Việc làm cho sinh viên Đại học Bà Rịa - Vũng Tàu

+ Chịu trách nhiệm thiết kế rập cơ bản hoặc nâng cao cho hàng mẫu.
+ Giải quyết các vấn đề về kỹ thuật may trong quá trình may mẫu và sản xuất.
+ Nhận thông tin từ thiết kế, mẫu giấy, mẫu sản phẩm được duyệt, quy định và yêu cầu của khách hàng từ cán bộ mặt hàng để viết tài liệu kỹ thuật.
+ Vẽ kỹ thuật các chi tiết sản phẩm: hình dáng, chi tiết mặt cắt của đường may… và mô tả chi tiết cách may cho từng vị trí (mật độ mũi chỉ, chi số chỉ, cúc, cách đính cúc, khuyết, nhãn mác…)
+ Phối hợp với các bộ phận để đưa thông tin vào tài liệu kỹ thuật: Bảng thông số thành phẩm, định mức phụ liệu, quy định gấp gói sản phẩm
+ Trong quá trình may mẫu, thực hiện đơn hàng phải phối hợp với các bộ phận, đơn vị để kiểm soát mẫu theo đúng tài liệu kỹ thuật, hỗ trợ kỹ thuật khi cần thiết

• Đầu mối tiếp nhận yêu cầu: Thu thập, phân tích và quản lý các yêu cầu phát triển, sửa đổi hệ thống, sản phẩm/dịch vụ, tính năng trên các hệ thống phần mềm chứng khoán• Phân tích & đề xuất giải pháp: Nghiên cứu yêu cầu nghiệp vụ, xây dựng mô hình và đưa ra giải pháp tối ưu, phù hợp với định hướng phát triển sản phẩm và quy định pháp lý.• Thiết kế giao diện: Đề xuất giao diện, thiết kế chức năng cho phần mềm giao dịch chứng khoán trên website và mobile và các nền tảng khác của công ty• Quản lý dự án: Tham gia quản lý dự án, hỗ trợ các thành viên trong việc làm rõ yêu cầu, đảm bảo tiến độ và chất lượng triển khai.• Kiểm thử & tài liệu: Xây dựng kế hoạch kiểm thử, viết tài liệu kiểm thử, đặc tả yêu cầu nghiệp vụ, tài liệu phân tích, thiết kế giao diện mẫu..• Hỗ trợ phát triển sản phẩm: Hỗ trợ Giám đốc dự án trong nghiên cứu thị trường, phát triển sản phẩm và dịch vụ mới• Thực hiện nhiệm vụ khác: Đảm nhận các công việc khác theo phân công của cấp trên

ROLE PURPOSEThe Senior Associate, Internal Audit will support the planning, execution, and reporting of audit activities as defined in the Audit Charter and the annual Audit Plan for NAB Vietnam. This role ensures robust risk management, internal control assessment, and compliance with regulatory and professional standards, contributing to the overall governance framework of the organization.MAIN ACCOUNTABILITIESPlan and execute internal audits within agreed timeframes and resource constraints, ensuring compliance with internal and regulatory standards.Deliver high-quality audit workpapers in the systems of record, ensuring proper documentation of walkthroughs, risk & control identification, control design assessments, and testing of control effectiveness.Communicate audit findings and recommendations clearly, ensuring they are risk-aligned and actionable for management.Efficient verification of audit raised issues within internal SLA targets once the business indicate issues are complete, supported by quality workpapers.Establish and maintain effective working relationships with business stakeholders to facilitate information gathering, issue validation, and resolution discussions.Provide timely feedback and coaching to audit team members, fostering a high-performance and continuous development culture.Actively contribute to internal audit transformation initiatives, including leveraging data analytics and artificial intelligence in audit execution.Proactively manage risk; meet all policy and compliance requirements; perform controls; adhere to Process and Procedures pertinent to role; and escalate events, issues or breaches as they are identified.Fulfil other tasks as assigned by your People Leader and/or authorized representative of NAB Vietnam from time to time.

