Việc làm cho sinh viên Đại học Bà Rịa - Vũng Tàu

- Nghiên cứu, nắm vững nội dung các nghiệp vụ được phép triển khai, tìm hiểu thị trường và lập kế hoạch kinh doanh theo phạm vi địa bàn được phân công

- Phát triển Hệ thống khách hàng nhằm đạt chỉ tiêu Giám đốc đặt ra

- Chịu trách nhiệm về chỉ tiêu doanh số của Phòng kinh doanh, cùng tham gia, đóng góp vào chỉ tiêu, sự phát triển của Phòng Kinh doanh

- Chăm sóc, phát triển cơ sở dữ liệu khách hàng, tiếp nhận khiếu nại của khách hàng về chất lượng sản phẩm, thời gian giao hàng….

- Tham gia đào tạo, huấn luyện, chia sẻ kinh nghiệm, hỗ trợ đồng nghiệp trong công tác quản lý, vận hành…

- Các công việc khác theo sự phân công, chỉ đạo của cấp trên

• Tìm kiếm khách hàng và liên hệ khách hàng từ nguồn data có sẵn.
• Nắm bắt nhu cầu của khách hàng để đưa ra giải pháp phù hợp.
• Gặp gỡ khách hàng, ký hợp đồng khi khách mua xe.
• Thực hiện các công việc của cấp trên.

Giám định hiện trường tổn thất về hàng hóa; Thu thập các hồ sơ về hàng tồn kho và giá thành; Tính toán giá trị hàng hóa bị tổn thất; Công việc cụ thể sẽ trao đổi khi phỏng vấn.

1. Nội dung công việc:

• Tiếp đón, tư vấn cho khách hàng về các dịch vụ tiệc ích tài chính của F88.
• Thẩm định tài sản và thông báo giá trị khoản vay phù hợp nhất cho khách hàng.
• Quản lý các giao dịch và ghi nhận vào hệ thống theo đúng quy trình.
• Quản lý, kiểm kê tiền mặt, tài sản của khách hàng và Công ty.
• Tìm kiếm, phát triển tệp khách hàng và hỗ trợ các hoạt động marketing, thúc đẩy kinh doanh.

 

2. Thời gian làm việc:

• Ca xoay: Sáng 8h00 – 17h00; Chiều 10h00 - 19h00 (nghỉ trưa 45 phút)
• Nghỉ 01 ngày trong tuần
   

3. Khu vực đang tuyển dụng: 
 

3.1. Hải Dương:

• Ngã tư Bưu Điện Lương Điền, Thôn Bình Long, xã Lương Điền, Huyện Cẩm Giàng
• 01 Tam Giang, phường Trần Hưng Đạo, Thành phố Hải Dương
• 702B Lê Thanh Nghị, phường Hải Tân, Thành phố Hải Dương
• 379 đường 391, thị trấn Tứ Kỳ, Huyện Tứ Kỳ
   

3.2. Hưng Yên:

• 410 Phụng Công, thị trấn Văn Giang, Huyện Văn Giang
• Thị trấn Khoái Châu, xã An Vị, Huyện Khoái Châu
• Ngã tư Dân Tiến, xã Khoái Châu, Huyện Khoái Châu
• 22 Trương Xá,  xã Toàn Thắng, Huyện Kim Động
    

3.3.  Nam Định: 

• 797 Đường Trần Huy Liệu, p. Mỹ Xá, Thành phố Nam Định
• 143 Nguyễn Du, Vị Xuyên, Thành phố Nam Định
• 2G Đông A, phường Lộc Vượng, Thành phố Nam Định
   

1. Lập kế hoạch và triển khai chiến dịch marketing:                                                                 

• Xây dựng kế hoạch marketing hàng tháng/quý/năm dựa trên mục tiêu kinh doanh của công ty.
• Phối hợp với các bộ phận khác để triển khai các chiến dịch quảng bá sản phẩm.
• Lên kế hoạch chi tiết cho các chiến dịch quảng cáo trên các kênh truyền thông (online và offline).

2. Phát triển thương hiệu: 

• Tạo dựng và nâng cao nhận diện thương hiệu qua các hoạt động quảng cáo, PR và truyền thông.
• Đảm bảo hình ảnh, thông điệp thương hiệu thống nhất trên tất cả các nền tảng truyền thông của công ty (website, mạng xã hội, email marketing).
• Cải tiến và quản lý các tài liệu quảng cáo, bao gồm brochure, tờ rơi, video giới thiệu sản phẩm.

