Việc làm cho sinh viên Đại học Sư phạm Kỹ thuật Vinh

La Bàn Tour là thương hiệu du lịch trực thuộc La Bàn Corp, một trong những đơn vị tiên phong trong lĩnh vực du lịch tại Đà Nẵng. Sau hơn 10 năm hình thành và phát triển, chúng tôi không chỉ là người bạn đồng hành đáng tin cậy của hàng nghìn khách hàng, mà còn là ngôi nhà thứ hai của những con người đam mê chinh phục, dám thử thách và luôn hướng về phía trước.

Tháng 11 này, La Bàn Tour mở rộng quy mô hoạt động tìm kiếm những nhân tố tiềm năng, nhiệt huyết và sáng tạo để cùng nhau phát triển trong giai đoạn mới. Nếu bạn đang tìm kiếm một môi trường trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp và đầy cơ hội thăng tiến, hãy cùng khám phá những vị trí hấp dẫn mà chúng tôi đang tuyển nhé!

Bạn thích gặp gỡ, trò chuyện, thuyết phục và mang đến giải pháp tốt nhất cho khách hàng? Bạn có niềm yêu thích đặc biệt với du lịch, sự kiện, và những hành trình khám phá mới? Vậy thì vị trí Nhân viên Sale B2B tại La Bàn Tour sinh ra là dành cho bạn.

Vị trí: Nhân viên Sale (B2B)
Số lượng: 04 vị trí

:
– Tìm kiếm và phát triển nhóm khách hàng đại lý, cộng tác viên, công ty du lịch tham gia bán các sản phẩm tour daily và vé tham quan của công ty.
– Nhận booking và triển khai dịch vụ theo yêu cầu.
– Triển khai kế hoạch kinh doanh, hoàn thành chỉ tiêu doanh số được giao.
– Phối hợp cùng các phòng ban để mang lại trải nghiệm dịch vụ tốt nhất cho khách hàng.

Yêu cầu:
– Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Marketing, Du lịch- khách sạn hoặc các ngành khác có liên quan đến kinh doanh.
– Kinh nghiệm kinh doanh ngành du lịch ít nhất 01 năm.
– Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và xử lý tình huống tốt.
– Tinh thần học hỏi, chủ động và yêu thích làm việc theo nhóm.

Quyền lợi chung
– Môi trường làm việc trẻ trung, thân thiện và giàu cơ hội học hỏi.
– Thu nhập hấp dẫn: Lương cơ bản + thưởng hiệu suất + KPI.
– Tham gia BHXH – BHYT – BHTN đầy đủ theo quy định.
– Du lịch, teambuilding, famtrip định kỳ trong và ngoài nước.
– Cơ hội thăng tiến rõ ràng và được đào tạo kỹ năng nghề nghiệp.

Cách thức ứng tuyển
Ứng viên quan tâm đến các vị trí tuyển dụng vui lòng gửi CV qua email: [email protected] Tiêu đề email bắt buộc ghi theo dạng: Họ và tên _ Vị trí tuyển dụng
Bộ phận Nhân sự sẽ phản hồi kết quả trong vòng 05 ngày làm việc kể từ khi nhận được hồ sơ. Trường hợp sau thời gian trên chưa nhận được phản hồi, vui lòng liên hệ số điện thoại 0932 686 037 (trong giờ hành chính) để được hỗ trợ.
Tại La Bàn Tour, mỗi thành viên đều là một “người dẫn đường” cùng nhau mang đến trải nghiệm tốt nhất cho khách hàng và cùng nhau vẽ nên những hành trình đáng nhớ. Hãy để La Bàn Tour trở thành điểm khởi đầu cho hành trình sự nghiệp mới của bạn.

Nguồn: https://labancorp.vn/tuyen-dung/nhan-vien-sale-tour-b2b-la-ban-tour/

Ngành nghề: Du lịch/Nhà hàng/Khách sạn, Hành chính/Thư ký/Trợ lý, Kinh doanh

- Phụ trách tuyển dụng các vị trí thuộc Mảng Xây dựng, Thi công, Sản xuất, Vận hành khu đô thị- Theo dõi và cập nhập tình trạng tuyển dụng, báo cáo tiến độ tuyển dụng theo kế hoạch/phát sinh tới Quản lý trực tiếp/CBLĐ.- Liên tục mở rộng database ứng viên tiềm năng; - Thực hiện các hoạt động xây dựng và phát triển thương hiệu tuyển dụng- Chi tiết trao đổi trong quá trình phỏng vấn.

