Tổng hợp việc làm cho sinh viên Đại học Bà Rịa - Vũng Tàu theo ngành nghề. Nơi sinh viên tìm việc phù hợp và định hướng nghề nghiệp.
LEGEND DANANG CẦN TUYỂN GẤP: NHÂN VIÊN CADDIE (PARTTIME)
Địa điểm làm việc: Legend Danang Golf Resort – Trường Sa, Ngũ Hành Sơn, Đà Nẵng
Thời gian làm việc: Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn
:
– Mang và bảo quản túi gậy, phụ kiện của golfer.
– Cung cấp đúng gậy cho người chơi khi họ cần, dựa trên kiến thức về các loại gậy (gậy sắt, gậy gỗ, gậy gạt).
– Lau chùi gậy và bóng golf trong quá trình chơi.
– Cào cát trong hố và sửa lại các điểm phát bóng.
– Đánh dấu vị trí bóng khi bóng sắp vào lỗ.
– Quan sát đường đi của bóng và thông báo cho người chơi.
– Ghi điểm cho người chơi.
– Cung cấp nước uống, khăn lau mồ hôi, khăn lạnh và hỗ trợ che nắng cho người chơi.
– Tạo không khí thoải mái, cổ vũ tinh thần cho người chơi.
– Đảm bảo luôn theo sát người chơi để sẵn sàng hỗ trợ bất cứ lúc nào.
– Luôn giữ vị trí an toàn, tránh đường đi của người chơi và giữ im lặng khi họ thực hiện cú đánh.
– Nhận thức được vị trí bóng của mình để không cản trở lối chơi của người khác.
– Duy trì thái độ chuyên nghiệp trong suốt quá trình phục vụ.
Yêu cầu:
– Trình độ học vấn: Tốt nghiệp THPT trở lên
– Chuyên ngành: Không yêu cầu
– Chứng chỉ: Không yêu cầu
– Giới tính: Nữ, Cao trên 1m58
– Kinh nghiệm: Ưu tiên ứng viên có thể giao tiếp Tiếng Anh
– Kỹ năng/Khả năng: Cẩn thận, tỉ mỉ, làm việc chăm chỉ
– Thái độ: Trung thực, siêng năng, ham học hỏi
Quyền lợi:
– Thu nhập: Thu nhập hấp dẫn
– Đào tạo: Tham gia lớp đào tạo nghiệp vụ
THÔNG TIN LIÊN HỆ:
- Phòng Nhân sự - Legend Danang Golf Resort – Trường Sa, Ngũ Hành Sơn, Đà Nẵng
- Số điện thoại: 0935762893 (ms Quỳnh)/ 0905009526 (ms K.Anh)
- Email: [email protected]
LEGEND DANANG CẦN TUYỂN GẤP: NHÂN VIÊN BẾP CBNV
Địa điểm làm việc: Legend Danang Golf Resort – Trường Sa, Ngũ Hành Sơn, Đà Nẵng
Thời gian làm việc: Làm việc 8 tiếng/ngày, 5.5 ngày/tuần
:
– Tiếp nhận và kiểm tra hàng hóa, thực phẩm, nguyên liệu nhập vào bếp đáp ứng yêu cầu phục vụ từ nhà cung cấp hàng ngày;
– Hỗ trợ kiểm tra thực phẩm tồn đọng để đề xuất phương án xử lý kịp thời;
– Kiểm soát và phân bổ, lưu trữ nguyên vật liệu & kiểm soát vệ sinh an toàn thựcphẩm theo quy định
– Tổ chức sắp xếp, chuẩn bị nguyên vật liệu, thực phẩm và thực hiện sơ chế món ăn theo đúng quy trình;
– Phụ trách tẩm ướp và nấu các món ăn theo menu đạt chuẩn VSATTP, theo đúng định mức tiêu hao nguyên vật liệu cho phép;
– Thực hiện lưu mẫu thực phẩm hằng ngày theo quy định;
– Tiến hành phân chia các món ăn vào từng khay cơm nhân viên Thêm/bớt cơm – canh cho nhân viên trong định mức cho phép và tùy số lượng món ăn còn lại;
– Vệ sinh toàn bộ khu vực chế biến món ăn, sắp xếp gia vị đúng nơi quy định;
– Tổng vệ sinh toàn bộ khu vực bếp Cantin, sắp xếp và bảo quản trang thiết bị và dụng cụ chuyên dụng của bộ phận ngăn nắp, sạch sẽ;
– Kiểm tra hệ thống ga, đèn, quạt, đảm bảo an toàn cháy nổ, điểu chỉnh tủ lạnh, tủ mát về đúng nhiệt độ tiêu chuẩn trước khi kết thúc ca làm việc;
– Liên hệ bộ phận kỹ thuật sửa chữa khi thiết bị bếp hư hỏng;
– Báo cáo kịp thời những vấn đề phát sinh trong quá trình làm việc cho Bếp phó/Bếp trưởng để đảm bảo giải quyết vấn đề kịp thời và chuyên nghiệp,
– Các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng nhóm, Trưởng bộ phận (nếu có).