3 .Tổ chức sự kiện và triển lãm:

• Lên kế hoạch, tổ chức và điều phối các sự kiện, triển lãm và hội thảo giới thiệu sản phẩm và thương hiệu của công ty.
• Liên hệ với các đối tác, nhà cung cấp và khách mời tham gia các sự kiện
• Đảm bảo sự kiện diễn ra suôn sẻ, quảng bá hiệu quả và đạt mục tiêu kinh doanh.
• Tổ chức các hoạt động kết nối trong phòng kinh doanh và hỗ trợ các sự kiện của công ty

4. Nghiên cứu thị trường và đối thủ cạnh tranh:

• Thu thập thông tin về thị trường, nhu cầu khách hàng và các xu hướng mới trong ngành
• Phân tích đối thủ cạnh tranh để hiểu rõ về các chiến lược marketing và chiến lược giá của họ.
• Đề xuất các chiến lược marketing dựa trên phân tích thị trường và nhu cầu khách hàng

5.Hỗ trợ hoạt động bán hàng: 

• Tạo ra các tài liệu hỗ trợ bán hàng như tài liệu sản phẩm, bảng giá, brochure giới thiệu.
• Tổ chức các buổi đào tạo cho đội ngũ Sales về các chiến lược marketing và các chiến dịch quảng cáo sắp tới.
• Cung cấp thông tin và tài liệu để giúp đội ngũ bán hàng tiếp cận và thuyết phục khách hàng.

6. Quản lý nội dung và quảng cáo:

• Quản lý và tạo nội dung cho các kênh truyền thông của công ty (website, mạng xã hội, email marketing).
• Phối hợp với các bên liên quan để xây dựng các chiến dịch quảng cáo trực tuyến và ngoại tuyến nhằm tăng trưởng doanh thu.
• Tối ưu hóa chiến dịch quảng cáo dựa trên phân tích hiệu quả từ các chiến dịch trước.

7. Đo lường và báo cáo hiệu quả marketing:  

• Theo dõi và đo lường hiệu quả của các chiến dịch marketing thông qua các công cụ phân tích (Google Analytics, social media insights, ETC.).
• Đưa ra báo cáo định kỳ về kết quả các chiến dịch, đánh giá các chỉ số như số lượng khách hàng tiếp cận, tỉ lệ chuyển đổi, doanh thu từ marketing.
• Đề xuất các điều chỉnh và cải tiến chiến lược marketing dựa trên kết quả phân tích.

8. Quản lý ngân sách marketing: 

• Lập và giám sát ngân sách marketing hàng tháng/quý.
• Đảm bảo các chiến dịch marketing được triển khai trong phạm vi ngân sách đã được duyệt.
• Báo cáo về hiệu quả chi phí của các chiến dịch marketing.

9. Xây dựng quy định, quy trình liên quan hoạt động MKT

• Xây dựng quy định liên quan việc quản lý nhận diện thương hiệu
• Xây dựng quy định về quản lý nội dung, thông tin liên quan đến Công ty trong hoạt động MKT trên các nền tảng.
• Xây dựng quy trình về tổ chức, triển khai các sự kiện.
• Xây dựng các quy định nhằm đo lường, đánh giá hiệu quả các hoạt động MKT

