Việc làm cho sinh viên Đại học Kinh tế Kỹ thuật Bình Dương

• You’ll make sure our rooms are always at their best - we have standards - but it’s down to you to make that room special and memorable for guests
• Help guests - you’ll be happy to help if someone needs a toothbrush or directions for example
• Keep your supervisor updated on room service progress and alert them to any repairs needed
• Safety aware – follow our established safety procedures at all times - and wear protective equipment when needed
• Be organised - keep on top of supplies and amenities and always try to minimise waste
• Reunite items with owners – and log any lost and found property
• May assist with other duties as assigned

• Trains, supervises and disciplines all the staff. Assist and correct all subordinates with the tasks assigned.

• Ensures disciplinary action taken according to the Hotel policy.

• Leads, motivates and works on the growth of all staff members of her/his team.

• Maintains a friendly yet discreet manner with all the guests when greeting, serving them and throughout their breakfast/lunch/dining experience.

• Conducts daily pre-shift meetings to employees on preparation, guest profile, service and menu served.

• Actively assists in menu design in cooperation with the outlet Head Chef.

• Reports incidents that require disciplinary actions immediately to the F&B Manager.

• Performs up-selling for all times offered by the department assigned as well as offering alternatives.

• Be knowledgeable to operate the existing POS system based on the trained responsibility level as assigned in the department.

• Produces reports and analysis of the outlet and present report in the monthly performance meeting. • Leads the outlet efficiently in cost and expenses, constantly delivering the highest quality as well as driving high top line revenue and profit.

• Assists preparation of the outlet's budget.

• Conducts monthly inventory of operating supplies and equipment together with the stewarding department.

• Has complete knowledge of the food and beverage items offered, including ingredients, methods of preparation, and proper service. Expert knowledge of wine and spirits is required.

• Controls usage of all food and beverage items and appropriate usage of equipment, tool, and service equipment.

• Observes daily conditions of the facilities and equipment in the restaurant; make recommendations for correction and improvements as needed.

• Controls regularly the set-up and mise en place of the restaurant and the station.

• Handles guest enquiries and complaints in the outlet in a courteous and efficient manner and report to Head of Department ensuring that the follow up is performed with the guest.

• Performs in accordance with Melia Vinpearl F&B standard and employee rules and regulation handbook.

1. Quản Lập kế hoạch, điều hành và giám sát tất cả hoạt động của quầy bar bao gồm nhân viên quầy bar

2. Xây dựng các tiêu chuẩn về chất lượng và dịch vụ, và trực tiếp thực hiện quản lý nhân viên thực hiện các tiêu chuẩn và mục tiêu đề ra, đảm bảo nó đáp ứng hoặc vượt quá mong đợi của khách hàng

3. Kiểm tra việc bài trí quầy bar để tối ưu hóa chức năng của quầy bar và sự hấp dẫn khách.

4. Giám sát việc chế biến và trình bày đồ uống, đảm bảo đúng với các tiêu chuẩn

5. Đảm bảo hàng hóa được nhập vào và chứng từ đều chính xác.

6. Duy trì việc quản lý và quan hệ với các nhân viên thông qua các cuộc họp và thảo luận.

7. Phân công nhiệm vụ cho từng nhân viên để đạt được mục tiêu đề ra và tối ưu hóa nguồn nhân lực.

8. Xử lý khiếu nại và đề xuất của khách hàng một cách hợp lý.

9. Khuyến khích nhân viên sử dụng kĩ năng bán hàng để tối đa hoá doanh thu.

10. Tổ chức các chương trình khuyến mãi.

11. Thực hiện các báo cáo tài chính.

12. Phối hợp với Trưởng BP Đào tạo để lập kế hoạch & thực hiện một chương trình đào tạo hiệu quả cho các nhân viên tương ứng.

13. Lên danh sách mua hàng phục vụ khách

Dự án Làng nghề The Hàng Art nằm trong đại dự án The Residences at Arbora, a Luxury Collection Resort and Spa, Địa chỉ: Km 0 đường Thanh Niên ven biển, KP Viêm Đông, Phường Điện Bàn Đông, TP Đà Nẵng, cần tìm 1 ứng viên phù hợp với vị trí Phụ trách Hành chính Nhân sự với nhưng yêu cầu sau:

Quản lý nhân sự

· Thực hiện công tác tuyển dụng: đăng tin, lọc CV, sắp xếp phỏng vấn, tiếp nhận nhân sự mới.

· Soạn thảo và quản lý hợp đồng làm việc, theo dõi thời hạn tái ký hoặc chấm dứt hợp đồng.

· Quản lý hồ sơ nhân sự (cập nhật, lưu trữ).

· Theo dõi tổng hợp chấm công hàng tháng, các chế độ trong năm theo quy định của Công ty.

· Thực hiện thủ tục bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp (báo tăng/giảm, giải quyết chế độ).

· Phối hợp tổ chức đánh giá nhân sự định kỳ, xử lý nghỉ việc, thanh lý hợp đồng.

· Phối hợp với Trưởng bộ phận và Ban lãnh đạo để xây dựng, hoạch định và sửa đổi các chính sách nội bộ nhằm nâng cao chất lượng nhân sự và hiệu quả kinh doanh của công ty.

• Tổng hợp và báo cáo tình hình nhân sự định kỳ hoặc khi có yêu cầu.

Hành chính – Văn phòng

• Quản lý văn phòng phẩm, đồng phục, trang thiết bị và tài sản công ty.

• Phụ trách hậu cần cho các buổi họp, sự kiện nội bộ (sinh nhật, lễ Tết, team building…).

• Tiếp nhận, lưu trữ, phát hành văn bản, thông báo nội bộ.

• Đảm bảo môi trường làm việc gọn gàng, chuyên nghiệp.

Xây dựng văn hóa doanh nghiệp & tuân thủ

• Phổ biến và giám sát thực hiện nội quy, quy chế công ty.

• Phối hợp tổ chức các hoạt động gắn kết, truyền thông nội bộ.

• Làm đầu mối với cơ quan BHXH, thuế, lao động khi cần.

Các yêu cầu chi tiết sẽ chia sẻ chi tiết khi tham gia phỏng vấn.

PR / Communications

Developing PR Strategy: Create and execute a comprehensive PR strategy aligned with the resort's goals and target audience, focusing on enhancing the brand image and promoting the resort's unique offerings.

Media Relations: Build and maintain relationships with local, national, and international media outlets, journalists, and influencers to secure positive coverage and press opportunities. Manage and monitor PR agencies. Liaise with IHG Corporate PR and Sun Group PR & Marketing departmentas needed.

Press Releases/Media Kits/Collateral: Prepare and distribute press releases and media kits showcasing the resort's latest developments, events, and exclusive amenities to attract media attention.

Crisis Management: Participate in crisis communication plan and protocol development to handle potential negative incidents or situations that could impact the resort's reputation, ensuring a swift and effective response.

Event Planning and Coordination: Organize and promote special events at the resort, such as openings, launches and press conferences, to generate media coverage and social buzz.

Brand Partnerships and Collaborations: Identify and initiate partnerships and collaborations with luxury brands, celebrities, and influencers to boost the resort's visibility and reach.

Community Engagement: Develop and implement initiatives to engage with the local community and demonstrate the resort's commitment to corporate social responsibility and philanthropy.

-Lên kế hoạch và triển khai công tác kinh doanh sản phẩm dịch vụ dành cho Khách hàng cá nhân ("KHCN") – phân khúc khách hàng đại chúng trên địa bàn nhằm hoàn thành các chỉ tiêu KPI được giao;
-Phối hợp hỗ trợ khách hàng sau giải ngân và thực hiện công tác kiểm soát sau vay đối với việc cung cấp sản phẩm, dịch vụ ngân hàng dành cho KHCN;
-Đầu mối quản lý mối quan hệ giữa khách hàng với SeABank, đảm bảo chất lượng dịch vụ cung cấp cho khách hàng trong và sau bán hàng đáp ứng tiêu chuẩn chất lượng dịch vụ của SeABank;
-Tham gia công tác đào tạo;
-Báo cáo kết quả thực hiện công việc, các báo cáo định kỳ và đột xuất theo yêu cầu của Ban Lãnh đạo Ngân hàng và quy định của SeABank;
-Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Ban Lãnh đạo Ngân hàng và/hoặc theo các quy định khác của Ngân hàng.

- Sắp xếp dụng cụ bếp; rửa chén bát và sắp xếp lên kệ đúng vị trí;

-Thu gom và đổ rác cuối ca

- Định kỳ vệ sinh ban công kính, quạt, đèn, ....

- Vệ sinh kho định kỳ cùng các bộ phận

* Địa điểm làm việc

- Nhà hàng GU: 42 Đặng Vũ Hỷ, Đà Nẵng. Làm xoay ca 8h – 16h và 16h – 24h

- Nhà hàng Si Dining: 1 Giang Châu 2, Đà Nẵng. Làm xoay ca 6h – 14h và 15h – 23h

NGÂN HÀNG QUỐC TẾ VIB (CN HẢI CHÂU) TUYỂN DỤNG CHUYÊN VIÊN TÍN DỤNG

Số lượng: 05 người (đi làm sau Tết)
Địa điểm làm việc: 65 Hải Phòng, Hải Châu, Đà Nẵng

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
– Tư vấn, phát triển khách hàng cá nhân/doanh nghiệp có nhu cầu vay vốn
Triển khai các sản phẩm tín dụng:
+ Vay thế chấp (BĐS, ô tô, tài sản khác…)
+ Thẻ tín dụng, vay tiêu dùng theo chính sách ngân hàng
– Thu thập, hướng dẫn khách hàng hoàn thiện hồ sơ tín dụng
– Phối hợp với các bộ phận liên quan để thẩm định và giải ngân
– Quản lý, chăm sóc khách hàng sau giải ngân
– Thực hiện các chỉ tiêu kinh doanh theo kế hoạch được giao

YÊU CẦU ỨNG VIÊN
– Am hiểu về các sản phẩm dịch vụ tài chính ngân hàng
– Có kinh nghiệm tối thiểu 01 năm vị trí tín dụng tại các bank
– Kỹ năng giao tiếp, kết nối, mở rộng, chăm sóc khách hàng

QUYỀN LỢI
– Thu nhập KHÔNG GIỚI HẠN, cạnh tranh và vượt trội trong ngành
– Thưởng doanh số, KPI, thi đua theo chính sách VIB
– Quy trình phê duyệt đơn giản – giải ngân nhanh,
– Định giá tài sản trong ngày
– Được đào tạo bài bản về sản phẩm, quy trình, kênh bán hàng
– Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, lộ trình thăng tiến rõ ràng
– Thời gian làm việc linh hoạt, tạo điều kiện cân bằng công việc – cuộc sống

📩 ỨNG TUYỂN NGAY – NHẬN VIỆC SAU TẾT
📞 SĐT: 0935 129 121 – Mr. Nam (GĐ PKD)
📧 Email: [email protected]

1. QUẢN LÝ VẬN HÀNH

• Quản lý và đảm bảo hàng hóa trên quầy
• Kiểm tra và xác minh các đơn đặt hàng do Nhân viên để xuất.
• Đảm bảo cho việc trưng bày hàng hóa đúng yêu cầu
• Đảm bảo đầy đủ thông tin bảng giá và chương trình khuyến mãi
• Tham gia duy trì An toàn vệ sinh thực phẩm của quầy hàng
• Xử lý các vấn đề liên quan quy trình/quy định và nội quy công ty
• Kiểm tra và xử lý các đơn hàng xuất/nhập/hủy của quầy

2. QUẢN LÝ BÁN HÀNG VÀ LỢI NHUẬN

• Đảm bảo hàng hóa luôn đầy đủ trên quầy kệ
• Đề xuất và thực hiện các hoạt động bán hàng làm tăng doanh thu cho quầy
• Lập kế hoạch và phân chia công việc để đạt được doanh thu
• Quản lý date của sản phẩm
• Lưu giữ hồ sơ về đơn đặt hàng, doanh số bán hàng. Báo cáo định kỳ về sản phẩm bán tốt, kết quả chương trình khuyến mãi, khảo sát thị trường / khảo sát đối thủ cạnh tranh.

3. DỊCH VỤ KHÁCH HÀNG

• Cung cấp dịch vụ khách hàng tốt để khuyến khích "bán hàng cộng hưởng". Hãy lịch sự và lắng nghe theo nhu cầu của khách hàng.
• Xử lý khiếu nại của khách hàng và đưa ra giải pháp tốt nhất cho sự hài lòng của khách hàng
• Nhận thông tin và giới thiệu cho khách hàng về hàng mới về các chương trình khuyến mãi, chính sách liên quan đến thanh toán, đổi/trả hàng,...

4. QUẢN LÝ NHÂN VIÊN

• Lập kế hoạch và chuẩn bị danh sách nhiệm vụ, kế hoạch ca làm việc và phân công cấp dưới làm nhiệm vụ.
• Đảm bảo đủ nhân lực trong quá trình kinh doanh trong các tình huống đột xuất.
• Chịu trách nhiệm về kết quả hoạt động của nhân viên.
• Xác định và giảm thiểu các công việc không cần thiết để tăng năng suất làm việc của nhân viên.
• Thường xuyên đào tạo, tạo động lực cho cấp dưới trong công việc hàng ngày.

• Xác định nhu cầu nguyên vật liệu, thực phẩm, đồ uống, đồ dùng phòng khách và các thiết bị cần thiết dựa trên dự báo hoạt động của khách sạn.

• Làm việc với các bộ phận (như bếp, lễ tân, buồng phòng) để đảm bảo danh sách hàng hóa phù hợp với tiêu chuẩn và nhu cầu của khách sạn.

• Tìm kiếm nhà cung cấp uy tín, đảm bảo chất lượng hàng hóa, dịch vụ và giá cả cạnh tranh.

• Đánh giá, thương thảo hợp đồng với nhà cung cấp để đạt được các điều kiện tốt nhất về giá, thời gian giao hàng và dịch vụ hậu mãi.

• Xử lý đơn đặt hàng, đảm bảo mọi thông tin về số lượng, chất lượng, thời gian giao nhận được thực hiện chính xác.

• Theo dõi quy trình giao hàng để đảm bảo hàng hóa được cung cấp đúng thời hạn và đạt tiêu chuẩn yêu cầu.

• Đảm bảo tất cả các sản phẩm và dịch vụ được cung cấp phù hợp với tiêu chuẩn chất lượng của khách sạn.

• Làm việc với các bộ phận liên quan để kiểm tra hàng hóa sau khi nhận.

• Theo dõi và tối ưu chi phí thu mua, đảm bảo không vượt quá ngân sách đã được phê duyệt.

• Báo cáo định kỳ về chi phí mua sắm và tình hình sử dụng hàng hóa trong khách sạn.

• Phối hợp với bộ phận kho để quản lý hàng tồn kho hiệu quả, tránh tình trạng thiếu hoặc dư thừa nguyên vật liệu.

• Kiểm tra định kỳ để đảm bảo hàng hóa được bảo quản đúng cách.

• Giải quyết các vấn đề liên quan đến hàng hóa bị lỗi, giao sai hoặc không đáp ứng tiêu chuẩn.

• Thay thế nhà cung cấp không đạt yêu cầu khi cần thiết.

- Chi tiết công việc trao đổi cụ thể khi phỏng vấn .

- Địa điểm: 01 Giang Châu 2, Ngũ Hành Sơn, Đà Nẵng

Build upon your classroom studies through our Hotel Internship Program opportunities. You will learn first-hand about a hotel's operations. Our Hotel Internship Program allows you to truly experience the industry from the ground up, where our founders and many of our leaders began. You will get immersed in Marriott's culture and business and find your true calling in the travel industry. Our internships are typically available in many different areas of the hotel. By gaining hands-on experience in the exciting world of hotel management, you'll be better prepared to pursue opportunities post graduation. Here's to exploring, kickstarting your dream career, and joining us on your journey!

To be considered for an internship, you must be a current college or university student. Want to join us? Apply now!

- Lên kế hoạch và thực hiện mục tiêu của bản thân: Trong giai đoạn tập sự, Bạn sẽ được hướng dẫn xây dựng kế hoạch làm việc và tiếp cận với các sản phẩm ngân hàng:
• Tài khoản thanh toán
• Sản phẩm Huy động tiền gửi
• Ngân hàng số (App MB Bank), VietQR, Thẻ ghi nợ
• Bảo hiểm
• Các sản phẩm có rủi ro như: Trái phiếu, Cho vay, Thẻ tín dụng
- Chăm sóc và phát triển khách hàng:
• Quản lý nhóm khách hàng được phân công; Khai thác sâu thêm nhu cầu, đề xuất sản phẩm phù hợp
• Chủ động tìm kiếm khách hàng mới và xây dựng mối quan hệ dài lâu với khách hàng
- Đồng hành cùng khách hàng trước, trong và sau bán: Từ lúc tư vấn, trong quá trình sử dụng dịch vụ và cả sau khi giao dịch xong, Bạn sẽ đóng vai trò là người bạn đồng hành tin cậy của mỗi khách hàng.
Quyền lợi:
1. Chế độ Thưởng hấp dẫn:
- Thưởng thành tích gắn với hiệu suất công việc/kết quả kinh doanh.
2. Phát triển nghề nghiệp:
- Thực hành công việc thực tế tại Doanh nghiệp Số hàng đầu Việt Nam – nơi đề cao sự sáng tạo, tư duy khách hàng làm trung tâm và khuyến khích khai phá lợi thế tuổi trẻ: am hiểu địa phương, linh hoạt, dám thử – dám làm.
• Tiếp cận mô hình làm việc chuyên nghiệp tại MB;
• Tích lũy kinh nghiệm thực chiến, chuẩn bị nền tảng vững chắc cho hành trình theo đuổi nghề Banker
• Được đào tạo kèm cặp trực tiếp từ các MB Masters.
Tại đây, việc chưa có kinh nghiệm không phải là rào cản, mà là cơ hội để bạn ứng dụng hiểu biết bản địa, phát triển các giải pháp tài chính phù hợp, tạo giá trị cho cộng đồng.
- Lựa chọn địa điểm làm việc phù hợp với lộ trình của bản thân với hơn 300 đơn vị trên toàn quốc, và được ưu tiên làm việc tại gần nơi bạn sinh sống, hay quê hương bạn.
- Lộ trình rõ ràng trở thành Chuyên viên chính thức.
3. Quyền lợi:
- 3.000.000 - 16.000.000 VNĐ, theo năng suất lao động.

1. Viết script chi tiết cho video ngắn (Reels, TikTok) theo concept, direction hàng tháng do Team Leader cung cấp

2. Viết caption đa kênh theo cùng concept, phù hợp từng nền tảng

3. Áp dụng và duy trì đúng tone of voice riêng cho từng brand nhà hàng

B. Production Collaboration

1. Phối hợp sát với team Media/Production để hoàn thiện script chi tiết trước khi quay

2. Chuẩn bị kỹ cho pre production để buổi quay hiệu quả và đúng mục tiêu

C. Operations & Connection

1. Quản lý Content Calendar để đảm bảo đăng bài đều và đúng nhịp

2. Là đầu mối làm việc với Restaurant Managers, chuyển các update vận hành thành nội dung truyền thông hấp dẫn