Việc làm cho sinh viên Đại học Tây Nguyên

- Đào tạo các bạn sử dụng revit cho nhiều công việc thiết kế nội thất, kiến trúc, kết cấu...
- Công việc văn phòng làm việc với máy tính
- Thiết kế các hạng mục nội thất như bàn ghế, giường tủ,
- Thiết kế công trình kiến trúc nhà phố, nhà công nghiệp, các công trình cảnh quan sân vườn biệt thự
- Triển khai hồ sơ kết cấu bê tông, kết cấu thép theo hướng dẫn cảu nhóm trưởng

• Giới thiệu và bán sản phẩm của công ty đang kinh doanh cho những khách hàng hiện tại và những khách hàng tiềm năng.
Chuẩn bị những kế hoạch hoạt động và lịch trình nhằm xác định những mục tiêu cụ thể và lập kế hoạch giao tiếp, bán hàng.
• Bám sát đối thủ cạnh tranh và thu thập những thông tin từ thị trường, phản hồi của khách hàng.
• Phát triển khai và duy trì những tài liệu bán hàng và không ngừng nâng cao kiến thức về sản phẩm hiện tại.
• Xây dựng và duy trì những khách hàng hiện tại và mối quan hệ với những khách hàng tiềm năng.
• Quản lý công nợ khách hàng trên cơ sở phối hợp với phòng kế toán kiểm tra tình hình thanh toán.
• Triển khai và thực hiện những hoạt động kinh doanh đặc biệt nhằm giảm hàng tồn kho.
• Thực hiện các báo cáo chuyên môn theo yêu cầu của Trưởng phòng.

1/ Điều hành và kiểm soát công việc trong bộ phận Ẩm thực.

• Chịu trách nhiệm điều hành Bộ phận đảm bảo các tiêu chuẩn dịch vụ đã đề ra.

• Tổ chức các buổi họp đầu ca theo quy định hàng ngày.

• Trực tiếp phổ biến các quy định, thông tin mới của cấp trên để nhân viên trong bộ phận được biết, đảm bảo tính chính xác và kịp thời.

• Sắp xếp lịch làm việc và khu vực làm việc cho nhân viên.

• Đảm bảo các vị trí hoạt động ổn định.

• Kiểm tra, giám sát tinh thần và thái độ làm việc của nhân viên.

• Chịu trách nhiệm hướng dẫn, đào tạo và kiểm tra các nhân viên phục vụ.

• Giải quyết những khiếu nại, các thắc mắc của khách hàng và nhân viên

• Hướng dẫn và giúp đỡ nhân viên mới cho tới khi tiếp thu được công việc của bộ phận mình.

• Hiểu rõ các yêu cầu, tiêu chuẩn và giấy phép liên quan đến hoạt động kinh doanh ăn uống.

• Phản ứng và xử lý kịp thời với các tình huống khẩn cấp phát sinh trong quá trình cung cấp dịch vụ ẩm thực tại khách sạn.

2/ Báo cáo và phối hợp với các bộ phận

• Quản lý tình hình tiêu thụ hàng hoá hàng ngày và định kỳ làm báo cáo cho Tổng Quản lý theo quy định.

• Tham mưu cho Ban giám đốc trong việc đưa ra các tiêu chuẩn, quy định, quy trình làm việc của nhân viên trong bộ phận.

• Liên hệ chặt chẽ với Bếp để phối hợp đem đến thực phẩm, dịch vụ chất lượng nhất cho khách hàng.

• Thường xuyên phản ánh, trao đổi thông tin giữa các Trưởng Bộ phận với nhau và rút kinh nghiệm nhằm nâng cao chất lượng phục vụ khách hàng.

• Lên kế hoạch khai thác doanh thu thông qua các chương trình bán hàng. Đồng thời phối kết hợp với các Trưởng Bộ phận khác triển khai các kế hoạch này.

• Kết hợp với Bếp trưởng lên dự toán ngân sách và chi phí về hoạt động bộ phận Ẩm thực.

3/ Quản lý nhân sự bộ phận Ẩm thực.

• Phối hợp với bộ phận HR lên kế hoạch và trực tiếp tuyển dụng nhân sự thuộc bộ phận Nhà hàng

• Thiết lập quy trình hoạt động của các bộ phận trong phòng và chỉnh sửa khi cần.

• Trực tiếp hướng dẫn nghiệp vụ cho các nhân viên trong Nhà hàng, đào tạo nhân viên Nhà hàng mới.