• Chia chọn Tài liệu/hàng xuất và nhập theo quy trình khai thác.• Xử lý các trường hợp bất thường trong quá trình khai thác (hàng bể vỡ, lạc tuyến…)• Thực hiện scan và làm báo cáo.• Phối hợp với bộ phận Giao nhận và Điều phối xử lý các tình huống nhận hàng bất thường.• Phối hợp với bộ phận Giao nhận và Điều phối xử lý các trường hợp hàng không phát được hoặc có yêu cầu khác từ khách hàng.• Liên lạc với khách xử lý các trường hợp cần thêm thông tin hoặc sự sắp xếp từ khách hàng.• Liên lạc với FedEx đầu ngoài hoặc các bộ phận có liên quan để có thêm thông tin phục vụ cho việc giao nhận hàng.• Thực hiện các thủ tục để hoàn trả hàng về gốc hoặc cho người gửi tại Việt Nam.• Ghi nhận và theo dõi hàng tồn kho.• Lưu trữ chứng từ theo quy định.• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của người quản lý trực tiếp.• Làm việc theo ca.• Tuân thủ nội quy lao động của công ty.

- Thiết kế bản vẽ kỹ thuật 2D, 3D chi tiết các sản phẩm cơ khí nội thất – gia công kim loại tấm.

- Bóc tách khối lượng vật tư, lập định mức, lựa chọn vật liệu phù hợp cho từng hạng mục sản xuất.

- Phối hợp với bộ phận sản xuất để đảm bảo bản vẽ đúng kỹ thuật, tối ưu thi công.

- Cập nhật, chỉnh sửa bản vẽ theo yêu cầu thực tế và tiến độ dự án.

TRÁCH NHIỆM CHÍNH1. Xây dựng kế hoạch, tổ chức và triển khai kế hoạch hoạt động của BP.SPDV: định hướng mục tiêu cho Bộ phận, CBNV trực thuộc để đảm bảo hoàn thành các chỉ tiêu.2. Xây dựng, triển khai, và quản lý công việc theo chức năng, nhiệm vụ của BP.SP:- Xây dựng hoặc phối hợp các bộ phận sản phẩm thuộc Khối Bán lẻ đóng gói sản phẩm phù hợp với phân khúc KHUT theo mục tiêu kinh doanh của Ngân hàng: tiền gửi, đầu tư, bảo hiểm, tín dụng cao cấp…- Định vị giá trị khách hàng – CVP ( sản phẩm, giá, dịch vụ, trải nghiệm, sự thuận tiện) và xây dựng các chính sách khách hàng liên quan đến phân khúc KHUT.- Xây dựng chính sách bán chéo hiệu quả giữa khối Khối Bán lẻ và khối KHDN để tối ưu hóa lợi ích cá nhân khách hàng, đồng thời xây dựng các gói giải pháp tổng thể tích hợp như cầu tài chính cá nhân – doanh nghiệp – nhóm khách hàng liên quan của doanh nghiệp.- Đầu mối quản lý ưu đãi, đặc quyền, loyalty…- Phối hợp với bộ phận Marketing xây dựng kế hoạch tiếp thị sản phẩm và định vị thương hiệu Priority. Phối hợp các bộ phận liên quan triển khai, giám sát hiệu quả tiếp thị sản phẩm.- Thực hiện công tác nghiên cứu thị trường và đối thủ cạnh tranh, về các sản phẩm dành cho phân khúc KHUT.3. Quản lý, đào tạo và phát triển CBNV trực thuộc.4. Nội dung khác: báo cáo, thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý.

CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ & THƯƠNG MẠI TÂN HOÀNG THỊNH TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN NHÂN VIÊN KINH DOANH/ SALE/ TƯ VẤN

Do nhu cầu công việc, nay Tân Hoàng Thịnh Co.Ltd cần tuyển nhân viên kinh doanh mặt hàng giàn giáo, thiết bị vật tư xây dựng
Lĩnh vực: Lĩnh vực thi công, thiết bị, gia công sản xuất, giàn giáo và thiết bị vật tư xây dựng
Vị trí: Nhân viên Kinh doanh / Sale
Số lượng: 02 người

YÊU CẦU:
– Nam/Nữ: 22-45 tuổi
– Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, chịu khó
– Ưu tiên có kinh nghiệm sale vật tư xây dựng, giàn giáo và thiết bị
– Trung thực, có tinh thần hợp tác, gắn bó lâu dài

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
– Tìm kiếm, tư vấn khách hàng có nhu cầu mua giàn giáo, thiết bị, vật tư xây dựng
– Chăm sóc khách hàng cũ, phát triển khách hàng mới
– Báo giá, theo dõi đơn hàng, hỗ trợ chốt hợp đồng
– Làm việc trực tiếp tại văn phòng công ty

QUYỀN LỢI:
– Đào tạo nghề bài bản
– Lương: Thỏa thuận (lương cứng + % hoa hồng)
– Thưởng theo doanh số, lễ, tết
– Môi trường làm việc ổn định, lâu dài
– Đóng bảo hiểm và các quyền lợi khác theo quy định
– Cơ hội việc làm ổn định, thu nhập tốt cho sale

📞 Liên hệ: qua Email: [email protected]
Liên hệ trực tiếp: qua Zalo/mobile: 094 7672 333

Ngành nghề: Kinh doanh

Chủ động liên hệ với khách hàng tiềm năng (data được cung cấp sẵn) để mời tham gia chương trình học trải nghiệm tại Trung tâm.
Tư vấn chi tiết về chương trình học, lộ trình, học phí và các quyền lợi của khóa học.
Giải đáp thắc mắc, hỗ trợ khách hàng trong quá trình đưa ra quyết định đăng ký khóa học.
Ghi nhận và cập nhật đầy đủ thông tin khách hàng lên hệ thống quản lý nội bộ.
Duy trì và chăm sóc mối quan hệ với khách hàng trong suốt hành trình trải nghiệm – đăng ký – theo học.
Thu nhập: Thu nhập cơ bản: 6.000.000 – 11.000.000 VNĐ/tháng (tùy năng lực và kết quả công việc).

- Phiên dịch hiện trường
- Thực hiện yêu cầu của cấp trên

• Quản lý và chịu trách nhiệm về kết quả toàn bộ hoạt động bộ phận kỹ thuật trong khách sạn
• Chịu trách nhiệm cho sự hoạt động ổn định của tất cả các quy trình và trang thiết bị kỹ thuật trong khách sạn
• Phối hợp thực hiện và quản lý các thủ tục pháp lý của các hệ thống (xử lý nước thải, cảnh báo cháy, hồ bơi…)
• Thống kê số lượng, tình trạng hoạt động của các trang thiết bị
• Theo dõi ngân sách sửa chữa và bảo trì hệ thống (nhà thầu, mua hàng…)
• Theo dõi và tối ưu hóa, quản lý mức tiêu thụ năng lượng, thực hiện và theo dõi chương trình bảo trì
• Đào tạo, hướng dẫn cho nhân viên phát triển kỹ năng của họ và hỗ trợ phát triển nghề nghiệp
• Đảm bảo rằng tất cả các thiết bị phòng cháy nổ luôn hoạt động tốt
• Thường xuyên cho kiểm tra các thiết bị kỹ thuật, đảm bảo các trang thiết bị luôn ở trạng thái hoạt động tốt nhất
• Đào tạo nhân viên kỹ thuật về các quy định và quy trình an toàn của khách sạn
• Tư vấn, đề xuất phương án sữa chữa, thay thế cho cấp quản lý khi cần sự can thiệp của các chuyên gia, các nhà cung cấp bên ngoài.

