Việc làm cho sinh viên Đại học Đà Lạt

- Làm việc giờ hành chính, không phải đi thị trường

- Chăm sóc khách hàng từ Data do công ty cung cấp.

- Tìm kiếm KH mới, phát triển mở rộng nguồn khách hàng.

- Tư vấn báo giá cho khách hàng về thiết bị máy móc sản phẩm công ty nhập khẩu và phân phối (Máy cắt nhôm, máy sản xuất cửa nhôm, máy cầm tay, linh phụ kiện kèm theo ..vv).

- Đàm phán ký hợp đồng với khách hàng.

- Chưa có kinh nghiệm được đào tạo hướng dẫn chi tiết cụ thể.

- Công việc trao đổi rõ hơn khi phỏng vấn.

- Thời gian làm việc: 8h - 17h, từ thứ 2 đến thứ 7.

Lĩnh vực hoạt động của công ty: Chuyên xuất khẩu những mặt hàng trong lĩnh vực xây dựng.

Được cung cấp Data Từ marketing có sẵn chỉ việc CHỐT SALE

1. Nhân viên kinh doanh biết tiếng anh – 2 người

+Tư vấn khách hàng qua các kênh: gọi điện trực tiếp, viết mail hoặc các trang mạng xã hội
+Trực tiếp thực hiện ký kết hợp đồng, bao gồm các thủ tục giao hàng, cùng khách hàng kiểm tra chất lượng sản phẩm giao.
+Nhận và xử lý các khiếu nại của khách hàng về chất lượng sản phẩm, thời gian giao hàng....
+Báo cáo lên các cấp quản lý về nhu cầu, vấn đề, mối quan tâm của khách hàng.
 

2. Nhân viên kinh doanh mảng truyền thông  - 3 người

- Xây dựng kênh truyền thông trên các nền tảng như: Internet, titok,zalo, Facebook….
- Tìm kiếm nguồn khách hàng mới trên các nền tảng phương tiện truyền thông 
- Đàm phán, thương lượng, xúc tiến và thực hiện các thủ tục ký kết hợp đồng với khách hàng
- Thiết lập lịch làm việc, gặp gỡ đàm phán trực tiếp với doanh nghiệp

- Duy trì mối quan hệ và chăm sóc khách hàng cũ, giới thiệu cho khách hàng những sản phẩm mới.

- Tiếp nhận ý kiến và phản hồi của khách hàng về giá cả, sản phẩm, đưa ra những hướng giải quyết xử lý cho khách hàng.

- Quản lý hồ sơ khách hàng, theo dõi quá trình chăm sóc khách hàng.

- Được Công ty hỗ trợ nguồn khách hàng, thông qua các kênh Marketing online Công ty.

-Tìm kiếm khách hàng, hỗ trợ khách hàng xem Bất động sản cần bán

-Tư vấn thuyết phục khách hàng, hỗ trợ đàm phán, ký kết hợp đồng giữa khách hàng và chủ nhà, kho hàng có sẵn trên 40.000 căn.

-Thời gian, địa điểm làm việc linh hoạt, có thể làm vào buổi tối, cuối tuần hoặc thời gian rảnh trong ngày.

PHỎNG VẤN TRỰC TIẾP - ĐI LÀM NGAY - KHÔNG YÊU CẦU KINH NGHIỆM, BẰNG CẤP! Đặc biệt THIÊN KHÔI tặng ngay KHOÁ ĐÀO TẠO NGHỀ MÔI GIỚI MIỄN PHÍ BẤT ĐỘNG SẢN.

• Nắm cơ bản thông tin về thị trường tại khu vực mình làm việc. Hiểu cơ bản các lợi thế cạnh tranh và điểm yếu của đối thủ. Thu thập thông tin từ khách hàng về thị trường và đối thủ 

• Tiếp nhận chỉ tiêu và lập kế hoạch triển khai cá nhâ đảm bảo hoàn thành mục tiêu doanh số (chỉ tiêu) theo từng tháng; Lên kế hoạch tiếp cận, gặp gỡ và tiếp các khách hàng mục tiêu (trong danh mục pipeline hàng tháng) 

• Giới thiệu/trình bày các giải pháp tin đăng/sản phẩm BDS cho các KH B2B/B2C; Thực hiện hoạt động bán hàng theo kế hoạch được phân công. Tìm kiếm cơ hội kinh doanh và thiết lập mối quan hệ kinh doanh lâu dài với các KH B2B (doanh nghiệp môi giới bất động sản/ doanh nghiệp truyền thông) và B2C (Môi giới Bát động sản – Khách hàng cá nhân) để bán các giải pháp đăng tin và tiếp thị trực tuyến cho thị trường bất động sản. Tư vấn kế hoạch sử dụng các sản phẩm trong tài khoản cho KH để nâng cao hiệu quả sử dụng cũng như doanh số bán hàng của KH; và giảm số dư DTSD. 

