Việc làm cho sinh viên Đại học Bà Rịa - Vũng Tàu

- Xây dựng kế hoạch kinh doanh, kế hoạch hành động và triển khai giao việc cho cấp dưới- Kiểm soát việc thực hiện kế hoạch triển khai và đánh giá kết quả- Xây dựng ngân sách hoạt động của cơ sở/Bộ phận. Kiểm soát việc thực hiện đúng ngân sách, định mức, hạn mức phí- Nghiên cứu và xây dựng chính sách giá cho từng phân khúc, thị trường- Xây dựng kế hoạch triển khai chiến lược, kế hoạch kinh doanh và các chương trình hành động cụ thể cho thị trường/vùng/phòng kinh doanh phụ trách. Tổ chức, chỉ đạo và dẫn dắt đội ngũ CBNV dưới quyền trong việc xây dựng chương trình, thực hiện chỉ tiêu kinh doanh, chiến lược và kế hoạch phát triển kinh doanh- Nghiên cứu phát triển các sản phẩm, dịch vụ mới. Đề xuất các giải pháp nâng cao hiệu quả kinh doanh cho thị trường/vùng phụ trách. Xây dựng và đề xuất định vị sản phẩm thông qua chiến lược/chính sách giá và chương trình bán hàng để đạt thị phần dài hạn cao nhất có thể.- Xây dựng và phát triển quan hệ với các đối tác chiến lược, khách hàng tiềm năng, mở rộng và kiểm soát hệ thống đại lý và mạng lưới bán hàng.Tìm kiếm khách hàng tiềm năng và cơ hội bán hàng, bám đuổi và đàm phán để tối ưu hóa doanh thu.- Tổ chức triển khai các chương trình bán hàng, truyền thông bán hàng thông qua các đối tác. Đào tạo và hỗ trợ các Đại lý các thông tin về sản phẩm, chính sách và quy trình, thủ tục bán hàng để đảm bảo tính thống nhất, hiệu quả trong công việc bán hàng;- Kiểm soát chặt chẽ số bán của đối tác nhằm thúc đẩy hoạt động kinh doanh, đánh giá cấp đối tác và đề xuất phương án hỗ trợ nếu doanh số có dấu hiệu suy giảm hoặc chậm tăng trưởng

- Tìm và phát triển khách hàng mới, chăm sóc khách hàng hiện tại, chuẩn bị tài liệu cho sản phẩm của công ty quảng cáo cho khách hàng.- Làm việc với Công ty tư vấn thiết kế để đưa thiết kế của Công ty vào dự án của họ & chủ sở hữu- Đi khảo sát dự án ở nơi làm việc- Điều phối viên với kỹ thuật để làm bản vẽ cửa hàng & đạt phê duyệt nhận bản vẽ triển khai- Phối hợp với trợ lý trong công tác ghi đơn hàng, doanh thu và thu tiền- Quản lý lịch trình chung của Dự án- Chiến lược bán hàng và quảng bá sản phẩm- Phối hợp với Sản xuất và Lắp đặt để kiểm soát đặt hàng và thu tiền- Find and develop new customer, take care existing customer, prepare document for promotion company's product to customer- Working with Architecture & Consultant company for put our design and spec to their project & the owner- Go to jobsite survey project- Coordinator with technical for make shop drawing & get approval shop drawing- Cooperate with Sales Assistant in Booking RO, Sales and Monney Collection- Manage general schedule of the Project- Sales and Marketing strategy-Coordinate with Production and Installation for control book sales and money collection

- Tìm kiếm và phát triển khách hàng mới trong lĩnh vực bao bì, in ấn, vật liệu đóng gói- Chăm sóc và duy trì mối quan hệ với khách hàng hiện tại- Tư vấn giải pháp sản phẩm phù hợp với nhu cầu của doanh nghiệp- Theo dõi đơn hàng, phối hợp với các bộ phận liên quan đảm bảo tiến độ giao hàng- Báo cáo kết quả kinh doanh định kỳ theo yêu cầu của quản lý

• Monitor and handle guest complaints and ensure guest satisfaction, as well as refresh and develop treatments.

• Assist the Spa Reception team to upsell Spa bookings.

• Be responsible for educate other departments about Spa treatments to assist in upselling treatments.

• Check the reception area, the music system and air-conditioning.

• Identify and solve problems in a professional manner.

