Việc làm cho sinh viên Đại học Sư phạm Kỹ thuật Vinh

We are looking for 03 QC Engineers/Game Testers for our HCM office and work on different platforms to ensure the products are working properly. A Game Tester will validate and verify that products meet the requirements set by the Game Designer and contribute to your idea during development, making sure they are working as expected.Job Description: - Ensure product quality and stability are covered on each release. - Ensure timeline targets are consistently met and communicate any delays to the Team Leader. - Work with the developer team to review the requirements for the new Game to ensure that requirements are testable. - Experience working in Hyper Casual or Casual games. - Experience with 2D or 3D game testing with Arts (Artists) for UI, icons, and assets in games. - Test game logic, UI & UX on Mobile or Tablet devices or simulators. - Report your own working progress and timelines. - Be creative when working with the team and get involved in giving advice to improve the product. - Be responsible for bug validation and verification. - Simulate an end user and seek out problems they may encounter. - Work closely and report to the Project Owner and QA Lead.

Quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên nhiều nền tảng khác nhau (Google Ads, Facebook Ads,...) nhằm đạt được hiệu quả tối đa về chi phí và doanh thu.Phân tích dữ liệu hiệu suất chiến dịch, báo cáo kết quả và đề xuất các giải pháp tối ưu hóa.Phối hợp với các bộ phận liên quan (Sales, Marketing,...) để lên kế hoạch và triển khai các chiến dịch quảng cáo hiệu quả.Quản lý ngân sách quảng cáo, đảm bảo chi tiêu đúng kế hoạch và hiệu quả.Theo dõi xu hướng quảng cáo mới, cập nhật kiến thức và công nghệ để tối ưu hóa chiến dịch.Đào tạo và hướng dẫn nhân viên trong nhóm về các kỹ thuật quảng cáo và quản lý chiến dịch.Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với các đối tác quảng cáo.Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và đề xuất chiến lược quảng cáo phù hợp.Quản lý và giám sát hoạt động của team Ad Operations.Đảm bảo tuân thủ các quy định và chính sách quảng cáo của các nền tảng.

Job ResponsibilitiesHave ability to understand and reasonably resolve basic and complex technical problems.Have ability to work under pressure, prioritize and manage multiple tasks.Good Team-player with strong Interpersonal, Organizational and Project management skills.Good analytical skills coupled with written, communication and problem-solving skills and an ability to work in multicultural environment.Understanding and analysis of complex customer requirements from business user and then develop the custom code to achieve the solutions.

Tham gia vào các dự án giải phóng mặt bằng cho các công trình xây dựng, khu đô thị, khu công nghiệp, ...Tiếp cận, gặp gỡ, trao đổi, đàm phán với các hộ dân trong khu vực cần giải phóng mặt bằng.Thu thập thông tin về diện tích đất, tài sản, quyền sử dụng đất của các hộ dân.Hỗ trợ việc xác định giá trị bồi thường, hỗ trợ việc di dời, tái định cư cho các hộ dân.Thực hiện các thủ tục hành chính liên quan đến giải phóng mặt bằng theo quy định của pháp luật.Quản lý mặt bằng đất đã nhận bàn giao;Kết hợp với Phòng/ban công ty hoàn thiện hồ sơ, thủ tục để thực hiện nhiệm vụ GPMB đất dự ánCác công việc khác theo yêu cầu của quản lýBáo cáo tình hình giải phóng mặt bằng cho cấp trên.Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

