Việc làm cho sinh viên Đại học Bà Rịa - Vũng Tàu

- Kê khai, quyết toán & báo cáo thuế: Lập tờ khai, quyết toán và báo cáo các loại thuế: VAT, WHT (Thuế nhà thầu), CIT, PIT theo tháng / quý / năm, đảm bảo tuân thủ đúng quy định pháp luật hiện hành.- Theo dõi nghĩa vụ thuế: đảm bảo nộp thuế đúng hạn, hạn chế rủi ro và phát sinh phạt.- Kiểm tra & kiểm soát hồ sơ thuế: phê duyệt hóa đơn VAT, hồ sơ thuế, hợp đồng liên công ty, chứng từ liên quan đến thuế. Đảm bảo chứng từ đầy đủ, hợp lệ và phù hợp với quy định thuế.- Làm việc với cơ quan thuế: Phối hợp và tham gia các đợt kiểm tra, thanh tra, quyết toán hoặc hoàn thuế với cơ quan thuế. Chuẩn bị hồ sơ, dữ liệu và thực hiện giải trình số liệu thuế khi có yêu cầu.- Cập nhật & tư vấn chính sách thuế: Thường xuyên cập nhật, phân tích các quy định thuế mới. Đánh giá tác động của chính sách thuế đến hoạt động sản xuất – kinh doanh của công ty (lĩnh vực Food & Beverage / Manufacturing).- Tuân thủ thuế & phối hợp nội bộ: Đảm bảo việc tuân thủ thuế cho toàn bộ pháp nhân tại Việt Nam. Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận liên quan như HR, Kế toán, Mua hàng, Sản xuất… để xử lý các vấn đề thuế phát sinh.- Cải tiến quy trình: Tham gia các dự án cải tiến quy trình thuế – kế toán, nâng cao hiệu quả vận hành và tuân thủ.- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý trực tiếp

NHIỆM VỤ CHUNG

•Cung cấp dịch vụ sạch sẽ cho phòng khách đáp ứng yêu cầu và đảm sự hài lòng tối đa của khách theo tiêu chuẩn thành lập khách sạn

•Làm sạch sàn nhà của phòng khách và xung quanh khu vực dịch vụ để phù hợp với yêu cầu tiêu chuẩn của khách sạn

TRÁCH NHIỆM VÀ Ý NGHĨA

•Cung cấp một dịch vụ lịch sự và chuyên nghiệp mọi thời điểm

•Duy trì mối quan hệ làm việc tốt với các đồng nghiệp và các bộ phận khác

•Quan tâm chu đáo đến diện mạo cá nhân để duy trì cao sự phù hợp với hình ảnh chuyên nghiệp của khách sạn

•Thực hiện và chịu trách nhiệm bất kỳ nhiệm vụ nào khác được giao

TRÁCH NHIỆM KỸ THUẬT

•Kiểm tra và xác minh tình trạng phòng

•Làm sạch tất cả các phòng được phân công và các khu vực được chỉ định phù hợp với các thủ tục được thành lập

•Đảm bảo rằng tất cả các yêu cầu của khách đều được quan tâm đến

•Chịu trách nhiệm chăm sóc và bảo trì kho làm việc, xe đẩy và tất cả các thiết bị và đảm bảo rằng tất cả các thiết bị và nguyên vật liệu còn lại được sắp xếp cùng một vị trí và chính xác vào cuối mỗi ca.

•Cho ý kiến về các vật dụng bị mất trong phòng, giá trị của nó và trả lại nó sớm nhất có thể

•Báo cáo bất cứ than phiền nào của Khách, những biến cố của người khả nghi trên tầng đến Giám Sát BP buồng phòng

•Đảm bảo tiêu chuẩn cao về vệ sinh khu vực hành lang và khu vực dịch vụ

TRÁCH NHIỆM THƯƠNG MẠI

Duy trì danh tiếng tốt cho Khách sạn và hỗ trợ để tăng lợi nhuận chung của khách sạn.

TRÁCH NHIỆM NHÂN SỰ

•Có mối quan hệ tốt với tất cả đồng nghiệp

•Có sự hiểu biết, hỗ trợ, khuyến khích và sẵn sàng giúp đỡ

QUAN HỆ

Báo cáo trực tiếp đến giám sát buồng phòng

TRÁCH NHIỆM THAY THẾ VÀ TẠM THỜI

Chuẩn bị sẵn sàng và có trách nhiệm khi được phân công thực hiện bất kỳ nhiệm vụ nào tại bất cứ thời điểm nào từ Ban quản lý Khách Sạn

• Receive and record all housekeeping-related guest requests via telephone or system (extra amenities, cleaning requests, maintenance follow-up, etc.).
• Input requests accurately into the system and coordinate promptly with Room Attendants, Public Area staff, and relevant departments.
• Monitor and follow up on pending requests to ensure timely completion.
• Maintain clear communication between Housekeeping and other departments (Front Office, Engineering, Laundry, etc.).
• Update room status in the system when required.
• Handle guest inquiries and complaints related to housekeeping services professionally.
• Maintain accurate daily logs and reports.

