Việc làm cho sinh viên Đại học Mở TPHCM

• Sơ chế nguyên liệu: rửa, cắt, ướp thực phẩm.
• Hỗ trợ đầu bếp chính nấu các món Á.
• Chuẩn bị gia vị, dụng cụ trước và sau ca làm.
• Dọn dẹp, vệ sinh khu vực bếp, đảm bảo VSATTP.
• Hỗ trợ các công việc khác theo phân công.

Chăm sóc khách hàng (70%):

• Thực hiện công việc trả lời khách trên mạng xã hội của các nhà hàng trong các khung giờ chỉ định, Truyền tải thông tin cơ bản về sản phẩm, dịch vụ, chương trình marketing đến khách hàng;
• Tư vấn, hỗ trợ khách đặt món hoặc đặt bàn tại các nhà hàng;
• Cập nhật Recipe món ăn, theo dõi, tạo huỷ món từ chương trình Marketing;
• Theo dõi, liên lạc chủ động tặng quà, chúc mừng sinh nhật khách theo quy định công ty;
• Giải đáp, xử lý các thắc mắc và feedback của khách hàng;
• Cập nhật lịch làm việc của các outlet, tình trạng món của từng outlet để kịp thời tư vấn chính xác cho khách hàng;
• Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Trưởng bộ phận.

Hành chính (30%):

• Thực hiện công việc hành chính bao gồm khối văn phòng và nhà hàng;
• Quản lý Văn phòng phẩm, công cụ dụng cụ, cấp phát sổ cùng các tài liệu cho Khối vận hành;
• Thực hiện xây dựng biểu mẫu, quy trình ... theo chỉ đạo của Trưởng bộ phận;
• Tổng hợp, trình ký các đề xuất từ phía nhà hàng chuyển lên, tương tác với các phòng ban xử lý công tác giấy tờ liên quan tới vận hành.

• Tư vấn tài chính mua căn hộ: Hỗ trợ khách hàng phân tích khả năng tài chính cá nhân, đưa ra phương án thanh toán phù hợp khi mua căn hộ.

• Hỗ trợ bán hàng: Làm việc cùng đội ngũ kinh doanh để tư vấn khách hàng, giới thiệu sản phẩm, hỗ trợ quy trình chốt sale.

• Phân tích dòng tiền: Tham gia lập và phân tích dòng tiền, phương án vay ngân hàng và các gói hỗ trợ tài chính cho khách hàng.

• Chuẩn bị hồ sơ: Hướng dẫn khách hàng chuẩn bị các giấy tờ liên quan đến hồ sơ vay, thanh toán và ký kết hợp đồng.

• Theo dõi tiến độ thanh toán: Hỗ trợ cập nhật tiến độ thanh toán của khách hàng, phối hợp với bộ phận kế toán nếu cần.

• Nghiên cứu thị trường: Thu thập thông tin các sản phẩm cùng phân khúc, so sánh giá bán, ưu đãi và phương thức thanh toán.

• Tham gia đào tạo: Được hướng dẫn về sản phẩm, kiến thức tài chính – ngân hàng liên quan đến bất động sản.
  PHÚC LỢI:

• Lương cứng: 5.000.000 VNĐ/tháng

• Thưởng theo kết quả hỗ trợ bán hàng (tùy hiệu suất)

• Được đào tạo về kỹ năng tư vấn, kiến thức tài chính và bất động sản

• Môi trường chuyên nghiệp, năng động, có cơ hội học hỏi thực tế từ các chuyên viên giàu kinh nghiệm

• Cơ hội trở thành nhân viên chính thức sau thời gian thực tập

• Tham gia các hoạt động nội bộ, training, team building

BVBank đang tuyển dụng vị trí này tại: Hồ Chí Minh

-----

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Phát triển kinh doanh: Thực hiện chỉ tiêu bán hàng theo danh mục các sản phẩm dành cho KHDN