• Check the spa areas to ensure standards.

• Check over all staffs that have CL and AL to be clear when the spa is not busy or there is low season.

• Check over the grooming of all therapists.

• Check the reception area and all spa-booking sheets.

• Create a staff roster per week.

• Attend and participate in training sessions/ meetings as required.

• Assist instructors to complete the job assignments in a safe and professional manner using proper safety techniques.

• Oversee the smooth running of the fitness operations on a day-to-day basis to achieve high levels of guest satisfaction.

• Establish effective communication with instructors to gain their trust and respect through work sample.

• Maintain regular quality control inspections of fitness standards.

• Assist in implementing new and effective training programs.

• Handle the entire Spa department accurately. Adhere to Spa policies regarding advance reservation times.

• Handle therapist requests

• Deal with complaint from therapist via receptionist

• Double-check all spa bookings.

Hạch toán kế toán tổng hợp, kiểm tra và xử lý chứng từ kế toán phát sinh.
Theo dõi, quản lý thu – chi tiền mặt, tiền gửi ngân hàng.
Quản lý công nợ phải thu – phải trả, đối chiếu định kỳ.
Theo dõi, kiểm tra hóa đơn đầu vào – đầu ra.
Lập báo cáo nội bộ: doanh thu, chi phí, kết quả kinh doanh theo tháng/quý.
Thực hiện kê khai, quyết toán các loại thuế .
Thực hiện nghiệp vụ BHXH: báo tăng/giảm lao động, chốt sổ, hồ sơ và báo cáo định
kỳ.
Lưu trữ hồ sơ, chứng từ kế toán theo quy định.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc.

- Nhận thanh toán của khách hàng (tiền mặt/chuyển khoản)
- Nhắc các khoản thanh toán đến hạn
- Kiểm đếm tiền và đối chiếu doanh thu cuối ca
- Lập báo cáo thu chi cơ bản theo hướng dẫn cho quản lý
- Hỗ trợ xuất hóa đơn, lưu trữ chứng từ
- Lập hợp đồng, giải đáp thắc mắc, hỗ trợ thông tin các chương trình khuyến mãi với khách hàng
- Phối hợp với các bộ phận khác khi cần.

Weldcom cần tìm nhân viên kinh doanh - làm việc tại 1 trong các địa chỉ sau:1. 285A Ngô Gia Tự - Long Biên - Hà NộiƯu tiên các ứng viên tại các khu vực: Long Biên, Giải Phóng và Nam Từ Liêm2. 848 Nguyễn Văn Linh, An Đồng, An Dương, Hải Phòng3. HCMChi tiết công việc:- Tìm kiếm và xây dựng mối quan hệ với các khách hàng tiềm năng liên quan đến các dự án về thiết bị, công nghệ, giải pháp và dịch vụ trong ngành gia công kim loại, gồm: + Các sản phẩm máy hàn, máy cắt + Vật tư phụ kiện ngành gia công kim loại + Dụng cụ cầm tay và các thiết bị phụ trợ + Máy công cụ + Dây chuyền kết cấu thép + CNC, Robot và phần mềm giải pháp- Thực hiện khai thác thị trường và khách hàng mới theo địa bàn tỉnh mình phụ trách, gồm các đơn vị, xưởng cơ khí kỹ thuật, các cơ sở sử dụng trực tiếp và đại lý mới. - Tiến hành các giao dịch với khách hàng, theo dõi đơn hàng, thu hồi công nợ. - Cùng bộ phận kỹ thuật tư vấn, báo giá cho khách hàng; - Nhận và xử lý các phản ánh của khách hàng về chất lượng sản phẩm, thời gian giao hàng…. để đảm bảo độ hài lòng, tin cậy của khách - Lập kế hoạch kinh doanh tháng, quý, năm để đạt được chỉ tiêu được giao. Chi tiết sẽ trao đổi trong quá trình phỏng vấn.