Công ty Cổ phần Vận tải biển Container Thái Bình Dương (Pacific Container Lines - PCL) chuyên cung cấp giải pháp logistic cho các tập đoàn đa quốc gia, cần tuyển nhân viên chứng từ. Nếu bạn mong muốn làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, có điều kiện thăng tiến trong công việc, tiếp xúc với khách hàng là các tập đoàn lớn trên thế giới, hãy ra nhập đội ngũ của chúng tôi.MÔ TẢ CÔNG VIỆC1. Nhập dữ liệu của từng lô hàng/đơn hàng vào phần mềm của Công ty. Đảm bảo dữ liệu phát sinh đến đâu, nhập đến đó.2. Gửi kế hoạch đóng/ trả hàng tại nhà máy cho khách hàng.3. Làm việc với hãng tàu/ hãng hàng không/ Forwarder/ Co-loader:- Đối với hãng tàu/ hãng hàng không/ Forwarder/ Co-loader có hàng nhập về lần đầu, nhân viên CUS phải kiểm tra trước ngày ETA về thủ tục để:o nhận AN & EDOo hãng tàu/ hãng hàng không/ Forwarder/ Co-loader phát hành hóa đơn trực tiếp cho Công ty đối với các khoản local charges, surcharges… chi hộ khách hàng Soạn các Giấy ủy quyền theo mẫu yêu cầu của hãng tàu/ hãng hàng không/ Forwarder/ Co-loader.- Theo dõi và cập nhật lịch tàu ETA; Kiểm tra với hãng tàu về thời gian Free DEM; Làm thủ tục thanh toán cho hãng tàu/FWD, Co-loader; Lấy các hóa đơn cho các khoản LCC đã chi hộ; Làm thủ tục, công văn hoàn cược và xử lý các phát sinh (nếu có).4. Phối hợp với Đội xe (tại các Văn phòng):- Thông báo kế hoạch giao hàng cho Đội trưởng Đội xe (theo Quy trình nội bộ)- Làm Biên bản giao hàng theo mẫu và giao cho Đội trưởng Đội xe (để giao cho lái xe) và theo sát Đội trưởng Đội xe để lấy lại BBGH đã có đầy đủ chữ ký (sau khi giao hàng xong)- Theo dõi quá trình trả hàng (tại kho khách hàng), trả vỏ (tại bãi/cảng).5. Phối hợp với bộ phận khai báo hải quan, OPS theo dõi tình hình thông quan và làm các thủ tục liên quan đến lô hàng, nhằm đáp ứng kế hoạch giao hàng mà khách hàng yêu cầu.6. Đối với hàng LCL:- Hàng nhập: Theo dõi và cập nhật lịch tàu ETA, theo dõi kế hoạch khai thác của kho CFS, cập nhật kịp thời lịch giao hàng tới khách hàng.- Hàng xuất: Làm việc với bộ phân kho của khách hàng để đóng hàng sao cho thuận tiện hạ hàng nhập kho CFS.7. Đối chiếu công nợ với khách hàng, lên Debit Note; Gửi yêu cầu phát hành hóa đơn tới BP TCKT, kèm theo đầy đủ chứng từ của lô hàng cũng như các hóa đơn chi hộ8. Hàng tháng đi gặp khách hàng:- Thu thập các ý kiến đánh giá về chất lượng dịch vụ của Công ty.- Nắm bắt các nhu cầu, yêu cầu khác của khách hàng và báo cáo tới Lãnh đạo Công ty.9. Làm các báo cáo theo quy định của khách hàng và của Công ty.

OBJECTIVES: Responsible for developing strategies, organizing implementation and controlling the performance of the two departments: Recruitment and Human Resources Partnership (HRBP), ensuring the supply of high-quality human resources and accompanying business units in implementing human resource strategies in line with SHBFinance's development orientation.MAIN MISSION AND RESPONSIBILITIES:A. Strategic Management of Talent Acquisition Funtion- Develop and implement short- and long-term recruitment strategies aligned with the company’s workforce planning and growth objectives.- Lead and manage the Talent Acquisition team (10 - 12 members), including task allocation, performance management, coaching, and development.- Oversee recruitment operations across all levels, ensuring timely and quality hiring while optimizing recruitment costs.- Lead the development and execution of the Employer Branding strategy to position SHBFinance as an employer of choice in the financial services industry.- Build and maintain a robust talent pipeline and implement employer branding strategies to attract top talent.- Leverage data and technology to enhance recruitment efficiency and decision-making.- Monitor recruitment KPIs and continuously improve sourcing channels and candidate experience.B. Strategic Management of HR Business Partner Function- Lead the HRBP team (3 - 5 members) to ensure effective partnership with business units in implementing HR strategies.- Manage and develop the HRBP team to ensure the delivery of professional, effective, and aligned HR services that support the company’s strategic direction.- Collaborate with specialized HR functions (Recruitment, L&D, C&B, Employee Relations, etc.) to provide comprehensive and high-quality HR solutions to business units.- Communicate and implement HR strategies and policies in line with the CHRO’s direction and the company’s business goals.- Advise business leaders on people-related matters, identify human capital risks, and propose effective mitigation strategies.- Oversee HRBP operations to ensure efficient internal coordination, compliance, and continuous improvement in delivering value-added HR services.REASONS TO JOIN SHBFINANCE:- Professional, open working environment- Working hours from Monday to Friday, lunch break 1h30' (40h/week)- Friendly, open colleagues with a mindset that promotes the development of each individual;- Office with open, spacious space, fully equipped to serve the work.Special attention to employees:- Competitive compensation package with periodic salary increase policy. Average total income 14 months salary/year;- Lunch support up to 1,200,000 VND/month; Parking support 200,000 VND/month- Birthday leave with salary + birthday gift- Exclusive health care benefits SHBFC Care comprehensive health insurance;- Annual health check-up at Vietnam's leading hospital;- Annual travel, annual team building activities.- Focus on supporting personal development:- Get advice, support and career development support from talented and experienced managers;- Opportunities to participate in large projects, international partners, leading in the field of consumer finance;- Policies to support learning activities, improve foreign language proficiency, exchange, share knowledge, cultural exchange (Training, Seminar...)