• Chủ động mở rộng tập khách hàng mới, khách hàng tiềm năng có chất lượng nhằm tư vấn và khai thác nhu cầu sử dụng các sản phẩm dịch vụ tại Bản Việt
• Phát triển mối quan hệ với khách hàng hiện hữu thông qua tối đa sử dụng bộ sản phẩm toàn diện, duy trì sự gắn kết và đáp ứng kịp thời nhu cầu của khách hàng
• Phân tích Báo cáo tài chính, Thẩm định, đề xuất cấp tín dụng và cơ cấu lại các hồ sơ cấp tín dụng cho khách hàng
• Tăng cường bán chéo sản phẩm
• Báo cáo công việc, cập nhật thông tin khách hàng đầy đủ và chính xác theo quy định

Đảm bảo chất lượng dịch vụ
Tuân thủ, kiểm soát rủi ro và tái đánh giá khách hàng

• Quản lý và điều hành hoạt động của bộ phận Dịch vụ khách hàng, đảm bảo hoạt động diễn ra một cách hiệu quả và đạt được mục tiêu đề ra
• Kiểm soát và duy trì chất lượng dịch vụ, đảm bảo sự hài long và trải nghiệm tốt nhất cho khách hàng
• Kiểm soát hoạt động tư vấn bán hàng, hoạt động phân luồng khách qua cổng nhanh chóng, hiệu quả
• Kiểm soát hoạt động chăm sóc y tế, chăm sóc và giải quyết các vấn đề khiếu nại, đảm bảo sự hài lòng kháchhàng
• Quản lý và đào tạo nhân viên trong bộ phận DVKH, đảm bảo CBNV có đủ kỹ năng và kiến thức để cung cấp dịch vụ chất lượng, đáp ứng nhu cầu của khách hàng
• Đánh giá và cải thiện quy trình làm việc của bộ phận DVKH, tìm kiếm giải pháp để nâng cao chất lượng dịch vụ và tối ưu hóa hiệu suất làm việc

Australian Taxation/SMSF Accountant (Fresher or Under 1 Year of Experience)

What we can offfer:

1. New Joiner Training Program for Fresh Graduate , Non-Experienced Staffs (1-month training with allowance & two-month probation)

2. Ongoing Trainings to help you advance in your career (directly mentoring by Australian CA Accountants/Auditors)

3. Professional & Friendly Working Environment.

4. Opportunity to advance within the company and grow in the Australian Tax & SMSF industry

5. Competitive salary

6. 13th month salary bonus

7. Company trips, team lunch every Friday, Birthday and work anniversary celebration, and more.

What we require:

1. CV and Cover Letter in English always required. Please do not call me but email me directly.

2. A demonstrated desire to build a career in Tax and accounting. 

3. An analytical mind, and exceptional attention to detail

4. Resilience and ability to understand complex information

5. A pro-active approach to work independently as well as within a team.

6. A strong team builder and ethical mindset is a must for this special position

• Oversee booking systems, airport & onsite services, capacity checks, and VIP/group arrangements.

• Handle issues promptly to maintain a positive guest experience.

• Monitor market trends, prepare reports, budgets, and performance reviews.

• Drive efficiency by tracking KPIs and improving workflows.

• Kiểm soát nhiệt độ dầu, thời gian chiên để đảm bảo món ăn đạt độ giòn và màu sắc chuẩn

• Sơ chế nguyên liệu trước khi chiên, phối hợp với các bộ phận khác để đảm bảo quy trình vận hành trơn tru