Yêu cầu:
– Trình độ học vấn: LĐPT
– Chuyên ngành: Không yêu cầu
– Chứng chỉ: Không yêu cầu
– Kinh nghiệm: Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại những khách sạn, villa,…
– Kỹ năng/Khả năng: Cẩn thận, tỉ mỉ, làm việc chăm chỉ
– Thái độ: Trung thực, siêng năng, ham học hỏi
Quyền lợi:
– Bảo hiểm & sức khỏe: Tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm (BHXH, BHYT,BHTN,…) theo quy định; bảo hiểm con người kết hợp, khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
– Thưởng & phụ cấp: Hưởng phí phục vụ sau thời gian thử việc; Thưởng lễ Tết
– Hoạt động nội bộ: Du lịch nghỉ mát hàng năm, tổ chức các hoạt động gắn kết nhân viên.
– Đào tạo: Cơ hội học tập, nâng cao kỹ năng và phát triển nghề nghiệp.
– Hỗ trợ đời sống: Có xe đưa đón, cung cấp bữa ăn ca.
– Trang thiết bị: Môi trường làm việc hiện đại, đầy đủ cơ sở vật chất, cung cấp đồng phục làm việc và bảo hộ lao động
– Phúc lợi khác: Quà tặng sinh nhật, các chương trình hoạt động nhân viên.
THÔNG TIN LIÊN HỆ:
- Phòng Nhân sự - Legend Danang Golf Resort – Trường Sa, Ngũ Hành Sơn, Đà Nẵng
- Số điện thoại: 0935762893 (ms Quỳnh)/ 0905009526 (ms K.Anh)
- Email: [email protected]
1. Key Responsibilities
2. Benefits:
• Tiếp nhận và Xử lý Thanh toán:
Nhận order từ nhân viên phục vụ hoặc trực tiếp từ khách hàng, nhập thông tin vào hệ thống tính tiền, tính tổng số tiền cần thanh toán, và thực hiện việc thu tiền (tiền mặt, thẻ, ví điện tử).
• Xuất Hóa đơn:
In và giao hóa đơn chính xác cho khách hàng sau khi hoàn tất thanh toán.
• Quản lý Tiền Mặt:
Đếm tiền mặt cẩn thận, kiểm tra các tờ tiền (kiểm tra giả, rách nát), và trả lại tiền thừa (nếu có).
• Kiểm tra, Đối chiếu:
Thực hiện kiểm tra sổ sách, đối chiếu số tiền thu được với số liệu trên máy tính khi kết thúc ca làm việc.
• Báo cáo Doanh thu:
Lập báo cáo doanh thu hàng ngày hoặc theo yêu cầu của quản lý.
• Giữ Gìn Vệ sinh:
Đảm bảo quầy thu ngân luôn gọn gàng, sạch sẽ trong suốt ca làm việc.
• Giải đáp Thắc mắc:
Hỗ trợ giải đáp những thắc mắc cơ bản của khách hàng liên quan đến hóa đơn hoặc chính sách khuyến mãi.
• Bàn giao:
Ghi chép những nội dung quan trọng cho ca làm việc tiếp theo và bàn giao lại tiền mặt.
• Tư vấn và phục vụ: Chào đón khách, giới thiệu menu, tư vấn các loại đồ uống đặc biệt và theo mùa, nhận order đồ uống, và phục vụ đồ uống đã pha chế.
• Pha chế đồ uống: Chuẩn bị nguyên liệu, dụng cụ pha chế và tiến hành pha chế các loại đồ uống như cocktail, mocktail, đồ uống có cồn theo công thức hoặc yêu cầu của khách.