ABOUT THE ROLEJoin our Technology Innovations Center of Excellence (CoE) at Crossian, a fast-growing startup that achieved a milestone of $100M in 2024. In this dynamic role, you'll check in daily with your team to stay aligned on project goals and collaborate across our ecosystem with an Agile mindset infused with a unicorn-worthy startup culture.We are building a cutting-edge Global eCommerce Platform, offering end-to-end solutions for:• Storefront: Designing customizable and scalable online store systems that provide seamless shopping experiences and support dynamic business growth.• Ads Manager: Integrating and optimizing advertising tools across platforms like Facebook, Google and more, enabling businesses to launch, track, and analyze marketing campaigns efficiently.• Marketing Insights & CRM: Turning raw data from marketing campaigns, transactions, and user behavior into actionable insights to enhance customer engagement and drive smarter decision-making.WHAT YOU WILL DOSystem Design & Architecture:• Design and implement data flow based on Microservices in a Cloud-Native environment, ensuring scalability and stability.• Evaluate and select suitable technologies (frameworks, tools, platforms).• Write and review technical specifications to ensure clarity, feasibility, and alignment with architectural principles and stakeholder expectations.System Deployment & Maintenance:• Manage system deployment on AWS EKS/Kubernetes with Docker and integrate CI/CD pipelines.• Monitor and optimize system performance, addressing any issues as they arise.Development & Code Review:• Write clean, scalable, and maintainable code using .NET Core and adhere to Clean Code and SOLID principles.• Review and approve team members' code quality, ensuring compliance with technical standards.• Mentor, support, and train team members to achieve high performance in their roles.Project Management:• Collaborate with Product Owners and stakeholders to analyze requirements, plan and manage project timelines.• Oversee the software development process following Agile/Scrum methodologies.Team Collaboration & Support:• Work closely with other teams such as Frontend, QA, and DevOps to ensure product quality.• Provide technical support and advice for complex issues.WHAT YOU CAN EXPECTWe’re not just about building platforms; we’re about creating a workplace where talent thrives. Here's what you’ll gain:Exceptional Compensation• Up to 30 months of salary per year through competitive salary packages and performance-based bonuses.• Total annual compensation $85,000, reflecting your expertise and contribution.• Full salary during probation & Guaranteed 13th month salary• 12 days work-from-home & 12 days of paid annual leave, plus seniority paid leave• Global health insurance package for yourself and direct family members, plus annual health checkupGrowth Opportunities• Hands-on exposure to cutting-edge technologies and complex system architecture in a global-scale project.• Clear career advancement pathways and access to continuous professional development programs.Global Vision• Contribute to projects that redefine how brands connect with consumers globally.• Opportunity to work on challenging problems in data analytics, customer engagement, and operational efficiency.In addition to development tasks, you’ll collaborate closely with other CoEs to understand their unique challenges. With your technical expertise, you’ll continuously propose innovative solutions to elevate their performance and contribute to the overall success of the organization.

CÔNG TY TNHH ĐỒNG PHỤC LIÊN PHƯƠNG
Địa chỉ GD: 153 Trưng Nữ Vương, Đà Nẵng

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG
Do nhu cầu mở rộng sản xuất, kinh doanh,chúng tôi cần tuyển:

1. Chức danh công việc: Nhân viên Quản lý đơn hàng quần áo đồng phục.

2. :
– Tiếp nhận đơn hàng từ bộ phận kinh doanh, kiểm tra thông tin (kiểu dáng, size, màu, logo, số lượng, thời hạn).
– Lập kế hoạch sản xuất, điều phối công việc giữa các bộ phận (thiết kế, cắt, may, in/thêu, QC).
– Theo dõi tiến độ đơn hàng, đảm bảo sản xuất và giao hàng đúng thời hạn.
– Kiểm soát nguyên phụ liệu (vải, chỉ, phụ kiện…) và phối hợp bộ phận kho – mua hàng.
– Kiểm soát chất lượng sản phẩm, nghiệm thu trước khi giao cho khách.
– Chuẩn bị chứng từ, biên bản giao hàng, hỗ trợ hậu cần vận chuyển.
– Tiếp nhận, xử lý phản hồi, khiếu nại từ khách hàng.
– Báo cáo tiến độ, tình hình sản xuất cho cấp quản lý.

3. Yêu cầu năng lực:
– Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, May mặc, Logistics hoặc các ngành liên quan.
– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm ở vị trí quản lý/điều phối đơn hàng trong lĩnh vực may mặc – đồng phục.
– Hiểu biết cơ bản về kỹ thuật may, in/thêu, chất liệu vải.
– Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel).
– Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm, xử lý tình huống tốt.
– Tỉ mỉ, có trách nhiệm, chịu được áp lực tiến độ.

4. Quyền lợi:
– Thu nhập: Lương cứng 8 – 12 triệu/tháng + thưởng theo tiến độ/hiệu quả đơn hàng.
– Thưởng tháng 13, thưởng hiệu suất và các phúc lợi khác theo quy định.
– Được đào tạo nghiệp vụ chuyên sâu về quản trị đơn hàng & sản xuất đồng phục.
– Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, đồng nghiệp thân thiện.
– Hưởng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo luật.

5. Địa điểm & Thời gian làm việc:
– Địa điểm: 153 Trưng Nữ Vương, phường Hòa cường, thành phố Đà Nẵng
– Thời gian: Buổi sáng: 7h30 – 11h30, buổi chiều: 13h00 – 17h00 (thứ 2 – sáng thứ 7, nghỉ chiều thứ 7, CN, lễ, tết)

Hồ sơ ứng tuyển gồm:
Thư ứng tuyển; Sơ yếu lý lịch, CCCD, văn bằng, chứng chỉ liên quan (bản photo).