• Vệ sinh khu vực làm việc, dụng cụ bếp chiên sau mỗi ca làm

• Tuân thủ các quy định về an toàn thực phẩm và vệ sinh trong bếp

• Hướng dẫn khách vào bàn, giới thiệu thực đơn và tư vấn món ăn phù hợp

• Ghi nhận order chính xác và chuyển đến bộ phận bếp/bar

• Phục vụ món ăn, thức uống đúng yêu cầu và thời gian

• Theo dõi sự hài lòng của khách trong suốt quá trình dùng bữa

• Dọn dẹp bàn ăn sau khi khách rời đi, đảm bảo khu vực luôn sạch sẽ

• Hỗ trợ chăm sóc khách hàng, xử lý các yêu cầu phát sinh

• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý

Trung tâm ngoại khóa BRIS dành cho trẻ từ 3-12 tuổi với 5 cơ sở tại TP.HCM, cùng chương trình Fastrackids giúp trẻ phát triển kỹ năng sống và tăng khả năng ngoại ngữ từ chương trình BRIS English.

- Độ tuổi học viên: 3 - 12 tuổi

- Thời gian làm việc: linh động, theo ca dạy, ít nhất 4 lớp/ tuần

Trong tuần: các lớp thứ từ thứ 3-thứ 6

+ Ca 1: 17:00 - 18:30

+ Ca 2: 18:45 - 20:15

Cuối tuần: các lớp thứ (Bảy - CN)

+ Ca 1: 8:15 - 9:45

+ Ca 2: 10:15 - 11:45

+ Ca 3: 16:00 - 17:30

Câu lạc bộ tiếng Anh, sân chơi Cambridge: cuối tuần (Bảy - CN)

+ Ca chiều: 14:30 - 16:00

I. Mô tả công việc:

- Hỗ trợ giáo viên giảng dạy các lớp tiếng Anh

- Giúp giáo viên chuẩn bị học cụ cho học sinh

- Có mặt trước khi lớp học bắt đầu 20 phút để bài trí và sắp xếp lớp học

- Hỗ trợ giáo viên để đón/ trả bé

- Ôn bài cũ cho học sinh trước khi lớp học bắt đầu

- Khích lệ và động viên học sinh trong các hoạt động trên lớp

- Chăm sóc học sinh trong giờ học

- Chụp ảnh lớp học và cập nhật cho giáo viên, làm phim tổng kết cuối khóa theo sự chỉ dẫn của giáo viên

- Dọn dẹp lớp học và giữ gìn lớp học cũng như tài liệu gọn gàng sau giờ học

- Hỗ trợ giáo viên để giao tiếp với phụ huynh về tình hình học tập của bé và liên lạc với phụ huynh

- Hỗ trợ các sự kiện hàng tháng của trường (Câu lạc bộ tiếng Anh hoặc Sân chơi Cambridge)

- Hoàn thành tất cả các nhiệm vụ được giao bởi Quản Lý

- Báo cáo cho giám sát theo lịch và khi có yêu cầu

- Xây dựng kế hoạch và lên ý tưởng cho video Ai

- Định hướng nội dung và hình ảnh trong video Ai

- Biên tập, chỉnh sửa nội dung video,.....

- Các công việc khác theo sự hướng dẫn của quản lý

QUYỀN LỢI:

- Thu nhập từ 10-15tr/tháng ( thỏa thuận theo năng lực )

- Các chế độ phúc lợi khác theo quy định của công ty và nhà nước

- Cơ hội phát triển, thăng tiến, lộ trình rõ ràng, gắn bó lâu dài với công ty.

- Cơ chế, chính sách hỗ trợ nhân sự phát triển đầy đủ, bài bản.

- Thời gian làm việc: Từ Thứ 2 – Sáng thứ 7 ( 08:00 – 17:00)

Thứ 7: Làm việc từ ( 08:00 – 12:00)

- Địa điểm làm việc: 17K/21 Dương Đình Nghệ, P8, Q11, TP.HCM, Quận 11, TP.HCM

• Phân tích thị trường: Thu thập, tổng hợp và phân tích thông tin thị trường bất động sản, đặc biệt là phân khúc căn hộ.