• Thực hiện báo cáo kết quả doanh thu tiền về và sử dụng định kỳ ngày/tuần/tháng theo các KH mà mình quản lý, Báo cáo dự thu định kỳ dựa trên pipeline khách hàng tiềm năng và tỷ lệ chuyển đổi, Báo cáo tốc độ sử dụng, khả năng đóng tiền cũng như tiến độ theo tháng/quý

 • Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với khách hàng quan trọng thông qua việc tạo ra niềm tin, cung cấp giải pháp và dịch vụ xuất sắc, và lắng nghe các phản hồi của họ. Lên kế hoạch chăm sóc KH và cá nhân những người quyết định ở các DN. Hỗ trợ, thực hiện các chương trình tri ân và tham gia các sự kiện thường niên tổ chức bởi BDS 

• Tuân thủ các quy chuẩn, hướng dẫn và hệ thống dánh giá chất lượng dịch vụ/chất lượng cuộc gọi/chất lượng chăm sóc KH. Triển khai các hoạt động chăm sóc khách hàng trong/sau bán. Chịu trách nhiệm về chất lượng dịch vụ cung cấp cho KH của mình 

• Tuân thủ các quy trình quy định của công ty 

• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý trực tiếp

• Thực hiện việc xuất kho và giao hàng hóa cho khách hàng, theo dõi và báo cáo kho vào mỗi cuối ngày, hoặc khi có yêu cầu của cấp trên.• Lập các báo cáo tồn kho, báo cáo nhập xuất tồn và các báo cáo liên quan khác theo quy định• Đề xuất các giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động của Bộ phận Kho; đồng thời kiến nghị những vấn đề liên quan đến công việc của Kế toán kho.• Đối chiếu số liệu nhập xuất của kế toán.• Sắp xếp kho hàng hóa gọn gàng, ngăn nắp đúng chủng loại, đúng quy cách, đúng dòng hàng.• Tuyệt đối tuân thủ nguyên tắc phòng cháy chữa cháy.• Trực tiếp kiểm, đếm, giao nhận hàng hóa trong quá trình Nhập/Xuất kho.• Phát hiện chênh lệch, báo cáo và tìm nguyên nhân, đề xuất các biện pháp xử lý.• Bố trí, bảo quản, vệ sinh khu vực trong và xung quanh kho.• Đóng gói hàng hóa cho và chuyển đi cho khách hàng.

Responsibilities Conduct detailed business analyses.  Work closely with stakeholders to gather requirements and translate those requirements into high-quality solutions that underpin various financial services.  Collaborate with subject matter experts, technology teams, and end users to develop innovative solutions for our leading customers.  Develop process models and workflow diagrams to improve business operations.  Ensure solutions align with business goals and compliance requirements.  Support testing, validation, and deployment of new features or system enhancements.  Provide ongoing support and training to end users. Requirements Priority: Business Analyst (BA), Product Owner (PO), Project Manager (PM) in Banks, with a strong tech background.  3-5+ years of experience.  Must have knowledge and experience in banking and financial operations.  Excellent English communication skills.  Knowledge of AI, Low Code, and No Code is a plus.  Business Analysts with a moderate level of technical knowledge.  Business Analysis skills and proven track record of designing systems and functionality to build applications.  Domain Knowledge of the domain to be analyzed is a prerequisite.  Understanding of SQL, as well as familiarity with object-oriented concepts.  Practical experience in business modelling and general consultancy is essential.  Skills and knowledge of data modelling (e.g. creating information models).  Skills and knowledge about business process designs, business process reengineering.  Good communication skills to work with multiple stakeholders, knowledge extraction, and requirements engineering.  Abstract thinking and communication.  An ideal candidate would have around 3 to 5 years of experience as a business analyst and have previously worked on projects involving technical software implementations.  BenefitsSalary & Allowances:  Salary: Up to 50M.  Monthly performance bonus.  14th-month salary + end-of-year performance bonus.  Lunch allowance: 500,000 VND/month.  Holiday bonuses (April 30 & May 1, September 2, etc.).  Paid leave: 12 days of annual leave.  Health: Social insurance, health insurance, annual health check-up.  Recreation: Annual company trips and quarterly team-building activities.  Laptop, monitor, and necessary equipment for work.  Remote work: Every Wednesday + 3 additional remote days per month.  Career Growth Opportunities:  Long-term position with training opportunities.  Annual salary reviews and defined promotion pathways.  Diverse options for career advancement.  Sponsorship for advanced training and professional skill enhancement.  Work in an international environment (Headquarters based in the Netherlands).  Working Environment:  Open workspace.  A vibrant and dynamic work atmosphere.  Language classes: English, Dutch, etc.  Clubs: badminton, soccer, pickleball, esports, etc. Recruitment ProgressRound 1Phỏng vấn qua điện thoại.Round 2Phỏng vấn Online qua GG Meet hoặc Offline tại Văn phòng VitexRound 3Phỏng vấn với End Client qua Teams