- 02 Sales Hà Nội & 02 Sales HCM- Tư vấn giải pháp và thiết bị trong lĩnh vực y sinh, công nghệ sinh học/ vật liệu, cơ học, phân tích bề mặt, kính hiển vi, vật liệu nano, polymer, ...- Làm việc trực tiếp với các khách hàng trong trường đại học, viện nghiên cứu, công ty sản xuất, phòng R&D, QC/QA...- Phối hợp với bộ phận ứng dụng và sản phẩm để xây dựng giải pháp kỹ thuật phù hợp với nhu cầu khách hàng.- Xây dựng, quản lý và phát triển mối quan hệ khách hàng hiện tại và tiềm năng.- Tham gia trình bày kỹ thuật, hội thảo, hội chợ, demo thiết bị, chào giá, đàm phán và ký kết hợp đồng.- Theo dõi tiến độ giao hàng, nghiệm thu và hỗ trợ sau bán hàng.

• Monitor and manage import schedules• Handle import and local deliveries (truck booking, document, delivery, collect POD and invoicing)• Verify trucking and logistics costs (import & local)• Prepare customer declarations and support import orders• Prepare monthly logistics cost reports• Update company information on the chemical database website

• Fully understand and embrace Six Senses company vision and values and its application in all tasks associated with the host’s duty.
• Adhere to all Six Senses brand standards ensuring successful communication across all levels of the operation.
• Carrying out villa inspection and set up the amenity for arrivals. Always respect the amenities policy and honor the guest’s benefits.
• Perform check-in with full or brief orientation of the Resort and the villa depending on guest’s need. Perform check-out when the receptionist is busy.
• Learn about the guest’s preferences, habits, hobbies through day to day interaction in order to delivery a tailor made service for the guests.
• Providing a personalized service for the guest and monitor their satisfaction as a main key contact during their stay.
• Stay up to date of guest’s daily activities to assist them and facilitate where needed.
• Handling all guests’ requests are quickly and efficiently. Liaise with other departments to make sure all requirements of the guests are met.
• Handling guest complaints, inquiries, and comments, log them and initiate appropriate action and follow up. Ensuring extra attention on sunshine guests.
• Be knowledgeable about the Resort and the island in order to carry informative interaction with the guests and make recommendation when necessary.
• Ensure all reports are accurate and distributed in a timely manner. Guest updates are detailed and fully transferred to Opera system.
• Ensuring correspondence is checked beforehand and guest is googled before arrival. Any special attention, email should be sent out to relevant departments and management.
• Stay up-to-date with current information and data of the Resort products and services including villa types, rates, features and facilities, F&B outlets and promotions, spa and wellness activities and all other services
• Assists in training and sharing of knowledge to new GEMs by acting as their buddy during their onboarding period.
• Senior GEMs handle, look after and take care of VIP and high profile guests ensuring over all stay is of utmost satisfaction through high level of service, standards and attention applied during the guest stay.
• Suggesting creative ideas and initiatives to enhance guests’ experience.
• Ensuring that all accounting and legal procedures are carried out in accordance with the resort policy.
• Cross check with Gem Supervisor the villa allocation to ensure the villa is assigned in a most suitable for the guest, base on their preferences and special requests.
• Maximize room occupancy and use up-selling techniques to promote Resort services and facilities.
• Always keep the hygiene and cleanliness of work area, equipment and material.
• Develop a close and harmonious working relationship within the department as well as the Resort.
• Promoting Six Senses philosophy of sustainability.
• Work and implement Six Senses best practice throughout the department with action plan.
• Complete knowledge of Six Senses - policies and procedures; rules and regulations, facilities, services and statutory procedures.
• Portray professional public relations and human relations skills at all times.
• Communicate effectively with all departments and be familiar with the entire resort premises.
• Follow up on LQA standards to achieve maximum guest satisfaction.
• Complete any other duty assigned by management.
• Arrive on time in full uniform in accordance with the company grooming guideline.

1. Daily bookings of Vietnam (Ho Chi Minh City and Haiphong) follow up and update booking forecast to CCA feeder partner.2. CCA feeder partner daily communications and weekly space confirmation.3. Follow up CCA feeder schedule and report the feeder operations TDR weekly.4. Update feeder schedule in time in system and finalize loading report weekly.5. Follow up terminal feeder operations and keep relationships with the ports and terminals.6. Get more information about barge services in domestic and international market.7. Special cases and claims control about shipments.

