Việc làm cho sinh viên Đại học Bà Rịa - Vũng Tàu

- Tư vấn khách hàng về giải pháp tổng thể: phân tích chi phí – lập báo giá – đề xuất phương án.
- Theo dõi, chăm sóc khách sau báo giá; phối hợp lên lịch khảo sát và gửi báo giá chi tiết sau khảo
sát công trình.
- Đàm phán, thu cọc, lập biên bản nghiệm thu, thu hồi công nợ.
- Thông báo lịch thi công, hỗ trợ khách trong suốt quá trình lắp đặt.
- Chăm sóc khách sau thi công, lên lịch kiểm tra kỹ thuật định kỳ.
- Duy trì quan hệ với khách hàng/ đối tác.
- Nắm bắt thị trường, chính sách ngành năng lượng, phối hợp kỹ thuật đảm bảo giải pháp khả thi.

Tham gia sản xuất, đóng gói sản phẩm thực phẩm
Dán tem, kiểm tra hàng hóa theo quy trình
Thực hiện các công việc khác theo phân công

-Tư vấn, hỗ trợ khách hàng đầu tư hàng hóa phái sinh
-Tìm kiếm, khai thác và chăm sóc khách hàng có nhu cầu đầu tư
-Cập nhật thông tin thị trường, phối hợp với các bộ phận phân tích để hỗ trợ khách hàng ra quyết định
-Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên

- Đại diện Hội đồng quản trị điều hành toàn bộ hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty.
- Chịu trách nhiệm chính về phân tích tài chính và kiểm soát rủi ro trong quá trình vận hành.
- Xây dựng định hướng phát triển và kế hoạch kinh doanh dài hạn.
- Phối hợp với các bộ phận xây dựng quy trình sản xuất và quản lý chất lượng nhằm đảm bảo sản phẩm đạt tiêu chuẩn.
- Triển khai và thông báo kế hoạch sản xuất đến Giám đốc các bộ phận
- Thiết lập và duy trì mối quan hệ với nhà cung ứng, khách hàng nhằm tối ưu chi phí.
- Tổ chức phân công và điều phối công việc trong hoạt động sản xuất kinh doanh.
- Hướng dẫn, kiểm tra và đôn đốc các bộ phận đảm bảo tuân thủ quy trình, tiến độ và yêu cầu chất lượng.
- Chịu trách nhiệm quản lý toàn bộ máy móc, thiết bị, nguyên vật liệu, hàng hóa thành phẩm và bán thành phẩm.

G-ENERGY TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN KINH DOANH (SALES) (02 NHÂN SỰ)

G-Energy chuyên cung cấp và thi công các giải pháp nước nóng trung tâm cho khách sạn, biệt thự,… Do nhu cầu mở rộng thị trường, công ty cần tuyển thêm nhân sự kinh doanh.

Địa điểm làm việc: 59 Lê Văn Duyệt – Sơn Trà – Đà Nẵng
Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến trưa thứ 7
* Sáng: 08:00 – 12:00
* Chiều: 13:00 – 17:00 (trừ chiều thứ 7)

– Tìm kiếm, tiếp cận khách hàng (khách sạn, biệt thự,công trình…)
– Đi thị trường, khảo sát nhu cầu thực tế
– Tư vấn giải pháp nước nóng trung tâm phù hợp
– Theo dõi, chăm sóc khách hàng
– Phối hợp kỹ thuật để lên phương án và báo giá

Yêu cầu
– Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm lĩnh vực sale
– Giao tiếp tốt, chịu khó đi thị trường
– Có tinh thần, trách nhiệm
– Có xe máy

Quyền lợi
– Thu nhập: 10 – 20 triệu/tháng (lương cứng + hoa hồng + thưởng)
– Hoa hồng hấp dẫn theo công trình
– Được đào tạo sản phẩm & kỹ năng
– Môi trường làm việc thoải mái, năng động

Thông tin nộp hồ sơ
📧 Email: [email protected]
📱 Zalo: 0941 811 333
📞 Liên hệ: Mr. Dân – 0941 811 333
📌 Có thể nhận việc ngay sau khi phỏng vấn

Ngành nghề: Kinh doanh, Phát triển thị trường

• Chào đón khách và cung cấp dịch vụ tiêu chuẩn cao phù hợp với khái niệm F&B và các tiêu chuẩn do cấp trên giảng dạy
• Đóng góp vào sự hài lòng của khách hàng trên toàn cầu thông qua chất lượng công việc và hành vi mẫu mực của họ
• Giúp tăng doanh thu của nhà hàng thông qua nỗ lực bán hàng của mình
• Quản lý hoạt động lập hóa đơn và tiền mặt cho các dịch vụ đã bán
• Cung cấp dịch vụ chu đáo cho khách, tập trung vào họ và tôn trọng họ, cố gắng đoán trước mọi nhu cầu và thích ứng với mọi khó khăn, đặc biệt là trong trường hợp khách đang vội
• Lưu ý mọi nhận xét của khách và đảm bảo theo dõi
• Chuẩn bị khu vực bán hàng và khu vực chuẩn bị, dọn dẹp, dọn dẹp nhà hàng và khu vực chuẩn bị sau khi đóng cửa
• Trước mỗi ca làm việc, hãy tìm hiểu về thành phần món ăn và bất kỳ sự thiếu hụt nào
• Đúng giờ tham gia phục vụ các khu vực khác của khách sạn (sảnh, quầy bar, tiệc, v.v.) theo hoạt động
• Tôn trọng các hướng dẫn và nguyên tắc an toàn đối với thiết bị được sử dụng
• Trong thái độ và mối quan hệ với khách hàng và đồng nghiệp (từ bất kỳ bộ phận nào của khách sạn), hành động phù hợp với các giá trị của Accor: đổi mới, tinh thần chinh phục, hiệu suất, sự tôn trọng và tin cậy.
• Tham gia phối hợp nhịp nhàng giữa nhà hàng và bếp

- Khảo sát công trình, phối hợp cùng nhân viên sales tư vấn khách hàng sơ bộ.
- Lên phương án concept và thể hiện.
- Làm việc trực tiếp với khách hàng từ ý tưởng - thiết kế theo tiêu chuẩn design của U.Design.
- Triển khai sơ bộ bản vẽ trước khi chuyển cho bộ phận triển khai chi tiết
- Phối hợp với các bộ phận thi công để hoàn thiện phương án thiết kế, đưa thiết kế vào thực tiễn.
- Các phần việc khác được giao từ cấp trên.

AQCERT ĐÀ NẴNG – TUYỂN DỤNG NHÂN SỰ NHÂN VIÊN KINH DOANH – NĂM 2026

Do nhu cầu mở rộng và phát triển Aqcert cần tuyển Nhân viên kinh doanh, chuyên viên tư vấn

Số lượng: 05
Địa điểm: 96 Tuy Lý Vương, Phường Ngũ Hành Sơn, Đà Nẵng

Công việc:
– Quản lý quan hệ khách hàng, tìm kiếm khách hàng tiềm năng nhằm mở rộng mạng lưới khách hàng.
– Phối hợp cùng bộ phận để hoàn tất hợp đồng, lô hàng, thủ tục hồ sơ cho khách hàng.
– Thực hiện các công việc khác do quản lý giao phó.

Yêu cầu:
– Nam/nữ; từ 22-30T. Không yêu cầu kinh nghiệm
– Cẩn thận, chịu khó trong công việc

QUYỀN LỢI
– Mức lương: Lương cứng 5.000.000-10.000.000vnđ, hoa hồng 10%-15%
– Được hưởng các chế độ BHXH theo quy định pháp luật
– Được tham gia các phong trào, các chuyến du lịch mà công ty tổ chức.
– Được hỗ trợ nơi ở miễn phí tại nơi làm việc.