• Trực tiếp đề ra nội quy làm việc trong bộ phận Nhà hàng ; thiết lập các chính sách, quy định trong Nhà hàng áp dụng cho từng công việc và vị trí cụ thể.

• Sắp xếp lịch làm việc hợp lý cho nhân viên, linh hoạt trong việc điều động nhân sự, sắp xếp ngày nghỉ lễ, nghỉ phép cho nhân viên.

• Định kỳ cùng với Giám sát các Nhà hàng đánh giá thành tích và kết quả làm việc của tất cả nhân viên trong bộ phận Nhà hàng; đề nghị khen thưởng, thăng chức, tăng lương cho những cá nhân xuất sắc; cho ý kiến về kế hoạch đào tạo nhân sự trong bộ phận.

• Đào tạo và huấn luyện nhân viên làm việc thành thạo và cung cách phục vụ chuyên nghiệp.

• Định hướng, quản lý, đào tạo và dẫn dắt đội ngũ cán bộ nhân viên bộ phận nhà hàng thành đội ngũ chuyên nghiệp trong tác phong làm việc, kỹ năng làm việc để cung cấp dịch vụ tốt nhất cho khách hàng theo đúng quy trình và tiêu chuẩn của khách sạn.

4/ Đảm bảo tiêu chuẩn phục vụ và quy cách vận hành trong Bộ phận.

• Chịu trách nhiệm kiểm soát chất lượng trong toàn bộ các khu vực trực thuộc Bộ phận Ẩm thực.

• Quy định về tiêu chuẩn vệ sinh cá nhân, đồng phục cho nhân viên Nhà hàng

• Tổ chức cho nhân viên thực hiện việc vệ sinh khu vực làm việc, các dụng cụ, thiết bị dùng trong Nhà hàng theo đúng quy trình. Đảm bảo vệ sinh của tất cả khu vực làm việc.

• Quan sát, giám sát từng nhân viên thực hiện phục vụ khách hàng theo quy trình, tiêu chuẩn dịch vụ của khách sạn

• Hướng dẫn, giám sát nhân viên sử dụng và bảo quản các tài sản chung, trang thiết bị, máy móc trong gian Nhà hàng

5/ Quản lý công cụ dụng cụ, tài sản bộ phận Nhà hàng

• Thực hiện các công việc về quản lý tài sản và các trang thiết bị của nhà hàng.

• Tư vấn và dự trù việc mua sắm tài sản nhà hàng; quản lý việc sử dụng các hàng hoá và vật tư, tránh thất thoát cho Khách sạn.

• Kiểm kê, bổ sung trang thiết bị, công cụ dụng cụ trong nhà hàng.

• Định kỳ hàng tháng phối hợp với bộ phận kế toán kiểm kê các loại tài sản, máy móc, công cụ dụng cụ trong Nhà hàng

• Hướng dẫn, theo dõi việc sử dụng và bảo quản tài sản, máy móc, công cụ dụng cụ Nhà hàng của nhân viên.

6/ Các công việc khác

• Trực tiếp phục vụ khách khi lượng khách đông, hay được khách hàng yêu cầu

• Phối hợp với Bếp trưởng, phòng Kinh doanh & Truyền thông lập kế hoạch, triển khai các ý tưởng kinh doanh, ý tưởng truyền thông và chương trình khuyến mãi cho nhà hàng

• Phối hợp với các bộ phận liên quan tiếp nhận và giải quyết những thắc mắc, phàn nàn, khiếu nại của khách hàng về chất lượng món ăn và thái độ phục vụ của nhân viên khách sạn.

• Tham gia đầy đủ các cuộc họp với Tổng Quản lý, các Trưởng bộ phận

• Lên thực đơn cho quầy bar, áp định lượng và chi phí để phối kết hợp với Kế toán Chi phí quản lý đồ uống, nguyên vật liệu đầu vào, đầu ra, bảo đảm không thất thoát theo quy trình.

• Làm báo cáo chi phí nhà hàng, quầy bar hàng ngày cho bộ phận kế toán; báo cáo kế hoạch làm việc và chi phí thực phẩm định kỳ cho Tổng Quản lý Khách sạn.

• Thực hiện các nhiệm vụ phát sinh khác theo yêu cầu hợp lý của Tổng quản lý.

- Quản lý, điều hành công việc của các tổ lễ tân và tổ buồng phòng, vệ sinh công cộng

- Cùng với bộ phận liên quan đưa ra những quyết định, chiến lược phát triển chung cho toàn khách sạn và hoạt động cho bộ phận lưu trú (Room Division) nói riêng.

