Việc làm cho sinh viên Đại học Bà Rịa - Vũng Tàu

• Phối hợp xây dựng và triển khai thực hiện các chương trình Truyền thông – Marketing phục vụ tuyển sinh
• Phối hợp lên kế hoạch và triển khai các chiến dịch Truyền thông – Marketing trên các nền tảng online và mạng xã hội (MXH); Xây dựng kế hoạch Content marketing cụ thể cho các kênh và nền tảng
• Phối hợp sản xuất ấn phẩm truyền thông – marketing cho các chiến dịch theo chiến lược chung của Phòng.
• Phối hợp kiểm soát, đo lường, đánh giá hiệu quả các chiến dịch triển khai và đề báo cáo, đề xuất giải pháp phù hợp
• Triển khai các chiến dịch nghiên cứu thị trường/ hành vi đối tượng/ phân nhóm mục tiêu.
• Thực hiện các công việc khác do Lãnh đạo phân công.

Kiểm tra đối chiếu số liệu, dữ liệu, các định khoản nghiệp vụ phát sinh, cân đối giữa số liệu kế toán chi tiết và tổng hợp, kiểm tra và giám sát giao dịch, dòng tiền với đối tác Hạch toán và giám sát thu nhập, tình hình sử dụng hoá đơn, chi phí, khấu hao,TSCĐ,công nợ, nghiệp vụ khác, thuế GTGT/TNDN, Hóa đơn GTGT và tính, hạch toán, phân bổ chi phí & lương. Thực hiện các bút toán tài chính như kết chuyển lãi lỗ năm cũ, hạch toán chi phí năm tài chính mới Thực hiện báo cáo định kỳ ngày/ tuần/ tháng/ quý/ năm và đối chiếu các số liệu với đối tác (số dư đầu – cuối kỳ) và trao đổi mua bán ngoại tệ cùng đối tác với ngân hàng Lập các giấy tờ hành chính liên quan (tờ khai quyết toán thuế, báo cáo tài chính, báo cáo quản trị...), báo cáo quản trị nội bộ doanh thu – lợi nhuận, Bản cân đối phát sinh, Tờ khai quyết toán thuế, Báo cáo tài chính, ... và báo cáo thuế.In ấn sổ sách tài chính cho doanh nghiệp và lưu trữ tài liệu đảm bảo tuân thủ các quy định pháp luật. Thống kê, tổng hợp số liệu kế toán và giải trình cho Ban Giám Đốc hoặc các cơ quan chức năng khi có yêu cầu. Thông báo kịp thời lên Trưởng nhóm / Trưởng phòng bất kỳ vấn đề bất thường nào liên quan đến hoạt động giao dịch trong ngày. Tham gia thực hiện triển khai kế hoạch của nhóm theo định hướng của Công ty / bộ phận và các công việc khác có liên quan theo yêu cầu của Ban giám đốc.

- Thu nhập xử lý thông tin, số liệu kế toán theo đối tượng và nội dung công việc kế toán, theo chuẩn mực và chế độ kế toán. - Ghi chép, tính toán, phản ánh số hiện có, tình hình luân chuyển và sử dụng tài sản, vật tư, tiền vốn; quá trình và kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh (SXKD) và tình hình sử dụng kinh phí (nếu có) của đơn vị. - Kiểm tra tình hình thực hiện kế hoạch sản xuất kinh doanh, kế hoạch thu chi tài chính, kiểm tra, giám sát các khoản thu, chi phí tài chính, các nghĩa vụ thu, nộp, thanh toán nợ; kiểm tra việc quản lý, sử dụng tài sản và nguồn hình thành tài sản; phát hiện và ngăn ngừa các hành vi vi phạm phát luật về tài chính, kế toán. - Cung cấp các số liệu, tài liệu cho việc điều hành hoạt động SXKD, kiểm tra và phân tích hoạt động kinh tế, tài chính phục vụ công tác lập và theo dõi thực hiện kế hoạch phục vụ công tác thống kê và thông tin kinh tế. - Giao dịch làm việc với Ngân hàng và đối tác; - Sắp xếp, quản lý hồ sơ kế toán; - Báo cáo quản trị hàng tháng gửi Ban lãnh đạo; - Lập và gửi báo cáo thuế hàng tháng, hàng quý, hàng năm. - Thực hiện Các Yêu cầu Khác của Trưởng/ Phó Phòng/ Kế toán trưởng.