Thông tin liên hệ: Hồ sơ gửi về địa chỉ:
Lê Thị Mỹ Trí - Phòng HCNS Công ty TNHH Đồng phục Liên Phương
Địa chỉ: 153 Trưng Nữ Vương, Đà Nẵng.
Hoặc theo địa chỉ email: [email protected]; zalo: 0905 855 467
Điện thoại liên lạc: 02363 823724, DĐ: 0905 855 467
Website: http://lienphuong.com.vn
Thời gian nhận hồ sơ: đến hết ngày 30/11/2025

Ngành nghề: Hành chính/Thư ký/Trợ lý, Kho vận/Vật tư/Thu mua, Tài chính/Kế toán/Kiểm toán

• Xây dựng và triển khai chiến lược Marketing – Truyền thông tổng thể cho Công ty, thương hiệu và các dự án bất động sản, đảm bảo phù hợp với định hướng chiến lược.
• Quản lý hoạt động Marketing dự án, định vị thương hiệu đến triển khai kinh doanh/bán hàng, nhằm đảm bảo doanh số và KPI.
• Nghiên cứu thị trường, sản phẩm, khách hàng và đối thủ để định vị chiến lược Marketing và đóng góp ý kiến vào concept sản phẩm, tiến độ bán hàng, kế hoạch kinh doanh từng giai đoạn.
• Quản trị và phát triển thương hiệu Công ty; xây dựng hình ảnh chuyên nghiệp, xử lý khủng hoảng truyền thông (nếu có), duy trì quan hệ với cơ quan báo chí, cổ đông, đối tác.
• Phát triển kênh bán hàng kỹ thuật số, triển khai các chiến dịch quảng cáo, digital marketing, PR, sự kiện (kick-off, khách hàng, bán hàng…).
• Phối hợp chặt chẽ với Khối Kinh doanh trong việc tạo khách hàng tiềm năng (lead), tổ chức sự kiện bán hàng, tối ưu hiệu quả chiến dịch để đạt mục tiêu doanh thu.
• Quản lý, đào tạo, phát triển và điều phối toàn bộ chức năng phòng Marketing: thiết kế, nội dung, truyền thông, digital, PR, đa phương tiện.
• Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo Ban lãnh đạo

CAV STUDIO tuyển dụng Vị trí: Digital Marketing Số lượng 1 (Các ứng viên đã có kinh nghiệm từ 1-2 năm trở lên ở vị trí tương đương)

Tại 𝐂𝐀𝐕 𝐒𝐭𝐮𝐝𝐢𝐨, chúng tôi không hoàn toàn đánh giá cao trên chất lượng hoàn thành một sản phẩm, mà quan tâm nhiều tới hành trình- sự chuyên nghiệp trong quy trình làm việc.
– Chúng tôi quan tâm tới phát triển dài hạn và bền vững.
– Chúng tôi có cơ hội cho bạn nhận được thu nhập tương xứng với năng lực, tốt nhất thị trường và cầm tay chỉ dẫn để bạn đạt được mục tiêu.

:
– Lên kế hoạch, triển khai và tối ưu các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng số (Facebook, Google, TikTok, LinkedIn, v.v.).
– Quản lý và phát triển nội dung trên các kênh truyền thông (website, fanpage, email, social media).
– Theo dõi, phân tích hiệu quả chiến dịch, lập báo cáo định kỳ và đề xuất giải pháp cải thiện.
– Phối hợp với các bộ phận liên quan (thiết kế, content, sales) để đảm bảo thông điệp và hình ảnh thương hiệu nhất quán, đảm bảo kết quả sau cùng đạt mục tiêu marketing của dự án.
– Nghiên cứu thị trường, đối thủ, xu hướng digital marketing để cập nhật và áp dụng vào kế hoạch truyền thông.
– Quản lý ngân sách marketing online, đảm bảo chi phí hợp lý và hiệu quả.
– Lập báo cáo định kỳ tuần tháng quý cho dự án

Yêu cầu công việc:
– Tốt nghiệp chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
– Có ít nhất 1–2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Digital Marketing hoặc các vị trí tương đương.
– Hiểu biết tốt về quảng cáo Google Ads, Facebook Ads, SEO, và các công cụ tracking như Google Analytics, Meta Business Suite, v.v.
– Kỹ năng viết nội dung, tư duy sáng tạo, thẩm mỹ tốt, khả năng phân tích và đánh giá dữ liệu tốt.
– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực công nghệ, bất động sản và dịch vụ

Quyền lợi:
+ Mức lương (thỏa thuận theo năng lực)
+ Thưởng cuối năm: Lương tháng 13, hoặc + 14, 15.
– Hưởng đầy đủ quyền lợi của người lao động + Phúc lợi công ty.
– Môi trường chuyên nghiệp, đồng nghiệp thân thiện, team building hàng năm.
– Chia sẻ, đào tạo, cùng phát triển là văn hóa lâu năm của công ty

👉 CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:
- CV ứng tuyển và các giấy chứng nhận và bằng cấp liên quan
- Gửi đến Email: [email protected]
- Chủ đề: Ứng tuyển - Vị trí ứng tuyển

CAV Studio – Công ty công nghệ trực quan kiến trúc, nội thất, bất động sản có trụ sở chính tại Đà Nẵng chuyên cung cấp các dịch vụ: CGI – Design concept, Architecture Visualization, 360 Virtual tours, 3D Animation, cho nhiều thị trường trên thế giới.

CAV STUDIO
☎ Phone: 0973.028.286 (Ms. Hường – Quản Lý)
📍 Email: [email protected]
🏢Address: 73 Hoàng Hiệp, Hòa Xuân, Tp Đà Nẵng

Ngành nghề: IT / Phần mềm / CNTT, Quảng cáo/Marketing/PR

Công ty TNHH Tư vấn & Giáo dục 4LIFE tuyển dụng Kế toán Văn Phòng

:
– Theo dõi nội bộ các hoạt động của Công ty: doanh thu, chi phí, thu mua, nhân sự, hồ sơ-biểu mẫu…;
– Thực hiện các nghiệp vụ văn phòng: quản lý hồ sơ, nhân sự…

Yêu cầu:
– Tốt nghiệp Đại học các ngành kế toán, Quản trị, Tài chính, Nhân sự…
– Có kinh nghiệm và kỹ năng quản trị;
– Chịu khó học hỏi;
– Sử dụng tốt tiếng Anh là lợi thế lớn.

