Việc làm cho sinh viên Đại học Lao động Xã hội

Thừa hành và thực hiện tầm nhìn, nhiệm vụ chương trình đào tạo, đảm bảo hoạt động chuyên môn của học viện quản lý liên tục được nâng cao về chất lượng toàn diện và phát triển bền vững; Đảm bảo chất lượng giảng dạy và kết quả học tập của học viên;
Thừa hành và thực hiện việc xây dựng văn hoá giảng dạy đặc trưng của Teky (Teky teaching brand);
Tuyển dụng, đào tạo, duy trì và phát triển chất lượng nguồn lực giáo viên (teacher selection, development, retention) tại cơ sở quản lý;
Đảm bảo chất lượng tư vấn cho phụ huynh về chuyên môn và chương trình học; Hỗ trợ tích cực cho hoạt động tư vấn tuyển sinh (recruitment), xây dựng mối quan hệ phụ huynh, học sinh nhằm đảm bảo duy trì hoạt động học tập, kinh doanh tại cơ sở quản lý (student outreach, recruitment, retention);
Tham gia tích cực vào hoạt động phát triển nội dung giáo trình, giáo án … nhằm đáp ứng yêu cầu của kế hoạch kinh doanh (curriculum, instruction and assessment)
Hỗ trợ tích cực cho hoạt động marketing bao gồm các sự kiện tiếp cận giới thiệu khoá học tới khách hàng, nội dung tin bài liên quan tới chương trình học, học sinh
Tham gia hoạt động giảng dạy, đứng lớp

Thiết kế hệ thống LMS – Learning Management System
Lập trình hệ thống LMS phục vụ hơn 5000 active students hiện tại của TEKY (tương lai 2020 có thể lên đến 20.000 active students)
Nghiên cứu, thiết kế, xây dựng nền tảng lập trình trực tuyến cho trẻ em
Làm việc cùng CTO để thiết kế, triển khai nền tảng hạ tầng cho các hệ thống dựa trên Google Cloud và AWS
Nâng cấp các hệ thống hiện tại của TEKY

- Tiếp nhận cuộc gọi, giải đáp các thắc mắc của khách hàng;
- Hỗ trợ tư vấn các thông tin cần thiết cho khách hàng;
- Đia điểm làm việc: Nguyễn Xiển, Thanh Xuân, Hà Nội

- Hỗ trợ các hoạt động quản lí nhân sự của công ty:
- Quản lí và lập kế hoạch tuyển dụng theo nhu cầu và quy trình tuyển dụng của công ty;
- Theo dõi việc đánh giá và kí hợp đồng lao động của nhân viên;
- Quản lí hồ sơ nhân viên;
- Quản lí chấm công và ngày phép của nhân viên;
- Quản lí việc đóng bảo hiểm và các chế độ BHXH, BHYT của nhân viên toàn công ty;
- Xử lý các tình huống vi phạm kỷ luật của nhân viên.
- Tìm hiểu nhu cầu đào tạo chuyên môn cho nhân viên và đề xuất lên BGĐ.
- Các công tác khác theo sự phân công của BGĐ.

NHIỆM VỤ
- Đảm bảo tính chính xác và chất lượng cuộc gọi tại bộ phận Telemarketing, Tham gia phát triển Phone Scrips.
- Ghi và nghe lại các cuộc gọi của nhân viên Telemarketing mỗi ngày để hướng dẫn nhân viên Telemarketing nâng cao khả năng tư vấn khách
- Xác định nhu cầu đào tạo cho nhân viên Telemarketing, phát triển các chương trình đào tạo, tiến hành đào tạo.
- Các công việc khác theo yêu cầu cụ thể của Công ty.

- Thực hiện cuộc gọi ra tới khách hàng đã để lại thông tin quan tâm đến khóa học.
- Tư vấn, chốt các khóa học phù hợp với khách hàng.
- Công việc làm tại văn phòng công ty không phải đi thị trường.
- Được công ty cung cấp máy tính, điện thoại và data khách hàng.
* Địa điểm làm việc: Khu công nghiệp Lai Xá - Kim Chung - Hoài Đức - Hà Nội (Cách trường ĐH công nghiệp Hà Nội 500m)
* Làm việc theo giờ hành chính.