CÔNG TY CỔ PHẦN CHỨNG NHẬN VÀ KIỂM NGHIỆM CHẤT LƯỢNG AQCERT
Liên hệ nộp hồ sơ và phỏng vấn
- Phòng nhân sự: 0906 448 089 – Mr Viết Mỹ
- Email: [email protected] ( tiêu đề mail : tên + vị trí ứng tuyển + VP Đà Nẵng)

HỒ SƠ XIN VIỆC
– Đơn xin việc; Sơ yếu lí lịch có dán ảnh 4×6.
– CV giới thiệu quá trình học tập làm việc của bản thân.
– Giấy khai sinh (bản sao); Giấy khám sức khỏe. (bản chính hoặc bản sao)
– Các văn bằng + chứng chỉ (bản sao)
– Các hồ sơ công chứng có thể bổ sung sau khi được nhận

Ngành nghề: Kinh doanh

- Thực hiện các công việc liên quan đến bộ phận buồng phòng
- Chuẩn bị buồng trước khi khách đến
- Dọn dẹp phòng khi khách đi
- Công việc trao đổi chi tiết hơn khi phỏng vấn

Thực hiện kê khai thuế GTGT, TNCN, TNDN theo tháng/quý
Lập báo cáo tài chính năm, quyết toán thuế
Theo dõi, xử lý hóa đơn đầu vào – đầu ra
Làm việc trực tiếp với cơ quan thuế khi cần
Tư vấn, hỗ trợ khách hàng về các vấn đề thuế – kế toán
Rà soát số liệu, đảm bảo hồ sơ đúng quy định

THÀNH VINH HOLDINGS TUYỂN DỤNG CONTENT MARKETING LEADER

– Leader Content Marketing chịu trách nhiệm dẫn dắt toàn bộ đội ngũ Content cho thương hiệu Seyoul (Mỹ phẩm).
– Thương hiệu đã có mặt tại 11 quốc gia.
– www.seyoul.asia.

NHIỆM VỤ CHÍNH
* Xây dựng & Quản lý hiệu suất Content
– Lên Content Strategy theo tuần/tháng/quý theo mục tiêu doanh thu.
– Tổ chức sản xuất nội dung video, hình ảnh, script bán hàng.
– Kiểm duyệt toàn bộ content trước khi đưa qua team Ads.
– Theo dõi hiệu suất từng video, từng sản phẩm để tối ưu liên tục.
* Phân tích & Tối ưu Content
– Phân tích CTR – CVR – ROAS – CPM để tìm công thức content win.
– Đo Uplift của từng batch content.
– Xây guideline tối ưu content theo thương hiệu & từng thị trường.
* Phát triển đội ngũ Content
Quản lý trực tiếp:
– Video Creator / Sales Video Creator
– Content Writer
– Social Content
– KOC/KOL content phối hợp
Nhiệm vụ:
– Đào tạo đội ngũ về mindset performance content.
– Lọc, đánh giá và nâng cao chất lượng nhân sự liên tục.
– Xây pipeline sản xuất nội dung theo tuần/tháng.
* Triển khai Hacky Way
– Tìm công thức mới giúp tăng CTR/CVR/ROAS.
– Liên tục nghiên cứu trend – góc quay – kịch bản – hiệu ứng – UGC/KOC mới.
– Áp dụng thử nghiệm có kiểm soát (A/B content testing).
– Xây “Content Uplift Playbook” của team.
* Phối hợp liên phòng ban
– Làm việc cùng team MB để nhận feedback tối ưu content.
– Làm việc cùng Brand Manager để nắm USP – insight – concept.
– Hỗ trợ team Social/Media với nội dung viral, nội dung organic.

YÊU CẦU NĂNG LỰC (MUST-HAVE)
Kinh nghiệm
– Tối thiểu 2–3 năm làm Content Marketing trong e-commerce / D2C.
– Quản lý đội ngũ 3–10 nhân sự content.
– Đã từng sản xuất content tạo ra doanh thu thực tế (có evidence).
– Ưu tiên đã từng làm Content Lead chuyên về video bán hàng, TikTok, Facebook Ads.
Kỹ năng chuyên môn
– Giỏi viết kịch bản video – headline – thông điệp bán hàng.
– Mạnh về phân tích CTR – CVR – ROAS để tối ưu creative.
– Hiểu quy trình sản xuất video, UGC, KOC, review.
– Nhạy trend và có khả năng sáng tạo liên tục.
“KHÔNG PHÙ HỢP NẾU…”
– Chưa từng làm content tạo ra doanh thu thực.
– Làm content thiên về brand, thiếu tư duy performance.
– Chưa từng làm content cho brand rõ ràng nào.
– Không quen phân tích số để tối ưu content.

