Việc làm cho sinh viên Đại học Sư phạm Kỹ thuật Vinh

Tiếp nhận và phân tích nhu cầu tuyển dụng từ các phòng banLập kế hoạch tuyển dụng theo tháng/quý/nămĐăng tin tuyển dụng trên các kênh (job sites, social media, nội bộ…)Tìm kiếm và sàng lọc hồ sơ ứng viên phù hợpThực hiện phỏng vấn (phone interview, trực tiếp)Phối hợp với các quản lý để đánh giá và lựa chọn ứng viênThực hiện offer, đàm phán lương và hỗ trợ onboardingXây dựng và phát triển nguồn ứng viên (talent pool)Quản lý dữ liệu ứng viên và báo cáo tuyển dụngTham gia xây dựng thương hiệu tuyển dụng (Employer Branding

Chúng tôi không cần một người chỉ biết edit video.Chúng tôi cần người biết làm video để ra khách và bán được tour.Chúng tôi tìm kiếm một Content Video Creator & Editor có tư duy marketing – bán hàng, không chỉ làm video đẹp mà phải biết tạo ra khách hàng.• Chúng tôi không cần một người chỉ biết edit video.• Chúng tôi cần người biết làm video để ra khách và bán được tour.Lên chiến lược & kế hoạch nội dung video• Xây dựng content theo phễu: Awareness → Interest → Conversion • Định hướng nội dung cho Facebook, TikTok, Reels • Lập kế hoạch xây kênh (big idea, key visual, concept, topic, content, tỷ lệ phân phối) và trực tiếp sản xuất content.• Phối hợp với Ads để tối ưu hiệu quả ra lead Sản xuất & dựng video• Chụp hình, quay & dựng video clip vlog, review giới thiệu tour, cảnh điểm du lịch, sự kiện, hoạt động của các đoàn khách, các hoạt động của Công ty....• Dựng video từ source có sẵn của công ty (tour thực tế, hình ảnh khách, clip đối tác…) • Tìm kiếm và khai thác source từ internet (re-up có chọn lọc, chỉnh sửa sáng tạo lại) • Biên tập video theo format phù hợp từng nền tảng. • Lên ý tưởng, sáng tạo và sản xuất các nội dung, ấn phẩm video trên Fanpage, Youtube, Tiktok, Website, TVC…, tạo điểm chạm với người xem.• Tạo nội dung phục vụ bán tour• Viết kịch bản video có hook, CTA rõ ràng • Làm video review điểm đến, trải nghiệm, tips du lịch • Sản xuất video “chốt sale mềm” (đưa khách vào inbox/đăng ký) Chủ động tạo nguồn tư liệu• Lên kế hoạch đi quay/chụp (cùng team hoặc tự triển khai) • Đề xuất ý tưởng quay thực tế tại điểm đến, sân bay, khách sạn… • Xây dựng thư viện video nội bộ

1. Xây dựng hệ thống HR• Chuẩn hóa JD cho tất cả vị trí trong hệ thống.• Xây dựng khung năng lực theo từng nhóm vai trò.• Chuẩn hóa quy trình tuyển dụng và quy trình onboarding.• Thiết lập hệ thống OKR / KPI và cơ chế đánh giá định kỳ.2. Tuyển dụng Dreamteam• Thiết kế quy trình tuyển dụng nhất quán và hiệu quả.• Xây dựng bộ tiêu chí phỏng vấn và đánh giá cultural fit.• Phát triển pipeline ứng viên cho các vị trí trọng yếu.• Đảm bảo tuyển đúng năng lực, đúng thái độ và đúng văn hóa.3. Hệ thống Performance Management• Thiết kế và vận hành hệ thống đánh giá cho SM / SUP / SA, nhân sự văn phòng và các phòng ban.• Xây dựng KPI theo vai trò và theo mục tiêu kinh doanh.• Tổ chức review hiệu suất định kỳ và theo dõi kế hoạch cải thiện.• Phối hợp phát triển đội ngũ quản lý thông qua coaching và phản hồi.4. Phát triển năng lực đội ngũ• Xây dựng lộ trình phát triển năng lực theo từng nhóm chức danh.• Thiết kế chương trình đào tạo cho quản lý, sale và vận hành.• Thiết lập hệ thống đánh giá năng lực trước – sau đào tạo.5. Văn hóa doanh nghiệp• Duy trì và phát triển Core Value TSN trong tuyển dụng, đánh giá và phát triển nhân sự.• Lan tỏa các giá trị: Cam kết – trách nhiệm; Phản biện trung thực; Chủ động; Lắng nghe để thấu hiểu; Chia sẻ & biết ơn; Cùng tiến; Đồng sáng tạo; Bồi đắp phẩm chất.• Đồng hành cùng CEO và đội ngũ quản lý trong việc giữ lửa văn hóa Dreamteam.6. Chế độ – phúc lợi – gắn kết nhân sự• Quản lý chính sách lương, thưởng, chế độ và phúc lợi.• Khảo sát mức độ hài lòng của nhân viên định kỳ.• Cải thiện trải nghiệm nhân viên và đảm bảo tuân thủ pháp luật lao động.7. Báo cáo và phân tích HR• Cung cấp báo cáo nhân sự cho CEO và Ban lãnh đạo.• Theo dõi các chỉ số về hiệu suất, chi phí nhân sự, năng suất và ổn định đội ngũ.• Xây dựng tư duy HR analytics trong vận hành phòng HR.

