Việc làm cho sinh viên Đại học Bà Rịa - Vũng Tàu

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Vận hành, bảo trì, bảo dưỡng hệ thống điện lạnh điều hòa không khí cho văn phòng công ty và các nhà máy, xưởng

• Lập kế hoạch bảo trì định kỳ /Trực tiếp thi công, lắp đặt, bảo trì, di dời, sửa chữa máy lạnh, máy lạnh trung tâm, tủ lạnh, máy nước uống, máy hút ẩm, máy sấy, máy giặt

• Lập danh sách, lịch bảo trì màng nước, quạt thông gió nhà xưởng. Kiểm tra nhắc nhở các bộ phận liên quan để đảm bảo việc bảo trì, vận hành, vệ sinh đạt hiệu quả .

• Lập hồ sơ lý lịch , ghi chép nhật ký vận hành , bảo trì , bảo dưỡng hệ thống điện lạnh

• Thực hiện công việc chỉ đạo của cấp trên

·  Manage and supervise sales activities across the aesthetic channel, including beauty clinics, medical spas, and private hospitals throughout Vietnam.

·  Manage and promote the complete KNS International Aesthetics product portfolio, including medical devices, facial and hair exosomes, injectable collagen, professional skincare, and beauty devices.

·  Ensure achievement of individual and team sales targets on a monthly and annual basis.

·  Develop, implement, and monitor quarterly and annual sales plans and strategies.

·  Collaborate with the Marketing team to develop customer incentives, promotional campaigns, and sales programs.

·  Conduct product knowledge and sales skills training for sales team members.

·  Identify, develop, and maintain a pipeline of potential customers and business opportunities within the assigned territory.

·  Supervise and ensure effective implementation of approved sales plans and strategies.

·  Prepare and submit weekly, monthly, quarterly, and annual sales reports.

·  Monitor, supervise, and provide field and on-the-job coaching to Medical Representatives.

·  Identify business challenges and recommend solutions to improve sales performance, market growth, and overall revenue.

·  Conduct periodic employee performance evaluations and recommend appropriate improvements or corrective actions.

·  Collect and provide market intelligence, competitor information, customer feedback, and industry updates to the Marketing and Management teams.

- Xây dựng bộ VM theo chu kỳ tuần, tháng, quý, lễ/campaign cho từng thương hiệu

- Ban hành biểu mẫu & tài liệu vận hành trưng bày: VM Guideline book; Checklist setup trưng bày; Biểu mẫu thay window & lắp đặt POSM; Mẫu báo cáo ảnh trưng bày; Bảng chấm điểm tuân thủ VM

- Triển khai & đào tạo: soạn brief trưng bày từng chu kỳ, gửi và hướng dẫn QLKD/GSVH/nhân viên cửa hàng; Đào tạo kỹ năng trưng bày & chuẩn hình ảnh thương hiệu cho nhân sự cửa hàng (trực tiếp và từ xa); Hỗ trợ setup cho cửa hàng mới mở / cải tạo / sự kiện.

- Theo dõi & kiểm tra độ tuân thủ: Thực hiện audit trưng bày định kỳ (qua ảnh và đi thực địa theo khu vực), chấm điểm theo scorecard; Đề xuất tích hợp tiêu chí VM vào Store Health Survey của hệ thống; Lập báo cáo tuân thủ định kỳ (tuần/tháng): cửa hàng đạt/không đạt, lỗi lặp lại, đề xuất khắc phục và thời hạn; Theo dõi việc khắc phục đến khi đạt chuẩn (close-loop).

- Phối hợp & quản trị hình ảnh hàng hóa

•     Với Hàng hóa: chọn mẫu trưng bày, đề xuất luân chuyển/bổ sung hàng cho hình ảnh điểm bán.

•     Với Marketing: đồng bộ POSM, lịch campaign, đảm bảo nhất quán giữa online–offline.

•     Với Pierre Cardin: đảm bảo trưng bày tuân thủ guideline của licensor; xin/đối chiếu chuẩn khi cần.