- Thiết lập quy trình làm việc, quản lý chất lượng dịch vụ phòng theo tiêu chuẩn khách sạn

- Lên kế hoạch hoạt động, triển khai công việc cụ thể cho các sự kiện đón tiếp và phục vụ khách VIP của khu du lịch

- Đề xuất với Ban Giám đốc các sáng kiến cải tiến kinh doanh, nâng cao chất lượng dịch vụ, tiết kiệm chi phí

- Luôn có mặt kịp thời để xử lý các khiếu nại của khách hàng về hoạt động cũng như chất lượng dịch vụ của khách sạn

- Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của Ban giám đốc

Tìm kiếm khách hàng và tư vấn sản phẩm về thiết kế thi công đồ gỗ Nội Ngoại Thất
Tiếp nhận data khách hàng từ bộ phận Marketing, phía Công ty đưa về, Chăm sóc khách hàng cũ, tìm kiếm thêm khách hàng mới
Phối hợp với phòng thiết kế để tham gia khảo sát tư vấn tại công trình, phối hợp với phòng kế toán để lên báo giá.
Quản lý đơn hàng, theo dõi tiến độ và giải quyết các phát sinh trong quá trình thực hiện đơn hàng.
Làm hồ sơ nghiệm thu, quyết toán với khách hàng.

- Tư vấn lộ trình học phù hợp cho khách hàng.
- Tư vấn thông tin ngành học từ trường, chính sách xét visa từ lãnh sự, các chính sách cho sinh viên tại nước du học.
- Hướng dẫn, hỗ trợ khách hàng chuẩn bị hồ sơ cần thiết trước khi du học – du lịch.
- Hỗ trợ chăm sóc khách hàng trong quá trình làm hồ sơ và sau khi du học.
- Tìm hiểu, cập nhật thông tin, chính sách Visa, quy trình xét visa du học - du lịch các nước

1. Mô tả công việc:

• Tìm ứng viên vị trí Sales Supervisor (kênh truyền thống) khu vực Tiền Giang - Vĩnh Long, ngành hàng dinh dưỡng: Váng sữa - Sữa chua Monte
• Quản lý nhà phân phối và nhân viên bán hàng
• Đại diện cho Công ty tại NPP và bàn bạc kế hoạch kinh doanh với NPP, đảm bảo các chính sách, quy chế của Công ty được áp dụng đúng & đủ
• Xây dựng, phân chia tuyến bán hàng, lộ trình bán hàng
• Lên lịch và thực hiện việc đi thị trường để giám sát, quản lý thị trường và huấn luyện nhân viên
• Tham gia tuyển dụng, đào tạo, huấn luyện và quản lý nhân viên NPP
• Xây dựng và phát triển mối quan hệ khách hàng tại thị trường được phân công
• Thực thi tất cả các chương trình khuyến mãi, chương trình trưng bày và các chương trình bán hàng của Công ty​

2. Quyền lợi:

• Lương cơ bản + Phụ cấp (điện thoại, xăng xe, ...): trao đổi chi tiết khi được mời phỏng vấn
• Thử việc nhận 100% lương (nhận lương vào ngày cuối cùng hàng tháng qua tài khoản ngân hàng)
• Thưởng KPI, thưởng vào các dịp lễ/ tết theo chính sách công ty
• Tổng thu nhập lên tới 2x triệu/ tháng
• BHXH, BHTN, BHYT full lương theo quy định của luật và chính sách công ty và Các chế độ phúc lợi khác: Khám sức khỏe hàng năm, Quà sinh nhật và các hoạt động xã hội, tập thể
• Chương trình bảo hiểm sức khỏe cho cá nhân

• Thu thập, kiểm tra, phân tích và xử lý các số liệu kế toán, các chứng từ kế toán thông qua các nghiệp vụ kinh tế phát sinh (thu, chi, nhập, xuất, tài sản cố định, công cụ dụng cụ,...).
• Kiểm soát các khoản phải thu, phải trả và các giao dịch ngân hàng.
• Thực hiện kê khai và nộp các loại thuế theo đúng quy định pháp luật (thuế GTGT, thuế TNDN, thuế TNCN,...).
• Lập các báo cáo tài chính tháng/quý/năm và các báo cáo quản trị nội bộ theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
• Sắp xếp, lưu trữ và bảo quản sổ sách, chứng từ kế toán một cách khoa học.
• Phối hợp làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán và các cơ quan chức năng khác khi cần thiết.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Kế toán trưởng

