quyết định nghỉ việc, quyết định thuyên chuyển bổ nhiệm và các quyết định liên quan
• Lưu trữ, sắp xếp, cập nhật hồ sơ CBNV, các quyết định của CBNV mới và CBNV điều chuyển trong nội bộ
• Làm HĐLĐ, phụ lục HĐ.
• Báo cơm và tổng kết chi phí cơm
• Các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên.

- Sửa chữa hệ thống thu gom bụi, máy nén khí

- Bảo trì máy móc định kỳ theo lịch.

- Bảo trì bảo dưỡng các máy CNC, máy Veneer, máy PU, máy Homag, máy Weinig, máy Bacci.

- Và các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

- Giới thiệu cho khách hàng các chương trình đang thực hiện khuyến mại của Công ty và thuyết phục khách hàng lên đơn đặt hàng.
- Xây dựng mối quan hệ với khách hàng. Tạo quan hệ tốt với các khách hàng và đáp ứng kịp thời những thắc mắc phản hồi của người tiêu dùng.
- Đảm bảo hàng hóa tại khách hàng, siêu thị do mình phụ trách được phủ đầy đủ các mã hàng của hệ thống, mỗi 1 sản phẩm được trưng bầy ít nhất 1 line. Sản phẩm khuyến mại được treo biển và bảng giá để đúng khu vực trưng bầy sản phẩm của Công ty, khách hàng dễ nhận diện và lựa chọn nhất.
- Quản lý hàng hóa và chương trình khuyến mại. Sắp xếp hàng lên quầy và trưng bầy hàng với thời gian nhanh nhất và hiệu quả nhất.
- Nắm bắt Nắm bắt được thông tin về các nhà cung cấp cạnh tranh trực tiếp tại quầy đông lạnh tại từng siêu thị.
- Xây dựng chỉ tiêu chi tiết sản lượng, mặt hàng trọng tâm, doanh thu tháng/quý/ năm.
- Kiểm soát hàng tồn, theo dõi tốc độ tiêu thụ từng điểm bán. Chủ động lên đơn đặt hàng theo lịch của siêu thị và lên đơn hàng bổ sung vào các ngày cao điểm, chạy chương trình khuyến mại.
- Các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên trực tiếp.

(1) Hỗ trợ thiết lập hệ thống tuyển dụng của công ty, cải thiện và giám sát việc thực hiện hệ thống quản lý tuyển dụng của công ty.
(2) Thực hiện các thủ tục tuyển dụng
(3) Hỗ trợ thủ tục nhận việc của nhân viên
(4) Điều tra lý lịch ứng viên (nếu cần thiết)
(5) Thành lập đội ngũ nhân tài trong công ty
(6) Đánh giá tuyển dụng định kỳ
(7) Thực hiện các nhiệm vụ khác do lãnh đạo cấp trên yêu cầu.

• Chấm công
• Tính lương
• Làm bảo hiểm
• Tuyển dụng
• Làm báo cáo theo yêu cầu của quản lý
• Các công việc nhân sự khác
• Chi tiết công việc sẽ trao đổi khi phỏng vấn.

- Lên livestream trên nền tảng Tiktok nhảy hiện đại theo nhóm được sắp xếp
- Giao lưu với người xem

- Phát triển kinh doanh B2B trong khu vực cụ thể và thực hiện các chương trình để đạt được doanh thu bán hàng, lợi nhuận và số lượng khách hàng mục tiêu.
- Tập trung vào nhóm khách hàng mục tiêu B2B theo quy định của bộ phận phát triển kinh doanh: HRC, Các công ty, Tạp Hóa.
- Chịu trách nhiệm chăm sóc, thuyết phục khách hàng đăng ký trở thành khách hàng của Central Retai;
- Thu thập các thông tin cần thiết của khách hàng;
- Chịu trách nhiệm về tỉ lệ mua hàng của Khách hàng ít nhất từ 30% khách hàng đăng ký mới;
- Theo dõi các đơn hàng, tập hợp các phản hồi từ khách hàng, nhu cầu và mong đợi từ khách hàng;
- Chịu trách nhiệm và liên hệ thường xuyên toàn bộ Khách hàng tiềm năng và những khách hàng sẵn có;
- Chịu trách nhiệm tập hợp các thông tin, báo cáo cần thiết về thị trường, đối thủ cạnh tranh, Nhà cung cấp, những đối thủ tiềm năng mới, xu hướng của thị trường;
- Chịu trách nhiệm về chỉ tiêu của Công ty đưa ra dựa trên KPIs;
- Các nhiệm vụ khác theo yêu cầu công việc và phân công của quản lý.