Quyền lợi khi làm việc tại Công ty:
– Có cơ hội hoàn thiện kỹ năng tiếng Anh trong môi trường làm việc Quốc tế;
– Mức lương cơ bản từ 6-10 triệu/tháng + thưởng (công việc, Lễ Tết…);
– Tăng lương hàng năm;
– Được hướng dẫn, đào tạo nghiệp vụ để phát triển sự nghiệp;
– Môi trường làm việc thân thiện, năng động, chuyên nghiệp;
– Được nghỉ ngày Chủ nhật;
– Có hợp đồng lao động, bảo hiểm và chế độ nghỉ phép, hè, Lễ Tết theo quy định;
– Có lương tháng 13.

Mọi thông tin chi tiết vui lòng liên hệ:
Công ty TNHH Tư vấn & Giáo dục 4LIFE
47 - 48 Giáng Hương 5, Euro Village 2, Hòa Xuân, Cẩm Lệ, Đà Nẵng
Fanpage: 4Life Education – 4Life English Center
Website: https://e4life.vn
Người phụ trách tuyển dụng: A Thanh, phòng Nhân sự
Tel/Zalo: 0962668779 - Email: [email protected]

Hồ sơ bao gồm:
1. Hồ sơ thông tin cá nhân (CV)
2. Bằng cấp liên quan (chứng thực);
3. Giấy khám sức khỏe (chứng thực);
Ứng viên nộp hồ sơ sẽ được phỏng vấn trong vòng 24h, có kết quả và nhận việc ngay!

Ngành nghề: Hành chính/Thư ký/Trợ lý, Tài chính/Kế toán/Kiểm toán

YOG E-COMMERCE TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN SEO MARKETING (FULL-TIME – LƯƠNG THỎA THUẬN)

Địa điểm: Tòa nhà Ricco, 363 Nguyễn Hữu Thọ, Khuê Trung, Cẩm Lệ, Đà Nẵng
Thời gian: Full-time

🔹 MÔ TẢ CÔNG VIỆC
– Xây dựng và tối ưu hóa nội dung SEO trên các nền tảng (Website, Blog, kênh thương mại B2B,…).
– Phân tích từ khóa, nghiên cứu thị trường, lập kế hoạch SEO theo mục tiêu marketing quốc tế (Mỹ, Châu Âu,…).
– Theo dõi, đánh giá và báo cáo hiệu quả SEO định kỳ.
– Phối hợp với bộ phận Content, Design, và Sales để tối ưu chiến dịch Marketing tổng thể.
– Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của trưởng bộ phận.

🔹 YÊU CẦU
– Có kinh nghiệm SEO tối thiểu 6 tháng – 1 năm, ưu tiên ứng viên từng làm SEO cho thị trường nước ngoài.
– Thành thạo công cụ hỗ trợ SEO (Google Analytics, Search Console, Ahrefs, v.v.).
– Hiểu cơ bản về Content Marketing, Onpage – Offpage SEO.
– Tư duy logic, cẩn thận và có tinh thần học hỏi.
– Tiếng Anh đọc hiểu tài liệu chuyên ngành tốt.

🔹 QUYỀN LỢI
– Lương: Thỏa thuận theo năng lực.
– Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, hướng đến thị trường quốc tế.
– Cơ hội tham gia trực tiếp các dự án Global trong lĩnh vực xuất nhập khẩu.
– Thường xuyên được đào tạo, cập nhật kiến thức SEO & Digital Marketing thực chiến.
– Lộ trình phát triển rõ ràng, có cơ hội lên các vị trí cao hơn trong team.

👉 Ứng tuyển ngay bằng cách:
Gửi CV về email: [email protected]
📱 Zalo/Hotline: 0905 820 348 (Thúy Vi)

Ngành nghề: IT / Phần mềm / CNTT, Quảng cáo/Marketing/PR

AVA LAND tuyển dụng: Nhân viên Buồng Phòng khách sạn

Số lượng: 02
Địa chỉ làm việc: 258 Hồ Nghinh, An Hải, Đà Nẵng
Thời gian làm việc: 7.30 AM – 15.30 PM

:
• Dọn dẹp, vệ sinh phòng ở; thay ga giường, chăn, gối, khăn theo tiêu chuẩn khách sạn.
• Kiểm tra và bổ sung vật dụng trong phòng khách (nước, trà, cà phê, đồ vệ sinh cá nhân…).
• Đảm bảo hành lang, khu vực công cộng sạch sẽ, gọn gàng.
• Báo cáo kịp thời các hư hỏng, mất mát hoặc đồ thất lạc cho quản lý.
• Hỗ trợ khách theo yêu cầu.
• Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

Yêu cầu công việc:
• Siêng năng, trung thực, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm.
• Sức khỏe tốt, chịu được áp lực công việc.
• Biết sắp xếp công việc khoa học, tác phong gọn gàng, lịch sự.
• Có kinh nghiệm làm buồng phòng khách sạn là lợi thế

Quyền lợi được hưởng:
• Mức lương: Thỏa thuận
• Lương tháng và các khoản thưởng Lễ, Tết.
• Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN sau khi ký hợp đồng chính thức.
• Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, hòa đồng.

Hồ sơ bao gồm:
• Đơn xin việc.
• CV (nêu rõ quá trình học tập và kinh nghiệm làm việc).