• Quản lý hàng hóa và khu vực làm việc: Kiểm tra, quản lý hàng tồn kho (nguyên liệu, dụng cụ), đảm bảo nguyên liệu và dụng cụ luôn đầy đủ, sạch sẽ, và sắp xếp ngăn nắp tại quầy bar.
• Dọn dẹp vệ sinh: Rửa sạch các loại ly, cốc, bình pha chế, và duy trì sự sạch sẽ cho quầy bar, tủ bar và khu vực phục vụ.
• Thanh toán và xử lý vấn đề: Gửi hóa đơn thanh toán cho khách, tuân thủ quy trình thanh toán, và xử lý các phàn nàn, yêu cầu phát sinh từ khách hàng một cách chuyên nghiệp.
• Giữ gìn chất lượng: Duy trì chất lượng đồ uống, đảm bảo sự nhất quán trong việc pha chế và trang trí để khách hài lòng.
1 Nhiệm vụ chính
• Dọn dẹp vệ sinh: Thực hiện công tác vệ sinh, hút bụi, lau chùi các khu vực công cộng như sảnh, hành lang, cầu thang, nhà vệ sinh công cộng, thang máy, phòng hội nghị, bãi đỗ xe, spa, v.v. theo lịch trình phân công.
• Sử dụng máy móc: Sử dụng các thiết bị vệ sinh chuyên dụng như máy đánh sàn, máy giặt thảm đúng quy định của khách sạn.
• Vệ sinh bề mặt: Lau sạch tường, kính, gương, đồ gỗ và các đồ đạc, trang thiết bị khác trong khu vực được phân công.
• Bảo quản tài sản: Giữ gìn và bảo quản các thiết bị, máy móc, dụng cụ và hóa chất làm việc trong suốt quá trình sử dụng.
• Xử lý yêu cầu từ khách: Tiếp nhận và nhanh chóng giải quyết các yêu cầu vệ sinh từ khách hàng, đảm bảo sự hài lòng của họ.
• Kiểm tra và báo cáo: Kịp thời phát hiện và báo cáo về tình trạng vỡ hỏng, hư hỏng thiết bị, đồ dùng hoặc đồ thất lạc trong khu vực công cộng cho giám sát viên.
Báo cáo và phối hợp
• Báo cáo trực tiếp cho giám sát khu vực công cộng (Public Area Supervisor) về mọi vấn đề phát sinh trong ca làm việc.
• Tham gia đầy đủ các cuộc họp của bộ phận và thực hiện báo cáo công việc theo định kỳ.
Công Ty TNHH Xây Dựng Và Dịch Vụ Phúc Đại Nam tuyển dụng Kế Toán Trưởng
NHIỆM VỤ CHÍNH
– Tổ chức, quản lý toàn bộ hoạt động kế toán – tài chính của công ty.
– Giám sát hạch toán chi phí sản xuất, tính giá thành sản phẩm, quản lý kho và công nợ.
– Lập và kiểm soát kế hoạch tài chính, dòng tiền, báo cáo kết quả kinh doanh.
– Đảm bảo tuân thủ quy định về kế toán – thuế, làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán.
– Đề xuất giải pháp tối ưu chi phí, tăng hiệu quả sử dụng vốn.
– Quản lý, đào tạo và đánh giá đội ngũ kế toán.
YÊU CẦU
– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán/Tài chính, có chứng chỉ Kế toán trưởng.
– Từ 2 năm kinh nghiệm, trong đó ít nhất 2 năm ở vị trí tương đương trong công ty sản xuất (ưu tiên nội thất/gỗ).
– Am hiểu giá thành sản xuất, thuế, và phần mềm kế toán.
– Cẩn thận, trung thực, có kỹ năng lãnh đạo và phân tích tốt.
QUYỀN LỢI
– Thu nhập: thỏa thuận
– Thưởng theo hiệu quả, đầy đủ chế độ BHXH, nghỉ phép, phúc lợi.
– Môi trường chuyên nghiệp, cơ hội phát triển và tham gia chiến lược tài chính công ty.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng viên gửi CV về địa chỉ email: [email protected]
Liên hệ: 0935299397 Ms Hẹn
- Planning and execution of projects.
- Make report of project schedule
- Track project performance
- Project evaluations and results measurement.
