Tổng hợp việc làm cho sinh viên Đại học Bà Rịa - Vũng Tàu theo ngành nghề. Nơi sinh viên tìm việc phù hợp và định hướng nghề nghiệp.
Nhà hàng Hàn Quốc Hansari (Lotte Mart) tuyển dụng Phụ Bếp Nhà hàng
– Chế biến món ăn theo tiêu chuẩn Hàn Quốc/Nhật Bản
– Kiểm soát nguyên liệu và vệ sinh khu bếp
– Phối hợp vận hành bếp theo phân công
– Tuân thủ quy định an toàn thực phẩm
Yêu cầu ứng viên
– Có từ 1 năm kinh nghiệm bếp Hàn hoặc Nhật
– Làm việc linh hoạt, tính sáng tạo, cởi mở.
– Nhanh nhẹn, tháo vát, có tinh thần trách nhiệm cao.
Quyền lợi
– Lương từ 6tr5 – 11tr (Thoả thuận theo năng lực)
– Phụ cấp + thưởng hiệu suất
– Ăn ca tại nhà hàng
– BHXH,… đầy đủ theo Luật LĐ
Thông tin liên hệ
Địa chỉ: Tầng 2 Lotte Mart, 06 Nại Nam, Hải Châu, Đà Nẵng
Hotline/Zalo: 0386418888 | 0334569292
Email: [email protected]
ECOMMERCE EXECUTIVE - KOL/KOC/UGC GROWTH
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
70%: Kế hoạch, chiến lược
30%: Vận hành
- Tham mưu xây dựng và triển khai chiến lược, kế hoạch phát triển sản phẩm bảo hiểm theo các kênh đối tác trên cơ sở nghiên cứu thị trường, chính sách, xu hướng cạnh tranh và định hướng kinh doanh chung của Công ty.
- Chủ trì xây dựng, rà soát và hoàn thiện các cơ chế, chính sách, quy định, quy trình và hướng dẫn triển khai sản phẩm bảo hiểm theo các kênh đối tác; đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật, quy định của cơ quan quản lý và phù hợp với thực tiễn hoạt động của VBI.
- Quản trị hiệu quả hoạt động sản phẩm và kênh đối tác; thực hiện giám sát rủi ro, xử lý các trường hợp phát sinh; tổ chức đối soát tập trung với đối tác, đảm bảo công tác thanh toán, chi trả hoa hồng chính xác, kịp thời.
- Xây dựng và quản lý các hợp đồng, thỏa thuận, quy trình hợp tác với đối tác Bancassurance theo đúng quy định pháp luật và định hướng hợp tác của Công ty.
- Quản lý, phân công công việc, đánh giá hiệu quả làm việc của cán bộ trong phòng; tổ chức đào tạo, phát triển năng lực chuyên môn và kỹ năng quản lý nhằm xây dựng đội ngũ nhân sự đáp ứng yêu cầu công việc và sẵn sàng cho công tác kế thừa
Công ty CP ĐT và PT Tài Năng Nghệ thuật Việt Nam S-Talent cần tuyển: GIÁO VIÊN DẠY MÚA BALLET
:
• Trực tiếp đứng lớp giảng dạy bộ môn Ballet cho các học viên theo lứa tuổi và trình độ được phân công (từ cơ bản đến nâng cao, từ trẻ em đến người lớn).
• Hướng dẫn kỹ thuật múa Ballet cổ điển (các bài tập tại gióng – Barre, và bài tập giữa sàn – Center) đúng chuẩn, đảm bảo an toàn tập luyện và hạn chế chấn thương.
• Chỉnh sửa dáng, tư thế và kỹ thuật chi tiết cho từng học viên.
• Soạn thảo giáo án chi tiết theo lộ trình đào tạo của trung tâm/học viện.
• Đề xuất các phương pháp giảng dạy mới, sáng tạo để tạo hứng thú cho học viên.