1. Produce commercial and timely research to ensure quality, market leading outputWork with equity analysts to deliver new stock ideas and achieve stock coverage by• Initiating on companies as opportunities arise• Company visits in support of ideas of existing or new coverage• Building forecasts for cashflows, BS and P&L forecasts, three years out• Developing robust valuation models• Writing corporate notes to provide in depth analysis• Writing flashnotes on newsflow, results, company updates etc• Coming up with a strong, coherent, commercial, views.• Pitching ideas directly to clients and sales• Provide consistent and ongoing follow-up for stocks already under coverage – this means:+ Writing regular updates in corporate notes and flashnotes.+ Ensuring recommendation and target prices remain in range.+ Ensuring models and data remain up to date+ Consistent dialogue with management.+ Keeping up with quarterly results announcements and AGMs.• Provide macro-economic analysis on reported data and for providing forecasts three years out on key economic data.2. Engage effectively with the client baseEnsure that all analysts focus on client facing activity including• Direct client contact• Deal with direct research requests from clients• Respond to indirect client requests via sales• Undertake company visits with clients• Undertake presentations with clients at their offices or through online• Make keynote presentations at HSC conferences• Act as moderators for corporates at our client conferences3. Make productive and commercial relationships with all clients• Research is responsible for providing updated and commercial research ideas to our sales team of Institutional Client Division to broke• Collaborate with Corporate Finance Division to:+ Supply with leads+ Understand the company and provide insights into potential deal structures+ Provide an independent valuation as appropriate+ Publish independent research as required, either for existing companies or for an IPO+ Market any deal alongside sales and corporate finance, as appropriate• Work with the retail platform by delivering and translating research in a timely fashion and all reasonable requests are met

GENERAL MISSION/ NHIỆM VỊ CHUNG

• Giám sát các hoạt động tiệc trong khu vực dành riêng hoặc trong bất kỳ khu vực khách sạn nào khác

• Đảm bảo sự hài lòng tuyệt đối cho khách

• Hỗ trợ người quản lý tiệc trong việc đạt được KPIs của phòng ban

RESPONSIBILITIES AND MEANS/ TRÁCH NHIỆM VÀ NGHĨA VỤ

• Duy trì mức độ tuyệt vời của dịch vụ đối với khách hàng nội bộ và bên ngoài

• Tuân thủ các tiêu chuẩn của khách sạn & quy định nội bộ về việc chải chuốt

• Đảm bảo giao tiếp đầy đủ với đội ngũ giao tiếp

• Xác định nhu cầu của khách hàng và chủ động trả lời tất cả các mối quan tâm của khách

• Theo dõi và đảm bảo nhóm của mình tuân theo các chính sách và quy trình

• Cung cấp một cách giao tiếp 2 chiều và nuôi dưỡng một môi trường sở hữu động lực làm việc và tình thần đồng đội

• Giao tiếp hiệu quả, cả bằng lời nói và văn bản, để cung cấp hướng dẫn rõ ràng cho nhân viên.

• Tuân thủ tất cả các qui định về sức khỏe và an toàn

• Báo cáo lỗi cho quản lý

• Tránh những thách thức pháp lý bằng cách tuân thủ các qui đinh của chính phủ.

• Có kiến thức tốt về thực phẩm và đồ uống, thực đơn và đồ uống

• Tham dự kịp thời các cuộc hợp giao ban và có thể tiến hành vào những dịp đặc biệt

• Hỗ trợ khách với bất kì yêu cầu nào, mặc dù nó không liên quan đến F&B ,bằng cách liên lạc với các bộ phận có liên quan

• Có mặt đúng giờ theo lịch trình

ADMINISTRATIVE RESPONSIBILITIES/ TRÁCH NHIỆM HÀNH CHÍNH

• Đảm bảo duy trì các chính sách kiểm soát thanh đầu ra của mình.

• Đảm bảo cổ phiếu đầy đủ mất và giải thích tình trạng.