Amoris Việt Nam sở hữu thương hiệu AM ORCHID là đơn vị chuyên kinh doanh hoa lan hồ điệp với gần 10 năm uy tín. Chúng tôi tự hào phục vụ hơn 8.000 khách hàng (Cơ quan hành chính, Doanh nghiệp, Cá nhân) bằng những sản phẩm nghệ thuật tinh tế và dịch vụ chuyên nghiệp. Chúng tôi đang tìm kiếm ứng viên để phục vụ cho các mục tiêu phát triển của AM ORCHID:• Tư vấn, chăm sóc khách hàng trực tiếp và online. • Lắng nghe nhu cầu, thấu hiểu mong muốn để đề xuất sản phẩm phù hợp. • Theo dõi đơn hàng, hỗ trợ khách trong suốt quá trình trước – trong – sau bán. • Phối hợp cùng team đảm bảo trải nghiệm dịch vụ chuyên nghiệp và đồng bộ. • Góp phần xây dựng hình ảnh thương hiệu Am Orchid chỉn chu, tinh tế.

- Phân tích bản vẽ kỹ thuật, bóc tách khối lượng vật tư (nhôm, kính, phụ kiện).
- Lập bản vẽ shop chi tiết, vách nhôm kính theo yêu cầu dự án.
- Kiểm soát kỹ thuật thi công, kỹ năng quản lý điều phối đội thợ, báo cáo tiến độ thi công.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của quản lý.

• Thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự theo yêu cầu. Lập kế hoạch tuyển dụng theo tuần, tháng, quý, năm. Lập báo cáo về tình hình tuyển dụng theo định kỳ/yêu cầu.• Lập kế hoạch, phối hợp tổ chức và triển khai đào tạo nội bộ/bên ngoài.• Quản lý hành chánh khu vực văn phòng và khu vực nhà mẫu, lên kế hoạch sửa chữa, bảo trì cơ sở vật chất.• Thực hiện các công tác chăm sóc đời sống tinh thần, phúc lợi cho nhân viên.• Giám sát chấm công hàng tháng.• Triển khai các công việc được giao từ Tổ Trưởng, Ban Giám Đốc.