Mọi thông tin vui lòng liên hệ:
Điện thoại: 02362 665577 (Ms Thảo) Phòng HCNS
Email: [email protected]

Ngành nghề: Du lịch/Nhà hàng/Khách sạn, Lao động phổ thông

Siêu thị Au-minimart đang có nhu cầu tuyển dụng : Kế Toán Siêu Thị

Số lượng: 2 người
Địa chỉ làm việc: 23 Võ Văn Kiệt, Sơn Trà, Đà Nẵng

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
– Theo dõi, ghi chép và quản lý doanh thu – chi phí hàng ngày của siêu thị.
– Quản lý hóa đơn, chứng từ, phiếu thu – chi.
– Thực hiện kê khai thuế GTGT, TNCN, TNDN hàng tháng/quý/năm.
– Các công việc kế toán liên quan khác.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN
– Tốt nghiệp chuyên ngành Kế toán, Tài chính hoặc các ngành liên quan.
– Biết sử dụng phần mềm kế toán (Misa, Excel, hoặc phần mềm quản lý bán hàng).
– Cẩn thận, trung thực, có tinh thần trách nhiệm cao.
– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong siêu thị, cửa hàng bán lẻ.

QUYỀN LỢI
– Mức lương: 10 triệu trở lên hoặc Thỏa thuận theo năng lực.
– Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.
– Môi trường làm việc thân thiện, ổn định, lâu dài.
– Nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định Nhà nước.

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng viên Gửi CV qua Email : [email protected]
SĐT liên hệ: 0925.667.667.

Ngành nghề: Tài chính/Kế toán/Kiểm toán

1. Địa điểm làm việc: Lotte Mall Tây Hồ, Hà Nội
2. Thời gian làm việc: 8h30 ~ 17h30 (Thứ 2 - Thứ 6)

Mô tả công việc:

• Thẩm định kết quả sửa chữa dựa trên: Hồ sơ/Tài liệu (phiếu sửa chữa, v.v.), Khảo sát khách hàng, và Kết quả kiểm tra linh kiện/sản phẩm lỗi.
• Phối hợp với đội Chất lượng (Quality) và Tổng đài (Call Center) để thực hiện kiểm tra sâu hơn (như viếng thăm thực tế, kiểm toán nếu cần) nhằm đảm bảo Độ chính xác của việc sửa chữa tuân thủ quy định công ty.
• Thẩm định các yêu cầu hủy sửa chữa: Xác định rõ ràng lý do hủy để giảm thiểu tỉ lệ hủy sửa chữa và tối đa hóa lợi nhuận từ các dịch vụ sửa chữa ngoài bảo hành (Out of Warranty) cho TTBH.
• Quản lý tồn kho an toàn của TTBH: Hàng tuần, hàng tháng phân tích và cảnh báo cho Giám sát TTBH về bất kỳ mức tồn kho nào không an toàn (quá thấp hoặc quá cao) để kịp thời bổ sung hàng.
• Xử lý và quản lý việc gửi thư cảnh cáo (warning letter) và khấu trừ thanh toán đối với các TTBH có vi phạm quy trình, quy định.
• Báo cáo hàng tuần, hàng tháng về kết quả thẩm định kèm theo kế hoạch cải tiến

1. Thực hiện các hoạt động tư vấn, bán hàng, thúc đẩy doanh số tại cửa hàng Cashion: Kim cương, Trang sức, Thời trang hàng hiệu (Túi hiệu, Giày hiệu, Phụ kiện, Đồng hồ luxury…)

2. Phát triển nguồn khách hàng và các kênh bán hàng mới;

3. Thực hiện các công việc trong quy trình bán hàng: Trưng bày, chăm sóc đóng gói hàng hóa và bảo quản hàng hóa tại cửa hàng, quay chụp sản phẩm;

4. Quản lý hàng hóa, công cụ, dụng cụ. Tổng hợp trọng lượng và số lượng hàng hóa, công cụ, dụng cụ. Kiểm tra thông tin: nhập - xuất - tồn hàng hóa mỗi ngày và trong tháng;

5. Các báo cáo liên quan và công việc khác được phân công từ Quản lý cửa hàng và Trưởng bộ phận Phát triển kinh doanh.

Bạn yêu du lịch, thích giao tiếp và mong muốn phát triển trong lĩnh vực kinh doanh dịch vụ du lịch? Tháng 11 này, Tixgo.vn – Nền tảng vé du lịch trực tuyến thuộc La Bàn Corp, chính thức mở rộng đội ngũ kinh doanh B2C với các vị trí Leader và Nhân viên Sale. Đây là cơ hội tuyệt vời để bạn thử thách bản thân, chạm đến mục tiêu nghề nghiệp và cùng Tixgo mang đến hàng ngàn hành trình vui vẻ cho du khách trên khắp Việt Nam.

Vị trí: Leader Sale B2C
Số lượng: 01 vị trí

Vị trí Leader Sale B2C là người dẫn dắt đội ngũ kinh doanh của Tixgo, trực tiếp xây dựng chiến lược bán hàng, phát triển doanh thu và mở rộng tệp khách hàng cá nhân (B2C). Bạn sẽ là nhân tố quan trọng kết nối giữa định hướng thương hiệu và trải nghiệm khách hàng, đồng thời góp phần tạo dựng hệ thống bán hàng chuyên nghiệp, bền vững.

chi tiết:
– Dẫn dắt, đào tạo, huấn luyện đội ngũ nhân viên Sale (B2C) về kỹ năng bán hàng, tư vấn, chăm sóc khách hàng.
– Đề xuất các chương trình ưu đãi, khuyến mãi và chiến lược marketing nhằm thúc đẩy doanh thu.
– Phối hợp cùng team Marketing, Content để đảm bảo sản phẩm bán ra đồng nhất về hình ảnh và thông điệp.
– Theo dõi số liệu bán hàng, phân tích thị trường, báo cáo kết quả định kỳ cho Ban giám đốc.
– Đảm bảo trải nghiệm khách hàng tốt nhất trong suốt hành trình mua – sử dụng sản phẩm Tixgo.vn.