– Tìm kiếm và phát triển khách hàng trong lĩnh vực liên quan.
– Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các đối tác.
– Nắm bắt và theo dõi thông tin các dự án đang triển khai, chuẩn bị mở thầu.
– Phối hợp với các phòng ban liên quan trong quá trình cung cấp hồ sơ, báo giá, nghiệm thu công trình, dự án.
– Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo cấp trên

Location: Vinhomes Ocean Park, Dai Duong, Da Ton, Gia Lam, Ha Noi.I . JOB DESCRIPTION1. Curriculum research & development: - Map the subject’s curriculum to ensure the consistency between standards, unit outcomes & lesson outcomes; and the consistency between learning objectives, instruction & assessment - Research and develop teaching strategies and materials (sample lesson plans, sample instructional activities, sample student handouts, etc.) to enhance learning experience and optimize educational technologies - Lead the designing of students’ learning projects for each grade level in order to enhance the students’ competencies taught in the curriculum- Lead the designing and/or the selection of both offline and online learning materials for students within and out of school time to support the attainment of learning objectives- Compose and develop assessment materials such as test bank, progression tests, formative and/or summative assessment criteria and rubrics- Develop and frequently update an inventory of curriculum development resources including professional periodicals, bulletins, books, journals, research papers and other materials- Review curriculum implementation and outcome data to continuously improve the curriculum2. Curriculum implementation support:- Compose Operations Manual for School Managers, Heads of subject and Teachers on how to implement and monitor the program effectively and meet the CIS standards (Domains C and D)- Provide School Managers, Heads of subjects, and Teachers with system-wide training on curriculum implementation (introductory courses about the subject and the program, curriculum monitoring courses, curriculum-related professional development courses, etc.)- Create action plan to improve teachers’ performance in delivering the curriculum and work with School Managers to monitor their progress - Create and periodically update the library of professional learning resources including best practices in teaching and learning, case studies, expertise in the subject, etc.- Provide School Managers and Heads of subject with guidance on how to discover and solve problems related to curriculum implementation in practice3. Curriculum implementation management:- Create and lead the QA-QC plan to ensure the consistent and progressive quality control of the program at schools- Visit classrooms regularly in order to collect data on the implementation of curriculum and the use of appropriate instructional strategies - Review classroom observation rubrics on semester basis- Design end-of-semester and end-of-year exams (and standardized admission tests)- Analyze curriculum implementation’s impact on students’ learning outcomes and propose solutions- Analyze students’ learning outcome data and update curriculum implementation plan if necessary after each semester- Make monthly reports to School Managers and the CEO about the subject’s teaching and learning quality and propose solutions- Evaluate the efficiency of Heads of subject and/or campus-level coordinators4. Curriculum-related operations:- Create yearly curriculum implementation action plan and update it monthly- Review the curriculum-related action plan of individual schools- Write and distribute high-quality documents that provide teachers and parents with important information about both the School’s curriculum and instructional program- Support schools in teacher recruitment and teacher assignment- Perform other tasks and responsibilities assigned by the Coordinator, the Academic Directors and the CEO

• Thanh quyết toán (Thanh toán với CĐT/Nhà thầu phụ): Lập hồ sơ thanh toán, quyết toán công trình, phối hợp với tư vấn giám sát và Ban quản lý dự án để nghiệm thu khối lượng.
• Bóc tách khối lượng: Dựa vào bản vẽ thiết kế, bản vẽ thi công, bóc tách chính xác khối lượng vật tư, thiết bị, nhân công cho các hạng mục kết cấu, kiến trúc, nội thất.
• Lập dự toán chi phí: Tính toán chi phí xây dựng, lập bảng dự toán chi tiết, và cập nhật giá cả thị trường để đảm bảo ngân sách dự án.
• Quản lý hợp đồng: Tham gia soạn thảo, rà soát hợp đồng với nhà thầu phụ (đơn giá, chủng loại vật tư, điều khoản thanh toán).
• Kiểm soát phát sinh và chi phí: Kiểm tra khối lượng thực tế thi công so với dự toán, cập nhật và quản lý các hạng mục phát sinh.
• Tham gia đấu thầu: Cung cấp thông tin về khối lượng, chi phí cho bộ phận đấu thầu để lựa chọn nhà thầu phụ.