- Sửa chữa máy móc, thiết bị điện trong nhà máy.
- Thiết kế hệ thống điện , điện tử ,tủ phân phối, tủ động lực và tủ điều khiển.
- Nghiên cứu nâng cấp thay thế những thiết bị lỗi thời .
- Xây dựng hướng dẫn vận hành cho các thiết bị mới.
- Chịu trách nhiệm trước tổ Trưởng về các vấn đề được giao phó.
- Thực hiện một số công tác khác theo sự phân công của Tổ Trưởng.

- Cập nhật và làm đơn hàng trên phần mềm hoặc trên excel

- Đối chiếu chứng từ của TDV với Báo cáo của TDV

- Đối chiếu File dữ liệu của Đối tác với Báo cáo của TDV

- Giám sát/hỗ trợ khối kinh doanh thực hiện phần mềm DMS, và thực hiện các quy định của công ty

- Gọi điện thoại giao dịch với khách hàng; hoặc khai thác thông tin khách hàng phục vụ công việc kiểm soát TDV

- Thực hiện đối chiếu chiết khấu hoa hồng, khuyến mại với đối tác

- Theo dõi doanh số của nhóm đối tượng được giao

- Lập báo cáo doanh số định kỳ tuần, tháng

- Giám sát, tổng hợp báo cáo các chương trình Marketing công ty triển khai, kiểm tra địa bàn theo chỉ đạo

- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo.

1. Nghiên cứu, phân tích hành vi khách hàng
Sử dụng công cụ, nghiên cứu và đánh giá hành vi khách hàng trong môi trường seo trên google.
Vận dụng sự am hiểu về hành vi khách hàng triển khai hoạt động tối ưu content với nội dung cụ thể.
Quản lý các trang mạng xã hội của công ty. Xây dựng, quản lý nội dung trên fanpage, website.
Xây dựng nội dung, viết bài chăm sóc fanpage, website
Hỗ trợ các hoạt động khác của team content.
Thực hiện các công việc theo chỉ đạo trực tiếp từ trưởng bộ phận.
2. Báo cáo & đề xuất
Báo cáo hoạt động triển khai hằng tuần.
Đề xuất và đưa phương án nhằm cải thiện hiệu suất công việc.
Làm việc tại: 19 Hồ Văn Huê, P9, Quận Phú Nhuận, HCM

- Tham mưu cho Ban Phó Tổng Giám đốc về các lĩnh vực kinh doanh, sản xuất, nuôi trồng, cảnh quan, trò chơi thuộc phạm vi trách nhiệm của Phòng Kinh doanh - Sản xuất và trực tiếp tổ chức sàn xuất, kinh doanh theo đúng kế hoạch đã đề ra

- Nghiên cứu, xây dựng chiến lược sàn xuất kinnh doanh ngắn hạn/ trung hạn/ dài hạn dựa trên chiến lược công ty một cách khoa học và hiệu quả

- Nghiên cứu, xây dựng phương án đầu tư các dịch vụ vui chơi, giải trí và triển khai phương án phục vụ du khách tham quan một cách có hiệu quả

- Nghiên cứu, xây dựng các dự án khả thi đầu tư, nâng cấp quầy quán. Phát triển, bảo tồn thú hoang dã, động - thực vật, cây kiểng quý hiếm và thu hút khách tham quan cũng như các đối tác đầu tư

- Dự báo thường xuyên về cung cầu, giá cả hàng hóa thị trường phục vụ cho hoạt động sản xuất, kinh doanh của toàn công ty

- Kết hợp với các Khối - Phòng ban trực thuộc công ty khai thác các nguồn hàng, dịch vụ để thúc đẩy kinh doanh đạt hiệu quả doanh thu cao

Công ty Cổ phần Art Beauty – Là đơn vị phân phối độc quyền sản phẩm và dịch vụ từ các nhãn hàng nổi tiếng như Medic Roller, Medic S, Haruu, Goldpeel của Hàn Quốc, Nhật Bản, Mỹ, Thụy Sĩ tại Việt Nam. Công ty chúng tôi đã có hệ thống phân phối từ các thẩm mỹ viện và các Spa trải rộng trên toàn quốc. Hiện nay do nhu cầu mở rộng phát triển kinh doanh, Chúng tôi cần tuyển: 01 Trợ lý Tổng Giám đốc