- Manage project administration, including controlling documentation accuracy and consistency
- Report regularly to Project Manager
- Lead weekly meetings to cover project progress
- Responsible for delivering project (schedule, quality) on the current project assignment.
- Utilizes communication skills to provide regular projects updates to the client and their representatives.
- Demonstrated proficiency in managing projects across different functions (IT, Warehouse Operation, Transportation Operation, etc.) & external stakeholders (client, subcontractors).
- Lên ý tưởng, sáng tạo và quản lý nội dung trên các kênh mạng xã hội
- Viết bài, biên tập nội dung (caption, bài tin hot, bài chia sẻ, nội dung hấp dẫn) đảm bảo thu hút, bắt trend nhanh, tăng tương tác và click chuyển đổi
- Theo dõi, phân tích và tối ưu hiệu quả từng bài viết: reach, engagement, click, CTR
- Quản lý lịch đăng bài, để sản xuất nội dung đa dạng (ảnh, video, reel...)
- Chủ động phát hiện và khai thác các xu hướng mới, các chủ đề nóng để phát triển page và website
- Báo cáo kết quả định kỳ, đề xuất phương án cải thiện và chất lượng nội dung.
KHU PHỨC HỢP HOIANA RESORT TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN PHỤC VỤ NHÀ HÀNG (NHÀ HÀNG BOSS KITCHEN – 老板餐厅)
Số lượng: 3
Địa điểm làm việc: Lầu 1, khu phức hợp HOIANA, Quảng Nam
Quyền lợi:
– Mức lương thỏa thuận: từ 10tr – 14tr
– Trợ cấp 2 bữa ăn 1 ngày
– Một tháng được nghỉ phép 4 ngày
– Thưởng Lễ, Tết
Yêu cầu ứng viên:
– Có kinh nghiệm phụ bếp, làm bếp trong nhà hàng, biết cắt thái
– Nhanh nhẹn
Cách ứng tuyển:
Nộp hồ sơ ứng tuyển (gồm CV song ngữ Trung - Việt) đến email: [email protected]
hoặc sdt: 0705 081 775 (zalo)
Hệ thống quán ăn Thuận Thành Tuyển dụng Nhân viên Phục Vụ (Full-time & Part-time)
Ca làm việc linh hoạt
* Part-time:
• 6h – 11h
• 11h – 16h
• 17h – 22h
* Full-time:
• 6h – 14h
• 14h – 22h
• 11h – 22h
Địa điểm làm việc
1. 226 Hồ Nghinh, Sơn Trà, Đà Nẵng
2. 15 Lê Hồng Phong, Hải Châu, Đà Nẵng
3. 297 Hoàng Diệu, Hải Châu, Đà Nẵng
4. 572/4 Ông Ích Khiêm, Hải Châu, Đà Nẵng
Quyền lợi
• Môi trường làm việc năng động, thân thiện
• Được đào tạo khi chưa có kinh nghiệm
• Có chế độ thưởng theo năng lực
• Lịch làm linh hoạt phù hợp sinh viên
📞 Liên hệ ứng tuyển
👉 Gọi hoặc nhắn tin Hotline/Zalo: 0909319016
- Xây dựng và đảm bảo thực hiện chỉ tiêu doanh thu được giao hàng tháng, năm
- Phân bổ ngân sách đầu tư cho từng gian hàng trên các sàn TMĐT
- Lên kế hoạch campaign, traffic và CTKM hàng tháng
- Xây dựng, quản lí kế hoạch dự trù hàng hóa, order hàng hóa đảm bảo hoạt động kinh doanh, chương trình khuyến mãi của các kênh trong tháng
Khách Sạn Vanda Đà Nẵng là Khách Sạn đạt tiêu chuẩn 4 sao tọa lạc tại vị trí đắc địa ngay chân Cầu Rồng hướng ra sông Hàn, khách sạn 19 tầng có tầm nhìn ra khu vực hai bên bờ sông Hàn với cảnh quan của một thành phố Đà Nẵng hiện đại và không kém phần lãng mạn.