• Chăm sóc Khách hàng, tư vấn, chốt đơn hàng ( hỗ trợ data quảng cáo )
• Xử lý các vấn đề sau bán hàng
• Chi tiết trao đổi khi phỏng vấn 

 

1.Nhân sự (60%)
- Tuyển dụng đáp ứng nhu cầu nhân sự của các phòng ban trong Công ty.
- Tìm kiếm, liên hệ và làm việc với các trường trung cấp, Cao đẳng, Đại học để thực hiện công tác tuyển dụng.
- Quản lí hồ sơ nhân viên, cập nhật và lưu trữ thông tin nhân sự.
- Hướng dẫn nhân viên về quy trình nhân sự, tiếp nhận và xử lý thông tin nhân sự.
- Tổ chức các sự kiện, hoạt động phúc lợi để gắn kết nhân viên.
2.Hành chính (40%)
- Hỗ trợ các công việc văn phòng theo yêu cầu từ cấp trên.
- Soạn thảo các quyết định, thông báo trong phạm vi công việc.
- Kiểm kê tài sản của công ty định kì.

Responsibilities Develop and execute test cases to verify the functionality on IoT device: cameras, processing box Work with engineers to make sure that functional & non-functional requirements are addressed. Document and report status on manual and automated test cases for functional and non-functional requirements. Onsite position Requirements Graduated from Bachelor Degree in Information Technology or any related field At least 2 years of experience using Linux system, Linux command line, Linux script At least 1 years of experience designing and executing functional test cases. Experience/Knowledge network system, hardware system A good team player who able to work with team Fluent in verbal and written in English language Benefits Compensation & bonus: 13th & 14th salary, AIP bonus, Holidays, Tet, and Long year service … Social insurance, Health insurance, Unemployment insurance: by Social Insurance and Labor Law The regime of annual leave, company trip, and checkup examination Award for marriage, newborn We have AON insurance package for employee, spouse, and children every year You will be trained, learned & work with the best technical managers who help you improve various dev skills & career path You’ll love working in our dynamic environment employees, young & active We love sport activities, as marathon, football, swimming,... Working time: From Monday to Friday | 08:30-12:00 & 13:00-17.30