:
– Hỗ trợ Tổng Giám đốc trong các công việc hàng ngày và quản lý lịch làm việc/lịch công tác/lịch họp với đối tác và nội bộ.
– Chuẩn bị tài liệu, báo cáo và thuyết trình cho các cuộc họp của Tổng Giám đốc
– Sắp xếp và điều phối các cuộc họp, hội nghị và chuyến công tác
– Xử lý thư từ, email đối tác và các liên lạc khác cho Giám đốc
– Quản lý và lưu trữ tài liệu, hồ sơ quan trọng liên quan.
– Liên hệ và phối hợp với các phòng ban khác trong công ty
– Thực hiện các nhiệm vụ hành chính văn phòng khi cần thiết
– Hỗ trợ Giám đốc trong việc theo dõi và đôn đốc tiến độ công việc của các phòng ban/bộ phận
– Tham gia các chuyến công tác tỉnh cùng Giám đốc khi được yêu cầu
– Thực hiện các công việc được giao khác từ Tổng Giám đốc.

Yêu cầu:
– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Hành chính văn phòng hoặc các ngành liên quan,…
– Thành thạo tiếng Anh giao tiếp và văn phòng.
– Kỹ năng làm việc độc lập, chủ động và có trách nhiệm cao
– Thành thạo MS Office và các phần mềm về quản lý dữ liệu
– Nhanh nhẹn, linh hoạt và có khả năng xử lý tình huống tốt
– Ham học hỏi, sẵn sàng tiếp thu kiến thức và kỹ năng mới
– Khả năng chủ động xác nhận và theo dõi tiến độ công việc
– Sẵn sàng đi công tác tỉnh khi cần thiết
– Có kinh nghiệm, hiểu biết về lĩnh vực Làm đẹp, Dược/Mỹ phẩm là một lợi thế.

Lương & chế độ phúc lợi:
– Mức lương : Thỏa thuận, cạnh tranh phù hợp với năng lực
– Lương tháng 13 + Thưởng Quý hoặc Năm
– Được hưởng đầy đủ chính sách theo quy định: BHXH, BHYT…các phúc lợi khác theo Luật Lao động
– Thưởng vào các ngày Lễ, Tết, thưởng đóng góp theo năng lực …
– Cơ hội phát triển bản thân, thúc đẩy sáng tạo, học hỏi, phát triển sự nghiệp bền vững.
– Tham gia các hoạt động sinh nhật, du xuân, lễ hội, du lịch hàng quý, nghỉ mát,….
– Môi trường trẻ trung, năng động.

Chi tiết xin liên hệ:
Địa chỉ : Số 112 đường 30/4, P Hoà Cường Bắc, Q. Hải Châu, Tp. Đà Nẵng
SĐT liên hệ: 0914059798 (Chỉ liên hệ trong giờ hành chính)
Email: [email protected]
Ghi chú : Công ty sẽ không hoàn trả hồ các ứng viên không đạt yêu cầu

Ngành nghề: Hành chính/Thư ký/Trợ lý

Tìm kiếm khách hàng có nhu cầu mua nhà phố ở các quận trung tâm (được đào tạo, cung cấp các công cụ tìm kiếm)
Tư vấn, giới thiệu sản phẩm phù hợp với nhu cầu của khách hàng
Hỗ trợ khách hàng xem nhà, kiểm tra quy hoạch, pháp lý, tư vấn đầu tư, xây dựng,... ( Chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo )
Tìm kiếm thêm và khai thác khách hàng có nhu cầu về bất động sản
Chăm sóc, giải đáp thắc mắc cho khách hàng và cập nhật thông tin lên phần mềm
Thực hiện các công việc liên quan do cấp trên giao phó

HANDLE VIỆT NAM TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN SELLER POD

Số lượng 2
Thu Nhập : 6 – 20tr +
Địa điểm làm việc: 90 Thanh Lương 16, Hòa Xuân, Cẩm Lệ, Đà Nẵng
Thời gian làm việc
* Thứ 2 – Thứ 7:
* Sáng: 08h30 – 12h00
* Chiều: 13h30 – 18h00

– Nghiên cứu xu hướng, tìm hiểu ý tưởng và phân tích thị trường về các mẫu/ sản phẩm POD tiềm năng đối với thị trường Mỹ.
– Phối hợp với bộ phận designer để hoàn thiện sản phẩm và đưa ra thị trường.
– Chịu trách nhiệm trong việc quản lý vận hành từng kênh Tik tok và cửa hàng TTS.

Yêu cầu
– Có kinh nghiệm làm việc trong mảng POD, DropShipping là 1 lợi thế
– Tiếng Anh đọc hiểu cơ bản.
– Có kỹ năng làm việc nhóm.
– Có khả năng sáng tạo, tư duy nhạy bén.