ABOUT THE ROLEJoin our Technology Innovations Center of Excellence (CoE) at Crossian, a fast-growing startup that achieved a milestone of $100M in 2024. In this dynamic role, you'll check in daily with your team to stay aligned on project goals and collaborate across our ecosystem with an Agile mindset infused with a unicorn-worthy startup culture.We are building a cutting-edge Global eCommerce Platform, offering end-to-end solutions for:Storefront: Designing customizable and scalable online store systems that provide seamless shopping experiences and support dynamic business growth.Ads Manager: Integrating and optimizing advertising tools across platforms like Facebook, Google and more, enabling businesses to launch, track, and analyze marketing campaigns efficiently.Marketing Insights & CRM: Turning raw data from marketing campaigns, transactions, and user behavior into actionable insights to enhance customer engagement and drive smarter decision-making.WHAT YOU WILL DOFrontend Development & OptimizationDesign, develop, and implement user-facing features using ReactJS and NextJS.Optimize web applications for performance, scalability, and cross-browser compatibility.Lead the implementation of Server-Side Rendering (SSR) and Client-Side Rendering (CSR) for complex features.Ensure clean, maintainable, and scalable code through adherence to industry standards and peer code reviews.Debug and resolve performance bottlenecks using tools like Sentry, Kong logs, and Cloudflare.Translate wireframes and prototypes into high-quality, responsive, and accessible code.Collaborate with UI/UX designers to deliver user-centric and consistent experiences.System Integration & MaintenanceWork closely with backend teams to integrate APIs seamlessly into the frontend.Participate in deployment processes and ensure system stability through efficient debugging and issue resolution.Cross-Functional CollaborationCollaborate with stakeholders to analyze requirements and break them into actionable technical tasks.Work with cross-functional teams (backend, QA, DevOps) to ensure the successful delivery of projects.Knowledge Sharing & Continuous ImprovementShare knowledge with team members and provide guidance on frontend best practices.Proactively suggest improvements to workflows, tools, and code quality to enhance team productivity and product quality.

About Us SoftRoad Vietnam Co., Ltd. is a 100% subsidiary branch of SoftRoad Co., Ltd., headquartered in Tokyo, Japan. SoftRoad Co., Ltd. Japan (the parent company) was established in 2001. It is the largest professional AI system upgrade company in Japan. The System Reform technology experiences an average annual growth rate of 30%. The clientele consists of over 30% of the top 200 companies in Japan and worldwide. The company is listed on the Topix stock index and is expanding its business operations into the European and American markets. With over 30 high-level R&D employees dedicated to AI system development and more than 350 management and programming staff, the company's work scope and level are fundamentally equivalent to Japan's largest software companies like NEC and Fujitsu. To meet the demands of expanding business and venturing into the European and American markets, SoftRoad Vietnam Co., Ltd. was established. The company's current projects mainly come from Japanese clients, and in the near future, additional projects from clients in Europe, America, and other regions will be added. The goal is to establish the company as the world's premier AI system upgrade provider.Responsibilities Participate in product planning and design and provide technical implementation solutions. Responsible for core architecture design, business code writing, and tool development. Complete the coding and debugging of the designated modules on time according to the project schedule and progress. Review the project code and adjust, optimize and expand the existing system according to the needs of the project. Overcome various technical problems such as performance and multi-threading. Requirements Over 3 years of practical experience in Java (Java SE/Kotlin, Java EE/Spring/Spring Boot) Practical knowledge of version control systems, including Git flow, Trunk, and GitHub flow branching strategies. Experience with SQL and JPA/Hibernate. Experience with messaging systems such as Kafka, Solace, RabbitMQ, or AWS Kinesis. Proven experience developing RESTful APIs and event-driven microservices using Kafka. Hands-on experience with Kubernetes and Docker. Familiarity with DevOps toolchain: GitHub, CircleCI, Artifactory, SonarQube, etc. Knowledge of NoSQL databases such as DynamoDB. Experience with elastic AWS infrastructure. Proficiency in agile software development methodologies (Scrum or Kanban). Knowledge of Test-Driven Development methodology. Priority will be given to those who know English. A structured mindset with the ability to adapt to changes in a fast-growing organization. Ambitious and results-driven personality.Ability to work well as part of a team in a fast-paced environment. Benefits Career development based on your skill and expectation. Have opportunity to become part of our young Leadership team. Professional and flexible working environment Multinational working environment, you will have opportunities for overseas assignments at company branches (Japan, China, US) Competitive salary: ~45M Gross Upto 15 months’ salary per year Monthly KPI Evaluation and Outstanding Employees Bonus Training courses:  Technical skills training Japanese – English training by foreign teacher Dynamic activities: Company trip, teambuilding activities, monthly birthday, weekly happy times. Annual health check-up at a good hospital. Recruitment ProgressRound 1Phỏng vấn về TechnicalRound 2Phỏng vấn với Manager