Fully responsible for the work of human resources administration department, according to the development of the company to develop and improve the system.1. Assist the general manager in the planning of human resources work, establish and implement recruitment, training, attendance, labor discipline and other personnel procedures or rules and regulations;2, according to business development needs, coordinate and statistics of recruitment needs of various departments, prepare annual/monthly recruitment plans3, do a good job of the job description, and according to the company's position adjustment team to make corresponding changes, to ensure that the job description is consistent with the actual;5, establish and timely update employee files, do annual/monthly personnel transaction statistics;(including resignation, entry, promotion, transfer, demotion, etc.)6. Conducted training and assessment for employees in the probation period, and suggested the department to hire them according to the training and assessment results;7. Assist in the formulation of departmental salary systems and programs, and establish effective incentive and restraint mechanisms;8, responsible for the approval of staff grading, promotion, salary increase, reward and disciplinary action and internal deployment, transfer, transfer, dismissal and other procedures;9. Handle other emergencies and work assigned by leaders.Administrative aspects:1, comprehensive, coordinate the work of various departments and deal with daily affairs;2. Responsible for the formulation, modification and preparation of the company's general rules and regulations, and assist in the formulation, discussion and modification of special standards and management systems; Follow up, inspect and supervise the important matters in the documents, and promote the management of the company;3, collect and understand the work dynamics of various departments, master the main activities of the company;4, responsible for convening the company office meeting and other related meetings, tracking, checking and urging the implementation of the meeting;5. Supervise the implementation of rules and regulations and labor discipline, and deal with employee rewards and punishments.6. Responsible for the management of office supplies;人力资源方面：1、 协助总经理好人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度；2、根据业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划3、做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整组要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符；5、建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计；（包括离职、入职、晋升、调动、降职等）6、对试用期员工进行培训及考核，并根据培训考核结果建议部门录用；7、协助拟定部门薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制；8、负责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞退等手续；9、其他突发事件处理和领导交办的工作。行政方面：1、做好综合、协调各部门工作和处理日常事务；2、负责公司通用规章制度的拟定、修改和编写工作，协助参与专用标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作；对文件中的重要事项进行跟踪检查和督导，推进公司的管理；3、搜集和了解各部门的工作动态，掌握全公司主要活动情况；4、负责召集公司办公会议和其他有关会议,跟踪、检查、督促会议的贯彻实施；5、监督执行规章制度和劳动纪律，处理员工奖惩事宜。6、负责公司办公用品的管理；

At OL Vietnam, we have been working with our sister company Orange Logic at empowering our Fortune 100 clients. You’ll work with a team of top developers to build flexible, scalable, and streamlined systems that will define the future of business management.The company's flagship product is a web-based application designed to manage large-scale media libraries (photos, videos, audio files, documents...). As a direct result of 15+ years of independent R&D, Cortex is the most flexible DAM on the market and the solution chosen by Amazon, BBC, United Nations, National Geographic, WWF,…  to manage their large digital assets librariesMISSION You will have the opportunity to focus on the aspects of the job that you enjoy the most. Specifically, you will: Developing scalable new software product features that exceed our customer’s needs. Building architecture for our platform to ensure optimal performance. Obtaining requirement feedback from internal teams/clients to maintain/support the product development. Write the Unit Tests for robust development. Performing code reviews on other team members’ work. Taking ownership of projects and having the opportunity to further your knowledge Taking control over your productivity and improving your time management and communication skills

- Thực hiện Báo cáo thuế hàng tháng và tư vấn thuế, tổ chức xây dựng bộ máy kế toán cho công ty và các hệ sinh thái của công ty- Lập, kiểm tra và quản lý các hóa đơn, chứng từ và tiến hành xử lý hạch toán, lên đề nghị chi, sắp xếp, lưu trữ theo quy định.- Thực hiện, kiểm tra đối chiếu công nợ và báo cáo hàng tháng.- Theo dõi và thanh toán các khoản nợ đến hạn phải trả.- Cập nhật chứng từ ngân hàng, các phiếu thu, phiếu chi vào phần mềm. Đối chiếu số dư sao kê với phần mềm.- Làm việc với các cơ quan thuế và ngân hàng- Quyết toán thuế TNDN, TNCN- Thiết lập các báo cáo tài chính, các báo cáo hợp nhất theo yêu cầu của BOD- Xây dựng chiến lược tài chính cho công ty để đáp ứng mục tiêu tối đa hóa khả năng sinh lời và phù hợp với sự phát triển của công ty trong từng thời kỳ.- Phối hợp với các phòng chuyên môn tư vấn quản lý công ty, phân tích hiệu quả kinh doanh, đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả kinh doanh.- Thiết lập và cải thiện hệ thống kế toán của công ty, đảm bảo hoạt động hiệu quả trong việc kiểm soát chi phí và tuân thủ các yêu cầu pháp lý.- Chủ động cải thiện quy trình làm việc. Tiếp nhận, kiểm tra và điều chỉnh dữ liệu.

Thực thi và triển khai chiến lược kinh doanh:Xây dựng kế hoạch kinh doanh petfood (thức ăn thú cưng) phù hợp với mục tiêu công ty.Phát triển và thực hiện các chiến dịch bán hàng, tiếp thị và chương trình khuyến mãi.Đề xuất các giải pháp mở rộng thị phần và tăng trưởng doanh số tại khu vực phụ trách.Phát triển thị trường và hệ thống phân phối:Tìm kiếm, xây dựng và duy trì mối quan hệ với các nhà phân phối, đại lý và cửa hàng bán lẻ.Khảo sát và phân tích thị trường, xu hướng tiêu dùng để phát triển kênh bán hàng mới.Theo dõi hoạt động của đối thủ cạnh tranh và điều chỉnh chiến lược kinh doanh phù hợp.Quản lý đội ngũ kinh doanh theo vùng thị trường quản lsyQuản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh tại khu vực phụ trách.Giao chỉ tiêu, theo dõi hiệu quả làm việc và hỗ trợ nhân viên đạt được mục tiêu doanh số.Tổ chức các buổi họp định kỳ để đánh giá kết quả và giải quyết các vấn đề phát sinh.Quản lý tài chính và báo cáo:Quản lý ngân sách kinh doanh và tối ưu hóa chi phí bán hàng.Theo dõi và báo cáo định kỳ về doanh số, lợi nhuận và các chỉ số kinh doanh lên Ban lãnh đạo.