Responsibilities Quản lý chất lượng dự án phần mềm liên quan đến PC Web/Mobile Web/App  Kiểm tra, theo dõi, quản lý tình hình issue, bugs Lập và quản lý báo cáo test, test case, checklist Chuẩn bị kịch bản để Kiểm thử website, ứng dụng Web và ứng dụng Mobile Hợp tác với bộ phận khác để đảm bảo chất lượng dự án Báo cáo công việc hàng ngày Hỗ trợ khách hàng và trả lời phản hồi Thực hiện theo sự phân công cho các nhiệm vụ liên quan khác từ lãnh đạo Ưu tiên ứng viên biết tiếng Hàn Quốc ----- Manage the quality of software projects related to Web PC/Mobile Web/App. Test, monitor, and manage issues and bugs. Prepare and manage test reports, test cases, and checklists. Prepare scenarios for testing websites, web applications, and mobile applications. Collaborate with other departments to ensure project quality. Report daily work progress. Support customers and respond to feedback. Perform other tasks assigned by leadership. Preference for candidates who can speak Korean Requirements Có từ 3 năm và 10 năm kinh nghiệm QA về các dịch vụ Web/App Có thể sử dụng đa dạng các phương pháp test để lập và tiến hành các test case Hiểu về cấu trúc môi trường  Web/API/App (Android/IOS) Có khả năng phân tích requirement, viết tài liệu. Có kinh nghiệm QA về Ecommerce Hiểu về hệ thống Saas, SCM system. Hiểu và quen với mô hình Agile/SCRUM Ưu tiên ứng viên biết tiếng Hàn Quốc ----- At least 3 years and 10 years of QA experience with Web/App services. Ability to use various testing methods to create and execute test cases. Understanding of the structure of Web/API/App environments (Android/iOS). Ability to analyze requirements and write documentation. QA experience with Ecommerce. Knowledge of Saas systems, SCM systems. Familiarity with Agile/SCRUM methodologies. Preference for candidates who can speak Korean NOTE: Please apply with English CVBenefits Mức lương: Từ 20 - 40 triệu đồng. Quyền lợi: Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo luật lao động Việt Nam. Môi trường làm việc: Môi trường làm việc quốc tế. Cơ hội: Có thể thăm trụ sở chính tại Hàn Quốc. Đồng nghiệp: Team trẻ, thân thiện, năng động, nhiệt tình ----- Salary: From 20 - 40 million VND. Benefits: Full benefits according to Vietnamese labor laws. Work Environment: International work environment. Opportunity: Possible visit to the headquarters in South Korea. Colleagues: Young, friendly, dynamic, and enthusiastic team. Recruitment ProgressRound 1Application of employment documentsRound 2Direct interview with Tech Lead and testRound 3Salary deal

Bộ môn Công dân Toàn cầu (GCED) là môn học đặc thù chỉ có tại Vinschool, trong đó học sinh được tìm hiểu về các vấn đề toàn cầu (dựa trên 17 Mục tiêu Phát triển Bền vững của Liên Hợp Quốc), và có cơ hội nghiên cứu, và hành động thực tế để giải quyết những vấn đề này. GCED được đưa vào triển khai từ năm 2019 cho học sinh khối 1- 12 trên toàn bộ các cơ sở của Vinschool. Chuyên viên Chương trình sẽ hỗ trợ Điều phối Chương trình (là quản lý trực tiếp) trong việc nghiên cứu, xây dựng và phát triển môn học, cũng như hỗ trợ, tư vấn, và đào tạo các cơ sở để quản lý, và triển khai môn học một cách hiệu quả. GCED là một môn học mới hoàn toàn, có độ mở cao, và sẽ đi kèm với những thách thức mới lạ, khác biệt với những môn học truyền thống. Do đó, Chuyên viên Chương trình sẽ là người tiên phong trong lĩnh vực giáo dục này (giáo dục về các vấn đề toàn cầu), và sẽ đóng vai trò cầu nối giữa “lý tưởng” của môn học và “thực tế” của việc giảng dạy.I. 1. Nghiên cứu, xây dựng & phát triển môn học- Nghiên cứu về các phương pháp, cách tiếp cận giáo dục tiên tiến trên thế giới & các dữ liệu/thông tin mới nhất về các vấn đề toàn cầu- Thu thập và phân tích dữ liệu từ việc triển khai thực tế (mức độ đạt yêu cầu học tập của học sinh, các khó khăn của giáo viên khi triển khai, v.v.), từ đó đưa ra đánh giá về những điểm cần cải thiện của các cơ sở, và bản thân Chương trình- Rà soát & điều chỉnh Chương trình định kỳ dựa trên bài học rút ra về thực tế triển khai- Đề xuất các sáng kiến & phương án cải thiện chất lượng triển khai môn học, thử nghiệm, và đánh giá kết quả của những sáng kiến/phương án này- Tham gia xây dựng hệ thống tài liệu/ngữ liệu/hướng dẫn/chính sách về môn học cho các cơ sở- Hỗ trợ viết báo cáo về hiệu quả triển khai thực tế & mức độ phù hợp của Chương trình theo yêu cầu của Ban Lãnh đạo2. Hỗ trợ, tư vấn, đào tạo các bên liên quan tại cơ sở (Ban Giám hiệu, Tổ/Khối trưởng, Giáo viên) trong việc triển khai môn học- Đào tạo cho Giáo viên về những kiến thức/kỹ năng chuyên môn của GCED, và theo dõi, đánh giá hiệu quả đào tạo- Đào tạo cho Quản lý cơ sở về việc quản lý môn học, và theo dõi, đánh giá hiệu quả đào tạo- Tư vấn cho những kế hoạch/chiến lược/dự án/sáng kiến có liên quan tới GCED của cơ sở (hoặc trả lời bất cứ câu hỏi nào của cơ sở về việc quản lý & triển khai GCED)- Truyền thông, định hướng, và làm việc với các bên liên quan tại cơ sở (bằng cách tới cơ sở dự giờ, tham gia sinh hoạt chuyên môn, các buổi họp liên quan tới GCED, v.v.)3. Các công việc khác theo phân công của Điều phối Chương trìnhII. Chế độ, đãi ngộ, địa điểm làm việc- Chế độ lương hấp dẫn so với thị trường, thỏa thuận theo năng lực ứng viên- Chế độ tiền thưởng và nâng lương: Thưởng tháng lương 13, xét tăng lương 1 năm 1 lần, quà các ngày lễ trong năm- Chế độ ngày nghỉ hấp dẫn với chế độ NGHỈ HÈ , NGHỈ GIỮA KỲ, NGHỈ HẾT HỌC KỲ…đặc biệt của Công ty bên cạnh thời gian nghỉ phép và nghỉ Lễ, Tết thông thường theo quy định.- Làm việc từ thứ 2 - thứ 6, nghỉ thứ 7, chủ nhật- Đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo luật quy định, chế độ bảo hiểm sức khỏe riêng dành cho CBNV thuộc tập đoàn Vingroup- Ăn ca tại canteen với thực đơn phong phú- Du lịch hàng năm.- Chế độ ưu đãi khi sử dụng các dịch vụ của các Công ty thành viên của Tập đoàn- Chế độ ưu đãi cho con học ở Vinschool từ mầm non đến THPT- Cơ hội thăng tiến và phát triển bản thân- Cơ hội làm việc và phát triển trong một môi trường chuyên nghiệp, năng động và có tính thách thức cao.- Địa điểm làm việc: Khu đô thị Ocean Park, Gia Lâm, Hà Nội