• Thiết lập danh sách từ khóa, SEO từ khóa theo kinh nghiệm làm SEO và theo yêu cầu của công ty.
• Thường xuyên cập nhật kiến thức SEO mới nhất với thuật toán của Google
• Kết hợp với bộ phận lập trình để xây dựng website hỗ trợ chuẩn SEO hoặc đưa ra các đề xuất thay đổi nhằm cải thiện SEO cho website
• Kết hợp với bộ phận nội dung của phòng Marketing để xây dựng content chuẩn SEO cho website
• Xây dựng và triển khai chiến lược link building
• Quản lý chi phí của chiến dịch dựa vào ngân sách và dự tính chi phí hàng tháng
• Liên tục theo dõi, phân tích và tối ưu hiệu quả SEO

- Chịu trách nhiệm giám sát, hỗ trợ và đề xuất các ý kiến, phương án nhằm nâng cao chất lượng và hiệu quả hoạt động của phòng kinh doanh. - Thăm viếng, chăm sóc, duy trì mối quan hệ với khách hàng của công ty. Đồng thời, phối hợp với các bộ phận khác như kế toán, hậu mãi, ... để cùng xử lý kịp thời các vấn đề liên quan đến quy trình bán hàng nhằm mục đích chăm sóc và phục vụ khách hàng tốt nhất. - Quan sát và đánh giá thị trường để cùng Tổng giám đốc và Giám đốc kinh doanh hoạch định các chiến lược kinh doanh và marketing hiệu quả. - Có khả năng phán đoán, quản lý, giải quyết vấn đề, giao tiếp chuyên nghiệp, tư duy logic và kỹ năng phân tích. - Xử lý các vấn đề phát sinh một cách nhanh chóng, chủ động và theo dõi công việc hoàn thành tiến độ theo yêu cầu. - Phối hợp với tất cả các bộ phận, phòng ban khác của công ty để làm việc một cách tối ưu nhất. - Báo cáo công việc thực hiện thường xuyên và trực tiếp cho Tổng Giám Đốc职位描述: - 负责监督、协助及提出想法和计划,以提高销售部门的质量及工作效果。 - 拜访商会、行业协会,维护公司与客户关系,协调会计、售后等部门,及时解决相关问题,为客户提供最佳的销售服务。 - 观察和评估市场,与总经理和销售总监一起制定有效的业务和营销策略。 -具备良好的判断力、管理、解决问题、专业沟通、逻辑思维和分析能力。 - 快速、主动地处理出现的问题,按要求跟踪完成进度。 - 与公司的所有其他部门协调以优化工作。 - 定期向总经理汇报。

Logistics & Factory Automation Facility 3D Simulation Engineer   Responsibilities Perform 3D simulations that reflect layouts, volumes, facility specifications, customer requirements, etc. Through simulation, we perform tasks such as quantity verification, facility specification verification, and bottleneck verification. Analyze simulations to make improvements and perform optimization actions. Write reports on simulation analysis results and produce videos for customer presentations. The main simulation targets are logistics automation and factory automation facilities and systems. (Main target facilities: Conveyor, AGV, RGV, AMR, ACR, Shuttle, ASRS, Sorter, Robot) Use Simulation Tools: Applied Materials - AutoMod®, Rockwell Automation - Emulate3D Requirements Bachelor's degree or higher in mechanical engineering, industrial engineering, information technology, or a related field More than 3 years of experience in facilities and systems in the field of logistics automation (logistics center) and factory automation (design, fabrication, installation, commissioning, operation, etc.) AutoCAD, programming language available (beginner or higher usage level required) AutoMod, Emulate3D, Plant Simulation, FlexSim preference will be given to those with experience in back simulation programs. (Simulation programs can be acquired through educational programs in Korea.) Able to communicate and write documents in English or Korean (English - required, Korean - preferred) EducationDegreeBachelor in Information Technology, Other relevant majorsCertificationBenefits Attractive salary and bonus will be discussed after going through CV & Interview Review capacity annually and adjust salary increases according to work performance. Health care: Premium health insurance, Annual health check-up Young working environment Good career development opportunities with interesting and challenging projects. English, Korean, technical, soft skills training courses. Opportunity to learn special courses from LG CNS, new technology and security. Gifts on holidays (April 30th - May 1st, September 2nd, Tet, etc.) Outdoor activities with company support: sports clubs, team building, happy hour parties, birthdays, travel, employee and family events, etc. Working hours: 8 hours from Monday - Friday (8 hours/day) Hiring Process Book an Interview Schedule with HR manager. 1st interview with VN Senior Leaders (Online/offline meeting room) 2nd Interview with Kr Senior PM (Online meeting room) * If passed, negotiate salary and bonus. Confirm onboarding Date.

