Việc làm cho sinh viên Đại học Tây Nguyên

VẠN PHÚC – BẤT ĐỘNG SẢN TUẤN 123 TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN KINH DOANH BẤT ĐỘNG SẢN

👉 Sống đủ qua ngày … hay bứt phá để giàu thật sự?
👉 Đi làm nhận lương … hay làm chủ thu nhập của chính mình?

Nếu bạn chọn vế 2 — đọc tiếp. Vì đây không phải việc dành cho số đông.

Môi giới Bất động sản Thổ cư – Thu nhập Tiền Tỷ/Năm – Không cần Kinh nghiệm tại Công ty SỐ 1 VIỆT NAM Hơn 17 năm Phát triển.

👉 Hoa hồng 3% – 10%
👉 Thu nhập tối thiểu 41 – 45 TRIỆU/giao dịch
👉 Học Nghề miễn phí tại Công ty hơn 17 năm phát triển về Thổ cư với hàng chục nghìn nhân sự làm việc Toàn quốc.
👉 Bạn được chọn làm việc tại 1 hoặc nhiều địa điểm trong số 23 địa điểm văn phòng Toàn quốc.

CÔNG VIỆC CỦA BẠN
• Đăng tin – tư vấn – bán nhà và đất thổ cư chính chủ (đã có sổ, pháp lý chuẩn).
• Công ty sẽ có app sẵn nguồn hàng để bạn được tự do lựa chọn (Bạn có thể tham khảo App Đại thể kỷ – Độc quyền riêng của Công ty trên tất cả hệ điều hành).
• Được hỗ trợ cách tìm khách từ các kênh: Web, mạng xã hội,.. (Batdongsan.com, TikTok, Reels, YouTube…)
• Dẫn khách – đàm phán – chốt deal – hỗ trợ công chứng.
• Quá trình này luôn có người vững Nghề/giỏi hỗ trợ sát sao.

🔥 Kho hàng 100.000+ căn toàn quốc
👉 Được chọn khu vực gần nhà – KHÔNG đi tỉnh – KHÔNG bán vùng xa.

THU NHẬP & QUYỀN LỢI (KHÁC BIỆT LỚN NHẤT):
• Hoa hồng 3% – 5% – 10% (CAO TOP NHẤT thị trường). Gấp 3 – 10 lần cá nhân làm tự do.
• 1 giao dịch tối thiểu về túi 41 – 45 TRIỆU – không giới hạn.
• Nhận tiền NGAY khi đặt cọc.
• Không quỹ – không phí – không rủi ro tài chính.
• Được đào tạo nghề MIỄN PHÍ từ A–Z để có 1 cái Nghề thực thụ và sống bền vững.

HỆ THỐNG GIÚP BẠN CHỐT NHANH
• Đào tạo 1:1 – cầm tay chỉ việc – thực chiến.
• App công nghệ – khớp nhà/khách trong 3 GIÂY.
• Hỗ trợ Marketing & xây kênh cá nhân.
• Đội ngũ kèm sát đến khi ra giao dịch.
• Được dẫn dắt bởi Giám đốc Kinh doanh Xuất sắc nhất và Đội ngũ Xuất sắc nhất Công ty toàn quốc nhiều năm liền.
• Bạn không đi 1 mình – Luôn có người đồng hành.

YÊU CẦU DUY NHẤT
• Muốn tăng thu nhập mạnh.
• Chăm chỉ – kỷ luật – chịu học.
• Không cần kinh nghiệm (đào tạo từ đầu).

VÌ SAO NGƯỜI GIỎI CHỌN CHÚNG TÔI?
• Không giấu nghề – giúp bạn bán được nhà thật
• Có hệ thống – có người kèm – có giao dịch
• Môi trường tạo ra Triệu phú & Tỷ phú môi giới

👉 Đây là nơi: Bạn không chỉ kiếm tiền – mà có 1 nghề kiếm tiền cả đời.

📞 LIÊN HỆ ỨNG TUYỂN:
Hotline: 0328 835 151 – Ms. Nhung (Bộ phân nhân sự)
Email: [email protected]
Địa điểm:
+ 382 Núi Thành, Hải Châu, Đà Nẵng.
+ 64 Nguyễn Tất Thành, Thanh Hà, Hội An.

Ngành nghề: Bất động sản

NGHĨA THỐNG GIA GROUP TUYỂN DỤNG DỤNG NHÂN VIÊN BUỒNG PHÒNG & PHỤC VỤ KHU CẮM TRẠI

Số lượng: 08
Địa điểm làm việc: Róc Rách Glamping : Xã Hòa Phú, Hòa Vang, Đà Nẵng

:
– Dọn dẹp & vệ sinh: Làm sạch lều trại, khu vực công cộng theo tiêu chuẩn.
– Kiểm tra & bổ sung: Đảm bảo đầy đủ vật dụng, tiện nghi trong phòng và báo cáo hư hỏng
– Hỗ trợ khách hàng: Đáp ứng yêu cầu của khách, đảm bảo không gian sạch sẽ, thoải mái.
– Phục vụ & CSKH : Order, lên món, hỗ trợ phục vụ khách trong suốt bữa ăn
– Dọn dẹp bàn, giữ gìn vệ sinh khu vực làm việc
– Phối hợp với các bộ phận để đảm bảo chất lượng phục vụ của KDL

Yêu cầu:
– Nam/Nữ từ 18 tuổi trở lên , có sức khỏe
– Nhanh nhẹn, trung thực, có tinh thần trách nhiệm
– Giao tiếp lịch sự, thái độ thân thiện
– Không cần kinh nghiệm, có thể đào tạo

Quyền lợi:
– Mức lương : 5.000.000 – 7.000.000/tháng . Tháng off 2 ngày nguyên lương
– Hỗ trợ tiền ăn theo ca / tip / thưởng
– Được đào tạo và nâng cao kỹ năng chuyên môn và nghiệp vụ liên quan đến công việc.
– Môi trường làm việc thân thiện, ổn định
– Tăng lương định kỳ – thưởng lương tháng 13
– Thưởng các dịp Lễ, Tết,….Quà chúc mừng sinh nhật, quà các dịp lễ trong năm, quà thăm hỏi thân nhân các dịp lễ truyền thống; đau ốm; thai sản.
– Tham gia đầy đủ BHXH – BHYT – BHTN và các chế độ theo quy định của Công ty

THÔNG TIN LIÊN HỆ
📧 Email: [email protected]
📞 Zalo: 0905 760 056 (HR)
📍 Địa chỉ nhận hồ sơ trực tiếp: 145 Đỗ Bá, Ngũ Hành Sơn, Đà Nẵng

Ngành nghề: Du lịch/Nhà hàng/Khách sạn, Phục vụ/Tạp vụ/Giúp việc

1- Thực hiện các công việc kế toán tổng hợp chuyên mảng KT thuế,

2- Hạch toán các bút toán liên quan đến thu, chi tiền mặt,

3- Hạch toán tổng hợp quyết toán tour, DVL theo đúng quy chế tài chính của Công ty và theo quy định của nhà nước.

4- Lập các báo cáo tổng hợp kế toán thuế theo yêu cầu của quản lý trực tiếp,

5- Lập BC thuế TNDN, TNCN, BCTC năm

6- Lập hồ sơ tài chính đấu thầu và ngân hàng,

7- Kiểm tra các hợp đồng, thanh lý hợp đồng trước khi xuất hóa đơn,

8- Kiểm tra hoá đơn đầu vào và chịu trách nhiệm xuất hoá đơn đầu ra

9- Chịu sự chỉ đạo của cấp quản lý trực tiếp

TRUNG TÂM FBGLOBAL TUYỂN  CHUYÊN VIÊN TƯ VẤN TẠI VĂN PHÒNG

Địa điểm làm việc : 33 Phần Lăng 2, P. An Khê, Đà Nẵng
Thời gian làm việc : Từ thứ 2 – thứ 7.
Buổi sáng : 07h30’ – 11h30’
Buổi chiều : 13h30’ -17h00’

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
– Nhận khách và tư vấn khách hàng nhắn tin đến Fanpage của công ty.
– Kết nối với khách qua Zalo để gửi tài liệu, gửi báo giá, làm hợp đồng và hỗ trợ khách thanh toán.
– Không tìm khách mới – Data khách có nhu cầu sẵn.
– Làm việc theo nhóm và được trưởng nhóm hướng dẫn từ A – Z
– Sản phẩm : Phần mềm Fbglobal/ Autonuoi.

QUYỀN LỢI VÀ CHẾ ĐỘ:
– Lương cứng + Hoa hồng cao: 10–15% doanh thu
Thu nhập hiện tại của nhân viên dao động từ 8 – 30triệu/tháng, tùy năng lực.
– Thưởng KPI hàng tháng
– Môi trường làm việc trẻ trung, năng động vui vẻ.
– Được cung cấp điện thoại, zalo làm việc.
– Đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo Luật lao động.
– Cơ hội thăng tiến, chính sách thâm niên cho nhân viên gắn bó > 1 năm

YÊU CẦU:
– Chỉ tiếp nhận hồ sơ có năm sinh trước 2003.
– Ưu tiên đã có kinh nghiệm tư vấn bán hàng/ sale/ chăm sóc khách hàng
– Giọng phổ thông dễ nghe, tự tin, nhanh nhẹn và chăm chỉ
– Kỹ năng giao tiếp tốt, xử lý tình huống linh hoạt
– Có laptop cá nhân.
– Được training khi bắt đầu công việc.

TRUNG TÂM FBGLOBAL
Địa chỉ: 33 Phần Lăng 2, Q. Thanh Khê, TP. Đà Nẵng
Zalo: 0911.871.899
Email: [email protected]
Web: http://www.autonuoi.com


GIỚI THIỆU VỀ CÔNG TY PHẦN MỀM SOHAR

SOHAR SOFTWARE COMPANY đã thành lập được 8 năm và tự hào là một trong những đơn vị tiên phong tại Việt Nam trong lĩnh vực sản xuất và cung ứng phần mềm Marketing Online 4.0 độc quyền.

Hệ sinh thái sản phẩm nổi bật của SOHAR gồm:
• Phần mềm quảng cáo Facebook tự động FBGlobal
• Phần mềm tự động AutoNuoi
• Phần mềm Livestream tự động
• Phần mềm chăm sóc khách hàng
• Phần mềm quản lý xuất nhập tồn…
Tất cả tạo thành chuỗi hệ thống marketing tự động đa nền tảng, giúp doanh nghiệp xây dựng thương hiệu, mở rộng thị trường và gia tăng doanh thu bền vững trong kỷ nguyên số.
Với định hướng phát triển công nghệ theo tiêu chuẩn quốc tế, SOHAR không ngừng ứng dụng Trí tuệ nhân tạo (AI) và công nghệ tự động hóa tiên tiến nhằm:
• Tối ưu hiệu suất làm việc
• Tiết kiệm tối đa thời gian vận hành
• Gia tăng khả năng lan tỏa thương hiệu
• Hỗ trợ kinh doanh đa kênh toàn diện
Chúng tôi tin rằng công nghệ không chỉ hỗ trợ con người — mà còn tái định nghĩa cách con người làm việc và kinh doanh.
Sản phẩm và dịch vụ của SOHAR cam kết mang lại:
✔ Hiệu quả thực tế cao cho người dùng
✔ Khả năng phát triển thương hiệu mạnh mẽ
✔ Giải pháp marketing đa nền tảng linh hoạt
✔ Tiết kiệm chi phí và nguồn lực
Bên cạnh đó, SOHAR xây dựng môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp với:
• Thu nhập cạnh tranh, lương cao
• Chính sách lương thưởng – bảo hiểm rõ ràng
• Cơ hội đào tạo và phát triển toàn diện
• Lộ trình thăng tiến minh bạch
• Khi bạn chọn SOHAR-Làm nghề nghiêm túc- và đi đường dài

TẦM NHÌN
SOHAR SOFTWARE COMPANY định hướng trở thành tập đoàn công nghệ phần mềm tự động hóa hàng đầu Việt Nam, vươn tầm quốc tế.
Chúng tôi không ngừng nghiên cứu, phát triển và mở rộng hệ sinh thái sản phẩm đa ngành, đa lĩnh vực, mang thương hiệu Việt đạt tiêu chuẩn toàn cầu.
SOHAR khát vọng góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống người Việt, thúc đẩy chuyển đổi số toàn diện và khẳng định vị thế doanh nghiệp Việt trên thị trường quốc tế.

SỨ MỆNH
SOHAR SOFTWARE COMPANY mang trên mình sứ mệnh tiên phong trong lĩnh vực công nghệ phần mềm tự động hóa 100%, cung cấp giải pháp thông minh cho các lĩnh vực như:
• Marketing & Kinh doanh
• Đào tạo
• Quản lý
• Chăm sóc khách hàng
• Ứng dụng công nghệ số trong doanh nghiệp
Chúng tôi cam kết đồng hành cùng cá nhân và tổ chức trên hành trình công nghiệp hóa – hiện đại hóa – hội nhập toàn cầu, đưa công nghệ trở thành động lực phát triển bền vững cho xã hội.

“Công Nghệ Phần Mềm Sohar – Cùng Công Nghệ Thay Đổi Cuộc Sống”

Ngành nghề: Chăm sóc khách hàng, Hành chính/Thư ký/Trợ lý

● Phân tích nhu cầu đào tạo dựa trên chiến lược kinh doanh của Công ty và yêu cầu cụ thể từ các
phòng ban
● Hỗ trợ cùng GĐNS xây dựng kế hoạch đào tạo năm, quý , tháng và tổ chức triển khai thực hiện.
● Lập ngân sách đào tạo hàng năm và kiểm soát chi phí tối ưu
● Thiết kế nội dung đào tạo bao gồm: kỹ năng mềm, kỹ năng chuyên môn, đào tạo hội nhập, đào tạo
quản lý,….
● Đào tạo hội nhập, kỹ năng mềm & các lớp chuyên môn cơ bản cho CBNV. Mạnh truyền lửa & đã
từng đào tạo sales.
● Tìm kiếm, đàm phán các nhà thầu, đơn vị cung cấp các khóa học phù hợp với đội ngũ.
● Theo dõi quá trình đào tạo của từng cán bộ/ nhân viên qua đó đánh giá chất lượng, hiệu quả công tác
đào tạo.
● Trực tiếp đứng lớp, giảng dạy các nội dung về văn hoá doanh nghiệp,…
● Phối hợp tổ chức các sự kiện nôi bộ trong công ty và các công việc khác theo chỉ đạo của BLĐ

Công ty TNHH Kỹ Thuật POSO tuyển dụng Nhân viên Kinh doanh Năng lượng Mặt trời

– Số lượng: 02
– Thời gian làm việc: Giờ hành chính, từ Thứ 2 đến Sáng Thứ 7
– Địa điểm làm việc: Đà Nẵng, TP.HCM

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
– Tư vấn, giới thiệu sản phẩm và giải pháp điện năng lượng mặt trời cho khách hàng: hộ gia đình, trang trại, nhà xưởng, doanh nghiệp….
– Phối hợp với bộ phận kỹ thuật để khảo sát thực tế, tư vấn giải pháp và chốt hợp đồng.
– Chăm sóc khách hàng hiện có, duy trì và phát triển mối quan hệ lâu dài.
– Theo dõi tiến độ hợp đồng và triển khai công trình.
– Phối hợp với kế toán để theo dõi và thu hồi công nợ đúng hạn
– Báo cáo kết quả kinh doanh cho quản lý trực tiếp.

YÊU CẦU
– Trình độ Cao đẳng/ Đại học (ưu tiên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Điện – Điện tử, Cơ điện…)
– Có kinh nghiệm sale trong lĩnh vực điện, thiết bị công nghiệp là một lợi thế.
– Ưu tiên ứng viên: Có hiểu biết về điện năng lượng mặt trời hoặc từng làm việc trong ngành năng lượng tái tạo..
– Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt; năng động, chịu được áp lực doanh số.
– Thái độ tích cực, nhanh nhẹn, giao tiếp tốt và có đam mê kinh doanh.

QUYỀN LỢI
– Thu nhập: lương cứng + hoa hồng + thưởng KPI (up to 20 triệu/tháng)
– Thu nhập theo năng lực, không giới hạn nếu làm tốt
– Được đào tạo sản phẩm & kỹ năng bán hàng.
– Cơ hội phát triển lên Trưởng nhóm / Quản lý kinh doanh
– Được hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN và chế độ thưởng, ngày nghỉ theo luật lao động hiện hành và quy định của Công ty.

Ứng viên quan tâm vui lòng nộp hồ sơ về:
Email: [email protected], cc: [email protected] Tiêu đề: [Vị trí ứng tuyển] Tên
Hoặc nộp trực tiếp về địa chỉ: 37 Hoàng Hoa Thám,Thanh Khê, Đà Nẵng
SĐT/Zalo: 0936 751 092 Ms Ngọc

Ngành nghề: Điện/Điện tử/Điện lạnh, Kinh doanh, Phát triển thị trường

QN92 MEDIA Tuyển Dụng Nhân Viên Marketing – Chăm Sóc Học Viên Quảng Cáo

Số lượng: 3 nhân sự
Thông tin công ty:
https://qn92.vn/
https://www.youtube.com/@qn92

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
– Hỗ trợ học viên và cùng đồng hành thực hiện các chiến dịch quảng cáo Facebook
– Hỗ trợ học viên trong quá trình thực hành, cài đặt và giải quyết các vấn đề liên quan đến quảng cáo
– Phát triển nội dung cho Fanpage, Group và các hệ thống vệ tinh
– Thực hiện seeding và xây dựng cộng đồng khách hàng tiềm năng
– Phân tích và đo lường hiệu quả quảng cáo, đưa ra đề xuất cải tiến

YÊU CẦU:
– Độ tuổi: Từ 22-26 tuổi, Nam
– Là sinh viên hoặc người mới bắt đầu trong lĩnh vực Marketing (không yêu cầu kinh nghiệm)
– Có tinh thần học hỏi, cầu tiến và khả năng làm việc nhóm tốt
– Yêu thích quảng cáo Facebook và có mong muốn phát triển trong lĩnh vực này
– Biết sử dụng các công cụ cơ bản như Word, Excel là lợi thế

QUYỀN LỢI:
– Được đào tạo bài bản từ cơ bản đến nâng cao trong vòng 15-30 ngày
– Thực chiến trên các dự án thực tế với sự hướng dẫn tận tình từ đội ngũ
– Phụ cấp trong quá trình thực tập – thử việc
– Cơ hội trở thành nhân viên chính thức sau khi hoàn thành thực tập
– Lương từ 6-15 triệu đồng tùy năng lực

THÔNG TIN LIÊN HỆ:
Bạn gửi CV về thông tin
Email: [email protected]
Hotline: 0867.994.656 (Zalo Mrs. Bảo Hà)
Địa chỉ: 1497 Nguyễn Tất Thành, Thanh Khê, Đà Nẵng

Ngành nghề: IT / Phần mềm / CNTT, Quảng cáo/Marketing/PR

Công ty cổ phần Tùng Lâm – Asia chuyên Thiết kế – Sản xuất – Thi công nội thất công trình cần tuyển: LAO ĐỘNG PHỔ THÔNG

– Số lượng: 01 Nam
– Nơi làm việc: Xưởng sản xuất Tùng Lâm – Asia, đường số 5A KCN Hòa Cầm, phường Cẩm Lệ, Tp. Đà Nẵng.
– Thời gian làm việc: giờ Hành chính (8 tiếng), từ thứ Hai đến thứ Bảy.

– Sắp xếp hàng hóa, nguyên liệu ngăn nắp tại kho xưởng sản xuất.
– Phụ thợ vận chuyển, bốc xếp hàng lên xe vận chuyển.
– Phân loại, thu gom vật tư thừa sau sản xuất, đảm bảo gọn gàng, sạch sẽ và để đúng nơi quy định.
– Thực hiện các công việc theo yêu cầu cấp trên.

Yêu cầu công việc
– Nam, có sức khỏe tốt
– Siêng năng, nhiệt tình, nhanh nhẹn, trung thực, hòa đồng.

Quyền lợi
– Lương: Thỏa thuận khi phỏng vấn
– Thưởng: các dịp Lễ/Tết, thưởng công trình, thưởng thành tích và các quyền lợi theo Luật Lao động.
– Tham gia các hoạt động thường niên: giao lưu, giải trí, hội thao, teambuilding, du lịch.

Thông tin ứng tuyển
- Công ty Cổ phần Tùng Lâm - Asia
- Điện thoại: 02363.62 7676 – 0935 229 204
- Email: [email protected]

Ngành nghề: Khu chế xuất/Khu công nghiệp, Lao động phổ thông

Assist and replace the Front Office Manager in the following:

- Oversee the operational activities of the front office & guest service teams

- Maintain good interpersonal relationship with Hotel guests and partners

- Anticipate and address guest issues and establish proactive processes to promote guest satisfaction

- Effective supervision of all guest arrivals and departures ensuring that room allocations and check

in/check-out processes follow set procedures and are customer focused

- Effectively use the results and feedback from guest questionnaires and Tripadvisor to improve product and service delivery

- Actively participate in the selection and recruitment of the team

- Implements guidelines, policies and procedures for the operating departments

- Ensures optimal compliance with corporate audit & reporting guidelines

- Lập kế hoạch, triển khai và quản lý các dự án thi công xây dựng.
- Phân tích, đánh giá hồ sơ thiết kế, bản vẽ kỹ thuật và các tài liệu liên quan.
- Quản lý, điều phối các nguồn lực (nhân sự, vật tư, thiết bị) để đảm bảo tiến độ và chất lượng công trình.
- Lập định mức vật tư, yêu cầu cấp phát và đặt hàng đúng theo tiến độ thi công.
- Kiểm soát chi phí và thanh toán cho các nhà thầu thi công hạng mục công trình.
- Giám sát và kiểm tra chất lượng và tiến độ thi công, đảm bảo tuân thủ các quy định, tiêu chuẩn và quy trình.
- Xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình thi công, đưa ra các giải pháp khắc phục.
- Là đầu mối làm việc với các nhà thầu, thiết kế, chủ đầu tư và các bên liên quan để giải quyết các vấn đề liên quan đến dự án.
- Lập báo cáo tiến độ, báo cáo công việc và các báo cáo khác theo yêu cầu.
- Kiểm soát biện pháp thi công, shopdrawing, nhật ký công trường. Kiểm soát hồ sơ ,tình trạng dự án & báo cáo cho Trưởng bộ phận.
- Phối hợp các bên liên quan (Chủ đầu tư, Nhà thầu, Thiết kế, Quản lý dự án, Thu mua, Vật tư, Quản đốc, Admin)

