Tổng hợp việc làm cho sinh viên Đại học Kinh tế - Luật - ĐHQG TPHCM theo ngành nghề. Nơi sinh viên tìm việc phù hợp và định hướng nghề nghiệp.
- Làm việc tại văn phòng, tiếp nhận cuộc gọi của khách hàng lên tổng đài hỗ trợ giải đáp các thông tin liên quan đến sản phẩm, dịch vụ của nhà mạng VINAPHONE.
- Hỗ trợ, tư vấn khách hàng về các sản phẩm, dịch vụ của Vinaphone
- Không yêu cầu laptop, không yêu cầu kinh nghiệm
- Địa điểm: 371 Đường Nguyễn Kiệm, Phường 3, Gò Vấp, TP. Hồ Chí Minh
- Thời gian làm việc: Xoay ca luân phiên, được nghỉ 1 ngày bất kỳ trong tuần.
+ Ca 1: 6h30 - 14h30
+ Ca 2: 14h30 - 22h30
- Thu nhập: 6.500.000 - 9.000.000/tháng
- Thử việc hưởng 100% lương.
- Thưởng thêm hoa hồng khi đăng ký gói cước thành công cho khách hàng.
- Đào tạo nghiệp vụ bài bản, miễn phí, có hỗ trợ đào tạo.
- Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH + BHYT.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.
- Có nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển.
1. Các công việc liên quan đến kỹ thuật:
2. Vai trò quản lý:
3. Các công việc khác:
- Work Location: Cu Chi District, HCMC
The key tasks and responsibilities of this position include but are not limited to:
- Develop and implement HR and Admin plans and initiatives aligned with the overall business strategy.
- Bridge management and employee relations by addressing demands, grievances, or other issues.
- Develop and monitor overall HR and admin plans, systems, tactics, and procedures across the organization
- Nurture a positive working environment.
- Oversee and manage a performance appraisal system that drives high-performance
- Maintain employees’ benefits and engagement programs.
- Manage and monitor training programs of all departments across the company.
- Ensure legal compliance throughout human resource and admin management.
- Oversee and ensure the quality of administrative operation, security, cleaning service, Health Safety Responsibility
- Trực tiếp xây dựng kế hoạch tuyển dụng cùng với trưởng các bộ phận
- Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các bộ phận phòng ban và quản lý
- Trực tiếp đăng tin tuyển dụng qua các kênh nguồn online và offline.
- Phân tích, sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên, hẹn lịch và trực tiếp tham gia phỏng vấn.
- Tổng hợp kết quả phỏng vấn và thông báo kết quả phỏng vấn
-Theo dõi, lưu trữ, báo cáo về kết quả tuyển dụng với cấp trên
2. Thời gian làm việc: Từ 8h00 - 17h00 (Nghỉ cố định chủ nhật và Thứ 7 : 8h – 16h chỉ làm tuần 1 & 3 trong tháng )
3. Địa điểm làm việc: Tầng 1 Tòa nhà Qcoop , 1129/12/20 Lạc Long Quân , P11, Tân Bình , TPHCM
We are seeking Event Executive to:
Key Responsibilities:
1. Event Planning and Organization:
• Develop detailed event plans as requested by management, including analyzing objectives, identifying target audiences, setting budgets, and establishing timelines.
• Create comprehensive plans (timeline, budget, personnel, partners) tailored to specific customer, agent, or partner groups.
• Collaborate with other departments (Marketing, Sales, Technical) to implement event plans.
• Propose creative ideas aligned with brand objectives and direction.
2. Coordination and Pre-Event Preparation:
• Source and coordinate with service providers: venues, sound, lighting, decorations, equipment.
• Work with internal teams (design, media, HR) to prepare event materials and content (presentation slides, brochures, gifts).
• Prepare guest lists, send invitations, and follow up on attendance confirmations.
• Inspect and supervise setup and arrangement of the event space before the event begins.
• Ensure the event is effectively communicated to the right audience.
3. Event Execution and Management:
• Coordinate and oversee all activities during the event to ensure they follow the planned schedule and objectives.
• Manage event personnel, including MCs, PGs, technicians, and service providers.
• Support key activities: welcoming guests, checking presentation equipment, supervising training sessions or product demonstrations.
4. Post-Event Activities:
• Gather feedback from customers and stakeholders to evaluate the event‘s effectiveness.
• Prepare post-event reports, including budget summaries, communication results, and recommendations for future events.
• Manage promotional materials and related documentation.
5. Training Support:
• Plan and implement training programs for agents, partners, and customers regarding VietMap’s products and services.
• Prepare training materials and collaborate with the Product Marketing team to conduct technical or sales training sessions.
• Ensure training sessions are effective and help participants gain a thorough understanding of VietMap’s products and services.
6. Other Duties as Assigned:
• Support the Sales and Marketing teams in developing strategies to grow the dealer and partner network.
• Perform other event-related tasks as assigned by management.
- Thực hiện quản lý hàng hóa và điều chuyển hàng hoá trên phần mềm
- Nhận dự trù, rà soát tính hợp lệ của dự trù về biểu mẫu, thời gian, số lượng…kịp thời phát hiện những bất thường của dự trù về hàng hóa và số lượng hàng hóa.
- Tổng hợp dự trù những hàng hóa trong kho không đủ để đáp ứng nhu cầu cung ứng hàng cho các Nhà thuốc để chuyền cung ứng.
- Nhập dữ liệu quản trị hệ thống và theo dõi đối chiếu công nợ.
- Thực hiện đề xuất thanh toán định kỳ.
- Kiểm tra, kiểm soát, giám sát và cảnh báo hoạt động.
- Phối hợp quản lý hàng hoá nhập/xuất kho.
- Thực hiện quản lý hàng hóa và điều chuyển hàng hoá trên phần mềm.
- Thực hiện các báo cáo định kỳ
Chiến lược và Kế hoạch:
Phát triển và thực hiện chiến lược truyền thông xã hội dài hạn và ngắn hạn phù hợp với mục tiêu kinh doanh.
Đánh giá và tối ưu hóa các chiến dịch dựa trên dữ liệu phân tích.
Sáng tạo Nội Dung:
Tạo ra nội dung sáng tạo, bao gồm bài viết, hình ảnh, video và đồ họa cho các nền tảng mạng xã hội.
Đảm bảo nội dung phù hợp với phong cách và thông điệp của thương hiệu.
Quản lý Tương Tác:
Tương tác với cộng đồng trực tuyến, trả lời câu hỏi và phản hồi từ khách hàng.
Giám sát và quản lý các cuộc thảo luận trực tuyến liên quan đến thương hiệu.
Phân Tích và Báo Cáo:
Theo dõi, phân tích và báo cáo hiệu suất của các chiến dịch truyền thông xã hội.
Sử dụng các công cụ phân tích để theo dõi chỉ số như tỷ lệ tương tác, tăng trưởng người theo dõi và ROI.
Hợp Tác Đội Nhóm:
Làm việc chặt chẽ với các bộ phận khác (sự kiện, và bán hàng) để đồng bộ hóa các chiến dịch truyền thông.
Đào tạo và hướng dẫn các thành viên trong đội ngũ marketing về các xu hướng và kỹ thuật mới trong truyền thông xã hội.
Nghiên Cứu và Xu Hướng:
Theo dõi các xu hướng mới trong ngành truyền thông xã hội và áp dụng vào chiến lược của công ty.
Tham gia các sự kiện, hội thảo và khóa đào tạo để nâng cao kỹ năng và kiến thức chuyên môn.
Chính sách nhân viên:
Thời gian làm việc: