Việc làm cho sinh viên Đại học Nông Lâm TPHCM

Có kinh nghiệm về kế toán sản xuất, ưu tiên sản xuất ngành nhựaNhập xuất kho vật tư, thành phẩm.Lên kế hoạch và Mua vật tư, nguyên liệuKiểm tra sự cân đối giữa số liệu kế toán chi tiết và tổng hợp của nhà máy sản xuấtCác công việc liên quan đến giá thànhHạch toán kiểm tra các nghiệp vụ phát sinh về doanh thu, chi phí, khấu hao TSCĐ, công nợ, nghiệp vụ khác, thuế GTGT và báo cáo thuế công ty.Theo dõi công nợ khách hàng, nhà cung cấp, ngân hàng, quản lý tổng quát công nợ toàn công ty (tuổi nợ, mức nợ)Lập báo cáo tài chính hợp nhất tháng/quý/năm năm và các báo cáo giải trình chi tiết khi có yêu cầu cho Kế toán trưởng, Ban giám đốc hoặc các đơn vị chức năng.Giải trình số liệu và cung cấp hồ sơ, số liệu cho cơ quan thuế, kiểm toán, thanh tra kiểm tra theo yêu cầu của phụ trách kế toán.

- Tham mưu cho Tổng giám đốc về những bất hợp lý trong quá trình hoạt động của Công ty; phát huy những tiềm năng, lợi thế và giảm thiểu rủi ro, phòng ngừa và xử lý những sai phạm, sự vụ (nếu có) do các cá nhân, phòng, ban, bộ phận, đơn vị thành viên trong quá trình hoạt động, quản lý - điều hành Công ty- Kiểm tra, giám sát, thanh tra, kiểm soát mọi hoạt động của Công ty và các đơn vị thành viên của Công ty... nhằm giảm thiểu rủi ro, phòng ngừa những sai phạm, sự cố trong quá trình quản lý - điều hành Công ty; góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động Sản xuất - Kinh doanh của Công ty- Quản lý, đôn đốc và triển khai thực hiện công tác giám sát, kiểm tra, thanh tra tính hợp lý, hợp pháp trong việc quản lý, điều hành hoạt động kinh doanh- Chủ trì lập kế hoạch hoạt động và tổ chức thực hiện chương trình hành động của ban kiểm soát nội bộ- Hoạch định mục tiêu, chiến lược, nội dung và phương thức hoạt động của ban kiểm soát nội bộ- Lường trước các nguy cơ gian lận, rủi ro liên quan đến hệ thống kiểm soát thanh tra nội bộ, phát hiện và đề xuất phương án xử lý sớm nhằm ngăn chặn và giảm thiểu hậu quả- Chịu trách nhiệm nghiên cứu tính khả thi và đề xuất áp dụng các biện pháp/hệ thống quản lý tiên tiến, các phần mềm hỗ trợ, những cải tổ trong hệ thống quản lí- Chủ trì xây dựng các quy định, quy chế quy trình, hướng dẫn, biểu mẫu liên quan tới hoạt động kiểm tra, kiểm soát- Chỉ đạo phối hợp cùng các bộ phận chức năng thực hiện điều tra các vụ việc vi phạm, đề xuất xử lý sai phạm, nếu cần- Chủ trì phân công nhân sự của bộ phận theo dõi tình hình khắc phục sau kiểm tra- Quản lý trực tiếp các chuyên viên Kiểm soát nội bộ, đánh giá và đề xuất khen thưởng phù hợp theo qui chế khen thưởng của Công ty- Chịu trách nhiệm thực hiện các công việc khácĐưa ra các quyết định liên quan tới công việc đang thực thiỨng xử với các tình huống khác biệt với quy trình đã quy địnhKý duyệt các báo cáo tình hình thực hiện nhiệm vụ thuộc phạm vi trách nhiệm.Đề xuất TGĐ hoặc Chủ tịch HĐQT về việc đề bạt, bổ nhiệm, khen thưởng, kỷ luật đối với chuyên viên Kiểm soát nội bộ

Tư vấn và giới thiệu các gói dịch vụ tiệc cưới cho khách hàngHỗ trợ khách hàng lên kế hoạch tổ chức tiệc cưới, từ việc chọn menu đến trang trí không gianPhối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo tiệc cưới diễn ra suôn sẻXây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với khách hàngTìm kiếm khách hàng tiềm năng thông qua các kênh marketing online và offlineTheo dõi và báo cáo tình hình kinh doanh, đề xuất cải tiến dịch vụ

Planning & Budget ControlPrepare annual planning material (templates, guidance, etc.)Coordinate with all departments to prepare financial planning, forecast, projection in short-term and long-termConsolidate planning/forecasts for total companyMonitor department budget performance (by cost center, by channel, by project, by product, by type of business class)Review GL and FS of Accounting team compared to budget and notify them to correct dataReview payment documents to make sure they align with the budgetProvide advice/commentary/ challenge departments to improve expense controlsEstablish expense control system, tools to support departments improve control Monitor financial projection performance and update projectionAdvise for accrual expensesReporting: Prepare and deliver monthly expense performance reports for departments and total company with review and commentariesPrepare and deliver summary expense performance reports to ManagementPrepare and deliver ad-hoc reports as Management’s requirementsSet up new reports with smart & active templates (Excel, PowerPoint)Time management the deadline of related departments to make sure financial reports deliver on time. Financial analysis:Coordinate with the actuarial team for actuarial analysis that supports financial analysis (Expense Loading, Fund Split).Compensation analysis (compensation performance, usage of budget planning, etc.)Partner financial analysis (competitor, market, etc.)Project analysis, build and advise functional expenses, and coordinate with the project owner and actuarial to build the financial projection of the new project.Others: Support the Finance Deputy Manager to prepare policy, guidance, and training material.Take part in finance and company projects.Policy, process, and system consultSupport system enhancementNew tasks will be assigned by the finance deputy manager as business incurs

Job description1. Planning and budgeting- Support Department Manager for budget preparation and Hyperion review (quarterly, annually) to meet requirements from Region, HQ.- Business analysis on the variance between budget vs. actual to improve accuracy of forecast, to keep actual align with approved budget and to provide Department Manager with meaningful, informative financial insights.2. Management accounting, monitoring and reporting- Support to monitor accounting and financial reports (both regular and ad hoc ones) prepared by Genpact to match internal and external requirements.- Preparation of other accounting and financial reports under assignment by Department Manager.- Monitoring/ preparation of regular complementary reports to accompany the standard reports under assignment by Department Manager.3. Account payable management- Monitor of vendor master data maintenance to make sure master data is clean and correct for daily operation activities related to AP.- Monitor of invoices processing to make sure expenses is booked correctly, properly, in line with approved budget and available with sufficient supporting documents followed internal and external regulation.- Analyzing, developing and implementing of process and policy improvements including Vendor Payment policies.- Monitor period end closing activities of AP to ensure on the accuracy of accounting book and to meet closing deadline from Region, HQ.- Management of compliance rules.4. Account receivable management- Analyzing, developing and implementing process and policy improvements including Credit policies, A/R SOPs, Dunning processes (i.e. automated reminders).- Management oversight of month end & year end close process.- Management of accounting vouchers including preparation, printing, verification/approval and filing.- Monitor period end closing activities of AR to ensure on the accuracy of accounting book and to meet closing deadline from Region, HQ.5. Fixed asset accounting- Fixed asset master data maintenance to make sure master data is clean and correct for daily operation activities related to assets.- Monitor transactions related to fixed asset (acquisition, transfer, retirement) prepared by Genpact to make sure assets are booked correctly and available with sufficient supporting documents followed internal and external regulation.- Collaborate with SCM and MKT team to manage demo/loaner assets in order toto comply with internal and external regulation.- Monitor period end closing activities of Fixed asset of Genpact to ensure on the accuracy of accounting book and to meet closing deadline from Region, HQ.6. General ledger accounting and regulatory reporting- Review journal entries in general ledger, accrual of expenses and prepayment... to make sure postings are correct, accounts are reconciled.- Analyze and reconcile general ledger accounts to ensure accuracy of accounting book.- Close book, consolidate financial results, maintain local GAAP and IFRS BS and PL, preparing management reports to meet reporting deadline/requirements from Region, HQ as well as Government law.- Prepare complimentary/supporting files for OCAP which provides a more granular breakdown of elements of the Regular Package (Hyperion) file or other financial data and where the preparation of the file(s) involves standard, repeatable tasks and predominately numerical data input.7. Treasury management- Prepare short term planning of money flows to optimize cash allocation.- Prepare Cash Flow Forecast and work closely with AR/ AP team to propose on-time borrowing plan to Department Manager.- Prepare treasury reports/ surveys to meet requirements from Region, HQ.8. Audit- Support both internal and external audit without serious indications.9. Tax- Follow up on preparation of transfer pricing document by 3rd party (PWC) to meet requirement and deadline from both local regulation and Region, HQ.- Support tax investigation activities by taking pre-cautious or following-up actions to minimize tax risks before and after investigation.10. Others- Other tasked assigned by Department Manager

Thực hiện các nghiệp vụ kế toán nội bộ, bao gồm nhưng không giới hạn ở: lập báo cáo tài chính, quản lý sổ sách kế toán, theo dõi và kiểm soát chi phí.Kiểm tra, đối chiếu và xác nhận số liệu giữa các phòng ban liên quan.Đảm bảo tính chính xác và hợp lệ của các chứng từ kế toán.Tham gia vào quá trình lập ngân sách hàng năm và theo dõi thực hiện ngân sách.Hỗ trợ trong việc chuẩn bị các báo cáo thuế và làm việc với cơ quan thuế khi cần thiết.Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

Với nhu cầu củng cố và mở rộng hoạt động kinh doanh trong chiến lược 2025-2028, UVGREEN VIỆT NAM cần mời các chiến tướng Quản Lý Vận Hành Doanh Nghiệp tham gia xây dựng thương hiệu, công ty và đội ngũ ngày càng mạnh mẽ hơn. UVGREEN cũng welcome các bạn trẻ chưa đầy đủ kinh nghiệm (nêu ở dưới đây) nhưng có chí hướng và nghị lực phát triển bản thân để hoàn thành trách nhiệm. Trách nhiệm công việc:Hoạch định kế hoạch vận hành, đặt mục tiêu và chỉ số.Quản lý tổng quan các bộ phận thuộc mảng vận hành bao gồm HR - Office - Accounting - Quản lý Đơn Hàng - Chăm Sóc Khách Hàng - XNK - KhoTriển khai, giám sát, xây dựng, báo cáo kết quả. Quản lý hoạt động hàng ngày: Giám sát và điều phối các hoạt động hàng ngày của nhân sự các phòng ban để đảm bảo hiệu quả và hiệu suất cao nhất.Quản lý tài chính: Theo dõi và quản lý ngân sách, đảm bảo các hoạt động vận hành tuân thủ các quy định tài chính và đạt được các mục tiêu tài chính.Quản lý nhân sự: Xây dựng và duy trì một đội ngũ nhân viên chất lượng cao, đảm bảo sự phát triển và đào tạo liên tục cho nhân viên.Cải tiến quy trình: Đề xuất và triển khai các cải tiến quy trình để tăng cường hiệu quả và giảm chi phí.Xây dựng/đề xuất xây dựng và triển khai các chính sách, quy trình và thủ tục để nâng cao hiệu suất, tối ưu hóa chi phí.Đảm bảo chất lượng: Đảm bảo tất cả các hoạt động và sản phẩm của công ty đáp ứng các tiêu chuẩn chất lượng cao nhất.Lãnh đạo, đào tạo, phát triển, đánh giá hiệu suất của đội ngũ nhân viên trong bộ phận vận hành; đảm bảo đội ngũ nhân sự phát triển cùng với sự phát triển của công ty.Quản lý rủi ro: Xác định và quản lý các rủi ro liên quan đến hoạt động của công ty.Thực hiện báo cáo theo yêu của ban giám đốc.

- Thực hiện công việc bảo dưỡng theo lịch phân công hoặc khi có yêu cầu.

- Bảo trì và vận hành hệ thống tòa nhà căn hộ và văn phòng.

- Phối hợp, giám sát các nhà thầu thuê ngoài thực hiện công tác bảo trì.

- Kiểm tra, sửa chữa, thay thế linh kiện đảm bảo vận hành an toàn, làm vệ sinh bảo trì máy lạnh, hệ thống điều hòa không khí,..định kỳ và hàng ngày theo kế hoạch.

- Xử lý các yêu cầu dịch vụ, khắc phục sự cố/ công việc phát sinh/ sửa chữa trong ca làm việc

- Lập các biên bản sự cố, hiện trạng, ghi chép vào sổ theo dõi sự cố, báo cáo cấp trên.

- Các công việc khác theo yêu cầu của trưởng bộ phận.

1.Kế toán các khoản nội bộ, xuất lượng, đóng bảo hiểm hàng tháng cho nhân viên công ty2.Quản lý tài khoản công ty, quản lý hoá đơn công ty3.Xuất hoá đơn, làm chi phi cty, khai báo thuế,lưu giữ về nhưng giấy tờ hồ sơ cty

Hỗ trợ và kết hợp với các Phòng ban/Bộ phận trong việc soạn thảo, duy trì các quy chế, quy định, quy trình làm việc.Lập và thực hiện kế hoạch kiểm soát, đánh giá định kỳ việc tuân thủ hệ thống ISO của các phòng ban, bộ phận. Thường xuyên kiểm tra các bộ phận đảm bảo các chính sách và quy trình được thông qua và thực hiện đầy đủ.Phát hành tài liệu được phê duyệt, cập nhật tài liệu lên Data Center , cập nhật Danh mục tài liệu toàn Công ty.Lập và lưu hồ sơ, tìm giải pháp cho tất cả các điểm không phù hợp của từng phòng ban. Xem xét nhu cầu cải tiến của hệ thống.Phối hợp, đóng góp ý kiến cùng Quản lý để xây dựng các tài liệu chuyên môn.Báo cáo cho Quản lý trực tiếp về kết quả hoạt động của hệ thống quản lý chất lượng và về mọi nhu cầu cải tiến.procedure: 9001-2015, 14001-2015, SMETA, SEDEXBáo cáo khó khăn, vướng mắc cần xử lý kịp thời.

1. Nhiệm vụ chính của kế toán trưởng: - Tổ chức, quản lý phòng kế toán. - Kiểm tra hồ sơ khai thuế tháng, báo cáo tài chính tháng, hồ sơ quyết toán thuế năm, báo cáo tài chính năm. - Lập báo cáo trình BGĐ, phân loại và cung cấp thông tin quản lý. - Đào tạo nhân sự kế toán về kỹ năng chuyên môn. 2. Công việc chính cần làm: - Tham mưu giúp BGĐ thực hiện toàn bộ công tác hạch toán, kế toán, tài chính theo quy định của Điều lệ Công ty. - Kiểm tra giám sát việc chấp hành các chính sách kinh tế tài chính và chế độ kế toán trong doanh nghiệp. - Tổ chức phổ biến và hướng dẫn thi hành kịp thời các chế độ, thể lệ tài chính, kế toán do Nhà nước ban hành cho các cấp thừa hành thuộc hệ thống kế toán. - Chịu trách nhiệm về việc tổ chức bộ máy kế toán của Công ty, chỉ đạo công tác hạch toán kế toán. - Lập và hướng dẫn thực hiện các quy trình liên quan đến hoạt động của Phòng kế toán. - Hướng dẫn, kiểm tra và giám sát việc thực hiện các nghiệp vụ hàng ngày của các kế toán viên: thu, chi, nhập xuất, bán hàng, ngân hàng, lập sổ sách, lưu trữ chứng từ xử lý các vấn đề phát sinh trong Phòng đảm bảo theo đúng quy định hiện hành. - Lập kế hoạch ngân sách và phương án sử dụng quản lý nguồn vốn. - Lập kế hoạch và đảm bảo kế hoạch tài chính: trả nợ ngân hàng, mua hàng, thanh toán cho nhà cung cấp, các khoản phát sinh khác. - Cung cấp số liệu kế toán cho các cơ quan: thuế, thống kê, chính quyền, ... - Thực hiện các giao dịch với ngân hàng trong việc vay tín dụng, lập phương án kinh doanh trình ngân hàng khi có yêu cầu. - Giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến tài chính Công ty: công nợ khách hàng, công nợ nhà cung cấp... - Kiểm tra hồ sơ kê khai thuế hàng tháng, báo cáo tài chính theo quy định, hồ sơ quyết toán thuế năm, báo cáo tài chính năm theo quy định hiện hành gửi các cơ quan chức năng. - Hướng dẫn kỹ năng nghiệp vụ kế toán, kỹ năng tổ chức quản lý công việc cho người thừa hành. - Thực hiện kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ, xây dựng đội ngũ kế toán viên. - Thường xuyên kiểm tra phần hành chính kế toán để kịp thời hoàn thiện cho phù hợp với từng giai đoạn phát triển của Công ty (mẫu biểu, cách thức kiểm soát, quy định hiện hành của nhà nước...). - Tổ chức thực hiện các quy trình nghiệp vụ kế toán đáp ứng yêu cầu quản lý của Công ty. - Xây dựng các quy trình nhằm kiểm soát các khoản chi phí hoạt động, chi phí đầu tư mua sắm TSCĐ. - Tổng hợp, phân tích số liệu, tài chính của các hoạt động KD trong Công ty một cách thường xuyên, hàng tháng đảm bảo phục vụ cho công tác điều hành của BGĐ, giúp cho BGĐ đưa ra phương án kinh doanh tối ưu, đồng thời xây dựng các quy định về quản lý tài chính trong doanh nghiệp trình BGĐ ban hành. - Lập báo cáo kết quả hoạt động KD hàng tháng, năm hoặc theo yêu cầu của BGĐ tại từng thời điểm. - Lập báo cáo quản trị định kỳ theo tuần, tháng, quý kịp thời cho BGĐ để phục vụ cho các quyết định quản lý đạt hiệu quả. - Thực hiện các công việc khác liên quan đến Phòng Kế toán theo sự chỉ đạo của BGĐ.

- Triển khai các hoạt động bán hàng, chịu trách nhiệm chính về doanh thu, doanh số bán hàng của phòng kinh doanh.- Thiết lập và triển khai các kế hoạch kinh doanh định kỳ xuống các đơn vị kinh doanh, phát triển và duy trì hệ thống kênh phân phối và thị trường thuộc khu vực quản lý- Thiết lập mạng lưới kinh doanh, thu thập thông tin, cập nhật tình hình hàng hóa và giá cả thị trường, phát triển kinh doanh trong khu vực.- Kết nối và duy trì các mối quan hệ khách hàng tiềm năng trong nước và quốc tế- Phân tích doanh số và khả năng tiêu thụ hàng hóa theo kỳ hạn để kịp thời đưa ra các giải pháp tối ưu.- Trình và báo cáo kết quả các hoạt động kinh doanh tới Ban Tổng Giám đốc .- Giám sát nhập khẩu và đảm đảm chất lượng đầu vào của hàng hóa.- Thu thập, tổng hợp và phân tích những thông tin quan trọng về đối thủ và sản phẩm cạnh tranh trên thị trường và tham mưu cho các bộ phận về marketing tiếp thị sản phẩm.- Hoàn thành những công việc phát sinh khác theo yêu cầu của cấp trên giao phó.- Thay mặt Giám đốc điều hành để quản lý nhân sự thuộc bộ phận kinh doanh. Trong đó bao gồm các công việc: Phân công và bố trí nhân sự, đôn đốc, quản lý nhân viên thực hiện quy định của công ty và đào tạo, huấn luyện kỹ năng và đánh giá nhân viên để đề xuất khen thưởng, kỷ luật, ...

Lập kế hoạch triển khai cho từng dự án.Chịu trách nhiệm dựng mô hình 3D sản phẩm của hợp đồng theo bản vẽ shop drawing của bộ phận thiết kế thi công đáp ứng yêu cầu/tiến độ dự án.Đề xuất/ Lên phương án thiết kế cho các công trình/dự án (khi có chỉ đạo)Combine mô hình với các bộ môn liên quan.Họp & triển khai các công việc theo yêu cầu của Chủ Đầu Tư, theo đặc thù của dự án.Nghiệm thu với Chủ Đầu TưPhối hợp bộ phận thi công để xuất bản vẽ hoàn công.

Nhiệm vụ chínhTiếp nhận, kiểm tra văn bản, tài liệu từ các phòng ban, phân loại, tổng hợp trình ký, báo cáo Chủ tịch HĐQT.Sao lưu, sao chuyển các văn bản phiếu trình đã được CT HĐQT phê duyệt đến các phòng ban để thực hiện.Truyền đạt chỉ đạo của CT HĐQT tới các phòng ban liên quan, đôn đốc thực hiện và nhận thông tin phản hồi từ các phòng ban báo cáo CT HĐQT.Nhận đăng ký, lên lịch làm việc, chuẩn bị tài liệu, thu thập thông tin cần thiết theo yêu cầu của CT HĐQT.Tổ chức, tham dự các buổi họp, hội nghị do CT HĐQT chủ trì, chuẩn bị, phân phối tài liệu tới các thành viên tham dự; ghi chép và tổng hợp nội dung cuộc họp.Sắp xếp lịch trình làm việc, lịch họp, lên kế hoạch các cuộc họp, hội nghị, phục vụ cho việc đi công tác của CT HĐQT: đặt vé máy bay, phòng nghỉ, xe đưa đón, làm thủ tục thanh toán công tác phí.Tham gia các cuộc họp với Khối Kinh doanh theo phân công của CT HĐQT và tổng hợp báo cáo số liệu, nội dung liên quan.Chuẩn bị cho công tác tiếp khách của CT HĐQT.Thư ký HĐQTTham dự các cuộc họp có sự tham gia của HĐQT và ghi biên bản cuộc họp, nhắc lịch đối tác, theo dõi tiến độ.Là đầu mối làm việc với đối tác, nhà thầu,.. theo sự phân công của HĐQTGiám sát tiến độ công việc được phân công, báo cáo định kỳ báo cáo đột xuất theo yêu cầu HĐQTPhiên dịch các tài liệu/văn bản theo yêu cầu của HĐQT.Các công tác khácThực hiện các công việc khác theo yêu cầu của HĐQT.

