Tổng hợp việc làm cho sinh viên Đại học Kinh tế Kỹ thuật Bình Dương theo ngành nghề. Nơi sinh viên tìm việc phù hợp và định hướng nghề nghiệp.
- Setup, thao tác lắp ráp khuôn dập, sửa chữa khuôn dập.
- Thử khuôn, lên xuống khuôn, vận hành máy dập. Đồng thời đóng góp ý kiến trong việc cải tiến khuôn và chất lượng sản phẩm
- Xuất data bản vẽ khuôn
- Thiết kế khuôn dập liên hoàn, khuôn dập đơn
- Quản lý các máy móc thiết bị theo sự chỉ đạo của cấp trên.
- Hỗ trợ công việc khác cấp trên giao phó
- Hỗ trợ Quản lý phiên dịch Hoa - Việt và Việt - Hoa trong các cuộc họp và công việc.
- Dịch một số giấy tờ cơ bản.
- Công việc khác theo sự hướng dẫn của quản lý.
Kiểm tra tính đầy đủ, hợp lệ của các chứng từ kế toán
Kiểm tra hạch toán kế toán trên phần mềm kế toán
Tính lương & Kiểm tra bảo hiểm
Tính giá thành
Xuất hóa đơn giá trị gia tăng
Thực hiện các bút toán phân bổ chí phí trả trước, phân bổ CCDC, khấu hao TSCĐ,…. Các bút toán kết chuyển cuối kỳ
Lập báo cáo tài chính (Cân đối kế toán, KQHĐKD, Lưu chuyển tiền tệ)
Thực hiện các công tác thuế
Chuẩn bị hồ sơ giải trình cho cơ quan thuế, ngân hàng, kiểm toán, thanh tra kiểm tra khi có yêu cầu
Các công việc khác liên quan đến kế toán theo yêu cầu của cấp quản lý
- Làm chứng từ xuất nhập khẩu
- Giải quyết các thắc mắc từ các bộ phận liên quan dưới sự chỉ dẫn của trưởng nhóm
- Công việc cụ thể sẽ trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn
• Triển khai bản vẽ thiết kế sơ bộ và bản vẽ thi công.
• Thiết kế ngoại thất, phát triển các thiết kế ngoại thất cho công trình dân dụng, bao gồm mặt tiền, sân vườn, và các yếu tố cảnh quan.
• Làm việc với kỹ sư nội bộ và các bên liên quan khác để đảm bảo thực hiện đúng thiết kế.
• Theo dõi và áp dụng các xu hướng mới nhất trong thiết kế nội thất và ngoại thất, bao gồm công nghệ và vật liệu mới.
• Trình bày và thuyết phục (tư vấn) các ý tưởng thiết kế cho khách hàng và các bên liên quan, và thuyết phục họ về tính khả thi và giá trị của thiết kế.
• Địa điểm làm việc Số 782 đường Lý Thái Tổ, phường Hòa Phú, Thủ Dầu Một Bình Dương
• Tham mưu cho Ban Giám Đốc trong việc thiết lập cơ cấu nhân sự phù hợp với từng gian đoạn phát triển của công ty.
• Theo dõi và tham mưu cho Ban Giám Đốc trong công tác tổ chức nhân sự.
• Xây dựng, triển khai và cải tiến hệ thống hành chánh phù hợp với tình hình thực tế tại công ty.
• Quản lý việc tổ chức, soạn thảo, sử dụng các công văn, tài liệu, hồ sơ nhằm mục đích thông tin đạt hiệu quả.
• Quản lý việc sử dụng, lưu trữ, giữ bí mật hồ sơ cá nhân, hồ sơ hành chánh đúng quy định.
• Lập kế hoạch, kiểm tra việc tuyển dụng và đào tạo cán bộ nhân viên (CBCNV) đáp ứng như cầu phát triển của công ty.
• Lập kế hoạch về lương, khen thưởng, các chính sách đãi ngộ cho CBCNV đối với từng trường hợp, thời điểm cụ thể. Thực hiện việc xây dựng các thủ tục đăng kí với cơ quan quản lý lao động của địa phương đúng với quy định của pháp luật, như: nội quy lao động, hợp đồng lao động, thang bảng lương, công đoàn…
• Tham mưu cho Ban Giám Đốc điều chỉnh, xây dựng thang tiền lương, thưởng, phụ cấp theo quy định của nhà nước sao cho phù hợp với điều kiện hoạt động kinh doanh của công ty trong từng gian đoạn.
• Thực hiện các công tác về bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp theo đúng quy định của pháp luật lao động.