– Làm việc với BA để chuyển đổi các yêu cầu kinh doanh thành các giải pháp công nghệ– Phát triển các hệ thống Hadoop– Tiến hành tiền xử lý dữ liệu sử dụng Hive hoặc Pig– Đưa ra scopee của hệ thống và giải pháp Big Data tương ứng– Xây dựng các cloud patforms cho các ứng dụng của công ty– Maintaining các hệ thống product của công ty

1. Hồ sơ đăng ký sản phẩm:- Phối hợp với các bộ phận liên quan và nhà máy để xây dựng hồ sơ đăng ký các sản phẩm như thuốc, thực phẩm bảo vệ sức khỏe (BVSK), thiết bị y tế, mỹ phẩm...- Rà soát, hoàn thiện hồ sơ đăng ký/công bố sản phẩm đảm bảo đầy đủ và đúng quy định trước khi nộp.- In hồ sơ, trình ký, đóng dấu, nộp hồ sơ trực tuyến và thực hiện thủ tục thanh toán chi phí liên quan. 2. Theo dõi tiến trình xét duyệt:- Theo dõi tiến trình thẩm tra và xét duyệt hồ sơ từ cơ quan quản lý.- Phối hợp với các phòng ban để phúc đáp thông tin/yêu cầu bổ sung từ cơ quan quản lý kịp thời cho đến khi được cấp phép lưu hành. 3. Tiếp nhận và lưu trữ hồ sơ:- Nhận, kiểm tra, bàn giao hồ sơ lưu và giấy phép lưu hành sản phẩm cho các phòng ban liên quan.- Thực hiện lưu trữ hồ sơ theo quy định. 4. Theo dõi phản ứng sau lưu hành:- Theo dõi và tổng hợp thông tin phản ứng có hại của sản phẩm sau lưu hành.- Phối hợp với các bộ phận liên quan để trả lời khiếu nại của khách hàng hoặc cơ quan quản lý về chất lượng sản phẩm. 5. Cập nhật thông tin pháp lý:- Cập nhật các thông tư, nghị định về đăng ký thuốc, thực phẩm chức năng, mỹ phẩm, thiết bị y tế, và quy định ghi nhãn sản phẩm.- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc.

- Lập kế hoạch đấu chỉ đạo thực hiện công tác đấu thầu. - Phân tích các đối thủ, điểm mạnh, điểm yếu và đưa ra các giải pháp, cũng như giá bỏ thầu hợp lý. - Xây dựng chiến lược Marketing. - Vạch ra chiến lượng dài hạn, phát triển hình ảnh thương hiệu công ty.

1. Làm việc với khách hàng để hiểu nhu cầu và thực hiện tư vấn các giải pháp kỹ thuật để đáp ứng yêu cầu triển khai hệ thống ứng dụng của khách hàng trên môi trường điện toán đám mây (CLoud).2. Thực hiện di chuyển, tích hợp các ứng dụng và vận hành hệ thống ứng dụng của khách hàng trên môi trường điện toán đám mây.3. Thực hiện tối ưu hệ thống ứng dụng của khách hàng bằng cách sử dụng các kỹ thuật như Automation, DevOps CI/CD

Lập kế hoạch và triển khai hoạt động tuyển dụng:Đáp ứng nhu cầu tuyển dụng các vị trí theo chiến lược phát triển của công ty.Phát triển và quản lí nguồn ứng viên:Xây dựng, duy trì và mở rộng các kênh tuyển dụng, đảm bảo nguồn ứng viên chất lượng và đa dạngThực hiện quy trình tuyển dụng:Chịu trách nhiệm sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn, đánh giá và lựa chọn ứng viên phù hợp với yêu cầu công việc và văn hóa doanh nghiệp.Hợp tác chặt chẽ với các bộ phận:Phối hợp với trưởng bộ phận và các phòng ban liên quan để nắm bắt nhu cầu nhân sự và đảm bảo tiến độ tuyển dụng hiệu quảTheo dõi và báo cáo:Quản lý toàn bộ quy trình tuyển dụng, cập nhật tiến độ, lập báo cáo định kỳ và đề xuất cải tiến nhằm nâng cao chất lượng tuyển dụng.Xây dựng thương hiệu tuyển dụng:Tham gia các hoạt động phát triển thương hiệu tuyển dụng, thu hút ứng viên tiềm năng và nâng cao trải nghiệm ứng viên.