* Working detail:1. Working target: Ensure all marketing activities under right direction, contributing branding for typical business and develop business in short and long term, ensuring overall business development.2. Scope of work: - Shaping & proposing the strategy for business development - Deploying business strategy and plan.- MKT operation management - Lead cross-function team for business development.3. Key roles and responsibilities:- Propose strategy for business development - Develop and deploy business plan to achieve business objectives - Recommend short- and long-term Organization goals and objectives to the Board of Management.- Develop short- and long-term plans and budgets for the marketing/communications activities, monitor progress, assure adherence, and evaluate performance.- Assume overall responsibility for developing the annual marketing plan and business plan for the organisation; for strategic market planning; market research programmes; and control of the marketing budget.- Ensure articulation of Organization’s desired image and position, assure consistent communication of image and position throughout the Organization,- Develop, implement and monitor systems and procedures necessary to the smooth operation of the marketing/communications function.- Ensure effective management within the marketing, communications functions.- Supervise marketing team including consumer marketing team and trade marketing team for effective marketing operation.- Recruit, train, appraise, supervise, support, develop, promote and guide qualified personnel.- Provide the planning and leadership to the Marketing Department by ensuring that the appropriate structures, systems, competencies and values are developed in order to meet and exceed the goals of the Marketing plan.- Establish a system of reports and communications for all information from the marketing team to the sales team and for feedback and request from the sales team to the marketing team.- Support concept ideas and approve all marketing proposals before submitting to head office.- Integrate primary & secondary research to support decision-making and implementation.- Analyse opportunities while managing and driving project timelines in a cross functional team setting to improve overall portfolio performance.- Design, support and oversee cross-functional teams throughout the Organization.- Partner with internal multi-functional team (Sales, Marketing, Finance, HR, etc.) to develop and implement strategies and tactics.- Interface with other functions/teams to streamline activities, improve processes, and increase communication.- Identifying and managing focused revenue generating opportunities on an annual basis.- Chief of sales auditing team to establish the compliance of the sales team in performance sales procedure and deploying marketing programs.- Review and approve CMO figure proposed by CMO team before submitting to HO for shipment request.