- Phát triển chức năng VM & quản lý nguồn lực

Chi tiết công việc trao đổi cụ thể khi phỏng vấn

- Setup chế độ cho máy ép phun
- Lập data cho sản phẩm nhựa
- Kiểm tra giám sát chất lượng sản phẩm nhựa
- Lập các giấy tờ liên quan & Ban hành hệ thống sản xuất

- Theo dõi, hạch toán và quản lý số liệu nhập – xuất – tồn kho.
- Kiểm tra tính hợp lệ của chứng từ nhập, xuất kho.
- Đối chiếu số liệu giữa kho và hệ thống kế toán; xử lý các chênh lệch (nếu có).
- Phối hợp với thủ kho thực hiện kiểm kê định kỳ hoặc đột xuất.
- Lập các báo cáo tồn kho, báo cáo nhập xuất tồn theo yêu cầu.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan nhằm đảm bảo dữ liệu kho chính xác, kịp thời.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

- Duy trì công tác bán hàng, tăng trưởng sản lượng hàng tháng theo chỉ tiêu sản lượng được giao bởi ban lãnh đạo phòng kinh doanh.
- Lập và triển khai kế hoạch thực hiện sản lượng theo tuần/tháng.
- Tìm kiếm phát triển khách hàng mới theo chỉ tiêu kế hoạch đề ra bằng các kênh tìm kiếm khác nhau: Internet, hội chợ...
- Nắm rõ và thực hiện đúng quy trình tiếp xúc khách hàng, ghi nhận lại toàn bộ các thông tin của khách hàng.
- Trả lời mail của tất cả khách hàng trong ngày theo thời gian quy định.
- Đàm phán đơn hàng với khách hàng để lấy sản lượng.
- Trực tiếp phối hợp, đốc thúc bộ phận Hỗ trợ kinh doanhvà các bộ phận khác hoàn thành việc sản xuất, giao hàng, cùng khách hàng kiểm tra chất lượng sản phẩm được giao.
- Báo cáo kết quả làm việc hàng ngày cho Trưởng phòng kinh doanh: báo cáo nội dung tần suất, công việc hoàn thành, chưa hoàn thành, công việc phát sinh ngoài dự kiến.
- Báo cáo kết quả tuần/ tháng cho Trưởng phòng kinh doanh.

• Tiếp nhận, kiểm tra và hạch toán các nghiệp vụ liên quan đến bán hàng, xuất hóa đơn, công nợ khách hàng

• Lập và phát hành hóa đơn GTGT cho khách hàng theo quy định.

• Theo dõi, đối chiếu, quản lý công nợ phải thu; nhắc nhở và phối hợp với bộ phận kinh doanh trong việc thu hồi công nợ.

• Kiểm tra, đối chiếu số liệu bán hàng giữa các bộ phận (Kinh doanh – Kho – Kế toán).

• Tổng hợp, báo cáo doanh thu bán hàng định kỳ (ngày/tuần/tháng).

• Hỗ trợ công tác kiểm kê, đối chiếu hàng hóa khi có yêu cầu.

• Lưu trữ chứng từ, sổ sách liên quan đến hoạt động bán hàng.

• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

• Hạch toán, kiểm tra và đối chiếu tất cả các nghiệp vụ kế toán phát sinh hàng ngày (thu – chi, công nợ, kho, tài sản, chi phí, lương, BHXH...)

• Lập tờ khai thuế GTGT, thuế tài nguyên, thuế nhà thầu

• Tham gia team kê khai và quyết toán thuế GTGT, TNDN, TNCN

• Tham gia theo dõi và tổng hợp sổ sách kế toán, lập báo cáo tài chính theo quý, năm và các báo cáo khác cùng bộ phận theo yêu cầu của cấp trên

• Theo dõi và báo cáo tình hình thực hiện các hợp đồng kinh tế, quyết toán công trình/dự án

• Quản lý và theo dõi chi phí, công nợ phải thu – phải trả, kiểm soát dòng tiền

• Tham gia cùng team làm việc với cơ quan thuế, ngân hàng, kiểm toán, ban ngành liên quan khác khi có phát sinh.

• Quản lý lưu trữ và bảo mật chứng từ, hồ sơ kế toán

• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên

Job Description

• Risk-Based Performance Measurement & Capital Allocation
  • Coordinate with Finance Division to develop risk-based performance measurement methodologies (e.g., capital consumption, lifecycle profitability).
  • Design and support the implementation of risk-adjusted performance mechanisms across the full credit lifecycle.
  • Analyze risk-adjusted performance and capital consumption by industry and product.
• Industry & Product Portfolio Analytics:
  • Conduct industry- and product-level portfolio analysis to identify high-potential segments for strategic entry or expansion.
  • Provide actionable, risk-return–based recommendations to Business Units, focusing on capital efficiency and capital consumption optimization.
• ICAAP & Stress Testing:
  • Implement the Internal Capital Adequacy Assessment Process (ICAAP) periodically, which includes conducting stress tests for the credit risk component, aggregating other material risk components, and reporting to the SBV and related parties.
  • Perform credit risk stress testing under IRB approach, including develop and enhance stress testing methodologies.
  • Perform ad-hoc stress testing at portfolio or industry level upon the requests from senior management.
• Perform other tasks as assigned by the Director/Manager or Team Lead.