- Công tác Quản lý: 30%
- Xây dựng, quản lý và tổ chức triển khai toàn bộ Công tác tuyển dụng tại Vietstarland gồm xây
dựng đội ngũ nhóm làm việc, đào tạo và phát triển nhân sự team, phát triển thương hiệu tuyển
dụng, quản lý và tối ưu chi phí tuyển dụng toàn công ty.
- Tham mưu cho Ban Giám đốc về công tác tuyển dụng, thiết lập và duy trì môi trường làm việc
tích cực, giữ chân người tài, tạo động lực cho nhân viên, khuyến khích sáng tạo và đổi mới.
-Công tác tuyển dụng: 60%
- Nắm chắc thị trường lao động, thu nhập và phân tích các thông tin thị trường liên quan tới đối
thủ cạnh tranh ở từng vị trí, chính sách và các loại hình dịch vụ liên quan tới phân khúc tuyển
dụng mà Vietstarland triển khai.
- Phối hợp với các bộ phận phòng ban trong công ty để lên kế hoạch tuyển dụng từng thời kì
- Duy trì và mở rộng quan hệ với các đầu mối tuyển dụng nhằm xây dựng kênh cung cấp nguồn
ứng viên ổn định và đa dạng đặc biệt là xây dựng đội ngũ Cộng tác viên tuyển dụng và phát triển
tuyển dụng nội bộ tại Vietstarland
- Phát triển và duy trì thương hiệu tuyển dụng Vietstarland xuyên suốt quá trình hoạt động của
Công ty.
- Trực tiếp tuyển dụng một số vị trí quan trọng tại công ty
-Công tác báo cáo: 10%
- Tổng hợp và phân tích các chỉ số liên quan tới công tác tuyển dụng theo tuần,/ tháng / quý/ năm
- Tổng hợp và phân tích ngân sách tuyển dụng và đưa ra giải phảp sử dụng ngân sach hiệu quả
- Phối hợp các bộ phận phòng ban xây dựng báo cáo khi được yêu cầu
- Đối với vị trí Trưởng nhóm tỷ trọng chính sẽ tập trung vào công tác tuyển dụng và báo cáo.

Lập báo cáo tình hình hoạt động kinh doanh hàng tháng
Cung cấp số liệu, phân tích tình hình tài chính cho Ban Giám đốc.
Lập báo cáo tài chính năm, quyết toán thuế TNDN, TNCN.
Phối hợp kiểm toán, thanh tra kiểm tra thuế.
Hướng dẫn, kiểm tra công việc của kế toán viên (kế toán kho, thanh toán...).
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Giám Đốc

1. Kiểm soát tuân thủ:

- Lập bảng theo dõi HSPL gian hàng, thu hồi đầy đủ HS theo quy định.

- Tổ chức kiểm soát việc tuân thủ của các gian hàng, lên danh sách gian hàng, checklist và liên hệ các Bộ phận cùng thực hiện kiểm tra theo kế hoạch.

- Lập kế hoạch khắc phục, đề xuất phương án khi có vướng mắc.

2. Kiểm soát chất lượng dịch vụ:

- Đánh giá tiêu chuẩn chất lượng dịch vụ gian hàng thông qua checklist hàng ngày , phân loại các nhóm lỗi lặp lại để có kế hoạch sửa lỗi và cải thiện.

- Kiểm tra, đánh giá tình trạng vệ sinh, thiết bị kỹ thuật, an ninh, nhân viên gian hàng, trưng bày hàng hóa, bảng biển quảng cáo.

- Lập danh sách theo dõi lỗi tồn đọng, lập biên bản làm việc, đàm phán, thiết phục gửi công văn yêu cầu theo dõi khắc phục lỗi, xử phạt gian hàng nếu gian hàng không thực hiện với các lỗi của gian hàng.

3. Quản lý hợp đồng thuê và thu hồi công nợ:

3.1 Quản lý fit out gian hàng mới:

- Tiếp nhận thông tin khách thuê mới (OTL/HĐT).

- Liên hệ các bộ phận liên quan, kiểm tra mặt bằng theo điều kiện bàn giao, liên hệ nhà thầu khảo sát, báo giá thực hiện.

- gửi các BP liên quan thẩm định, trình chi phí, phương án đưa mặt bằng về điều kiện bàn giao, nghiệm thu mặt bằng cải tạo, thanh toán (nếu có).

- Liên hệ mời khách thuê nhận mặt bằng, thực hiện bàn giao và gửi các BP liên quan.

- Hướng dẫn thiết kế/thi công/kiểm soát quá trình thi công.

- Tiếp nhận thiết kế, phản hồi cho khách thuê và gửi các BP chuyên môn thẩm định/phê duyệt, phản hồi ý kiến thẩm định thiết kế, hướng dẫn thủ tục, ký duyệt hồ sơ thi công.

- Kiểm soát thi công theo checklist. Đảm bảo khai trương đúng hạn và đạt chất lượng.

- Nghiệm thu thi công/hoàn cọc thi công.

- Tiếp nhận thông tin từ khách hàng, liên hệ các BP liên quan mới nghiệm thu, thực hiện nghiệm thu, theo dõi kết quả khắc phục.

- Hoàn cọc thi công sau khi nghiệm thu đạt tiêu chuẩn.

3.2 Hỗ trợ hoạt động kinh doanh của gian hàng:

- Thu thập doanh thu của GH theo tuần/tháng.

- Theo sát và đánh giá, phân tích tình trạng kinh doanh của khách thuê, đề xuất các biện pháp thúc đẩy doanh thu cho khách thuê, hỗ trợ khách hàng các CT MKT hoặc đàm phán hỗ trợ giảm giá thuê nếu cần.

- Đề xuất lên CBLĐ, xin phê duyệt và triển khai sau khi được phê duyệt.

3.3 Quản lý các thay đổi HĐT:

- Thay đổi điều khoản HĐT khi phát sinh

- Gia hạn HĐT, thực hiện khi có phát sinh.

- Thanh lý/dịch chuyển gian hàng, thực hiện khi có phát sinh.

3.4 Quản lý/thu hồi công nợ:

- Theo dõi và thu hồi công nợ hàng tháng:

+ Tiếp nhận KPI thu hồi công nợ, đối chiếu, rà soát công nợ, gửi công văn cho khách yêu cầu thanh toán công nợ theo QĐ.

+ Liên hệ khách thu hồi công nợ/kế hoạch, đề xuất các giải pháp kiểm soát gian hàng thu hồi công nợ khi gian hàng có dấu hiệu công nợ tồn đọng, tổng hợp đánh giá kế hoạch của khách và trình CBLĐ phê duyệt, phản hồi cho khách thuê và theo dõi kế hoạch.

+ Thực hiện các biện pháp cần thiết để thu hồi công nợ theo HĐT.

4. Triển khai các hoạt động MKT theo chuỗi và các chương trình hợp tác MKT với các gian hàng:

- Đề xuất kế hoạch trade MKT của BQL.

- Triển khai các CT MKT của chuỗi/MKT của BQL/MKT của GH.

5. Công việc khác theo yêu cầu:

- Báo cáo định kỳ kết quả thực hiện công việc cho CBLĐ.

- Cấp phát thẻ xe, thẻ ra vào TTTM cho nhân viên gian hàng, cho khách đến liên hệ công tác.

- Tham gia đầy đủ các chương trình đào tạo/huấn luyện theo quy định, thường xuyên tự học hỏi, trao dồi kiến thức, kỹ năng chuyên môn để hoàn thành tốt công việc.