About Us SoftRoad Vietnam Co., Ltd. is a 100% subsidiary branch of SoftRoad Co., Ltd., headquartered in Tokyo, Japan. SoftRoad Co., Ltd. Japan (the parent company) was established in 2001. It is the largest professional AI system upgrade company in Japan. The System Reform technology experiences an average annual growth rate of 30%. The clientele consists of over 30% of the top 200 companies in Japan and worldwide. The company is listed on the Topix stock index and is expanding its business operations into the European and American markets. With over 30 high-level R&D employees dedicated to AI system development and more than 350 management and programming staff, the company's work scope and level are fundamentally equivalent to Japan's largest software companies like NEC and Fujitsu. To meet the demands of expanding business and venturing into the European and American markets, SoftRoad Vietnam Co., Ltd. was established. The company's current projects mainly come from Japanese clients, and in the near future, additional projects from clients in Europe, America, and other regions will be added. The goal is to establish the company as the world's premier AI system upgrade provider.Responsibilities Participate in product planning and design and provide technical implementation solutions. Responsible for core architecture design, business code writing, and tool development. Complete the coding and debugging of the designated modules on time according to the project schedule and progress. Review the project code and adjust, optimize and expand the existing system according to the needs of the project. Overcome various technical problems such as performance and multi-threading. Requirements Over 3 years of practical experience in Java (Java SE/Kotlin, Java EE/Spring/Spring Boot) Practical knowledge of version control systems, including Git flow, Trunk, and GitHub flow branching strategies. Experience with SQL and JPA/Hibernate. Experience with messaging systems such as Kafka, Solace, RabbitMQ, or AWS Kinesis. Proven experience developing RESTful APIs and event-driven microservices using Kafka. Hands-on experience with Kubernetes and Docker. Familiarity with DevOps toolchain: GitHub, CircleCI, Artifactory, SonarQube, etc. Knowledge of NoSQL databases such as DynamoDB. Experience with elastic AWS infrastructure. Proficiency in agile software development methodologies (Scrum or Kanban). Knowledge of Test-Driven Development methodology. Priority will be given to those who know English. A structured mindset with the ability to adapt to changes in a fast-growing organization. Ambitious and results-driven personality.Ability to work well as part of a team in a fast-paced environment. Benefits Career development based on your skill and expectation. Have opportunity to become part of our young Leadership team. Professional and flexible working environment Multinational working environment, you will have opportunities for overseas assignments at company branches (Japan, China, US) Competitive salary: ~45M Gross Upto 15 months’ salary per year Monthly KPI Evaluation and Outstanding Employees Bonus Training courses:  Technical skills training Japanese – English training by foreign teacher Dynamic activities: Company trip, teambuilding activities, monthly birthday, weekly happy times. Annual health check-up at a good hospital. Recruitment ProgressRound 1Phỏng vấn về TechnicalRound 2Phỏng vấn với Manager

• Tư vấn sản phẩm dịch vụ, thực hiện quy trình bán hàng và chăm sóc KH của Công ty.
• Quản lý, trưng bày hàng hoá cùng các công việc thường nhật theo yêu cầu Công ty.
• Các sản phẩm đồng hồ cáo cấp của Thụy Sỹ và Nhật Bản ( Longines, Maurice Lacroix, Oris, Hamilton…., Citizen )
• Thời gian làm việc theo ca:
• Ca sáng: 9h - 16h
• Ca chiều: 15h30 - 22h
• Bán hàng tại cửa hàng

CÔNG TY CÔNG NGHỆ CAO RIO VINA CẦN TUYỂN

1. NHÂN VIÊN TƯ VẤN CHỐT SALE ONLINE: 8 Nữ
2. NHÂN VIÊN MARKETING VÀ SALE THÔNG QUA KÊNH ZALO : 8 Nam/ Nữ

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
– Được giao nhiệm vụ tư vấn khách hàng thông qua zalo và facebook
– Gửi sản phẩm công ty qua các hội nhóm facebook và zalo đã có sẵn.
– Giải đáp những thắc mắc của khách hàng và hỗ trợ khách hàng cách sử dụng sản phẩm