- Hỗ trợ bộ phận Bán hàng mở rộng thị trường, tăng độ phủ các khu vực
- Hỗ trợ những khu vực thiếu nhân sự để đảm bảo chỉ tiêu doanh thu
- Làm các báo cáo bán hàng, tuân thủ điều động của cấp trên
- Thường xuyên đi công tác
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi khi phỏng vấn

• * CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI

• Thưởng hoàn thành kế hoạch cuối năm dựa vào kết quả hoạt động kinh doanh
• Thưởng Tết dương lịch; Giỗ tổ Hùng Vương; 30/4 & 1/5; 2/9…
• Thưởng 8/3; 20/10; 22/12; 27/7; Phụ nữ 2 giỏi và hỗ trợ 1,5 tháng lương cơ sở sau khi sinh con
• Xem xét tăng lương dựa vào kết quả công việc (KPI)
• Phục vụ ăn cơm tại Căn tin công ty, chi phí xăng, điện thoại, và các hỗ trợ chi phí khác theo vị trí và tính chất công việc.
• Chi phí Công tác phí theo cấp bậc.
• Đồng phục, bảo hộ lao động hàng năm
• Bảo hiểm Xã hội, Bảo hiểm tai nạn 24/24 tùy vị trí và tính chất công việc
• Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
• Chế độ nghỉ phép cho nhân viên từ 12-14 ngày/năm.
• Chương trình đào tạo chuyên môn nghiệp vụ trong và ngoài nước, tham gia chương trình Người Kế Thừa, cộng điểm thưởng cuối năm cho cá nhân tự đào tạo phát triển bản thân.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp.
• Các họat động tập thể: Gala Dinner, Teambuilding, Nghỉ mát hàng năm, Trại hè, Hội thao,…
• Các hoạt động công đoàn: Quà tặng nhân dịp 8/3, 20/10, Quốc tế Thiếu nhi 1/6, Đêm hội Trăng rằm, Lễ hội Mùa hè cho con của CBCNV, Quà mừng kết hôn, sinh nhật, thành lập công ty, thăm hỏi ốm đau, ma chay...

• - Thực hiện tư vấn bán hàng trực tiếp tại Gian hàng

  - Bảo quản, chăm sóc, trưng bày sản phẩm theo Quy định

  - Thực hiện chăm sóc khách hàng trong và sau quá trình bán hàng

  - Đại diện Công ty quảng bá hình ảnh, sản phẩm

  - Duy trì tiêu chuẩn hình ảnh, chất lượng gian hàng và nhân viên theo Quy định

  - Các nhiệm vụ được giao khác theo phân công của cấp trên trực tiếp

CÔNG TY TNHH MTV ORRA – Tuyển kỹ thuật viên
Công ty hoạt động trong lĩnh vực sản xuất sản phẩm nghệ thuật về epoxy

NỘI DUNG CÔNG VIỆC:
– Khảo sát và đo đạc: Khảo sát thực tế sản phẩm, đo đạc kích thước chính xác theo yêu cầu khách hang
– Lập bản vẽ kỹ thuật: Triển khai bản vẽ chi tiết từ ảnh sản phẩm hoặc từ ý tưởng của khách hang
– Giám sát thi công: Trực tiếp triển khai và giám sát quá trình thực hiện các công đoạn hoàn thiện sản phẩm.
– Xử lý sự cố: Giái quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình sản xuất sản phẩm
– Kiểm tra nguyên vật liệu và thành phẩm: Nghiên cứu và kiểm tra chất lượng vật liệu được sử dụng trong sản phẩm và sản phẩm hoàn thiện trước khi giao cho khách hàng.
– Phối hợp công việc: Phối hợp chặt chẽ với các phòng ban liên quan để đảm bảo tiến độ và chất lượng sản phẩm.