Hiện tại chúng tôi đang tuyển dụng nhân sự cho vị trí sau: Trưởng Ca Bar
: Chi tiết trao đổi phỏng vấn
Yêu cầu:
– Nam, có chuyên môn về bar
– Tiếng anh giao tiếp khá
– Có kinh nghiệm ở các khách sạn, resort
Quyền lợi :
– Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, thân thiện
– Được nhận 100% lương + SVC tại thời điểm thử việc
– Tham gia BHXH đầy đủ
– Mức lương cạnh tranh
THÔNG TIN ỨNG TUYỂN
Hồ sơ gửi về: Phòng HCNS - Khách sạn Vanda - 03 Nguyễn Văn Linh, Q. Hải Châu, TP. Đà Nẵng
Hoặc gửi về email: [email protected] [Ghi rõ vị trí Ứng tuyển]
Chi tiết liên hệ số điện thoại: 02363.52 59 69 (ext: 2104)
P/s: Ưu tiên các bạn ứng viên nộp hồ sơ sớm
Bán vé, báo cáo doanh thu cuối ca làm việc
KHU PHỨC HỢP HOIANA RESORT TUYỂN DỤNG QUẢN LÝ NHÀ HÀNG (NHÀ HÀNG BOSS KITCHEN – 老板餐厅)
Số lượng: 01
Địa điểm làm việc: Lầu 1, khu phức hợp HOIANA, Quảng Nam
Quyền lợi:
– Mức lương tương xứng với năng lực: 1200$ – 1800$
– Trợ cấp 2 bữa ăn 1 ngày
– Một tháng được nghỉ phép 4 ngày
– Thưởng Lễ, Tết
Yêu cầu ứng viên:
– Thành thạo song ngữ Trung – Anh (trình độ HSK6 – B2 trở lên)
– Có kinh nghiệm làm quản lý nhà hàng, nghiệp vụ quản trị nhà hàng
– Biết tính toán thu chi
– Ngoại hình ưa nhìn, tác phong chuyên nghiệp
Cách ứng tuyển:
Nộp hồ sơ ứng tuyển (gồm CV song ngữ Trung - Việt) đến email: [email protected]
hoặc sdt: 0705 081 775 (zalo)
I. Mục tiêu vị trí:
Giám đốc Marketing (CMO) chịu trách nhiệm hoạch định, triển khai và giám sát toàn bộ chiến lược marketing, thương hiệu và truyền thông của tập đoàn và các công ty thành viên. Vai trò này đóng vai trò then chốt trong việc định vị thương hiệu Unik Holdings trên thị trường quốc tế, đồng thời đảm bảo hiệu quả marketing trong từng lĩnh vực kinh doanh cụ thể.
II. Nhiệm vụ chính
1. Chiến lược Marketing & Thương hiệu Tập đoàn
- Xây dựng chiến lược marketing tổng thể của tập đoàn, phù hợp với tầm nhìn, sứ mệnh và mục tiêu phát triển.
- Định vị thương hiệu Unik Holdings và các thương hiệu thành viên trên thị trường trong nước và quốc tế.
- Quản trị hình ảnh, giá trị và thông điệp thương hiệu xuyên suốt.
2. Truyền thông & Quan hệ công chúng
- Xây dựng chiến lược truyền thông tập đoàn, bao gồm PR, sự kiện, CSR, quan hệ báo chí và truyền thông quốc tế.
- Giám sát và định hướng các chiến dịch truyền thông đa kênh (offline, online, digital, social).
- Quản lý khủng hoảng truyền thông, bảo vệ và nâng cao uy tín tập đoàn.
3. Digital Marketing & Hạ tầng công nghệ
- Chỉ đạo phát triển hệ thống website, nền tảng digital và ứng dụng công nghệ mới (AI, data-driven marketing).
- Triển khai hệ thống đo lường, phân tích dữ liệu marketing (Google Analytics, CRM, BI dashboards).
- Xây dựng năng lực digital marketing trong toàn hệ thống.
4. Quản lý đối tác & ngân sách
- Lựa chọn, quản lý và đánh giá hiệu quả các agency, nhà cung cấp dịch vụ marketing.
- Xây dựng văn hóa hợp tác linh hoạt với đối tác quốc tế.
- Đánh giá, lựa chọn và quản lý hiệu quả hoạt động của các đối tác.
5. Theo dõi – Đánh giá – Cải tiến
- Quản lý ngân sách marketing tập đoàn và các công ty thành viên.
- Đảm bảo ROI và các chỉ số hiệu quả marketing được tối ưu.
- Báo cáo định kỳ cho Ban Điều hành về kết quả và đề xuất cải tiến.