JOB PURPOSEThe Head of Sourcing at Yes4All is responsible for leading and overseeing the company’s end-to-end sourcing strategy across two key product verticals: Sporting Goods and Furniture.This role ensures the procurement of high-quality products at competitive costs while maintaining supply stability, optimal lead times, and scalable vendor capabilities to support Yes4All’s multi-channel trading model (Dropship, Warehouse, AVC, DI).The Head of sourcing is accountable for developing and managing supplier networks, negotiating commercial terms, and optimizing total landed cost in alignment with business objectives and operational efficiency.In addition, the role plays a critical part in identifying new sourcing opportunities, mitigating supply risks, and supporting product development initiatives, while ensuring compliance with quality standards and regulatory requirements.This position ensures that sourcing decisions directly contribute to business growth, gross margin improvement, and overall supply chain performance.RESPONSIBILITY AND AUTHORITY1.Dual-Country Sourcing Strategy & Portfolio Optimization:● Develop sourcing strategies by category (Sporting Goods, Furniture)● Optimize sourcing mix across countries based on cost, risk, and lead time● Align sourcing strategy with sales forecasts and margin targets2. Supplier Network Expansion● Identify, onboard and scale supplier base● Build tiered supplier system (Strategic/Core/Backup), improve supplier capability3. Strategic Vendor Partnership● Build and manage strategic vendor partnerships● Negotiate exclusivity and priority production to secure supply advantage● Co-develop products with strategic vendors to drive differentiation● Leverage vendor capabilities to improve cost, speed, and innovation.4. Cost Optimization & Commercial Excellence: Lead price negotiation, MOQ, payment terms; benchmark cost; optimize total landed cost with Finance5. Product Development Collaboration: Collaborate with Sales & PD&D; ensure sourcing feasibility; support private label/customization.6. Supplier Performance Management (SPM)● Build and manage supplier performance framework● Monitor supplier performance across delivery, quality, and service● Drive supplier performance improvement initiatives● Ensure supplier compliance with company standards7. Supply Continuity & Risk Management: Identify risks; develop backup sourcing; monitor disruptions8. S&OP & Cross-functional Alignment● Align sourcing with sales forecasts & inventory● Support logistics● Participating in S&OP/War Room● Improve sourcing responsiveness to support fast product launch cycles9. Sourcing Organization & Capability Building: Build sourcing structure, develop team, define SOP & governance10. Sourcing Data & Digitalization: Standardize sourcing data to support performance tracking and decision making

1. :• Tìm kiếm và phát triển tập khách hàng tiềm năng trong lĩnh vực cung cấp các thiết bị (máy chấn, CNC, hàn laser, tiện, máy nén khí, …), giải pháp trong ngành gia công cơ khí, hệ thống khí nén, …• Tìm hiểu nhu cầu của khách hàng, phối hợp cùng các bộ phận lên giải pháp và báo giá cho khách hàng.• Theo dõi tình trạng đơn hàng, ký kết hợp đồng, theo dõi công nợ.• Giải đáp các thắc mắc, ý kiến của khách hàng về sản phẩm, các vấn đề kĩ thuật, bảo hành.• Lập kế hoạch kinh doanh để hoàn thành chỉ tiêu doanh số theo tháng, quý, năm.• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng Bộ phận.

Thực hiện công tác tuyển dụng: đăng tin, sàng lọc CV, phỏng vấn
Hỗ trợ tiếp nhận nhân sự mới, đào tạo hội nhập
Quản lý hồ sơ nhân viên, hợp đồng lao động
Theo dõi chấm công, tính lương, BHXH (C&B)
Triển khai các hoạt động nội bộ, văn hóa doanh nghiệp
Soạn thảo văn bản, quy định, chính sách nhân sự
Hỗ trợ các công việc hành chính liên quan

- Nhận thông tin khách hàng từ sale or trưởng bộ phận , tham gia tư vấn lên layout và ý tưởng , lên 3D nội -ngoại thất diễn họa hình ảnh vật liệu sau khi thống nhất layout + ý tưởng nội thất xuất khẩu
- KCS hồ sơ. Chịu trách nhiệm trước cấp trên về chất lượng và tiến độ của bản vẽ
- Tương tác trao đổi thông tin trong quá trình thi công
- Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn

Tìm kiếm, mở rộng và phát triển hợp tác với shop/cửa hàng điện thoại tại khu vực phụ trách.
Đàm phán và xây dựng mối quan hệ với đối tác.
Hỗ trợ, giám sát và đào tạo shop triển khai dịch vụ cho thuê điện thoại cho khách hàng.
Tham gia các chương trình đào tạo sản phẩm và hoạt động bán hàng của công ty.

Phở Hub tuyển dụng Vị trí: Nhân viên Phụ Bếp

Thời gian: Full-time
Mức lương: 7.000.000 – 9.000.000 VNĐ/tháng

:
• Sơ chế nguyên liệu, chuẩn bị món ăn
• Hỗ trợ bếp chính trong quá trình nấu
• Giữ gìn vệ sinh khu vực bếp

Yêu cầu:
• Siêng năng, chăm chỉ, có trách nhiệm
• Có kinh nghiệm là lợi thế (không có sẽ được đào tạo)
• Có thể làm việc theo ca

