Tổng hợp việc làm cho sinh viên Đại học Bà Rịa - Vũng Tàu theo ngành nghề. Nơi sinh viên tìm việc phù hợp và định hướng nghề nghiệp.
KHU VUI CHƠI GO-KART TUYỂN KỸ THUẬT ĐIỆN TẠI KHU ĐÔ THỊ ĐA PHƯỚC
Lương: 8 – 12 triệu/tháng + thưởng
Địa điểm làm việc: Khu Đô thị Đa Phước, Đường Nguyễn Tất Thành, Hải Châu, Đà Nẵng
Thời gian làm việc:
– Ca sáng: 7h – 15h
– Ca chiều: 15h – 23h
Công việc:
– Kiểm tra, sửa chữa và bảo trì hệ thống điện
– Lắp đặt thiết bị điện khi cần
– Xử lý sự cố điện trong khu vực
– Đảm bảo hệ thống hoạt động an toàn, ổn định
Yêu cầu:
– Nam từ 20 – 40 tuổi
– Có kiến thức hoặc kinh nghiệm về điện dân dụng / công nghiệp
– Chăm chỉ, trung thực, có trách nhiệm
– Ưu tiên người có kinh nghiệm
CÁCH ỨNG TUYỂN
Liên hệ: Ms.Trinh (0886 004 470) hoặc Ms.Uyen (0906 412 880)
KHU VUI CHƠI GO-KART TUYỂN NHÂN VIÊN VẬN HÀNH TẠI KHU ĐÔ THỊ ĐA PHƯỚC
Thời gian làm việc: Ca chiều: 15h – 23h
Lương: 27k/h (7-10tr/tháng) + thưởng lễ Tết + chuyên cần
Địa điểm làm việc: Khu Đô thị Đa Phước, Đường Nguyễn Tất Thành, Hải Châu, Đà Nẵng
Công việc:
– Hướng dẫn khách sử dụng xe Go-Kart
– Kiểm tra an toàn trước khi chạy
– Điều phối xe trên đường đua
– Hỗ trợ xử lý sự cố khi cần
– Giữ vệ sinh khu vực làm việc
Yêu cầu:
– Nam từ 18 – 35 tuổi
– Sức khỏe tốt, nhanh nhẹn
– Có tinh thần trách nhiệm
– Biết lái xe hoặc đam mê tốc độ là lợi thế
CÁCH ỨNG TUYỂN
Liên hệ: Ms.Trinh (0886 004 470) hoặc Ms.Uyen (0906 412 880)
– Tiếp cận và tư vấn khách hàng:
– Chốt hồ sơ và hướng dẫn thủ tục nhập học:
'- Managing the Account Receivable section;
- Handling and monitoring all matters relating to customer credit
- Timely collecting of outstanding debts;
- Maintaining good Account Receivable Aging
📢 [HẢI CHÂU, ĐN] TUYỂN DỤNG BẾP – NHÀ HÀNG NHẬT BẢN TUMAPY IZAKAYA📢
Nhằm mở rộng đội ngũ, nhà hàng chúng tôi cần tuyển các vị trí sau:
1. BẾP LẠNH (01 người)
– Công việc chính: sơ chế cá hồi, làm các món sashimi và sushi cơ bản
– Từ 2 năm kinh nghiệm
– Lương: 9 – 11 triệu/tháng + thưởng chuyên cần + thưởng lễ tết
2. PHỤ BẾP (03 người)
– Không yêu cầu kinh nghiệm, được đào tạo bếp Nhật
– Công việc chính: sơ chế, phụ bếp, chuẩn bị nguyên liệu, đứng bếp nướng,…
– Lương: 8 – 10 triệu/tháng + thưởng chuyên cần + thưởng lễ tết
📍 Địa chỉ làm việc: 02 Hải Phòng, Hải Châu, Đà Nẵng
⏰ Thời gian làm việc: 15h – 23h
✅ Chế độ:
– Nghỉ 4 ngày/tháng
– Lương, thưởng rõ ràng
– Thưởng chuyên cần + lễ, Tết
– Môi trường làm việc thân thiện, có cơ hội học hỏi và phát triển lâu dài trong ngành F&B.