Responsibility:● Execute comprehensive quality assurance tests on software applications, game mobile app to identify defects, anomalies, and areas for improvement.● Collaborate with software development teams to develop detailed test plans and test cases based on project requirements and technical specifications.● Conduct various types of testing, including functional, regression, performance, and security testing, to validate the functionality and reliability of IT systems.● Report and track defects and issues using a designated bug-tracking system. Work closely with developers to resolve and retest defects.● Document test procedures, results, and any deviations from quality standards. Prepare test summary reports.● Ensure compliance with IT quality standards, industry best practices, and security regulations.● Collaborate with IT teams to identify areas for process improvement and participate in process enhancement initiatives.● Other tasks assigned by Line Manager.

- Phụ trách bán hàng Sơn & chống thấm.
- Duy trì khách hàng cũ và mở khách hàng mới.
- Tư vấn, giới thiệu, tiếp thị sản phẩm của Công ty đến khách hàng.
- Hỗ trợ chăm sóc sau bán hàng.
- Tư vấn cho khách hàng về sản phẩm, giá, chính sách bán hàng, chương trình khuyến mại...
- Phối hợp với các bộ phận giải quyết các thắc mắc, khiếu nại của KH khi có phát sinh.
- Cập nhật, rà soát và đối chiếu doanh số, công nợ với các khách hàng theo quy định để đốc thúc. Đôn đốc, nhắc nhở khách hàng thanh toán đảm bảo đúng hạn mức công nợ.
- Công việc cụ thể sẽ được trao đổi trực tiếp trong buổi phỏng vấn.

Đọc - hiểu - nắm rõ bản vẽ.Lập timeline chi tiết, theo dõi tiến độ thi công tại công trình xây dựng sửa chữa, trang trí nội thất.Kiểm tra bản vẽ/phối hợp điều chỉnh trước khi thi công công trìnhThực hiện những biên bản nghiệm thu chất lượng, khối lượng và các biên bản thoả thuận, bàn giao, bản vẽ, mặt bằng và công tác thi công cho bên thứ 3 hoặc giao cho CĐTHọp các tổ đội thi công trực tiếp và cán bộ kỹ thuật để giải quyết ngay các vướng mắc trên công trường khi có phát sinh. Báo cáo Phòng thi công kịp thời. Họp định kỳ tiến độ, phương thức triển khai thi côngKiểm tra, xác nhận khối lượng thanh toán thầu phụ (Xây dựng - ME- Nội Thất)Chịu trách nhiệm tính thẩm mỹ tại công trìnhHọp với CĐT, tư vấn giám sát và các bên có liên quan đến công trìnhLiên lạc với chính quyền, an ninh địa phương, công tác dân vận trong quá trình thi công tại địa bànChịu trách nhiệm về an ninh trật tự, an toàn lao động, vệ sinh môi trường của công trình (hằng ngày)Giám sát chất lượng và khối lượng thầu phụ theo tiến độ và đánh giá khối lượng thi công hoàn thànhĐảm bảo tiến độ thi công công trình như đã cam kết với CĐT

• To promote Company’s products and systems, by regularly visiting customers under assigned assigned areas to build sales plan and specification processes • Understand assigned area market by surveying and approaching the projects and customers (construction government body, construction network & dealers and local architects & installers)• Consistently applied project selection methodology to align with the appropriate projects and contractors for in wall Concealed Cistern Frame mounting• Set up sales plan for project/area: Define the right approach and right application scenarios to recommend appropriate solutions tailored to the needs.• Establish and build strong relationship with key customers, business partners to win more projects and defence market share, key customers from competitors • Consistently applied project selection methodology to align with the appropriate projects and contractors for in wall Concealed Cistern Frame mounting• Tailor, offer the right value solutions to key customers to win key projects by Siamp’s products • Provide technical support and assistance to customers during the sales process, addressing inquiries, and resolving technical issues.