Build like a founder. Ship like Spartan.Our customers are scaling fast — and so are we. That’s why we’re looking for a Frontend Engineer to join our world-class team. At Spartan, we don’t act like vendors. We embed with startups backed by YC, BlingCap, Pear VC, a16z, Techstars, and more — partnering with founders and engineers from Stanford, MIT, Yale, Google, Amazon, Uber, and beyond. Together, we help launch MVPs in 30 days and scale systems that power millions of users.This isn’t “just another frontend role.” It’s a chance to craft intuitive user experiences, solve complex startup challenges, and see your code directly drive companies raising millions on the global stage.You’ll also be working at the frontier of AI: 70% of our portfolio today is LLM-powered. Our engineers leverage the latest tools like Cursor, Claude, and Codex to accelerate development and integrate AI-native workflows into everything we build. What You’ll Do: Build beautiful, performant, and scalable web applications using React, TypeScript, and modern JavaScript.Collaborate directly with US startup founders and product leaders — shaping solutions that drive their business forward.Ship fast with a proven process: async standups, PRDs/RFCs, code reviews, automation.Work in an AI-native workflow — leveraging tools like Cursor, Claude, and Codex to reduce boilerplate and boost iteration speed.Uphold engineering excellence — clean code, testing, documentation, reliability.Help shape Spartan’s engineering culture — we’re 1% pass-rate engineers who work like founders, not contractors.

Tổng hợp nhu cầu tuyển dụng, hướng dẫn và phối hợp với các phòng/ban thực hiện đúng quy trình tuyển dụng.
Triển khai tuyển dụng: đăng tin, sàng lọc hồ sơ, đánh giá ứng viên, sắp xếp phỏng vấn và thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân viên mới.
Theo dõi kết quả thử việc và hoàn tất thủ tục tiếp nhận nhân sự chính thức.
Tổ chức đào tạo hội nhập, đào tạo nội quy - quy trình; phối hợp triển khai các khóa đào tạo kỹ năng và làm việc với đơn vị đào tạo bên ngoài khi cần.
Đánh giá hiệu quả đào tạo và lưu trữ đầy đủ hồ sơ tuyển dụng - đào tạo; thực hiện báo cáo theo yêu cầu.

Own the quality assurance function end-to-end for a high-growth enterprise engineering organisation on a 500M€ growth mandate. You are not a gatekeeper at the end of a pipeline, you are embedded from requirements to release, shifting quality left and automating everything that can be automated.You write code. You build frameworks. Manual testing is your documented exception, not your default.We are building AI-native. You will validate traditional software behaviour and AI outputs: LLM responses, agent workflows, inference accuracy, and failure modes unique to non-deterministic systems. Nothing ships without your sign-off. You report directly to the Tech Lead and CEO.SCOPE & IMPACTQA StrategyOwn org-wide QA strategy: coverage targets, risk frameworks, release gates, and escalationsDefine and enforce a Definition of Done - no sprint closes without quality criteria metOwn bug triage: severity SLAs, P0/P1 post-mortems, defect escape tracking, metrics published continuouslyBuild and own end-to-end test automation: E2E (Playwright/Cypress), API (Pact/Newman), Performance (k6/Gatling), Security (OWASP ZAP)All automation integrated into CI/CD, no merge to main without gate passing; 80% automation ratio within 6 monthsDesign test strategies for non-deterministic AI systems: accuracy thresholds, hallucination detection, failure taxonomiesBuild evaluation harnesses for LLM responses and agent workflows end-to-endCreate regression suites that detect silent model degradation on updateCollaborate with AI engineering on production observability hooks for quality signalsRelease Governance & SecurityOwn the release sign-off process, no feature goes to production without documented QA approvalDefine environment promotion criteria (dev → staging → production) with automated quality gates at each transitionOWASP Top 10 coverage; SAST on every PR; DAST on every release candidate; GDPR/PII flow validationFull test traceability and documented sign-off for the clinical verification application (regulated domain)Shift-Left & Developer EnablementEmbed QA from requirements stage: review specs, challenge acceptance criteria, flag testability gaps before code is writtenPair with developers on test-driven approaches; run QA onboarding for every new engineerThe Quality Bar You Will Set & HoldZero critical or high defects to production - every escape triggers a post-mortem≥80% automation ratio within 6 months - manual testing requires documented justification100% critical path API contract coverage - breaks caught in CI, not stagingSLOs defined and enforced per product track - regressions detected before users feel themAI output accuracy thresholds defined per use case - every AI feature has a test harnessEvery release signed off, documented, and traceable. SAST on every PR. DAST on every release candidate

- Đảm bảo an ninh trật tự tại khu vực được phân công.
- Tuần tra, canh gác, kiểm soát người và phương tiện ra vào.
- Phát hiện và xử lý các sự cố an ninh, cháy nổ.