• Phối hợp với các phòng ban lên kế hoạch và triển khai nghiên cứu khách hàng và đối thủ, sự kiện online và offline.• Đề xuất và triển khai các chương trình thúc đẩy sale out cho Nhà phân phối/Đại lý và điểm bán, các chương trình kích hoạt thương hiệu thông qua trưng bày sản phẩm và vật phẩm POSM...• Giám sát, phân tích và báo cáo hiệu quả các hoạt động khuyến mãi, trưng bày, và các chiến dịch Trade Marketing khác.• Thu thập và phân tích dữ liệu từ thị trường để đưa ra các báo cáo về xu hướng và biến động thị trường, cũng như các động thái của đối thủ.• Phối hợp với bộ phận Sales và các đối tác để tổ chức phỏng vấn sâu với khách hàng và nhắm đến khách hàng tiềm năng.• Đề xuất các cải tiến sản phẩm/dịch vụ dựa trên phân tích và khảo sát khách hàng.• Hợp tác với các đối tác nghiên cứu thị trường để thu thập dữ liệu cần thiết cho các nghiên cứu và báo cáo.• Thực hiện các báo cáo theo định kỳ hoặc đột xuất liên quan đến Trade Marketing.• Các công việc khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp.

Tại Việt Nhật E&C, chúng tôi không chỉ xây dựng những công trình; chúng tôi xây dựng niềm tin. Với hơn 15 năm kinh nghiệm xuất sắc trong lĩnh vực Tổng thầu Xây dựng và Cơ điện (M&E), uy tín của chúng tôi được khẳng định bởi đội ngũ kỹ sư dày dặn kinh nghiệm. Để phục vụ cho các dự án của mình chúng tôi đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Kỹ Sư Giám Sát Cơ Điện nhằm:• Thu thập thông tin đầu vào phục vụ công tác thiết kế hệ thống cơ.• Triển khai bản vẽ thiết kế cơ sở, bản vẽ kỹ thuật, thi công các hệ thống: cấp thoát nước, điều hòa thông gió, PCCC, điện, điện nhẹ cho công trình dân dụng và công nghiệp.• Phối hợp với các bộ môn khác để đảm bảo tính đồng bộ trong thiết kế.• Lập dự toán vật tư, thiết bị, bản vẽ shopdrawing khi cần.• Tham gia họp kỹ thuật với Chủ đầu tư, Tư vấn, Nhà thầu theo phân công.• Giám sát thi công

• Thời gian làm việc: 7h-18h
• Sơ chế nguyên liệu, chuẩn bị đồ cho bếp
• Hỗ trợ lên món, giữ vệ sinh khu vực làm việc
• Làm theo phân công của bếp chính

• Điều hành và giám sát toàn bộ hoạt động hàng ngày của quán cafe và lounge.
• Đảm bảo chất lượng dịch vụ, sản phẩm và trải nghiệm khách hàng theo tiêu chuẩn của thương hiệu.
• Kiểm soát quy trình vận hành, vệ sinh, an toàn thực phẩm và hình ảnh cửa hàng.
• Phân công ca làm việc, quản lý lịch làm việc của nhân viên.
• Đào tạo nhân viên mới về quy trình phục vụ, kỹ năng bán hàng và tiêu chuẩn dịch vụ.
• Theo dõi hiệu suất làm việc, đánh giá và đề xuất khen thưởng/kỷ luật.
• Theo dõi doanh thu hàng ngày và báo cáo định kỳ cho cấp trên.
• Kiểm soát chi phí vận hành, nguyên vật liệu và thất thoát.
• Thực hiện các chương trình thúc đẩy doanh số.
• Kiểm soát tồn kho nguyên vật liệu, hàng hóa.
• Lên kế hoạch đặt hàng, đảm bảo không thiếu hụt hoặc dư thừa.
• Xử lý các phản hồi, khiếu nại của khách hàng.
• Đảm bảo khách hàng hài lòng với sản phẩm và dịch vụ.
• Lập báo cáo doanh thu, tồn kho, nhân sự và các vấn đề phát sinh trong ca/ngày/tuần.