•Các thủ tục bảo đảm được tuân thủ và chịu trách nhiệm về tính chính xác của chúng

TECHNICAL RESPONSIBITIES/ TRÁCH NHIỆM KỸ THUẬT

• Đóng góp vào hiệu quả hoạt động chung bằng cách thực hiện các nhiệm vụ liên quan theo sự phân công

• Giám sát dịch vụ khách liên tục, đảm bảo rằng mọi lúc đều đạt sự hài lòng tối đa của khách mặc dù sự công nhận của khách và chú ý sư thân mật

• Thành lập tốt mối quan hệ công chúng với tất cả các khách hàng

• Đảm bảo sự sạch sẽ và giữ gìn các khu vực tổ chức tiệc tring nhà & ngoài trời, phía sau hoặc phía trước

• Báo cáo trung thực phản hồi của khách

• Xử lý phàn nàn của khách

• Chào hỏi và tư vấn cho khách hàng

• Giám sát việc cung cấp đầy đủ từ kho dự trữ của anh ấy cho các mặt hàng F & B mà cả các mặt hàng chung của cửa hàng

• Hỗ trợ cấp dưới trong nhiệm vụ của họ nếu cần thiết

• Tham gia và giao tiếp tích cực với khách về văn hóa, hoạt động hoặc hoạt động khách sạn địa phương

• Đọc, hiểu và áp dụng các hướng dẫn của BEOs

• Truyền đạt các yêu cầu bữa ăn bổ sung, dị ứng, nhu cầu ăn kiêng và các yêu cầu đặc biệt cho nhà bếp.

• Lập kế hoạch và tổ chức tất cả các nhiệm vụ của bữa tiệc về mặt thiết lập

• Cung cấp các dịch vụ cho khách trong suốt nhiệm vụ

• Dự đoán nhu cầu nhân sự theo kinh doanh và liên lạc với các bộ phận khác khi cần hỗ trợ

• Đảm bảo rằng tất cả các thiết bị AV đang hoạt động và sẵn sàng để sử dụng cho nhiệm vụ theo BEO

• Hỏi người đặt phòng về bất kỳ nhu cầu bổ sung nào và liên lạc với bộ phận liên quan

• Thong báo cho IT vể mọi thách thức về thiết bị AV

• Đảm bảo các biển báo thích hợp được đặt đúng chỗ theo BEO.

• Truyền đạt các yêu cầu bữa ăn bổ sung, dị ứng, nhu cầu ăn kiêng và các yêu cầu đặc biệt cho nhà bếp

• Kiểm tra sự hài lòng của khách tại cách thời điểm khác nhau của các nhiệm vụ

• Tiến hành giao ban trước các nhiệm vụ chính

COMMERCIAL RESPONSIBILITIES/ TRÁCH NHIỆM THƯƠNG MẠI

• Duy trì danh tiếng tốt cho khách sạn và hỗ trợ để tăng lợi nhuận chung của khách sạn

• Đảm bảo rằng tất cả các bộ phận nhận được thông tin đầy đủ về các hoạt động đầu ra của anh ấy

• Đảm bảo rằng các kỹ thuật bán hàng được áp dụng thông qua các bộ phận trực thuộc.

• Nhận thức được các chương trình khuyến mãi và truyền đạt về nó một cách tích cực với khách hàng và đồng nghiệp

HUMAN RESOURCE RESPONSIBILITIES/ TRÁCH NHIỆM NGUỒN NHÂN SỰ

• Hiểu biết và hỗ trợ, khuyến khích và giúp đỡ tất cả các cấp dưới

• Có mối quan hệ làm việc tốt với tất cả các đồng nghiệp và nhân viên khách sạn

• Sử dụng các kỹ năng quản lý của mình một cách hiệu quả để khuyến khích và động viên nhân viên

• Tham gia tích cực vào đào tạo bộ phận

• Phát triển và bảo trì hướng dẫn sử dụng

• Quan tâm đến kỷ luật nhân viên và hiệu suất của nhân viên và giúp phát triển các kỹ năng cho tất cả nhân viên trong phần

• Đảm bảo rằng nhân viên tham gia được theo dõi và ghi lại cho mục đích trả lương

RELATION/ MỐI QUAN HỆ

• Báo cáo trực tiếp cho Tổ trưởng yến tiệc

• Hỗ trợ duy trì mối quan hệ làm việc chặt chẽ với tất cả các Bộ phận của Khách sạn & các nhà quản lý cửa hàng khác

REPLACEMENT AND TEMPORARY MISSION/ NHIỆM VỤ TẠM THỜI VÀ THAY THẾ

• Linh hoạt và sẵn sàng khi được yêu cầu hỗ trợ bất kỳ khu vực nào cần thiết để giúp đỡ trong trường hợp khẩn cấp hoặc khó khăn do Quản lý giao hoặc yêu cầu

• Luôn sẵn sàng và chịu trách nhiệm thực hiện bất kỳ nhiệm vụ nào khác theo chỉ định hoặc yêu cầu của Quản lý theo thời gian

- Control the risk of each application and propose suitable credit line for each customer.- Analyze the applicant’s credit situation independently and systematically.- Willing to go daily business trip for site checking.- Prepare Credit report in English.- Present the proposal to the authorities for final decision.- Update industry information for the industry report regularly.