•Growth Strategy Development: Lead the development of a comprehensive growth plan, establish specific targets, establish complimentary professional organization activities and other resources required to execute the growth plan. Ensure that KPIs are met in relation to revenue growth.
•Sales: Establish and manage the portfolio of targeted partners, schools and educational institutions. Develop and execute customized client relationship and project capture plans. Propose and implement strategies to expand customer networks.
•Client Service: Participate in securing and monitoring client feedback. Participate in client meetings to understand client success factors and expectations. Serve as liaison between clients and staff to help resolve client issues.
•Analysis and Monitoring: Monitor and assess revenue trends, growth performance indices, competitor activity, and industry trends.
•Establish yourself as a trusted and respected advocate for the Company.
•Other duties as deemed necessary.

- Đào tạo tập trung Công nhân
+ Soạn thảo nội dung bài giảng theo yêu cầu hoặc theo đặc thù bộ phận
+ Đào tạo bằng máy chiếu hoặc Đào tạo trực tiếp
- Đào tạo vị trí Công nhân
+ Đào tạo theo vị trí Công nhân hướng dẫn công việc: Kỹ năng, Kiểm soát thực tế tại vị trsi sau khi làm sạch => Đánh giá kết quả chuyển Giám sát thoe dõi.
- Kiểm tra định mức lịch làm việc
- Tính định mức
- Báo cáo hình ảnh
- Thực hiện các công việc cấp trên giao

- Tổ chức và thực hiện công tác giảng dạy tại trường
- Tham dự tập huấn chuyên môn đầy đủ
- Trang trí cảnh quan nhà trường và lớp học gọn gàng, sạch sẽ, sáng tạo

Hoạt động vận hành
- Triển khai các chiến dịch MKT trên các kênh Digital MKT như: Facebook, Google, Cốc Cốc, Email,...
- Tạo nôi dung cho các bài quảng cáo phù hợp với các kênh quảng cáo và trên Landingpage.
- Nghiên cứu thị trường, tìm các hướng đánh mới, các kênh quảng cáo mới phù hợp với sản phẩm của công ty.
- Tối ưu quảng cáo trên các kênh thông qua hệ thống công cụ hỗ trợ quản lý quảng cáo của công ty. Dựa trên hệ thống để tối ưu các chỉ số quảng cáo như: Chi phí/khách hàng, số lượng khách hàng hằng ngày/tháng, doanh thu,...
Hoạt động phát triển
- Được đào tạo trở thành trưởng nhóm/phó phòng, quản lý nhóm hoặc dự án khác của công ty.
- Có cơ hội được học tập những kỹ năng ngoài chuyên môn khác như: Sales, làm việc với đối tác,... đặc biệt là được tham gia chương trình đào tạo nội bộ tăng khả năng tin học văn phòng do chuyên gia của công ty trực tiếp đào tạo.
- Được tạo điều kiện về thời gian và chi phí khi tham gia các khóa học để nâng cao chuyên môn.

Ứng viên trúng tuyển sẽ làm việc dưới sự quản lý của trưởng nhóm facebook marketing. Nhiệm vụ:
- Viết bài giời thiệu các sản phẩm dịch vụ
- Lập kế hoạch truyền thông thông qua mạng xã hội
- Lập kịch bản các event qua mạng xã hội
- Phân tích đối tương khách hàng

Hỗ trợ giáo viên trong ca học
Phương pháp giảng dạy cho từng cấp độ theo chuẩn của trung tâm
Chi tiêt công việc trao đổi cụ thể khi phỏng vấn và được hướng dẫn chi tiết sau khi phỏng vấn đạt yêu cầu.