 Quản trị hệ thống CitrixAdministration Citrix-EnvironmentQuản trị và quản lý M365, đặc biệt là Exchange, Teams, Intune, Sharepoint/OneDrive; bao gồm các Công cụ liên quan đến mã hóa, triển khai AddOns và khắc phục sự cốAdministration and management of M365 environment, esp. Exchange, Teams, Intune, Sharepoint/OneDrive; including Tools regarding encryption, implementation of AddOns and troubleshootingQuản trị kỹ thuật cho nhiều ứng dụng khác nhau (Phần mềm Nhân sự, Phần mềm điều khiển máy)Technical Administration for various applications (HR-Software, Software for machine control)Phối hợp chặt chẽ với các nhân viên IT tại trụ sở chính và tất cả Trung tâm CNTTClose work with IT-staff in the headquarter and all IT-HubsPhát triển các chiến lược mới cùng với trụ sở chính và tất cả Trung tâm CNTTDevelopment of new strategies in close cooperation with the headquarter and all IT-HubsÁp dụng và cải tiến các quy trình và giải pháp hiện có bằng cách hợp tác chặt chẽ với trụ sở chính và tất cả các Trung tâm CNTTUsage and improvement of existing processes and solutions in close cooperation with the headquarter and all IT-HubsHỗ trợ cấp 1/ cấp 2 cho các hệ thống công nghệ thông tin1st / 2nd Level support for the IT-Systems

- Yêu thích tìm kiếm vật tư kỹ thuật, nhà cung cấp mới.
- Chuẩn xác trong nhập kho và xuất kho hàng hoá (trên phần mềm của công ty).
- Tích cực và sáng tạo trong đăng sản phẩm lên trang web của công ty.

Đảm bảo doanh số kế hoạch:

• Làm việc với Nhà Phân Phối về kế hoạch đặt đơn hàng, chịu trách nhiệm đảm bảo hoàn thành theo chỉ tiêu doanh số được giao.
• Xây dựng quan hệ tốt với hệ thống khách hàng, đảm bảo chỉ tiêu bán ra.
• Tham mưu, tư vấn cho ASM về kế hoạch phát triển kinh doanh và quản lý bán hàng tại khu vực mình phụ trách.
• Triển khai thực hiện các chương trình bán hàng, hoạt động hỗ trợ khách hàng.
• Kiểm tra và phối hợp nhằm đảm bảo Nhà Phân Phối thực hiện đúng các chính sách hỗ trợ bán hàng tại từng thời điểm, theo dõi việc chi trả các chương trình theo đúng triển khai từ Công ty.
• Giao chỉ tiêu cho từng nhân viên trong khu vực mình phụ trách theo các tiêu chí và quy định của Công ty hàng tháng.

Giám sát và quản lý: 

• Giám sát và quản lý các hoạt động của nhân viên cấp dưới. Hướng dẫn, kèm cặp, huấn luyện, đánh giá đội ngũ nhân viên để đảm bảo đạt chỉ tiêu doanh số đề ra cũng như thực hiện các nội quy, quy định của Công ty.
• Xây dựng và duyệt lịch trình tuyến, kiểm soát việc cập nhật danh sách khách hàng, điểm bán của nhân viên.
• Đi tuyến cùng nhân viên, hỗ trợ nhân viên xử lý công việc phát sinh tại thị trường.
• Quản lý chung tình hình bán hàng, nắm được tốc độ bán hàng, tình hình tồn kho của khách hàng, hình ảnh sản phẩm tại điểm bán, công tác vệ sinh và bảo quản sản phẩm.
• Thu thập, tổng hợp, phân tích, đánh giá thông tin thị trường, thị hiếu khách hàng, thông tin về đối thủ cạnh tranh, các chương trình, hình thức khuyến mại và đưa ra đề xuất, kiến nghị gửi ASM.
• Kiểm tra đối chiếu cùng CSD và khách hàng về kết quả tổng kết các chương trình hỗ trợ bán hàng tại khu vực và kết quả thực hiện chỉ tiêu của nhân viên.
• Phối hợp với khách hàng hoàn thiện các chứng từ phục vụ hoạt động bán hàng cũng như tổng kết các chương trình Công ty triển khai.