NHIỆM VỤ CHUNG

•Hỗ trợ khách bằng mọi cách có thể để đảm bảo khách trải nghiệm sự độc đáo và sự hài lòng tối đa ở F&B

•Bảo đảm dịch vụ và chuẩn bị đồ uống phục vụ cho khách hàng

•Tuân thủ các tiêu chuẩn Thực phẩm để đảm bảo tiêu chuẩn chất lượng cao nhất

•Là một phần tích cực của quy trình bán hàng

TRÁCH NHIỆM VÀ NGHĨA VỤ

•Duy trì mức độ tuyệt vời của dịch vụ đối với khách hàng nội bộ và bên ngoài

•Tuân thủ các tiêu chuẩn của khách sạn & quy định nội bộ về diện mạo tác phong

•Đảm bảo giao tiếp đầy đủ với đội ngũ bếp

•Xác định nhu cầu của khách hàng và chủ động trả lời tất cả các mối quan tâm của khách

•Thực hiện theo các chính sách và thủ tục

•Cung cấp một cách giao tiếp 2 chiều và nuôi dưỡng một môi trường sở hữu với sự nhấn mạnh trong động lực và tình thần đồng đội

•Giao tiếp hiệu quả, cả bằng lời nói và văn bản, để cung cấp hướng dẫn rõ ràng cho nhân viên

•Tuân thủ tất cả các quy định về sức khỏe và an toàn

•Báo cáo lỗi cho quản lý

•Tránh những thách thức pháp lý bằng cách tuân thủ các qui đinh của đất nước

•Có kiến thức tốt về thực phẩm và đồ uống, thực đơn và đồ uống

TRÁCH NHIỆM HÀNH CHÍNH

Thực hiện theo quy trình chính xác

TRÁCH NHIỆM KỸ THUẬT

•Đóng góp vào hiệu quả hoạt động chung bằng cách thực hiện các nhiệm vụ liên quan theo sự phân công

•Giám sát dịch vụ khách liên tục, đảm bảo rằng mọi lúc đều đạt sự hài lòng tối đa của khách mặc dù khách không phản hồi hoặc lưu ý.

•Thành lập tốt mối quan hệ công chúng với tất cả các khách hàng

•Đảm bảo sự sạch sẽ và giữ gìn các khu vực tổ chức tiệc tring nhà & ngoài trời, phía sau hoặc phía trước

•Báo cáo cho quản lý và bộ phận liên quan khác về bất kỳ khiếm khuyết

•Báo cáo phản hồi trung thực của khách

•Chào hỏi và tư vấn cho khách hàng

•Ghi lại giao dịch / đơn hàng trong hệ thống Điểm bán hàng tại thời điểm đặt hàng

•Tôn trọng nghi thức điện thoại.

•Có thể lường trước mọi nhu cầu bất ngờ của khách và phản ứng kịp thời và khéo léo

•Luôn luôn áp dụng chính xác các kỹ thuật dịch vụ mọi lúc và nhiệt tình phục vụ các mặt hàng Thực phẩm & Đồ uống

•Hỗ trợ khách trong khi khách đang ngồi

•Tham gia và giao tiếp tích cực với khách về văn hóa địa phương, các hoạt động hoặc hoạt động của khách sạn.

•Giao tiếp với nhà bếp / khách về bất kỳ câu hỏi nào về thực đơn, thời gian chờ đợi và tính sẵn có của sản phẩm.

•Truyền đạt các yêu cầu bữa ăn bổ sung, dị ứng, nhu cầu ăn kiêng và các yêu cầu đặc biệt cho nhà bếp

•Chịu trách nhiệm dọn dẹp, thu gom và trả các mặt hàng thực phẩm và đồ uống đến khu vực thích hợp

•Duy trì sự sạch sẽ của khu vực làm việc, đồ sứ, kính, vv trong suốt ca làm việc.

•Hỗ trợ khách thanh toán

•Nhận đơn đặt hàng thức ăn và đồ uống nếu cần thiết

•Hỗ trợ giao hàng đồ ăn và đồ uống cho khách hàng

TRÁCH NHIỆM CỦA THƯƠNG MẠI

•Duy trì danh tiếng tốt cho Khách sạn và hỗ trợ để tăng lợi nhuận chung của khách sạn.

•Đảm bảo rằng tất cả các bộ phận nhận được thông tin đầy đủ về các hoạt động đầu ra của anh ấy.