Nghiên cứu, phân tích và tư vấn pháp luật về bất động sản doanh nghiệpSoạn thảo, rà soát và chỉnh sửa các văn bản pháp lý liên quan đến bất động sản như hợp đồng mua bán, chuyển nhượng, thuê mua, thế chấp, góp vốn đầu tư...Đại diện đàm phán, thương lượng, giải quyết tranh chấp liên quan đến bất động sản.Tư vấn và hỗ trợ trong việc thực hiện các thủ tục pháp lý liên quan đến bất động sản như đăng ký quyền sở hữu, sang tên đổi chủ, xin cấp phép xây dựng...Cập nhật và nghiên cứu các văn bản pháp luật mới liên quan đến lĩnh vực bất động sản.Tham gia vào các dự án đầu tư bất động sản, cung cấp ý kiến pháp lý và hỗ trợ giải quyết các vấn đề phát sinh.Duy trì hệ thống quản lý tài liệu để theo dõi thời hạn nộp hồ sơ pháp lýCập nhật danh sách các đơn kiến nghị và giấy tờ liên quanLên lịch họp với các phòng, banThực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

We are seeking for 02 Operation Monitor (Nhân viên Trực hệ thống) to perform following tasks:- Monitoring and troubleshooting the financial system 24/5 for oversea partner following the checklist;- Contacting to PIC when have trouble and response with request from customer (by chat);- Implementing OM tasks following the weekly, monthly, yearly plan (Backup data, maintain servers …);- Working time: 24/5, 3 shift rotation: 06:00 – 14:00, 14:00 – 22:00, and 22:00 – 06:00; 

Conducting thorough manual testing of our mobile and web applications to ensure they meet our high-quality standards; Developing and executing test cases, scripts, plans, and procedures; Working closely with the development team to identify, document, and report bugs and issues; Participating in product design reviews to provide input on functional requirements, product designs, schedules, or potential problems; Analyzing test results, track bug tickets identified during different test phases, and writing detailed defect reports; and work with developers to ensure proper resolution; Assisting in the continuous improvement of testing processes and methodologies; Learn new technologies and tools as business needs change and effectively incorporate them; Other tasks provided by the leader or manager.

-Perform daily accounting tasks for the representative office-Record and update accounting books, documents, invoices-Prepare and monitor periodic financial reports-Manage revenue and expenditure, store accounting documents-Check and reconcile accounting data-Support in preparing documents for audits-Participate in budgeting and financial forecasting-Coordinate with other departments to ensure accurate and timely financial information-Perform office administrative tasks as needed

- Liên hệ với các đại lý / khách hàng về lịch hàng và chứng từ theo yêu cầu theo sự phân công của trưởng bộ phận- Luôn cập nhật thông tin, theo dõi đơn hàng và báo cho khách hàng về đơn hàng đang thực hiện.- Tiếp nhận và giải quyết các thắc mắc cho khách hàng trong phạm vi cho phép. Đồng thời phải báo về trưởng bộ phận- Giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến khách hàng..- Duy trì, chăm sóc và phát triển mối quan hệ với các nhà cung cấp (Hãng hàng không, Đại lý vận chuyển…)- Đảm bảo tuân thủ các qui định của phòng ban, công ty. Báo cáo trực tiếp công việc hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng cho Quản lý phụ trách trực tiếp.** Quyền lợi được hưởng:- 12 ngày nghỉ phép có lương / năm và nghỉ lễ tết theo luật nhà nước quy định- Lương thưởng tháng 13 và nhiều chế độ phúc lợi khác (kết hôn, sinh con, tang chế, sinh nhật), nghỉ lễ…- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.- Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN.- Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty, được bảo đảm quyền lợi theo luật lao động- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên

Phát triển, customize tính năng mới cho hệ thống invoice, Payment Đề xuất giải pháp, xu hướng công nghệ mới để nâng cao chất lượng sản phẩm Tham gia bảo trì, nâng cấp các sản phẩm công nghệ hiện có để đảm bảo sản phẩm hoạt động ổn định *** Địa điểm làm việc: 219 Trung Kính, Cầu Giấy, Hà Nội