Nhiệm vụ chính bao gồm:

BẢO TRÌ NHÀ XƯỞNG:

·       Bảo trì máy móc, thiết bị trong nhà xưởng

·       Bảo trì hệ thống PCCC

LẮP RÁP MÁY:

·       Chuẩn bị vật tư, dụng cụ lắp ráp

·       Lắp ráp phần cơ khí của máy phay CNC

·       Làm việc theo sự phân công của quản lý

·       Sẽ được hướng dẫn cụ thể

• Theo dõi và chăm sóc cây dưa lưới từ khi gieo trồng đến thu hoạch.
• Kiểm tra, vận hành và giám sát hệ thống tưới, châm phân tự động.
• Thực hiện bón phân, pha dinh dưỡng theo quy trình kỹ thuật.
• Theo dõi sinh trưởng của cây, phát hiện và xử lý sâu bệnh kịp thời.
• Thực hiện các công việc kỹ thuật như: bấm ngọn, tỉa nhánh, thụ phấn, tuyển trái, treo dây, hạ dây và chăm sóc trái.
• Ghi chép nhật ký canh tác, theo dõi các chỉ số sản xuất theo quy định.
• Đề xuất các giải pháp nâng cao năng suất và chất lượng cây trồng.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý trang trại.

• Phụ trách các vấn đề pháp lý Công ty; Địa điểm kinh doanh (Phòng giao dịch): Thành lập, thay đổi nội dung đăng kí Giấp phép kinh doanh của Công ty, Địa điểm kinh doanh, Người đại diện, Lý lịch tư pháp, Phòng cháy chữa cháy, An ninh trật tự

• Phụ trách làm việc với cơ quan nhà nước, Công an địa phương liên quan đến hoạt động kinh doanh của Công ty, Chi nhánh và các Địa điểm kinh doanh (Phòng giao dịch)
• Xây dựng khung tuân thủ và triển khai, theo dõi, kiểm soát tuân thủ pháp luật cho các hoạt động liên quan đến các công việc pháp lý Pháp chế vận hành mạng lưới phụ trách đối với Công ty; Địa điểm kinh doanh (PGD)
• Xây dựng quy trình quy định liên quan tới Địa điểm kinh doanh (Phòng giao dịch)
• Thực hiện thủ tục hành chính xin phê duyệt, soạn công văn gửi cơ quan nhà nước đảm bảo hoạt động kinh doanh của các Địa điểm kinh doanh (Phòng giao dịch)
• Soạn thảo văn bản và đóng góp xây dựng chính sách pháp luật liên quan tới hoạt động kinh doanh của Công ty
• Phối hợp thực hiện trong và ngoài bộ phận theo yêu cầu, chỉ đạo của Ban Giám đốc, Trưởng Bộ phận, Quản lý trực tiếp
• Tư vấn pháp lý cho các đơn vị trong công ty đảm bảo hoạt động kinh doanh của Công ty

• Quay phim, chụp ảnh và dựng hậu kỳ cho các video sản phẩm, sự kiện, clip viral, hoạt động nội bộ.
• Biên tập, xử lý hình ảnh và âm thanh đảm bảo chất lượng truyền tải chuyên nghiệp.
• Phối hợp với các thành viên trong team để phát triển ý tưởng và sản xuất video theo kế hoạch truyền thông của công ty.
• Nắm bắt xu hướng mới trên các nền tảng Facebook, TikTok, YouTube để đề xuất format phù hợp.
• Quản lý dữ liệu video, hình ảnh và lưu trữ có hệ thống.
• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp quản lý.

QUYỀN LỢI:

• Lương: 12 - 14 triệu, thỏa thuận theo năng lực + Bonus dự án.
• Xét thưởng định kỳ hằng tháng.
• Xét tăng lương theo hiệu quả công việc hoặc định kỳ theo quy định Công ty.
• Làm việc trong môi trường trẻ, ổn định, chuyên nghiệp, năng động, thân thiện.
• Phúc lợi hấp dẫn: Thưởng Lễ tết, nghỉ phép năm, khám sức khỏe, bảo hiểm, teambuilding, cấp đồng phục, chế độ sinh nhật, hiếu hỷ, ốm đau, thai sản,...
• Được đào tạo và cập nhật kiến thức marketing thường xuyên.
• Coffee, trà miễn phí mỗi ngày.
• Du lịch trong và ngoài nước hằng năm.
• Tham gia hằng tuần các câu lạc bộ thể thao: pickleball, cầu lông, chạy bộ,...