CÁCH ỨNG TUYỂN
📩 Liên hệ ứng tuyển: Ms.Trinh (0886 004 470) hoặc Ms.Uyen (0906 412 880)
🚨 JOB XỊN CHO MẤY BẠN HƯỚNG NGOẠI – THÍCH NÓI CHUYỆN – MUỐN KIẾM THÊM THU NHẬP 🚨
TỤI MÌNH ĐANG TUYỂN CTV TƯ VẤN TUYỂN SINH NÈEEE 🎤✨
Bạn là nữ sinh viên:
✔ Không ngại giao tiếp
✔ Thích môi trường năng động, event, đi đây đi đó
✔ Muốn có job vừa vui vừa có tiền vừa đẹp CV
=> Vậy thì apply liền 💥
BẠN SẼ LÀM GÌ?
🎯 Tham gia các chương trình hướng nghiệp tại trường THCS
🎯 Giao lưu – tư vấn – hỗ trợ học sinh tại gian hàng
🎯 Khuấy động không khí, hỗ trợ event tuyển sinh
🎯 Đồng hành cùng team trẻ trung, siêu nhiệt
TỤI MÌNH CẦN:
💃 Nữ sinh viên CĐ/ĐH
💃 Tự tin, hoạt bát, nói chuyện có năng lượng
💃 Ngoại hình sáng là lợi thế
💃 Có trách nhiệm, đúng giờ, teamwork tốt
BẠN NHẬN ĐƯỢC:
💸 Thu nhập theo buổi hấp dẫn
📚 Training kỹ năng giao tiếp – MC – tư vấn
🌟 Trải nghiệm thực tế cực chất cho CV sau này
🚀 Cơ hội thành nhân sự chính thức nếu match team
📍 Làm việc tại các trường THCS khu vực Đà Nẵng
📩 Inbox ngay để nhận lịch phỏng vấn
Mr Lộc – 0905 05 35 25
Thực hiện bảo trì, sửa chữa các thiết bị:
Máy cắt cỏ (green mower, fairway mower, rough mower)
Máy cắt cỏ cầm tay, máy thổi lá
Máy phun thuốc, máy rải phân
Máy cày, máy xới đất, máy san lấp
Kiểm tra, thay thế các bộ phận hao mòn:
Lưỡi dao, bugi, lọc dầu, dây curoa, bình ắc quy
Xử lý sự cố kỹ thuật nhanh chóng để không gián đoạn công việc bảo dưỡng sân.
2. Bảo dưỡng định kỳ
Lập kế hoạch và thực hiện bảo dưỡng định kỳ:
Thay dầu, vệ sinh máy
Kiểm tra động cơ, hệ thống thủy lực
Đảm bảo thiết bị luôn trong tình trạng sẵn sàng vận hành.
3. Quản lý thiết bị & vật tư
Theo dõi tình trạng máy móc, lập danh sách thiết bị hư hỏng.
Quản lý kho vật tư kỹ thuật:
Phụ tùng thay thế
Dầu nhớt, nhiên liệu
Đề xuất mua sắm, thay thế thiết bị khi cần thiết.
- Tham gia giải quyết các vụ khiếu nại tổn thất lớn và/hoặc các tranh chấp bảo hiểm có liên quan đến các thiệt hại vật chất đối với: (i) các hạng mục công trình thuộc các dự án xây dựng cơ sở hạ tầng, các công trình dân dụng, công nghiệp và thương mại; (ii) các máy móc thiết bị, dây chuyền sản xuất thuộc các nhà máy, xí nghiệp, tổ hợp sản xuất vv...
- Tham gia điều tra, phân tích, đánh giá về nguyên nhân gây ra các thiệt hại vật chất tại các công trình xây dựng, các nhà máy sản xuất và các cơ sở kinh doanh thương mại.