• Biên đạo các bài múa cho học viên để biểu diễn trong các chương trình tổng kết, showcase, hoặc các cuộc thi (nếu có).
• Theo dõi điểm danh và duy trì nề nếp lớp học.
• Đánh giá định kỳ sự tiến bộ của học viên và gửi nhận xét (feedback) cho phụ huynh/học viên hoặc bộ phận quản lý.
• Tư vấn lộ trình học tập phù hợp cho từng cá nhân để phát huy tối đa năng khiếu..
Yêu cầu:
– Tốt nghiệp các trường Cao đẳng, Đại học chuyên ngành Múa, Sư phạm Nghệ thuật hoặc các chứng chỉ Ballet quốc tế (như RAD, ISTD, Vaganova…) là một lợi thế lớn.
– Nắm vững kiến thức lý thuyết và thực hành về Ballet cổ điển.
– Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm giảng dạy Ballet hoặc kinh nghiệm biểu diễn chuyên nghiệp.
– Có khả năng biên đạo múa cơ bản.
Quyền lợi:
• Thu nhập: Lương cứng + Hoa hồng vượt giờ + Thưởng KPI
• Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
• Làm việc trong môi trường nghệ thuật chuyên nghiệp, cơ sở vật chất hiện đại
• Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn; cơ hội thăng tiến lên vị trí Trưởng nhóm chuyên môn.
• Được miễn/giảm học phí các khóa học nghệ thuật khác tại trung tâm cho bản thân hoặc người nhà.
• Thưởng các dịp Lễ, Tết, Sinh nhật, lương tháng 13.
Hồ sơ dự tuyển và thông tin liên hệ:
Gửi CV kèm Video biên đạo / biểu diễn / giảng dạỵ (bắt buộc) về địa chỉ email: [email protected]
Tiêu đề email: [Họ tên] - Ứng tuyển GV Múa Ballet
Hotline/Zalo liên hệ: 0935.453.035
* Nộp tới trực tiếp tại Công ty S-Talent: 59 Cồn Dầu 18, P. Hòa Xuân, Q. Cẩm Lệ
• To assist the Outlet Manager in ensuring that the outlet is managed efficiently according to the established concept statement, providing courteous, professional, efficient and flexible service at all times.
Customer Service
• Ensures the delivery of brand promise and provides exceptional guest service at all times.
• Provides excellent service to internal customers in other departments as appropriate.
• Handles all guest and internal customer complaints and inquiries in a courteous and efficient manner, following through to make sure problems are resolved satisfactorily.
• Maintains positive guest and colleague interactions with good working relationships.
• Establishes a rapport with guests maintaining good customer relationships.
• Ensures Food and Beverage Division meets the Hotel’s targets in the areas of Guest Satisfaction Survey and Customer Audits
Financial
• Ensures that all hotel, company and local rules, policies and regulations relating to financial record keeping, money handling and licensing are adhered to, including the timely and accurate reporting of financial information.
• Ensures new technology and equipment are embraced, improving productivity whilst taking work out of the system.
Operational
• Ensures that minimum brand standards have been implemented.
• Ensures that all Food and Beverage Essentials are implemented.
• Responds to the results of the Consumer Audit and ensures that the relevant changes are implemented.
• Works closely with other Managers in a supportive and flexible manner, focusing on the overall success of the hotel and the satisfaction of hotel guests.
• Ensures that Outlet employees work in a supportive and flexible manner with other departments, in a spirit of “We work through Teams”.
• Assists to ensure that all outlet store areas are neat and organized, including the proper storage of props, and equipment.
Personnel
• Oversees the punctuality and appearance of all F&B employees, making sure that they wear the correct uniform and maintain a high standard of personal appearance and hygiene, according to the hotel and department’s grooming standards.
• Maximizes the effectiveness of employees by developing each of their skills and abilities through the appropriate training, coaching, and/or mentoring.
