Tổng hợp việc làm cho sinh viên Đại học Bà Rịa - Vũng Tàu theo ngành nghề. Nơi sinh viên tìm việc phù hợp và định hướng nghề nghiệp.
Nhiệm vụ 1: Chuẩn bị nguyên vật liệu, dụng cụ pha chế
- Nhận và kiểm tra chất lượng nguyên liệu: cà phê, hoa quả,...
- Đảm bảo số lượng nguyên liệu đủ để phục vụ cho khách hàng trong ca làm việc.
- Lau sạch các vật dụng phục vụ cho việc pha chế và đảm bảo khu vực quầy bar phải sạch sẽ.
- Kiểm tra và đảm bảo các thiết bị chuyên dụng hoạt động tốt.
- Gọt hoa quả, cắt tỉa đồ trang trí, chuẩn bị các loại nước ép.
Nhiệm vụ 2: Pha chế thức uống theo yêu cầu của khách hàng
- Tiếp nhận thông tin order từ nhân viên phục vụ và tiến hành pha chế theo yêu cầu của khách hàng.
- Đảm bảo thức uống được pha chế theo đúng công thức, định lượng chuẩn của loại thức uống đó hoặc theo yêu cầu của khách hàng.
- Kiểm tra lại thức uống trước khi phục vụ khách.
Nhiệm vụ 3: Bảo quản nguyên liệu, dụng cụ
- Đảm bảo các nguyên liệu pha chế được bảo quản đúng nhiệt độ, môi trường phù hợp.
- Vệ sinh sạch sẽ các vật dụng dùng để pha chế vào cuối ca làm việc và bảo quản vị trí thích hợp.
- Khi phát hiện sứt mẻ, hư hỏng phải báo cáo ngay với Bar trưởng để giải quyết.
Ca làm việc Full time:
- Ca sáng: 7h - 15h
- Ca chiều: 15h - 23h
Ca làm việc Part time: được đăng ký ca làm theo lịch học, phù hợp sinh viên làm thêm, đảm bảo ít nhất 4 ngày/ tuần
Địa điểm làm việc
- 7 Phạm Ngọc Thạch, Q3
- 2 Đồng Khởi, Q1
- 2 Bis Nguyễn Thị Minh Khai, Q1
Khách Sạn Vanda Đà Nẵng tuyển dụng: Nhân Viên Kinh Doanh (TA & CORP)
Kinh nghiệm / Kỹ năng chi tiết:
• Ưu tiên Nam/Nữ dưới 35 tuổi, ngoại hình ưa nhìn, sức khỏe tốt
• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị khách sạn – du lịch, ngoại ngữ hoặc các chuyên ngành liên quan
• Giao tiếp tốt Tiếng Anh; biết thêm 01 ngoại ngữ khác là lợi thế
• Thành thạo tin học văn phòng và phần mềm quản lý khách sạn (Smile, Opera)
• Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm trong ngành khách sạn/du lịch
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục tốt
• Khả năng phân tích và nhạy bén với từng đối tượng khách hàng
Quyền lợi được hưởng
• Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, thân thiện
• Được nhận 100% lương + thưởng tại thời điểm thử việc
• Tham gia BHXH đầy đủ theo quy định
• Mức lương cạnh tranh
THÔNG TIN ỨNG TUYỂN
Hồ sơ gửi về: Phòng HCNS - Khách sạn Vanda - 03 Nguyễn Văn Linh, Q. Hải Châu, TP. Đà Nẵng
Hoặc gửi về email: [email protected] [Ghi rõ vị trí Ứng tuyển]
Chi tiết liên hệ số điện thoại: 02363 525 969
P/s: Ưu tiên các bạn ứng viên nộp hồ sơ sớm
Khu vực sảnh:
Khu vực bếp:
Ca làm việc:
Full time: 8 tiếng/ ca, làm 6 ngày/ tuần. Ca làm việc sắp xếp theo tuần cùng Quản lý
Part time: 4 - 8 tiếng/ ca, làm tối thiểu 4 ngày/ tuần. Được chủ động đăng ký ca làm việc (phù hợp sinh viên làm thêm)
Địa chỉ làm việc:
194A Lạc Long Quân - Tiến Thành - Lâm Đồng (Bãi biển Bikini Beach Phan Thiết)
- Giám sát toàn bộ hoạt động kế toán, bao gồm kế toán tổng hợp, công nợ, thuế và lập báo cáo tài chính.