Thực hiện việc kiểm soát và theo dõi hàng hóa;Lập phiếu xuất - nhập kho;Lập các báo cáo hàng tồn kho;Thực hiện thủ tục xuất nhập hàng, đặt hàng và điều phối hàng hóa;Sắp xếp hàng hóa trong kho.

• Đặt giữ chỗ, tính giá, báo giá và làm các thủ tục: theo yêu cầu của khách hàng• Theo dõi, quản lý các booking, nhắc nhở khách về thời hạn xuất vé cũng như thông báo về những thay đổi chuyến bay tới khách hàng.• Tư vấn cho khách hàng các đường bay thuận tiện và hợp lý nhất• xuất vé, hoàn/đổi vé theo yêu cầu của khách hàng• Theo dõi, quản lý các booking, nhắc nhở khách về thời hạn xuất vé cũng như thông báo về những thay đổi chuyến bay tới khách hàng cho đến khi hành trình kết thúc• Kết hợp với kế toán theo dõi công nợ

As a Business Consultant, you will be responsible for leading and managing a team of analysts and associates to deliver tailored business solutions that align with client goals and industry needs. You will oversee the team's work, provide strategic direction, and ensure that projects are completed effectively and on time. Your role will involve coordinating tasks, providing guidance, and ensuring high-quality deliverables while fostering strong client relationships. This position requires strong leadership, business acumen, and the ability to communicate and collaborate effectively within a professional environment. Managing and Leading the Team: Oversee a team of analysts and associates, ensuring that tasks are allocated, deadlines are met, and the team works cohesively to meet client expectations.Providing Strategic Direction: Guide the team in delivering data-driven recommendations and solutions that address client needs and business challenges.Ensuring Quality and Timely Deliverables: Review project reports and key findings to ensure accuracy, clarity, and alignment with client objectives, and present these findings to clients.Client Relationship Management: Serve as the primary point of contact for clients, managing relationships and ensuring satisfaction by leading the team to meet or exceed expectations. Identifying Business Opportunities: Work closely with the team to identify new business opportunities and contribute to the development of proposals that align with client goals. Mentoring and Development: Provide mentorship to team members, offering guidance on professional development, problem-solving, and strategic thinking.Driving Process Improvement: Continuously assess and improve internal consulting processes to optimize team efficiency and client satisfaction.

OVERALL SCOPE OF THE ORGANISATION Main duty: in charge of Local Distribution trucking operation of all projects and other related issues.BROAD SCOPE:Managing about Trucking Plan between multiple projects, keep find way to Save cost & Efficient Local Distribution Operation of the projects/requests from DC Manager/Part Leader/Project LeaderESSENTIAL DUTIES/ RESPONSIBILITIES:- Surveying, building SOP & KPI suitable for each project related to transportation (retails, vans, small trucks, refrigerated trucks, containers...)- Monitoring customer delivery plans, arranging daily and weekly transportation plans accordingly, meeting customer KPIs and schedules- Managing the transportation network of Trucking Service Providers, responsible for managing and operating rental trucks according to the nature of each project. - Responsibility in adjusting and optimizing management processes to save costs, building competitive price structure to serve the sales team's business strategies and goals.- Arranging scientific, optimal and reasonable transportation schedules to grasp customer delivery times/packing times, avoiding waste.- Control & manage AP cost items related to freight transportation and driver teams.- Coordinate with other teams within the company and customers to resolve complaints, complete daily tasks related to shipping orders such as collecting documents (POD, claims, accidents...) and serving timely month-end payments.- Monitor and manage the Cello-TMS system, set up KPIs, update cost-saving solutions and innovate processes weekly- Monitor 24/7 operational processes and handle unusual cases for direct managers promptly- Report daily operations to DC Manager/KAM/Department Head/Project Manager.- Receive other tasks assigned by direct supervisor and local managers.- Looking for business opportunities related local trucking- Build/Develop and Manage LSP Resources to cooperate multiple projects

• Job Overview:

  The Garment Technical Manager is responsible for leading and developing the technical department to achieve company goals and meet customer requirements. This role involves managing the technical team, overseeing product development processes, ensuring quality and efficiency, and driving technical innovation.