- Tham gia xây dựng các quy định, quy trình, tiêu chuẩn, hướng dẫn công việc đáp ứng theo tiêu chuẩn của hệ thống quản lý chất lượng.

- Tham gia xây dựng chính sách chất lượng & Triển khai chính sách chất lượng phòng ban, chi nhánh.

- Giám sát, kiểm tra chất lượng dịch vụ, đánh giá đo lường tuân thủ.

- Kiểm tra và giám sát việc thực hiện, duy trì, cải tiến các hoạt động chất lượng tại các bộ phận, đảm bảo quá trình thực hiện phù hợp các tiêu chuẩn Công ty đang áp dụng.

- Thực hiện đánh giá nội bộ trên hệ thống.

- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý.
Địa điểm làm việc: Trung tâm Logistics Quốc tế Bắc Giang, Quốc lộ 1A, Phường Tiền Phong (Thành phố Bắc Giang cũ)

Làm việc tại đơn vị chuyên về lĩnh vực kết hợp công nghệ vào giáo dục.

• Tiếp nhận và xử lý data nóng từ Marketing và từ các nguồn data của Công ty hàng ngày.
• Tư vấn và định hướng lộ trình học IELTS đảm bảo đúng nhu cầu và mục tiêu của khách hàng.
• Theo dõi, đồng hành và hỗ trợ học viên trong suốt quá trình học.
• Phối hợp với các bộ phận liên quan để xử lý các vấn đề phát sinh.
• Báo cáo công việc với Quản lý trực tiếp.
• Các công việc khác theo sự sắp xếp của Quản lý trực tiếp. 

QUYỀN LỢI

• Thu nhập 20,000,000 – 30,000,000 VNĐ/tháng, bao gồm lương cứng 8,000,000 - 13,000,000 VND/tháng và hoa hồng theo doanh số upto 8% (Lương cứng không bị ảnh hưởng bởi KPI)
• Thử việc 100% lương, tối đa 2 tháng, đạt KPI lúc nào pass thử việc lúc đó
• Data nóng chiếm 80-100%
• Tham gia BHXH, BHYT, BHTN full lương
• Thưởng vượt bậc doanh thu, thưởng nóng tháng, thưởng năm.
• Cung cấp đầy đủ thiết bị làm việc: PC, tai nghe, webcam, điện thoại, sim.
• Lộ trình thăng tiến: Các bậc chuyên viên đến Team leader, Manager, Director.
• Thưởng đầy đủ các dịp lễ, Tết, sinh nhật; teambuilding, du lịch hàng năm.
• Chế độ thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ đến CBNV và người thân.
• Nghỉ phép có lương ngay từ giai đoạn thử việc theo chính sách của công ty.
• Xét tăng lương & đánh giá hiệu suất hàng năm, đảm bảo ghi nhận đúng năng lực và đóng góp.
• Tham gia học IELTS miễn phí hoặc học phí ưu đãi cho con cái CBNV.
• Khuyến khích và hỗ trợ nhân sự tham gia các khóa học, chứng chỉ chuyên môn để phát triển kỹ năng và thăng tiến.
• Môi trường quốc tế đa văn hóa và màu sắc; trẻ trung, năng động và tôn trọng lẫn nhau.

Nhiệm vụ chính bao gồm

·        Kiểm tra các chương trình và/ hoặc chạy thử nghiệm trước khi chạy chính thức trên máy và tiến hành gia công các sản phẩm

·        Điều khiển máy CNC trong quá trình sản xuất, đặc biệt đưa các lệnh chương trình gia công được lập trình sẵn vào các mô-đun kiểm soát máy và đảm bảo hoàn thiện thành công

·        Thực hiện việc thay đổi các dụng cụ cắt gọt dùng trong gia công cơ khí chính xác khi cần thiết điều chỉnh tool offset khi kích thước không phù hợp với dung sai quy định

·        Thực hiện chức năng dự phòng bảo trì cơ bản về máy, dụng cụ gia công và các bộ phận; làm sạch và đảm bảo an toàn các thiết bị

·        Liên hệ với người giám sát, trưởng ca CNC nếu có bất cứ vấn đề liên quan tới máy móc và cần phải giải quyết hoặc các vấn đề liên quan đến chất luợng

·        Kiểm soát chất lượng các chi tiết phôi sản xuất, tối ưu hóa các quy trình gia công để đáp ứng đầy đủ các yêu cầu về chất lượng trên phôi

·        Duy trì làm việc theo nhóm và sự gắn kết chặt chẽ với các đồng nghiệp khác và các cấp quản lý về tiến độ sản xuất và bất kỳ rủi ro nào có thể xảy ra