• Encourages employees to be creative and innovative, challenging and recognizing them for their contribution to the success of the operation.
• Supports the implementation of The People Brand, demonstrating and reinforcing the company’s Values and Culture Characteristics.
• Ensures that all employees have a complete understanding of and adhere to employee rules and regulations.
• Ensures that employees follow all hotel, company and local rules, policies and regulations relating to fire and hazard safety, and security.
• To feedback the results of the Employee Engagement Survey and ensure that the relevant changes are implemented.
- Thu thập và nhập số liệu kế toán theo hướng dẫn
- Đối chiếu và kiểm tra chứng từ để xác minh các nghiệp vụ kế toán
- Theo dõi công nợ và quản lý công nợ khách hàng
- Báo cáo công việc định kỳ theo yêu cầu của cấp trên
- Liên hệ làm việc với khách hàng và công ty dịch vụ xuất nhập khẩu
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên
Nhà hàng Hàn Quốc Hansari (Lotte Mart) tuyển dụng Thu Ngân Nhà hàng
– Tiếp nhận và xử lý các giao dịch thanh toán của khách hàng.
– Sử dụng thành thạo máy tính và các thiết bị hỗ trợ khác.
– Cân đối tiền mặt cuối ngày và xuất báo cáo giao dịch.
– Bảo quản tiền mặt và các tài sản có giá trị khác của nhà hàng
– Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của quản lý.
– Giao tiếp với khách hàng một cách lịch sự, chuyên nghiệp và thân thiện.
– Giải đáp các thắc mắc của khách hàng về các vấn đề liên quan đến thanh toán.
– Vệ sinh khu vực làm việc quanh quầy sạch sẽ.
Yêu cầu công việc
– Trung thực, cẩn thận và có trách nhiệm trong công việc.
– Khả năng giao tiếp tốt và thái độ phục vụ khách hàng chuyên nghiệp.
– Nhanh nhẹn, hoạt bát và có khả năng làm việc dưới áp lực.
– Sử dụng được word, excel
– Am hiểu về các phương thức thanh toán khác nhau (tiền mặt, thẻ ngân hàng,…) là một lợi thế.
Quyền lợi
– Lương 6tr5-8tr (Thoả thuận theo năng lực)
– Phụ cấp + thưởng hiệu suất
– Ăn ca tại nhà hàng
– BHXH,… đầy đủ theo Luật LĐ
Thông tin liên hệ
Địa chỉ: Tầng 2 Lotte Mart, 06 Nại Nam, Hải Châu, Đà Nẵng
Hotline/Zalo: 0386418888 | 0334569292
Email: [email protected]
Phối hợp điều hành hoạt động bộ phận bếp
- Lên kế hoạch, sắp xếp lịch làm việc cho bộ phận dựa vào tình hình kinh doanh, số lượng tiệc.
- Phân công, điều phối công việc cho các trưởng ca và các nhân viên bếp
- Giám sát mọi hoạt động của bộ phận bếp, đảm bảo đáp ứng những tiêu chuẩn của nhà hàng – khách sạn.
- Phối hợp chặt chẽ với các giám sát bếp, quản lý nhà hàng để đem lại chất lượng phục vụ tốt nhất cho khách hàng.
Chế biến món ăn
- Phụ trách chế biến các món ăn được giao phụ trách, đúng tiêu chuẩn, chất lượng.
- Tiếp nhận các yêu cầu gọi món đặc biệt của thực khách và triển khai thực hiện việc chế biến trong thời gian nhanh nhất.
Phối hợp lên menu cho nhà hàng
- Phối hợp với bếp trưởng và các vị trí liên quan lên menu mới, menu chương trình khuyến mãi cho nhà hàng, hấp dẫn thực khách.
- Hỗ trợ bếp trưởng thiết lập định lượng, công thức của món ăn, hình ảnh, giá bán món ăn sử dụng trên menu.