  Responsibilities:

• Team Management:
  • Build and lead a high-performing technical team.
  • Assign tasks, allocate resources, and monitor team performance.
  • Conduct performance reviews and provide coaching and development opportunities.
  • Ensure team adherence to company policies and procedures.
• Product Development:
  • Develop and implement product development strategies aligned with company objectives.
  • Oversee the entire product development cycle from concept to production.
  • Collaborate with design, merchandising, and production teams to ensure a smooth product launch.
  • Conduct fit evaluations, pattern making, and grading.
  • Develop and implement technical specifications and standards.
• Technical Expertise:
  • Possess in-depth knowledge of garment construction, materials, and production processes.
  • Stay updated on industry trends and technologies.
  • Drive technical innovation and process improvement.
  • Ensure compliance with quality standards (ISO 9001, 14001, 45001, 5001, CTPAT).
• Production Support:
  • Provide technical support to the production floor.
  • Resolve production-related technical issues and challenges.
  • Optimize material utilization and reduce production costs.
  • Ensure accurate and timely transfer of technical information to production.
• Customer Focus:
  • Build strong relationships with customers.
  • Understand and meet customer requirements.
  • Manage customer feedback and implement necessary changes.
• Data Analysis and Reporting:
  • Analyze production data to identify trends and opportunities for improvement.
  • Prepare and present regular reports on department performance.

Dựa trên mục tiêu và chiến lược bán hàng của công ty, kết hợp với đặc điểm của thị trường địa phương, mở rộng các đại lý hoặc kênh phân phối mới tại địa phương, lập kế hoạch bán hàng và triển khai, hoàn thành mục tiêu kinh doanh. Liên tục thăm hỏi khách hàng, xây dựng và duy trì mối quan hệ hợp tác tốt, ổn định với khách hàng, đồng thời duy trì hình ảnh thương hiệu tốt để nâng cao sức ảnh hưởng của sản phẩm trên thị trường. Thu thập thông tin thị trường địa phương và dữ liệu về đối thủ cạnh tranh, phân tích và kịp thời điều chỉnh chiến lược bán hàng phù hợp. Hỗ trợ công ty giao hàng, theo dõi quá trình thanh toán, nắm vững việc kiểm soát chi phí bán hàng và phòng tránh rủi ro thương mại. Khu vực cần nhân sự: Hà Nội, TP.HCM và các tỉnh lân cận (Hưng Yên, Thái Bình, Hà Nam; Bình Dương, Đồng Nai).

Tìm kiếm và phát triển khách hàng tiềm năng trong lĩnh vực bất động sản/xây dựng.Tư vấn và bán các sản phẩm/dịch vụ bất động sản/xây dựng cho khách hàng.Thực hiện các cuộc gọi, gặp gỡ khách hàng để giới thiệu sản phẩm/dịch vụ.Thực hiện các hoạt động marketing và quảng bá sản phẩm/dịch vụ.Quản lý và chăm sóc khách hàng hiện tại.Thực hiện các báo cáo doanh số và hoạt động kinh doanh.Tham gia vào các hoạt động đào tạo và phát triển kỹ năng bán hàng.Làm việc theo nhóm và phối hợp với các bộ phận khác trong công ty.Đàm phán và thương lượng với khách hàng để đạt được thỏa thuận.Chuẩn bị và trình bày các đề xuất kinh doanh cho khách hàng.

Vào phần mềm các bill hàng hóa (phần mềm Bravo)In kẹp chứng từ phiếu xuất kho, hóa đơn, PO đơn đặt hàng (nếu có) của các đơn hàng theo Kế toán điều phối báoQuản lý, theo dõi quá trình vận chuyển hàng hoá đi các tỉnh trên phần mềm, lập sổ giao nhận.Báo cáo cho Trưởng bộ phận về những vấn đề phát sinh trong việc vận chuyển chứng từ và hàng hóa.Chịu trách nhiệm về quản lý đội ngũ tài xế, nhân viên giao nhận, tiền hàng, đảm bảo hàng hóa đến đúng nơi, đúng lúc, đúng yêu cầu của Khách hàng. Xử lý các thắc mắc của khách hàng liên quan đến tiến trình giao hàng.Chia tuyến, sắp xếp đơn cho tài xế, giao nhận để đi hàngTổng hợp chứng từ đi hàng ngày bàn giao kế toán, thu nộp tiền về công ty cho Kế Toán công nợCheck bộ chứng từ thanh toán gửi về Công ty cho Kế Toán thanh toánChấm công tính điểm theo đơn chạy hàng ngày cho giao nhận, lái xe Kiểm kê hàng tháng, quý, năm theo quy định Công tyChấp nhận tăng ca, chịu được áp lực cao trong công việc.