·        Đối với những ứng viên có kinh nghiệm cao trong việc vận hành các loại máy cắt tốc độ cao (viết tắt: máy HSC) sẽ có cơ hội được đào tạo để làm việc với các loại máy cắt tốc độ cao với hệ thống hoàn toàn được sản xuất và thiết kế từ Đức

·        Tuân thủ theo những chính sách và quy định lao động của công ty đề ra; có thái độ tôn trọng và hợp tác, hỗ trợ lẫn nhau đối với cấp trên và đồng nghiệp

1/ Điều hành, quản lý các bộ phận, chất lượng dịch vụ của khách sạn

· Điều hành, chỉ đạo công việc cho các bộ phận trực thuộc trong khách sạn hoạt động hiệu quả.

· Giám sát việc cung cấp các dịch vụ cho khách hàng, đảm bảo đáp ứng ngay những yêu cầu chính đáng và nhanh chóng giải quyết các phàn nàn, khiếu nại để làm khách hài lòng.

· Quản lý doanh thu để tối đa hóa doanh thu bình quân mỗi phòng, công suất phòng.

· Trực tiếp kiểm tra việc setup phòng cho khách VIP đặc biệt; tổ chức đón tiếp, thăm hỏi, lắng nghe ý kiến, đáp ứng các yêu cầu và giải quyết kịp thời những vấn đề phát sinh trong thời gian khách VIP lưu trú tại khách sạn.

· Đề xuất, lập kế hoạch sửa chữa, nâng cấp cơ sở vật chất, hệ thống trang thiết bị nội thất của khách sạn theo đúng hạng sao được công nhận.

· Kiểm soát công tác vệ sinh an toàn thực phẩm trong khách sạn, đảm bảo không xảy ra ngộ độc thực phẩm cho khách hàng và cả nhân viên.

· Kiểm soát công tác an ninh, phòng chống cháy nổ.

2/Chịu trách nhiệm về tình hình kinh doanh của khách sạn

· Định kỳ xây dựng kế hoạch kinh doanh, marketing của khách sạn, trình lên Chủ đầu tư, Giám đốc vùng hoặc Tổng Giám đốc Tập đoàn phê duyệt (tùy mô hình tổ chức của mỗi tập đoàn) và tổ chức thực hiện kế hoạch đã được thông qua.

· Thường xuyên cập nhật và nắm bắt tình hình kinh doanh ngành khách sạn trong và ngoài nước để có những điều chỉnh kế hoạch kinh doanh cho phù hợp với tình hình mới.

· Trực tiếp cùng phòng kinh doanh quan tâm, chăm sóc các đối tác, khách hàng lớn của khách sạn.

· Đảm bảo hoàn thành các chỉ tiêu kinh doanh theo quý, năm đã đề ra.

3/ Tổ chức thực hiện các hoạt động đối nội, đối ngoại

· Xây dựng kế hoạch tiền lương định kỳ phù hợp và trình cấp trên phê duyệt.

· Quản lý nguồn nhân lực của khách sạn, đảm bảo có đủ lực lượng nhân sự cần thiết để khách sạn vận hành hiệu quả - tạo môi trường làm việc tích cực cho nhân viên – xây dựng quy chế thưởng, phạt công bằng, xứng đáng – nhân viên được thanh toán tiền lương và các chế độ đãi ngộ kịp thời.

· Triển khai các kế hoạch tuyển dụng, đào tạo nhân viên – trực tiếp tuyển dụng các vị trí quản lý cấp cao – tham gia bồi dưỡng nghiệp vụ cho lực lượng nhân sự tiềm năng của khách sạn – tạo điều kiện để nhân viên được đào tạo chuyên môn bài bản và phát triển sự nghiệp.

· Duy trì tốt các mối quan hệ với khách hàng, đối tác, đơn vị quản lý…

· Duy trì và phát triển mối quan hệ với các cơ quan chức năng, cộng đồng địa phương,… - đại diện khách sạn tham gia các hoạt động xã hội của địa phương

4/Quản lý chi tiêu, đảm bảo tối đa lợi nhuận

· Phê duyệt các đơn xin mua hàng hóa, dịch vụ phục vụ cho hoạt đồng hàng ngày

· Kiểm soát các chi phí, food cost, các chỉ tiêu về đổ vỡ, thất thoát, khấu hao công cụ, dụng cụ.

· Phê duyệt các khoản chi, thanh toán cho đối tác, nhà cung cấp. Lựa chọn nhà cung cấp.

Lập dự toán, báo cáo lỗ lãi. Chịu trách nhiệm trước Ban lãnh đạo về hiệu quả hoạt động, lợi nhuận cuối cùng của khách sạn