- Tham gia giám định, đánh giá mức độ thiệt hại của các kết cấu công trình, các máy móc thiết bị, nhằm xác lập khối lượng tổn thất của từng hạng mục tham gia bảo hiểm.
- Tham vấn các chuyên gia kỹ thuật chuyên ngành về các vấn đề kỹ thuật có liên quan, nhằm đánh giá thiệt hại và đề xuất các phương án khắc phục thiệt hại, lập dự toán thi công khôi phục lại các công trình, tài sản bị thiệt hại. Trên cơ sở đó, đàm phán với các bên có lợi ích liên quan về mức chi phí hợp lý cho việc khôi phục lại các tài sản bị thiệt hại.
- Tham vấn luật sư về phạm vi trách nhiệm của các bên liên quan đối với mỗi vụ tổn thất, nhằm xác lập và phân bổ trách nhiệm bồi thường thiệt hại cho từng bên.
Mức lương khởi điểm: 10.000.000 ~ 20.000.000 VNĐ (tùy theo trình độ đáp ứng yêu cầu công việc của mỗi ứng viên tại thời điểm bắt đầu làm việc, sẽ được xem xét điều chỉnh tăng lương sau mỗi năm)
Thành Vinh Holdings tuyển dụng Kế Toán Trưởng (Phụ Trách Hệ Thống Đa Quốc Gia)
Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 6 (08h00-11h30 và 13h30-17h00), Thứ 7 chỉ làm việc tới 12h00
Địa chỉ: 222 Nguyễn Hữu Thọ, Phường Hòa Cường, TP Đà Nẵng.
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
1. CÔNG VIỆC
– Quản lý đội ngũ kế toán: Đảm bảo lưu trữ hồ sơ khoa học, dữ liệu kê khai đúng, đầy đủ và kịp thời, vận hành bộ máy kế toán trôi chảy. Hỗ trợ nhân sự giải quyết vấn đề phát sinh liên quan đến công việc chuyên môn nếu có: định khoản, báo cáo, xử lý chênh lệch…
– Báo cáo: Chịu trách nhiệm lập, báo cáo quản trị, báo cáo thuế đúng và đầy đủ của bộ phận cho các công ty tại Việt Nam và các quốc gia khác trong hệ thống.
– Kiểm soát tuân thủ: Đảm bảo các Công ty tuân thủ các quy định, tiêu chuẩn về kế toán, thuế tại Việt Nam. Làm việc với các đối tác kiểm toán, tư vấn thuế, tài chính, đảm bảo tuân thủ tại các nước khác ngoài Việt Nam.
– Hợp nhất báo cáo: Thực hiện việc đối soát và tổng hợp dữ liệu từ các đơn vị kinh doanh, đảm bảo tính nhất quán và minh bạch khi hợp nhất báo cáo tài chính từ các Công ty, quốc gia khác nhau.
– Kiểm soát tài sản, tài chính của Công ty: thiết lập các biện pháp kiểm tra, đối chiếu đảm bảo tài sản và nguồn vốn của Công ty được sử dụng đúng, chính xác với mục đích đề ra. Nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn vốn, tài sản của Công ty một cách tốt nhất.
2. QUẢN LÝ VÀ PHÁT TRIỂN NHÂN SỰ
– Tuyển dụng: Tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân sự đội ngũ hiện tại / tương lai.
– Quản lý: Điều hành trực tiếp phòng kế toán. Phối hợp và làm việc với nhân sự, với cấp trên định kỳ. Phân công công việc khoa học, đảm bảo hiệu quả và hiệu suất của các nhân sự trong bộ phận
– Phát triển: Tạo môi trường mở để chia sẻ kiến thức kỹ năng, trao đổi giữa các nhân sự, có định hướng lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng cho nhân viên, giúp đội ngũ nâng cao chuyên môn và kỹ năng cần thiết
– Xây dựng Văn hóa: Thúc đẩy tinh thần gắn kết, sự minh bạch và trách nhiệm trong công việc. Tạo môi trường thoải mái và sẵn sàng chia sẻ khi làm việc. Truyền cảm hứng để nhân viên tự tin sáng tạo, đóng góp và cải tiến.