- Chăm sóc khách hàng, bán hàng theo data của công ty

- Tìm kiếm và xây dựng quan hệ khách hàng

- Theo dõi, đối soát công nợ phải thu, báo cáo công nợ theo định kì. 

- Làm báo giá, hợp đồng hỗ trợ kinh doanh thị trường.

- Công việc phòng kế toán do trưởng bộ phận phân công.

- Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên

Công Ty Cổ Phần Vận Tải Và Dịch Vụ Du Lịch Thuận Thành tuyển dụng các vị trí sau:

1. TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH:
– Lương cơ bản : 20.000.000đ/tháng
– Tốt nghiệp Đại Học các ngành Quản Trị Kinh Doanh, Maketing…
– Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng, internet và các phần mềm có liên quan
– Ưu tiên người có kinh nghiệm làm kinh doanh, chịu được áp lực công việc. đã từng làm chỉ huy và có khả năng lãnh đạo trong công việc
– Am hiểu luật kinh tế, luật giao thông và các quy định liên quan đến vận tải
– Phong cách làm việc năng động, chuyên nghiệp, lịch sự; Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt. Thái độ tích cực, ý thức trách nhiệm cao, tận tâm gắn bó, định hướng làm việc lâu dài

2. NHÂN VIÊN TRỰC ĐIỆN THOẠI :
– Môi trường làm việc năng động với cơ hội tạo dựng sự nghiệp bền vững lâu dài.
– Lương cơ bản: 12.000.000đ/tháng,
– Sử dụng vi tính thật thành thạo . Giọng nói dễ nghe . Thông thạo đường phố Đà Nẵng . Ưu tiên người Huế ,Quảng Nam
Thời gian: làm giờ hành chính

3. TRƯỞNG PHÒNG KẾ TOÁN:
– Lương cơ bản: 15.000.000đ/ tháng
– Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành kế toán, tài chính.
– Có kinh nghiệm từ 2 năm trở lên ở vị trí kế toán nội bộ.
– Thành thạo phần mềm kế toán và Excel.
– Trung thực, cẩn thận, có trách nhiệm với công việc.
– Kỹ năng giao tiếp, tổng hợp và phân tích số liệu tốt.

3. NHÂN VIÊN KẾ TOÁN :
– Lương cơ bản : 9.000.000đ/tháng
– Tốt nghiệp trung cấp các ngành kế toán tài chính trở lên
– Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng, phần mềm kế toán, internet..

4. NHÂN VIÊN IT
– Lương cơ bản : 15.000.000đ/tháng
– Người có kinh nghiệm về Web, App, Internet…
– Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, năng động, chăm chỉ, trung thực
– Phối hợp đồng nghiệp trong bộ phận thực hiện công việc kịp thời khi gặp khó khăn, cần hỗ trợ

5. NHÂN VIÊN LÁI XE
+ LÁI XE CẨU : Lương cơ bản : 16.500.000đ/tháng
+ LÁI XE TẢI 5-7 TẤN : Lương cơ bản : 15.000.000đ/tháng
+ LÁI XE TẢI 2.5 – 3.5 TẤN : Lương cơ bản : 13.500.000đ/tháng
+ NHÂN VIÊN LÁI XE TẢI 1 – 1.5 TẤN:Lương cơ bản: 12.000.000đ/tháng
+ NHÂN VIÊN LÁI XE TẢI 500kg :Lương cơ bản : 10.500.000đ

Chế độ phúc lợi :
+ Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
+ Được bố trí chỗ ở miễn phí đối với nhân viên ngoại tỉnh đi làm xa nhà
+ Nhân viên làm việc lâu năm được được đóng Bảo Hiểm Sức Khoẻ Cao Cấp
+ Hưởng các khoản phúc lợi từ công ty : sinh nhật, ốm đau, hiếu hỉ….
+ Hưởng các khoản thưởng cho các ngày lễ trong năm : Tết Dương Lịch, Tết Âm Lịch, 30/04 & 1/5, 8/3, 20/10
+ Được đào tạo chuyên môn nghiệp vụ và kỹ năng mềm.
+ Các chế độ khác theo quy định của công ty

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Hồ sơ nộp về địa chỉ: 223 Bùi Tấn Diên - Cẩm Lệ - Thành Phố Đà Nẵng

Ngành nghề: Kinh doanh, Quản lý điều hành