- Có tinh thần trách nhiệm làm việc theo phương châm và giá trị giáo dục của trường.
- Đảm nhận vai trò trực tiếp tham gia giảng dạy các độ tuổi khác nhau từ 6 tháng đến 6 tuổi.
- Tham gia công tác chăm sóc, nuôi dưỡng trẻ.
- Tham gia thiết kế, triển khai và thực hiện hiệu quả các tiết học của chương trình học.
- Xây dựng và áp dụng nhiều hình thức, phương pháp giảng dạy một cách hiệu quả và hợp lý.
- Chủ động nghiên cứu, tìm tòi các phương pháp, ý tưởng và kiến thức để nâng cao chất lượng bài giảng.
- Hỗ trợ các giáo viên khác trong việc triền khai, thực hiện các các tiết học và dự án của trường.
- Thực hiện các yêu cầu chuyên môn theo tiêu chuẩn riêng được quy định.
- Trao đổi, chia sẻ, cung cấp thông tin với phụ huynh nhằm đảm bảo chất lượng sinh hoạt và học tập của trẻ trong quá trình trẻ phát triển.
- Tham gia các khóa đào tạo nội bộ và các khóa học nhằm nâng cao chuyên môn nghiệp vụ do nhà Trường tổ chức hoặc chỉ định tham gia học tại các tổ chức bên ngoài được trường chấp thuận.

Chúng tôi đang có nhu cầu tìm kiếm những ứng viên có năng lực vào vị trí Nhân viên học việc Chăm sóc Khách hàng tại Hà Nội.
Số lượng: 30 người.
Thời gian học việc:
- Full time: 8h - 12h và 13h - 17h (Nghỉ chiều Thứ 7 và ngày Chủ nhật).
- Part time: 8h - 12h hoặc 13h - 17h hoặc 18h - 21h.
Địa điểm làm việc: Trụ sở Tập đoàn Công nghệ Bkav tại Hà Nội.

-Ghi chuyên cần học viên các lớp học buổi tối
-Ghi chép việc đi sớm về muộn của học viên và giảng viên
-Phát tài liệu, thiết bị học tập cho học viên, làm thủ tục nhập học
-Tổ chức lớp học: Sắp xếp phòng học, bật tắt, chuẩn bị và quản lý thiết bị lớp học…
- Phục vụ tea break giữa giờ nghỉ giải lao trong các buổi học (gọt hoa quả, sắp hoa quả…)
-Chăm sóc, gọi điện hỏi thăm học viên khi họ nghỉ học
-Viết bài và đăng tin trên diễn đàn
-Hỗ trợ học viên trong quá trình học
-Đăng tin trên diễn đàn
-Làm việc từ 18h00-21h30 các ngày từ thứ 2 đến thứ 7, nghỉ ngày Chủ Nhật

- Chuẩn bị phương tiện, công cụ đào tạo và tài liệu giảng dạy cho lớp học.
- Hỗ trợ học viên theo yêu cầu của giảng viên.
- Duy trì nội quy lớp học.
- Thu thập báo cáo và viết báo cáo về buổi đào tạo.

• Hỗ trợ, phối hợp với Giám đốc Trung tâm thực hiện tốt các phần việc sau:
• Chịu trách nhiệm chung về toàn bộ các hoạt động của Trung tâm nhằm đạt được các mục tiêu theo kế hoạch
• Phụ trách các hoạt động Direct Marketing, Online Marketing, PR.
• Xác định các mục tiêu tuyển sinh, Lập kế hoạch marketing và tổ chức thực hiện các chiến dịch Marketing và Public Relation.
• Tham gia hoạch định các chiến lược marketing.
• Thúc đẩy nhóm marketing hoạt động tích cực nhằm đạt các chỉ tiêu doanh số theo kế hoạch.
• Đào tạo nv bán hàng
• Chi tiết công việc sẽ được trao đổi kỹ hơn trong quá trình phỏng vấn.

- Quản lý danh sách học viên, chuẩn bị tài liệu cho giáo viên lên lớp.

- Chăm sóc học viên; tư vấn, giải đáp câu hỏi của học viên về các khóa học của Trung tâm.

- Phụ trách quản lý các công việc văn phòng được giao.

- Phụ trách quản lý và thực hiện các công việc về học phí của học viên

- Hỗ trợ chương trình, event chung của công ty.

- Tham gia các buổi họp và đào tạo định kỳ

- Tham gia vào các hoạt động ngoại khóa theo yêu cầu của công ty

- Chi tiết công việc sẽ thảo luận thông qua phỏng vấn