•Áp dụng các kỹ thuật bán hàng

•Nhận thức được các chương trình khuyến mãi và truyền đạt về nó một cách tích cực với khách hàng và đồng nghiệp

TRÁCH NHIỆM NGUỒN NHÂN SỰ

•Có mối quan hệ làm việc tốt với tất cả các đồng nghiệp và nhân viên của Khách sạn.

•Tham gia tích cực vào đào tạo bộ phận

MỐI QUAN HỆ

•Báo cao trực tiếp cho tổ trưởng/ Giám sát/ Quản lý bộ phận trực thuộc.

•Hỗ trợ duy trì mối quan hệ làm việc chặt chẽ với tất cả các Bộ phận của Khách sạn & các nhà quản lý cửa hàng

NHIỆM VỤ TẠM THỜI VÀ THAY THẾ

•Linh hoạt và sẵn sàng khi được yêu cầu hỗ trợ bất kỳ khu vực nào cần thiết để giúp đỡ trong trường hợp khẩn cấp hoặc khó khăn do Quản lý giao hoặc yêu cầu

•Luôn sẵn sàng và chịu trách nhiệm thực hiện bất kỳ nhiệm vụ nào khác theo chỉ định hoặc yêu cầu của Quản lý theo thời gian

•Hỗ trợ các cửa hàng khác nếu cần thiết

• Điều hành hoạt động phòng Kế Toán.• Quản lý toàn bộ công tác kế toán và tài chính của công ty.• Thực hiện các báo cáo thuế, báo cáo tài chính, hồ sơ vay ngân hàng, hồ sơ quyết toán và các báo cáo khác .... Đảm bảo tính chính xác và kịp thời của báo cáo tài chính.• Phân tích tình hình tài chính và doanh thu của công ty.• Tính lương cho CBNV.• Đảm bảo tuân thủ các quy định pháp luật về kế toán và thuế. Đại diện công ty làm việc với cơ quan thuế, ngân hàng và các ban ngành liên quan.• Báo cáo theo yêu cầu của Giám đốc

NHIỆM VỤ CHUNG

• Đảm bảo việc làm sạch sẽ khu vực công cộng là duy trì và đảm bảo sự hài lòng tối đa của Khách hàng và tuân thủ theo những tiêu chuẩn đặt ra của Khách Sạn

• Giám sát nhân viên buồng phòng , kiểm tra phòng khách và các khu vực dịch vụ xung quanh . Giám sát các chi tiết bằng cách giữ tiêu chuẩn phòng khách sạch sẽ và việc bảo trì vật phẩm luôn tuân theo tiêu chuẩn khách sạn đặt ra

TRÁCH NHIỆM VÀ Ý NGHĨA

• Báo cáo kịp thời nhiệm vụ mặc đúng đồng phục và bảng tên mọi lúc

• Cung cấp một dịch vụ lịch sự và chuyên nghiệp mọi thời điểm

• Duy trì mối quan hệ làm việc tốt với các đồng nghiệp và các bộ phận khác

• Có sự hiểu biết đầy đủ và tuân theo những chính sách của Khách sạn về phòng cháy chữa cháy, vệ sinh, sức khỏe và an toàn

• Thực hiện các nhiệm vụ hợp lý khác như trách nhiệm được phân công

• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của TBP buồng.

TRÁCH NHIỆM HÀNH CHÍNH

• Báo cáo những nhận xét bất lợi của Khách khi được yêu cầu

• Báo cáo và ghi lại những vật dụng bị mất mát và hư hại

• Ghi nhận các sự việc hàng ngày vào sổ lưu trữ và theo dõi những thông tin báo cáo trước đó của các đội trưởng

• Chuẩn bị lịch làm việc của nhân viên làm phòng

• Đưa ra yêu cầu 2 lần 1 tuần về sự tiện nghi để cung cấp cho khách

TRÁCH NHIỆM KỸ THUẬT

• Kiểm tra khu vực công cộng, khu vực nhà hàng, toilet, tủ quần áo nhân viên và bãi đậu xe

• Kiểm tra tất cả phòng khách, phòng VIP, Khách VIP đến và phòng khách lưu trú dài ngày

• Báo cáo và làm theo trong việc sữa chữa và bảo trì

• Lập tài liệu về tất cả các sự cố vào sổ lưu trữ

• Đảm bảo các phòng hội nghị và toilet sạch sẽ trước khi hội nghị diễn ra

• Tham gia vào các yêu cầu và than phiền của khách

TRÁCH NHIỆM THƯƠNG MẠI

N/A

TRÁCH NHIỆM NHÂN SỰ

• Tham gia các khóa đào tạo

• Có mối quan hệ tốt với các đồng nghiệp

• Có sự hiểu biết, hỗ trợ, khuyến khích và sẵn sàng giúp đỡ người khác

QUAN HỆ

Báo cáo trực tiếp đến Quản lý khu vực công cộng

TRÁCH NHIỆM THAY THẾ

Sẵn sàng và chịu trách nhiệm khi được phân công, thực hiện bất kỳ nhiệm vụ nào được yêu cầu từ ban giám đốc Khách Sạn