- Lập báo cáo tài chính định kỳ (tháng, quý, năm) chính xác, kịp thời để cung cấp cho Ban Giám đốc và cơ quan chức năng.
- Quản lý dòng tiền của khách sạn, đảm bảo cân đối thu – chi và sử dụng ngân sách hiệu quả.
- Kiểm soát chi phí hoạt động hằng ngày, đánh giá các khoản chi nhằm tối ưu hóa lợi nhuận nhưng vẫn đảm bảo chất lượng dịch vụ.
- Thực hiện đầy đủ nghĩa vụ thuế: lập kế hoạch thuế, kê khai, nộp thuế và quyết toán theo quy định; làm việc với cơ quan thuế khi cần thiết.
- Kiểm soát tồn kho, đặc biệt đối với nguyên vật liệu F&B, minibar, amenities và các vật tư khách sạn.
- Xây dựng và hoàn thiện các chính sách tài chính nội bộ như quy trình thanh toán, tạm ứng, quản lý công nợ và các quy định liên quan.
- Phối hợp với bộ phận nhân sự trong công tác tính lương, bảo hiểm và các chế độ phúc lợi cho nhân viên.
- Làm việc với ngân hàng, kiểm toán và các đối tác tài chính liên quan.
- Tư vấn tài chính cho Ban Giám đốc, nhận diện rủi ro và đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động tài chính.
1. Xây dựng, điều chỉnh và trình cấp có thẩm quyền phê duyệt phương án xử lý nợ đối với từng khoản nợ trên nguyên tắc tối đa hóa lợi ích của MB, MBAMC;
2. Tổ chức thực hiện hiện nghiệp vụ thu hồi nợ đối với danh mục khách hàng quản lý bao gồm:
(i) Tiếp nhận hồ sơ vay của các khách hàng (KH) đang có nợ quá hạn tại MB xử lý.
(ii) Thực hiện các biện pháp tác nghiệp để thu hồi nợ cho Ngân hàng Quân đội;
(iii) Thu thập thông tin cơ bản về các KH không trả nợ đúng hạn: hồ sơ vay, số dư trên tài khoản KH, tình trạng trả nợ, lịch trả nợ của KH và các thông tin cần thiết khác từ các bên liên quan với KH, ...;
(iv) Áp dụng các biện pháp và nghiệp vụ truy tìm thông tin, phương thức liên hệ hiện tại của KH nhằm phục vụ công tác thu hồi nợ;
(v) Thực hiện thu hồi nợ tại địa bàn; tiếp xúc và thương lượng trực tiếp với KH, tìm hiểu khả năng thanh toán của KH và đưa ra phương án xử lý phù hợp đảm bảo tối đa lợi ích của MB, MBAMC.
3. Chủ động và/hoặc phối hợp với các đơn vị/bộ phận nghiệp vụ khác đánh giá khả năng thu hồi các khoản nợ để:
- Đề xuất ý kiến về các vấn đề liên quan đến việc xử lý và thu hồi nợ, và/hoặc
- Tư vấn cho cấp lãnh đạo và/hoặc bên thứ ba về các vấn đề liên quan đến việc xử lý và thu hồi nợ.
- Cập nhật thông tin, tiến độ xử lý nợ trên phần mềm xử lý nợ của Công ty.
- Cập nhật báo cáo CBQL về kết quả xử lý nợ theo định kỳ tháng/quý/năm hoặc theo yêu cầu của cấp có thẩm quyền.
4. Tham gia soạn thảo/góp ý quy trình, quy định, văn bản hướng dẫn của Đơn vị. Chấp hành các quyết định điều động hỗ trợ nhân sự phù hợp với năng lực và phạm vi công việc.
5. Tham gia các cuộc họp với MB, các buổi đào tạo, hội thảo
6. Được đào tạo chuyên sâu về nghiệp vụ xử lý nợ tín chấp
POSITION OVERVIEW
The Assistant Front Office Manager supports the Front Office Manager in overseeing all front office operations, ensuring smooth daily operations and delivering exceptional guest experiences.
This role is responsible for supervising front office teams, maintaining service standards, and optimizing operational efficiency in line with brand standards and the Heartist culture.
KEY RESPONSIBILITIES
1. Front Office Operations
2. Guest Experience & Service Excellence
3. Team Leadership & Development
4. Revenue & Upselling
5. Administration & Reporting
6. Health, Safety & Compliance
7. Cross-Department Collaboration