Quyền lợi:
• Môi trường làm việc thân thiện
• Được đào tạo kỹ năng bếp
• Cơ hội phát triển lâu dài

📍 Địa điểm: Phở Hub – 222 Đỗ Bá & 181 Nguyen Chí Thanh
📩 Ứng tuyển ngay: Inbox hoặc liên hệ 0905 029 096

Ngành nghề: Du lịch/Nhà hàng/Khách sạn, Phục vụ/Tạp vụ/Giúp việc

Tìm kiếm khách hàng mới
Đăng bài giới thiệu sản phẩm trên các diễn đàn, website rao vặt, trang thương mại điện tử
Tìm kiếm khách hàng trên Google, Facebook, Zalo, các hội nhóm ngành nghề
Chủ động liên hệ và giới thiệu sản phẩm đến khách hàng tiềm năng
Xây dựng nội dung giới thiệu sản phẩm
Quay và đăng video giới thiệu sản phẩm lên các nền tảng:
Facebook / YouTube / LinkedIn / Pinterest / Instagram /
Tiktok…
Viết nội dung mô tả sản phẩm và đăng bài quảng bá trên mạng xã hội
Tư vấn và bán hàng
Tiếp nhận yêu cầu của khách hàng
Tư vấn sản phẩm phù hợp với nhu cầu
Lập báo giá sản phẩm
Theo dõi và chốt đơn hàng
Quản lý đơn hàng
Lên đơn đặt hàng / hợp đồng bán hàng
Phối hợp với bộ phận kho vận để giao hàng cho khách
Theo dõi tiến độ giao hàng và hỗ trợ khách khi cần
Chăm sóc khách hàng
Duy trì liên hệ với khách hàng cũ
Hỗ trợ giải đáp thắc mắc về sản phẩm
Xây dựng mối quan hệ lâu dài với khách hàng

- Chào đón, cung cấp thông tin cho khách hàng về thực đơn và các dịch vụ đi kèm.
- Trực tiếp tư vấn đồ ăn, đồ uống cho khách.
- Quan sát các bàn đã order để nắm bắt sự hài lòng của khách để rút kinh nghiệm cho những order lần sau.
- Thực hiện các chương trình đánh giá ý kiến khách hàng và xin thông tin khách hàng theo định hướng của Công ty.
- Thực hiện các công việc chuẩn bị đầu giờ phục vụ theo sự phân công của Tổ trưởng.

CÔNG TY TNHH ECOPARROTS (PARROTI) TUYỂN DỤNG: CHUYÊN VIÊN SÁNG TẠO VIDEO AI (AI VIDEO CREATOR)

Thời gian: 08:00 – 17:00, Thứ 2 – Thứ 7 (từ 8h đến 12h)
Địa điểm: 287 Thái Văn Lung, Hòa Xuân, Cẩm Lệ, Đà Nẵng

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
• Sản xuất nội dung: Sử dụng các công cụ AI để tạo video từ văn bản (Text-to-Video), hình ảnh sang video (Image-to-Video) phục vụ các nền tảng TikTok, Reels, YouTube Shorts.
• Viết Prompt chuyên sâu: Xây dựng bộ câu lệnh (Prompts) chuẩn xác để điều khiển các mô hình AI tạo ra hình ảnh, nhân vật và bối cảnh nhất quán với bộ nhận diện thương hiệu.
• Biên tập & Hậu kỳ: Kết hợp giữa video do AI tạo ra với các phần mềm cắt ghép truyền thống (CapCut, Premiere) để tạo ra sản phẩm hoàn chỉnh, mượt mà.
• Sáng tạo hình ảnh & Âm thanh: Sử dụng AI để tạo giọng đọc (Text-to-Speech), nhạc nền không bản quyền và hình ảnh minh họa chất lượng cao.
• Nghiên cứu công nghệ: Cập nhật liên tục các công cụ AI mới nhất trên thị trường.
• Tối ưu hóa quy trình: Xây dựng kho tài nguyên (Asset library) bằng AI để tái sử dụng cho các chiến dịch marketing dài hạn.

