Tổng hợp việc làm cho sinh viên Đại học Sư phạm Kỹ thuật Vinh theo ngành nghề. Nơi sinh viên tìm việc phù hợp và định hướng nghề nghiệp.
- Kiểm tra chất lượng sản phẩm.
- Cảnh báo, phát hiện kịp thời tình hình chất lượng.
- Phòng ngừa chất lượng nguyên liệu và thành phẩm may mặc.
- Hỗ trợ các việc khác theo sự phân công của trưởng phòng/ Khách hàng.
- Theo dõi, quản lý hồ sơ và thu hồi công nợ
- Phân loại công nợ, tìm hiểu, đưa ra cách thức thu hồi công nợ phù hợp nhất đối với từng loại khách hàng
- Kiểm tra hồ sơ, vào hợp đồng đầu ra trên phần mềm kế toán
- Hạch toán bút toán thu tiền, doanh thu
- Lập bảng kế hoạch thu hồi công nợ, báo cáo lên kế toán trưởng tình hình công nợ kịp thời. Phân loại nợ xấu, khó đòi để bàn bạc trao đổi, đưa ra giải pháp thu hồi tốt nhất.
- Định kỳ (hàng năm, hàng quý, …) đối chiếu công nợ với khách hàng để xác định số dư chính xác.
Purpose of the job
The District Manager position will report directly to The Area Operation Manager (North)
This position contributes to Starbucks success by achieving business results while creating and maintaining the Starbucks Experience for our customers and partners. The district manager is
accountable for the operational quality and financial performance of a number of retail locations
and completes management and administrative functions and makes staffing decisions (hiring, scheduling, disciplining, discharging and performance evaluation) for their assigned stores.
Models and acts in accordance with Starbucks guiding principles.
Summary of Key Responsibilities
Responsibilities and essential job functions include but are not limited to:
Leadership – Setting the goals for the work group, developing organizational capability, and modeling how we work together
• Manages with integrity, honesty and knowledge that promote the culture, values and mission of Starbucks
• Interacts with senior leaders and other key business partners professionally and knowledgably
• Plans, identifies, communicates, and delegates appropriate responsibilities and practices to retail partners to ensure smooth flow of operations
• Drives the implementation of company programs by developing action plans and directly motivating and instructing the store team to implement them to meet operational and organizational objectives
• Displays a customer comes first attitude by training and holding partners accountable for delivering legendary customer service
• Demonstrates a calm demeanor during stressful or unusual events and manages smooth transitions thereafter, setting a positive example for retail partners
Planning and Execution – Developing strategic and operational plans for the work group, managing execution and measuring results
• Demonstrates ingenuity and creativity in accomplishing goals when resources are limited or unavailable; executes a plan without relying on a defined process
• Utilizes existing tools to identify and prioritize communications and regularly uses discretion to filter communications to retail partners; communicates clearly, concisely and accurately in order to ensure effective retail operations
• Monitors and manages store staffing levels to ensure partner development and talent acquisition to achieve and maintain store operational requirements
Business Requirements – Providing functional expertise and executing functional responsibilities
• Uses existing operating tools to plan for and achieve operational excellence in the retail environment
• Utilizes management information tools and analyzes financial reports to identify and address trends and issues in store performance.
• Solicits customer feedback and proactively researches local markets to understand customer and community needs
• Uses discretion in accessing external resources to support store operations and to execute district and regional initiatives; resources include Partner Resources, Marketing, Partner & Asset Protection, Food & Beverage / Product & Marketing, Coffee, and Retail Implementation departments
• Ensures adherence to labour laws
Partner Development & Team Building – Providing partners with coaching, feedback and developmental opportunities and building effective teams
• Conducts performance reviews and manages ongoing partner performance using performance management tools to support organizational objectives
• Provides coaching, direction and leadership support to partners in order to achieve partner, business and customer results
• Utilizes and demonstrates effective management principles and practices to create and maintain a successful store team resulting in an environment where partners are valued and respected
• Challenges and motivates/inspires partners and team members to achieve business results
• Oversees training and development of partners and makes effective staffing decisions
• Ensures partners and team members adhere to legal and operational compliance requirements
• Recognizes and reinforces individual and team accomplishments by using existing organizational tools and programs as well as by finding new, creative, and effective methods of recognition
- Công Việc tiêu chuẩn lấy mẫu AQL và các tiêu chuẩn kiểm tra chất lượng
- Tin học văn phòng và các công cụ QC
- Làm Việc lĩnh vực dập cắt film, điện tử chuyên về màn hình cảm ứng
- Thực hiện báo cáo định kỳ và các nhiệm vụ khác thuộc chức năng, nhiệm vụ của xưởng sản xuất.
Các công việc khác theo sự phân công của quản lý
Bạn yêu thích ngành F&B? Bạn có kinh nghiệm và mối quan hệ rộng trong ngành? Hãy gia nhập đội ngũ năng động của COTTI COFFEE, thương hiệu cà phê đến từ Trung Quốc với hơn 10,000 cửa hàng tại 28 quốc gia!