Navigos Search Marketing is looking for a Marketing Intern. This opportunity is open to senior students who are eager to gain their first experience in the field. As a Marketing Intern, you will have the chance to contribute to real marketing projects and gain valuable hands-on experience in various aspects of marketing, including content creation, design...Content Creation 30%• Create, write, and edit content for various communication channels on social media as directed by line manager• Ensure high-quality, engaging content that meets the requirements of each communication channel.Design 30%• Develop and implement graphic designs for visual communications, digital media, and advertisements.• Assist with design tasks by direct supervisorEvent 20%• Assist with event planning and event executionOthers 20%• Support teams to execute marketing initiatives.• Other tasks assigned by direct manager

Risk Consulting is a dynamic and impactful part of EY’s Consulting Practice. We help leading organizations strengthen their enterprise risk management, internal audit, internal control, third‑party risk management, and regulatory & compliance capabilities. We also partner with our clients to digitize their internal audit and risk management functions, from designing practical end to end process management tools to deploying advanced data analytics solutions for continuous risk identification, assessment and monitoring. With our support, businesses gain the confidence they need to navigate an increasingly complex future.As a manager in our team, you will play a pivotal leadership role in delivering high‑impact risk transformation projects. You will guide project teams, shape solutions, and serve as a trusted advisor to senior client stakeholders. Working alongside specialists from Technology Consulting, Cyber Consulting, … as well as EY offices across the Asia‑Pacific region, you will lead multidisciplinary teams to help clients strengthen their governance and navigate an increasingly complex risk landscape.In this role, you will also drive the integration of cutting‑edge technologies—including data analytics, automation, IoT and other emerging tools—into our client solutions. You will coach and develop junior team members, contribute to practice growth, and help build innovative service offerings that set EY apart in the market.If you’re ready to lead with purpose, deliver meaningful impact, and shape the future of risk management, join EY and create experiences that will last a lifetime.Your key responsibilities:We’re looking for Manager to join our team – Risk Consulting Team. In your role, you’ll:- Lead projects risk consulting services, formulate high-quality, insightful and sustainable solutions for clients.- Be responsible for the final deliverables for clients- Maintain client relationships and pursue potential opportunities- Manage a working team and will report directly to senior managers and above.- Conduct internal training sessions to improve capabilities for team members- Conduct counselling session on professional development to assigned team members- Keep abreast of professional development and regularly expand technical competence.- Positive attitude and demonstrate willingness to learn- Work constructively with teamSkills and attributes for success- Self-motivated, positive attitude- Good leadership skills.- Good team management skills- Good project management skills with the ability to multi-task under pressure and tight deadlines.- Strong interpersonal and problem-solving skills- Good communication, writing and presentation skills- Excellent written and spoken English.- Proficient IT skills (Word, Excel, Power Point);- Willing to travel to deliver projects.

1. Vietnam (Ho Chi Minh City and Haiphong) equipment inventory management, demand forecast, empty customs clearance and reposition arrangement.2. Depots management. Export EIR control and update.3. Import and Export Demurrage and Detention management.4. Special equipment (GOH/RF/FR) arrangement.5. Equipment damage estimate control and repair.6. On & off hire, one-way free use containers follow up, MDA handling.7. Equipment Claims follow up and handling.8. Equipment system maintenance and update.9. Monthly invoices auditing.

1. Đảm bảo trải nghiệm cho khách tại outlet được phân công: Cung cấp dịch vụ xuất sắc và đảm bảo sự hài lòng của khách mọi lúc. Xử lý chuyên nghiệp và kịp thời các thắc mắc, góp ý hoặc phàn nàn từ khách.

2. Giám sát nhân sự FB tại outlet được phân công:

• Là hình mẫu cho đội ngũ, hành xử trung thực, ra quyết định đúng đắn và luôn nỗ lực cải thiện bản thân.

• Hướng dẫn, theo dõi và hỗ trợ nhân viên trong vận hành để đảm bảo hiệu suất hàng ngày.

• Truyền đạt các thông tin về vận hành thường xuyên, đầy đủ cho team và bếp hàng ngày.

3. Quản lý outlet được phân công:

• Chịu trách nhiệm về công tác vận hành cơ sở được phân công.

• Đảm bảo khu vực phục vụ được sắp xếp đúng chuẩn, sạch sẽ, đầy đủ, đúng theo định hướng thương hiệu.