• Hỗ trợ lập kế hoạch đầu tư: Phối hợp xây dựng kế hoạch phát triển sản phẩm, chiến lược bán hàng cho các dự án căn hộ.

• Tìm hiểu sản phẩm: Nắm vững thông tin các dự án, so sánh ưu điểm/nhược điểm với các dự án cạnh tranh.

• Phối hợp với bộ phận bán hàng: Hỗ trợ cung cấp thông tin sản phẩm, định hướng chiến lược kinh doanh, theo dõi hiệu quả bán hàng.

• Chuẩn bị tài liệu: Soạn thảo báo cáo, tài liệu trình bày, hồ sơ dự án phục vụ hoạt động đầu tư & bán hàng.

• Tham gia thực địa: Hỗ trợ khảo sát thực địa, thăm dự án, nắm bắt tình hình triển khai thực tế.

• Học hỏi quy trình đầu tư: Tiếp cận và làm quen với quy trình đầu tư bất động sản từ A-Z.
  PHÚC LỢI:

• Lương cứng: 5.000.000 VNĐ/tháng.

• Cơ hội nhận thưởng kinh doanh theo kết quả hỗ trợ bán hàng (nếu có).

• Được đào tạo bài bản về quy trình đầu tư bất động sản và kỹ năng lập kế hoạch.

• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có cơ hội học hỏi và phát triển nhanh chóng.

• Có thể được xem xét lên nhân viên chính thức nếu thể hiện tốt.

• Tham gia các hoạt động team building, workshop, networking ngành nghề.

• Tiếp nhận và nhập đơn hàng vào phần mềm kế toán, xử lý thông tin, xuất hóa đơn bán hàng, hóa đơn GTGT, phiếu xuất kho và các chứng từ liên quan.
• Kiểm kê hàng hóa định kỳ với bộ phận Kho, đối chiếu số liệu thực tế với sổ sách kế toán và báo cáo chênh lệch sau kiểm kê.
• Nhập hàng hóa nhập kho vào phần mềm kế toán.
• Phối hợp với các bộ phận liên quan để hoàn thành công việc hiệu quả.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Kế toán trưởng.

Chi tiết công việc sẽ trao đổi thêm trong buổi phỏng vấn.

• Nghiên cứu thực đơn, định lượng, tính giá cost; đảm bảo khẩu vị, dinh dưỡng & chất lượng món.

• Xây dựng, chuẩn hoá & triển khai hệ thống quy trình/SOP bếp (quy trình sơ chế – chế biến – chia suất – bảo quản – vận chuyển; tiêu chuẩn phục vụ theo từng loại sự kiện & trường học).

• Thiết lập và giám sát ATVSTP theo chuẩn HACCP/ISO 22000: xác định & kiểm soát CCP, lập checklist vệ sinh, nhật ký nhiệt độ, lịch vệ sinh – khử khuẩn – bảo trì, lưu mẫu và truy xuất nguồn gốc.

• Đảm bảo vận hành tuân thủ quy trình: phân công, giám sát kỷ luật ca, tối ưu line bếp, kiểm soát tồn kho – FIFO/FEFO, tiêu hao & hao hụt.

• Tổ chức đào tạo/đánh giá định kỳ về SOP & ATVSTP; thực hiện audit nội bộ, khắc phục – phòng ngừa (CAPA), phối hợp cơ quan chức năng khi cần.

• Lập kế hoạch & quản trị chi phí nguyên vật liệu; tối ưu quy trình để giảm lãng phí.

• Phối hợp với bộ phận Sự kiện & Bán hàng để đảm bảo tiến độ phục vụ.

• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp trên.

• Directly organize beverage serving at Bar, ensure the serving quality with high standards, food safety and strict hygiene.
• Complete opening and closing duties including setting up necessary supplies and tools, cleaning all equipment and areas, locking doors, etc. 
• Monitor seating availability, service, safety, and wellbeing of guests.