YÊU CẦU :
– Có kiến thức và kỹ năng nền tảng về kỹ thuật, vật liệu và quy trình sản xuất sản phẩm
– Biết sử dụng phần mềm chuyên dụng như AutoCad, phần mềm 3D để triển khai bản vẽ
– Khả năng đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật tốt
– Kỹ năng làm việc nhóm và phối hợp hiệu quả với các bộ phận khác.
– Kỹ năng quản lý thời gian và sắp xếp công việc khoa học để đảm bảo tiến độ
– Khả năng quản lý thời gian , sắp xếp công việc khoa học để đảm bảo tiến độ
– Chủ động, có tính trách nhiệm cao trong công việc
– Cẩn thận, tỉ mỉ, có tư duy logic và chịu đựng áp lực công việc

QUYỀN LỢI:
– Lương 7.000.000 – 10.000.000 VNĐ/tháng (Hoặc thỏa thuận theo năng lực)
– Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
– Thưởng theo sản phẩm và hiệu quả công việc
– Hằng năm xem xét và điều chỉnh tăng lương
– Môi trường làm việc hòa đồng thân thiện

THỜI GIAN & ĐỊA ĐIỂM
– Giờ làm: 8h – 17h (Thứ 2 – Thứ 7).
– Địa chỉ: 192-194 Quách Thị Trang, Phường Hòa Xuân, TP Đà Nẵng, Việt Nam.

Thông tin ứng tuyển
📧 Email: [email protected]
📞 Liên hệ: 0776669763
📍 Địa chỉ: 194 Quách Thị Trang, phường Hoà Xuân, TP. Đà Nẵng

Ngành nghề: Cơ khí/Kĩ thuật ứng dụng, Điện/Điện tử/Điện lạnh, Xây dựng

Quản lý & vận hành các gian hàng TMĐT: TikTok Shop, Shopee, Website.
Đăng tải sản phẩm: hình ảnh, mô tả, bảng size, giá, hashtag theo chuẩn brand 13Reign.
Thiết lập chương trình khuyến mãi, flash sale, bundle, voucher phù hợp từng chiến dịch.
Theo dõi, tối ưu traffic – chuyển đổi – doanh thu trên từng kênh.
Phối hợp với team content & sản xuất để lên plan hình ảnh, video, livestream bán hàng.
Liên lạc với nhóm Onsite, nhóm quảng cáo, nhóm phát trực tiếp và các nhóm khác... để đảm bảo các hoạt động và chiến dịch hàng ngày diễn ra suôn
Triển khai ads trên sàn (cơ bản): đấu thầu từ khóa, quảng cáo tìm kiếm, khám phá.
Quản lý đơn hàng: tồn kho, xử lý đơn, theo dõi vận chuyển, phản hồi đánh giá.
Phân tích dữ liệu bán hàng: top sản phẩm, hiệu suất ads, hành vi khách hàng.
Lập báo cáo ngày/tuần/tháng, đề xuất chiến lược tăng trưởng doanh thu.
Đảm bảo hình ảnh & trải nghiệm khách hàng đúng tinh thần 13Reign

Kiểm tra đối chiếu hóa đơn GTGT với bảng kê thuế đầu vào và đầu ra.
Hạch toán các nghiệp vụ phát sinh hàng ngày
Kiểm tra đối chiếu bảng kê khai hồ sơ xuất khẩu.
Kết hợp cùng kế toán tổng hợp đối chiếu số liệu báo cáo thuế của các cơ sở giữa báo cáo với quyết toán.
Kiểm tra, truy tìm các hóa đơn không hợp pháp thông báo đến cơ sở có liên quan.
Hàng tháng lập báo cáo tổng hợp thuế GTGT đầu ra của công ty và phân loại theo thuế suất;
Hàng tháng lập báo cáo tổng hợp thuế GTGT đầu vào của công ty theo tỷ lệ phân bổ đầu ra được khấu trừ;
Theo dõi tình hình nộp ngân sách, tồn đọng ngân sách và hoàn thuế của công ty;
Hàng tháng đóng chứng từ báo cáo thuế của cơ sở, toàn công ty;
Lập và nộp các báo cáo định kỳ theo quy định của pháp luật

- Gặp gỡ và trực tiếp tư vấn cho khách hàng về các tour trong nước và quốc tế, dịch vụ du lịch nghỉ dưỡng cao cấp.
- Giới thiệu, chia sẻ hệ thống nghỉ dưỡng của Công ty tới khách hàng tại các buổi hội nghị.
- Chăm sóc khách hàng trước, trong và sau hội nghị;
- Hỗ trợ khách hàng kí kết hợp đồng.
- Chăm sóc nguồn khách hàng tiềm năng theo data Công ty phân bổ và khai thác thêm các nguồn khách hàng tiềm năng khác.
- Xây dựng mối quan hệ và giữ kết nối với các khách hàng hiện hữu.
- Khai thác thêm các khách hàng mới từ khách hàng hiện có của công ty.
- Data khách hàng được hỗ trợ từ đội ngũ Marketing và Telemarketing của Công Ty.
- Không cần tìm khách, không sale thị trường.