• Quản lý việc sử dụng và tồn kho thiết bị, CCDC, hàng hóa một cách hiệu quả.

4. Giám sát công việc thu ngân và đảm bảo các báo cáo chính xác.

5. Đóng góp vào nỗ lực tăng doanh thu thông qua việc triển khai các chương trình khuyến mãi, upselling và động viên nhân viên trong team.

6. Đảm bảo việc tuân thủ đúng các tiêu chuẩn của tập đoàn và các quy định về an toàn, sức khỏe và môi trường.

• Giữ gìn, bảo quản các công cụ dụng cụ, máy móc thiết bị trong bếp.
• Ghi nhận nhiệt độ ở các kho, tủ theo yêu cầu
• Thực hiện việc kiểm tra hàng hóa thực phẩm tồn đọng từ ca trước và đưa ra hướng xử lý.
• Kiểm tra thực phẩm cho buffet hàng ngày
• Chuẩn bị nguyên liệu để chế biến món ăn.
• Kiểm tra việc lưu, hủy mẫu thực phẩm
• Tuân thủ theo thực đơn, recipe

GPA Global là tập đoàn quốc tế chuyên cung cấp giải pháp bao bì sáng tạo, sản xuất & phân phối toàn diện cho các thương hiệu lớn trên thế giới. Với hơn 15 năm phát triển, GPA Global hiện vận hành mạng lưới sản xuất và trung tâm dịch vụ toàn cầu ở Bắc Mỹ, Châu Âu và Châu Á, cam kết đổi mới, bền vững và chất lượng cao trong mọi sản phẩm và dịch vụ. Công ty chú trọng giảm tác động môi trường, mang đến giá trị cho khách hàng thông qua thiết kế, sản xuất và giải pháp logistics trọn gói.GPA Global 是一家国际化集团，专注于为全球领先品牌提供创新包装解决方案、全面制造与分销服务。凭借15年以上的发展，公司在北美、欧洲及亚洲建立了覆盖全球的生产与服务网络，致力于创新、可持续发展与高质量交付，在每一项产品和服务中追求卓越。公司重视环保理念，通过设计、生产和物流一体化方案为客户创造价值。MÔ TẢ CÔNG VIỆC | 岗位职责1.应收业务 Nghiệp vụ phải thu2.应付业务 Nghiệp vụ phải trả3 资产业务 Nghiệp vụ Tài sản4. 出具开票 Xuất hóa đơn5 ERP系统账务处理 Thao tác hệ thống ERP6.物料收货 Nhập kho7 协助会计长完成越南财务部的各项工作 Hỗ trợ Kế Toán trưởng hoàn thành công việc Tài vụQUYỀN LỢI | 福利• Thu nhập ổn định, cạnh tranh trong khối doanh nghiệp quốc tế在国际企业中拥有具有竞争力的薪资待遇• Môi trường làm việc quy trình rõ ràng – chuyên nghiệp – ổn định工作流程规范、专业且稳定• Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định按照规定缴纳社会保险• Nghỉ phép, lễ, Tết theo luật lao động Việt Nam按越南劳动法享受假期

Quản lý chi tiêu chi phí hành chính:- Chi phí hành chính bao gồm: phí điện thoại, taxi, chuyển phát nhanh, văn phòng phẩm, mực in, tiền điện nước, tiền cáp internet, tiền thuê văn phòng, chi phí tiếp khách ... đều sẽ gửi hóa đơn về cho chuyên viên hành chính tổng hợp.- Việc tổng hợp, phê duyệt và thanh toán cho các bên liên quan sẽ được tiến hành theo từng tháng. Chuyên viên hành chính tổng hợp phải đảm bảo các chi phí hành chính đúng như quy định và hợp đồng đã ký, những trường hợp vượt quá quy định cần được báo cáo lên cấp trên.- Thực hiện công tác lễ tân khi được yêu cầu như đón tiếp khách, hỗ trợ trong các buổi họp / Event, nghe và nhận cuộc gọi liên hệ với doanh nghiệp, đặt lịch công tác / lịch hẹn cho sếp, ...Thực hiện công việc quản lý nhân sự tại cơ sở phụ trách:- Tiếp đón, hỗ trợ nhân sự mới nhận việc tại Bộ phận- Theo dõi và quản lý lịch làm việc, chấm công của nhân sự trong Bộ phận- Tiếp nhận các nhu cầu về điều chỉnh phúc lợi, các chế độ đãi ngộ và chính sách thưởng phạt khác để đảm bảo quyền lợi của nhân viên trong Bộ phận.Thực hiện cập nhật thông tin, dữ liệu tổng hợp:- Phụ trách Photocopy, các vấn đề in ấn trong trung tâm vận hành (giấy, mực, gọi kỹ thuật sửa chữa máy in khi máy hỏng, ...), văn phòng phẩm (bảng, máy chiếu,...)- Phụ trách mua sắm các tài sản, thiết bị hay đồ dùng thông thường trong Công ty, Bộ phận.- Hỗ trợ quản lý cơ sở vật chất bằng cách lưu trữ các hóa đơn, chứng từ, hợp đồng có liên quan tới mua bán, thuê, mượn cơ sở vật chất, máy móc thiết bị trong công ty.