YÊU CẦU:
– Có Laptop cá nhân
– Không cần kinh nghiệm

QUYỀN LỢI:
– Thu nhập: Mức lương: 8-20 tr/ tháng (bao gồm lương cứng + thưởng doanh số + thưởng hoa hồng) KHÔNG GIỚI HẠN
– Công việc tại văn phòng phù hợp với tất cả mọi người ở lứa tuổi từ 18 – 28 tuổi
– Sinh viên ra trường hoặc sắp ra trường được nhận và đào tạo nghiệp vụ kỹ càng.
– Các nhân viên đã có kinh nghiệm làm việc ở các môi trường tư vấn, cskh, quảng cáo facebook, nhạc chờ, google, tiktok, thì được nhận và hưởng quyền lơi như nhân viên chính thức.
– Được làm việc trong môi trường thân thiện, gần gũi, được phát huy việc đóng góp ý kiến, được ghi nhận sự cống hiến.
– Môi trường làm việc năng động,trẻ trung, chuyên nghiệp, sếp tâm lý và thấu hiểu nhân viên, luôn tạo moi điều kiện để nhân viên hoàn thành tốt nhiệm vụ đề ra
– Tổ chức du lịch 6 tháng 1 lần, tổ chức sinh nhật cho nhân viên hằng tháng
– Được đóng đầy đủ bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật
– Chế độ lương, thưởng đãi ngộ cao, được nhận thưởng top tại chi nhánh, đươc thưởng cuối tháng và cuối năm từ công ty mẹ.

THÔNG TIN ỨNG TUYỂN:
Hồ sơ nộp trực tiếp tại: CN CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ CAO RIO VINA 306 Kinh Dương Vương
33 PHÚ LÔC 10 – THANH KHÊ – ĐÀ NẴNG
Hoặc gửi về địa chỉ email: [email protected] – Tiêu đề mail và CV ghi rõ: Họ tên ứng viên - Vị trí ứng tuyển.
Được liên hệ phỏng vấn ngay, phù hợp đi làm ngay
Phone – zalo: 0960251100 (Ms. HÀ)

Ngành nghề: Chăm sóc khách hàng, Hành chính/Thư ký/Trợ lý, Sinh viên/Mới tốt nghiệp/Thực tập

 - Quan hệ đối tác, báo giá, xử lý các vấn đề với KH trong quá trình làm việc và Chốt đơn
- Quản lý công nợ
- Lên kế hoạch cùng đối tác cũ phát triển và lấy thông tin KH mới từ các KH cũ

- Ghi nhận, giải quyết những thắc mắc, khiếu nại của KH về sản phẩm mình cung cấp

- Tổng hợp, thu thập những ý kiến của khách hàng báo cáo lên Trưởng bộ phận, các phòng ban liên quan để có giải pháp tối ưu

As a Senior QA/QC Engineer you will develop the software for testing: tools, framework, and automation tests. You are primarily focusing on automation for running the tests quickly and repeatedly. You will collaborate with development teams to understand the platform architecture.  This position offers the opportunity to work on both on-premise applications and cloud-based deployments, with an emphasis on testing and ensuring the quality of our applications on cloud platforms such as AWS, Azure, and GCP.Responsibilities Understand QA processes and systems for safe code delivery. Install, configure and maintain the software test environment.  Develop and maintain the automation test framework, tooling, test services, data analytic project for QA (dashboards, test results)  Design, implement and execute automated tests including functional, contract, performance, load and longevity tests.  Performs maintenance and operational tasks (re-configurating, updating, monitoring) on test environments (performance and staging clusters).  Works with development teams to speed up testing and delivery, reproduce and resolve problems.  Design, develop and execute test cases on component/integration and end to end level to ensure product quality. Write and maintain clear, precise bug reports to submit to the bug tracking system.  Work with development teams to reproduce and resolve problems.  Analyze defects and test results to be able to deduct the chain of events leading to a failure. RequirementsRequired Qualifications:  3+ years of experience in software testing and quality assurance.  Experience in writing automated tests using tools such as Cypress, Selenium, Playwright or other frameworks.  Knowledge of CI/CD pipelines and integrating test automation into them (e.g., GitHub Actions, Jenkins, GitLab CI, etc.).  Experience with cloud infrastructure services like AWS EC2, S3, Azure Blob Storage, or GCP services.  Strong understanding of API testing, and working with RESTful or GraphQL APIs.  Passionate about testing and care about quality and see testing as a critical part of the development process.  Advantage Qualifications:  Experience with performance testing tools (e.g., k6.io, JMeter, LoadRunner).  Familiarity with infrastructure-as-code tools (e.g., Terraform, CloudFormation).  Knowledge of cloud-native application monitoring and logging tools (e.g., Grafana/Loki, CloudWatch, Stackdriver, Azure Monitor, .).  Experience with security testing tools and methodologies for cloud applications.  Good knowledge of relational database design and transactional SQL and DBMS (Oracle, MSSQL). Benefits Flexible working from home and in the office.  15 days annual leaves, working Monday - Friday.  MacBook pro is provided.  Attractive salary and Fully paid Insurances.  13th salary is paid before Lunar New Year.  Premium Healthcare Insurance (PVI insurance).  Allowances: team building, sports activities, parking fees, and electricity/internet fees.  Training courses (English, IT, soft skill) are provided.  Annual Company trip (4 days including weekends).  GoodLife program: Company trips (annually, quarterly), Clubs (Sports, etc.)  Annual health check-up.