Quyền lợi
– LCB: 6 triệu/ tháng + thưởng doanh số ( gấp nhiều lần lương ) .
– Được xét tăng lương 1 – 2 lần / năm
– Làm việc trong môi trường Gen Z đầy năng động và sáng tạo.
– Nghỉ lễ, Tết / Thưởng theo quy định pháp luật.
– Các hoạt động nội bộ hàng tháng, team building.

THÔNG TIN LIÊN HỆ
Địa chỉ : 90 Thanh Lương 16, Hòa Xuân, Cẩm Lệ, Đà Nẵng
Gửi CV & Portfolio qua mail: [email protected]

Ngành nghề: Hành chính/Thư ký/Trợ lý, Kinh doanh, POD, DROPSHIP

CÔNG TY TNHH TRUYỀN THÔNG DAPAS TUYỂN DỤNG : JUNIOR EDITOR

– Địa điểm làm việc: Tầng 8 – 03 Lê Đình Lý, Thanh Khê, Đà Nẵng
– Thời gian làm việc: Từ T2 – T6, 9h -12h và 13h30 – 18h15

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
+ Quay, dựng video về du lịch và nha khoa.
+ Hỗ trợ và đóng góp ý kiến cho Content Creator khi lên kịch bản.
+ Chi tiết công việc sẽ trao đổi trong buổi phỏng vấn

YÊU CẦU:
+ Sử dụng thành thạo các phần mềm chỉnh sửa video như After Effect & Capcut.
+ Biết và sử dụng được các phần mềm liên quan như: Premiere, Illustrator, Photoshop,..
+ Có kiến thức về quay chụp.
+ Có tinh thần cầu tiến và cầu toàn trong chất lượng sản phẩm.
+ Chăm chỉ, nhiệt tình, cẩn thận, tác phong nhanh nhẹn, có khả năng đảm nhiệm nhiều hơn 1 dự án cùng 1 lúc

QUYỀN LỢI:
+ Lương cơ bản: 7 – 12tr (tùy năng lực) + hoa hồng doanh thu.
+ Được ghi nhận, lộ trình thăng tiến cho từng vị trí.
+ Được hưởng bảo hiểm đầy đủ theo quy định của pháp luật, thưởng lễ, Tết, Teambuilding, khám sức khỏe định kỳ, lương T13,…
+ Được làm việc trong môi trường trẻ trung năng động, sáng tạo, chuyên nghiệp, thân thiện.
+ Được phát triển chuyên môn, kỹ năng,nâng cao kinh nghiệm.

THÔNG TIN ỨNG TUYỂN
- Các ứng viên nộp CV + Profile tại: [email protected]
- Hoặc điền thông tin qua link: https://forms.gle/wbKGY6FsbgzJ1tRo7

Ngành nghề: IT / Phần mềm / CNTT, Quảng cáo/Marketing/PR

a, Chính sách, Chế độ, Tiền lương (60%)

• Thực hiện các công việc liên quan đến quy định, chính sách, chế độ công ca, tiền lương, BHXH, thuế TNCN, chế độ phúc lợi khác của NLĐ theo Quy chế công ty một cách chính xác, đầy đủ và kịp thời
• Tham mưu đề xuất với Trưởng bộ phận xây dựng ban hành các quy chế, quy định, các chế độ chính sách có liên quan đến quyền lợi và nghĩa vụ của NLĐ phù hợp với công ty và quy định của pháp luật
• Xây dựng, theo dõi và tổ chức thực hiện các thủ tục theo chính sách về chế độ phúc lợi (sinh nhật, hiếu, hỉ, ốm đau, các ngày lễ, tết…) cho NLĐ
• Soạn thảo HĐLĐ, Quyết định và các công văn liên quan đến NLĐ.
• Làm việc với các cơ quan ban ngành (Sở LĐ, BHXH,...) khi cần thiết.
• Xây dựng quan hệ lao động tốt đẹp với NLĐ: Hướng dẫn, giải đáp các thắc mắc về tiền lương, hợp đồng, các quy định, chính sách, phúc lợi liên quan,...

b, Quản lý hồ sơ dữ liệu (20%)

• Quản lý và cập nhật thông tin nhân sự đầy đủ, chính xác (file cứng và phần mềm Base)
• Lưu trữ và quản lý khoa học các hồ sơ lao động, hợp đồng, các quyết định/công văn/chứng từ nội bộ liên quan đến NLĐ

c, Các công việc khác (20%)

• Tham gia các hoạt động của ban phong trào/công đoàn, các sự kiện nội bộ để xây dựng môi trường văn hóa làm việc tích cực
• Hướng dẫn, nhắc nhở nhân viên thực hiện, tuân thủ đúng các nội quy, quy chế công ty
• Các công việc khác khi có yêu cầu của TBP.