1. Năng lực cốt lõi bắt buộc:Mạnh về phân tích dữ liệu & vận hành theo số (đọc KPI, build dashboard, tracking kết quả hang giờ / hàng ngày)Ra quyết định dựa trên dữ liệu, đeo bám kết quả, không làm kiểu cảm tínhChịu áp lực cao, nhịp làm việc nhanh, cường độ lớn, không ngại “chạy số” liên tụcSẵn sàng làm việc linh hoạt thời gian (đặc biệt buổi tối / cuối tuần), không đặt nặng giờ hành chính2. Kinh nghiệm & kỹ năng:Có kinh nghiệm quản lý vận hành/đội nhóm (ưu tiên Platform, Taxi, Logistics, Delivery)Có khả năng quản lý GSVH, triển khai công việc xuống tuyến, theo dõi & chốt kết quảChủ động xử lý vấn đề, không né trách nhiệm, chịu được va chạm vận hành3. Yêu cầu mở rộng thị trường:Có năng lực mở rộng và bám sát thị trường tỉnhSẵn sàng đi tỉnh thường xuyên, đặc biệt các thị trường trọng điểm: Bình Dương, Đồng Nai, Bà Rịa – Vũng TàuCó khả năng làm việc trực tiếp với thị trường: nắm thực tế, kiểm tra tuyến, kiểm soát CLDV & hiệu quả vận doanh tại địa phương

1. Tìm kiếm và làm việc với nhà cung cấp cho các dự án mới/ Sourcing suppliers and work with suppliers for new projects- Làm việc với khách hàng/nhà cung cấp về mẫu in, bằng chứng, báo giá, mẫu trong dự án mới Work with customers/suppliers on artwork, proofs, quotation, samples in new projects - Tìm các nhà cung cấp tiềm năng để có giá tốt nhất / Search for new potential suppliers constantly to have the best prices - Tìm kiếm các nguyên liệu mới / Search for new materials - Lên tender các nhà cung cấp / Tender for suppliers - Đàm phán về giá với các nhà cung cấp / Negotiate prices with suppliers- Làm việc với nhà cung cấp từ bước đầu đến bước mua hàng và sau mua hàng / Work with suppliers from beginning of the purchase until the end and also care about after purchasing- Đến kiểm tra nhà cung cấp khi cần / Visit suppliers’ locations if necessary - Tìm kiếm các ý tưởng sản phẩm mới và tham gia phát triển sản phẩm mới / Searching for new products’ ideas and join new product development 2. Đặt hàng và thực hiện các thủ tục nhập khẩu / Proceed new orders and import procedures:- In và lưu hồ sơ / Print & store documents- Lên đơn hàng nguyên liệu và phụ liệu / Issue PO for raw materials and supplies- Kiểm tra tiến độ giao hàng để đáp ứng lịch sản xuất / Follow delivery schedule of materials/supplies to meet requested time of production - Tập hợp và kiểm tra chứng từ gửi hàng, kết hợp với bên dịch vụ mở tờ khai Hải quan / Collect and check shipping documents and co-operate with service company to open the Customs Declaration sheets- Bố trí giao hàng với Kho và dịch vụ vận chuyển, báo các bên kịp thời khi có thay đổi / Arrange delivery with Warehouse team and forwarder and inform other parties timely in case of any change - Phản ánh lỗi với nhà cung cấp và yêu cầu bồi thường / Complain faulty materials to suppliers and ask for compensation- Cập nhật dữ liệu / Update database - Kiểm tra công nợ và yêu cầu thanh toán / Check debit notes and request payment 3. Thực hiện các công việc khác / Do other tasks:- Làm thủ tục hủy nguyên liệu / Destroy materials - Tiến hành và kiểm tra hợp động với nhà cung cấp nguyên liệu và các bên dịch vụ / Proceed & check contracts with material suppliers and service companies - Gửi và nhận mẫu từ / đến khách hàng/ nhà cung cấp trong và ngoài nước / Send and receive samples to local & oversea suppliers/customers - Thực hiện các công việc khác được giao bới Giám đốc và Trưởng bộ phận / Do other tasks assigned by manager and director 4. Tuân theo sự luân chuyển nội bộ các công việc của bộ phận./ Job rotation may be applied in the department to do other tasks