- Làm việc giờ hành chính, không phải đi thị trường

- Chăm sóc khách hàng từ Data do công ty cung cấp.

- Tìm kiếm KH mới, phát triển mở rộng nguồn khách hàng.

- Tư vấn báo giá cho khách hàng về thiết bị máy móc sản phẩm công ty nhập khẩu và phân phối (Máy cắt nhôm, máy sản xuất cửa nhôm, máy cầm tay, linh phụ kiện kèm theo ..vv).

- Đàm phán ký hợp đồng với khách hàng.

- Chưa có kinh nghiệm được đào tạo hướng dẫn chi tiết cụ thể.

- Công việc trao đổi rõ hơn khi phỏng vấn.

- Thời gian làm việc: 8h - 17h, từ thứ 2 đến thứ 7.

1- Tìm hiểu, nghiên cứu về sản phẩm hoa quả nhập khẩu của Công ty ( Được training cụ thể về các sản phẩm )        
2- Tư vấn, báo giá hàng ngày, giải đáp thắc mắc về sản phẩm cho khách hàng ( Khi cần )        
3- Chăm sóc khách hàng trước, trong và sau bán hàng        
4- Công ty cung cấp data có sẵn từ đó tìm kiếm phát triển khách hàng mới.        
5- Giải quyết các vấn đề khiếu nại từ khách hàng 

Hỗ trợ Tổng Giám đốc trong các hoạt động công việc hàng ngày: phiên dịch, biên dịch tiếng Hàn trong hoạt động giao tiếp giữa Tổng Giám đốc với các bộ phận, đối tác và khách hàng; thực hiện các công việc hành chính, quản trị hệ thống và các báo cáo nghiệp vụ theo yêu cầu của Tổng giám đốc.1. Hành chính/ Quản trị hệ thống:Theo dõi lịch trình công việc, sắp xếp các cuộc họp, sự kiện cho Tổng Giám đốc.Phối hợp với phòng Hành chính theo dõi và thực hiện các công tác hành chính liên quan Tổng giám đốc.Tiếp nhận thông tin, văn bản nội bộ hoặc đối tác, khách hàng gửi đến Tổng giám đốc.Thực hiện tài liệu, báo cáo, bài thuyết trình theo yêu cầu của Tổng giám đốc.Ghi nhận, theo dõi và báo cáo kết quả các chỉ đạo của Tổng giám đốc đối với các bộ phận.2. Phiên dịch, biên dịch:Phiên dịch trực tiếp trong các cuộc họp, sự kiện giữa Tổng giám đốc với các bộ phận, đối tác và khách hàng.Biên dịch tài liệu, văn bản, email từ tiếng Hàn sang tiếng Việt và ngược lại.Đảm bảo tính chính xác, trung thực, bảo mật trong các hoạt động phiên dịch, biên dịch.3. Giao tiếp, đối ngoại:Tham gia các cuộc họp, sự kiện, hội thảo hoặc các chuyến công tác cùng Tổng giám đốc.Hỗ trợ tiếp đón khách hàng, đối tác Hàn Quốc đến làm việc với Tổng giám đốc.Truyền đạt thông tin kịp thời từ Tổng giám đốc tới các bộ phận, và ngược lại.4. Các công việc khác:Hỗ trợ hoạt động phiên dịch, biên dịch tiếng Hàn theo điều động của công ty.Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Tổng Giám đốc.