Thực hiện đưa đón Ban Giám đốc, Cán bộ nhân viên (CBNV), Đối tác an toàn, đúng giờ theo điều động của Ban Giám đốc.
Chủ yếu di chuyển tại Hà Nội và sẵn sàng đi công tác tỉnh.
Quản lý, vệ sinh, bảo dưỡng xe của Công ty, ghi chép lịch trình các chuyến công tác
Chịu trách nhiệm quản lý xe được giao, vận hành theo đúng quy định
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của công ty.
Làm việc độc lập và có trách nhiệm cao, tác phong ăn nói đúng mực, lịch sự

  Hiện tại chúng tôi đang tuyển dụng vị trí Web Visual Designer để tham gia vào các dự án dịch vụ mới và dự án làm theo yêu cầu của khách hàng.Chúng tôi mong muốn tìm ứng viên có khả năng thiết kế giao diện website hiện đại, trực quan và có tính thẩm mỹ cao.Ngoài ra, bạn cũng sẽ tham gia chỉnh sửa và cập nhật nội dung cho các website đang vận hành của công ty. Nội dung công việc sau khi gia nhập công ty   ・Thiết kế WEB Service mới  ・Thiết kế trang WEB đặt hàng tại Việt Nam  ・Update thông tin trang WEB đang vận hành ( Theo yêu cầu của khách hàng )  ・Trao đổi, họp với khách hàng  ※Công ty sẽ giao việc ứng tới skill và kinh nghiệm   Kỹ thuật sử dụng chính   ・Figma・Photoshop・Illustrator

Role Summary We are looking for experienced and forward‑thinking Backend talents – Senior to lead the design and development of backend services for large‑scale digital banking and financial platforms. The role requires strong expertise in system architecture and design, microservices backend engineering, and understanding of banking / financial service domains, along with the ability to lead engineering teams and communicate confidently with client stakeholders to deliver scalable, secure and high-quality backend solutions. In today’s engineering ecosystem, AI assistants are integral to the Software Development Lifecycle. Engineers, including this role, are expected to leverage AI tools for code generation, test creation, and refactoring, while focusing their expertise on architecture, system thinking, code verification, security, quality assurance, and strategic technical decisions.  Key Responsibilities  Backend Architecture & Development Design and develop backend services using Java and modern backend frameworks (e.g., Spring Boot). Define and implement microservices-based architecture and API-driven systems. Ensure backend services are scalable, secure, resilient, and maintainable. Drive best practices in backend development, including maintainable system design, automated testing, code quality, API governance, performance optimization and documentation. Work closely with DevOps teams to support CI/CD pipelines, incorporate intelligent automation, and ensure stable, secure deployment environments. Integrate AI-assisted development practices into coding, testing, documentation, code reviews, and defect prevention workflows. Banking & Payment Domain Design backend systems supporting banking products and financial transaction processing. Build and maintain services related to payments, card processing, financial operations, and core banking functions. Ensure backend implementations comply with financial industry standards and security requirements. Collaborate with business and product teams to translate banking and financial requirements into technical solutions. Client Collaboration & Delivery Work directly with client stakeholders, architects, and product owners to understand business processes, requirements and define technical solutions. Challenge and clarify requirements with curiosity dig deep into the "why" behind business needs. Participate in architecture discussions and technical workshops with client teams. Communicate technical designs, trade-offs, and solutions clearly to both engineering teams and non-technical stakeholders. Support project delivery by ensuring technical risks are identified and mitigated early. 

Project's information:Develop a large scalable website to manage salon shops across Southeast Asia based on microservices architecture and Azure services.Develop other management systems based on our core services. Project's tool & technologies:Vue 2 & 3.5  VueX .PrimeVueTypeScriptDevOps CI/CD.Cursor AI, CodeRabbit, GitHub Copilot, ChatGPT, OpenAI ApiAnd other tools & technologies… As a senior frontend developer, you will be responsible for:Work closely with developers to integrate dynamic functions programmed into front-end functionalities.Research and apply new technologies. Applying AI technology to development processWork with backend team to implement system features.Work with QC team to debug issues.Provide a clean & maintainable code.Lead performance optimization initiatives, focusing on load time, rendering performance, memory efficiency, and API call reduction.Own complex technical problemsPropose architectural improvementsImprove UI/UX: User-Centric Design is the main point.Code Review & guide Juniors.