Tiếp nhận nguồn khách hàng và cuộc hẹn do đội call agent của ngân hàng giới thiệu.Lên lịch hẹn để gặp gỡ, tư vấn trực tiếp cho khách hàng để phù hợp với nhu cầu, chia sẻ các giải pháp tài chính cho khách hàng thông qua các sản phẩm của Sun Life.Bên cạnh đó, trực tiếp phát triển nguồn khách hàng cá nhân từ các đơn vị nghiệp vụ của ngân hàng đối tác hay thị trường bên ngoài.Là đầu mối đầu tiên để khách hàng liên lạc khi phát sinh các nhu cầu liên quan đến bảo hiểm. Trực tiếp cung cấp và hỗ trợ các dịch vụ sau bán hàng theo các quy định, chính sách của Sun Life và ngân hàng đối tác để phát triển nguồn khách hàng mới từ các khách hàng cũ.Xây dựng, phát triển mối quan hệ và hỗ trợ nhân viên Ngân hàng trong các hoạt động kinh doanh.

Mở, đóng, quản lý các tài khoản ngân hàng của Công tyTheo dõi số dư các tài khoản ngân hàng, đảm bảo đủ nguồn vốn phục vụ các giao dịch tài chínhĐối chiếu số dư tài khoản ngân hàng với sổ sách kế toán hàng ngày.Thực hiện các giao dịch chuyển tiền qua ngân hàng;Theo dõi và xử lý các khoản thanh toán đến hạn như nợ vay, lãi vay, và các nghĩa vụ tài chính khác;Đối chiếu và kiểm tra số liệu giữa chứng từ ngân hàng và sổ sách kế toán;Phát hiện và giải quyết các sai lệch trong giao dịch ngân hàng;Lưu trữ và bảo quản chứng từ liên quan đến giao dịch ngân hàng;Kiểm tra và xác nhận tính hợp lệ của các chứng từ ngân hàng trước khi hạch toán;Ghi nhận và hạch toán các nghiệp vụ ngân hàng như nhận tiền, thanh toán, điều chỉnh số dư tài khoản;Theo dõi các khoản tiền gửi, tiền vay, tiền lãi, và phí ngân hàng;Lập báo cáo dòng tiền, báo cáo số dư tiền gửi ngân hàng;Phối hợp với ngân hàng để giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến giao dịch hoặc tài khoản;Chuẩn bị hồ sơ vay vốn theo yêu cầu của Sản xuất kinh doanh;Đảm bảo tất cả các giao dịch ngân hàng tuân thủ theo đúng quy định pháp luật hiện hành và chính sạch nội bộ của Công ty;Đảm bảo an toàn trong việc sử dụng các công cụ thanh toán như tài khoản internet banking.

- Tư vấn, giới thiệu, đàm phán chốt hợp đồng các gói dịch vụ thành viên với các khách hàng Doanh nghiệp xuất khẩu sản phẩm nông nghiệp và thực phẩm trên sàn Tridge . com- Giới thiệu và bán cho khách hàng Doanh nghiệp, cơ quan nhà nước, các tổ chức về gói dịch vụ phân tích dữ liệu data như: báo cáo phân tích nghiên cứu thị trường, nghiên cứu các biến động về giá cả; thời tiết; mùa vụ,... các yếu tố hữu ích cho việc tối ưu đạt hiệu quả kinh doanh của họ.- Hỗ trợ khách hàng, phát triển mối quan hệ với khách hàng và phát triển mới các hợp đồng hàng năm.- Đảm bảo chỉ tiêu kinh doanh được giao hàng tháng/quý/năm theo phân bổ của trung tâm và Công ty.- Chăm sóc khách hàng sau bán, duy trì, gia hạn các hợp đồng hàng năm.

Thực hiện khảo sát hiện trạng công trình, thu thập số liệu, thông tin cần thiết cho việc thiết kế.Phối hợp với kiến trúc sư, kỹ sư khác trong quá trình thiết kế, đảm bảo tính khả thi và hiệu quả của công trình.Vẽ bản vẽ kỹ thuật, lập hồ sơ thiết kế.Giám sát quá trình thi công, đảm bảo chất lượng công trình theo đúng thiết kế.Kiểm tra, nghiệm thu công trình sau khi hoàn thành.Báo cáo tiến độ công việc cho cấp trên.Tham gia các cuộc họp, trao đổi với khách hàng, nhà thầu.Nghiên cứu, cập nhật kiến thức, công nghệ mới trong lĩnh vực kiến trúc, nội thất.