– Đánh giá hiệu quả: Thiết lập hệ thống KPI cụ thể cho từng vị trí/nhân viên, đánh giá năng lực định kỳ và đề xuất các chính sách động viên, giữ chân nhân tài cho bộ phận dựa trên số liệu chứng minh cụ thể.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
1. Tổng thu nhập: 30.000.000 – 35.000.000 (Tùy thuộc vào năng lực của ứng viên)
2. Chế độ tăng lương: xem xét, đánh giá hằng năm (tùy thuộc vào thành tích và kết quả làm việc của nhân sự).
3. Các chính sách khác:
– Cơ hội thăng tiến rộng mở, có lộ trình học tập và làm việc riêng để phát huy tối đa năng lực.
– Chương trình hoạt động đa dạng: Được tài trợ chi phí tham gia các hoạt động thể dục thể thao, sự kiện truyền thống của công ty, các ngày lễ lớn/nhỏ hướng về các giá trị tinh thần khác như hướng về gia đình, kết nối tập thể……
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
1. Yêu cầu
– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Tài chính/Kế toán
– Có chứng chỉ kế toán trưởng, CPA, ACCA là một lợi thế
– Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Tài chính – Kế toán, trong đó có ít nhất 2 năm đảm nhiệm vị trí Kế toán trưởng hoặc tương đương tại các công ty đa quốc gia. Có kinh nghiệm làm việc tại các công ty liên quan đến lĩnh vực thương mại điện tử là một lợi thế.
– Nắm vững chuẩn mực kế toán Việt Nam (VAS) và sử dụng thành thạo phần mềm kế toán Việt Nam
– Ưu tiên Có kiến thức về IFRS và phần mềm kế toán quốc tế
– Ngoại ngữ: tiếng Anh giao tiếp lưu loát
2. Có kỹ năng:
– Chủ động, kỹ tính và có trách nhiệm cao trong công việc
– Có khả năng điều hành, dẫn dắt và lôi cuốn đội ngũ
– Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục
– Quản lý thời gian và sắp xếp công việc
– Khả năng quản lý tài chính, quản trị rủi ro
CÁCH ỨNG TUYỂN
📩 Gửi CV về: [email protected]
📞 0796651519 (Phòng HCNS)
2. Quản lý chi phí & ngân sách:
3. Quản lý chất lượng & kỹ thuật:
4. Quản lý pháp lý & thủ tục:
5. Quản lý rủi ro:
6. Quản lý nhân sự phòng:
7. Báo cáo & tham mưu:
Job Responsibilities:
Mô tả công việc:
Job Responsibilities:
Mô tả công việc:
Chúng tôi đang tìm nhân viên vệ sinh part-time buổi sáng để đảm bảo nhà hàng luôn sạch sẽ và gọn gàng trong thời gian chuẩn bị và phục vụ bữa trưa.
Mô tả công việc:
• Dọn dẹp và lau chùi toàn bộ khu vực nhà hàng:
- Khu vực khách (dining area)
- Nhà vệ sinh
- Tầng 1
• Giữ sàn nhà, bề mặt và khu vực chung luôn sạch sẽ
• Rửa chén, dụng cụ bếp trong quá trình chuẩn bị và giờ phục vụ trưa
• Hỗ trợ các công việc vệ sinh khác khi cần
• Đổ rác và giữ khu vực rác sạch sẽ
• Tuân thủ tiêu chuẩn vệ sinh và an toàn
The Kitchen Guide is responsible for supporting the Chef De Partie in preparation and cooking of all food items, whilst adhering to health and food safety areas as laid out by Wink standards and local standards. This role is also in charge of demonstrating and helping to maintain high levels of food quality that consistently exceeds the expectations of guests.
The Kitchen Guide reports directly to the Kitchen coach/Kitchen Manager and works closely with the other members in F&B team.