1. Lập kế hoạch thực hiện kinh doanh & bán hàng

2. Tìm kiếm khách hàng

3. Tư vấn và bán hàng

4. Chăm sóc khách hàng.

5. Triển khai đơn hàng

6. Thu hồi công nợ

7. Quản lý và bàn giao chứng từ

8. Báo cáo công việc cho quản lý trực tiếp

9. Các công việc khác trao đổi cụ thể qua buổi phỏng vấn

1. Nhân viên order

- Giới thiệu cho khách biết những món ăn đặc biệt của nhà hàng, món đặc biệt trong ngày. Tư vấn giúp khách chọn món, loại thức uống phù hợp với sở thích, tránh những món có nguyên liệu mà khách dị ứng

- Nếu khách có thắc mắc về món ăn thì nhân viên phục vụ phải giới thiệu sơ qua về nguyên liệu chính, phương pháp chế biến.

- Đảm bảo chữ viết trên phiếu order phải rõ ràng để các bộ phận liên quan dễ đọc

- Sau khi khách đã hoàn tất gọi món, nhân viên phục vụ xin phép nhắc lại order để kiểm tra tính chính xác

2. Bộ phận Phục vụ

- Chịu trách nhiệm đón và tiễn khách, sắp xếp chỗ ngồi và gợi ý cho khách chọn món

- Phục vụ nhu cầu của khách trong suốt thời gian khách thưởng thức bữa ăn tại nhà hàng

- Sau khi khách rời khỏi, nhân viên Phục vụ còn có trách nhiệm dọn dẹp và sắp xếp lại không gian ăn uống của khách

Công ty ISC là đơn vị thành viên của Tổng công ty IDICO, hoạt động trong lĩnh vực quản lý hạ tầng khu công nghiệp, vận hành nhà máy xử lý nước thải, cung cấp và vận hành nhà máy nước sạch khu công nghiệp. Hiện ISC quản lý, vận hành 7 khu công nghiệp tại Đồng Nai, Thành phố Hồ Chí Minh (Bà Rịa Vũng Tàu cũ), Tây Ninh (Long An cũ) và Hưng Yên (Thái Bình cũ) với 5 Nhà máy xử lý nước thải và 2 Nhà máy nước cấp, đảm bảo cung cấp hạ tầng, dịch vụ xử lý nước thải và nước cấp đầy đủ cho các nhà đầu tư trong khu công nghiệp. Với môi trường làm việc chuyên nghiệp và nhiều cơ hội phát triển, ISC chào đón những ứng viên tiềm năng cùng đồng hành.

• Quản lý Nhà máy nước, Nhà máy xử lý nước thải và Trung tâm giám sát tự động.
• Chỉ đạo, giám sát vận hành hệ thống cấp nước, xử lý nước thải và trạm quan trắc môi trường.
• Tham mưu, đề xuất giải pháp kỹ thuật và phương án đầu tư, cải tạo, nâng cấp hệ thống, thiết bị nhằm nâng cao hiệu quả vận hành, tuân thủ quy định pháp luật.
• Tổ chức triển khai các dự án đầu tư xây dựng, cải tạo, nâng cấp nhà máy nước và xử lý nước thải; bảo đảm tiến độ, chất lượng, an toàn và hiệu quả đầu tư; tổ chức giám sát, nghiệm thu, bàn giao, đưa công trình vào khai thác, sử dụng và thực hiện quyết toán.
• Lập, trình kế hoạch bảo trì, sửa chữa, đầu tư thiết bị và hệ thống kỹ thuật.
• Giám sát chất lượng nước cấp – nước thải; quản lý hồ sơ pháp lý môi trường, giấy phép, ĐTM và báo cáo định kỳ.
• Phối hợp với cơ quan quản lý nhà nước trong công tác thanh tra, kiểm tra, nghiệm thu.
• Kiểm soát tiêu hao năng lượng, hóa chất, vật tư; đề xuất giải pháp tiết kiệm, tối ưu chi phí.
• Tham mưu chuyên môn trong xây dựng giá nước, giá xử lý nước thải, dự toán chi phí và kế hoạch đầu tư – đấu thầu.
• Tổ chức báo cáo định kỳ, đột xuất về hoạt động, sự cố, chỉ tiêu kỹ thuật – môi trường; đề xuất biện pháp khắc phục, cải tiến.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác do Giám đốc phân công hoặc ủy quyền.