Tuyển dụng, đào tạo, bồi dưỡng nhân sự
- Hỗ trợ bếp trưởng lên kế hoạch tuyển dụng nhân sự phục vụ cho hoạt động của bộ phận bếp.
- Tham gia tuyển chọn nhân sự phù hợp với vị trí công việc.
- Trực tiếp đào tạo, phân công đào tạo nhân viên mới.
- Phối hợp lên kế hoạch tổ chức các khóa đào tạo, bồi dưỡng nâng cao nghiệp vụ cho nhân viên bộ phận bếp.
Quản lý trang thiết bị bộ phận bếp
- Phối hợp với bộ phận kỹ thuật thực hiện việc sửa chữa các trang thiết bị khi có sự cố và bảo trì, bảo dưỡng khi đến định kỳ.
- Đề xuất việc trang bị mới những thiết bị, dụng cụ cần cho công việc của bộ phận.
Các công việc khác
- Thường xuyên kiểm tra kho bảo quản nguyên liệu, chất lượng nguyên vật liệu sử dụng cho việc chế biến món ăn
- Phối hợp xử lý những sự cố liên quan đến món ăn của nhà hàng, khách sạn.
- Giới thiệu, giải thích món ăn cho thực khách khi được yêu cầu.
- Tham gia các khóa đào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ.
- Tham gia các cuộc họp của bộ phận, của khách sạn – nhà hàng.
- Làm các báo cáo công việc được phân công.
- Thực hiện các công việc khác khi được cấp trên yêu cầu."
1. Infrastructure and Administration Support
2. Risk Management, Governance & Control
3. Ad-hot Project Support
4. Others
Server:
Network:
Security
Working address: Binh Chuan Production Area, Thuan Giao, HCMC (Old address: Binh Chuan Production Area, Binh Chuan, Thuan An, Binh Duong)
NHÂN VIÊN VỆ SINH CÔNG CỘNG
🌿 NATURAL FLAVORS TUYỂN DỤNG 🌿
🔎 Vị trí tuyển dụng:
1. Ca trưởng kiêm Pha chế / Thu ngân: 04 người
2. Nhân viên Pha chế: 05 người
3. Nhân viên Thu ngân: 05 người
4. Nhân viên Phục vụ: 10 người
🎯 Quyền lợi:
– Mức lương 6-9 triệu tùy vị trí
– Hưởng đầy đủ chế độ Lễ, Tết theo quy định
– Đào tạo bài bản – học việc có trả lương
– Phỏng vấn đạt yêu cầu có thể đi làm ngay
📌 Yêu cầu chung:
– Độ tuổi: 18 – 36
– Không yêu cầu kinh nghiệm đối với các vị trí: Thu ngân, Phục vụ, Pha chế
– Trình độ: Từ THCS trở lên
– Vị trí Ca trưởng: Tốt nghiệp THPT trở lên
– Trung thực, chăm chỉ, gọn gàng, sạch sẽ
– Biết ngoại ngữ là một lợi thế
📧 Ứng tuyển ngay:
Email: [email protected]
Hotline liên hệ: 0917 829 486
📍 Địa điểm làm việc:
🔹 Kiot Box: 127 Phan Đăng Lưu, Hải Châu, Đà Nẵng.
🔹 Fantasy Land Kids Club: Công viên Cầu Trần Thị Lý, Đà Nẵng.
🔹 Fa 1: Biển Mỹ An – Đối diện 286 Võ Nguyên Giáp, Đà Nẵng.
🔹 Fa 2: Biển Mỹ An – Đối diện 262 Võ Nguyên Giáp, Đà Nẵng.
🔹 Fa 3: Đỗ Bá, Barret Urban Zone, Royal Era 1, Đà Nẵng
🔹 Fa 4: Tầng 3-MM Supercenter, Nguyễn Sinh Sắc – Hòa Khánh, Liên Chiểu, Đà Nẵng