Yêu cầu năng lực:
– Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng nhóm/Trưởng bộ phận Sale B2C hoặc tương đương trong lĩnh vực du lịch, dịch vụ, thương mại.
– Hoặc có từ 3 năm kinh nghiệm Nhân viên/Chuyên viên Sale B2C, có tố chất lãnh đạo và định hướng phát triển lên vị trí quản lý.
– Ưu tiên ứng viên am hiểu thị trường du lịch, xu hướng tiêu dùng và hành vi khách hàng cá nhân.
– Có khả năng quản lý đội nhóm từ 3–10 người, biết đào tạo, truyền cảm hứng và thúc đẩy hiệu suất làm việc.
– Giao tiếp, đàm phán, xử lý tình huống và lập kế hoạch xuất sắc.
– Có tinh thần trách nhiệm cao, chủ động, năng động và chịu được áp lực doanh số.

Quyền lợi chung
– Thu nhập hấp dẫn theo năng lực: Lương cứng + Hoa hồng + Thưởng KPI.
– Làm việc tại văn phòng hiện đại, trẻ trung, thân thiện với văn hóa mở – đề cao sáng tạo và hiệu suất.
– Được đào tạo nội bộ từ kỹ năng bán hàng, giao tiếp, chăm sóc khách hàng đến kỹ năng sử dụng công cụ Marketing Online.
– Tham gia các hoạt động nội bộ: sinh nhật, du lịch, team building, Year End Party, giải thể thao nội bộ,…
– Thăng tiến nhanh theo năng lực – cơ hội trở thành Leader hoặc Trưởng nhóm sau 6–12 tháng.
– Chế độ phúc lợi đầy đủ: BHXH, nghỉ phép, thưởng lễ – Tết – doanh thu, thưởng nóng theo dự án.
– Được làm việc cùng đội ngũ trẻ, nhiệt huyết, luôn sẵn sàng hỗ trợ và chia sẻ kinh nghiệm.

Cách thức ứng tuyển
Ứng viên quan tâm đến các vị trí tuyển dụng vui lòng gửi CV qua email: [email protected]
Tiêu đề email bắt buộc ghi theo dạng: Họ và tên _ Vị trí tuyển dụng
Bộ phận Nhân sự sẽ phản hồi kết quả trong vòng 05 ngày làm việc kể từ khi nhận được hồ sơ. Trường hợp sau thời gian trên chưa nhận được phản hồi, vui lòng liên hệ số điện thoại 0932 686 037 (trong giờ hành chính) để được hỗ trợ.

Nguồn: https://labancorp.vn/tuyen-dung/team-leader-sale-tour-b2c-tixgo/

Ngành nghề: Kinh doanh, Quản lý điều hành

Công ty Cổ Phần Tập Đoàn Quản lý Vốn VND tuyển dụng Marketing & Product Development –Web3 / Crypto

Số lượng: 01 người
Thời gian làm việc: Giờ hành chính – Từ thứ 2 đến Sáng thứ 7
Địa điểm: 400 đường 2/9, Hoà Cường, Đà Nẵng
Thu nhập: Up to 20.000.000 VNĐ/tháng (tùy năng lực khi phỏng vấn)
Hình thức: Full-time, làm việc trực tiếp

Chúng tôi tìm kiếm một Marketing & Product Development – mảng Web3/ Crypto để dẫn dắt các chiến dịch truyền thông, phát triển thương hiệu và sản phẩm trong hệ sinh thái Web3.

Công việc chính:
• Quản lý và phát triển các dự án liên trong mảng Web3 / Crypto
• Xây dựng và triển khai chiến lược Marketing tổng thể cho các sản phẩm Crypto/Web3.
• Quản lý, điều phối các kênh truyền thông (Twitter/X, Telegram, Discord, v.v…).
• Phối hợp với team Content/Design để định hướng nội dung phù hợp với từng chiến dịch.
• Phân tích dữ liệu Marketing, đánh giá hiệu quả chiến dịch và đề xuất hướng cải thiện.
• Cập nhật xu hướng mới trong thị trường Crypto, Meme coin, DeFi, NFT… để đưa ra ý tưởng sáng tạo.
• Xây dựng và duy trì hình ảnh thương hiệu chuyên nghiệp, phù hợp với định hướng công ty.

Yêu cầu:
• Có kinh nghiệm trong lĩnh vực Marketing, Quản lý dự án ưu tiên ứng viên đã từng làm trong Crypto hoặc Web3.
• Hiểu rõ các nền tảng mạng xã hội Web3 (X, Telegram, Discord…).
• Có khả năng sáng tạo nội dung và lên kế hoạch truyền thông hiệu quả.
• Biết sử dụng các công cụ quản lý chiến dịch (Google Analytics, Notion, Excel, v.v…).
• Tư duy chiến lược, có khả năng quản lý đội nhóm và làm việc độc lập.
• Thái độ chuyên nghiệp, cầu tiến và chủ động học hỏi.

Quyền lợi:
• Mức lương up to 20 triệu VNĐ/tháng (thỏa thuận theo năng lực).
• Cơ hội tham gia sớm vào các dự án Crypto/Web3 tiềm năng, có thưởng theo hiệu quả.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo.
• Được phát triển kỹ năng chuyên sâu trong thị trường blockchain/Web3.