Chính sách và Quyền lợi.
* Chính sách.
– Mức thu nhập: Lương cơ bản 15-20tr + Bonus hiệu quả kinh doanh + thưởng Quý/Năm.
– Tổng thu nhập có thể từ 30-50tr hoặc hơn theo kết quả kinh doanh.
– Bonus hiệu quả kinh doanh có thể deal theo năng lực.
– Full chế độ: BHXH – BHYT – nghỉ phép – team building – hoạt động thể thao – du lịch nước ngoài nếu triển khai thị trường.
* Vì sao nên chọn Seyoul & TVHs?
– Brand Seyoul đã được bảo hộ quốc tế, sản phẩm chuẩn pháp lý, có chỗ đứng tại thị trường Đông Nam Á và đang phát triển ở Châu Mỹ
– Với thương hiệu đã có nền vững ở nhiều nền tảng như Facebook, Sàn TMDT, Google. Là điểm cộng hưởng cho nền tảng Tiktok rất nhiều. Việc phát triển và bứt phá sẽ nhanh hơn nhiều.
– Nguồn lực về con người, tài chính và công nghệ tốt.
– Cơ hội phát triển ra nhiều quốc gia và có thể được định hướng đầu tư thương hiệu mới.

THÔNG TIN LIÊN HỆ:
Email: [email protected]
Hotline: 0796651519 (Phòng HCNS)

Ngành nghề: Quảng cáo/Marketing/PR

_ Thực hiện công việc vệ sinh nhà hàng: bàn, ghế, sàn nhà, tường kính,
công cụ trang trí nhà hàng, bếp nướng.
_ Thực hiện công việc setup: Chuẩn bị công cụ dụng cụ setup bàn ăn khách hàng.
_ Chinh đốn lại tác phong: đồng phục, bảng tên, tóc tai gọn, sạch se.
_ Tham gia họp đầu ca.
_ Chào đón khách dẫn khách vào bàn ăn.
_ Giới thiệu và tư vấn đồ uống, món ăn cho khách.
_ Hướng dẫn khách hàng sử dụng dịch vụ của nhà hàng.
_ Trả lời câu hỏi đáp ứng nhu cầu của khách hàng nhanh chóng trong khả năng được phép.
_ Phối hợp với bộ phận Bar và Bếp cung cấp đáp ứng kịp thời, đây đủ, chính xác các món ăn.
_ Giải đáp thắc mắc của khách hàng ( được đào tạo)
_ Vệ sinh sạch sẽ toàn bộ khu vực mình phụ trách vào cuối ca làm việc.

I.Quản lý tài khoản & doanh số
1 Quản lý doanh số, tồn kho & danh mục sản phẩm tại các chuỗi key account (Guardian, Medicare, Beauty Box, Aeon, Pharmacity… tùy công ty)
2 Lập kế hoạch bán hàng theo tháng/quý/năm & chịu trách nhiệm đạt KPI sell-in, sell-out
3 Theo dõi tốc độ bán và đề xuất nhập hàng/điều chuyển
4 Đề xuất & triển khai các chương trình trade promotion, khuyến mãi

II.Triển khai chương trình & vận hành
5 Triển khai chương trình khuyến mãi, activation, POSM theo timeline
6 Kiểm tra trưng bày tại điểm bán đảm bảo đúng guideline thương hiệu
7 Phối hợp với Trade/Marketing để đảm bảo execution đồng nhất

III.Làm việc với đối tác
8 Làm việc với Buyer hệ thống về chương trình giá, khuyến mãi, hợp đồng & ngân sách
9 Duy trì mối quan hệ tốt nhằm mở rộng vị trí trưng bày & cơ hội listing

IV.Báo cáo & phân tích
10 Báo cáo sell-in/sell-out hằng tuần/tháng
11 Phân tích kết quả bán hàng & đề xuất giải pháp cải thiện
12 Theo dõi, đánh giá ROI của các chương trình đã triển khai.