• Báo cáo kịp thời đến Ban Giám Đốc những nhu cầu hoặc biến động đột xuất về tình hình nhân sự.
• Thực hiện công tác đánh giá nhân viên thử việc, đánh giá nhân viên chính thức theo định kỳ 2 lần/1 năm, tiến hành đánh giá từ trên xuống dưới và từ dưới lên.
• Kí kết, chấm dứt hợp đồng với CBCNV theo đúng quy định của pháp luật.
• Thực hiện thủ tục kê khai, đăng kí, thực hiện công tác thuế thu nhập cá nhân, đồng thời tuyên truyền đến CBCNV nắm rõ chủ trưởng của nhà nước về lĩnh vực này.
• Tổ chức, triển khai, kiểm tra các công tác bảo vệ tại công ty và các kho bãi nhằm đảm bảo an toàn, an ninh, trật tự, PCCC đúng quy định.
• Lập kế hoạch, triển khai, kiểm tra việc áp dụng, thực hiện luật lao động, các quy định, nội quy về an toàn lao động.
• Hoạch định công tác tổ chức, kiểm tra việc khám sức khỏe định kỳ hằng năm cho CBCNV.
• Cập nhật những thay đổi liên quan đến luật lệ, quy định về luật lao động, báo cáo với Ban Giám Đốc về ảnh hưởng của các thay đổi này đối với các hoạt động quản trị nhân sự của công ty, nhằm đảm bảo công ty luôn chấp hành đúng luật lệ, quy định của nhà nước.
• Chịu trách nhiệm thực hiện và xử lý hiệu quả các loại giấy tờ, thủ tục như: Gia hạn visa, giấy phép lao động, giấy phép tạm trú... và tất cả các giấy tờ liên quan đến lao động người nước ngoài theo quy định của nhà nước.
• Chịu trách nhiệm đảm bảo chuẩn bị kịp thời việc chấm công hàng tháng để đảm bảo rằng nhân viên được trả lương đúng và đủ theo hợp đồng của họ.
• Thực hiện nghiêm túc các chính sách và thủ tục của công ty và đưa ra các biện pháp kỷ luật khi cần thiết.
• Tìm kiếm và đề xuất các kênh tuyển dụng hiệu quả.
• Sàng lọc và phỏng vấn ứng viên, nắm rõ quy trình tuyển dụng.
• Thường xuyên khảo sát thị trường để đảm bảo công ty luôn là nhà tuyển dụng cạnh tranh nhất.
• Tạo môi trường và xây dựng các chương trình để gắn kết đội ngũ nhân viên, đề xuất các giải thưởng cho nhân viên xuất sắc theo quý, theo năm.
• Thiết lập và lên kế hoạch phát triển tuyển dụng thay thế.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Ban Giám Đốc.
• Triển khai bản vẽ thiết kế sơ bộ và bản vẽ thi công.
• Thiết kế ngoại thất, phát triển các thiết kế ngoại thất cho công trình dân dụng, bao gồm mặt tiền, sân vườn, và các yếu tố cảnh quan.
• Làm việc với kỹ sư nội bộ và các bên liên quan khác để đảm bảo thực hiện đúng thiết kế.
• Theo dõi và áp dụng các xu hướng mới nhất trong thiết kế nội thất và ngoại thất, bao gồm công nghệ và vật liệu mới.
• Trình bày và thuyết phục (tư vấn) các ý tưởng thiết kế cho khách hàng và các bên liên quan, và thuyết phục họ về tính khả thi và giá trị của thiết kế.
• Địa điểm làm việc Số 782 đường Lý Thái Tổ, phường Hòa Phú, Thủ Dầu Một Bình Dương
- Làm chứng từ xuất nhập khẩu
- Giải quyết các thắc mắc từ các bộ phận liên quan dưới sự chỉ dẫn của trưởng nhóm
- Công việc cụ thể sẽ trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn
- Chịu tránh nhiệm vận hành an toàn theo các thông số kỹ thuật, bảo trì lò hơi, kiểm tra xử lý mực nước, khởi động lò hơi, dừng lò.
负责按照技术规范操作锅炉的安全,维护锅 炉,检查处理水位,启动锅炉,停止锅炉
- Điều chỉnh cân bằng mực nước và áp suất không khí trong khu vực lò hơi.
调整锅炉区域的水位和空气压力平衡
-Làm tốt công việc vệ sinh lò hơi, và môi trường phòng lò hơi.
做好锅炉清洁工作以及锅炉房环境的清洁
Báo cáo tiến độ công việc. 工作进度报告