Cách ứng tuyển
Ứng viên vui lòng gửi CV + Portfolio qua email: [email protected]

Ngành nghề: Hành chính/Thư ký/Trợ lý, IT / Phần mềm / CNTT, Quảng cáo/Marketing/PR

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG
CÔNG TY TNHH MTV SX, XD VÀ TM TTP
Chuyên gia công sản xuất các mặt hàng cơ khí: Xà điện, cột chiếu sáng, khung hố ga,…

CẦN TUYỂN 01 KẾ TOÁN TỔNG HỢP

– Thực hiện các công việc kế toán tổng hợp, lập và kiếm tra các chứng từ sổ sách
– Lập BCTC, báo cáo thuế định kỳ
– Theo dõi công nợ,…
– Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc

Yêu cầu:
– Tốt nghiệp từ Cao đẳng / Đại Học: Chuyên nghành kế toán.
– Ưu tiên có kinh nghiệm trong ngành Gia công, sản xuất cơ khí.
– Thành thạo tin học văn phòng, phần mềm kế toán.
– Trung thực, nhanh nhẹn

Quyền lợi;
– Lương thưởng: 8-10 triệu/tháng+ thưởng
– Tham gia các loại BHYT, BHXH, BHTN theo quy định pháp luật (Làm việc trên 01 tháng công ty chịu 100% chi phí đóng BH)
– Hưởng lương, thưởng, nghỉ lễ đầy đủ theo quy định Nhà nước.

Thời gian/ địa chỉ làm việc:
– Thời gian: từ Thứ 02- Thứ 07
– Sáng: 07h30-11h30; Chiều: 13h-17h
– Địa chỉ làm việc: Đối diện 158 Trần Đình Nam (Sau lưng bến xe trung tâm)

Thông tin liên hệ và nộp hồ sơ:
- SĐT: 0906.975.379 – Tĩnh hoặc 039.319.7958 (Mai)
- Email: [email protected]

Ngành nghề: Tài chính/Kế toán/Kiểm toán

LEGEND DANANG CẦN TUYỂN GẤP: CHUYÊN VIÊN KẾ TOÁN DỰ ÁN (Dự án – BĐS)

Địa điểm làm việc: Legend Danang Golf Resort – Trường Sa, Ngũ Hành Sơn, Đà Nẵng
Thời gian làm việc: Làm việc 8 tiếng/ngày, 5.5 ngày/tuần

:
– Theo dõi công tác triển khai các hơp đồng xây dựng với nhà thầu.
– Kiểm tra hồ sơ thanh quyết toán.
– Theo dõi công nợ phải trả/Theo dõi Bảo lãnh, yêu cầu gia hạn nếu có. Lập các báo cáo liên quan.
– Lập hồ sơ giải ngân (nếu thanh toán từ nguồn tiền vay ngân hàng), lập hồ sơ đề nghị cấp vốn (nếu thanh toán từ nguồn vay nội bộ tập đoàn), sắp xếp dòng tiền & báo cáo đề xuất với KTT (nếu sử dụng nguồn vốn tự có của công ty)
– Triển khai công tác lưu trữ hồ sơ.
– Lập báo cáo dòng tiền các TK Dự án.
– Đầu mối cung cấp các thông tin tài chính cho các bên liên quan đối với các khoản vay dự án sau khi có phê duyệt.
– Kiểm tra phiếu tính giá.
– Theo dõi công nợ phải thu bán BĐS.
– Theo dõi hoa hồng trả cho đại lý.
– Xuất hóa đơn bán BĐS.
– Các báo cáo chi tiết liên quan phục vụ báo cáo tài chính/báo cáo quản trị tháng.
– Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo từ cấp trên

Yêu cầu:
– Trình độ học vấn: Đại học trở lên
– Chuyên ngành: Kế toán/ Kiểm Toán
– Kinh nghiệm: Có ít nhất 01 – 02 năm kinh nghiệm làm việc ở mảng Kế toán BĐS
– Kiến thức: Có kiến thức chuyên môn về Kế toán – Kiểm toán
– Kỹ năng quan sát, phân tích, tổng hợp dữ liệu tốt
– Kỹ năng tin học văn phòng tốt, đặc biệt là excel
– Kỹ năng quản lý thời gian tốt, chịu được áp lực cao
– Kỹ năng giao tiếp tốt
– Tính cách trung thực, cẩn trọng
– Khả năng tính toán chính xác, cẩn thận.

Quyền lợi:
– Bảo hiểm & sức khỏe: Tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm (BHXH, BHYT,BHTN,…) theo quy định, bảo hiểm con người kết hợp, khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
– Thưởng & phụ cấp: Thưởng lễ Tết
– Hoạt động nội bộ: Du lịch nghỉ mát hàng năm, tổ chức các hoạt động gắn kết nhân viên.
– Đào tạo: Cơ hội học tập, nâng cao kỹ năng và phát triển nghề nghiệp.
– Hỗ trợ đời sống: Có xe đưa đón, cung cấp bữa ăn ca.
– Trang thiết bị: Môi trường làm việc hiện đại, đầy đủ cơ sở vật chất, cung cấp đồng phục làm việc và bảo hộ lao động
– Phúc lợi khác: Quà tặng sinh nhật, các chương trình hoạt động nhân viên.

THÔNG TIN LIÊN HỆ:
- Phòng Nhân sự - Legend Danang Golf Resort – Trường Sa, Ngũ Hành Sơn, Đà Nẵng
- Số điện thoại: 0935762893 (ms Quỳnh)/ 0905009526 (ms K.Anh)
- Email: [email protected]

Ngành nghề: Tài chính/Kế toán/Kiểm toán