Mục tiêu công việcXây dựng chiến lược thương hiệu và kế hoạch tiếp thị cho nhãn hàng Phân bón Max One, tập trung vào các hoạt động Digital Marketing và chiến lược định vị thương hiệu nhằm gia tăng nhận diện, thúc đẩy doanh số và duy trì vị thế cạnh tranh trên thị trường phân bón.Nhiệm vụ chính1. Xây dựng và triển khai chiến lược thương hiệuXây dựng chiến lược định vị thương hiệu, đảm bảo nhãn hàng "Max One" đáp ứng nhu cầu của khách hàng mục tiêu và nổi bật trên thị trường.Lập kế hoạch dài hạn và ngắn hạn cho các hoạt động thương hiệu, từ phát triển sản phẩm đến chiến dịch truyền thông.2. Quản lý các chiến dịch Digital MarketingXây dựng chiến lược digital, bao gồm quảng cáo trên nền tảng mạng xã hội (Facebook, Zalo, TikTok), Google Ads, và SEO/SEM.Triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo, đảm bảo hiệu quả về ngân sách và hiệu suất.Quản lý nội dung website, fanpage, và các kênh truyền thông khác của nhãn hàng.3. Nghiên cứu thị trường và đối thủPhân tích xu hướng thị trường, hành vi người dùng và đối thủ cạnh tranh để đưa ra chiến lược phù hợp.Sử dụng dữ liệu nghiên cứu để đề xuất các hoạt động phát triển sản phẩm và định hướng tiếp cận khách hàng.4. Phối hợp phát triển sản phẩm và chiến lược bán hàngLàm việc chặt chẽ với đội ngũ bán hàng và kỹ thuật để phát triển sản phẩm, bao bì và tài liệu hỗ trợ.Đề xuất và triển khai các chương trình khuyến mãi, hội nghị khách hàng, và mô hình trình diễn sản phẩm.5. Quản lý ngân sách và hiệu quả hoạt độngTheo dõi và đánh giá hiệu quả chiến dịch thông qua các KPI như độ nhận diện thương hiệu, lượng truy cập, tương tác, và doanh số bán hàng.

Lập kế hoạch và triển khai các hoạt động tăng nhận diện thương hiệu AMELA - là doanh nghiệp B2B chuyên cung cấp dịch vụ ITO (Information Technology Outsourcing) cho thị trường Nhật Bản và các nước nói tiếng Anh trong khu vực APAC Quản lý các kênh truyền thông: Quản lý và phát triển các kênh truyền thông của công ty, bao gồm website, mạng xã hội, email marketing, và các phương tiện truyền thông khác để tiếp cận khách hàng doanh nghiệp tại các khu vực mục tiêu.Lên kế hoạch và tạo nội dung: viết bài, đưa tin định kỳ trên các kênh truyền thông của công ty và các kênh truyền thông trả phí, nhằm tăng cường nhận diện thương hiệu.Sản xuất nội dung đa dạng và phong phú: Sản xuất các nội dung đa kênh và đa định dạng, bao gồm kịch bản video, bài viết landing page, tài liệu whitepaper/ebook, infographics, và các POSM (Point-of-Sale Materials) nhằm tăng cường giá trị thương hiệu.Tối ưu hoá SEO website: quản lý được chất lượng viết nội dung chuẩn SEO từ freelancer, nghiên cứu từ khóa và tối ưu hóa SEO trên website để đảm bảo nội dung của Amela có được sự hiển thị tốt trên các công cụ tìm kiếmTriển khai hoạt động PR, webinars, tham gia các sự kiện ngành IT tại thị trường mục tiêuThực hiện các khảo sát khách hàng, nghiên cứu thị trường để tăng khả năng tiếp cận khách hàng mục tiêu.Tăng cường nhận diện thương hiệu quốc tế: Quản lý và phát triển mối quan hệ với các đối tác truyền thông quốc tế, đặc biệt là các đối tác Nhật Bản, nhà báo và influencers trong ngành công nghệ, nhằm đưa hình ảnh Amela đến gần hơn với các khách hàng tiềm năng tại các thị trường mục tiêu.Đo lường và tối ưu chiến lược truyền thông, lập báo cáo định kỳ về hiệu quả các chiến dịch, từ đó tối ưu hóa chiến lược truyền thông dựa trên các dữ liệu và kết quả thực tế.Các công việc khác theo sự phân công của Ban lãnh đạo.