- Giao lưu với người xem, tạo nội dung hấp dẫn
- Hỗ trợ dựng clip highlight đăng TikTok/Instagram

Công ty Cổ phần Đầu tư và Phát triển Đô thị AZGROUP tuyển dụng Chuyên Viên Content

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
* Mục tiêu công việc (Job Purpose)
– Chuyên viên Content chịu trách nhiệm lên kế hoạch, sáng tạo, biên tập và quản lý toàn bộ nội dung trên các kênh truyền thông của công ty.
– Vai trò này đảm bảo nội dung được sản xuất nhất quán, hấp dẫn, đúng định vị thương hiệu, tối ưu hóa cho SEO và các nền tảng kỹ thuật số, nhằm mục tiêu thu hút, tương tác và chuyển đổi khách hàng, hỗ trợ trực tiếp cho các chiến dịch của Phòng Marketing.
* Nhiệm vụ & Trách nhiệm chính (Key Responsibilities)
a. Lên kế hoạch & Sáng tạo Nội dung:
– Xây dựng kế hoạch nội dung chi tiết (theo tuần, tháng, quý) cho các kênh: Website (blog), Social Media (Facebook, LinkedIn, TikTok, v.v.), Email Marketing, và các ấn phẩm quảng cáo.
– Trực tiếp viết, biên tập và sáng tạo các định dạng nội dung: bài viết SEO, bài đăng mạng xã hội, kịch bản video, nội dung email, thông cáo báo chí, landing page.
– Nghiên cứu từ khóa (SEO) và các chủ đề (trends) thịnh hành trong ngành để phát triển các tuyến nội dung phù hợp, đón đầu xu hướng.
b. Phối hợp sản xuất & Tối ưu hóa:
– Phối hợp với Phòng Ứng dụng AI: Đặt hàng, tiếp nhận các nội dung thô (hình ảnh, video, ý tưởng bài viết) từ Phòng AI. Chịu trách nhiệm biên tập, tinh chỉnh (refine) và tối ưu hóa các nội dung này để đảm bảo phù hợp với văn phong (brand voice) và mục tiêu chiến dịch.
– Phối hợp với Chuyên viên Digital Marketing: Đảm bảo tất cả nội dung được tối ưu hóa SEO (on-page) trước khi xuất bản; cung cấp nội dung (copywriting) chất lượng cho các chiến dịch quảng cáo trả phí (Paid Ads).
c. Quản lý Kênh & Tương tác:
– Chịu trách nhiệm đăng tải, lên lịch và quản lý các kênh mạng xã hội của công ty.
– Theo dõi và tham gia tương tác (community management), trả lời bình luận, tin nhắn cơ bản trên các kênh, đảm bảo hình ảnh chuyên nghiệp của thương hiệu.
d. Đo lường & Báo cáo:
– Theo dõi các chỉ số đo lường hiệu quả nội dung (ví dụ: lượt tiếp cận, tỷ lệ tương tác, traffic, thứ hạng từ khóa).
– Lập báo cáo định kỳ về hiệu suất content cho Trưởng nhóm (AMM) và đề xuất các giải pháp cải thiện.

YÊU CẦU
– Có kinh nghiệm từ 6 tháng sản xuất content social, website
– Kỹ năng viết bài chuẩn SEO, trình bày nội dung khoa học, dễ hiểu.
– Thiên hướng sáng tạo, có gu thẩm mỹ tốt.
– Bắt trend tốt, am hiểu insight khách hàng khi viết nội dung, viết content chuẩn AIDA
– Có kĩ năng chụp hình quay phim,… là một lợi thế.
– Có khả năng sử dụng các công cụ: Adobe Photoshop, Canva, Capcut.. là một lợi thế.
– Sử dụng thành thạo WordPress, công cụ phân tích từ khóa, mạng xã hội, tool chỉnh video cơ bản là lợi thế
– Thái độ cầu tiến, hòa nhã, vui vẻ, biết lắng nghe, chịu học hỏi, tiếp thu, teamwork tốt.

QUYỀN LỢI
– Thu nhập: Trao đổi khi phỏng vấn
– Được đóng BHXH, BHYT, v.v., đầy đủ theo quy định của nhà nước
– Được tham gia các hoạt động team building, du lịch thường niên
– Môi trường thân thiện, cơ hội phát triển bản thân

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
- APPLY nhanh tại: https://forms.gle/GJtNdtHWeT4SbjjY7
- Email: [email protected]
- Địa chỉ: 332 đường 2/9, Hòa Cường Bắc, Hải Châu, Đà Nẵng

Ngành nghề: Báo chí/Biên tập viên, Quảng cáo/Marketing/PR