Xây dựng định hướng và kế hoạch phát triển hệ thống kinh doanh, bán hàng theo nhu cầu hiện tại cũng như tiềm năng tương lai của doanh nghiệp.

- Theo dõi và đảm bảo quá trình trình khai các kế hoạch được thực hiện đúng hướng, đồng nhất và liền mạch, không vượt quá chỉ tiêu về ngân sách.

- Giám sát và quản lý trực tiếp hệ thống phân phối để đảm bảo hiệu quả kinh doanh, bán hàng, giúp doanh nghiệp tăng trưởng và phát triển bền vững.

- Thu thập, tổng hợp và phân tích dữ liệu để đánh giá chính xác về hiệu quả hoạt động kinh doanh, đồng thời phân tích dữ liệu của các đối thủ để đề xuất giải pháp phù hợp.

- Chịu trách nhiệm quản lý, điều phối và chỉ đạo quá trình thu hồi công nợ hằng tháng, đảm bảo công nợ được hoàn lại đầy đủ và đúng hẹn

- Quản lý và sắp xếp đội ngũ nhân sự trong bộ phận bán hàng, đồng thời tham gia đào tạo nhân viên để đảm bảo quá trình kinh doanh, bán hàng được phát triển một cách hiệu quả.

- Đề xuất ý kiến kinh doanh đồng thời tiếp nhận các chỉ thị từ ban lãnh đạo để xây dựng những phương án, giải pháp phù hợp với hoạt động kinh doanh của vùng, khu vực.

- Tham gia đàm phán hợp đồng, thương thảo, kiểm tra, chỉnh sửa hợp đồng đảm bảo tính pháp lý và quyền lợi Công ty;

- Rà soát các điều khoản liên quan đến Hợp đồng Bảo hiểm thuộc các lĩnh vực Công ty tham gia. Theo dõi và tái tục khi hết hạn.

- Tiếp nhận thông tin, xử lý khiếu nại, khiếu kiện, tranh chấp hợp đồng, vi phạm hợp đồng;

- Thực hiện thu thập, nghiên cứu tài liệu vụ việc và tham gia giải quyết tranh chấp, tư vấn, báo cáo cho cấp có thẩm quyền về cơ sở pháp lý và hướng giải quyết các hồ sơ tranh chấp;

- Xây dựng, phối hơp với các Bộ phận có liên quan xây dựng biểu mẫu, tài liệu pháp lý, thư giao dịch, các loại hợp đồng...;

- Thường xuyên cập nhật quy định, văn bản pháp luật liên quan đến hoạt động Công ty và phổ biến đến các Bộ phận có liên quan;

- Theo dõi việc thực hiện quy định pháp luật, quy trình, quy chế, quy định quản lý nội bộ. Báo cáo khi phát hiện vi phạm;

- Theo dõi thời gian hiệu lực của các văn bản pháp lý của Công ty, cập nhật văn bản thay thế;

- Thực hiện, phối hợp thực hiện các thủ tục hồ sơ liên quan đến mua bán, sát nhập doanh nghiệp;

- Thực hiện các thủ tục đăng ký mới, sửa đổi bổ sung đăng ký kinh doanh của Công ty khi có thay đổi;

- Tham gia công tác tổ chức họp Đại hội đồng cổ đông, HĐQT và các cuộc họp khác theo chỉ đạo;

- Báo cáo công việc định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu của Ban lãnh đạo.

- Chi tiết công việc trao đổi khi phỏng vấn.

Under the general guidance and supervision of the General Manager and Wink Experience Manager, and with the limits established Wink management office, hotel SOPs, policies and procedures, Wink Coach is accountable for providing supervision and observation for the Wink Space daily operations to consistently and profitably deliver a high-quality guest experience.

FO Coach is also the person in-charge of the Wink Space operations during his/her shift reporting directly to Wink Experience Manager and needs to provide cross – functional duty and support to the F&B team.