YÊU CẦU
• Tư duy thẩm mỹ: Có kiến thức cơ bản về bố cục, màu sắc, ánh sáng và nhịp điệu video (rất quan trọng vì AI chỉ là công cụ, tư duy con người quyết định chất lượng).
• Kỹ năng Prompt Engineering: Có kinh nghiệm hoặc khả năng học hỏi nhanh cách viết câu lệnh để điều khiển AI.
• Thành thạo công cụ: Một số công cụ cơ bản về AI (được đào tạo thêm)
• Edit cơ bản:Có khả năng sử dụng công cụ edit cơ bản CapCut (ưu tiên), Premiere…
• Năng lực sáng tạo: Khả năng chuyển hóa ý tưởng/kịch bản thô thành các thước phim sống động bằng AI.
• Ngoại ngữ: Tiếng Anh đọc hiểu cơ bản (để sử dụng các công cụ AI và cập nhật tài liệu quốc tế).

QUYỀN LỢI
• Công cụ: Được hỗ trợ chi phí bản quyền các tài khoản AI trả phí (Sora, Midjourney, Runway, v.v.).
• Môi trường: Được làm việc tại “tuyến đầu” của công nghệ, tự do thử nghiệm các phương pháp sản xuất nội dung mới nhất.
• Đào tạo: Được tham gia các khóa học chuyên sâu về ứng dụng AI trong doanh nghiệp và có chuyên gia đào tạo kỹ năng và cách sử dụng AI.
• Thu nhập và đãi ngộ khác:
o Mức lương: 9 đến 14 triệu (tùy theo năng lực)
o Thưởng tết lương tháng 13 + hiệu quả công việc
o Thưởng giữa năm, thưởng các ngày lễ lớn.
o Thưởng theo kết quả kinh doanh
o Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ.
o Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
o Phúc lợi và chế độ đãi ngộ tốt xét tăng lương nếu hiệu quả công việc tốt.
o Được trang bị sẵn máy tính, công cụ để làm việc;
o Đi du lịch, team building cùng công ty 1 năm/lần
o Được hỗ trợ chi phí thăm khám kiểm tra sức khỏe hằng năm.

HỒ SƠ ỨNG TUYỂN
• Gửi CV qua Email: [email protected]
• Zalo liên hệ: 0977221896
• Tiêu đề: Họ tên - Ứng tuyển AI Video Creator

Ngành nghề: IT / Phần mềm / CNTT, Quảng cáo/Marketing/PR

- Tìm kiếm khách hàng và tiếp nhận data khách hàng từ Marketing công ty.
- Tư vấn, chăm sóc và hỗ trợ khách hàng trong quá trình tìm hiểu, giao dịch sản phẩm bất động sản hạng sang TOP 1 thị trường, như:
+ Emerald Garden View, La Pura, VinHomes Green Paradise Cần Giờ, VinHomes Làng Vân, Bim Group Long An, Asana, The Win city, Destino central.
+ Các dòng sản phẩm của Masterise Homes.
+ Các dòng sản phẩm của Gamuda Land, Eco Retreat,...
- Báo cáo tiến độ, kết quả và đóng góp ý tưởng cải thiện hiệu quả kinh doanh định kỳ.

- Tìm kiếm và phát triển khách hàng tiềm năng
- Đẩy mạnh marketing online, quản lý website công ty, fan page facebook,…
- Chăm sóc khách hàng hiện tại và phát triển khách hàng mới
- Tư vấn, đàm phán, xúc tiến và ký kết hợp đồng với khách hàng
- Lập kế hoạch định hướng kinh doanh theo tháng, quý, năm và báo cáo cấp trên.
- Làm việc, gặp gỡ với nhà máy, khách hàng và đại lý theo yêu cầu.

✨ KẾ TOÁN NHẤT VIỆT – Đại lý Thuế UY TÍN & CHUYÊN NGHIỆP tại Đà Nẵng ✨

NHAT VIET Co., Ltd – đơn vị Đại lý thuế chuyên nghiệp tại Đà Nẵng – đang mở rộng quy mô và tuyển dụng vị trí Trưởng nhóm Kế toán Đà Nẵng nhằm nâng cao chất lượng quản lý chuyên môn và kiểm soát rủi ro thuế cho khách hàng.