Mô tả công việc:
- Tìm kiếm, mở rộng và chăm sóc khách hàng là các quán cà phê, trà sữa, nhà hàng,...
- Giới thiệu và bán nguyên liệu pha chế chất lượng cao do Cotti Coffee cung cấp.
- Xây dựng và duy trì mối quan hệ trong ngành F&B.
- Giới thiệu sản phẩm của công ty tới các nhà thuốc, công ty dược, đại lý thuốc
- Xây dựng, phát triển và xác lập mối quan hệ với các chủ nhà thuốc, phòng khám, phòng mạch trên địa bàn được phân chia.
- Báo cáo kết quả công việc và xây dựng, đóng góp ý kiến cho quản lý
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi trong buổi phỏng vấn.
- Các khu vực cần tuyển Gấp: ( Ứng viên được lựa chọn khu vực làm việc gần khu vực sinh sống để thuận tiện làm việc)
1. Thủ đô Hà Nội : Phụ trách các quận trong thành phố ( sẽ được phân công cụ thể khi phỏng vấn )
2. Nghệ An - Hà Tĩnh
3. Thanh Hoá
4. Ninh Bình
5. Hà Nam
6. Nam Định
7. Thái Bình
8. Hải phòng
9. Hải Dương - Hưng Yên
10. Quảng Ninh
11. Đắk Lắk
12. Phú Yên
13. Bình Dương
- Kiểm đếm, kiểm nhận hàng hóa.
- Kiểm tra ngoại quan hàng hóa, kiểm tra chênh lệch mã hàng, tên sản phẩm, màu sắc, size sản phẩm thực tế bên trong và bên ngoài hộp hoặc bao bì.
- Lập biên bản cùng đối tác vận chuyển với các trường hợp hàng hóa bất thường, đối với các kiện hàng bất thường.
Quản lý sắp xếp hàng hóa trong kho theo gọn gàng, ngăn nắp theo khu vực, theo nhãn, theo chủng loại.
- Tiếp nhận chứng từ soạn hàng được phân công từ quản lý trực tiếp, tiến hành soạn hàng, đóng gói, đưa hàng hóa đã soạn và đóng gói ra khu vực chờ xuất theo từng cửa hàng xuất giao.
- Bàn giao hàng hóa xuất giao, chứng từ, cho đối tác vận chuyển, ký nhận biên bản bàn giao cùng đối tác vận chuyển theo số lượng bàn giao cùng bảo vệ, đối tác vận chuyển, tổng hợp các chứng từ và bàn giao lại cho nhân viên data tổng hợp quản lý.
- Thực hiện kiểm đếm hàng ngày, sắp xếp hàng hóa theo nhãn hàng, chủng loại, scan ghi nhận vị trí lưu trữ theo sự phân công của quản lý trực tiếp.
- Kiểm kê theo lịch và được thông tin từ cấp quản lý sắp xếp hàng hóa theo khu vực, vị trí dưới sự phân công của quản lý trực tiếp và trưởng kho.
- Phối hợp hỗ trợ team khác trong các đợt cao điểm của công ty, góp phần hoàn thành nhiệm vụ chung mà công ty giao phó.
- Thực hiện 5S, tuân thủ các quy định về công tác PCCC.
- Nghiêm túc chấp hành nội quy công ty và nội quy kho.
- Thực hiện các sắp xếp công việc, phân bổ từ quản lý trực tiếp và trưởng kho.
Công việc chính:
Công việc chụp hình:
Livestream và Workshop:
Phân phối các sản phẩm của FAZT baby, Beborn, Unimom, Upass, Ange
Phụ trách cho các khu Vực HẢI PHÒNG - HẢI DƯƠNG
Hàng ngày
Hàng tuần
Định kỳ và Cuối tháng: Kiểm kê vật tư, hàng hóa, thành phẩm làm báo cáo kiểm kê
Khác
• Tích cực chào hỏi và hướng dẫn khách hàng tại showroom để đảm bảo sự hài lòng của khách hàng.
• Thường xuyên thực hiện việc giữ gìn không gian sạch sẽ, gọn gàng.
• Trình bày và giải đáp thắc mắc của khách hàng về sản phẩm, dịch vụ.
• Nghiên cứu nhu cầu của khách hàng, đưa ra các giải pháp và dẫn dắt khách hàng ra quyết định mua sản phẩm.
• Thông báo cho khách hàng về các chương trình giảm giá, ưu đãi đặc biệt.
• Đáp ứng mục tiêu bán hàng hàng ngày, hàng tuần và hàng tháng.
• Tham gia các cuộc họp của team bán hàng.
Địa điểm:
Vincom Đồng Khởi, 72 Lê Thánh Tôn, P. Bến Nghé, Quận 1, TP.HCM (Tiếng anh giao tiếp, có kinh nghiệm bán cho khách nước ngoài)
Crescent Mall, 101 Tôn Dật Tiên, P. Tân Phú, Quận 7, TP.HCM
- Chào đón khách hàng đến quầy giao dịch
- Giúp khách hàng về giao dịch tiền, giải đáp thông tin…
- Kiểm soát số lượng tiền ra vào
- Làm báo cáo hàng ngày với kế toán