📍 Trụ sở làm việc: Số 10 Thuận An 4 (gần Lê Độ), Thanh Khê, Đà Nẵng
⏰ Thời gian làm việc: 8h00–12h00 | 13h30–17h30 – Từ Thứ 2 đến Thứ 7 (nghỉ Chủ nhật và lễ, Tết)

1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1.1. Quản lý & điều phối nhân sự
– Quản lý nhóm 2–3 nhân sự kế toán.
– Phân công, giám sát tiến độ công việc theo danh sách khách hàng được phân công.
– Đào tạo, hướng dẫn nghiệp vụ cho nhân sự trong nhóm.
– Kiểm soát chất lượng hồ sơ trước khi bàn giao khách hàng hoặc nộp cơ quan thuế.
1.2. Thực hiện & kiểm soát nghiệp vụ kế toán – thuế
– Tiếp nhận, kiểm tra và xử lý chứng từ kế toán.
– Thực hiện báo cáo thuế định kỳ theo quy định hiện hành.
– Lập báo cáo tài chính năm, quyết toán thuế cho nhiều loại hình doanh nghiệp (Thương mại, Dịch vụ,…).
– Rà soát chi phí, doanh thu; nhận diện và cảnh báo rủi ro thuế.
– Kiểm tra hồ sơ trước khi nộp cơ quan thuế nhằm đảm bảo tính chính xác và tuân thủ pháp luật.
1.3. Tư vấn & làm việc với cơ quan chức năng
– Tư vấn cho khách hàng về các quy định thuế, kế toán hiện hành.
– Làm việc với cơ quan thuế, ngân hàng và các cơ quan chức năng khi phát sinh yêu cầu.
– Phối hợp xử lý trong các đợt thanh tra, kiểm tra thuế.
1.4. Quản lý hồ sơ & bảo mật
– Sắp xếp, lưu trữ hồ sơ khoa học.
– Đảm bảo bảo mật thông tin khách hàng theo quy định nội bộ công ty.

2. YÊU CẦU ỨNG VIÊN
2.1. Trình độ
– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán hoặc Tài chính.
– Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kế toán dịch vụ, kế toán tổng hợp hoặc kế toán trưởng.
2.2. Năng lực chuyên môn
– Thành thạo phần mềm kế toán MISA (ưu tiên phiên bản mới).
– Sử dụng tốt Excel và các phần mềm hóa đơn điện tử.
– Nắm vững Luật thuế, các Nghị định và Thông tư hiện hành.
– Có khả năng lập và phân tích báo cáo tài chính.
2.3. Kỹ năng
– Kỹ năng quản lý nhóm và tổ chức công việc.
– Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống với khách hàng.
– Tư duy kiểm soát rủi ro và giải quyết vấn đề.
– Chịu được áp lực công việc cao, đặc biệt trong mùa quyết toán.
2.4. Yêu cầu khác
– Ngoại hình: Không yêu cầu.
– Nhất Việt đánh giá năng lực dựa trên chuyên môn và hiệu quả công việc, không đặt nặng hình thức bên ngoài.
2.5. Ưu tiên
– Có kinh nghiệm quản lý nhóm kế toán dịch vụ.
– Có chứng chỉ hành nghề chuyên môn.
– Từng làm việc trực tiếp với cơ quan thuế.

3. QUYỀN LỢI
3.1. Thu nhập
– Hưởng theo % doanh thu nhóm phụ trách.
– Cơ chế khoán theo doanh thu ổn định từ 20 – 25 triệu/tháng hoặc thỏa thuận theo năng lực.
– Thưởng theo hiệu quả và chất lượng công việc.
3.2. Chế độ
– Hưởng đầy đủ chế độ theo quy định của Nhà nước.
– Chính sách phúc lợi nội bộ rõ ràng.
– Du lịch hàng năm.
– Môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp và thân thiện.
3.3. Lợi thế khi làm việc tại Nhất Việt
– Ứng dụng công nghệ tối đa trong xử lý công việc.
– Sử dụng phần mềm MISA phiên bản mới nhất cho toàn bộ khách hàng.
– Hệ thống quản lý hóa đơn và tải hóa đơn đầu vào tự động.
– Quy trình tác nghiệp rõ ràng, giảm thao tác thủ công.
– Cơ hội phát triển lên vị trí quản lý cao hơn hoặc gia tăng thu nhập theo năng lực điều phối và quản lý nhóm.

CÁCH ỨNG TUYỂN
📍 Địa chỉ: Số 10 Thuận An 4, Thanh Khê, Đà Nẵng
📱 Hotline: 0905 430 439
📧 Email: [email protected]

Ngành nghề: Tài chính/Kế toán/Kiểm toán